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2022年市政上半年工作總結(三篇)

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2022年市政上半年工作總結(三篇)
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當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

市政上半年工作總結篇一

一、加強學習,積累基層工作經驗

到xx市掛職伊始,我以了解xx市經濟社會發展思路及其措施、政府工作運行機制為重點,拓寬視野,深化了對xx市的認識。首先,認真查閱《xx市年鑒》和近幾年市委、市政府的工作報告、調研報告和統計資料等材料。通過學習,逐漸了解xx市經濟社會發展的基本情況。其次,通過積極參加市委擴大會議、市政府常務會議、市長辦公會議和市委、市政府召開的各類專題會議,加深了解市委、市政府的決策程序、信息反饋、組織協調、督促檢查等機制。再次,抱著廣泛全面學習態度,虛心向市委、市政府班子成員學習請教,學習了他們的工作經驗、領導方法和領導藝術。并利用下基層調研等機會,走遍全市21個鎮鄉和經濟開發區,廣泛接觸基層工作者,深入了解掌握基層各層面的情況,提高了自身適應基層工作的能力。

二、積極思考,深刻理解干部掛職的重要意義

在掛職期間,通過不斷思考探索和實踐感受,自己對干部掛職的意義有了更深層次的理解。

(一)掛職鍛煉是增長知識才干,提高領導水平的重要手段。從省糧食局下派到掛職,深切的感受到雖然自己文化素質較高,但缺少黨內生活的嚴格鍛煉和艱苦環境的磨練,缺乏做群眾工作和解決復雜矛盾、問題的能力。在掛職期間,通過處理農業、旅游、糧食等方面的一件件具體事務,解決一個個問題和矛盾,自己的理論知識得以進一步升華并轉化為實踐的能力,促使自己改進工作的思維方式,掌握正確的工作方法,豐富工作的閱歷,盡快地完成了角色的轉換,提高了做好群眾工作、解決實際問題和駕馭復雜局面的能力,工作水平、協調能力得到了顯著提高。

(二)掛職鍛煉強化了奉獻意識,密切了干群關系。在鍛煉期間,增強了自己吃苦耐勞、克服困難的毅力。我堅定地將組織的信任作為一種榮譽,把掛職作為一種責任、作為做好工作的動力,自覺克服工作和生活中的種種困難,舍小家顧大家,犧牲個人利益,顧全黨和集體利益。由于奉獻意識增強,使自己更能夠深得下去、在得住、守得穩,與鎮鄉干部和群眾同甘共苦,作出了表率,樹立了良好的形象,密切了干群關系。

(三)掛職鍛煉培養考驗了年輕干部,拓寬了選人用人的視野。在掛職期間,強烈的感受到,掛職鍛煉使年輕干部有機會在新的崗位和環境中看到過去在機關看不到的事情,了解到過去了解不到的情況,學到過去學不到的知識,豐富了閱歷、拓寬了視野、開拓了思路,進一步理解了黨的優良傳統和作風,增強了黨性,促進了理論與實踐的結合。通過掛職鍛煉,也使各部門能從新的視野發現人才,拓寬了選人用人的渠道

三、真抓實干,努力做好分管工作

是“5.12”特大地震極重災區。到xx市后,我根據全力推進災后重建、產業發展振興的具體實際,緊緊圍繞市委、市政府工作主題和災后重建任務目標,突出重點,全力做好協助分管的農業農村、旅游和糧食等工作。

(一)農業農村工作

以推進優質糧油生產為基礎,建立了2萬畝的小麥創高產示范片,推廣水稻超高產強化栽培3.5萬畝,連片發展優質稻28萬畝、優質麥11萬畝、“雙低”優質油菜8.2萬畝,實現了連續三年糧食豐收。以發展生豬和小家禽畜生產為重點,全市年生豬出欄達到70萬頭,小家禽畜出欄達到1300萬只。以特色產業帶建設為抓手,以壯大產業化經營組織為帶動,大力實施農業產業化經營,重點發展了萬畝優質獼猴桃基地、優質葡萄基地、特色蔬菜基地和苗木花卉基地等,農業產業化經營重點龍頭企業發展到38家,農村專合組織發展到185個,全市農業現代化水平不斷提升,農民收入持續增長。20xx年全市農民人均純收入實現8689元,同比增長20.7%,被評為“全省三農工作先進縣”。

掛職期間,我重點協調推進了投資5000萬元打造的糧油現代物流中心項目,并通過與省糧食局的溝通協調,落實了該項目的后續配套相關工作;重點跟進了沿山萬畝獼猴桃種植項目,在20xx年將推廣優質獼猴桃種植1萬畝,加快推動建設成為西部一流的獼猴桃循環種植基地。

(二)旅游工作

掛職期間,根據把旅游產業重建作為戰略性選擇,加快建設旅游強市目標的實際,積極參與全市實施“旅游振興工程”,抓好重大旅游規劃項目和重點景區的建設。依托國際玫瑰園、麓堂溫泉開發和九龍特色旅游區建設,沿山“百里休閑生態長廊”建設不斷推進;深入挖掘旅游文化資源,雙忠祠、劍南老街、中國年畫村等一批具有獨特文化傳承的重點工程不斷完善,提升xx年畫文化、釀酒文化、忠孝文化和三國文化的品牌價值。

特別是結合自身工作優勢,加強與省廳聯系,推動旅游業規模化、集團化、品牌化步伐不斷加快,今年以來,抓住重大旅游活動的開展,成功創建了中國xx年畫村和九龍山鄉村旅游景區兩個國家4a級景區,圓滿承辦了四川國際文化旅游節和xx市首屆旅游發展大會,接受了省級旅游標準化建設試點市的驗收。

四、嚴格要求,始終保持清正廉潔本色

掛職以來,我不斷深入學習貫徹黨內兩個《條例》,認真學習黨的xx大和xx屆歷次全會精神,始終牢記立黨為公、執政為民的宗旨,發揚艱苦奮斗的優良傳統,嚴格執行黨政領導干部黨風廉政建設責任制的各項規定,自覺抵制不正之風,不斷提高政治鑒別力和拒腐防變的能力。嚴格按照提出的“為官務實、清廉”的要求,切實轉變作風,真正做到重事業、淡名利,堅持講真話、辦實事、求實效。在工作中堅持以身作則,在深入基層調研時,堅持不搞特殊化,不講排場。并經常提醒自己,無論在任何情況下都要能穩得住心神、抗得住誘惑、經得起考驗。牢固樹立為民意識,自覺強化為人民服務的宗旨意識,切實做到了將群眾的利益放在第一位,保持了黨員干部高尚的道德追求。

總之,一年來的工作、生活實踐,給自己提供了一個學習鍛煉的機會,更重要的是積累了寶貴的基層工作經驗。總結自己掛職以來的工作,雖然取得了一定的成績,但與組織的期望、要求還存在一定的差距和不足。我將倍加珍惜人生中這難得的機遇,充分運用在掛職鍛煉學到的知識和經驗,在下一步的工作中,奮勇爭先,勇于創新,在新一輪西部大開發和富民興川的偉業中建功立業,發出自己的光和熱。

市政上半年工作總結篇二

一年來,在市委的正確領導下,我自覺加強自身修養,緊緊圍繞市委中心工作,根據職責分工,堅持廉潔從政,狠抓各項工作落實,為加快發展盡職盡責。現將有關學習、工作和廉潔自律情況報告如下:

一、加強學習,切實提升自身素質和能力

一年來,我始終把學習作為一種責任,作為一項工作任務,不斷提高自身素質和工作能力。能自覺參加上級組織的各項學習活動和市委中心組學習,認真學習有關重要講話,認真學習省、xx市和我市市委全委會精神,堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦,進一步堅定理想信念,不斷增強政治意識、責任意識、大局意識和執政意識,保持奮發進取的精神狀態。自覺執行上級的有關政策、規定、決定、決議,在思想上和行動上同黨中央保持高度一致,堅定政治信念和政治立場,牢固樹立“立黨為公、執政為民”的觀念。下半年以來,尤其加強了對xx屆四中全會精神的學習,深入研究黨對農村工作的新思路、新理念、新措施,通過學習,加深了對科學發展觀和社會主義新農村建設理論體系的認識,提高了運用科學理論分析和解決問題的能力。平時盡量擠時間閱讀黨報黨刊,針對崗位要求和工作的實際需要,加強黨建工作和農業農村工作政策理論等方面的學習,不斷提高實際工作的科學性、針對性和有效性,創新工作思路,提高工作水平。能積極開展調查研究,到鄉鎮、企業、農民家中了解情況,掌握一手資料,吸取基層經驗,理清工作思路,以獲得解決問題的辦法。

二、認真工作,努力履行崗位職責

今年是實施新一輪追趕跨越發展戰略承上啟下的關鍵年份,任務重、難度大,我始終堅持把主要精力放在理清思路、加強協調、強化督促、破解難題、狠抓落實上,充分發揮部門的積極性和主動性,推動分管工作出成果、見成效。

1、農業農村工作。大力推進新農村建設、現代高效規模農業建設、農業招商引資等重點工作,農業農村工作不斷取得新進展。新農村建設方面,調整充實新農村建設組織指導網絡,培植2個新農村建設示范鄉鎮、10個全面小康示范村、10個農民集中居住示范區,3個村通過xx市級新農村建設示范村考核驗收;確立了10個經濟強村、20個非公企業和30個機關部門結對幫扶60個經濟薄弱村,并加強和xx市與我市12個經濟薄弱村掛鉤幫扶部門的溝通聯系,目前全市已投入扶貧資金173萬元。與此同時,農村環境綜合整治等方面取得新的成效。農林牧漁各業生產方面,全年實現糧食總產84.1萬噸,糧作物平均單產488公斤/畝,稻麥單產均超歷史;水產養殖面積擴大到近44萬畝,其中14萬畝羅氏沼蝦畝平均效益在2200元以上,成為農民致富的重要渠道;鴨、鵝規模化養殖均在50%以上;完成各類造林面積5.4萬畝。現代高效規模農業方面,組織有關部門、鄉鎮分別赴山東壽光、蘇北等地學習考察。在充分調研論證的基礎上,提出了“三水兩有機”的發展定位和“三帶四區五園”的發展格局。到今年秋播前,全市現代高效農業面積已達50.69萬畝,高效種植面積達22.69萬畝,農民來自高效農業的收入預計占農民人均純收入的25%。加快推進農村“三大合作”,新組建農民專業合作社65家、土地股份合作社54家,新增入股土地面積4.9萬畝,新增流轉土地面積近10萬畝。農業招商引資方面,爭取國資3000多萬元,超全年目標10%,農業到賬民資13億元,新增民資注冊資本4.38億元,協議注冊外資4200萬美元,注冊外資實際到賬1900萬美元,較好地完成了全年任務。農業基礎設施建設方面,大力推進農村水利工程建設,加快治理北部次高地水系,完成了子嬰河、新六安河的疏浚整治工程。抓好全市防洪工程達標建設,完成聯并圩口15個,加固圩堤土方80萬方;扎實推進農業綜合開發項目,全年共爭取各類項目7個,其中土地治理項目3個、面積2.6萬畝,重點產業化項目2個,丘陵山區項目2個,有力推動了我市的農業規模開發、產業開發、科技開發和高效開發。

2、黨群工作。扎實開展干部隊伍能力作風建設推進年活動,全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設,努力為追趕跨越發展、科學發展、和諧發展提供堅強的政治保證和組織保證。抓好黨校系統對干部的培訓工作,集中精力辦好主體班,提高各級各類干部的理論素養和綜合素質,增強干部履職能力。組織xx屆四中全會進村入戶宣講活動,推動面上的理論武裝工作。加強基層組織建設,重點是做好非公企業黨建工作。不斷加強市級機關思想組織作風建設,推進機關“為黨增光輝”主題實踐活動的深入開展。

3、其他分管工作。扎實推進全市人口和計劃生育工作,以創建全省人口協調發展先進市為目標,加快建立人口和計劃生育長效工作新機制,全市人口計生工作發展態勢良好,較好地完成年初確定的人口與計生工作各項目標任務。緊緊圍繞發展抓統戰,參與統戰工作中的重大活動,充分發揮各方面的積極性,支持民主黨派、工商聯、無黨派人士參政議政、民主監督,注意發揮行業協會和商會的作用,鼓勵新的社會階層人士投身社會建設。積極開展慈善救助活動,全年協助籌集慈善款280多萬元。另外,老干部、關心下一代、老促會等工作也取得長足發展。

三、嚴于律己,自覺樹好自身形象

一年來,我不斷加強思想作風建設,淡泊名利,甘于奉獻,從各方面嚴格要求自己,努力樹立良好形象。

一是堅持愛民為民。我始終認為,只有用一顆愛心對待群眾,心系群眾冷暖,把群眾的樂看作自己的樂,把群眾的苦看作自己的苦,工作才有無限的動力。面對組織的信任和群眾的期待,我認為沒有理由不好好工作,沒有理由干不好工作。

二是堅持真抓實干。堅持說老實話,辦老實事,做老實人,“大事”要問,“小事”也做,一步一個腳印、踏踏實實地開展工作。在工作中克服各種形式主義,不做表面文章,每一項工作都做到有布置、有檢查、有落實。對自己分管的各項工作,大膽創新工作機制,做到既不大包大攬,又不推而不管,以科學發展觀和正確政績觀為指導,堅持服務全市經濟社會發展這個大局,努力推動各項分管工作上水平。積極開展調查研究,按照市委提出的掛鉤聯系制度的要求,經常深入基層,到鄉鎮、企業、農民家中了解情況,傾聽群眾的呼聲,了解群眾的意愿,并積極幫助解決一些實際問題。

三是堅持廉潔自律。始終堅持“自重、自省、自警、自勵”,自覺按照“”重要思想和科學發展觀要求約束自己的行為,認真執行領導干部廉潔自律各項紀律規定,做到清白清廉。遵循艱苦奮斗、勤儉節約的原則,下基層調研輕車簡從。對親屬、子女、身邊工作人員嚴格要求,共同維護形象。時刻提醒自己,做官要低調,為人要平和,待人要平等。堅持民主集中制原則,講團結,講大局,正確處理局部與全局、個人與集體的關系,積極在班子中發揮作用,同志之間以誠相待,開誠布公,注意維護好整體利益。按照黨風廉政建設責任分工,抓好各項有關工作。同時抓好分管部門領導班子和干部隊伍的廉政建設,訂規矩,多提醒,常檢查。

一年來,盡管盡心盡責做事,但認真總結、靜心反思,發現還存在一些不足,如對有關政策的理論研究還比較浮淺、對新農村建設過程中的一些難點問題解決不力、平時工作中的迎來送往活動過多等等,在今后的工作學習中,我將努力加以克服和改進,不斷提高自身素質和工作水平。

市政上半年工作總結篇三

七年來,自己堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照“政治強、業務精、紀律嚴、作風實、服務好”的總體要求,團結和帶領縣委辦公室全體干部職工,努力提升“三服務”工作水平,與時俱進,團結協作,統籌兼顧,狠抓落實,較好地完成了縣委和縣委領導交給的各項任務。現將自己一年來的工作情況匯報如下:

一、突出學習抓教育,鍛造一流隊伍

始終把學習作為提高干部職工思想政治水平的一項重要舉措,結合先進性教育活動的開展,深入開展“永葆黨員先進性,立足崗位練精兵”黨性實踐活動,切實達到了提高認識、解決問題、促進工作的目的。

一是健全制度學。建立健全各項規章制度,制定了嚴格的學習計劃,對學習時間、形式、內容等作出硬性規定,定期對廣大干部職工學習筆記進行調閱檢查,做到了“六有三落實”,即有學習陣地、有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有學習心得、有組織討論,組織領導落實、學習人員落實、學習時間落實。

二是拓寬內容學。認真組織干部職工參加每周一的業務學習會和每周五的政治理論學習會,有針對性地組織學習了報告和十八六屆四中、五中全會精神,省委本文來自x屆x次全會、市委x屆x次全會、縣委xx屆x次全會精神以及業務方面的有關篇目,人均學習筆記均在20xx0字以上。

三是改進方式學。通過采取領導帶頭領學、巡回宣講助學、播放光盤輔學、答題測試考學、集中參觀促學、學習交流互學等方式方法,恰當地進行正面典型教育和反面警示教育、黨紀條規教育和辦公室規章制度教育,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀,有效提高了干部職工政策理論水平。

四是注重效果學。在學習中,廣大干部職工堅持做到“眼勤”,認真通讀原著;“腦勤”,認真思考和領悟;“手勤”,認真記好筆記、寫好心得體會;“嘴勤”,積極參與討論發言。年內組織集中學習達到65個小時以上,組織討論3次以上,心得體會文章及調查報告3篇以上。

二、突出創新抓機制,推進一流管理

圍繞建立學習型、創新型、服務型機關的目標,積極探索長效管理機制,建立健全了一些新的制度,對上加強聯系、對內加強管理、對外搞好協調、對下搞好服務,促進縣委辦公室整體工作實現科學化管理和規范化運行。一是加強制度建設。按照“簡化管理層次,規范領導行為,強化監督制約”的總體思路,指定專人進一步修訂完善了《黨建工作責任制》、《黨風廉政建設責任制》、《黨員學習培訓制度》、《黨員聯系群眾制度》、《黨員紀律規范》等一整套機關制度,使各項制度互相銜接配套,充分發揮整體作用,真正形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局。二是加強組織建設。全面落實黨建目標責任制,在黨員管理上關口前移,教育前伸,新發展黨員2名,重點培養入黨積極分子7名。堅持任人唯賢和公正公平的原則,1名同志充實到督查室領導班子,1名同志在市委宣傳部公開招考工作人員中被錄用。根據人員變動后工作崗位空缺的實際,選調充實1人,使辦公室隊伍建設實現了新的突破。三是加強業務建設。積極創造條件,選派4名同志分別在山東、福建、蘭州等地參加了保密、機要等業務培訓和考察學習。充分發揮骨干秘書的帶動作用,提高了秘書隊伍的整體素質。適時舉辦全縣黨委系統文秘人員培訓班,進一步加強了對各單位文秘人員的指導和培訓。

三、突出規范抓服務,創造一流業績

充分發揮參謀職能,圍繞加快發展這個第一要務,堅持貼近領導思路、把握工作規律、突出工作重點,全面強化了調查研究、督查信息、公文管理、機要保密、會務服務、綜合協調等各項工作。

一是立足推進決策抓調研。督促文秘人員站在縣委和全局的高度,努力發現新情況、研究新問題、總結新經驗、探索新路子,著眼大局,謀劃長遠,選擇領導關注的焦點和群眾反映的熱點開展調查研究。《關于加快縣域經濟發展的思考》等10余篇調研文章和理論文章在《甘肅日報》、《調查與研究》、等媒體上發表。切實加強對縣委決策部署的督查工作,全年共上報《督查專報》67期,被上級采納反饋14期。

二是立足政令暢通抓信息。健全了全縣黨委系統信息報送考核工作制度,進一步加強了信息員隊伍建設,在17個鄉鎮和縣直50多個綜合部門配備了專兼職信息員,形成了一個覆蓋全縣、反應快捷的信息網絡。加強了對辦公室信息采編人員的培訓,圍繞黨的方針政策,圍繞上級黨委的工作部署,圍繞全縣的中心工作,全年共采寫上報各類信息804條,被省市采納115條。

三是立足綜合協調抓公文。主動加強聯系,及時就四大班子的重大決策部署和需要協調的問題與人大、政府、政協辦公室進行溝通。擴大《情況通報》容量,對縣委領導同志重要講話和階段性工作指示及時進行印發。在公文特別是縣委各類文件的辦理上,始終堅持嚴把起草關、審核關、收發關,今年共發文429件,《情況通報》45期,總計30余萬字,全部符合規定要求,沒有出現歧義和差錯。共傳閱上級文件285份,回收285份,杜絕了文件短缺及泄密事件的發生。

四是立足防范教育抓保密。加強了對重點單位、重點部位和重點人員的教育培訓。組織保密委成員單位負責同志和重點涉密人員、機要室人員觀看了保密內部教育片—《激勵永遠》。切實加強了保密管理工作,對重點涉密單位和行業進行了保密執法檢查。

五是立足安全暢通抓機要。督促機要室以密碼業務為中心,以自身建設為關鍵,不斷拓寬服務業范圍,堅持24小時在崗值班,全年共收密件200余份,全部做到了及時、準確地登記、辦理、回收、保存,確保了縣委與上級黨委機關的工作聯系和通訊暢通。

六是立足扶貧濟困抓幫扶。積極組織開展“四個爭”黨性實踐活動和“四個一”助農增收辦實事活動,抽調3名職工經常在幫扶鄉鎮開展計劃生育等工作,給首陽鎮的4戶貧困黨員、2戶計生貧困戶每戶送去1袋面粉、100元現金,廣大干部職工捐助計劃生育獎勵優待基金2040元、殘疾人保障金20xx元。

四、突出改善抓投入,建設一流環境

督促提高后勤保障管理水平,積極爭取和籌措資金,大力辦公室硬件建設,切實保障辦公室日常辦公和會務接待的基本需要。

一是改善硬件設施。為了進一步提高辦公室的工作效率和質量,積極籌集資金,增購了微機,更新了部分辦公用具,有效改善了辦公條件,提高了工作效率,微機擁有總量已達15臺,辦公設備基本實現了全部更新,確保了各項工作的順利開展。

二是加強衛生保衛。對衛生工作做到高標準、嚴要求,常督促、常檢查,對辦公室墻壁進行了徹底粉刷,對值班室的被褥等進行了更新,進一步改善了辦公環境,為職工創造了一個良好、舒適的工作環境。切實加強辦公室值班和安全保衛工作,確保了機關安全和整潔。

三是維護整體形象。高度重視對廣大干部職工的正面引導工作,從人員素質、思想紀律、團結協作、工作作風、環境衛生等方面入手,加強教育,嚴格要求,充分調動每一個人的積極性,從一點一滴的小事和一言一行的舉動中,維護辦公室的整體形象,維護縣委和領導的威信。

五、突出自律抓作風,培育一流形象

堅持“律人先律己,嚴兵先嚴將”的理念,堅持以勤為本,盡職盡責,帶頭加強政治理論學習,帶頭堅持民主集中制,帶頭按照黨員領導干部廉潔自律的有關規定要求自己,保持了良好的職業道德風范。

一是堅持民主集中。進一步修訂完善了民主生活會和組織生活會制度,正確處理集體領導與個人分工負責的關系,支持分管主任放手大膽地開展工作,注重整體效能的發揮。能夠按照自己的工作職責,參與政務,管理事務,搞好服務,重要工作和重要事項能夠及時向縣委主要領導和分管領導請示匯報,凡本單位人員崗位調整、資金使用、后備干部推薦等重大問題和重要情況的決策,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,提交主任會議集體討論決定。

二是堅持團結協作。正確處理大事和小事、集體領導和分工負責的關系,既抓主要矛盾,統籌兼顧,又注意從一點一滴做起,努力在班子中建立一種團結協作、互相信任、生動活潑的關系。在日常工作、生活中,提倡同志之間講真誠,講感情,講大度,大事講原則,小事講風格,以共同的事業為重,坦誠相待,互相幫助,心往一處想,勁往一處使,共同搞好工作。

三是堅持廉潔奉公。始終以大局為重,在工作需要時,主動放棄雙休日和節假日,保證了縣委辦公室各項工作的協調高效運轉。時時處處嚴格要求自己,自重、自省、自警、自勵。在接待經費、會議費和辦公費的管理使用上,認真落實經費包干制度,精打細算,從不鋪張浪費。在工作職責范圍內,自己對部分工作做到了領導未謀有所思、未聞有所知、未示有所行,增強了辦公室整體工作的超前性、預見性和創造性。

雖然自己做了一定的工作,但與縣委和縣委領導的期望以及辦公室干部職工的愿望還有一定的差距,工作中還存在一定的不足。主要表現在:

一是政治理論學習抓的不夠緊;

二是職工教育管理抓的不夠嚴;

三是作風建設有待進一步加強;

四是工作效能還有待進一步提高。

今后,我將進一步按照“政治強、業務精、紀律嚴、作風實、服務好”的總體要求,不斷加強自身修養,努力提高個人素質,圍繞中心、服務大局,開拓創新、真抓實干,努力提升“三服務”工作水平,積極完成縣委交給的各項工作任務,為###縣經濟社會的快速協調健康發展做出應有的貢獻。

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