在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班(五篇)

廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-10 13:05:31
廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班(五篇)
時(shí)間:2022-11-10 13:05:31     小編:admin

人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班篇1

公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁:

你們好!

我是營(yíng)運(yùn)部xx電力項(xiàng)目助理廚師長(zhǎng)李xx,我在我們項(xiàng)目原任廚師長(zhǎng)退休后接任xx電力項(xiàng)目。由于時(shí)間短、工作經(jīng)驗(yàn)少,在工作中難免不足,請(qǐng)大家諒解。在這幾個(gè)月的`工作中,我著重在以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

一、菜品的制作質(zhì)量

在菜品的制作中,根據(jù)電力公司職工的口味,及時(shí)調(diào)整菜品的制作,以求達(dá)到大家滿(mǎn)意的效果。比如,有些菜品的制作(如重慶辣子雞、水煮肉片等)在制作的過(guò)程中做成兩種口味,以滿(mǎn)足不同口味的需求。有些菜品,大家不愿吃,就盡量不做。大家喜愛(ài)的菜品,基本上每?jī)芍芫妥鲆粋€(gè),力求達(dá)到最佳效果。

二、餐廳衛(wèi)生方面

餐廳衛(wèi)生方面分為兩大塊。一塊是廚房,在廚房衛(wèi)生工作中,要求員工每周做一次大清掃,天天做一般衛(wèi)生,定期清理廚房油煙道,避免火災(zāi)的發(fā)生。廚房衛(wèi)生做到無(wú)衛(wèi)生死角,冰箱、冰柜及時(shí)清理除霜,成品、半成品做好防護(hù)工作,避免交叉污染。另一大塊為餐廳就餐區(qū),在工作中,餐廳桌椅每天用玻璃水擦洗,隨時(shí)保持餐廳地面干凈整潔,窗明幾凈,給就餐員工造就一個(gè)舒心的環(huán)境。

三、在食品衛(wèi)生方面嚴(yán)格把關(guān)

從進(jìn)貨的驗(yàn)收、半成品的加工,到菜品的制作,都嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行。餐具、分餐工具及容器具除每天必須清、洗、消以外,每月還進(jìn)行一次徹底的清洗和消毒。

四、對(duì)員工的管理培訓(xùn)

在這兩個(gè)月的工作中,對(duì)員工進(jìn)行了安全、品質(zhì)衛(wèi)生方面的培訓(xùn),做到人人對(duì)安全、品質(zhì)衛(wèi)生都有了足夠的認(rèn)識(shí)。在平常的工作中,由于項(xiàng)目人員少,工作雜,不能夠你是廚師就干廚師活兒,你是內(nèi)管員就干內(nèi)管員活兒,必須大家密切配合,就像一塊磚,哪里需要往哪搬。

五、經(jīng)常和甲方溝通,根據(jù)就餐員工的意見(jiàn)及時(shí)調(diào)整工作中的不足,通過(guò)我們項(xiàng)目全體員工的努力,以求達(dá)到電力公司員工、領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。

以上就是我在這兩個(gè)月工作中的體會(huì)和成績(jī),如有不足之處,望大家指正。

廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班篇2

一、經(jīng)營(yíng)方面:

我在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下集思廣益、制定較合理的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。如:根據(jù)顧客的消費(fèi)心理,我們推出一些綠色食品和野生食品;根據(jù)季節(jié)性原料供應(yīng)特點(diǎn),我們推出一些特價(jià)菜等。

二、管理方面:

以人為本,我結(jié)合員工實(shí)際狀況加強(qiáng)素質(zhì)教育,每一天都對(duì)員工進(jìn)行有針對(duì)性的廚藝培訓(xùn),并經(jīng)常激勵(lì)他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過(guò)努力,員工整體素質(zhì)得以提高,如注重儀表、遵守廚房規(guī)章制度等;有些員工甚至還開(kāi)始自己琢磨新菜譜。此刻,我們已經(jīng)構(gòu)成了一個(gè)和諧、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。

三、質(zhì)量方面:

菜肴質(zhì)量是食堂得以生存發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。作為廚師長(zhǎng),我嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。我們對(duì)每道菜都制作了一個(gè)投料標(biāo)準(zhǔn)及制作程序單,做菜時(shí)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保每道菜的色、香、味穩(wěn)定;我們還認(rèn)真聽(tīng)取前廳員工意見(jiàn)及賓客反饋,總結(jié)每日出品問(wèn)題,并在每日例會(huì)中及時(shí)改善不足;我們還經(jīng)常更新菜譜,動(dòng)腦筋、想辦法、變花樣,確保回頭客每次都能夠嘗到新口味。

四、衛(wèi)生方面:

嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,把好食品加工的各個(gè)環(huán)節(jié)。按規(guī)定,每個(gè)員工都務(wù)必對(duì)各自的衛(wèi)生區(qū)負(fù)責(zé),同時(shí),由我進(jìn)行不定期檢查;其次,規(guī)定食品原料務(wù)必分類(lèi)存放,分別處理,廚房用具也務(wù)必存放在固定位置;另外,廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進(jìn)行定期的溫度和濕度測(cè)量。我們利用一切能夠利用的力量,確保食品衛(wèi)生安全,防止顧客食物中毒,造成不必要的后果。

五、成本方面:

在保證菜肴質(zhì)量的狀況下,降低成本,讓利顧客,始終是我們追求的一個(gè)重要目標(biāo)。作為廚師長(zhǎng),我也總結(jié)出一些降低成本的新方法。如:掌握庫(kù)存狀況,堅(jiān)決執(zhí)行“先進(jìn)先出”原則,把存貨時(shí)間較長(zhǎng)的原料盡快銷(xiāo)售出去;研制無(wú)成本菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低成本;還讓每位員工都明白自己所用原料的單價(jià),每日估算所用原料的價(jià)值,這樣就把成本控制落實(shí)到每個(gè)員工身上,使所有廚房員工都關(guān)心成本,從而到達(dá)效益最大化。

綜上所述,在本年度,透過(guò)團(tuán)隊(duì)的共同努力,我們?cè)趶N房經(jīng)營(yíng)管理方面取得了顯著成效;在菜品創(chuàng)新、菜肴質(zhì)量、成本控制、員工素質(zhì)提高等方面都取得相當(dāng)高的成績(jī)。

當(dāng)然,我們也還存在不足,比如,受甲流和金融危機(jī)的影響,消費(fèi)者就餐的品味與檔次下降,這使我們的年收入受到必須程度的影響。但應(yīng)對(duì)不可抗力,我們需研制更加物美價(jià)廉的佳肴來(lái)招攬顧客,最大程度的增加年收入,從而到達(dá)轉(zhuǎn)危為機(jī)的良好效果。從這個(gè)事件上,我也深感我肩負(fù)工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性。今后,我必須會(huì)帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì)不斷理解挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,烹飪更精美的菜肴。

辭舊迎新之際,我們將在20xx年的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理、質(zhì)量衛(wèi)生監(jiān)控和成本控制,同時(shí)要改善自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的創(chuàng)新,從而尋求在20xx年創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班篇3

時(shí)間過(guò)得很快,轉(zhuǎn)眼要到20xx年了。回顧20xx年,我有很多方面在明年要去改進(jìn)和完善。如今年的績(jī)效考核,節(jié)能降耗,六常整理。我自己在這一年里也對(duì)管理的深入了解,公司今年幫我們圓了大學(xué)夢(mèng),重新回到學(xué)生時(shí)代的感覺(jué),還有余世維講座的學(xué)習(xí)。這些都讓我更加了解企業(yè),更加科學(xué)的管理。

一、20xx年菜品投訴方面:

新橋店菜品總體是比較穩(wěn)定的,各個(gè)檔口在去年的基礎(chǔ)上有所提升。針對(duì)菜品原料的投訴不多,但是菜品在我們操作中出現(xiàn)的咸淡問(wèn)題還時(shí)有發(fā)生。比如:6月份開(kāi)胃魚(yú)頭的醬料比較咸,我們處理不到位,出現(xiàn)大量客人投訴,我有失職之處,解決問(wèn)題不深入,后來(lái)還是經(jīng)過(guò)劉總的提醒問(wèn)題才得以解決。

二、績(jī)效考核的實(shí)行:

績(jī)效考核的實(shí)行帶動(dòng)了大部分員工做事的積極性,也改變了一些員工做事的不良習(xí)慣,但是我們打分的尺度和標(biāo)準(zhǔn)不夠細(xì)化,明年要把績(jī)效考核更加標(biāo)準(zhǔn)和完善。

三、工作的不足之處:

1、在物品保管方面:很多工作做得還不到位,例如脫水機(jī),全年壞掉3臺(tái),很大一部分原因就是員工在操作中使用造成的,以后要吸取教訓(xùn)不再發(fā)生類(lèi)似事件。

2、在節(jié)能降耗方面:廚房電源的開(kāi)關(guān),員工基本上都能夠及時(shí),但是水資源的控制就要稍差,例如:漂洗原材料的水龍頭水量過(guò)大,殺洗人員洗東西水量過(guò)大,爐臺(tái)水龍頭不及時(shí)關(guān)閉。今后要加以監(jiān)管,把浪費(fèi)降低到最小。8月份食堂老師的更換,由于提前安排和準(zhǔn)備不到位,沒(méi)有做好銜接,給后來(lái)的工作造成很大的被動(dòng),連續(xù)一個(gè)星期菜品都不合口味,加之又正處夏天,員工反映強(qiáng)烈。這是我們兩位廚師長(zhǎng)的失職造成的,今后要引以為戒,不再發(fā)生類(lèi)似事件。

四、20xx年公司提供的學(xué)習(xí)方面:

今年舉辦的三次菜品研討會(huì),使我加深了如何對(duì)原料提鮮的理解,劉總在會(huì)上的講話(huà),使我從中學(xué)到提高廚師職業(yè)道德和堅(jiān)持做好事方面的啟發(fā)。學(xué)習(xí)余世維講座,從中學(xué)到很多對(duì)員工管理,工作要求,職業(yè)素養(yǎng)方面的知識(shí)。在今年10月份,成立了“金華職業(yè)學(xué)院得爾樂(lè)大專(zhuān)班”,通過(guò)考前輔導(dǎo),所有學(xué)員都通過(guò)了學(xué)前考試,正式成為了一名大學(xué)生。公司給我們圓了一個(gè)大學(xué)夢(mèng),提供免費(fèi)上大學(xué)的機(jī)會(huì),邊上班邊學(xué)習(xí)。加上今年的工資調(diào)整,員工福利得以提高。

五、六常管理的實(shí)施:

通過(guò)六常法的實(shí)行,我們員工對(duì)于衛(wèi)生要求,物品的整理、分類(lèi)存放、用具定位。大部分員工做的都很到位,因?yàn)闄z查時(shí)跟績(jī)效相結(jié)合打分,雖然我們今年做的不是很好,但今后會(huì)更加規(guī)范,爭(zhēng)取做得更好。

六、日常的工作情況:

已完成每月考勤的匯總和核對(duì),每月破損餐具的清點(diǎn),開(kāi)餐前的衛(wèi)生檢查,高峰期的工作紀(jì)律和加工房調(diào)料的配制,日常的轉(zhuǎn)貨等工作以及年底醬油肉、鰻鲞的自制工作。

20xx年很快就要到了,我會(huì)把今年做得不到位的地方加以改正,做好每一道菜肴,完成好每天的本職工作。愿我們的明天更加美好!

廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班篇4

時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過(guò)去。食堂作為服務(wù)窗口,要安排好單位內(nèi)部員工的餐食,盡管是件“眾口難調(diào)”的事,但是本著從衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)、科學(xué)的配餐為出發(fā)點(diǎn),為了員工的健康,與行領(lǐng)導(dǎo)一起根據(jù)季節(jié)變化,在市場(chǎng)允許的前提下,盡可能安排適合員工口味的營(yíng)養(yǎng)餐食譜。讓員工吃得衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)、吃出健康。現(xiàn)將本人具體工作情況匯報(bào)如下:

一、經(jīng)營(yíng)方面:我在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下集思廣益、制定較合理的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。如:根據(jù)顧客的消費(fèi)心理,我們推出一些綠色食品和野生食品;根據(jù)季節(jié)性原料供應(yīng)特點(diǎn),我們推出一些特價(jià)菜。等等。本年度食堂主要以口味清淡、爽口的農(nóng)家小菜、綠色蔬菜為主,以高檔菜肴為輔,雖然經(jīng)營(yíng)收入上沒(méi)有很大突破,但是讓員工吃得舒心、放心是我工作的第一出發(fā)點(diǎn)。

二、管理方面:以人為本,我結(jié)合員工實(shí)際情況加強(qiáng)素質(zhì)教育,每天都對(duì)員工進(jìn)行有針對(duì)性的廚藝培訓(xùn),并經(jīng)常激勵(lì)他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過(guò)努力,員工整體素質(zhì)得以提高的方案,如注重儀表、遵守廚房規(guī)章制度等;有些員工甚至還開(kāi)始自己琢磨新菜譜。現(xiàn)在,我們已經(jīng)形成了一個(gè)和諧、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。

三、質(zhì)量方面:作為廚師長(zhǎng),我嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。我們對(duì)每道菜都制作了一個(gè)投料標(biāo)準(zhǔn)及制作程序單,做菜時(shí)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保每道菜的色、香、味穩(wěn)定;在菜肴的出品把關(guān)上,采用四層把關(guān)制,一關(guān)否定制,即配菜廚師把關(guān)、爐臺(tái)廚師把關(guān)、傳菜員把關(guān)、服務(wù)員把關(guān),一關(guān)發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題,都有退回的權(quán)力。我們還認(rèn)真聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和反饋,總結(jié)每日出品問(wèn)題,并及時(shí)改進(jìn)不足;我們還經(jīng)常更新菜譜,動(dòng)腦筋、想辦法、變花樣,確保就餐職工經(jīng)常可以嘗到新口味。

四、衛(wèi)生方面:嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,把好食品加工的各個(gè)環(huán)節(jié)。按規(guī)定,每個(gè)員工都必須對(duì)各自的衛(wèi)生區(qū)負(fù)責(zé),同時(shí),由我進(jìn)行不定期檢查;其次,規(guī)定食品原料必須分類(lèi)存放,分別處理,廚房用具也必須存放在固定位置;另外,廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進(jìn)行定期的溫度和濕度測(cè)量。我們利用一切可以利用的力量,確保食品衛(wèi)生安全,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范操作程序,預(yù)防各類(lèi)事故的發(fā)生,做到安全生產(chǎn),警鐘長(zhǎng)鳴!

五、成本方面:在保證菜肴質(zhì)量的情況下,降低成本,讓利職工,始終是我們追求的一個(gè)重要目標(biāo)。作為廚師長(zhǎng),我也總結(jié)出一些降低成本的新方法。如:掌握庫(kù)存狀況,堅(jiān)決執(zhí)行“先進(jìn)先出”原則,把存貨時(shí)間較長(zhǎng)的原料盡快銷(xiāo)售出去;研制無(wú)成本菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低成本;廚師知道自己所用原料的單價(jià),每日估算所用原料的價(jià)值,這樣就把成本控制落實(shí)到食堂員工身上,使所有廚房員工都關(guān)心成本,從而達(dá)到效益最大化。

六、在菜品定位上,依照建行整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來(lái)開(kāi)發(fā)規(guī)劃菜品,根據(jù)餐廳菜點(diǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和就餐職工的市場(chǎng)調(diào)查,來(lái)不斷地改進(jìn)和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來(lái)食堂消費(fèi)的團(tuán)體會(huì)議,零點(diǎn)散客,宴會(huì)接待,三大塊消費(fèi)群體的需求,來(lái)不斷豐富產(chǎn)品,使之能逐漸形成一組有針對(duì)性的風(fēng)格化的產(chǎn)品創(chuàng)新菜品。

20xx受甲流和金融危機(jī)的影響,消費(fèi)者就餐的品味與檔次下降,這使我們的年收入受到一定程度的影響。但面對(duì)不可抗力,我們需研制更加物美價(jià)廉的佳肴來(lái)招攬顧客,最大程度的增加年收入,從而達(dá)到轉(zhuǎn)危為機(jī)的良好效果。從這個(gè)事件上,我也深感我肩負(fù)工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性。今后,我一定會(huì)帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì)不斷接受挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,烹飪更精美的菜肴。展望20xx年,作為一名廚師長(zhǎng),我將各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在廣大同事的支持下,始終堅(jiān)持以身作則,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大食堂員工,為顧客提供精美的菜肴和優(yōu)質(zhì)的服務(wù);為實(shí)現(xiàn)食堂經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。

廚師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)廚師短期培訓(xùn)班篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁!

大家好!

20xx年即將過(guò)去,新的一年又將向我們邁進(jìn),又要面對(duì)新的挑戰(zhàn)。轉(zhuǎn)眼來(lái)到金泰酒店兩年了,我深感責(zé)任重大,但我相信有各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵(lì),我們的團(tuán)隊(duì),有能力,有信心,面對(duì)新的挑戰(zhàn),昂首邁進(jìn)充滿(mǎn)信心。

在經(jīng)歷了14年的工作之后,我們是一定要為這一年的工作做出總結(jié)。在紀(jì)律方面管理不夠嚴(yán)苛,廚房出現(xiàn)個(gè)別人員不夠團(tuán)結(jié),發(fā)生摩擦,等現(xiàn)象。還需要努力改正。在成本控制方面還有不足,主要原因是廚房員工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng),但相比往年有所提高,我們還需繼續(xù)努力。在管理方面,執(zhí)行力度還是不夠,責(zé)任心不強(qiáng),而且在廚房培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面做得不夠積極。

在做

工作總結(jié)

的同時(shí),也不要忘了下一年的

工作計(jì)劃

。20xx年是形勢(shì)嚴(yán)峻的一年,也是不平凡的一年。在酒店各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,基本完成了酒店交代的各項(xiàng)任務(wù)。完成了對(duì)菜品的自行設(shè)計(jì)和季度化的更新,對(duì)宴席標(biāo)準(zhǔn)單根據(jù)市場(chǎng)和客人要求也在不斷的調(diào)整,以達(dá)到客人的需求。也根據(jù)當(dāng)年的生意狀況對(duì)廚房人員也實(shí)施裁員增效。但是作為廚師長(zhǎng)還需要加倍努力。在今后的工作中堅(jiān)持以身作則,嚴(yán)格要求自己,帶領(lǐng)員工做好自己的本質(zhì)工作。要求全體員工團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理。但是我們還存在許多不足和缺點(diǎn),一些工作細(xì)節(jié)還沒(méi)有達(dá)到細(xì)致,還需要加強(qiáng)努力,慣竊落實(shí)完成各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)安排和指示。但也應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到,20xx年的形勢(shì)依然嚴(yán)峻,酒店各方面工作將面臨更大的挑戰(zhàn),還需要全體員工奮發(fā)努力,增強(qiáng)克服困難和信心,力爭(zhēng)明年取得突出成績(jī)。

對(duì)20xx年的工作計(jì)劃如下:

1、菜品的創(chuàng)新性及穩(wěn)定性

在新的一年里對(duì)菜品要做到季節(jié)化的更新,菜肴質(zhì)量是我們得以生存發(fā)展的核心,一定要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),我們要不斷地進(jìn)行創(chuàng)新,學(xué)習(xí)和挖掘新的菜品,要加強(qiáng)針對(duì)性的廚藝培訓(xùn),要員工意識(shí)到,偉自己而拼搏。要合理的搭配菜肴,確保每季度讓顧客能夠,品嘗到經(jīng)濟(jì)實(shí)惠和不同的新菜品。要實(shí)行成本量化,出品量化,對(duì)出品質(zhì)量要嚴(yán)格要求,已達(dá)到菜品長(zhǎng)期穩(wěn)定性,同時(shí)也要了解菜品的反饋意見(jiàn),做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題虛心接受及時(shí)糾正。在工作中使大家要有活力,有熱情,團(tuán)結(jié)的服務(wù),使酒店在來(lái)年更有競(jìng)爭(zhēng)力。

2、廚房成本和節(jié)約

隨著物價(jià)每年都在不斷的上漲,要降低成本,首先在原料的采購(gòu)方面多源化,原料貨比三家,對(duì)原料的`價(jià)位要經(jīng)常進(jìn)行調(diào)查,高于市場(chǎng)價(jià)位的,應(yīng)及時(shí)調(diào)整,加強(qiáng)驗(yàn)收管控能力。要求廚房檔口驗(yàn)收人員要對(duì)原料嚴(yán)格把關(guān),不符合要求的應(yīng)及時(shí)退換,進(jìn)行調(diào)整。在原料加工過(guò)程中要求每個(gè)員工嚴(yán)格要求自己,杜絕浪費(fèi),一定要加強(qiáng)員工的節(jié)約意識(shí),提高原料的使用率。對(duì)能源方面的`節(jié)約,要做到人走水,電,氣的關(guān)閉,相關(guān)責(zé)任落實(shí)到當(dāng)天值班人員,要求員工愛(ài)店如家,對(duì)所有用具和公共設(shè)施要愛(ài)護(hù)有加。

3、管理方面

以身作則,以人為本,結(jié)合員工實(shí)際情況加強(qiáng)員工的素質(zhì)教育,經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行有針對(duì)性的廚藝培訓(xùn),并激勵(lì)他們把工作看作是自己的事業(yè)。努力使員工整體素質(zhì)得以提高,如注重儀表、遵守廚房

規(guī)章制度

等;形成一個(gè)和諧、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。

4、食品安全方面

1)堅(jiān)持搞好廚房衛(wèi)生,做到地面干凈,臺(tái)面整潔。

2)保證專(zhuān)人管理,確保冰柜干凈衛(wèi)生,擺放有序,生熟分開(kāi),實(shí)施食品安全,避免交叉感染。

3)要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)“食品安全衛(wèi)生法”。確保食品加工各個(gè)環(huán)節(jié),安全生產(chǎn),杜絕使用變質(zhì)腐爛食品,一定讓顧客吃到放心產(chǎn)品。

4)每天下班要求當(dāng)日總值負(fù)責(zé),認(rèn)真檢查廚房水,電,天然氣的關(guān)閉情況,并做到值班簽名記錄。在平時(shí)如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)解決維修,杜絕一切安全隱患。

最后在這辭舊迎新之際,我們將在20xx年的基礎(chǔ)上繼續(xù)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,質(zhì)量衛(wèi)生監(jiān)控,和成本控制,同時(shí)要改變自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的創(chuàng)新,從而尋求在20xx年創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。讓我們共同努力為創(chuàng)造明年業(yè)績(jī)而奮斗。

謝謝大家!

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服
主站蜘蛛池模板: 欧美另类高清zo欧美 | 免费av网页 | 女女互揉吃奶揉到高潮视频 | 亚洲第一a在线观看网站 | 国产色婷婷亚洲99精品小说 | 久久我不卡 | 黄色毛片在线观看 | 加勒比一本heyzo高清视频 | 中国少妇内射xxxxⅹhd | 超碰久草| 男女精品国产乱淫高潮 | 亚洲国产精品久久网午夜 | 免费无码午夜福利片69 | 欧美aaa在线观看 | 国产精品久久久久久久白丝制服 | 精品一区二区三区四区 | 99视频偷窥在线精品国自产拍 | 国产性夜夜春夜夜爽 | 少妇高潮喷水久久久久久久久久 | 五月天av在线 | 涩涩涩999| 亚洲第一视频在线观看 | 国产盗摄夫妻原创视频在线观看 | 国产精品久久久久婷婷二区次 | 明星乱淫免费视频欧美 | 任我爽精品视频在线播放 | 成人精品久久久 | 久久亚洲sm情趣捆绑调教 | 一本一道久久久a久久久精品91 | 亚洲成人免费在线观看 | 亚洲欧洲国产视频 | 亚洲无毛 | 成年人黄色免费网站 | 激情五月婷婷综合网 | 久久不卡区 | 精品精品欲天堂导航 | 国产露脸对白刺激2022 | 四虎国产精品成人永久免费影视 | 国产超碰91 | 国产精品亚洲精品一区二区三区 | 国产精品乱码高清在线观看 | 一道本无吗一区 | 国产区123 | 天天色小说| 精品国产一区二区三区久久狼 | 一区二区三区免费在线 | 日韩亚洲精品视频 | 亚洲第一在线 | 国产av一区二区三区最新精品 | www.伊人网| 亚洲在av极品无码天堂手机版 | 伊人性伊人情综合网 | 国产无人区码熟妇毛片多 | 国产xxx在线 | 99久久婷婷国产综合精品 | 九一福利视频 | 看一级大片 | 国产高清免费视频 | 色欲精品国产一区二区三区av | 国产色在线视频 | 456欧美成人免费视频 | 秋霞无码一区二区 | 黄网在线观看视频 | 天堂国产一区二区三区四区不卡 | 久久精品国内一区二区三区 | 亚洲经典视频 | 91亚洲精品久久久中文字幕 | 69视频在线看 | 欧美一区二区福利视频 | 一区二区三区视频免费看 | 成年人三级网站 | 国产精品久久久久久久岛一本蜜乳 | av剧情在线观看 | 国产情侣激情自拍 | 一本大道在线一本久道视频 | 日日爱网站| 日本韩国欧美一区 | 欧美在线你懂的 | 国产极品美女做性视频 | 永久免费网站看黄yyy45视频 | 国产免费无遮挡吸奶头视频 | 久久情趣视频 | 福利片一区二区 | 妻色成人网 | 欧美丰满老妇性猛交 | 久久人妻少妇嫩草av | 女人喂男人奶水做爰视频 | 色综合日韩 | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 一本之道ay免费 | 精品国产乱码一区二区三区 | 国产一区二区三区久久久久久久久 | 欧美wwwwwwxxxxxx | 人与鲁性猛交xxxx | 国产精品亚洲专区无码牛牛 | 最近2019中文字幕大全第二页 | 国产女同玩人妖 | 国产zzjjzzjj视频全免费 | 精品视频在线播放 | 国产免费一级淫片a级中文 国产免费一区 | 丰满少妇高潮久久三区 | 伊人久久大香线蕉av色婷婷色 | 国产成人乱色伦区 | 成人欧美一区二区三区黑人动态图 | 亚洲欧美成人 | 黄色一级在线视频 | 欧美性综合 | 操操操插插插 | 黄色三级情侣片 | 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡 | 国产色网| 国产亚洲精品久久久久四川人 | 成人乱淫av日日摸夜夜爽节目 | 国产在线视频一区二区三区 | 粉嫩av国产一区二区三区 | 久久久久久九九九 | 青草av在线 | 成人网在线免费观看 | 性欧美videos另类极品小说 | 99pao成人国产永久免费视频 | 天干夜天干天天天爽2022 | 国精产品一品二品国精在线观看 | 亚洲人成网站18禁止人 | 3d动漫精品啪啪一区二区免费 | 爱爱视频在线看 | 夜夜嗷| 久久婷婷五月综合色一区二区 | 超碰天天干 | 国产女主播喷水视频在线观看 | 午夜视频在线观看吗 | 精品人妻中文字幕有码在线 | 亚洲中文字幕在线观看 | 国产又黄又大又粗视频 | 色天天综合久久久久综合片 | 国产精品免费看久久久8精臀av | 日批的视频| 成人免费毛片内射美女-百度 | av网站大全在线 | 久久婷婷五月综合色丁香 | 97青娱国产盛宴精品视频 | 国产精品视频专区 | 97婷婷狠狠成为人免费视频 | 三级三级三级a级全黄公司的 | 蜜桃啪啪| 亚洲欧美日韩中文高清www777 | 婷婷伊人综合亚洲综合网 | 中文在线a√在线 | 国产午夜精品免费一区二区三区视频 | 老头糟蹋新婚少妇系列小说 | 国内精品久久久久久99蜜桃 | 欧美日韩激情视频在线观看 | 国产一区二区三区高清在线观看 | 亚洲精品乱码久久久久久按摩观 | 成人av片无码免费网站 | 黄色一级a毛片 | 日本丰满大乳乳奶 | 欧美视频你懂的 | 國产一二三内射在线看片 | 欧美日韩一区二区视频在线观看 | 韩国中文字幕在线观看 | 色国产精品一区在线观看 | 国产成人午夜视频 | 国产jizz18高清视频 | 永久免费看mv网站入口亚洲 | 国产特级全黄一级97毛片 | 美女av影院 | 国产成人无码性教育视频 | 超碰997| 日日摸夜夜添夜夜添欧美毛片小说 | 免费a级毛片 | 精品欧美一区二区久久久伦 | 看片网址国产福利av中文字幕 | 三区四区乱码不卡 | 大陆女明星裸体毛片 | 中日韩在线视频 | 51真实女性私密spa按摩偷拍 | 亚洲欧美男人天堂 | 国产精品入口麻豆原神 | 国产精品夜夜夜爽阿娇 | 不卡国产一区二区三区四区 | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇 | 性欧美日韩 | 一级做人爰全过程 | 99这里只有 | www.污污| 国精产品一区二区三区有限公司 | 日本精品久久久久中文字幕 | 成人第一页 | 久久综合中文 | 在线观看国产成人av片 | 丰满少妇高潮惨叫久久久久 | 污片在线看 | 亚洲国产精品女人 | 哪里可以看毛片 | 欧美激情视频一区二区三区在线播放 | 91精品国产综合久久婷婷香 | 肉体暴力强伦轩在线播放 | 调教驯服丰满美艳麻麻在线视频 | 自拍偷拍综合 | 中文字幕爱爱 | 香蕉久草| 精品久久久久久久免费人妻 | 国产日韩精品久久 | 日韩伦理av | 国产艳妇疯狂做爰视频 | 黄色影片免费 | 欧美理伦少妇2做爰 | 少妇在线观看 | 91视频最新地址 | 精品久久久久久无码中文字幕一区 | 二宫光在线播放88av | 欧美日韩欧美日韩在线观看视频 | 亚洲一区视频在线 | 亚洲国产精品成人一区二区在线 | 日韩区一区二 | 中午字幕无线码一区2020 | 国产人妖ts重口系列网站观看 | 性色av浪潮av | 视频在线观看91 | 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片 | 国产一区二区三区在线观看 | 久久丫精品忘忧草西安产品 | 他掀开裙子舌头进去69式 | 熟妇人妻不卡中文字幕 | 免费中文字幕日韩欧美 | 狠狠做深爱婷婷久久综合一区 | 天天草天天干 | 日韩精品成人在线 | 色视频2 | 少妇久久久久久久久久 | 啪啪免费小视频 | 日日爱影视 | 欧美成人一区二区三区在线观看 | 黑人巨大跨种族video | 在线视频久| 人妻少妇久久中文字幕一区二区 | 亚洲欧美日韩中文在线制服 | 成人福利视频在线 | www国产视频 | 美女毛片在线 | 中文字幕乱码在线观看 | 亚州av影院 | 亚洲成人h | 欧美激情一区二区三区p站 欧美激情一区二区三区蜜桃视频 | 蜜桃av无码免费看永久 | 中文字幕日韩精品无码内射 | 2020久久超碰国产精品最新 | 无码专区人妻系列日韩精品 | 国产成人精品白浆久久69 | 日韩在线精品 | 少妇高潮大叫好爽喷水 | 日本人丰满少妇xxxxx | 久久久久久1| 人人妻人人澡人人爽精品欧美 | 国产精品美乳在线观看 | 99久久人妻精品免费二区 | 亚洲一区二区免费在线观看 | 欧美交换 | 亚洲午夜精品毛片成人播放器 | 狠狠色色综合网站 | 免费欧美一级视频 | 国产97色在线 | 国产 | 国产免费一区二区三区网站免费 | 91大奶 | 福利一区福利二区 | 国产在线一区二区三区四区 | 久久在线观看 | 人与鲁性猛交xxxx | 中出内射颜射骚妇 | 国产乱淫精品一区二区三区毛片 | 尤物yw午夜国产精品视频 | 国产天堂视频在线观看 | 亚洲精品久久久一线二线三线 | 色偷偷综合网 | 欧美老妇与zozoz0交 | 欧美三级三级三级爽爽爽 | 欧美一级在线观看 | 中文字幕一区二区人妻性色 | 麻豆专区一区二区三区四区五区 | 操穴影院 | 久久久久9 | 91久久国产 | 800av在线播放 | 欧美激情一区二区三区 | 国产高清一区二区三区 | 99蜜桃臀精品视频在线观看 | 涩涩爱在线 | 一区二区三区偷拍 | 学生粉嫩无套白浆第一次 | 激情综合图区 | 日韩乱码人妻无码中文字幕 | 久久久久久久蜜桃 | 白天躁晚上躁麻豆视频 | 欧美日韩网站 | 色婷婷精品视频 | 中文字幕一区二区三区四区视频 | 麻豆视频免费入口 | www国产视频| 日韩高清片 | 韩国av在线免费观看 | 国产成人无码a区在线观看视频app | 人妻中文字幕av无码专区 | 欧美在线性视频 | 欧美又黄又粗暴免费观看 | 人妻互换一二三区激情视频 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 国产又黄又大视频 | jizz成熟丰满老女人 | 日本新janpanese乱熟 | 久久嫩草精品久久久精品才艺表演 | 日本丶国产丶欧美色综合 | 999久久久免费精品国产 | 精品动漫3d一区二区三区免费版 | 激情六月色 | 久久的久久爽亚洲精品aⅴ 久久第一页 | 国产无遮挡又黄又爽高潮 | 日本三级高清视频 | 天堂在/线中文在线资源 官网 | 欧美一区日韩一区 | youjizz.com在线播放 | 青青草免费观看视频 | 日韩成人av网站 | 亚洲va在线va天堂va偷拍 | 亚洲熟妇自偷自拍另类 | 日韩一级二级视频 | 亚洲精品9999| 国产精品久久久久久麻豆一区 | 欧美成年黄网站色视频 | 亚洲乱人伦中文字幕无码 | 在线观看黄av | 中文高清av | 黄色一级网址 | 成年人免费网站视频 | 国产精品久久久久久久av | 女警高潮潮一夜一区二区三区毛片 | 理论片久久 | av亚洲产国偷v产偷v自拍软件 | 亚洲爱婷婷色婷婷五月 | 成人国产精品久久 | 国产在线网站 | 综合无码一区二区三区 | 91精品久久久久久久久不卡 | 97偷拍少妇性按摩spa全程 | 日本熟妇大屁股人妻 | 天堂一区人妻无码 | 少妇人妻偷人精品视蜜桃 | 天天天操天天天干 | 牲高潮99爽久久久久777 | jvid精品视频hd在线 | 日日狠狠久久偷偷四色综合免费 | 亚洲欧美另类综合 | 欧美日韩va | av网址在线播放 | 久久国产精品综合 | 神马久久香蕉 | 日本黑人一区二区免费视频 | 白俄罗斯毛片 | 色综合久久久久久久 | 国产激情偷乱视频一区二区三区 | 夜夜添狠狠添高潮出水 | 永久免费看啪啪的网站 | 色婷婷av久久久久久久 | 国产最新进精品视频 | 成人做爰69片免费看 | 国产乱码精品一区二区 | 亚洲婷婷丁香 | 日韩视频中文字幕在线观看 | 亚洲综合图片网 | 伦理欧美 | www.黄色网| 国产影片中文字幕 | 特级黄色片免费看 | 午夜午夜精品一区二区三区文 | 国产精品www| 色屁屁xxxxⅹ在线视频 | 国产黑丝啪啪 | 奇米影视一区二区三区 | 成人影视免费观看 | 亚洲v国产 | 国产免费一级 | 性做爰视频免费播放大全 | 黄色污污网站 | 91久久夜色精品国产九色 | 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛 | 白洁乱淫76集 | 熟妇无码乱子成人精品 | 免费无码又爽又刺激高潮 | 夜夜撸影院 | 神马午夜51| 日产欧产va高清 | 五月天婷婷亚洲 | 97国产精| 国精产品一区一区三区有限在线 | 午夜激情亚洲 | 按摩69xxx| 女攻总攻大胸奶汁(高h) | 亚洲女同2 | 夜色jjj.av | 日韩综合夜夜香内射 | 久久免费网 | 免费观看又色又爽又黄的崩锅 | 丁香五月亚洲综合在线 | 国产成年视频 | 亚洲伊人成无码综合网 | 亚洲三级免费观看 | 欧美一级爱爱 | 久久久噜久噜久久综合 | 国产97在线 | 亚洲 | 999精品影视在线观看不卡网站 | 亚洲国产999 | 991本久久精品久久久久 | 91丨九色丨丰满人妖 | 日欧视频| 台湾av在线播放 | 精品久久久久久无码人妻 | 精品国产乱码久久久久久口爆 | 日韩av黄色片 | 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 欧美日韩麻豆 | 日本高清视频wwww色 | 国产精品色哟哟 | 国产精品视频色拍拍 | 午夜乱码爽中文一区二区 | 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀 | 天堂在线视频网站 | 91久久精品视频 | 海角国产真实交换配乱 | 男人天堂网站 | 成年女性特黄午夜视频免费看 | 国产成人欧美综合在线影院 | 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合网站 | 午夜精品久久久久久久久久久久 | 最新中文字幕视频 | 日本伊人久久 | 成人一在线视频日韩国产 | 国产成人久久久精品二区三区 | 91影院在线播放 | 中日韩黄色片 | av最新 | 国产精品视频一区二区在线观看 | 少妇下蹲下露大唇58 | 亚洲精品国产精品国自产网站 | 成人免费无尽视频 | 国产高清免费视频 | 久久与婷婷 | 91你懂的 | 蜜桃视频一区二区三区 | 久草在线免费福利 | 午夜视频在线观看网站 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 麻豆网神马久久人鬼片 | 超碰在线cao| 亚洲国产成人一区 | 精品国产一区二区三区不卡蜜臂 | 日日摸天天添天天添破 | 日韩精品免费在线视频 | 国产在线永久视频 | 超h高h污肉校园np在线观看 | 黄色高清免费 | 黄色三级在线观看 | 国产无人区卡一卡二卡三网站 | 成av人片一区二区三区久久 | 91高跟黑色丝袜呻吟在线观看 | 国产女主播喷水视频在线观看 | 亚洲不卡影院 | 日韩三级毛片 | 久久婷婷国产综合精品 | 你懂的网站在线观看 | 日本免费一区二区三区在线播放 | 日韩在线视频观看免费网站 | 亚洲精品国产精品国自产在线 | 久久久久久www | 欧美搡bbbbb搡bbbbb | 揄拍成人国产精品视频99 | 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡 | 久久精品网站视频 | 国产精品人妻一区二区三区四 | 无码av岛国片在线播放 | 肉欲性毛片交国产 | 裸体女人a级一片 | 蜜桃臀无码内射一区二区三区 | 手机看片亚洲 | 亚洲视频色 | 久久精品一级片 | 亚洲日本香蕉视频 | 中国一级特黄毛片大片久久 | 色播视频在线观看 | 欧美女人交配视频 | 日韩精品视频免费看 | 中文字幕一二三 | 色婷婷在线视频 | 午夜性福利视频 | 黑人巨大猛交丰满少妇 | 免费激情视频网站 | 欧美日韩中文字幕在线 | 国产无遮挡aaa片爽爽 | 日韩av在线一区二区三区 | 一区二区美女视频 | 任你躁国产自任一区二区三区 | av在线一区二区三区四区 | 极品粉嫩国产18尤物 | 亚洲视频一二区 | 国产毛片久久久久久国产毛片 | 日本免费一区二区三区在线播放 | 无码国内精品人妻少妇蜜桃视频 | 伊人中文字幕在线 | 青青久久国产 | 99久久精品久久久久久清纯 | 精品国产av一区二区三区 | 免费一级片网站 | 亚洲欧美日韩精品suv | 欧美黑人极品猛少妇色xxxxx | 中文字幕人妻丝袜乱一区三区 | 欧美日韩日本国产 | 日本欧美色图 | 色免费视频 | 午夜yyy黄a一区二区三区 | 久久久99日产 | 成人做爰视频www | 护士的小嫩嫩好紧好爽 | 卧室激情呻吟黄暴h文 | 日韩精品一区二区三区不卡 | 色135综合网 | 日本乱子人伦在线视频 | 我爱avav色aⅴ爱avav | 国产乱码一区二区三区咪爱 | 亚洲一区观看 | 91亚瑟视频 | 无码国产精成人午夜视频一区二区 | 亚洲第一天堂网 | 国产男人的天堂 | 男女猛烈激情xx00免费视频 | 99久久国产露脸精品吞精 | 又粗又黄又硬又爽的免费视频 | www国产亚洲| 成人美女视频 | 欧美大片免费观看 | 乱人伦av| 高清无码一区二区在线观看吞精 | 免费色片网站 | 99视频在线播放 | 精品欧美一区二区三区 | 少妇高潮网站 | 欧美人妻精品一区二区三区 | 日日碰狠狠躁久久躁蜜桃 | 日韩在线视频一区二区三区 | 92精品国产成人观看免费 | 国产精品无人区一区二区三区 | 日韩一区二区视频 | 日本激烈吮乳吸乳视频 | 高清中文字幕在线a片 | 永久免费精品 | 青草草在线视频 | 亚洲成人一区二区三区 | 国产精品户外野外 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 亚洲一区在线观看视频 | 五月综合久久 | 91成人入口| 免费萌白酱国产一区二区三区 | 噜噜狠狠狠狠综合久久 | 国产97自拍| 国产精品日韩欧美一区二区三区 | 2022av视频 | 免费看成年人网站 | 黑人粗一硬一长一进一爽一a级 | 国产粉嫩高中无套进入 | 手机在线成人av | 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | 亚洲一区中文 | 亚洲精品69 | 寂寞d奶大胸少妇 | 国产精品福利在线播放 | 综合久久国产九一剧情麻豆 | 亚洲天堂色2017 | 国产久草av| 国产精品99蜜臀久久不卡二区 | 欧美亚洲自拍偷拍 | 国产色视频一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久久久久午夜 | 国产精品精品久久久久久甜蜜软件 | 免费xxxx大片国产在线 | 久久久久久久综合 | 99在线视频精品 | 久久久国产精华液 | 中文字幕av一区中文字幕天堂 | 成人黄色一级片 | 人与禽交av在线播放 | 亚洲男人天堂2019 | 国产亚洲二区 | 亚洲免费成人 | 欧美一乱一交一性ed2k | 男人j进入女人j内部免费网站 | 久草在线资源网 | 亚洲国产成人久久综合 | 国产三级做爰在线播放 | 中文在线а√天堂 | 欧美日韩激情在线 | 免费的毛片| 中文字幕文字暮 | 国产精品国产亚洲精品看不卡15 | 色噜噜一区二区三区 | 亚洲一级免费视频 | 亚洲综合色网站 | 观看免费av | www国产在线 | 一区二区精品视频在线观看 | 日韩黄色a级片 | 在线视频免费观看一区 | 精品国产精品三级精品av网址 | 公妇乱淫免费观看 | 黄色无遮挡网站 | 成长快手短视频在线观看 | 亚洲精品乱码久久久久久不卡 | 欧洲天堂网 |