在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

人力資源管理求職簡歷篇一

性別： 女

年齡： 23 歲 身高： 165cm

婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 貴陽

最高學歷： 大專 工作經驗： 1-3年

最近工作過的職位： 酒店文員

期望工作地： 貴州省/貴陽市

期望崗位性質： 全職

期望月薪： 3000~4000元/月

期望從事的崗位： 人事專員/助理,文員/秘書

期望從事的行業： 其他行業

技能特長： 性格開朗 工作認真負責 有團隊合作意識

喜歡音樂 經常運動

湖南信息學院 (大專)

起止年月： 2015年9月至2016年7月

學校名稱： 湖南信息學院

專業名稱： 人力資源管理

獲得學歷： 大專

湖南信息學院 (大專)

起止年月： 2015年9月至2016年7月

學校名稱： 湖南信息學院

專業名稱： 人力資源管理

獲得學歷： 大專

貴陽喜天酒店 - 酒店文員

起止日期： 2015年5月至2016年10月

企業名稱： 貴陽喜天酒店

從事職位： 酒店文員

人力資源管理求職簡歷篇二

女 27歲 北京人

學歷： 本科

工作年限： 應屆畢業生

工作地點： 北京 - 東城

求職意向：人事專員/助理

至今在校 北京物資學院 人力資源管理

2012年8月-2012年9月行為風格和面試

項目/培訓機構：企業內部

項目/培訓內容：在面試時根據言行舉止迅速識別面試者的性格，做事風格等。以及，各類人有什么特點，工作中應如何與之合作。

英語：一般

本人性格開朗,喜歡人際交往,善于與團隊合作;善于總結工作經驗,做事比較有條理,勤奮好學。曾在深圳賽諾菲巴斯德生物制品有限公司實習過,在此工作期間,主要負責檢查在職與離職員工的合同,總結了合同中最常見的問題,提出了一些建議。在校期間,我曾擔任生活部副部,獨自承擔策劃到組織實施很多活動。在工作中,我時刻總結經驗,力求工作更加完善,更加有效率。

人力資源管理求職簡歷篇三

本站通過全國hr認證，請放心使用，本文章僅參考用途

姓名：大學生個人簡歷網 國籍： 中國

目前住地： 天河區 民族： 漢族

戶 籍 地： 河北 身材： 162 cm kg

婚姻狀況： 已婚 年齡： 30

誠信徽章： 人才測評：

通訊地址：

聯系電話： 家庭電話：

手機： qq號碼：

電子郵件： 個人主頁：

人才類型： 普通求職

應聘職位： 房地產開發/策劃人員、

工作年限： 6 職稱：

求職類型： 全職 可到職日期： 兩個星期

月薪要求： 3500～5499元 希望工作地區： 天河區

公司性質： 私營企業 所屬行業： 房地產開發

擔任職務： 測繪技術員

工作描述： 公司是一家測繪工程公司，員工350人以上。廣州業務：直屬廣州市房地產測繪所外包。本人在公司從事廣州市房產測繪員一職，在工作中學到了很多的商品房測繪、面積計算、房產辦證范圍與流程等相關知識，獲得了本行業豐富、寶貴的`工作經驗。

離職原因： 希望在其它公司、崗位獲得更多的工作經驗。

原創首發

畢業院校： 華南師范大學

所學專業： 人力資源管理 第二專業：

培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校(機構) 專業 獲得證書 證書編號

外語： 英語一般

國語水平： 精通 粵語水平： 良好

工作能力及其他專長

熟悉電腦辦公軟件操作、cad繪圖、房產軟件操作，有6年的室外測繪、室內繪圖工作經驗。 工作認真，細心，踏實負責，且具有良好的表達和溝通能力，有團隊精神。 性格溫和，謙虛，自律，開朗活潑。

在這幾年的工作中累計了不少的工作經驗，現在在讀華南師范大學，人力資源管理專業：自考本科。在理論的學習中了解更多的知識，為以后從事的工作打好基礎。從學校所學的知識與實際的工作中得到運用。

人力資源管理求職簡歷篇四

、大學生個人簡歷網

http://

工作認真，負責。。。。愛好文學，擅長運動。
詳細個人自傳

本人是一個認真，負責的女生，對于自己的學習，生活都不能馬虎，時間觀念強，決不遲到，一旦認定的事就會努力去做，什么困難都不再是困難，我雖然不是最聰明的一個，但我會是最勤奮的一個。我有一顆善良的.心，我喜歡做志愿者，喜歡去幫助有需要的人，當看著他們快樂的時候，我也會得到心靈的回報。

人力資源管理求職簡歷篇五

應屆畢業生要怎樣寫一份求職簡歷來定位自己，以下

人力資源管理實習生個人簡歷模板

行政人力資源管理個人簡歷范文

聯系方式
電子郵箱：
手機：
qq/msn：

人力資源管理求職簡歷篇六

性別：男

年齡：30歲身高：165cm

婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省遵義地區習水縣

最高學歷：本科工作經驗：3-5年

聯系地址：貴陽市

求職意向

最近工作過的.職位：

期望工作地：貴州省/貴陽市

期望崗位性質：全職

期望月薪：5000~6000元/月

期望從事的崗位：行政專員/助理

期望從事的行業：無限制

技能特長

技能特長：本人具有一定的人力資源管理經驗，能夠獨立操作公司人力資源管理工作，擁有獨特的管理風格和理念;愛思考，執行力強，寫作能力較好，熟悉各種辦公軟件。

教育經歷

貴州大學(本科)

起止年月：9月至7月

學校名稱：貴州大學

專業名稱：人力資源管理

獲得學歷：本科

工作經歷

西安必特思維軟件有限公司-人力資源區域招聘經理

起止日期：5月至12月

企業名稱：西安必特思維軟件有限公司

從事職位：人力資源區域招聘經理

業績表現：1、負責公司區域招聘渠道的建立;2、負責公司核心人才的招聘;3、負責新員工入職辦理及相關培訓;4、負責招聘成本核算;5、負責招聘計劃和總結，擬寫招聘報告;6、其他協調工作。

人力資源管理求職簡歷篇七

戶口所在：廣州國籍：中國

婚姻狀況：未婚民族：漢族

培訓認證：未參加身高：163cm

誠信徽章：未申請體重：47kg

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：應屆畢業生

應聘職位：培訓專員/助理/培訓師：，校對/錄入：，文秘/文員：

工作年限：0職稱：中級

求職類型：實習可到職日期：隨時

月薪要求：1500--20xx希望工作地區：廣州,番禺區,天河區

工作經歷

華誼伽信整合營銷顧問有限公司起止年月：20xx-02～20xx-03

公司性質：民營企業所屬行業：廣告

擔任職位：實習生

工作描述：文字錄入，接聽電話

離職原因：

兼職地帶起止年月：20xx-02～20xx-09

公司性質：私營企業所屬行業：其他行業

擔任職位：校園代理

工作描述：在學校空余時間為公司宣傳和做業務。

離職原因：

廣州友誼商店起止年月：20xx-07～20xx-10

公司性質：國有企業所屬行業：服務業

擔任職位：銷售員

工作描述：學校指定實習地點在廣州友誼商店實習3個月作為畢業要求。

離職原因：

志愿者經歷

教育背景

畢業院校：廣州工程技術職業學院

最高學歷：大專獲得學位:專科畢業日期：20xx-07

專業一：人力資源管理專業二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語一般粵語水平：優秀

其它外語能力：

國語水平：良好

工作能力及其他專長

我時常關注社會的最新動態，拓展自己的知識面。我能熟練運用辦公軟件進行相關的工作。我個性比較活潑，喜歡認識新事物增長見識，有強烈的團隊精神，嚴謹的學風和端正的學習態度塑造了我樸實、穩重、創新的性格特點，我是一個獨立性和適應性較強的人。我認為自己的觀察能力、分析能力、語言溝通能力、感悟能力較強。

我有一定的實踐工作經驗，曾在廣州市創捷有限制衣有限公司接受培訓，學到了有關設計方面的知識。

詳細個人自傳

我會盡自己最大的力量做好自己，堅持積極的生活態度，保持良好的心態，樹立良好的人生觀念。做好吃苦耐勞的準備迎接未來，盡自己自大的努力向著自己的夢想靠近，堅持自我，相信自我。

我積極參加各種社團活動和社會實踐，增強了我的社會交往能力和對新環境的適應能力。在校也很慶幸得到黨書記秘書長的賞識，能成為她的助理。學到有關文秘的知識。

人力資源管理求職簡歷篇八

人力資源管理人員寫簡歷時應該注意寫什么內容，人力資源管理文科職位，那么在寫簡歷多寫自己的個人優點突出自己的長處，以下人力資源管理人員求職簡歷范文是

文書幫

姓名： 應屆畢業生 年齡： 22

戶口所在： 汕頭 國籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族

身高： 151 cm

人才類型： 應屆畢業生

應聘職位： 人力資源

求職類型： 實習 可到職日期： 隨時

月薪要求： 2000～2499元 希望工作地區： 汕頭，廣州，

畢業院校： 廣東行政職業學院

專 業 一： 人力資源管理專業

起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

外語： 英語一般 粵語水平：

一個隨和、開朗的女生，做事有條理、講原則，富有責任感，時間觀念比較強。大學期間，系統學習了人力資源管理這方面的知識，并通過了企業人力資源管理師四級的'考試，對于六大模塊的知識有一定的了解。 曾有一年的學生組織的秘書部副部長的任職經歷，培養了我的耐心、細心，也鍛煉了組織協調與領導溝通的能力。參與過校園招聘會、職業生涯規劃大賽、周年慶等活動的策劃籌備，見識到活動展開的不易。也參與過兩次的招聘(新干事和理事層的招新留任)，深深的明白人崗匹配的重要性，只有最適合的人才是組織需要的。

人力資源管理求職簡歷篇九

目前所在：廣州年齡：30

戶口所在：汕頭國籍：中國

婚姻狀況：已婚民族：漢族

身高：170cm

體重：65kg

求職意向

人才類型：普通求職

應聘職位：人力資源，行政/后勤，心理醫生

工作年限：5職稱：初級

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500～5499元希望工作地區：番禺區，廣州，

工作經歷

**公司起止年月：-03～至今

公司性質：政府機關所屬行業：黨政機關

擔任職位：心理咨詢師

工作描述：從事婚姻糾紛調解，給予離婚或家暴事件建議，輕度抑郁或焦慮的心理輔導

離職原因：

公司性質：外商獨資所屬行業：物流/運輸

擔任職位：人事主管

2、逐步完善企業招聘工作，增加職業性格測試，檢驗面試者職業傾向及持久度;

4、加強企業人力資源建設，建立新員工培訓制度、參與企業制度以及績效方案實施培訓;

5、安排企業日常行政工作以及完成上級臨時交付的工作;

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：房地產/建筑

擔任職位：行政助理

2、參與并處理企業勞動糾紛。主要是來自離職員工因業績提成問題的糾紛;

4、監督總部車輛的使用，油費修理費的監控;

5、安排總部水電工對店面或總部的水電線路進行維護;

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：房地產/建筑

擔任職位：行政人事助理

2、處理工傷訴訟以及企業勞動合同糾紛;

3、負責企業人事管理：人員招聘配置、薪酬計算、員工福利地發放、人事檔案整理;

離職原因：

公司性質：外商獨資所屬行業：

擔任職位：行政助理

工作描述：1、主要負責公司人員招聘、社會保險辦理;

2、企業外來工人資料、入離職手續辦理;

3、日常行政事務，購買辦公用品，人事資料檔案管理等

4、對公司的計算機設備進行日常維護;

離職原因：

教育背景

畢業院校：番禺職業技術學院

專業一：人力資源管理專業二：心理學

起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語一般粵語水平：優秀

其它外語能力：

國語水平：優秀

工作能力及其他專長

*多次與社保、稅務、仲裁等部門接觸，了解部門的運作及流程

*撰寫企業衛生、考勤制度得到領導的肯定，并在公司內順利實施推行;

*獨立完成校園、網絡、現場等渠道招聘活動;

*工作與同事交流相處融洽;

自我評價

本人熱情、慷慨?能夠對關心自己的人和組織的忠誠;注意重要的細節，尤其是哪些有關他人的細節;考慮周到，具備關注目前所需的能力;主動愿意支持組織的目標;準確評估目前形勢的能力和看出什么是最需要保持穩定的能力;仔細評估冒風險和試用新方法時的靈活性和主動性;很強的目標和使命感，執著;敢打敢拼，富有開拓精神!

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人力資源管理求職簡歷篇十

性別：男

年齡：24歲身高：163cm

婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州

最高學歷：本科工作經驗：1-3年

聯系地址：貴陽

求職意向

最近工作過的職位：

期望工作地：貴州省/貴陽市

期望崗位性質：全職

期望月薪：面議

期望從事的崗位：其他,人事專員/助理

期望從事的行業：無限制

技能特長

技能特長：工作認證負責

教育經歷

西南大學(本科)

起止年月：2009年9月至2013年7月

學校名稱：西南大學

專業名稱：人力資源管理

獲得學歷：本科

工作經歷

貴陽龍洞堡機場-地勤人員

起止日期：2014年10月至2016年10月

企業名稱：貴陽龍洞堡機場

從事職位：地勤人員

人力資源管理求職簡歷篇十一

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

國籍：

中國

目前所在地：

天津

民族：

漢族

戶口所在地：

潮州

身材：

161cmkg

婚姻狀況：

未婚

年齡：

22歲

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷

人才類型：

應屆畢業生

應聘職位：

行政/人事類：文職類、行政類、工業/工廠類：跟單類、物流類：跟單類

工作年限：

0

職稱：

無職稱

求職類型：

全職

可到職日期：

隨時

月薪要求：

1500--

希望工作地區：

天津

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

文員

工作描述：

接聽客戶電話，整理資料，客戶接待

運用網絡與電話幫客戶收集市場資料，方便客戶進行采購

安排公司的日常工作，安排客戶，安排會議

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

銷售員和統計員

工作描述：

推銷產品，統計數據

積極與客戶進行有效溝通，了解客戶的需求，選擇適合客戶的服務產品。

熟悉了office軟件的操作應用及文字排版等操作能力。

鍛煉了自己信息收集及與人溝通的能力，鍛煉了英語口語能力，解決問題的能力，培養了工作責任心和進取心。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

工作描述：

2007年寒假，輔導小學一年級的學生語文，數學等知識。

離職原因：

教育背景

畢業院校：

廣東外貿外貿大學南國商學院

最高學歷：

大專

畢業日期：

所學專業一：

國際經濟與貿易

所學專業二：

受教育培訓經歷：

起始年月

終止年月

學校（機構）

專業

獲得證書

證書編號

-09

廣東外貿外貿大學南國商學院

國際經濟與貿易

大專畢業證

語言能力

外語：

英語一般

國語水平：

優秀

粵語水平：

優秀

工作能力及其他專長

個人技能：

語言水平：普通話、潮州話、粵語流利；英語，具備良好的聽說讀寫能力

專業水平：熟練掌握國際經濟與貿易專業的知識和技能

計算機水平：熟悉網絡和電子商務，精通辦公自動化，熟練操作windowsxp，office等，能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的'編輯工作。

所獲獎項：

2007年7月12獲2006-優秀學生獎學金

詳細個人自傳

個人評價：

性格開朗，較強的溝通能力；具備良好的客戶服務意識，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰性的工作，不怕失敗；工作積極主動，有激情；具備較強的應變能力，具有良好的敬業精神和職業道德。

政治面貌：中共預備黨員

專業課程：市場營銷學、商務英語、電子商務、宏觀經濟學、微觀經濟學、貨幣銀行學、ci策劃、現代商務談判、外貿函電、證券投資學、國際結算等等。

期望月薪：1500元左右

個人聯系方式

通訊地址：

聯系電話：

136xxxxxxxx

家庭電話：

手機：

136xxxxxxxx

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

人力資源管理求職簡歷篇十二

根據對一些資深hr的咨詢，我們了解到簡歷中他們最看重的是hr方面的實習經歷。因此，在列舉實習經歷的時候，要將與hr相關的實習放到首要位置，接下來是其他方面的實習經歷，最后是校園活動。

值得我們注意的是，在校外的實習經歷即使與hr沒有什么關聯，方面實踐活動(如學生會主管人事、組織部人力資源助理等)更有含金量。職場里的經驗遠比校園中的經驗更能打動負責招聘的hr。

在實習經歷的選取上，盡量選擇知名度高的公司排在前邊。如果幾個實習不分伯仲，那么則按照時間順序，距離現在由近及遠的順序來展示實習經歷。

以下是小編和大家分享的人力資源管理畢業生個人求職簡歷模板，更多內容請關注個人簡歷網。

姓名：

性別：

男

民族：

漢族

出生年月：

聯系電話：

工作經驗：

7年

學歷：

本科

專業：

人力資源管理

畢業學校：

住址：

電子信箱：

/jianli

進行簡要描述，說明自己的專業能力、職業能力、以及社會能力等等。

熱情隨和，活波開朗，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協調溝通能力，適應力強，反應快、積極、靈活，愛創新！提高自己，適應工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結構相關的工作，如文秘,文員,助理可以有更大的空間來證明自己，發展自己！

目標職位：

希望應聘的崗位

目標行業：

希望應聘的行業范圍

期望薪資：

期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩妥

期望地區：

希望工作的地區、城市范圍

到崗時間：

新崗位能夠多長時間內到任

20xx—至今

xx公司xx職務

簡介：公司概述。職責概述。

200x—200x

xx公司xx職務

簡介：公司概述。職責概述。

200x—200x

xx公司xx職務

簡介：公司概述。職責概述。

20xx——20xx

xx技能培訓中心xx培訓

關于***方面的專業技能培訓，獲得了***資格證書。

20xx——20xx

xx大學xx專業本科

系統學習了***方面的理論知識，具有***職業的工作能力。

人力資源管理求職簡歷篇十三

女27歲北京人

學歷：本科

工作年限：應屆畢業生

工作地點：北京-東城

求職意向：人事專員/助理

教育經歷

至今在校北京物資學院人力資源管理

項目/培訓經驗

8月-209月行為風格和面試

項目/培訓機構：企業內部

項目/培訓內容：在面試時根據言行舉止迅速識別面試者的性格，做事風格等。以及，各類人有什么特點，工作中應如何與之合作。

語言技能

英語：一般

自我描述

本人性格開朗,喜歡人際交往,善于與團隊合作;善于總結工作經驗,做事比較有條理,勤奮好學。曾在深圳賽諾菲巴斯德生物制品有限公司實習過,在此工作期間,主要負責檢查在職與離職員工的合同,總結了合同中最常見的問題,提出了一些建議。在校期間,我曾擔任生活部副部,獨自承擔策劃到組織實施很多活動。在工作中,我時刻總結經驗,力求工作更加完善,更加有效率。

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人力資源管理求職簡歷篇十四

一份簡歷有沒有價值，以及怎樣才可以顯現出價值，這才是求職者應該關心的重點問題。在過分將目光放在一些毫無作用的篇幅設計問題后，求職者也會因此浪費比較多的時間與精力。

個人信息

性別：女

年齡：28歲民族：漢

工作經驗：2年以上居住地：浙江臺州溫嶺市

身高：cm戶口：浙江臺州溫嶺市

自我評價

我是一個比較好學,勤懇,誠實守信的人，注重團隊意識,不怕吃苦.敢于挑戰

求職意向

希望崗位：行政/人事類-行政文員

尋求職位：行政人事方面工作

希望工作地點：浙江臺州溫嶺市

期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗

工作目標/發展方向

目前職位管理專員,希望能有更好的發展機會.

工作經歷

所屬行業：金融業(投資、保險、證券、銀行、基金)(股份制企業)

擔任崗位：行政/人事類/行政文員

職位名稱：助理

職位描述：工作內容：1、負責職場的行政事務;2、人事部員工的考勤及獎勵管理;3、每月及每季的員工績效管理;4、員工晉升的跟蹤管理;5、客戶資料的收集與聯系6、及時做好或傳達上級交辦的其他事情。

所屬行業：其他(事業單位)

擔任崗位：行政/人事類/行政文員

職位名稱：公共衛生

職位描述：員工考勤管理，月季度年度報表制作，轄區所在的新生,死亡，育齡婦女新增統計及電話跟進溝通與指導，青年登記結婚人數的統計與調查,轄區里60歲老年人的健康隨訪，慢病隨訪，轄區里所有新增以及在冊慢病居民的定期隨訪和會疹,居民體檢報告的信息反饋,居民健康檔案的制作，單位網站軟件的管理維護與更新,宣傳公共衛生安全與健康手冊的`發放，聽從上級領導安排的其他事情.

教育經歷

拓展閱讀：求職企業的不同也應以不同簡歷應對

尋找一份滿意的工作似乎顯得特別困難，尤其是那些在職場中打拼已久，仍找不到發展目標的求職者們，并非是他們能力不夠出色，而是在這些求職者尋找工作時，并不能夠有針對性的進行創作個人簡歷，這也就會導致求職者能夠獲得工作的幾率會大大折扣。

總的來說，現今國內尋常的招聘企業，一般會非常注重求職者的個人能力，似乎只要能力可以滿足需求，尋常人求職成功的可能性就會大大提高。但事無絕對，一旦求職者不能夠在簡歷中盡可能的顯現出較大的優勢，那么對求職者而言，只有失敗這一個結果。

不同簡歷可起到的不同效果

重表面

不可否認，一些用人企業會非常重視求職者的表現出來的能力，如簡歷中怎樣做出闡述才能夠較大程度的提升一份簡歷的可吸引度，能夠吸引導致招聘方關注的簡歷，無論從哪一點來看，都可用高質量來形容，尤其是在求職者個人能力本身便非常出色的前提下，進行這般創作，也很有可能為求職者的求職之路帶來不可小覷的幫助。

重實力

是否擁有比較出色的實力，也是用人企業為之關注的問題，實力比較出色的求職者即便無法在表面上使簡歷更具色彩，但它可發揮出的運用效果卻是無法想象的。經常參與求職且不能夠成功的人在把握到這種創作思路后，僅需將自己的工作經驗以及能夠在工作中獲得的成績陳述出來，這樣在沒有增添一絲外在色彩的情況下，高質量的簡歷也就制作而成了。

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人力資源管理求職簡歷篇十五

體重:

公斤

求職意向描述_應聘崗位:行政/人力資源經理

崗位描述:人力資源經理工作經驗:6年期望月薪:5000元

教育背景

畢業學校

西南師范大學最高學歷:本科專業:計算機應用

電腦水平:優秀外語語種:英語外語水平:良好

教育歷程:

畢業于西南師范大學

工作簡歷

1、19在《電腦商情報》任記者、編輯。

個人能力及自我評價

1、熟悉各種勞動法律、法規，善于處理各種勞動糾紛，有與地方勞動局、社保局交往的豐富經驗。

2、善于各種薪酬方案的設計、操作，對于現代薪酬改革中的mbo，期權股權激勵有獨到見解，在人員的`考核評估體系方面有完整的操作方案。

3、善于籌劃企業大型活動，在企業文化建設方面善于從實際出發，提煉企業精神。

4、有很好的文字功底和口頭表達能力，善于撰寫各種公文，熟悉辦公室工作，組織能力強，團隊精神佳。

人力資源管理求職簡歷篇十六

求職者在編寫個人簡歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求，因為個人簡歷需要針對招聘信息來寫。在求職過程中個人簡歷寫的如何，直接關系到求職能不能成功通過，要編寫優秀的個人簡歷需要對求職信息了解、對求職目標了解，還需要對自己有所了解。

姓名：梁女士性別：女

婚姻狀況：未婚民族：漢族

戶籍：廣東-陽江年齡：30

現所在地：廣東-深圳身高：163cm

希望地區：廣東-深圳、廣東-東莞

希望崗位：行政/人事類-人事經理/主管

行政/人事類-行政經理/主管

經營/管理類-總經理助理

尋求職位：人事行政經理/主管、人力資源經理/主管、總經理助理

待遇要求：7000元/月可面議要求提供住宿

最快到崗：半個月之內

教育經歷

-09～-06廣東省海洋大學行政管理大專

工作經驗至今0月工作經驗，曾在3家公司工作

***公司名稱(-07～-11)

公司性質：外資企業行業類別：機械制造、機電設備、重工業

擔任職位：人力經理崗位類別：人事經理/主管

2.負責人力資源團隊的管理培養及監督政策制度的履行實施工作;

3.負責對外聯絡以及協調政府勞動部門工作;

4.負責公司行政事物的規劃、執行及監督，對公司的消防及財產安全負責;

6.對人員招聘到位的及時性負責，做好在職員工的培訓及考評工作;

7.根據公司實際情況制定獎懲及晉升機制;

8.科學有效的制定人才儲備及人才培養機制;

9.負責固定資產的管理;

10.負責本部門費用預算及實際分析;

11.負責廠房及辦公室裝修布置管理等;

12.負責公司車輛的管理工作;

13.負責工廠紀律管理工作;

14.負責處理公司的日常行政管理工作;

15.負責公司的安全生產工作;

16.負責公司所有的驗廠工作。

17.兼任總經理助理，協助總經理處理公司內外日常各方面工作事務;

18.負責外發廠家的開發;

19.負責公司各部門溝通與運作的處理;

21.負責所有的崗位職責書及作業指導書的編寫與督導。

注:此處為新廠,本人全程參與建立.

公司性質：外資企業行業類別：機械制造、機電設備、重工業

擔任職位：人事行政主管崗位類別：行政專員

工作描述：1、工廠員工招辭流程、檔案建立及跟催;

2、工廠人力資源管理系統的員工資料考勤與工資的管理;

3、工廠行政人事類的公文寫作;

4、員工的日常生活處理，如：出入管理、用餐管理、后勤管理;

5、廠規廠紀的訂制與執行;

6、廠部保安人員的管理與安排;

7、處理驗廠事務;

8、各部門日常用品的購買與安排;

9、員工保險及日常外務處理，熟悉政府部門辦事流程及勞動法;

10、處理勞資糾紛等特殊情況;

11、應付各政府部門稽查;

12、平時日常工作;

13、各種文體活動的安排與操作;

......等等

離職原因：改制

公司性質：私營企業行業類別：印刷、包裝

擔任職位：業務跟單崗位類別：銷售代表

工作描述：通過電話聯系客戶,銷售產品,并跟進訂單的進度以及過程.

離職原因：工廠停產

技能專長

專業職稱：

計算機水平：中級

計算機詳細技能：非常熟練運用辦公軟件.

技能專長：1、熟悉人力資源六大模塊管理;

2、善于處理人際關系，并能承受不同的工作壓力;

3、形象氣質佳,性格開朗、溝通能力良好、言談大方得體、較強的管理能力、做事利落;

4、有協調能力，洞察能力佳，有創造力;良好的職業操守;

5、熟悉操作iso9000及6s內容及程序;

6、持有安全主任證書、員工關系管理證書、iso9000：內審員資格證等;

7、熟悉sa8000管理及相關歐美驗廠流程;

8、了解國家及廣東省勞動人事政策，有良好的法律知識，并隨時關注國家勞動法律制度，采取有效措施，降低企業用人風險。

9、國、粵語流利

語言能力

普通話：流利粵語：流利

英語水平：

英語：一般

求職意向

發展方向：人事行政主管/經理,人力資源經理，總經理助理等方面工作。

其他要求：包食宿，包保險，包稅金

自身情況

自我評價：1、性格外向,具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力;

守公司機密

3、具有良好的工作態度,能承受不同的工作壓力.