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2022年需求分析師的工作流程(十九篇)

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2022年需求分析師的工作流程(十九篇)
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需求分析師的工作流程篇一

1、理解目標(biāo)市場(chǎng),搜集市場(chǎng)信息,分析需求和行業(yè)趨勢(shì),參與產(chǎn)品策略的制定;

2、負(fù)責(zé)環(huán)境類項(xiàng)目的前期調(diào)研與外部需求分析,對(duì)需求進(jìn)行確認(rèn)和管理;

3、根據(jù)客戶需求,提出相應(yīng)咨詢或解決方案,準(zhǔn)備相關(guān)文檔、設(shè)計(jì)方案及系統(tǒng)原型等,進(jìn)行宣講及解決方案展示;

4、依據(jù)項(xiàng)目需求配合銷售完成招投標(biāo)和解決方案技術(shù)支持;

5、協(xié)助公司咨詢項(xiàng)目的組織、實(shí)施與管理;

6、針對(duì)公司產(chǎn)品提出優(yōu)化建議,并提出產(chǎn)品創(chuàng)新思路或創(chuàng)新解決方案。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招碩士學(xué)歷,環(huán)保、計(jì)算機(jī)軟件、信息管理等相關(guān)專業(yè);

2、熟悉空氣質(zhì)量監(jiān)測(cè)聯(lián)網(wǎng)、大氣超級(jí)站項(xiàng)目背景優(yōu)先考慮;

3、有it信息化等行業(yè)領(lǐng)域知識(shí)背景、環(huán)保信息化方案設(shè)計(jì)者優(yōu)先考慮。

需求分析師的工作流程篇二

職責(zé)

1、有良好的用戶需求分析把握能力,能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研,捕獲用戶需求痛點(diǎn),拓展需求,挖掘潛在需求;

2、負(fù)責(zé)需求文檔編制、產(chǎn)品功能分析、產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、產(chǎn)品交互設(shè)計(jì);

3、監(jiān)控產(chǎn)品運(yùn)行效果,改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì),提升用戶體驗(yàn);

4、協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)、支持市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),做好產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、推廣工作;

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、2年以上需求分析經(jīng)驗(yàn)或產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及迭代流程;

3、具備較強(qiáng)的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力、文檔撰寫(xiě)能力;

4、能夠運(yùn)用原型設(shè)計(jì)工具至少一種,不限于axure、photoshop、dreamweaver進(jìn)行原型設(shè)計(jì);能夠運(yùn)用流程梳理工具visio、思維導(dǎo)圖進(jìn)行流程制作;

5、思路清晰,理解分析能力強(qiáng),并具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力;

7、能夠接受全國(guó)性出差及加班者優(yōu)先;

需求分析師的工作流程篇三

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)行業(yè)的需求調(diào)研及相關(guān)競(jìng)品的分析;

2、管理日常需求的相關(guān)進(jìn)度,篩選有意義的需求,判斷優(yōu)先級(jí),提高開(kāi)發(fā)資源使用效率;

3、與產(chǎn)品經(jīng)理配合,理解產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)理念、分析細(xì)節(jié)需求;

4、prd、brd編寫(xiě)、推動(dòng)產(chǎn)品和開(kāi)發(fā)進(jìn)行評(píng)審,驗(yàn)證已開(kāi)發(fā)的需求完整度。

任職要求:

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),有負(fù)責(zé)的產(chǎn)品上線經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、能夠熟練使用axure、mindmanger、xmind等原型和腦圖工具進(jìn)行需求輸出;

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)過(guò)程,包括從用戶調(diào)研、需求分析,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、上線測(cè)試的全過(guò)程;

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的工作抗壓能力;

5、邏輯分析能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力好;

6、精通office相關(guān)文檔編輯軟件,如word、excel、ppt。

需求分析師的工作流程篇四

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)收集、分析、挖掘業(yè)務(wù)需求,思考業(yè)務(wù)需求合理性,管控好所負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求;

2.針對(duì)業(yè)務(wù)需求,出具設(shè)計(jì)方案,并編寫(xiě)詳細(xì)的軟件需求規(guī)格說(shuō)明書(shū),業(yè)務(wù)流程圖,系統(tǒng)ui原型等文檔;

3.給項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求講解、并參與開(kāi)發(fā)詳細(xì)設(shè)計(jì)評(píng)審、測(cè)試用例評(píng)審、系統(tǒng)功能uat測(cè)試、配開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試工作;

4.管理和把控所負(fù)責(zé)需求的交付進(jìn)度;

5.總結(jié)和分析已上線功能的合理性、用戶體驗(yàn),并持續(xù)優(yōu)化任職要求。

[任職資格]:

1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2.4年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn);有數(shù)據(jù)資產(chǎn)需求分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3.熟悉需求調(diào)研方法,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力;善于控制需求;溝通能力強(qiáng);能快速把握需求的核心要點(diǎn);表達(dá)能力強(qiáng),能將需求清晰的講解給開(kāi)發(fā)、測(cè)試人員;

4.至少熟悉一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,能熟練編寫(xiě)sql;

5.需要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能有效的和業(yè)務(wù)人員、項(xiàng)目組人員溝通,能妥善處理溝通中遇到的各種問(wèn)題;

6.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的學(xué)習(xí)能力;能承受一定的工作壓力。

需求分析師的工作流程篇五

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司信息化戰(zhàn)略及信息系統(tǒng)項(xiàng)目推進(jìn)與執(zhí)行;

2、制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)反饋?lái)?xiàng)目執(zhí)行偏差,管理項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn),并推進(jìn)解決方案;

3、負(fù)責(zé)軟件供應(yīng)商管理,跟進(jìn)項(xiàng)目交付質(zhì)量控制工作;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求分析,引導(dǎo)項(xiàng)目利益相關(guān)人,完成需求分析及需求交付工作;

5、制定、管理項(xiàng)目相關(guān)文檔;

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,男女不限,2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)oracle,存儲(chǔ)過(guò)程、觸發(fā)器、報(bào)表等;

3、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);

4、需求分析、設(shè)計(jì)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的邏輯思維能力和系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力,富有創(chuàng)新精神;

5、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較好的溝通表達(dá)能力。

6、熟悉鞋服行業(yè)erp、wms、crm、全渠道者優(yōu)先;

需求分析師的工作流程篇六

職責(zé):

1,銀行零售、對(duì)公、同業(yè)等業(yè)務(wù)分析

2,bi業(yè)務(wù)解決方案落地

3,支持業(yè)務(wù)中心進(jìn)行bi解決方案推廣

4,完成團(tuán)隊(duì)、領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)工作

任職要求:

1,全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2,熟悉數(shù)據(jù)線業(yè)務(wù)分析及實(shí)施流程

3,熟悉銀行業(yè)務(wù),尤其是對(duì)公、零售業(yè)務(wù)。

4,有銀行數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)據(jù)集市、客戶風(fēng)險(xiǎn)、營(yíng)銷等相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)

5,可獨(dú)立完成項(xiàng)目“需求分析、模型設(shè)計(jì)”工作。

需求分析師的工作流程篇七

職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研、產(chǎn)品定義,以及項(xiàng)目需求收集與整理

2. 組織軟件需求討論分析,設(shè)計(jì)需求方案,跟進(jìn)和管理項(xiàng)目產(chǎn)品

3. 依據(jù)項(xiàng)目需求方案,設(shè)計(jì)交互原型,確定項(xiàng)目產(chǎn)品的界面布局、ui流程

4. 跟進(jìn)項(xiàng)目測(cè)試,保證需求完成質(zhì)量,保證項(xiàng)目質(zhì)量

5.協(xié)助處理簡(jiǎn)單的軟件編寫(xiě)(需要c# \ web,需要軟件背景)

6. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品認(rèn)證相關(guān)工作

任職要求:

1. 計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2. 具備業(yè)務(wù)洞察力和分析能力,善于主動(dòng)思考,提煉產(chǎn)品需求;

3. 熟悉web、移動(dòng)終端應(yīng)用交互特點(diǎn),能夠根據(jù)業(yè)務(wù)特性進(jìn)行初步的交互設(shè)計(jì),有axure等原型工具使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4. 良好的溝通能力,善于理解客戶需求,引導(dǎo)客戶,文檔編寫(xiě)能力強(qiáng);

5.具有良好的創(chuàng)新能力;

6.具備較強(qiáng)的獨(dú)立作業(yè)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通能力。

需求分析師的工作流程篇八

職責(zé)

1、能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研,深入了解用戶愿景、真實(shí)需求、潛在需求等,編寫(xiě)需求調(diào)研報(bào)告;

2、在資深人員的指導(dǎo)下,完成項(xiàng)目或產(chǎn)品的需求分析和流程設(shè)計(jì),原型設(shè)計(jì),并組織需求文檔評(píng)審;

3、整理產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)資料,如:需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)、用戶需求說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品功能介紹;

4、負(fù)責(zé)根據(jù)調(diào)研、分析、測(cè)試的結(jié)果及客戶的反饋,持續(xù)完善改進(jìn)已上線產(chǎn)品的需求設(shè)計(jì);

崗位要求

1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.1-3年需求分析工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的邏輯思維能力與學(xué)習(xí)能力;

3.具備良好的溝通能力和文檔撰寫(xiě)能力,能夠熟練使用ppt、word、excel等軟件完成需求分析文檔;

4.掌握需求獲取與分析方法,熟練各類需求分析工具,如原型設(shè)計(jì)工具axure、版本管理工具svn、流程圖工具visio等;

5.工作條理性強(qiáng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

6.有erp軟件產(chǎn)品、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)產(chǎn)品的需求分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有煙草、電力、電信、銀行和石油等集團(tuán)性企業(yè)需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師的工作流程篇九

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研,進(jìn)行需求收集、分析、整理、提煉、控制用戶的需求;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求設(shè)計(jì)、優(yōu)化并撰寫(xiě)相應(yīng)的需求文檔;

3.負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)人員及客戶進(jìn)行溝通,需求變化的分析、引導(dǎo)和跟蹤,保證需求的正確理解和實(shí)現(xiàn);

4.負(fù)責(zé)需求的原型設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)流程圖;

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的客戶培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)及產(chǎn)品配置;

6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定部門(mén)工作計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,并落實(shí)執(zhí)行情況;

7.與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品的質(zhì)量;

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè),1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2.能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目需求分析,具備獨(dú)立的業(yè)務(wù)分析能力和客戶需求引導(dǎo)能力,了解需求管理的全過(guò)程,能夠控制需求風(fēng)險(xiǎn);

3.能熟練使用需求分析與設(shè)計(jì)的相關(guān)軟件;

4.具備一定的項(xiàng)目管理知識(shí)、有軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.善于協(xié)調(diào)溝通,有較強(qiáng)的文字駕馭和編寫(xiě)能力;

6.具有較好的邏輯思維能力、空間架構(gòu)能力、主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

需求分析師的工作流程篇十

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品線項(xiàng)目的進(jìn)度、工作量成本;協(xié)調(diào)等工作,對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

2、組織項(xiàng)目可行性分析研究,在研發(fā)團(tuán)隊(duì)的配合下向客戶提交解決方案;

3、解決需求變動(dòng)和項(xiàng)目進(jìn)度問(wèn)題,協(xié)助質(zhì)量管理;

4、定期組織項(xiàng)目會(huì)議,跟進(jìn)和解決項(xiàng)目發(fā)生的問(wèn)題,匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展;

5、能夠與客戶有效溝通,充分理解和整合客戶需求與流程、參與設(shè)計(jì)與演示工作。

6、執(zhí)行公司或上級(jí)交付的其他工作。

任職資格:

1.大專以上學(xué)歷,2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)

2.掌握規(guī)范的需求分析方法,有較強(qiáng)的需求文檔撰寫(xiě)能力;了解需求分析、客戶體驗(yàn)、產(chǎn)品規(guī)劃;

4.熟悉軟件系統(tǒng)的需求調(diào)研與分析,準(zhǔn)確捕獲業(yè)務(wù);

5.具備優(yōu)秀的分析能力,包括功能分析、用戶角色分析、原型設(shè)計(jì)、易用性測(cè)試等;

6.熟練使用需求調(diào)研輔助工具, axure、 visio、xmind/ mindmanager、 office等產(chǎn)品辦公軟件;

7.有erp、電子政務(wù)、協(xié)同類系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師的工作流程篇十一

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電信行業(yè)軟件系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施;

2、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),良好的抗壓能力;

3、有良好的觀察能力、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心,能適應(yīng)較大的工作壓力;

4、具備優(yōu)秀的個(gè)人品質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng),出眾的溝通技巧和開(kāi)拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;

任職要求:

1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.5年以上具體it工作經(jīng)驗(yàn),至少兩年以上軟件工程或系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3.具良好的需求分析、項(xiàng)目控制、協(xié)調(diào)能力,良好的溝通技巧和文字、語(yǔ)言表述能力;能在大型場(chǎng)合進(jìn)行各類主題的宣講;

4.有大型項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn),并曾從事企業(yè)管理系統(tǒng)的項(xiàng)目需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)等,具備oracle erp實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.組織項(xiàng)目成員完成項(xiàng)目實(shí)施工作;

6.具備較強(qiáng)的溝通能力,能與甲方項(xiàng)目經(jīng)理溝通;

需求分析師的工作流程篇十二

職責(zé):

1、根據(jù)概要需求(即關(guān)鍵用戶需求)來(lái)編寫(xiě)詳細(xì)的需求規(guī)格的說(shuō)明書(shū);

2、做好系統(tǒng)規(guī)劃,與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期的調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)等工作,編寫(xiě)調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

3、負(fù)責(zé)關(guān)鍵用戶需求調(diào)研和需求反饋的分析;

4、根據(jù)系統(tǒng)定義實(shí)現(xiàn)詳細(xì)需求分析文檔、用戶手冊(cè)編寫(xiě)并協(xié)助解決測(cè)試問(wèn)題;

5、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫(xiě)。

任職資格:

1、信息管理或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2、三年以上需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),對(duì)用戶需求、用戶體驗(yàn)、產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)有一定的認(rèn)識(shí);

3、了解主流數(shù)據(jù)庫(kù);熟悉產(chǎn)品原型建模工具axure等;有較強(qiáng)的分析能力,對(duì)需求有較強(qiáng)的理解、溝通能力,能引導(dǎo)并解決客戶的業(yè)務(wù)問(wèn)題,控制客戶需求及范圍;

4、工作責(zé)任心強(qiáng),善于歸納總結(jié),有鉆研進(jìn)取精神,有良好的溝通能力、分析判斷能力、創(chuàng)新能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受工作壓力。

5、有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)及對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)、sql熟悉者優(yōu)先。

6、有旅游度假區(qū)行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)(營(yíng)銷或crm等)需求分析及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師的工作流程篇十三

職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能規(guī)劃,包括業(yè)務(wù)體系規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程梳理及應(yīng)用場(chǎng)景設(shè)計(jì)等,并與高層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

2. 主導(dǎo)業(yè)務(wù)需求梳理,產(chǎn)出業(yè)務(wù)流程圖,完成需求文檔的編寫(xiě);

3. 對(duì)行業(yè)內(nèi)監(jiān)管,最新動(dòng)態(tài)等信息快速反應(yīng)并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品實(shí)施路徑;

4. 其他業(yè)務(wù)需求分析相關(guān)的職責(zé) 。

任職資格:

1. 國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)本科及以上學(xué)歷,三年以上金融領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2. 有國(guó)內(nèi)外etf基金運(yùn)作(含交易、估值、風(fēng)險(xiǎn)績(jī)效等)相關(guān)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)或相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)(清算、財(cái)務(wù)等);

3.有恒生o32系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4. 熟悉業(yè)務(wù)流程、分析建模工具,有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力;

5. 對(duì)證券金融行業(yè)擁有專業(yè)的洞察力、敏感度及獨(dú)特見(jiàn)解;

6. 責(zé)任心強(qiáng)、善于溝通表達(dá),且注重細(xì)節(jié)。

7.對(duì)金融信息化有一定的了解和關(guān)注,有較好的歸納分析能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)新事物敏感;要求有金融、銀行、支付等至少一項(xiàng)金融背景。

需求分析師的工作流程篇十四

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品線需求匯總、管理、分析、挖掘、評(píng)審、需求執(zhí)行工作流程管理;

2、負(fù)責(zé)收集與挖掘競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,根據(jù)自身產(chǎn)品特點(diǎn),提煉產(chǎn)品需求,并能將需求轉(zhuǎn)化和引導(dǎo)為可以實(shí)施的產(chǎn)品和功能要求;

3、負(fù)責(zé)用戶研究,匯總市場(chǎng)、銷售、代理商、客服、功能、產(chǎn)品、用戶行為分析評(píng)估用戶使用效果,并為產(chǎn)品提出功能、營(yíng)銷優(yōu)化建議;

4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行需求調(diào)研,分析形成簡(jiǎn)版或詳版需求說(shuō)明書(shū),組織需求評(píng)審會(huì),將需求情況傳達(dá)到產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、程序;

5、負(fù)責(zé)需求進(jìn)行項(xiàng)目制作跟單,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展;

6、負(fù)責(zé)需求收集到需求完結(jié)過(guò)程跟蹤,并避免市場(chǎng)、客戶等需求無(wú)序蔓延;

7、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品、市場(chǎng)、銷售團(tuán)隊(duì)建立高效的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決需求周期中的各種問(wèn)題。

任職要求:

1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);大專及以上學(xué)歷,2年及以上需求分析或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),完成過(guò)至少兩個(gè)產(chǎn)品/項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析、需求管理工作;

2、思路清晰,理解分析能力強(qiáng),溝通能力優(yōu),文字表達(dá)能力優(yōu);

3、具有極強(qiáng)的責(zé)任心,能平衡好客戶需求-市場(chǎng)需求-技術(shù)需求的工作轉(zhuǎn)換;

4、熟練使用axure、office等原型搭建與表達(dá)工具;

5、具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)項(xiàng)目需求經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。

需求分析師的工作流程篇十五

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、分析,完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)等需求文檔;

2.負(fù)責(zé)交互式高保真原型設(shè)計(jì);

3.負(fù)責(zé)與客戶的溝通協(xié)調(diào),編制與客戶相關(guān)的各類文檔、方案;

4.負(fù)責(zé)用戶的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);

5.參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作,并向開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求;

6.參與整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程,負(fù)責(zé)需求跟蹤,需求變更的管理,與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)一起保證最終交付。

任職要求:

1.本科學(xué)歷,5年以上業(yè)務(wù)需求分析工作經(jīng)驗(yàn);

2.精通業(yè)務(wù)需求分析方法如uml;

3.精通業(yè)務(wù)流程圖繪制,如使用visio繪制職能帶圖等;

4.精通原型設(shè)計(jì),能使用axure原型工具進(jìn)行高保真原型設(shè)計(jì);

5.快速學(xué)習(xí)能力,從業(yè)務(wù)專家處快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),進(jìn)行歸納總結(jié)提煉;

6.有國(guó)網(wǎng)物資業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)更佳。

需求分析師的工作流程篇十六

職責(zé):

1、根據(jù)技術(shù)方案和需求描述,使用原型設(shè)計(jì)工具完成原型系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)

2、按照軟件負(fù)責(zé)人的要求,完成對(duì)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)

3、根據(jù)產(chǎn)品功能,完成產(chǎn)品使用文檔的編寫(xiě)和維護(hù)

4、根據(jù)需求和技術(shù)方案,測(cè)試系統(tǒng)是否滿足業(yè)務(wù)需求

5、編寫(xiě)項(xiàng)目過(guò)程文檔

任職要求:

1、 水利相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、 良好的需求理解能力和方案設(shè)計(jì)能力;良好的客戶溝通能力,團(tuán)隊(duì)精神;良好的項(xiàng)目組織能力;良好的解決難題的能力;良好的學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境的能力;

3、水利政府部門(mén)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

需求分析師的工作流程篇十七

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織客戶需求調(diào)研,收集、分析、整理項(xiàng)目需求,撰寫(xiě)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū),并與客戶達(dá)成一致;

2、給設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)人員、測(cè)試人員和實(shí)施人員培訓(xùn)需求,跟進(jìn)需求在各個(gè)環(huán)節(jié)的落實(shí),驗(yàn)證系統(tǒng)的各項(xiàng)產(chǎn)出物與需求一致;

3、配合客戶進(jìn)行驗(yàn)證測(cè)試,與客戶就系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)與需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)相符達(dá)成一致;

4、對(duì)需求變更進(jìn)行影響分析;跟進(jìn)批準(zhǔn)后的需求變更在各個(gè)環(huán)節(jié)的落實(shí);

5、整理項(xiàng)目文件,負(fù)責(zé)用戶手冊(cè)等相關(guān)資料的編寫(xiě)。

崗位要求:

1、計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專科以上學(xué)歷;

2、熟練掌握axure rp、visio等需求分析相關(guān)工具;

3、深入了解軟件工程;

4、性格開(kāi)朗、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè);

5、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

需求分析師的工作流程篇十八

職責(zé):

1. 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項(xiàng)目要求,配合項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展需求調(diào)研,承擔(dān)需求分析、搜集和引導(dǎo)客戶的需求方向,主動(dòng)與用戶進(jìn)行溝通確認(rèn),完成調(diào)研報(bào)告和參與需求文檔編寫(xiě);

2. 參與需求、原型評(píng)審,確保需求準(zhǔn)確的實(shí)現(xiàn)用戶要求;

3. 參與軟件項(xiàng)目成果的驗(yàn)收測(cè)試;

4. 負(fù)責(zé)跟蹤系統(tǒng)上線后的缺陷和需求變更情況,以及進(jìn)行用戶的使用反饋的收集和分析。

崗位要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn),成功參與過(guò)大中型產(chǎn)品或項(xiàng)目的需求分析工作,有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2. 熟悉需求調(diào)研、獲取與分析方法,豐富的客戶溝通經(jīng)驗(yàn),能提煉共性需求,快速把握需求的核心要點(diǎn);

3. 較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程梳理能力;系統(tǒng)及邏輯性思維強(qiáng),具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;會(huì)使用visio、axure等系統(tǒng)工具者優(yōu)先;

4. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有效的溝通技巧,具備良好的學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力;

5. 英文讀寫(xiě)四級(jí)以上(可以接受口語(yǔ)不是特別好);

需求分析師的工作流程篇十九

職責(zé):

1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項(xiàng)目要求,對(duì)客戶需求進(jìn)行收集、整理、分析、編制需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);

2、協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、開(kāi)發(fā)工程師對(duì)需求進(jìn)行理解,協(xié)助開(kāi)發(fā)人員完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計(jì);

3、基于項(xiàng)目對(duì)需求進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目中的需求變更、需求確認(rèn)、需求控制等相關(guān)工作,編寫(xiě)各種需求文檔,整理方案。

4、分析、解析用戶需求,完成 軟件需求說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě),組織需求評(píng)審,負(fù)責(zé)客戶方需求評(píng)審講解,推動(dòng)并跟進(jìn)需求變更流程。

任職要求:

1、2年以上軟件需求工作經(jīng)驗(yàn),有軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)和產(chǎn)品項(xiàng)目的需求分析基礎(chǔ)優(yōu)選,有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、具有軟件需求調(diào)研、分析工作經(jīng)驗(yàn)、有較強(qiáng)的文檔、方案編寫(xiě)能力,能獨(dú)立完成需求文檔、需求原型工作、與客戶保持良好的功能能力。

3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心,能承受項(xiàng)目工作壓力;

4、計(jì)算機(jī)或者電子相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。

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