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2023年工段長述職報告(5篇)

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2023年工段長述職報告(5篇)
時間:2022-12-21 13:36:21     小編:zdfb

在現在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。優秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面我給大家整理了一些優秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

工廠工段長的個人述職報告篇一

光陰的迅速,一眨眼就過去了,你梳理過這段時間的工作嗎?述職報告也應跟上時間的腳步了。來參考自己需要的述職報告吧!下面小編為大家整理了工段長個人述職報告,希望大家喜歡!

一、牢記宗旨保持廉潔自律作風

我始終牢記共產黨員的宗旨,以自身的人格力量來樹立國家公務員的形象。一是嚴于律己以德為本。工作中牢記為人民服務的宗旨,密切同納稅人的關系為納稅人多辦實事。對自己從嚴要求自覺加強黨性鍛煉,堂堂正正做人,踏踏實實做事。二是廉潔自律樹廉潔形象。一年來我自覺規范自己的言行,在工作方法上避免單純粗野而是以自已的一言一行去感召納稅人,事事處處做到自重、自省、自警、自勵。

二、勤抓學習提高廉潔從政素質。

一方面是開展理論學習,堅定理想信念。我始終把提高自身政治素質放在首位,并堅持理論聯系實際,把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來。常念“緊箍咒”,早打“預防針”,澆注“防腐劑”。今年以來,通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,使我樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政建設的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力,另一方面是鉆研業務提高管理服務能力。為了提高業務水平,我努力鉆研稅收管理業務,不斷完善工作減少失誤。在工作中,我以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,嚴守黨的機密,不信謠,不傳謠;在物資采購管理等方面堅持原則,嚴守紀律,不以任何方式向有關方面和個人施加影響;生活中遵紀守法,無違反規定經商辦企業行為;不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;身體力行,對黨風廉政建設責任制工作的落實起到了很好的促進作用。

三、擺正心態樹立優質服務意識。

堅持為納稅人誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事。一是積極做好辦公室工作。認真對待群眾來信、來訪,及時妥善處理干部反映的問題,做到了熱情接待,耐心疏導,真誠服務。保證了區局的正常辦公秩序和后勤保障。二是加大管理力度,全面落實。在完善規范、強化管理、嚴肅執紀上下工夫,較好地完善了集中采購相關制度和辦法,確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

我將在今后工作中,努力學習,不斷地改造自己的主觀世界,不斷的豐富自己、積累經驗,做一名組織放心、納稅人滿意的公務員。

尊敬的領導:

時光荏苒,20__年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20__年的工作做如下述職報告。

一、加強財務會計工作學習,注重提升個人修養

通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,積極參加政治學習,遵守勞動紀律,團結同志,熱愛集體,服從分配,對后勤工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態去完成園里安排的各項工作。積極參加園內各項活動,做好各項工作,積極要求進步加強政治思想和品德修養。認真學習財經、廉政方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。

二、扎實財務會計工作,在本職崗位上發揮出應有的作用

1、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。今年以來,由于教育系統財務規范化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,兼顧后勤工作,出色地完成各項工作任務。

2、顧全大局、服從安排、團結協作。今年,根據園內的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經驗的同志學習,認真探索,總結方法,增強業務知識,掌握業務技能,并能團結同志,加強協作,很快適應了新的工作崗位,熟悉了報賬業務,與全員同志一起做好財務審核和監督工作。

3、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來,本人主要負責財務報賬工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了我園會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。

4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優質的服務,獲得了園內教職工的好評。

三、遵紀守法、廉潔自律,樹立起財務會計工作者的良好形象

本人作為教育系統的一名財務工作者,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名人民教師的標準來要求自己,學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識,做到教學相長,為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業道德教育和建設,熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度,樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象。

四、努力學習,增強業務知識,提高財務會計工作能力

為了能夠適應建設現代化文明幼兒園和實現我園會計電算化的目標,20__年,本人能夠根據業務學習安排并充分利用業余時間,加強對財務業務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續教育培訓,學習了會計基礎工作規范化要求,使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高,適應了現在的工作要求,并為將來的工作做好準備。

五、存在不足

服務上還達不到要求,有時態度生硬,不使用文明用語。在本職工作上,由于經驗和專業水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。

總之,在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業務素質。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。

在執行階段,要實施計劃所規定的內容,它只有一個步驟:執行計劃。在檢查階段,針對在計劃執行過程之中或執行之后,檢查執行情況,看是否符合計劃的預期結果。該階段也只有一個步驟:結果檢查。在調整階段,主要是根據檢查結果,采取相應的措施。鞏固成績,把成功的經驗盡可能納入標準,進行標準化,遺留問題則轉入下一個pdca循環去解決。它包括兩個步驟:鞏固措施和下一步的計劃。pdca循環一定要持續進行,它靠組織的力量來推動,像車輪一樣向前滾進,周而復始,不斷循環。

20__我們要提升,我們不光靠體力創業績,我們更要靠知識和思想創業績20__我們不光要關注自己的工作效率更要關注團隊的工作效率尋找客戶、吸引客戶、抓住客戶、鎖定客戶20__我們要去搶彩色、大印量的市場份額。20__讓我們共同創造、共同分享、共同發展新的一年里會有更多的機會和競爭在等著我們,要在競爭中成為佼佼者。我們要互相學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。征取更好的工作成績。

20__年的工作還是會更加的困難,越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓力,但是化壓力為動力,這才是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中,我們得到了很大的發展,在進步中我們也有陣痛,但是這些都是暫時的,長遠的發展才是我們一直想要的結果!相信在20__年我們會做的更好!

尊敬的領導、同志們:

一、思想政治及學習培訓情況:

理論是行動的指南、明燈,作為一名共產黨員、組工干部,我感覺到理論學習不僅是任務,也是一種責任。因此本人堅持對政治理論和業務知識的學習,努力提高自己的理論水平,通過學習,夯實理論基礎,提高黨性認識和思想道德素質,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導自己的學習、工作和生活。

二、履行崗位職責及主要工作情況:

作為一名人事干部,本著求真務實、對人事工作高度負責的態度,并始終保持積極向上的精神狀態,盡職盡責,較好的完成了全年的本職工作。

20__年,主要完成了以下工作:相關業務報表的報送、正常晉升薪級工資的報審工作;組織完成全局在職、退休職工基本工資標準、艱邊貼的調整和離退休費的調整工作,并按上級要求如期補至職工手中;組織完成養老保險待遇清算工作;做好職工職務、崗位變動的崗位聘用及工資調整工作;完成全局在職職工的績效工資申報及考核兌現發放,基層單位的審批工作;協助科室人員完成其它相關工作。同時,作為局機關黨支部委員,認真完成局機關支部的相關工作。

三、廉潔自律情況:

堅持自警自省,認真履行職責,做事公道正派;堅持求真務實、言行一致的工作作風,在工作中說真話、辦實事,不弄虛作假、敷衍塞責。嚴格執行上級關于加強黨風廉政建設精神的各項規定,做到廉潔自律。無違法違紀行為及相關的不良反映。

四、存在的不足:

1、政治理論學習不夠深入,政治修養有待提高。學習存在片面性,缺乏對政治理論的系統研究和深刻理解。雖然能按要求堅持學習,但由于學習不深入,就不能準確地運用理論分析實際問題、認識問題和解決問題。客觀上總是以工作忙、事務性工作較多為借口,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

2、工作雖能盡心盡力,但遇到困難有時會產生畏難情緒;或遇到自認為熟悉的工作有時會憑經驗,不夠嚴謹等等,這些都是組織人事工作不應存在的現象。

這一年我的身份從一名學生蛻變成一名社會新鮮人,環抱著理想,承載著希望,帶著一絲懵懂踏入了社會,開始了我的第一份工作。如今想來,半年的工作時光流逝的竟抓不住一絲痕跡,光陰果然如梭,歲月依舊荏苒。而在這半年的工作時間中,我總是不斷的鞭策自己,但愿自己的工作表現為我的20__年畫出圓滿的軌跡。

一、加強學習,提高自身政治水平。

當我剛到這個崗位時,對自己的工作職能還處于模糊狀態,找不到自己的正確定位。于是通過查找資料,我搜集了一些關于房產公司辦公文員的工作內容,以便今后有針對性的開展工作。我利用工作和業余時間繼續深入學習相關的法律和經濟知識。通過工作實踐,我更認識到學好業務知識的重要性。比如這次《勞動合同法》的頒布實施,其中出現眾多勞資糾紛問題,我在工作中結合自身的專業所學,理解和處理問題就顯得較為容易。

二、提高業務素質,勤勉工作。

1、接聽、轉接電話,接待來訪人員;

2、負責辦公室的文秘工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;

3、做好每月辦公會議紀要;

4、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的訂閱和分送;

5、份額則傳真文件的收發工作;

6、按照公司印章管理規定,保管使用;

9、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;

10、每月制作工資表,并做好年度勞動統計工作等。

辦公室的工作紛繁復雜,缺少連貫性,隨機性大的特點,需要絕對的耐性與細心,而我深知自己有股“初生牛犢不怕虎”的氣勢,做事易魯莽,在今后的工作中要盡量改進,務必要戒驕戒躁,在“慎”和“微”處下功夫,力求遇事謹嚴慎行,從細微處發現問題。西方有句名言:昨日已成歷史,明日還是未知,而今天是上帝的禮物。

所以我們要把握好今天!展望20__年,我還有更多的業務知識需要學習,需要實踐,而我必將踏踏實實做人,實實在在做事,做到干一行、愛一行、干好一行。

工廠工段長的個人述職報告篇二

我畢業于校,在一年之后,工作分配,有些是x醫院銷售總監,x年11月醫療衛生管理專業研究生助教獎學金將于20xx年,直到今天主持。20xx年來一直在從事的工作、婦幼保健在x年11月被任命為醫生。現在我得工作,總結如下: 在政治意識形態,始終堅持黨的路線、方針、政策、學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“三個代表”重要思想,始終堅持為人民服務的原則,堅持改革,領導思想的發展和進步,不斷提高自己的政治理論。積極參與各種活動,維護政治領導下,團結同志,具有良好的職業道德和專業精神、勤奮、敬業、多次被評為縣、市、省先進工作者。 在商業中,積極的婦幼衛生工作,以提高管理水平和能力的前提下,加強理論知識,提高業務能力,堅持臨床和社會工作積極帶路,醫院員工齊心協力,共同努力,成功完成了各項工作任務。

在工作中,我深深認識一個合格的醫生應具備的素質婦產科雜志。努力提高自己的業務水平,不斷提升企業理論研究的基礎上,通過一個商業雜志訂閱、書籍、婦幼衛生知識,了解社區參與生態旅游札記低頭一看,豐富學生的知識。經常參加全國及國際會議,里面的知名專家、學者的學術研討會,許多城市和弟弟學習新的醫學知識和醫療技術和管理方法,開闊了視野,擴大知識。一貫堅持的新理論的技術指導,熟悉業務工作的常見病、多發病診斷及治療上的困難和診斷技術,能熟練使用失血性休克產假敗血性休克,羊水栓塞及其他并發癥的婦產科、診斷和治療的并發癥,嚴重婦科手術后獨立使用,各種各樣的計劃生育手術。在各種各樣的工作制度和嚴格的程序和操作程序、診斷和治療的病人,細致很大程度上避免疾病。因為任何禮物,我對婦產科疾病的診斷和治療,能獨立完成在98精度數以百計的婦科手術時間,以及其他的剖宮產,患者解除無事故的發生。

在臨床研究工作的重點,促進排卵不孕癥的聯合治療人工授精和臨床研究的科研項目,并榮獲一等獎縣級或者縣級以上。

在人才培養、辦公室、積極引導水平的醫師。在婦幼衛生工作人員培訓、教學任務和責任,通過自己的具體指導和培訓的各級人員的兩個萬人次,提高工作能力的女性各級員工,真正發揮主導作用。

我在衛生保健,嚴格按照上級在認真工作,制定一個切實可行的計劃,這項工作指數,進一步健全縣、鄉、村的婦女和兒童的健康水平,“四本書四張卡片”,并定期檢查,把握婦女和兒童的健康。每年,超過3萬名婦女健康查體,0-7歲兒童健康篩檢經費1000多人、婦女和兒童,保證了系統管理的婦女和兒童的健康。

配合主管領導、達到目標的任務,例如初級衛生保健工作,并創造一個“愛”等。嬰兒醫院,認真組織學習和培訓業務骨干,各級領導、城鎮和作為,制定切實可行的措施,為實施,積累了大量的實施在省、選擇性資料、評估、檢驗、傳球。

學習、宣傳、實施的母嬰保健,收集相關資料,由xuanchuanche布局,組織勞動力市場、鄉鎮的宣傳,宣傳資料,領導同志,并幫助引導鄉鎮做宣傳,宣傳清遠的廣告牌或母嬰保健、實現一定的基礎。積極的工作上,婚姻的一對健康知識和新娘,知識的優生優育、1-2使命班,增加母體自我照顧的能力,減少了母親和新生兒發病率和死亡率,提高人口素質的縣奠定了基礎。

自從20xx年以來,我的主人機構積極協調關系良好的領導下,齊心協力,實事求是,勇于創新,不斷吸收先進的管理經驗,堅持臨床和衛生保健、yuanrong yuanmao,加上通過提高醫療設施,不斷提高醫療、臨床工作上了一個新臺階,推動工作。在管理,建立和完善制度,加強思想教育,注重提高,任人唯賢,發揮其主導作用的業務骨干,通過崗位責任制、措施,如齲齒標題,大大提高廣大職工的積極性,增強了意識。臨床工作一年以上的,有新突破,營業收入達建國以來的最高水平。社會健康的工作也得到進一步的完善,極大地提高了兩guanlilv系統,減少了母親和新生兒死亡率,使衛生工作推向一個新的飛躍。 綜上所述,我從政治、經驗豐富、專業的技術和科研能力具有推廣副主任醫師資格考核,之后,我將認真履行職責,努力做好各項工作,終身為婦幼衛生事業。

工廠工段長的個人述職報告篇三

自我走上新副井工段段長崗位以來,在車間領導的大力支持和正確領導下,認真履行段長職責,以著力打造新副井安全文明的窗口形象為己任,克服部分崗位人員少和管理難等諸多不利因素,不斷強化工段的基礎管理工作,夯實安全根基。主要圍繞“2.8m卷揚的安全運行,高壓供配電的輸送管理,-430m水泵的正常排水,-500m及-678m信號室、配電室、水泵房的承接和改造,現場環境的綜合治理,職工的教育和管理”六個方面開展工作,取得了一定的成績。同時,通過實際調研,也發現存在一些需要我們在以后工作中注意和解決的問題。

首先是安全高效地完成車間下達的機車下放任務。共下臺車4臺,鏟車2臺(2d鏟車一臺,710鏟車1臺),礦車14節,新舊鏟斗6臺,電機車一列,為前線生產提供了保障。其次是加強2.8m卷揚設備安全管理。重點抓提升吊掛、特種設備的點檢維護,嚴格執行每天12:30至13:30的日檢和每周五17:00至21:00專檢維護,認真查找整治隱患。僅4月,工段就更換了2.8m卷揚盤形閘油封4組,通過申請及時更換銹蝕的懸掛油缸頂。

新副井工段擔負著井下6千伏高壓的安全輸送,供電部位點多面廣,風險高,責任大。我們克服電工人員少、監控維護任務重的實際困難,對地面及井下各高壓配電所、配電峒室進行安全整治,合理調配供電輸出,杜絕亂拉亂接臨時線的現象,并加大點檢維護力度,做到“送萬家燈火,保一方平安”,有效地保障和促進了車間的安全生產任務的完成。

結合季節性特點,認真搞好防洪防汛工作。加大水倉的監控和水泵的維護力度,對存在隱患的舊電機、水泵進行更換。圓滿完成了水泵運行視頻監控和水位檢測報警裝置信息網絡化系統的建成,實現了礦長值班室、車間調度室、車間監控室等多處可以24小時同時監控井下水倉水情的目的,便于決策部門及時準確地掌握水位,合理安排防汛力量,確保井下安全度汛和正常生產。

通過現場調研,結合工段實際,針對-500m及-678m信號室、配電室、水泵房的現狀,積極組織工段職能和相關班組實地查看,開會研究,認真查找隱患和制訂整改措施,并形成文字向車間積極匯報,大膽提出改進意見,確保承接的有條不紊和整治的有的放矢。在井下信號工人員少的情況下,與該班組班長及班員耐心交流溝通,在目前尚無配備信號工的井口,要求信號工跟罐運行,保障每個井口位置安全受控。

開展現場環境綜合治理工作。利用新副井在車間的窗口位置,努力把新副井工段打造成為創建宜居宜業新礦山的樣板。對新副井各水平碼頭門、大巷及-430水泵房、井下電梯等現場環境大力整治,達到整潔明亮,物流有序,現場環境面貌煥然一新。對各水平井口、危險源點增加醒目的安全標志,懸掛安全標牌和宣傳橫幅,進一步強化了新副井工段服務生產、服務職工的思想,為我礦的快速發展保駕護航。

堅持“生產過程以安全為中心”的安全理念不動搖,加大對職工的安全教育宣傳力度,嚴管理,重考核。僅4月份共查處雙違人員8名,查改隱患21處;累計考核3250元,其中工段職能460元,全部考核到個人。針對崗位工私自連班現象,工段制定了考核制度,并依照制度考核水泵工柳紅衛、駱君興二人,有效地遏制私自連班現象的發生。對井下電梯班班組管理差、崗位工經常脫崗、現場整治不力的現狀,對班長張成順進行撤職處理。在工段全員隊伍中形成了“安全上人人自危,工作中個個負責”的良好局面。

一是繼續從嚴安全管理,始終把安全工作放在工段工作首位。進一步加大工段人員的安全思想教育,加大安全考核力度,圍繞安全生產主題開展各項工作。堅決抑制違章違紀行為,全面貫徹落實各項安全生產規章制度。工段的大量工作和職工進行溝通,形成“全員參與,群策群力,共同謀劃”的工作新局面。

二是強化設備管理,確保設備受控運行。繼續鞏固2.8m卷揚的安全受控運行,加大點檢維護力度。在日檢和專項周檢的基礎上,再加大隨時隨地針對性點檢力度,消除重大危險源點及要害部位上的安全隱患。

四是結合季節性特點,認真抓好有關防洪防汛的各項基礎工作。全面貫徹“安全第一,常抓不懈,以防為主,全力搶險”防汛指導方針,嚴格落實安全生產責任制,細化管理職責。確保井下水泵完好率100%,緊盯天氣變化和井下水情變化。

五是全面整治現場環境,提升窗口形象。進一步提升工段職工主人公意識,達到“管理模式超前,現場環境優美,科學技術領先”的目的,努力打造一流新礦山的平臺、樣板。

六是做好新責任區域的承接改造工作。加快電工、信號工、水泵工對新責任區域的環境熟悉、技術理解,提高崗位工適應新崗位新標準要求的能力。結合工作需求實際,對新信號室、新配電所、新水泵房加以改造。

工廠工段長的個人述職報告篇四

x年是國家“”規劃的開局之年,也是公司面臨著更嚴峻的形勢和挑戰,對我個人而言也是一個新課題。新挑戰。我作為一名運輸事業部鐵運工段的基層管理者,在今天的新形勢下怎樣當好工段長是一個嚴峻的考驗。

在x年12月31日公司召開的x年工作會議及職代會上,王總發表了題為“團結、拼搏、創新、打造一流團隊”的重要講話,并對公司企業文化進行了全新的闡述,提出的口號是:“嚴、實、細、精、團結、拼搏、創新”。這也是我們今年工作的重點和新思路。

結合自身實際,首先要加強學習,更新知識,更新觀念,提高知識水平,業務水平和管理能力,要有較強的事業心和主人翁責任感,了解熟悉本工段生產工藝及工藝特點,全面掌握技術要求,安全規程,設備技術性能,基層管理制度,現代管理方法的應用等充分調動和發揮班組長的積極性,全面提高自身業務素質和修養。

在生產工作中要精心組織協力合作帶好職工隊伍,做到:

1.接到本事業部下達的生產計劃、目標后,組織和指揮好本工段職工無條件的接受和完成,接受任務“沒有任何借口”并及時檢查各班組任務完成進度,確保計劃和目標按時完成。

2.合理安排和調度好本工段的運輸設備和器材的運用,開展勤儉節約、節能降耗工作,加強修舊利廢,控制費用支出,克服一切困難,控制成本,降低消耗,做到人人肩上有指標,努力完成全年的預算目標。

3.以預算管理為重點,在嚴、實、細、精上做文章,挖掘潛力,分解落實預算指標,完善保障措施,加強檢查、督促和考核力度,提高管理工作效率。

4.增強職工的安全生產意識,結合本崗位的工作性能,擔任公司各部門的運輸任務,要樹立“以人為本,安全第一”的思想加強安全生產宣傳,培養本段職工的安全行為,安全心態。

5.建立班組現場安全管理內容:a.生產現場環境清潔衛生,無臟亂差死角,安全衛生設施完善;b.機車、設備管理整潔,安全附件齊全,嚴格執行設備巡回檢查制度,及時消除事故隱患,消除跑冒滴漏的發生。c.嚴格執行安全紀律,工藝紀律,勞動紀律,做好各種原始記錄,書寫工整。d.班組在生產現場要及時了解安全生產情況,及時處理生產中反映出的問題。e.充分調動和發揮班組長的作用和積極性,提高班組長的素質,引導班組長要有高度的事業心和責任感,有效地帶動班組成員,齊心協力完成事業部的生產計劃,確保全年生產任務的完成。

在公司和本事業部的正確領導下,我要不斷的學習專業知識,努力工作,奮力進取,廉潔自律,為人表率,帶動本工段的全體員工,“團結、拼搏、創新”努力實現各項工作指標的完成,實現自我提高適應現代化生產需要,發揚“嚴、實、細、精”的工作作風,為全面完成今年的各項目標努力。

工廠工段長的個人述職報告篇五

我叫,是今年上半年到綜合部任職的,主要負責綜合部管理工作。在近一年的時間里,我是心懷著對我們岳陽民間資金登記服務中心的深厚感情而工作的。這種感情來自各位領導對我的培養,來自于全體同事對我的信任和支持。為進一步提高綜合部的辦事效率,改進自身的不足,現將本年度的個人工作情況作如下述職,請大家審議。

一、本年度的工作情況以及取得的工作業績

1、健全管理機制,規范工作流程,進一步提高服務水平。細化崗位職責,將責任落到到位,并采用績效考核的方式,以充分調動員工的工作積極性。同時,制定了一系列管理措施,包括員工滿意測評表、《員工工作服管理規定》、《前臺禮貌用語》、《前臺人員服務質量評比方案》、《關于考勤管理辦法的通知》等,強化員工服務意識,不斷改進服務方式,提高辦事效率。

2、重視員工素質建設,不斷提高部門工作水平。及時展開了對培訓的組織、考核、記錄、照片歸檔、光盤copy等相關工作,提高了培訓會議的效率質量。

3、在搞好日常衛生管理工作的基礎上,精確計算出物質采購的成本價格,做好接待管理以及考勤工作。

二、存在的問題

在上級領導的正確指導下與部門同事的積極努力下,綜合部取得了不錯的業績,但仍存在一些不足有待改進:一是由于部門剛剛規范,一些崗位職能有待進一步確定;二是員工的業務素養有待進一步提高;三是由于在上任前,本人從未接觸過管理工作,因此,管理經驗較少,導致工作中不夠大膽,工作方式方法有待改進。

三、下一步打算

1、繼續健全相關管理制度,比如,完善、修訂相關激勵制度、獎懲措施等。大力推行目標管理制,利用績效考核,將工作成果與個人收益掛鉤,不斷提高工作效率。

2、加大培訓力度,建立培訓機制。定期組織培訓活動,提高員工的業務技能與服務意識,從而提高部門工作效率。

3、加強與其它部門的組織協調,為順利開展綜合管理工作奠定基礎。

4、作為綜合部主任,我還應抓好個人建設:

一是作好部門的好榜樣,積極學習,帶頭增強服務意識,進一步提高辦事效率,多總結,不斷豐富管理經驗。二是進一步提升工作價值,當好參謀助手。增強工作策劃意識、提高策劃能力,對于關系單位發展和穩定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,抓好各項管理工作,抓好落實,發揮好參謀助手作用。

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