制定計劃前,要分析研究工作現狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據什么來制定這個計劃的。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
稅務局工作計劃文案篇一
2006年工作思路(財政局地方稅務局)
2006年是“十一?五”計劃的開局之年,承前啟后、繼往開來作用十分突出,做好明年財稅工作,對于我市實現“十一?五”計劃目標起好步、開好局,為我市躋身全國兩百強,具有十分重要的特殊意義。因此,我們要增強責任意識,充分認識做好今年財稅工作的特殊意義。
通過2005年各項工作開展情況的總結,總結當前及今后財稅工作存在的實際問題,我局2006年財政總收入預計在2005年基礎上增長14%,力爭超過7億元。基本指導思想是:以三個代表"重要思想為指導,認真貫徹落實黨的'十六屆五中全會和上級經濟工作、財政地稅工作會議精神,按照全面建設小康社會、促進和諧社會發展的要求,以躋身全國兩百強為已任,最新最全的免費寫作網站能,促進地方經濟持續快速發展;完善稅收精細化管理,積極調整財政支出結構,不斷增強財政保障能力;深化財政改革,加強財政管理,努力構建地方公共財政體系;強化財政監督,整頓和規范財經秩序,努力提高財政運行效益。
按照這個指導思想,2006年我局的工作基本思路是:
一、支持經濟發展,統籌城鄉發展,為我市躋身全國兩百強奠定堅實基礎
以科學發展觀正確審視面臨的經濟形勢,密切關注國家宏觀調控政策走向和新一輪稅制改革動態,積極開展調研,引導企業加大科技投入,努力做大做強“財政蛋糕”,為建設“平安我市”提供財力保證。
(一)進一步加大對經濟的投入,壯大財源,增強地方財力
增強工業經濟對經濟、社會事業和財政收入的支撐作用。積極構建招商引資平臺,進一步加強了對企業技改項目財政貼息資金的投入和管理,結合我市實際,對相關的財政支出政策進行調整,大力扶持中小企業發展,做大、做強、做優六六產業。及時兌現市政府鼓勵發展各項財政貼補政策,促進經濟健康快速發展。
(二)整合各項資源,集中財力辦大事
財政支出要以推進躋身全國兩百強建設為重點,按照輕重緩急、有保有壓的原則,保證急需、急辦的教育、交通、公共衛生項目和城鄉統籌發展的資金需求。一是充分發揮國資公司“非轉經”資產作用,努力盤活行政事業單位閑置資產,拓寬融資渠道。二是加大對交通設施、城市基礎建設等項目的投入,重點做好黃衢南高速公路我市段等重大項目的建設。三是要堅持和諧發展,加強對農村的基礎教育、公共衛生、以及以新型合作醫療為重點的農村社會保障事業建設。進一步推進教育布局調整,加快城鄉公共衛生衛生體系建設,鞏固和發展農村五項社會求助體系成果。
(三)加大對“三農”的支持力度,推進城鄉一體化
牢固樹立服務“三農”意識,加大對“三農”的投入。加快推進城鄉一體化,重點抓好“十村示范、百村整治”、“農業工業化”政策落實、山區農民下山脫貧、經濟薄弱村辦公用房建設、農村垃圾集中收集處理、農等資金的落實,、以及各類農業示范基地(示范園區)建設、農民培訓、農村稅費改革后續工作落實。
二、努力深化改革,創新管理體制,為構建完善的公共財政管理體系奠定堅實基礎
樹立“過緊日子”思想,進一步深化財政管理改革,調整優化支出結構,增強政府宏觀調控能力,提高財政管理水平。
(一)完善部門預算和綜合預算管理
進一步強化公共財政理念,堅持以人為本,和諧發展,以深化部門預算為手段,按照“控、保、壓”的要求,編制2006年財政預算。順應國家宏觀調控政策需要,按公共財政和市場化運作的要求,加快推進,將不屬于政府辦理的職能分離出來,減輕財政壓力。繼續抓好鄉鎮財政管理,積極配合做好鄉鎮區劃調整工作,關注鄉鎮財政運行狀況,適時調整完善鄉鎮財政體系。
(二)繼續探索財政國庫制度改革
稅務局工作計劃文案篇二
一、工作總結
1、認真開展第三季度“媒體記者體驗行”活動。
2、開展便民辦稅春風行動“走進納稅人”活動。
3、持續做好納稅人滿意度調查整改。
4、收集我區電子稅務局意見建議。
二、工作計劃
1、認真貫徹落實《全國稅務機關納稅服務規范》有關文件及工作要求。
2、加強績效管理,及時跟進各考評指標落實和完成情況。
3、做好大廳導稅、值班領導值班安排工作。
4、每周向辦公室上報雙公示,及時向區局上報“便民辦稅春風行動”簡報和納稅服務動態。
5、按照區局有關要求,做好12366熱點問題快速響應機制的'各項工作。
6、在做好內部人員稅收政策培訓的同時,根據納稅人需求制定“納稅人學堂”輔導計劃,做好對納稅人的培訓輔導。
7、認真開展第四季度便民辦稅春風活動。
稅務局工作計劃文案篇三
在去年會計工作規范管理的基礎上,繼續開展會計規范化管理工作,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風險。具體從8個方面抓起:會計基本規定;會計核算質量;會計報表質量;計算機管理;聯行結算管理;會計檔案管理;信用社網點管理及其它;會計經營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,每年的會計憑證雖然都歸了檔,但未按檔案管理辦法歸類整理,需要進一步規范。
緊緊抓住增收、節支兩個環節,外抓收入,內抓管理,力爭全年實現在足額提取應付利息,提高撥備水平的前提下,實現利潤x萬元,確保社社盈余和專項票據兌付全縣信用社資產利潤率逐年上升的目標。針對目標,制定出臺《xx縣農村信用社20xx年增盈創利實施方案》,圍繞增收、節支兩個環節進行了安排。外抓信貸質量管理,積極盤活存量優化增量,拓寬增收渠道,千方百計應收盡收。內抓財務管理,降低經營成本,特別要加強營業費用的管理,在確保個人費用的前提下,壓縮公費用,確保專項票據兌付全縣信用社資產費用率逐年下降目標。
一是財務開支操作:對營業費用實行費用額和費用率控制,嚴格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額,超支自負”的費用計提開支原則,將費用控制在核定比例之內。
二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關政策規定,對職工福利費,工會經費,養老保險,待業保險金等按比例準確計提。對招待費、宣傳費等要在規定比例之內節約使用。
三是預算操作:對培訓費、會議費、修理費、電子設備費購置及運轉費實行了預算制,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出。
四是包干操作:對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結合區域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業外支出的管理,堅持按月監控,防止以其他名義列支。
稅務局工作計劃文案篇四
市稅務局的工作思路是:以科學發展觀和黨的十七屆四中全會為指導,緊緊圍繞構造收入這一中心任務,以納稅服務和隊伍建造為基礎,以數據綜合分析利用平臺為抓手,大力推行依法治稅,強化科學精細治理,努力提高國稅文化建造水平,確保全年各項稅收工作任務的圓滿完成,推動##國稅局工作再上一個新臺階。
要始終保持“依法征稅,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權減免稅”的構造收入原則,一是增強收入分析預測,根據經濟形勢要對全年的稅收收入情況做一預測,并且按月度、季度構造稅收收入分析,分析要包括行業、企業類型、稅收治理重點等內容,及時分析明年稅收政策調動對稅收收入的影響,在科學分析預測的基礎上制定可行的20××年稅收計劃,并分解落實到各基層單位,為完成全年的收入任務打下基礎;二是強化重點稅源監控,做好重點稅源的稅收分析,對每一戶重點稅源企業要按月對收入和實現稅款進行比對分析,從中發現稅收增長、減少變化的因素,掌握稅收收入的主動權,繼續增強對重點行業、重點企業的監控治理,積極探索大企業稅源治理模式,開展大企業個性化治理服務,設置大企業治理崗位和崗位職責,根據其行業特點、財務核算治理狀況等實際,重點從減少和預防其不遵從稅法的風險入手,量身打造治理措施和服務方式,進一步規范行業治理;三是大力清繳欠稅,對有欠稅的企業繼續實行“領導帶頭、科室負責”的原則,制定切實可行的清欠計劃,確保清欠到位;四是增強日常的評估檢查力度,堵塞稅收漏洞,增加稅收收入。
一是增強稅法培訓宣傳力度,結合最近兩年出臺的新政策、新規定,通過網站、公告、新聞媒體等開展內外宣傳、輔導和培訓,提高納稅人納稅遵從度;二是強化稅務稽查,深化稅收執法考核子系統應用,強化日常執法監督,認真扎實做好一年一度的稅收專項檢查工作,根據本局轄區實際,本著“地區選行業、行業選重點、重點解剖查”的原則,對重點稅源、房地產及關聯企業、石油、保險、證券、享受稅收優惠政策的企業以及大型超市等進行稅收檢查或專項整治,繼續深入打擊虛開、代開和買賣虛假發票等違法行為,有重點、有針對性地查處一批大要案件,促使納稅人依法納稅;三是探索開展居民企業間的反避稅治理,圍繞居民企業間的反避稅治理開展調研,并通過對部分存在關聯交易居民企業的分析、調查,重點對有關聯方享受稅收優惠企業的關聯關系分析、調查,查找關聯企業避稅手法及稅收治理中存在的漏洞與不足,研究強化治理的措施和手段,并形成居民企業反避稅治理的長效機制;四是繼續廣泛采集相關部門和社會構造的第三方數據信息,建立完善好部門協作、信息共享機制,逐步開展聯合審計、聯合辦案、聯合巡查等活動,推進綜合治稅工作。
廳規范化建造,優化辦稅服務廳職責和流程,統一辦稅服務廳設置和標識,健全和完善辦稅服務廳工作,全面提升納稅服務品質;繼續積極落實促進自主創新、節能減排等一系列優惠政策,加快出口退免稅單證審核的質量和速度,促進經濟又好又快發展;繼續開展評選“納稅服務先進單位”和“明星服務員”的評比活動,增強干部服務的主動性;要通過媒體、網站、12366熱線宣傳最新的稅收政策、法律、法規,對新辦企業、重點企業要實行上門輔導辦稅,對涉及面比較廣的政策、法規要構造培訓班對相關納稅人進行培訓。
認真構造學習貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神,我們要把學習貫徹黨的十七大精神和十七屆四中全會精神、深入開展學習實踐科學發展觀活動作為明年政治思想教導的重點內容擺在突出位置,深刻領會十七大和十七屆四中全會精神實質,高舉旗幟,用十七大和十七屆四中全會精神指導各項工作,促進和諧國稅的發展;并不斷增強理想信念教導,使廣大干部職工有堅定的信念、崇高的理想和拼搏的激情,為實現黨在新時期的宏偉目標做出應有的貢獻。開展職業道德教導,確保干部職工樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀,人人都能成為構建和諧社會生力軍。及時開展時事政策教導,讓黨的路線、目標、政策和上級的指示精神得到全面很好的貫徹落實。通過一系列教導活動,提高干部隊伍的思想政治素質,努力營造凝心聚力的良好氛圍。明年還要把干部職工的業務培訓和技能培訓作為培訓工作的重中之重,努力抓出新成效。在方法上,一方面要積極參與省、市局構造的遠程教導和各種培訓,培養業務骨干和師資力量;另一方面要拓寬培訓渠道,抓好日常培訓,保持開展好每周一題每月一考活動,落實好規定的培訓時間要求;再一方面要動員干部職工積極參與全省國稅系統的在線教導系統的培訓,以電子教材和網上題庫為支持,豐富培訓手段。在培訓內容上,重點增強對財會知識、計算機技術和新出臺的稅收政策的學習,提高干部隊伍的整體業務素質。要不斷抓好專業人才庫基礎建造,建立專業人才庫;對全員實行能級、星級治理,構建激勵機制。
,確保在廉政方面不出問題、不犯錯誤,達到知恥而廉的教導防范目的。二是繼續抓預防。強化廉政預警工作,保持“重在教導、重在預防”的目標,突出廉政預警在稅收監督工作中的重要作用,提高反腐倡廉的預見性、主動性和實效性,要做到了關口前移,防止小錯變大錯,防止不廉行為的發生。三是繼續抓監督。要完善權力約束機制,充分發揮黨政機關及社會團體、納稅人等多途徑的監督渠道,建立以兩權監督為重點的權利監督網絡,要在全局形成了結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權利運行機制,全方位約束稅務人員行為,保證做到依法用權、公正用權、為稅清廉。
后勤治理工作是做好各項工作的重要保障和基礎,繼續發揮扁平化治理的優勢,要按照科學化、精細化、人性化治理的要求,調動工作思路和工作方式,不斷增強對后勤建造的投入、治理和服務,提高后勤保障能力。要改善對餐廳的治理,在菜品的安排上要按照健康節約的飲食文化理念,按照有利于職工身體健康為原則,春夏秋冬不同季節不同花色品種,要提高了干部職工的生活水平,杜絕不廉行為的發生;要不斷增強辦公環境、辦公設施的改善,要增強車輛治理,杜絕公車私用,本著節約的原則增強辦公大樓水電等日常支出治理;要不斷增強財務治理,建立健全內部財務治理制度,節約經費支出。
稅務局工作計劃文案篇五
xx年是全面貫徹落實黨的中全會精神,全面建設小康社會的重要一年,因此,做好稅收工作意義重大。稅收宣傳是做好稅收工作的重要組成部分,為進一步宣傳普及稅收法律法規,不斷增強公民依法誠信納稅意識和遵守稅法的自學性,營造良好的依法治稅環境,推動稅收工作深入開展,總局、自治區、州地稅局決定,在全國稅務系統連續xx開展稅收宣傳月活動基礎上,今年4月繼續開展以依法誠信納稅,共建小康社會為主題的第14個稅收宣傳月活動。
為認真貫徹州地稅局關于開展稅收宣傳月活動,我局力求爭取當地黨委、政府對此項工作的支持,并及時與縣國稅局取得聯系,召開聯席會議,共同商討收宣傳月活動事宜。堅持少花錢,多辦事,不追求轟動效應,宣傳形式上緊密結合當地實際,宣傳內容上力求創新,為確保稅收宣傳月活動工作落到實處,根據州地稅局的安排與部署,我局及時成立稅收宣傳工作領導小組,加強對稅收宣傳工作的組織領導,保證稅收宣傳項目、經費、人員、內容四落實,四到位;力求通過扎實有效的稅法宣傳,使稅收宣傳月活動呈現出,形式新、內容實、影響大、效果佳的好局面,在社會上營造依法治稅的良好氛圍。現結合實際,將我局年稅收宣傳月活動作工作計劃如下:
六、聯合縣委宣傳部,國稅局號召全縣人民及時收看近日中央一套黃金時間播出的《稅務局長》節目,讓每位公民切實感受稅收在國家經濟建設中的重要地位,并進一步了解稅務人員,深化他們對稅收工作的深層次了解。
七、與國稅聯合,督促縣部分企業懸掛稅收宣傳標語,引導企業參與稅收宣傳月活動,以增強宣傳效果和力度。
八、稅收宣傳期間,督促我局管理科、稽查局對近期稅收違法、發票違法的有關企業和個人進行公告,同時送縣廣播電視臺播放,以引起廣大納稅人的高度重視,起到震懾涉稅違法分子的目的。
九、聯合縣國稅局對縣域境內依法誠信納稅企業和誠信經營業戶進行公開表彰,營造偷稅可恥、納稅光榮依法納稅,誠信納稅,自學主動納稅的良好氛圍。
十、與縣司法局、縣廣播電視局聯合錄制一期稅收法制宣傳節目,讓廣大納稅人加深對稅收工作的理解,全面提高全民的納稅意識。
十一、聯合縣國稅局,組織出動縣少年稅校鼓樂隊義務宣傳稅收,深入街頭、集貿市場、農貿市場、屠宰市場、社區和農村散發新《稅收征管法》、《征管法實施細則》和重點突出,針對性強的涉農稅收相關優惠政策以及相關稅收政策法規等方面的宣傳材料。
稅務局工作計劃文案篇六
今年以來全市國稅收入保持穩步增長態勢。1-9月份累計完成國稅收入39.5 億元,比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務,切實做到以下幾點:
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經濟稅源和稅法規定做好組織收入工作,及時準確落實好各項稅收政策,決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現的稅收優惠政策及時兌現到位,不得把稅收優惠政策執行作為調節收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經濟形勢,客觀分析征收質量,切實搞好稅源調查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學估算稅收能力, 準確預測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應用省局稅源分析監控管理軟件,加大重點稅源行業、重點企業的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發現征管的漏洞和薄弱環節,有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經濟的協調發展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復核對,分類分析,如實上報,確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態管理,嚴密監控欠稅人的生產經營和財務變動情況,使欠稅監控工作嚴密、規范、有數、有效。
二、咬緊全年目標,推進各項重點工作的落實
1抓好責任區精細化管理。全面深化責任區管理軟件的應用,不斷提高工作任務單處理的質量,運用人機結合的方法,不斷提高責任區精細化管理水平。四季度要全面開展責任區星級評定工作,在各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯席會議, 會議的議題之一將聯合布署企業納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協作,確保評定的質量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
稅務局工作計劃文案篇七
20xx年糾風工作要堅持標本兼治、糾建并舉,切實把維護群眾利益作為糾風工作的重點,堅決糾正損害納稅人利益的突出問題。
20xx年著重解決七個方面的問題:(1)在依法履行職責方面,繼續治理不作為、亂作為的問題;(2)在公正執法方面,繼續治理公權私用、執法不公、違法行政、野蠻執法的問題;(3)在政務公開方面,繼續治理不按規定向社會公開審批事項、辦事程序及收稅依據等問題;(4)在辦事效率方面,繼續治理推諉扯皮、不主動、不及時、不認真解決損害納稅人利益等問題;(5)在服務態度方面,繼續治理作風粗暴、生冷硬頂、門難進、臉難看、事難辦、話難聽等問題;(6)在廉潔自律方面,繼續治理刁難納稅人,以權謀私、吃拿卡要報等問題;(7)在誠信服務方面,繼續治理不履行服務、降低服務標準等問題。
通過上述幾個方面問題的治理,進一步優化納稅服務,提高行政效能,不斷構建和諧稅收征納關系,使損害納稅人利益的不正之風得到有效遏制。
20xx年糾風工作要把優化納稅服務、構建和諧稅收征納關系作為加強政風行風建設的主題。因此,我們要積極探索和把握政風行風建設與納稅服務工作的結合點,認真研究分析糾風工作中出現的新情況新問題,落實“兩個減負”的要求,以優質服務促進政風行風建設,以政風行風建設推動納稅服務工作。
1、以稅收服務觀為根本,抓好各項制度的落實
在優化納稅服務工作中,要全面落實國稅系統《納稅服務工作規范》、《全國稅務系統辦稅服務廳規范化服務標準》和《沈陽市國家稅務局關于深化納稅服務工作意見》,著力解決辦稅大廳、窗口人員的文明服務問題;工作效率問題。
2、以科學發展觀統領納稅服務工作,加強效能建設
按照建設服務型國稅機關的要求,以提高工作效率和工作質量為主要內容;以增強服務意識、改進工作作風、進一步規范行政行為為重點;以提高納稅人滿意度為標準,切實解決辦稅服務廳存在的服務質量、工作效率、工作作風的突出問題。在內部建設上,從基礎工作入手,提高稅務人員的業務素質,進一步規范服務行為,提高辦事效率,拓展服務形式,為納稅人營造良好的辦稅環境。
3、優化納稅服務,創新服務機制。
進一步推進“一窗式”管理,深化和完善“一站式”服務,積極拓展服務的空間、延伸服務時間、創新稅收服務手段。一是堅持首問負責制;二是堅持一次性告知制;三是嚴格辦稅時限;四是納稅人特殊需求,要堅持預約服務和延時服務。真正使服務水平和效率有一個新的提升,讓納稅人滿意。
4、深化辦稅公開,打造優良納稅環境。
要按照《國家稅務總局進一步推行辦稅公開工作的意見》和沈陽市政府糾風辦提出的具體要求,定期做好稅收規范性文件的公告工作,定期組織召開稅收政策發布會,公告當期新頒布的稅收法律、法規和稅收政策,主動接受納稅人監督,讓納稅人繳明白稅,納滿意稅。
認真履行監督檢查職責,完善監督體系,強化監督檢查的工作力度。
1、以辦稅服務大廳為重點,強化日常監督。做到定期檢查納稅服務情況,不定期抽查,檢查、抽查情況將將其納入目標管理考核。
2、以糾正稅務人員參與稅務代理中介業務為重點,強化內部監督。切實解決向納稅人強行推廣納稅申報方式、設置服務陷阱、推行強制服務、幫助中介組織拉代理戶收取好處費等問題。
3、以政風行風熱線為載體,強化社會監督。暢通政風行風熱線訴求渠道,主動接受上級單位、新聞媒體、社會各界和納稅人的監督,積極參與地方政府組織的民主評議政風行風活動,聽取意見,及時回復熱線投訴,有針對性地解決熱點、難點問題。同時,還要采取明查暗訪、發放問卷和召開特邀監督員座談會等形式,加強對政風行風建設的監督和指導。
4、以“征管查”為重點,強化各環節的監督。在稅收執法方面,要加強對稅額核定、增值稅一般納稅人認定、增值稅專用發票和其他發票的發售及管理、減免稅審批、出口退稅審批、稅款入庫、稅務稽查處罰、廢業檢查審批等“征、管、查”管理重點環節的監督力度。從源頭上鏟除滋生腐敗和不正之風問題的土壤和條件。
5、以中央宏觀調控措施和惠民政策為重點,強化對中央擴大內需,促進經濟平穩較快發展出臺的稅收政策措施執行情況的監督,切實把稅收的優惠政策落實到位。
20xx年糾風工作查處的重點是:一是查處少數稅務干部“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”和納稅人反應強烈的“吃、拿、卡、要、報”等嚴重侵害納稅人利益的違紀違法案件;二是查處向納稅人強行推銷商品、壓價購買商品等損害納稅人利益的不正之風案件;三是查處被上級部門和新聞媒體曝光、社會影響面較大的冷硬頂拖等服務質量案件;四是查處上有政策、下有對策、推諉扯皮,影響中央宏觀調控措施的落實和惠民稅收政策落實的案件。
通過查處這些案件,著力解決嚴重損害國稅系統形象的問題;解決損害國稅系統的執行力和公信力問題,解決影響中央重大決策部署落實的問題。
1、認真落實責任制。繼續實行政風行風工作的“一把手”工程,班子主要領導對政風行風建設工作負總責,其他班子成員要根據職責分工,按照“一崗兩責”和“誰主管、誰負責”的要求,做到管行業必須管行風,抓業務必須抓行風,把糾風治理工作納入日常目標管理考核之中,真正形成一級抓一級的政風行風工作責任體系。
2、嚴格領導干部責任追究。按照違紀必究、失察必究、工作不力必究的原則,建立起對各級領導班子和領導干部責任追究體系。各級領導班子和領導干部對自己職責范圍內的政風行風工作敷衍塞責、不抓不管,造成惡劣影響的,必須按責任制的規定,追究相關領導責任,以確保政風行風各項工作任務的落實。
3、嚴格執法過錯責任追究。20xx年將繼續把開展執法檢查和執法監察作為工作重點,嚴肅追究各類稅收執過錯行為,促進依法征稅,規范執法行為,提高執法的遵從度。
要繼續開展職業道德教育、“聚財為國,執法為民”的稅收服務宗旨教育,要繼續加強文明窗口建設,要把糾風治理工作寓于各項稅收執法和稅收服務之中,要加強糾風信息報道工作,不斷加大國稅系統政風行風建設的宣傳力度,進一步提升良好的國稅形象。
稅務局工作計劃文案篇八
工作計劃是帶有目標性質的,決定工作進程的速度與效率。我們在實施一個工作時往往考慮這個工作要達到一個什么樣的效果。如果您想讓您的工作減少阻力,更好實施,那么您就需要為您的工作制定一個計劃。工作計劃網里有各種類型的工作計劃,可供你使用。
一、認真組織后三個月收入,確保完成和超額完成國稅收入任務
今年以來全市國稅收入保持穩步增長態勢。1-9月份累計完成國稅收入39.5億元,比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務,切實做到以下幾點:
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收,堅決不收過頭稅”的'組織收入原則,要切實按照經濟稅源和稅法規定做好組織收入工作,及時準確落實好各項稅收政策,決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現的稅收優惠政策及時兌現到位,不得把稅收優惠政策執行作為調節收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經濟形勢,客觀分析征收質量,切實搞好稅源調查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學估算稅收能力,準確預測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應用省局稅源分析監控管理軟件,加大重點稅源行業、重點企業的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發現征管的漏洞和薄弱環節,有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經濟的協調發展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復核對,分類分析,如實上報,確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態管理,嚴密監控欠稅人的生產經營和財務變動情況,使欠稅監控工作嚴密、規范、有數、有效。
二、咬緊全年目標,推進各項重點工作的落實
1抓好責任區精細化管理。全面深化責任區管理軟件的應用,不斷提高工作任務單處理的質量,運用人機結合的方法,不斷提高責任區精細化管理水平。四季度要全面開展責任區星級評定工作,在各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯席會議,會議的議題之一將聯合布署企業納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協作,確保評定的質量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
稅務局工作計劃文案篇九
(一)切實提高稅收分析預測能力,充分運用稅收分析預測結果為工作服務。加強稅收分析檔案管理工作,各級局要層層建立和完善稅收分析檔案,將近年經濟、稅收資料進行加工整合,加強檔案數據的分析運用,把握稅收工作規律,弄清稅源與可實現稅收收入之間的關系。加強對影響稅收的經濟因素、政策因素、征管因素的分析,更加準確地反映相關因素對稅收收入的影響程度。抓好月、季、年稅收收入預測,建立完善經濟稅收相關分析體系,加強稅收與經濟的聯動分析。提高分析預測的質量,把握經濟稅收相關因素的變動規律,準確預測我區地稅收入的發展變化趨勢;大力培養稅收分析專業技術人才。建立分析工作責任制,分析人員要對分析結果承擔責任。
(二)進一步完善收入任務分配機制,落實組織收入工作責任制。在現有機制的基礎上,增強全區宏觀平衡力度。區局根據各市稅源情況,按照依法治稅原則,加強綜合平衡工作,條塊結合,形成合力,更有力地保證全區收入任務的完成。各級局要及時將稅源分析預測情況向當地黨委、政府匯報,使各級政府下達的收入任務盡可能地切合稅源實際。切實加強對組織收入工作的領導,各市、縣局直至一線征收機關都要層層建立以一把手負總責的收入任務目標責任制,確保組織收入工作領導到位,責任到位,工作到位。
(三)健全稅收會統制度,完善稅收會計核算辦法。完善稅收會計核算辦法,加強對緩稅、欠稅、減免稅的核算管理。完善稅款征收繳庫辦法,嚴格執行與國庫的對賬制度和會統核算制度,保證數據的完整性、準確性和實效性。嚴格執行票證管理制度,注重抓好稅款征收環節的票款管理,落實票款分離措施,保證稅收票款安全。
(四)增強貫徹落實“依法征稅,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決制止越權減免稅”組織收入原則的剛性??傮w要求是努力使收入任務與稅源相適應,依法治稅和完成收入任務相統一。要牢牢把握組織收入工作的主動權,按照“抓早、抓緊、抓實、抓出成效”的要求,盡可能實現組織收入均衡入庫,尤其是爭取首季組織收入開門紅,努力完成全年地稅收入任務。
(五)強化稽查,打擊稅收違法犯罪行為。稅收專項檢查采取行業治理與區域整治相結合的方式進行,選擇一至兩個行業在全區范圍內開展稅收專項檢查,各級局根據當地產業結構和稅源分布情況,確定本地范圍內的檢查項目。著重對大、中型企業和重點稅源戶進行檢查,突出重點,點面結合,以點帶面,爭取取得實效。在抓好行業治理的同時,區局、各市局要選擇稅收征管基礎較為薄弱、稅收秩序相對混亂的縣(市、城區)以及xx年收入任務完成得較差的市、縣和城區,統一調配力量,進行全面檢查,開展重點地區稅收專項整治。通過稽查,查找稅收征管漏洞和薄弱環節,促進稅收征管質量的提高。
二、整頓和規范稅收執法行為
(六)認真貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《廣西壯族自治區規范性文件制定程序規定》,對現有的規章制度進行清理和規范。規范區、市、縣三級局規范性文件的制定程序。結合新一輪稅制改革,積極提出完善地方稅制的建議。根據我區經濟社會發展的需要,按法定權限,積極向人大、政府提出地方稅收法規的立法意見,提高地稅工作的法制化水平。
(七)加強稅收法制宣傳教育。加大日常稅法宣傳咨詢力度,不斷增強全社會的稅收法制觀念,提高納稅人稅法遵從度。加大稅法公告制度的執行力度,充分利用各種載體宣傳稅法,及時將稅收法規和政策告知納稅人。加強依法誠信納稅宣傳,廣泛宣傳依法誠信納稅的典型,搞好企業納稅信用等級評定工作。向社會公告涉稅違法企業,公開曝光涉稅違法犯罪大案要案,震懾不法分子,增強全社會依法納稅的觀念。認真開展每年一次的全國稅收宣傳月活動,集中聲勢,動員各種資源,利用多種形式,進一步擴大稅法宣傳的輻射面和影響力。
(八)加快完善崗責體系的步伐??偨Y試點經驗,對崗責體系的有關問題進行分析論證,同時繼續擴大試點工作,力爭在科研、制度和試點三方面有新的突破,特別要制定統一規范、覆蓋全面的業務工作規程,為實施崗責體系提供前提條件。
(九)規范稅收執法行為。認真執行稅收執法檢查規則,加大稅收執法檢查力度,規范稅收執法行為,切實做到公平、公正執法。制定完善單項稅種征管辦法,強化稅種專業管理。認真落實稅務行政處罰聽證和重大稅務案件集體審理等制度,規范稅務案件審理工作。認真做好稅務行政復議與應訴工作,切實保護納稅人的合法權益,保障和監督地稅機關依法行使職權。
(十)完善稅收執法責任制。結合機構微調統一崗位設置,科學確定各崗位職責。細化工作規程,明確工作步驟和執法環節,處理好各崗位之間的銜接,做到崗位職責分明,執法流程順暢。嚴格考核評議,建立嚴格的考核機制,充分利用稅收信息化各系統產生的數據信息,輔之以必要的人工評審,進行有針對性的執法行為考核。嚴格過錯追究,對于發現的過錯行為,要區分執法過錯與一般性工作失誤,對執法過錯行為按規定進行責任追究。
三、加大稅源監控力度
(十一)建立分稅種稅源監控制度。建立分稅種戶籍管理制度。切實加強與國稅、工商的戶籍信息比對,對因戶籍增減而影響的稅源,要及時做好分析評估工作。基層征收單位要按季做好各稅種納稅人納稅信息的采集、統計工作,集中上報縣級局,然后報市局,再由市局上報區局。按季對各稅種的稅源狀況進行分析,對分析中有疑點和問題的納稅戶,及時移送稅源管理部門開展評估,并根據評估的不同結果采取相應的措施。
(十二)建立新增稅源大戶和現有納稅大戶情況報告制度。每季度分局、稅所向縣級局報告年新增稅額10萬元以上稅源大戶情況,縣級局向市局及當地政府報告年新增稅額100萬元以上稅源大戶情況,市局向區局及當地政府報告年新增稅額1000萬元以上稅源大戶情況。每季度分局、稅所將上年度納稅額前50名的納稅戶的情況向縣級局報告,縣(市)局將納稅額前50名、市局的城區局(分局)將納稅額前100名的納稅戶向市局報告,市局將納稅額前100名的納稅戶向區局報告。全區逐步統一和增加重點稅源監控的指標內容,逐步提高重點稅源監控戶入庫稅收占稅收總收入的比重。
(十三)建立重點行業稅源定期分析監控制度。各級局要選取構成本地區重點稅源的行業,定期對該行業稅源的變化情況進行重點監控分析,著重研究完善重點行業稅源的監控辦法。進一步加強部門協作,抓好房地產稅收一體化管理。
(十四)做好國家稅務總局推廣的微觀稅收智能分析系統軟件的試點工作。在南寧、柳州、桂林三市開展推廣試點工作,試點單位要確保試點工作順利進行,為下一步全面推廣提供經驗。
()切實加強對減免稅的后續管理。堅決貫徹國家稅務總局關于加強對減免稅后續管理的若干規定,加強對減免稅納稅人的監控,防止企業騙取和濫用國家稅收優惠政策。建立減免稅檔案,加強對減免稅大戶的監督檢查,及時掌握其生產經營變化情況。做好到期稅收優惠政策的清理工作,做好對優惠期滿納稅人的恢復征稅工作。
(十六)積極穩妥地推行稅收管理員制度。重點是堅持屬地管理原則,在全面準確掌握稅源分布的基礎上,根據納稅人規模、性質、行業特點和信用等級等實際情況,實施科學合理的分類管理。明確稅收管理員的崗位職責、權限,操作規范,細化管理目標,量化工作任務。建立對稅收管理員工作質量的監督評估機制,根據稅收管理員的職責,定出切實可行的考核指標,促進稅收管理員提高工作質量。
(十七)穩步推進納稅評估工作。抓好旨在提高納稅人納稅申報質量的納稅申報評估工作,評估納稅人申報的質量,發現問題的及時進行處理。在各級局建立納稅評估所依據的統一信息數據庫,要注意拓寬評估信息的來源和采集渠道,全面、及時、準確地掌握相關信息,確保納稅評估的信息需求。利用計算機系統對相關數據進行自動分析比對,提高納稅評估的科學性。
(十八)大力推廣應用稅控收款機,繼續加強發票和綜合戶籍管理。力爭用3到5年的時間,在服務業、娛樂業、餐飲業、交通運輸業中逐步推廣應用稅控收款機,充分利用現代科技手段監控稅源。進一步加強發票管理,打擊發票違法犯罪活動,充分發揮發票保障經濟活動秩序、促進稅源監控的作用。綜合戶籍管理工作要進一步加強,要與分稅種、分行業納稅人戶籍管理形成互補、互動關系,充分發揮戶籍管理在稅源監控中的重要作用。
(十九)加強對稅源監控工作的考核。對稅源監控工作實施考核是確保稅源管理各項制度得到貫徹落實的重要保證。要制定科學可行的稅源監控工作質量考核評價指標體系,然后狠抓落實工作,加強督查,力求實效。
四、加快信息化建設步伐
(二十)研究制訂與國家金稅工程(三期)相銜接的信息化發展規劃。
(二十一)繼續推進信息化達標建設工作。重點抓好廣西地稅信息系統、辦公自動化系統、視頻會議系統、視頻培訓系統、12366稅務服務系統、集群通信系統等信息化六個子系統的建設。
(二十二)不斷拓展新版廣西地稅信息系統在稅收管理上的應用領域,提高全區稅收管理的科技含量。選擇一至兩個市開展地稅業務數據集中試點,加速推進數據信息在更大地域范圍內的集中共享。加大系統配套軟件的整合和開發力度,力爭在財稅庫聯網、網上申報、個人所得稅信息管理、重點稅源監控等方面有所突破。
(二十三)加大地稅網站建設力度,充分發揮地稅網站在宣傳、咨詢、服務等方面的作用。
(二十四)建立數據信息的長效管理機制,建議統一數據庫,確保信息數據的真實性、全面性、及時性、安全性,實現真正意義上的信息共享。
(二)提高信息化應用能力,按照崗位職責的要求,有計劃、有步驟地對干部職工進行計算機應用技能培訓,努力提高干部職工操作、應用信息系統的技能。
(二十六)根據工作需要和科學原則對現有設備進行重新調整整合,充分發揮設備功效。
五、加強干部隊伍建設
(二十七)強化學習意識,努力建設學習型地稅機關。全系統的廣大干部職工,要增強為提高依法治稅能力而學習的緊迫感和危機感, 樹立終身學習的理念,堅持以與時俱進的先進理論和科學文化知識武裝頭腦。同時,要注意發揚理論聯系實際的學風,自覺地把科學理論運用到稅收各項工作實踐中去,做到學與用、知與行的統一,增強駕馭工作和處理問題的能力。各級局要在建設學習型地稅機關方面采取積極有效的措施,營造氛圍,濃厚學風,努力建設學習型地稅機關。
(二十八)切實加強各級領導班子建設。努力提高各級領導班子、領導干部履行依法治稅職責的政治素質、業務水平和領導藝術,優化領導班子結構,適時充實力量,增強領導班子整體合力。堅持民主集中制的原則,規范領導班子議事程序。建立健全對領導班子、領導干部的監督管理機制,加大對年輕干部和婦女、少數民族干部的培養和使用力度。積極穩妥地推進干部的輪崗交流,加強對后備干部的培養。
(二十九)加強教育培訓,切實提高干部隊伍依法治稅的素質。圍繞提高依法治稅能力開展教育培訓工作,認真制定落實全區地稅系統干部教育培訓規劃,形成多層次、多渠道、多形式的干部教育培訓工作格局。創新教育培訓的載體和形式,充分發揮現有的視頻會議培訓系統的作用。堅持自學和集中教育培訓相結合,主要立足于個人崗位自學。培訓的重點是依法治稅崗位業務知識技能。要擴大培訓規模,增強教育培訓的針對性,積極探索提高培訓質量的方式、方法和途徑,保證培訓的效果,不搞應付式的、效果差的教育培訓。規范學歷教育,鼓勵干部參加計算機、注冊會計師、注冊稅務師、律師等與稅務工作密切相關的資格認證考試,大力培養高素質、高層次專業人才和復合型人才。積極開展崗位技能競賽,發掘和培養各類業務尖子和業務能手。健全激勵機制,建立各類優秀人才的獎勵制度,營造鼓勵學習、鼓勵成才的氛圍。全系統要特別注意抓好對新招公務員、一線工作人員的在職教育培訓。
(三十)做好《公務員法》的實施工作。抓好《公務員法》的學習、宣傳、貫徹工作,按《公務員法》及其配套文件的要求,清理規范本系統干部人事管理規章制度,健全完善體現地稅工作特色的干部人事管理制度體系,做好地稅系統公務員的管理、考核、晉升、招錄等工作。加大高素質人才的引進力度,優化隊伍結構,解決某些崗位專業人才嚴重缺乏的問題。完善公務員的考核辦法和內部激勵競爭機制,獎勤罰懶,獎優罰劣。要通過貫徹實施《公務員法》,規范依法治稅能力建設的有關制度。
(三十一)進一步加強和改進思想政治工作。必須完善思想政治工作各項制度,強化思想政治工作責任,創新思想政治工作的內容、形式、手段、機制,增強思想政治工作的針對性,以人為本,了解人、尊重人、關心人、激勵人、凝聚人,從而促進人的全面發展。人事教育部門、機關黨組織和群團組織要發揮各自優勢,齊抓共管,形成思想政治工作的合力。機關工、青、婦等群眾組織要充分發揮橋梁、紐帶作用,積極反映群眾意見建議,團結教育干部職工,積極組織干部職工開展豐富多彩的文體活動,陶冶情操,凝聚人心,培養干部職工的集體主義觀念和團隊意識。要通過搞好思想政治工作,促進依法治稅工作躍上新臺階。
(三十二)加強稅收科研,濃厚調研風氣。繼續把加強稅收調研,撰寫調研文章作為提高隊伍素質、建設學習型地稅隊伍的重要抓手,繼續量化指標,廣泛參與,形成濃厚的調研風氣。圍繞依法治稅這個中心開展調研。要求每個干部都要圍繞這個主題,撰寫一篇以上調研文章。抓好科研成果的轉化,對于一些成熟的想法和合理化建議,及時在工作中采納運用,充分發揮科研對實際工作的推動作用。
(三十三)堅持不懈地抓好黨風廉政建設。認真貫徹中央和自治區黨委、紀委關于反腐倡廉的一系列工作部署,完善教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗工作體系。認真開展廉政主題教育活動,構筑拒腐防變的思想道德防線,抓好領導干部廉潔自律各項規定和黨風廉政建設責任制的落實,創新黨風廉政建設責任制的組織形式,完善責任制的內容,努力把黨風廉政建設責任制落到實處。實施制度創新,強化“兩權”監督制約機制,對全系統人、財、物管理和稅收執法等容易發生不廉潔行為的重點環節、重點方面進行調研,分析存在的問題,剖析典型案例,總結工作規律,提出解決問題的建議,制定切實可行的制度,從源頭上預防和遏制腐敗。加強政務協作,構建預防職務犯罪網絡,完善預防職務犯罪機制。加強紀檢監察干部能力建設,努力打造一支勤廉、務實、高效的紀檢監察干部隊伍。
稅務局工作計劃文案篇十
**年,是進一步深化學習實踐科學發展觀活動成果,深入學習貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神的重要之20xx年。為切實抓好干部職工思想政治建設工作,凝聚事業發展信心,增強使命感和責任感,為全市地稅事業的科學發展積蓄內在動力,制定本工作計劃。
年3月―6月,干部職工政治理論學習,要在圍繞深化理論學習,注重實踐創新上下功夫,著力轉變不適應不符合科學發展要求的思想觀念。繼續抓好對黨的十七大、十七屆四中全會精神,社會主義核心價值體系、社會主義榮辱觀的學習教育。深刻理解和全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質、根本要求,切實用中國特色社會主義理論武裝頭腦,進一步增強全市地稅干部職工貫徹落實科學發展觀的自覺性、堅定性。
由人教科(股)負責準備相關文件資料,利用干部職工政治理論學習日,組織學習。
年1月―3月,在全市地稅系統組織開展學習先進個人、典型代表、勞動模范事跡活動,通過大力宣揚先進代表人物的事跡,在全市地稅系統營造“爭先創優”、“講政治、講正氣、講奉獻”、“愛崗敬業”、“顧全大局”的良好風氣。人教科(股)負責準備相關文件資料,并組織學習教育活動,辦公室協助抓好宣傳活動。
按照各級黨委政府和省地方稅務局的安排,根據專題學習教育的時間安排、活動方式要求、學習內容、階段劃分,認真制定好相關的方案、計劃,并視情況,建立相關的工作領導機構,嚴格按照要求的步驟、環節和規定的基本動作,創造性開展工作,抓好落實。人教科(股)牽頭組織,相關部門配合協調落實。
年2月―4月,主要圍繞國家稅務總局、省局、市局組織召開的地稅工作暨黨風廉政建設工作會議,及時做好學習傳達會議精神的工作。人教科(股)、辦公室、監察室共同負責落實。
稅務局工作計劃文案篇十一
20××年是新中國成立66周年,是我市全面實施“二次創業”的關鍵一年。較好地完成了今年的地稅工作任務,意義十分重大。為此,市局將20××年確立為“科學發展年”。根據自治區地稅局和市委、市政府的安排,20××年,全市地稅系統將緊緊圍繞“科學發展”這條主線,堅持依法治稅,規范稅收管理,優化納稅服務,強化廉政建設,提高隊伍素質,有力地體現了稅收的作用,把自治區地稅作風、服務年的各項要求落到實處,保障了稅收的不斷增收,推進地稅事業科學全面發展,為市的“經濟升級、城市轉型”“二次創業”做出新的更大貢獻。
根據區局納稅服務年的要求,今年的納稅服務著力抓好三項工作。
稅務局工作計劃文案篇十二
以科學發展觀正確審視面臨的經濟形勢,密切關注國家宏觀調控政策走向和新一輪稅制改革動態,積極開展調研,引導企業加大科技投入,努力做大做強“財政蛋糕”,為建設“平安*市”提供財力保證。
(一)進一步加大對經濟的投入,壯大財源,增強地方財力
增強工業經濟對經濟、社會事業和財政收入的支撐作用。積極構建招商引資平臺,進一步加強了對企業技改項目財政貼息資金的投入和管理,結合我市實際,對相關的財政支出政策進行調整,大力扶持中小企業發展,做大、做強、做優六六產業。及時兌現市政府鼓勵發展各項財政貼補政策,促進經濟健康快速發展。
(二)整合各項資源,集中財力辦大事
財政支出要以推進躋身全國兩百強建設為重點,按照輕重緩急、有保有壓的原則,保證急需、急辦的教育、交通、公共衛生項目和城鄉統籌發展的資金需求。一是充分發揮國資公司“非轉經”資產作用,努力盤活行政事業單位閑置資產,拓寬融資渠道。二是加大對交通設施、城市基礎建設等項目的投入,重點做好黃衢南高速公路我市段等重大項目的建設。三是要堅持和諧發展,加強對農村的基礎教育、公共衛生、以及以新型合作醫療為重點的農村社會保障事業建設。進一步推進教育布局調整,加快城鄉公共衛生衛生體系建設,鞏固和發展農村五項社會求助體系成果。
(三)加大對“三農”的支持力度,推進城鄉一體化
牢固樹立服務“三農”意識,加大對“三農”的投入。加快推進城鄉一體化,重點抓好“十村示范、百村整治”、“農業工業化”政策落實、山區農民下山脫貧、經濟薄弱村辦公用房建設、農村垃圾集中收集處理、農等資金的落實,、以及各類農業示范基地(示范園區)建設、農民培訓、農村稅費改革后續工作落實。
稅務局工作計劃文案篇十三
2020年以來,我局圍繞“提升績效站位”的工作目標,樹立起打好翻身仗的信心和決心,充分發揮績效管理“指揮棒”的作用,將績效考核指標細化、量化到個人,提高干部職工的積極性,真真正正把每項工作落實到位,切切實實把每項工作完成好,截至11月份,我局績效實時成績暫列南寧市國稅系統16個縣(區)第8位,進入第一段行列,各項工作取得了一定的成績。但是,我們的工作還存在一些困難和問題:
(一)稅收收入方面。一是經濟運行依然面臨下行壓力,重點行業尤其是傳統支柱稅源行業(企業)減產減收;二是新興產業還未形成規模、稅收對重點稅源的依存度仍然較高,稅收抗風險能力較弱;三是2020年5月1日起,制造業、交通運輸、建筑等行業增值稅稅率下調,政策性減收因素將逐步突顯。四是征管方式尚未完全調整到位,“營改增”收入存在不可預期。
(二)政策宣傳仍存在死角。由于轄區內新增管戶較多,且許多小企業雇用稅務代理處理稅務事項,而稅務代理流動性較大,一旦納稅人更換稅務代理后沒能及時到稅務機關變更相關信息;其次部分企業的法人、財務人員、辦稅人員變更聯系方式后,沒有到稅務機關更新企業基本信息的情況,導致稅企之間失聯,加上很多稅務代理不夠熟悉稅收政策以及會計知識,稅務部門無法有效開展稅法宣傳,不利于開展納稅服務工作。
(三)信息橫向交流不夠暢通。有關稅收政策不僅涉及稅務部門,也與工商、財政、住建局等部門息息相關。而基層稅務機關與這些部門缺乏橫向聯系,信息資源無法共享,信息交流不暢,不利于征收管理。
(四)系統功能不齊全。目前金稅三期系統、企業所得稅管理系統的功能尚不夠完善,優惠明細等統計模塊數據不夠準確,查詢統計模塊的缺失不利于基層稅務機關管理企業,給基層稅務機關帶來較重的工作負擔。
稅務局工作計劃文案篇十四
根據黨的*大和全國、全區經濟工作會議以及全國稅務工作會議精神,結合我區地稅工作實際,*年全區地稅工作的總體要求是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以*理論和“*”重要思想為指導,全面貫徹黨的*大和中央經濟工作會議精神,深入貫徹落實科學發展觀,堅持聚財為國、執法為民的工作宗旨,進一步加強依法治稅能力建設,提高隊伍素質,提升管理水平,優化稅務服務,促進地稅和諧,為全面建設小康社會作出新的貢獻。
按照這一總體要求,*年全區地稅系統要努力抓好以下各項工作:
(一)認真學習貫徹黨的*大精神,全面提高地稅工作水平
全區各級地稅機關要按照《中共中央關于認真學習宣傳貫徹黨的*大精神的通知》要求,把學習宣傳貫徹*大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,用*大精神武裝頭腦,指導實踐。要緊密結合地稅工作實際,明確工作思路,把握工作重點,切實做到“五個堅持”、“五個努力”:堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟,努力發揮稅收的職能作用;堅持深入貫徹落實科學發展觀,努力實現稅收事業又好又快發展;堅持促進社會和諧,努力建設社會主義和諧稅收;堅持發揚改革創新精神,努力開創稅收事業發展新局面;堅持推進黨的建設新的偉大工程,努力建設高素質的稅務干部隊伍。把*大精神貫徹落實到稅收工作的各個方面,全面提高稅收工作水平。
堅持組織收入原則。全區各級地稅機關要始終堅持“依法征稅,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決制止越權減免稅”的組織收入原則。完善收入任務分配機制,提高收入質量,努力做到稅收增長速度與經濟增長速度相協調,宏觀稅負和稅收彈性系數合理適度,收入任務與稅源相適應,依法治稅和完成收入任務相統一,收入進度與時間基本同步,按質按量完成全年收入任務。
強化稅源監控。*年要以“規范采集,加強分析,突出應用”為重點,按照全區地稅系統《重點稅源監控管理辦法》的要求,繼續抓好重點稅源監控,完善重點稅源扁平化管理辦法。要充分認識數據采集在稅源管理中的基礎性地位,規范重點稅源數據采集、錄入、維護工作,確保重點稅源管理數據的質量。要及時對監控數據進行分析,評估本地區稅源狀況和稅收收入形勢,分析政策執行情況以及征收管理情況,客觀反映稅源變化、稅收征管中存在的問題。要突出抓好稅源監控結果的應用,針對監控中發現的問題,及時提出改進的意見和建議,制定有效措施,提升征管質量。
稅務局工作計劃文案篇十五
1.積極提高干部的綜合素質。通過業務培訓、政治理論學習、廉政教育、法紀教育、主題活動、中國稅務精神教育等,全面提高全體干部的綜合素質,為全年各項工作任務的完成奠定堅實的基礎。
2.關心關愛干部職工。千方百計為干部職工解決實際困難和問題,關心關注干部職工的利益訴求,努力為干部職工創造良好的工作生活環境,讓干部職工思想穩定、安心稅收工作。
3.密切聯系群眾。局領導與干部職工不定期開展談心談話活動,傾聽干部群眾呼聲,了解干部職工的思想動態,想方設法減輕干部職工的壓力,化解矛盾,增加隊伍的活力。
4.組織開展集體活動。每季度開展一次工會文體活動,增強干部的歸屬感,提高干部職工的凝聚力和向心力。
5.加強稅務文化建設。為干部職工訂閱了一些健康向上的雜志和書報,使之增長見識,開拓視野,營造書香氛圍,展現稅務文化良好風貌。
6.運用激勵機制激活力。通過采取強化績效考評結果運用、崗位輪換、組織參加各類學習培訓等措施,激發干部職工干事創業的熱情。
7. 做好國稅地稅征管體制改革期間思想政治工作。我局旗幟鮮明講政治,切實增強“四個意識”,始終在政治立場、政治方向、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一是加強組織領導。根據工作需要,我局對思想政治工作領導小組成員名單進行了調整,進一步強化了對全局思想政治工作的組織領導。成立了我局意識形態工作領導小組,領導小組由局黨組書記任組長,黨組成員任副組長,各部門負責人為領導小組成員,通過明確領導小組及其成員工作職責,推動全局各單位嚴格履行意識形態工作責任制,營造全局健康向上、風清氣正的輿論環境。二是加強教育引導,3月16日,局黨組召開干部職工會議,傳達學習貫徹習近平總書記在十九屆三中全會上關于深化黨和國家機構改革的重要講話精神,全局干部職工迅速把思想和行動統一到中央決策部署上來,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,堅決擁護中央作出的改革決策。三是及時掌握干部隊伍思想動態,通過開展談心談話,召開黨支部會、群眾座談會以及開展走訪調查等方式,及時了解掌握本單位黨員干部職工的意見建議、思想困惑、情緒波動等情況,把解決思想問題和解決實際問題結合起來,注重人文關懷和心理疏導,確保了全局干部隊伍思想穩定。四是狠抓紀律規矩。教育引導干部職工自覺遵守涉及機構改革政治紀律、組織紀律、財經紀律、保密紀律等紀律規矩。嚴格執行中央八項規定精神,加強對各項紀律執行情況的監督檢查,對違反紀律的行為,嚴肅追責問責。