每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
天津事業單位招聘公告公示篇一
2016年11月14日9:00至11月18日16:00。
(二)報名方式
本次招聘考試的報名、初審、繳費和打印準考證均通過潛江人事考試網()進行。
(三)報名要求及辦法
報考人員應仔細閱讀《2016年潛江市招聘農場(管理區)工作人員公告》，如實填寫有關信息。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，以及弄虛作假，在面試前資格復審時將取消面試考試資格。由此產生的后果由考生本人承擔。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應上傳本人近期免冠正面清晰的電子證件照片。
(四)查詢報考申請初審結果與報名確認及繳費
1、查詢初審結果。報考人員請于2016年11月14日9:30至11月18日16:00期間登錄潛江人事考試網查詢報考初審結果。通過初審的報考人員，不能再報考其他崗位;未通過報考資格審查的，可在網上報名期間重新報名或改報其他符合條件的崗位。
2、繳費確認。報考資格審查通過的人員，應于2016年11月14日9:30至11月20日16:00期間登錄潛江人事考試網進行繳費確認。報名費為50元，未按期繳費者視為自動放棄。
3、招聘人數與報名人數未達到1:3比例的，按比例減少或取消招聘崗位。
(五)筆試準考證下載打印時間
報名成功人員應于2016年11月28日9:00至12月3日9:30期間，登錄潛江人事考試網打印筆試準考證。
天津事業單位招聘公告公示篇二
1.崗位名稱：專業技術崗(環境空氣質量監測與評價崗)
2.崗位職責：從事環境空氣質量監測、評估;環境空氣質量預測預報及重污染天氣預警;顆粒物來源解析、大氣污染防治措施效果評估及大氣污染成因研究等相關工作。
3.招聘數量：1名
崗位二：
1.崗位名稱：專業技術崗(水環境模型開發與污染解析綜合評價崗)
2.崗位職責：從事流域水環境特征識別、水污染現狀分析、污染負荷估算、水污染負荷模型和點源污染物削減分配模型構建、非點源污染削減措施效果模擬、點源和非點源削減措施實施效果評估，流域水環境污染源解析及預警等相關工作。
3.招聘數量：1名
崗位三：
1.崗位名稱：專業技術崗(水生態風險與健康綜合評估崗)
2.崗位職責：從事水中生物急性毒性監測，水環境中的外源化學物質對水生生物的毒性作用及水環境中污染物對生物體影響效應進行分析評估等相關工作。
3.招聘數量：1名
三、招聘條件
天津事業單位招聘公告公示篇三
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，采取公開報名和通過考試考核相結合的辦法，擇優聘用。
具體程序安排：
(一)報名
報名時間：
報名地點：
3147602,13957092358;
8803330，13857087321;
5088107,13967051308;
報名時需攜帶戶口簿、身份證、工作經歷證明、畢業證原件和復印件、近期免冠一寸彩照3張，至相應報名點現場報名。如報考人數不足所報崗位招聘人數的3倍，則核減該招考崗位。
(二)筆試
筆試委托麗水市人力資源考試辦公室組織實施，筆試內容為職業能力測試，總分100分。內容主要包括時事政治(2015年10月—2016年10月)、中國特色社會主義理論、工會基礎知識、勞動法律法規相關知識和文字能力測試等。試題由省總工會安排命制。全市統一考試時間為：2016年11月26日上午 9：00-11:30，考點設在麗水市區，具體地點另行通知。筆試結束后，按所報考崗位筆試成績，從高分到低分按1：3的比例確定參加面試的人員。
(三)面試
報考麗水市經濟開發區總工會人員面試工作由市總工會負責組織實施，報考各縣(市、區)人員面試工作由各縣(市、區)總工會負責組織實施。面試形式為結構化面試。面試實施前，若取得面試資格的人員確定不參加面試的，將從高分到低分依次予以遞補。
(四)確定入圍人員
面試結束后，按照筆試占50%，面試占50%的比例計算總成績。然后按招聘計劃數1：2的比例從高分到低分(若總成績相等以筆試成績高的排位在前)確定體檢、考察對象。
(五)體檢、考察
體檢、考察工作由市縣總工會組織實施。體檢工作參照人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發 [2012]65號)執行。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。考察工作參照《浙江省公務員錄用考察細則(試行)》執行。體檢、考察有放棄或不合格的，在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示、聘用
體檢、考察后，根據體檢、考察結果，按總成績從高分到低分擇優確定聘用對象。擬聘用對象在市政府門戶網、市總工會網站、麗水人事考試網公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，按審批權限辦理聘用手續。報考人員在接到聘用通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期者，取消聘用資格，空缺崗位在面試合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補。
(七)工資待遇
職業化工會工作者聘用后需與用人單位簽訂勞動合同，合同期為兩年，試用期二個月。工作人員正式聘用后的收入按工作地上一年度全社會在崗職工平均工資水平確定，同時按規定繳納各項社會保險費。
本公告由市總工會負責解釋。
麗水市總工會
2016年10月31日
相關附件下載:2016年各縣(市、區)
公務員考試網事業單位欄目推薦：
天津事業單位招聘公告公示篇四
2.遵紀守法，品行端正;
3.具備崗位所需工作能力;
4.大專及以上學歷;
有下列情況之一的，不受理報名：
1.受黨紀、政紀、勞動教養處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
2.正在接受紀檢審查、司法調查的;
3.曾受刑事處罰或者曾受辭退、開除處分的;
4.現役軍人、在校學生;
5.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;
6.法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
天津事業單位招聘公告公示篇五
2016年8月3日在天津市人才服務中心網發布招聘方案、招聘計劃等相關信息。
(二)報名與資格審查
本次招聘報名采取現場報名的方式進行。
報名時間：2016年8月12日9:00至8月16日17:00。
報名地點：天津市靜海區行政辦公中心419會議室(天津市靜海區迎賓大道99號)。
報名需攜帶的資料：畢業證、學位證、戶口本、身份證、“三支一扶”服務證書或大學生“村官”任職合同等材料原件及復印件。
區委組織部、區人力資源和社會保障局負責對報考人員進行資格審查，資格審查合格人員參加筆試。
(三)筆試
筆試科目為《職業能力測驗》、《綜合知識》兩科，滿分為200分，筆試合格線為120分，筆試成績不合格者不能進入面試。
筆試時間：2016年8月20日。具體安排為：
上午：9：00至11：00職業能力測驗
下午：14：00至16：00綜合知識
報考人員參加筆試時，須攜帶筆試準考證和二代身份證(與報名時一致)，缺少任一證件者不得參加筆試。
筆試成績及相關信息在靜海區人力社保局張榜公布。
(四)面試
面試為結構化面談，面試成績為100分制，合格線為60分，面試成績達不到合格線的不具備錄取資格。
面試時間、面試地點另行通知。
面試結束后，根據總成績從高到低排序，按照招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。
總成績計算方法為：
筆試成績和面試成績各占50%。
筆試成績和面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數，若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，依據筆試成績高低確定進入體檢人員。如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人選。
(六)體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)和《體檢操作手冊》統一組織實施。
因考生體檢不合格或自愿放棄體檢等原因出現的空額，按照考生總成績由高到低排序依次等額遞補體檢人員，若遞補人員出現總成績并列，依據筆試成績高低確定進入體檢人員。如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人選。
(七)考察
按照德才兼備、以德為先的原則，對“村官”、“三支一扶”體檢合格人員進行考察，全面了解被考察對象的思想政治素質、業務工作能力、服務期間現實表現及需要回避的情況等，逐人寫出書面考察意見。并對進入考察環節人員資格條件進行復查。
(八)公示
根據考生考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員，并在天津市人才服務中心網進行公示。公示期為7個工作日。
(九)聘用
公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，報市人力社保局備案后，辦理聘用手續，簽訂《聘用合同》(含一年試用期);對反映有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。
(十)工作崗位分配
聘用人員中的大學生“村官”崗位和“三支一扶”大學生中的“支農”崗位人員分配到有編制空額的鄉鎮事業單位工作，“三支一扶”大學生中的“支教”崗位人員分配到有編制空額的鄉鎮基層學校任教。
天津事業單位招聘公告公示篇六
為做好此次公開招聘工作，充分貫徹積極營造公開、平等、競爭、擇優的原則，邀請有關部門對招聘過程進行全程監督。應聘人員在報名、筆試、面試、體檢工作中有考試作弊和弄虛作假行為的，一經發現一律取消其聘用資格。
咨詢電話：29242131
附件1：寶坻區部分單位公開招聘工作人員計劃表。
附件2：報名表
天津市寶坻區人力資源和社會保障局
2016年11月2日
公務員考試網事業單位欄目推薦：
天津事業單位招聘公告公示篇七
事業單位休假制度：2.5天休假模式
公務員、事業單位及國企有哪些區別
事業單位養老保險制度改革：個人需繳8%
事業單位公務員工資套改等級標準對照表
天津事業單位招聘公告公示篇八
在本次招聘工作中，嚴格執行事業單位招聘政策和規定，堅持原則，嚴格程序，自覺接受社會和群眾的監督。從事招聘工作的人員按照有關規定，嚴格實行回避制度。對違反招聘紀律的工作人員，按規定嚴肅處理;對違反考試紀律和弄虛作假的應聘人員，一經查實，取消聘用資格。
咨詢電話：68613936、68615199
監督電話：68612142、68611349
附：天津市靜海區事業 單位面向服務基層項目人員公開招聘計劃
中共天津市靜海區委組織部
天津市靜海區人力資源和社會保障局
二0一六年八月三日
天津事業單位招聘公告公示篇九
2、2014年招募至2016年在靜海區高校畢業生“三支一扶”崗位服務期滿2年，且考核合格的人員。
(二)招聘條件
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷，學士及以上學位;
4、具有符合職位要求的工作能力;
5、具有正常履行崗位職責的身體條件。
天津事業單位招聘公告公示篇十
南開大學引進人才崗位分全職崗位和非全職崗位。包括國家、天津市****、外專****、教育部長江學者獎勵計劃等人才計劃入選者(候選人)，和南開大學高端人才崗位(包括南開講席教授、杰出教授、英才教授三類崗位)，南開大學教授崗位、南開大學副教授崗位，南開大學百名青年學科帶頭人培養計劃引進崗位、人才特區引進崗位、南開講座教授崗位、學院講座教授崗位等。
南開大學對各層次引進人才采取大力度的、長期的支持培養措施，以110萬元以上年薪引進院士、國家特支計劃杰出人才、國家****創新人才長期項目、外專人才長期項目入選者等高端人才;以65-95萬元年薪引進教育部長江學者獎勵計劃特聘教授、國家杰出青年基金獲得者等高端人才;以65萬元以上年薪引進國家青年****入選者、國家特支計劃青年拔尖人才、教育部長江學者獎勵計劃青年學者、國家優秀青年基金獲得者等青年學科帶頭人，另外在科研配套經費、住房補貼和安家費、科研平臺搭建、研究團隊組建、國際化培養等方面提供較高的、富有競爭力的引進待遇和重點支持，學院人才基金可另有配套。特別突出的優秀拔尖人才可就相關待遇和特殊需求面議。
1.全職崗位
(1)國家****創新人才長期項目崗位
(2)國家****外專人才長期項目崗位
(3)國家****青年千人崗位
(4)教育部長江學者獎勵計劃特聘教授崗位
(5)教育部長江學者獎勵計劃青年學者崗位
(6)天津市****創新人才長期項目崗位
(7)天津市****外專人才長期項目崗位
(8)天津市****青年千人崗位
(9)南開大學高端人才崗位(南開講席教授崗位、杰出教授崗位、英才教授崗位)
(10)南開大學百名青年學科帶頭人培養計劃崗位
(11)南開大學教授崗位
(12)南開大學副教授崗位
(13)人才特區引進崗位
2.非全職崗位
(1)國家****創新人才短期項目崗位
(2)國家****外專人才短期項目崗位
(3)天津市****創新人才短期項目崗位
(4)天津市****外專人才短期項目崗位
(5)教育部長江學者獎勵計劃講座教授崗位
(6)南開講座教授崗位
(7)學院講座教授崗位
具體崗位申報條件詳見附件1。
(二)教職工招聘崗位
1.基本要求
(1)遵紀守法，品行端正，學風正派，身心健康，具有良好的專業背景和發展潛力。
(2)具有較高的外語水平(英語六級425分及以上，或具有良好的外語聽、說、讀、寫能力)。
(3)海外留學回國人員或2017年應屆全日制普通高等院校統招統分畢業研究生(不含在職培養、定向、委培人員)。
2.招聘崗位
(1)教學科研崗位
35周歲以下，博士學位，海內外著名高校(或科研機構)應屆畢業博士或出站博士后。來自世界排名前100所高校或國際知名研究機構的優秀應聘者優先。
2017年新招聘教學科研崗位人員中無博士后工作經歷的，原則上需同時進入南開大學博士后流動站進行博士后研究。
(2)其他專業技術崗位
30周歲以下，碩士及以上學位，海內外著名高校(或科研機構)應屆畢業研究生。
(3)黨政管理崗位
30周歲以下，碩士及以上學位，具有較強的公文寫作能力和計算機應用能力，海內外著名高校(或科研機構)應屆畢業研究生。
機關各部門招聘計劃另行公布。
