為確保事情或工作順利開展，常常要根據具體情況預先制定方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

精神文明創建活動方案六篇文章篇一

提升文明素質創建文明校園

成立農學院“文明校園”基礎文明創建活動工作小組，小組成員如下：

組長：

副組長：

成員：

工作職責：負責方案制定、宣傳動員、檢查落實、總結表彰等相關工作。

1、定時檢查。從11月21日開始，每周二中午12:40—13:30、周五中午12:40—13:30，由學生會牽頭，生活部和女工部帶領各班生活委員、女工委員對全院宿舍進行統一的安全、衛生檢查，并參照《農學院宿舍內務檢查標準》（附件一）進行評分，于當天下午在農學院宣傳欄中張貼衛生檢查排名表，根據檢查情況每周進行一次各宿舍的綜合評比，并張貼通報和表揚。

2、不定時抽查。院創建活動小組根據活動開展情況，每兩周至少開展一次不定時抽查，對檢查出來的問題要求限時整改，相同問題出現兩次即時通報，班級負責人、生保委員、寢室長負連帶責任。各班級宿舍需配合校學生處，熱情做好抽查工作，嚴禁出現拒檢情況。抽查情況計入各宿舍最終的評比中。院學生會負責每周一向院團委上報上一周檢查情況。

3、規范晚簽。院學生會保衛部安排晚簽員，于每周日——周四每天22：00到22:30到各宿舍進行晚歸簽到工作。并及時將簽到情況上報團委老師，及時聯系未簽到學生，堅決杜絕外宿，對于不能及時晚歸簽到學生按照學院晚歸簽到相關制度予以處理，保證我院不出現任何安全責任事故。

4、團日活動。以班級為單位，集中開展一次“文明校園”基礎文明創建團日活動，加強學生行為習慣養成教育。班級結合活動方案制定班級具體方案，通過宣傳板、手抄報、撰文、內部評比等形式配合學院創建活動。

5、安全知識競賽。依托院學生會保衛部、各班級，舉辦農學院安全知識競賽，提高學生的安全文明意識。

6、定期總結。學生會每周召開一次各班生保委員例會，通報檢查情況，提出改進建議，并傳達到每一個宿舍。爭取各宿舍都能達到文明宿舍的標準，在校學生會的檢查和抽查中取得好成績。

1、利用宣傳海報和宣傳條幅積極宣傳此次基礎文明的創建活動，擴大此次活動的影響力。

2、將每周二的安全衛生檢查結果和每周抽查的宿舍情況及時在農學院宣傳欄里公示并上報校學生工作處（曝光含圖片）。

3、自薦、及時發現、總結創建活動中班風正、學風濃、行為規范、文明和諧、成績突出的先進典型及做法（以高年級為主，可以是個人或集體），爭取在學生工作處的簡報和網站上予以展示，加大宣傳力度。

4、根據評比辦法（見附件二）進行評選并召開表彰大會，對創建活動中涌現出來的先進集體、個人進行表彰，頒發獎品及證書。

5、布置展板，圖文并茂，集中展示農學院“文明校園”基礎文明創建活動的成果。

各班級要積極行動起來，以此次創建活動為契機，強化基礎文明，優化班風、學風，規范日常行為，努力創造一個健康、文明、和諧的學習生活環境。

精神文明創建活動方案六篇文章篇二

為了做好年度精神文明建設工作，全面推進我村精神文明建設再上新臺階，努力促進“先進精神文明村”建設的奮斗目標，根據上級的工作部署，結合我村實際，特制定本年度工作計劃：

以建設社會主義核心價值體系為根本，大力推進公民道德建設，以人為本，廣泛開展創建活動，努力使精神文明創建工作為促進我村經濟社會平穩較快發展提供強大思想保證、精神動力。

我村將以“鞏固、提高、延伸”為切入點，進一步深入持久地開展精神文明創建活動，有重點的在硬件和軟件建設方面加大力度，全面提升我村文明創建工作總體水平。力爭通過全體村民和村兩委的努力，爭創區級乃至市級精神文明建設先進單位。

1、加強組織領導，明確創建責任，確保精神文明創建活動落到實處。成立爭創“精神文明建設工作”領導小組，對精神文明創建工作進行責任分解，根據職責分工，做好協調工作。要按照我村與鎮黨委政府簽訂的《精神文明工作責任狀》的內容，積極投身到精神文明創建工作中。把創建精神文明示范村與加快經濟社會發展結合起來，與提高村民文明素質結合起來，以“營造優美村容、建設高效隊伍、做好一線服務、爭創優秀業績”作為創建主要內容，在創建措施上做到不斷創新，力爭我村創建工作水平再上一個新臺階。

2、深入開展多種形式的文明創建活動。繼續開展“學習雷鋒、為民服務、創先爭優”活動，組織村兩委干部和黨員開展志愿服務活動。5、6月份，以“春、夏”季愛國衛生運動為契機，配合鎮黨委政府積極開展村容村貌整治、保護環境等活動，廣泛發動、深入開展；7月份，組織黨員開展慶祝建黨xx周年系列活動，開展黨的歷史和黨的知識宣傳教育，組織開展走訪老黨員、老干部活動；8月份，開展擁軍擁屬活動，慰問退伍老兵，開展愛心助學活動，幫助貧困優秀學子上大學；10月份，認真做好國慶慶祝活動和開好重陽節愛老敬老座談活動；深入開展普法活動，將法律法規知識送入千家萬戶，切實保障全村的安定穩定；力爭實現全村4個自然村環衛隊伍全組建，將柳厝村建設成為區級點線面環境衛生整治示范村；繼續加強人口和計劃生育工作，計生工作保持在全鎮中上水平。

3、扎實開展文化活動，豐富農村文化氛圍。認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，深入開展“講文明、樹新風”活動，推進社會主義核心價值體系建設，進一步提升公民思想道德素質；繼續完善柳厝村文化活動中心，對文化中心內的農家書屋、閱覽室等進行充實，配齊配全相關設備，將文化中心全天向村民開放，方便群眾到此活動；鼓勵廣大婦女群眾參加廣場舞、太極拳、大鼓隊等健身團隊，豐富業余生活；擴建柳厝休閑小公園，讓更多的群眾有地方開展文化娛樂活動。

1、明確創建工作職責。精神文明創建領導小組要定期召開會議，研究部署工作，分析創建形勢，解決創建中存在的問題。明確工作任務，確定時間進度，責任分工到人，推動工作落實，切實保證創建活動有計劃、有制度、有步驟、有成效地組織實施。

2、加大宣傳教育力度。要將精神文明創建工作與日常的中心工作緊密結合。利用無線廣播平臺定期播放先進文化作品，營造濃厚的創建氛圍；通過宣傳標語等方式宣傳爭創活動，擴大影響、增強氣氛，形成“人人參與爭創、人人服務爭創”的強大合力。

3、規范創建資料臺帳。要注意收集文明創建工作中一系列活動資料，并由專人負責統一管理歸檔，對精神文明創建資料實行檔案化管理，將所有各項資料真實準確地記錄和登記，保證資料搜集齊全、分類科學、立卷建檔完備。平時注重創建資料的搜集與整理，按照創建驗收標準，認真做好各項工作和各種活動的記載，確保創建資料臺帳全面反映創建工作過程及成果。

精神文明創建活動方案六篇文章篇三

為了進一步提高市民文明素質，優化我縣投資發展環境，加快創建省級文明縣城，全力推進建設小康彬縣和構建和諧社會進程，根據《市創建文明城市實施方案》，結合我縣實際，特制定本方案。

以城帶鄉，以鄉促村，全面治理，整體推進。

統一安排，分頭治理；深化教育，提高素質；突出重點，集中解決；從嚴整治，強行入軌。

第一階段：6月17日至6月27日為宣傳教育、思想發動階段。主要任務是制定實施方案，層層宣傳動員。

第二階段：6月27日至12月1日為集中治理、解決問題階段。主要任務是根據創建工作方案，組織力量集中治理“臟亂差”問題。

第三階段：12月1日至12月中旬為檢查驗收、查漏補缺階段。主要任務是在各鄉鎮、各部門自查自驗的基礎上，由創建工作領導小組進行全面檢查驗收，針對存在的問題，提出整改意見。由各鄉鎮、各部門、各單位進行整改。

1、統一思想，提高認識。創建省級文明縣城是建設經濟強縣、構建和諧社會的現實需要，也是提高城市品味的重要手段，涉及到方方面面，它不僅關系到全局利益，同時又關系到我縣的對外形象。因此，各鄉鎮、各部門、各單位一定要從講政治、講大局的高度出發，充分認識創建省級文明縣城的重要意義，調動各方面的力量，為建設誠信彬縣、富裕彬縣、安全彬縣、和諧彬縣獻智獻策，盡心出力。

2、認真安排，精心組織。各鄉鎮、各部門、各單位要高起點、高標準地開展工作，既要搞好“硬件”建設，又要抓好“軟件”建設，既要解決突出矛盾，又要解決具體問題；縣級各有關職能部門，既要各司其職、各負其責，各管其事，又要顧全大局，密切配合，協同作戰，確保創建工作取得實效。

3、堅持標準，嚴格考核。各鄉鎮黨委、政府要按照創建文明縣城實施方案中提出的標準和要求，扎扎實實地開展整治活動。縣創建活動領導小組對各鄉鎮、縣級各部門、各單位創建活動隨時進行檢查和抽查，對工作滯后的鄉鎮、部門、單位將在電視上進行曝光，并將創建工作納入目標管理責任制和領導干部政績考核體系，嚴格考核獎懲，促進各項任務的順利完成。

4、加強領導，狠抓落實。為了加強對創建工作的領導，各鄉鎮、各部門都要成立相應的領導機構，抽調足夠的工作人員，扎扎實實地開展工作。

精神文明創建活動方案六篇文章篇四

堅持以科學理論為指導，圍繞創建全國文明城市工作目標和“全市爭第一、全省爭一流、全國爭前移”的`主題，切實加強思想道德建設，不斷提高公民文明素質，為推進全區經濟社會持續、快速、健康發展提供強有力的思想保證、精神動力和智力支持，營造良好的社會環境。

通過深入開展文明機關創建活動，使我局機關作風得到改進和提高，努力將我局打造成為學習型機關、創新型機關、服務型機關，成功創建區級文明機關。

為加強文明機關創建活動的領導，特成立天元區民政局文明機關創建活動領導小組，成員如下：

組長：xxx

政委：xxx

副組長：xxx

成員：xxx

今年的文明機關創建活動，我局將從以下五個方面入手，狠抓落實，不斷改進工作作風。

一是民本觀念有新增強。民政系統職業道德建設不斷深入，民政干部職工的群眾觀念、宗旨意識進一步強化;“以人為本，為民解困”的思想在各項民政政策法規中得到貫徹，在各項民政工作實踐中得到認真落實。

二是依法行政有新突破。民政法制化建設進一步推進，工作職能和工作方式切實轉變;執法公正文明，辦事規范高效，監督嚴格到位;濫用職權、執法違法、徇si舞弊、侵害群眾利益的行為得到堅決糾正和查處。

三是干事有新氣象。民政系統黨風廉政建設責任制有效落實;領導干部要自覺廉潔從政;教育、制度、監督并重的預防腐朽機制不斷完善，干凈干事、廉潔奉公的良好風氣進一步形成。

四是管理監督有新成效。民政工作民主決策、科學決策、民主管理、民主監督的制度進一步完善，民政政務公開、事務公開不斷深化;工作管理制度健全，職責明確，運作規范，監督有力。

五是服務水平有新提高。本部門要深入基層、服務群眾進一步加強;基層和群眾反映的難點、熱點問題得到高度重視，及時解決;民政服務、保障、窗口性質的單位的職業行為、職業紀律、辦事程序、服務內容、服務職責、服務承諾、服務收費等方面公開透明;民政部門職業技能培訓力度加大，服務水平、質量和效率全面提高。

1、提高認識，落實責任。要扎實做好文明機關創建活動，就要進一步提高認識，找準定位，局領導要加強對分管工作措施的落實，各股室要嚴格按照局文明機關創建活動的工作目標要求，細化工作內容，扎實抓好落實。

2、齊頭并進，作風促工作。在開展創建活動中，要注重與本單位業務工作相結合，與堅持為民辦實事相結合，以良好的政風行風保障全局各項工作的順利開展，以工作實績檢驗創建成效。

3、完善制度，營造氛圍。建立健全各項規章制度，形成機關作風建設長效機制，發揮制度在依法行政、廉潔從政、高效行政方面的積極作用，并將創建活動與考核掛鉤，獎勵先進，激勵后進。

精神文明創建活動方案六篇文章篇五

堅持以建設社會主義核心價值體系為根本，深入開展辦機關精神文明創建活動，進一步提升機關干部職工的思想道德素質和單位文明程度，積極推進人防建設與湘西經濟發展、城鎮化建設融合發展的精神文明創建活動。現結合我辦機關實際，制定此方案。

堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，堅持依法治國和以德治國相結合的基本方略，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，大力弘揚以愛國主義為核心的偉大民族精神，按照人防系統“政治堅定、業務精湛、紀律嚴明、作風過硬、廉政高效”的準軍事化建設標準，努力適應新形勢下人防建設的需要，促進人防建設水平和干部職工文明素質的共同提高，以精神文明建設的實際成效帶動和促進“五個文明”及全州社會建設協調發展。

以人防建設為中心，以各項活動開展為載體，以文明單位測評體系“八個方面”工作標準為主要工作內容，一手抓人防建設一手抓精神文明建設，堅持黨的基本路線不動搖，貫徹落實黨的理論、綱領、路線、方針和各項政策、法規、制度，圍繞中心、服務大局、健全機制、轉變作風、加強學習、勤政廉潔、務實創新、科學發展，營造“優化管理、優質服務、優良秩序、優美環境”的精神文明建設氛圍，努力提高干部職工的思想素質、文化素質和業務技能，培養“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義公民，創建“學習型、服務型、節約型、效能型、廉潔型、創新型、和諧型”單位，促進全州的政治、經濟、文化和社會的全面發展。

(一)黨的建設。堅決貫徹執行黨和國家的各項方針政策，領導班子堅持黨的民主集中制原則，團結協作，作風民主，講學習、講政治、講正氣，勤政廉潔、開拓創新、密切聯系群眾，表率作用突出，黨風廉政建設等各項制度落實，黨政領導堅持一手抓人防建設，一手抓精神文明建設，且分工明確，創建制度健全，組織得力，措施落實，精神文明建設的運轉機制健全完善，作用發揮明顯。

(二)道德建設。積極組織開展“全國公民道德宣傳日”、公民“四德”(社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德)宣傳教育活動，培養干部職工的誠信觀念和規則意識，熱心社會公益事業，開展扶貧濟困、助人為樂、見義勇為、奉獻社會等活動，提倡在社會做一個好公民，在單位做一個好干部、職工，在家庭做一個好成員，積極開展思想道德教育活動。

(三)文化建設。開展“創建學習型單位，爭做知識型干部職工”活動，堅持對干部職工進行科學文化知識和業務技能培訓，加大文化建設投入，添置文化器材，組織參與、舉辦健康有益、豐富多彩的干部職工文體活動。

(四)民族團結。學習宣傳黨的民族宗教政策和《民族區域自治法》，積極開展以馬克思主義“五觀”、“四個認同”為主要內容的民族團結進步創建活動，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動。結合單位實際制定民族團結公約，廣泛開展民族團結教育活動，維護祖國統一，反對民族分裂，民族團結教育做到內容豐富，活動經常，效果明顯。雙擁工作扎實有效，各民族平等、團結、友愛、互助蔚然成風。

(五)社會治安秩序。社會治安綜合治理、安全生產、普法宣傳和保密工作組織健全、措施具體、制度落實，能及時開展宣傳教育活動。法制教育培訓經常，干部職工遵紀守法，工作、學習、生活秩序井然。能配合公安部門加強對外來人員和流動人口的管理，配合消防部門開展消防知識宣傳，安全工作措施落實，干部職工無“黃賭毒”現象，無參與“”活動，無違法違紀行為。人口計劃生育率、出生政策合格率、計劃生育家庭獎勵政策落實率均達100%。

(六)環境建設。健康教育、愛國衛生和綠化組織健全。衛生制度落實，分工明確，責任到人，辦公區無灰塵，無積水，物品擺放統一有序，定期開展滅鼠、滅蟑活動，落實衛生評比及標準和評比辦法，積極配合州政府辦機關行管科工作。健康教育經常，干部職工了解疾病防治基本常識，能積極主動參與群眾性愛國衛生運動。

(七)業務工作。單位各項規章制度健全，貫徹落實人防“準軍事化”管理要求，實行機關正規化管理，干部職工能充分樹立主人翁責任感，大局意識、集體主義觀念強，文明辦公，熱愛本職工作，愛護公用設施;嚴格落實《人民防空法》、《湖南省實施辦法》和有關法規政策。人民防空工程建設落實規劃要求，實現工程面積逐年遞增，工程質量水平逐年提升;組織指揮工作機構健全，工作有計劃、有措施、有培訓、有落實，能圓滿完成工作任務;人防教育普及面逐年拓展，實現進機關、進學校(行政院校)、進企事業單位、進網絡、進社區、進家庭;人防通信建設能結合全州實際，根據需要布設警報設置點，實行社會化管理、責任制落實，通信順暢，警報設施完好。深入開展機關效能建設考評工作，執法人員規范執法、文明執法、依法執法，無“亂檢查、亂罰款、亂收費、亂攤派”現象;行政審批、行政收費的標準、項目、程序、時限和投訴電話公開透明，無違法行政、違法收費和違規辦事現象;干部職工管理教育按照人防機關“準軍事化”建設標準，實行準軍事化管理和干部責任追究制度，干部作風和工作質量有明顯提高，無“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象。安全生產制度健全、責任明確、措施落實，有檢查、有記錄、有預案，無安全生產責任事故、無火災事故;檔案資料齊全、規范，保密措施嚴格，保密制度落實，無失泄密安全事故。

(八)創建活動。制定精神文明創建規劃和年度創建計劃，將精神文明創建工作納入單位領導班子考核內容和單位總體工作計劃，實行責任制考核機制，與人防中心工作同部署、同落實、同考核、同表彰。創建活動做到組織領導、人員機構、管理協調、資金投入、檢查監督和獎懲激勵“六到位”。結合“創先爭優”活動，深入開展文明科室、文明窗口、文明家庭等文明細胞評選活動;積極參與并認真落實州、市文明辦安排的活動和工作。

精神文明創建活動結合單位工作實際和業務特點成立領導小組，負責對全辦精神文明創建工作的組織領導。

組長：向光清

副組長：楊小勇、游先華、劉焱

成員：張慧明、羅天美、彭龍南、劉崢嶸

精神文明創建領導小組下設辦公室。

辦公室主任：張慧明

辦公室成員：徐立、田園

辦公室主任負責組織、安排、協調精神文明創建的日常工作;辦公室成員負責處理精神文明創建的日常事務工作。

(一)深化認識，增強創建活動的責任感和緊迫感。召開全體干部職工大會，學習有關文件精神，統一對創建文明活動重要性和緊迫性的認識，嚴格按照文明創建活動的要求和考評標準，開展創建工作。

(二)領導帶頭，全員參與，形成創建合力。把創建文明活動擺上重要位置，做到兩個文明一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。將創建任務分解落實到各科室及具體人員。通過各種會議和活動深入宣傳，廣泛發動，調動干部職工創建積極性，圍繞中心任務，將創建工作與業務管理工作緊密結合起來，有計劃的開展創建活動。

(三)以人為本，強化教育，全面提高干部職工的綜合素質。創建文明單位關鍵的因素是人，要堅持以人為本，從基礎性工作抓起，在干部職工中開展理想信念教育、職業道德教育、反腐倡廉教育，建立健全監督約束機制，嚴格考核，嚴格問責，建好隊伍，錘煉作風，建立“公正、廉潔、高效”的工作作風。

(四)選好載體，精心組織，全面推進創建工作。要積極開展爭創“文明科室”、“文明干部職工”等文明創建活動，不斷深化創建工作，打造我辦機關服務品牌，努力達到“建立一流領導班子、培育一流干部隊伍、取得一流工作業績”的目標。