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醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇一

1.1 特殊工種作業(yè)對操作者、周圍人員和設(shè)施的安全存在重大的危害因素，為加強特殊工種人員的操作規(guī)范性，減少傷亡事故，促進安全生產(chǎn)，制定本制度。

1.2 本制度包括特殊工種人員安全管理制度，廠區(qū)交通安全管理制度，壓力容器安全管理制度，電梯安全管理和維護保養(yǎng)制度，電動葫蘆安全使用規(guī)定等五個制度。

1.3 本制度適用于我廠及多種經(jīng)營企業(yè)各公司。

2、特殊工種人員安全管理制度

2.1 為保證特殊工種人員的技術(shù)素質(zhì)，提高其作業(yè)的規(guī)范化水平，保障安全生產(chǎn)，制定本制度。

2.2 特殊工種人員應(yīng)具備的條件：

2.2.1 年滿１８周歲以上，工作認真，遵章守紀。

2.2.2 具有初中以上文化程度，具有本工種的操作技能和安全專業(yè)技術(shù)知識，考核成績合格者。

2.2.3 身體健康，無妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

2.3 特殊工種人員在獨立上崗作業(yè)前必須進行安全技術(shù)培訓，培訓應(yīng)實行理論教學與實際操作技能相結(jié)合的原則，重點是提高其安全操作技能和預防事故的能力。

2.4 培訓結(jié)束后應(yīng)對特殊工種人員進行安全技術(shù)理論和實際操作兩部分的考核，考核內(nèi)容應(yīng)根據(jù)國家勞動部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理規(guī)定》和其他有關(guān)規(guī)定確定；經(jīng)考核合格取得勞動部門核發(fā)的操作證后，方準上崗獨立操作。

2.5 離開特種作業(yè)崗位一年以上的特種作業(yè)人員，須重新進行安全技術(shù)考核，合格者方可從事原作業(yè)工種。

2.6 已取得操作證書者，每隔２年需由原考核單位復訓考核一次（汽車駕駛員除外），復審不合格者，應(yīng)收繳其操作證，取消其操作資格。

2.7 特種作業(yè)人員違章作業(yè)，應(yīng)視其情節(jié)，給予批評教育或吊扣、吊銷其操作證。造成嚴重后果的，應(yīng)按有關(guān)法規(guī)進行處罰。

2.8 《特種作業(yè)人員操作證》不得偽造、涂改或轉(zhuǎn)借。

2.9 部門領(lǐng)導對所屬特殊工種人員應(yīng)進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)和安全技術(shù)操作規(guī)程的教育、指導，督促他們在生產(chǎn)操作的同時，牢固樹立“安全第一”的思想，避免事故發(fā)生。

2.10 企業(yè)勞工部門應(yīng)按規(guī)定及時發(fā)放特殊工種人員的防護用品，督促有關(guān)部門對特殊工種人員的勞保用品的使用情況和遵守安全技術(shù)操作規(guī)程情況進行監(jiān)督考核，防止事故的發(fā)生。

2.11 職教中心負責組織特殊工種人員的培訓、復訓和考核取證工作，對特殊工種人員的培訓、復訓成績進行建檔記錄，人勞科負責建立特殊工種人員卡，安保科督促勞工科組織到達復訓期限的特殊工種人員進行復訓考核。

3、廠區(qū)交通安全管理規(guī)定

3.1 為確保廠區(qū)道路通暢，保障廠內(nèi)行車安全，制定本規(guī)定。

3.2 本規(guī)定適用于在廠區(qū)內(nèi)行駛的所有機動車輛。

3.3 機動車輛（不含叉車、抱車）在廠區(qū)行駛時限速10公里／小時，經(jīng)過十字路口、叉道或拐彎時應(yīng)鳴喇叭、減速，否則將課以罰款50元，情節(jié)嚴重、態(tài)度惡劣者，加倍處罰。

3.4 機動車輛進入廠區(qū)時，一切應(yīng)服從值班經(jīng)警和專職安全交通管理人員的指揮。

3.5 在廠區(qū)交通要道上不得無故停車、倒車，嚴禁大型機動車在廠區(qū)內(nèi)超車。違反規(guī)定者，課以罰款50元。

3.6 所有機動車輛應(yīng)按標志線和指定地點停放，嚴禁摩托車、自行車進入廠房和車間內(nèi)停放，違者予以罰款50元。

3.7 外單位機動車輛進出廠時，經(jīng)警有權(quán)檢查；載貨出廠車輛應(yīng)向值班經(jīng)警出示憑證（如發(fā)票、貨單等）方可出廠，強行出廠者予以罰款500元。

3.8 嚴禁無證人員在廠區(qū)、庫區(qū)、職工生活區(qū)內(nèi)駕駛機動車輛，每發(fā)現(xiàn)一次罰款１００元，造成國家、私人財產(chǎn)損失和發(fā)生人身事故的，除照價賠償損失外，將給予行政處分，情節(jié)嚴重的，交司法部門處理。

3.9 嚴禁廠部各種機動車輛交給與其駕駛證準駕車型不相符合的人員駕駛，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款２００元，當月累計違反規(guī)定２次者，除加倍罰款外，將吊扣其機動車駕照３個月，若因此發(fā)生事故，機動車司機應(yīng)承擔一切責任；扣證期間由廠部另行分配工作或待業(yè)學習。

3.10 嚴禁廠區(qū)駕駛員酒后開車外出執(zhí)行任務(wù)，否則每發(fā)現(xiàn)一次予以罰款５０元，釀成事故的，肇事者應(yīng)承擔一切責任。

3.11 嚴禁將叉車、片煙夾板抱車駛出廠區(qū)上路，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款１００元。

3.12 叉車、抱車工作時速限定為５公里／小時，嚴禁叉車、抱車高速行駛和載人，或用其中一部車拖動、推動另一部車，違者予以罰款１００元。

3.13 各部門、車間應(yīng)經(jīng)常對駕駛員和職工進行安全行車教育和交通法規(guī)學習。凡肇事應(yīng)報安保科備案，不得私下了結(jié)、留下隱患；本廠職工造成事故的，部門（車間）應(yīng)承擔責任，并對廠部作出檢查。

4、鍋爐、壓力容器安全管理及維修保養(yǎng)制度

4.1 鍋爐、壓力容器是固有危險較大的承壓易爆設(shè)備，為使其安全經(jīng)濟運行，確保職工和國家財產(chǎn)安全，制定本制度。

4.2 設(shè)備副廠長必須對鍋爐、壓力容器的安全技術(shù)管理負責。

醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇二

1、在企業(yè)負責人的領(lǐng)導下，負責主持企業(yè)的安全生產(chǎn)的日常工作。具體落實企業(yè)負責人的各項職責內(nèi)容。

2、認真宣傳貫徹國家、某某、某、建筑行業(yè)主管部門和勞動安全監(jiān)督行政主管部門頒發(fā)的法律、法規(guī)及規(guī)范性文件。

3、負責制定企業(yè)安全工作計劃、方針目標及年度總結(jié)工作。

4、負責召開企業(yè)安全工作會議。

5、行使企業(yè)制度規(guī)定范圍內(nèi)的獎懲權(quán)。

6、協(xié)助領(lǐng)導組織安全活動和檢查，指定或修改安全生產(chǎn)管理制度，負責編寫企業(yè)內(nèi)部安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

7、對廣大職工進行安全教育，負責特種作業(yè)人員的委托培訓工作。

8、定期進行安全生產(chǎn)檢查，監(jiān)督檢查下屬公司項目經(jīng)理部的安全管理工作。

9、參加施工組織設(shè)計、施工方案的會審，參加生產(chǎn)會，掌握信息，預防預測事故發(fā)生的可能性。

10、參加暫設(shè)電氣工程的設(shè)計和安全驗收，提出具體意見，并監(jiān)督執(zhí)行。參見自制的跋涉型機具設(shè)備及各種設(shè)施和設(shè)備維修后在投入使用前的驗收，合格后批準使用。

11、參加一般及大、中異型特殊腳手架的安裝驗收，發(fā)現(xiàn)問題后，監(jiān)督有關(guān)部門或人員解決落實。

12、深入基層研究不安全動態(tài)，提出改正意見，制止違章，有權(quán)停止作業(yè)。

13、協(xié)助領(lǐng)導，監(jiān)督安全保證體系的正常運轉(zhuǎn)，對存在問題的單位，要及時想領(lǐng)導匯報。督促解決。

14、鑒定新型勞動保護用品，并監(jiān)督其使用。

15、凡進入現(xiàn)場的單位或個人，安全人員有權(quán)監(jiān)督其是否符合現(xiàn)場及上級的安全管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題立即責其改正。

16、督促班組長按規(guī)定及時領(lǐng)取和發(fā)放勞動保護用品，并知道工人正確使用。

參加傷亡事故的調(diào)查，進行傷亡事故統(tǒng)計、分析，并按規(guī)定及時上報，協(xié)助領(lǐng)導對傷亡事故和重大未遂事故的責任者提出處理意見。

醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇三

1、在安全生產(chǎn)科科長的領(lǐng)導下，負責生產(chǎn)科的技術(shù)管理工作。

2、負責車間上報施工措施的審批工作。

3、負責審核大修和維修計劃，材料配件計劃。

4、負責解決安全生產(chǎn)中的有關(guān)技術(shù)問題，各種技術(shù)資料建檔留存。

5、負責事故分析，編制事故防范措施。

6、負責監(jiān)督車間各工種的安全技術(shù)培訓工作。

7、負責迎接上級各類技術(shù)檢查，達標工作，對提出的問題制定整改意見。

8、負責匯總各車間各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，并不定期檢查落實學習情況，確保按章操作。

9、按時完成領(lǐng)導安排的各項臨時性工作。

醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇四

1.上班時，認真查看交接班記錄，了解上一班的工作情況，確認無故障方可送電試機。

2.開機前，對各潤滑部位進行注油，然后脫開離合，剎車機構(gòu)，用搖車手柄對機臺盤車兩周以上，確認無卡死受阻現(xiàn)象方可開機試車。

3.檢查推紙器前后限位開關(guān)是否安全可靠，前后移動靈活，無受阻，響聲發(fā)生。

4.嚴格控制裁切紙高度，不準超出機臺允許高度，要做到勤換刀，換刀墊，不隨意調(diào)整刀量。

5.操作時由一個人雙手同時按住操作桿和保險桿操作，不得隨意拆除操作保險桿，若有兩人配合操作時應(yīng)先招呼對方，確保安全方可操作。嚴禁操作人員或其他人員的手臂靠近刀架或在刀架下逗留。

6.拆裝刀片時應(yīng)用專用刀具取刀片，注意保護刀口不碰傷，取下的刀片，應(yīng)及時裝入刀盒或包裝好，并存放在指定位置。

7.正常生產(chǎn)時要反復確認生產(chǎn)工藝單，要做到尺寸準確，無掉角現(xiàn)象。

8.常檢查平板上的氣眼，確保每個氣眼正常通氣，如有損壞、不通氣應(yīng)及時更換，保證紙垛移動靈活，以提高工作效率。 9.嚴禁在平板上、刀架下放置其它物品，紙張水分偏高時應(yīng)適當減少裁切高度，以免損壞刀片及齒輪傳動機構(gòu)。 10.遇有電路故障，操作人員應(yīng)及時通知值班電工檢修，不得自行打開，移出電器箱，以防止發(fā)生觸電事故，擴大故障范圍。

11.下班時應(yīng)關(guān)電源，并做好交接班記錄。打掃好衛(wèi)生。

醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇五

一、安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組負責人職責

1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負全面領(lǐng)導責任。

2、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員。

3、把安全管理納入日常工作計劃。

4、積極改善勞動條件，消除事故隱患，使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術(shù)標準和行業(yè)要求。

二、安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的職責

1、制訂本部門的安全生產(chǎn)管理實施細則并負責組織落實。

2、落實本部門兼職安全員、消防員(車間)人選。

3、組織本部門開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。

4、負責本部門的安全責任制、安全教育、安全檢查、安全獎懲等制度以及各工種的安全操作規(guī)程，并督促實施。

三、安全員崗位職責

1、具體負責相應(yīng)區(qū)域(車間車輛、設(shè)備操作等)的安全管理、宣傳工作。

2、每日巡查相應(yīng)區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期檢查維護生產(chǎn)設(shè)備、消防器材、電路，確保設(shè)備器材的正常使用及安全完好，及時糾正解決安全隱患，落實整改措施。

3、了解管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組匯報安全生產(chǎn)情況。

4、及時匯報突發(fā)事故，協(xié)同公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組處理事故，維持事故現(xiàn)場，及時搶救傷亡人員，制止事故事態(tài)發(fā)展。

醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇六

一、工區(qū)指揮長是安全生產(chǎn)第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任；

二、負責國家、行業(yè)和上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)以及規(guī)章制度在分管項目中的貫徹落實，并根據(jù)指揮部的年度安全目標，組織制定本單位實現(xiàn)目標的具體措施，層層落實安全責任，確保安全目標的實現(xiàn)；

三、組織實施指揮部下達的安全技術(shù)措施、勞動保護措施計劃；參加危險性大、單項、專項重大施工項目安全技術(shù)措施的制訂，并對措施的正確性、完備性承擔相應(yīng)的責任；

四、負責組織各自工區(qū)、隊（廠）、班組員工學習施工安全技術(shù)措施和新工人進場的工區(qū)一級安全教育；

五、參加或主持一般事故的調(diào)查處理工作，做到“四不放過”，對作業(yè)隊（中隊、班組）事故報告的及時性、準確性負責；

六、有權(quán)拒絕違章指令，禁止使用無證（上崗證、特種作業(yè)操作證）人員上崗作業(yè)；

七、履行環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系中的相關(guān)職責。

醫(yī)院安全生產(chǎn)崗位職責篇七

(一)、崗位職責

第1條 在隊長的領(lǐng)導下，掌握礦井風系統(tǒng)的變化情況，熟悉供風點的風量要求，合理調(diào)配。

第2條 定期分析礦井通風狀況，對采掘工作面的測風、測塵，每10天進行一次，并根據(jù)存在的問題提出建議，制定措施，解決處理。

第3條 負責對井下“一通三防”設(shè)施的檢查，參加礦井瓦斯等級鑒定工作，管理使用好各種儀器、儀表，按要求進行維修、校正，確保檢測質(zhì)量。

第4條 按照分工完成風量測定、氣體濃度測量、粉塵濃度測量等工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

第5條 按照分工要求在“一通三防”措施設(shè)計等方面嚴格把關(guān)，確保符合有關(guān)規(guī)定要求。

第6條 及時向部長（區(qū)長）提出改進工作的具體建議。

第7條 必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。

(二)、責任追究

第8條 對承擔的“一通三防”管理、測量等工作按照分工負主要責任或重要責任。

第9條 對煤礦“一通三防”措施（設(shè)計）等出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤的，負重要責任。

第10條 按照分工要求，未及時督促進行“一通三防”等檢查的負直接責任。

第11條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的'，負直接責任。

第12條 對有違章現(xiàn)象和有違章現(xiàn)象未及時制止的，負直接責任。

第13條 對于上述負直接責任、主要責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。