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最新教師表彰會領導講話稿(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-19 09:59:41
最新教師表彰會領導講話稿(八篇)
時間:2022-12-19 09:59:41     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

教師表彰會領導講話稿篇一

下午好!

在第30個教師節來臨之際,作為一名初出茅廬的新人,能參加今天的慶祝大會,聆聽領導的諄諄教導,感受社會對教師的尊重,已經十分榮幸,又能作為教師代表在大會上發言,心情倍加感動。在座的各位,有我的小學老師、初中老師,你們看著我入學、畢業、參加工作,有的是在崗位上陪伴我成長,借著今天的機會,向各位說句:感謝大家的照顧!

20xx年3月,我作為代課教師在敷溪學校教七年級語文,二年級數學;9月,教一年級兩個班的語文,還擔任一班的班主任。在20xx年8月,我考上了敷溪學校的特崗教師,從此,專職初中的語文及歷史的教學。今年8月,我正式轉正,成為了小淹教師隊伍中的一員。 在這四年的光陰里,是學生與同事見證了我的成長。回想起剛代課那會,滿腔激情,熱血澎湃,暗自立下宏偉心愿:要帶出優秀班級,要成為名師。但后來發現,理想很豐滿,現實太骨感,一次又一次的挫折打擊了我的自信心。問過自己合適嗎?適合這種甘于清貧的生活嗎?也問過自己能堅持嗎?堅持這種朝六晚十甚至晚十二的工作嗎?更問過自己能忍受嗎?忍受社會、家長對待教育行業的不理解、不支持?每每看到新聞上關于教師的報道,我關心的不是新聞本身,因為那不能代表所有的老師,關心的是新聞評論。社會輿論炮轟,教師已經成為了弱勢群體。在這種大背景下,我更加不知道我是不是該繼續從事教育工作。

四年的教育實踐使我改變了當初的想法,我真實的感受到——當老師,能使我的人生充實,精神愉悅,使我感到高尚。因為教師是陽光底下最光輝的職業,托起的是明天的希望。每當我看到學生的進步、期末的成績、家長贊許的態度,就有一種成就感。原來,付出是有回報的。我們甘為人梯,吃也清淡,穿也素雅,面對大千世界,我們像春蠶,像蠟燭,在平凡的工作崗位上,用青春和生命譜寫無怨無悔的人生。雖然平凡,我們的脊梁卻支撐著祖國的未來;雖然清貧,我們的雙手卻托舉著明天的太陽。

與學生交談時我告訴他們,不是環境適應你,而是你去適應環境,無論在什么環境,我們都應該認真學習。教師工作也是,不是工作適應你,而是你去適應工作,尤其是在課改的關鍵時期,作為一名青年教師,更應該以飽滿的熱情,積極主動的態度去學習,向前輩教師虛心請教,多充實自己的文學素養,力爭成為一名家長滿意、學校放心、孩子喜歡的老師。

一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切。雖然我們不指望能培養出多少“牛頓”和“莫言”,但也絕不能讓“牛頓”和“莫言”在我們的手中埋沒。成績并不能代表一個學生好壞,作為他們成長路上的引路人,我們應該告訴他們只要身上有閃光點,你就是最棒的;只要今天比昨天好,哪怕是一點,都是進步。我們的工作注定了起始于辛勞,收結于平淡。既然選擇了這份職業,就要守候那份平淡,只有經得起平淡的流年,才能收獲滿心的幸福!

我深知“優秀”這個榮譽的獲得,不僅是上級領導和各位前輩對我的肯定與獎勵,更是對我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前進的道路不一定平坦,但我會沿著那陡峭的山路勇敢的攀登,在今后的旅途中刻苦學習、虛心請教,不斷提高自身素質。

最后祝愿所有老師節日快樂!身體健康!

我的發言完畢,謝謝大家!

教師表彰會領導講話稿篇二

同志們:

今天,公司隆重召開年度先進個人表彰大會。在此,我代表公司黨政班子,向受到表彰的先進個人,表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在各個崗位上的全體干部群眾,致以誠摯的問候!

近年來,公司上下圍繞企業中心工作建“安全、高效、和諧”的煤炭企業,構建“規范治理、高效運行、持續發展、和諧共榮”的優秀上市公司,“抓重點夯基礎嚴管理保安全,穩產量提質量調結構增效益,重責任抓規范促主動提效能”,取得了較好的業績。到去年底,礦區安全形勢總體穩定,率先發展呈現出好趨勢、好態勢、好氣勢。這其中的每一個進步,都凝聚著全體干群的心血和汗水;每一項成就,都飽含著先進典型的奉獻和進取。實踐證明:我們的員工,是特別能戰斗的生力軍;我們的先進典型,是能夠引領發展的中堅力量。

先進典型無尚光榮,先進精神彌足珍貴。今天受表彰的先進集體和先進個人,雖然崗位、經歷、事跡各不相同,但精、氣、神是一樣的。他們象天輪,堅守信念不停機;象風鉆,能打硬仗不退縮;象支架,敢于負重不松勁。他們都很普通,工作生活在我們身邊,是百米井下并肩作戰的工友,是朝夕相伴一起共事的同事。但他們的事跡和精神很感人,給人以溫暖和力量,是教育干群的最好教科書,最具說服力;是凝聚干群的最好“粘合劑”,最有號召力。公司上下要把這本教科書學好,把這個“粘合劑”用好,激勵和團結全體干群艱苦創業、共同創造、爭先創優,干好共同的事業。

要以先進典型和先進精神激勵干群用心盡心、專心專注。先進所以成為先進,就在于他們比別人先行前進了一步。這個先行,我想首先是思想先行,也就是對工作用心盡心,干一行、愛一行、專一行。一個人干工作并不難,難的是始終如一地干好工作。用心盡心、專心專注,是我們發展的永恒動力源泉。有了這種思想、這種精神,我想大家都會象先進一樣熱愛工作、盡職盡責。大家要看到,近年來我們雖然取得了一定的成績,但發展的任務依然很艱巨。三大命題亟待我們去回答:一是如何抓好安全生產,推進公司安全發展。二是如何實現存量資源的效益最大化,推進公司高效發展。三是如何增強發展后勁,推進公司持續健康發展。對公司而言,這是事關生存、事關長遠的要事;對每個人、每個家庭而言,這是吃上飯、吃好飯的大事。餡餅不會從天上掉下來,成功從來都是用心盡心、專心專注的結果。完成好這些要事、大事,要靠大家凝心聚力一點一滴做起,立足崗位一件一件干好,不浮躁、不自滿、不懈怠。毛主席青年時代就說過:“天下者,我們的天下;國家者,我們的國家;社會者,我們的社會;我們不做誰做?我們不干誰干?”這句話今天讀起來,依然很啟發、很振奮。希望大家都能學先進、做先進,在平凡的崗位上不懈努力,在平常的工作中認真負責,在平靜的日子里保持激情,不當工作的“看客”,不做發展的“外人”,克服“工作疲勞癥”、“管理疲勞癥”,立足崗位,堅持堅守,建功立業。

要以先進典型和先進精神激勵干群求實務實、真干實干。先進不僅是思想的先行者,更是行動的先行者。大家回想一下,今天受表彰的同志,哪個不是多年如一日,在自己的崗位上踏踏實實、埋頭苦干。對工作他們不做虛功、不圖虛名,干的是“實活”,出的是實績。正是這樣日復一日的求實務實,年復一年的真干實干,他們才會走在前面,成為先進。當下,我們工作中面臨著很多困難和挑戰,如安全上,礦區自然災害深重,“頭頂一壺水,身邊一團氣”是井下的真實寫照,生產礦井“開采延伸,災害加深”。今年以來,瓦斯、水、火等重大安全威脅呈上升趨勢,與天斗、與地斗的壓力很大,稍有不慎、稍有懈怠,就會釀成大災。同時“三違”現象還時有發生,零星事故尚未得到有效遏制。經營上,煤炭市場下行趨勢顯現,下游的鋼鐵、水泥等行業嚴重開工不足,我們的焦精煤已經遭遇“冷空氣”,綜合煤價下跌看來難以避免,收入、利潤空間會受到嚴重擠壓,經濟運行將進入一輪“寒季”。有關經營問題,在二季度工作會上還要認真分析、謀劃對策,今天先給大家“吹吹風”,希望引起大家的高度重視。此外在發展上,我們產能低、規模小、接續礦井不多,可持續發展能力不足,在市場上的話語權、競爭力不強。在諸多困難面前,惟有靠大家求實務實、真干實干的拼勁、闖勁,方能邁過溝坎、沖出難關。希望大家以先進為榜樣,發揚先進精神,緊緊圍繞“抓重點夯基礎嚴管理保安全,穩產量提質量調結構增效益,重責任抓規范促主動提效能”,做抓安全、保安全的榜樣,出好煤、賣好煤的標兵,落實“三項管理”、精細干好工作的典范,同心同德干事業,齊心協力促發展。真干實干光是一腔熱血還不行,廣大干群特別是一線沖鋒陷陣的同志還要有本事、有能力,不僅想干,還會干、能干好。所以我們要建好班組、抓好培訓,提升基層管理水平,增強員工安全、規范作業能力。這兩項工作近兩年雖然進展很快、進步很大,但決不能松勁,決不能“退潮”。今天,各單位的主要領導都來了,我再次強調:建好班組、抓好培訓,是你們這些“一把手”義不容辭的責任。希望你們切實負起責來,繼續把工作抓緊、抓實、抓出成效。過兩天,公司第四批出國培訓的班隊長就要東渡日本,希望同志們珍惜機會、珍惜榮譽,用心感悟世界一流企業精細化管理的理念、做法,回來后更加干好自己的工作。

要以先進典型和先進精神激勵干群節儉節約、規矩規范。我們的先進能夠得到組織認可、群眾公認,很重要的一條,是他們具備優秀的品行、德行,所以能被大家選出來、推上來。這種品行、德行,突出的一點就是工作生活上節儉節約,言行舉止上規矩規范。眼下,我們方方面面需要投入的很多,市場環境對經濟運行的壓力很重,黨組織對干部監管的力度很大,特別需要大家節儉節約、規矩規范。但是現在一些單位、一些同志的行為與這種要求是不相稱的,有的還出了事情。大家要嚴格執行“三條紅線、十項禁令”等制度,特別是內部交往中,中午要絕對禁酒。最近公司對煤矸石銷售、廢舊物資處理等業務作了新的規定,各單位、各級領導務必遵守制度、規范辦事。要厲行節約,節支降耗、減少浪費,把錢花在刀刃上。要加強廉政建設,個人要注重修養品德,組織要加強監督,加大懲處力度。

先進典型是榜樣,先進精神是寶貴財富。公司上下要以此次會議為契機,在礦區大張旗鼓地宣傳先進典型、弘揚先進精神,調動一切宣傳資源、利用所有宣傳渠道,把學習的旗幟樹起來,把先進的導向發揮好,讓“先進光榮、先進精神光輝”成為共識,引導廣大干群立足本職、愛崗敬業,把先進精神凝聚成干事創業的強大動力,轉化為爭創一流的具體行動,形成老先進再立新功,新先進不斷涌現的良好局面。要關心愛護先進,努力為他們的學習、工作和生活創造更好條件,切實幫助解決實際困難,讓先進受尊重、有地位、得實惠。先進不僅是無尚的榮譽,更是一種責任。每一位先進要珍惜榮譽、保持本色,充滿“當一次先進,做一輩子先行者”的豪情,亮亮堂堂地走在員工群眾的前面,在公司“率先發展,五年倍增”中再創佳績、再立新功。 謝謝大家

教師表彰會領導講話稿篇三

同志們:

很高興參加縣醫院年度工作總結會,首先我代表縣人民政府向一年來辛勤工作并取得可喜成績的各位衛生界同仁表示親切的問候和衷心的祝賀。

縣醫院是衛生行業的排頭兵,是全縣規模最大、整體技術水平最高、功能最全、責任最重的綜合醫院和急救中樞,多年來醫院始終保持了快速而穩健的發展勢頭,工作始終走在全縣乃至全區縣級醫療單位的前面。xx年全院各項工作又取得了顯著成績,醫院業務總量明顯增加,業務范圍不斷擴大,醫療質量穩步提高,醫德醫風明顯好轉。成績的取得歸功于醫院團結、務實、銳意創新的領導班子,歸功于一支服從大局、愛崗敬業、默默奉獻醫院職工隊伍,歸功于嚴格、規范、高效的內部管理體系。剛才, 院長對醫院年度工作進行了全面的總結部署,我完全同意,下面,我就新時期醫院工作講幾點意見,供大家參考。

一、解放思想,切實增強加快發展的意識

西部大開發的全面深入和中國入世后政策逐步與國際規則的接軌,使全國又迎來了新一輪加快發展的高潮,當前西部的各個地區、各個行業,經濟與社會的各項事業都已進入了全面加快發展的關鍵時期,機遇和挑戰并存,加快發展成為解決發展過程中矛盾和問題的根本出路。大發展小困難,小發展大困難,不發展更困難,解放思想加快發展已成為全社會的共識,去年以來,平羅縣突出發展這個執政興國的第一要務,加快發展,擴大開放,大力推進“四化”,全縣經濟和社會各項事業取得了突飛猛進的顯著成就,經濟快速發展,社會全面進步,基礎建設力度加大,重點工程相繼竣工,順利完成了行政區劃調整工作,確保了河東地區的平穩過渡,全縣處處顯現出了加快發展、日新月異的良好局面。xx年,全縣將繼續解放思想,深化改革,擴大開放,推進經濟和社會各業的超常規、跨越式發展。醫院也要樹立全縣上下一盤棋的思想,緊緊抓住全市、全縣近期開展的“解放思想、創新突破、加快發展”大討論的機會,結合醫院實際,通過深入討論,進一步統一全院職工思想,全面融入到加快自身發展和服務全縣經濟、社會的大發展中,切實轉變觀念,克服小富即安、坐等靠要和求穩怕亂的思想。抓住機遇,大膽改革,銳意創新,保持與縣域經濟及其它各業的同步協調發展。廣大衛生工作者要增強熱愛家鄉、加快發展的責任感和緊迫感,愛崗敬業,團結拼搏,為提高醫療衛生服務質量,滿足人民需求,為縣域經濟的加快發展發揮積極作用。

二、繼續深化醫院內部改革

幾年前,縣人民醫院在全縣乃至全區縣級醫院率先推行了醫院內部改革,在人事、分配、管理等方面邁出了實質性步伐,并為全縣醫療衛生單位深化改革提供了樣板和經驗。隨著形勢的不斷變化和發展,已有的內部管理體制已經不能滿足新形勢下醫院自身發展的需要,離經濟環境的創新和加快發展的大形勢的要求還有距離,因此,醫院要克服自滿情緒,認真研究發展形勢,及時發現醫院現行管理體制產生的各種問題和矛盾,要不斷深化內部運行機制改革,進一步完善院科兩級管理和目標責任制,深化內部人事和分配制度改革,全面推行以聘用制為核心的用人制度,建立重實績、重貢獻、向優秀人才和重點崗位傾斜的自主靈活的分配激勵機制,切實理順關系,落實責任,強化激勵和約束機制,充分調動人的主觀能動性,全面提升管理水平和工作效能,促進醫院整體工作的加快發展。

三、大力實施科教和人才戰略,為醫院發展提供智力支持

隨著經濟發展和人民生活水平的提高,廣大群眾對醫療保健質量的需求越來越高,加之,隨著行業作風的逐步轉變,群眾對醫療服務需求關注的焦點逐漸向診療技術水平、服務范圍、醫療安全等方面轉變,科技已成為醫院適應新形勢、迎接新挑戰的關鍵因素,這就要求我們必須堅定不移地實施科教戰略,加大醫療新技術的引進和推廣,鼓勵科技人員開展新業務、多出新成果;加強重點專科的改造和提升,著力培育在本地區具有明顯影響和市場競爭力的重點強勢專科、重點品牌,帶動和提升醫院整體技術水平和醫療質量。技術創新離不開人才。必須堅定不移地實施人才戰略,一是要堅持技術引進與人才培養有機結合,采取“走出去,請進來”的方式,加強對外合作,在進修學習、引進先進技術的同時,有重點地逐步培養一大批業務骨干和學科帶頭人。二是要堅持培優、選優、用優的原則,轉變觀念,不拘一格,對已進修培訓歸來人員,只要他們學有所成,就要為他們施展才華提供空間,為優秀人才脫穎而出創造良好的工作生活環境,吸引人才,留住人才,努力建設一支高素質、業務精的實用型衛生技術隊伍,增強醫院發展后勁。

教師表彰會領導講話稿篇四

尊敬的各位領導、老師們、同學們:

大家好!

我叫,來自**級測繪學院的一名普通學生。很高興、也很榮幸能參加這次“學生工作總結暨表彰大會”,并作為學生代表在此發言,與大家一起分享我參加各類學術科技競賽的一些經驗,希望能對學弟學妹們有所幫助。

大學是一個智慧的殿堂、是一個風姿綽約的校園、是一個鍛煉和提高自我能力的舞臺......專業技能的提高,綜合能力的提升是當代大學生應當具備的素質。用我喜歡的四個句子來說:知識之博大、能力之強大、視野之廣大、志向之遠大。因此,在大學,這個開放而又活潑的校園里,參加一些科技競賽活動是非常有必要的。

比如說,最具代表性的“全國大學生挑戰杯”(“挑戰杯”全國大學生課外學術科技作品競賽和俗稱小挑戰杯的中國大學生創業計劃大賽)。還有是“全國大學生數學建模競賽”以及數學競賽,網絡知識大賽、cctv英語口語比賽等等。

下面我著重講兩個參與范圍較廣、影響力較大、級別較高而且自己也親身參與過的團體賽事。

首先,是數學建模競賽,創辦于1992年,每年一屆,目前已成為全國高校規模最大的基礎性學科競賽,也是世界上規模最大的數學建模競賽。我校(南昌校區)在xx年有16只隊參賽,有13只隊獲省級以上獎。

這項比賽,從選拔、培訓、組隊、比賽,歷經半年的時間,期間老師會分階段進行培訓。

針對參加數學建模應該注意的那些問題,我自己總結的一些心得體會,或許能對同學們起到一定的幫助。

首先是要端正心態。有些同學去參加建模課程想去混一個學分,我覺得這樣不僅學不到東西,反而會浪費你個人的時間。還有些同學想著一定得拿獎,花過多的時間,結果在這一段時間里把自己的專業落下了,得不償失。同學們應該理智規劃主要與次要工作,合理分配時間。

其次是個人興趣。興趣是最好的老師,從建模中找到樂趣。快樂地學習并堅持,成功非你莫屬。

第三要團結合作:多與其他兩位同學探討一些問題,這樣彼此之間能更好的形成默契。組隊的三個人應該具備的條件:第一人應有較強的數學能力,能更快更準的建立新模型。第二個人的軟件應用及編寫能力過人,應該熟練掌握的軟件有matlab、spss、c語言、autocad以及word、excel等基礎軟件。第三個人應該有不錯的文筆,過強的語言編寫以及排版能力。寫完之后,應對作品仔細斟酌。還有多與老師溝通,真正想不出的,可以向老師請教。

第四是查找相關資料(參考文獻)為自己的文章提供一些有價值的線索。同學們可以通過以下途徑來查找:中國知網、百度文庫、豆丁、國外文獻,還有我校的閱覽室,圖書館等等。

想要用數學知識在實際生活中有一次耀眼的展現嗎?那么數學建模是最優的選擇。

接下來,講一下全國“挑戰杯”課外學術科技作品大賽(江西省)的情況,今年5月份,我隊在校領導和老師的帶領下,赴贛南師范學院參加比賽,最終獲江西省三等獎。

“挑戰杯”在促進青年創新人才成長、深化高校素質教育、推動經濟社會發展等方面發揮了積極作用,在廣大高校乃至社會上產生了廣泛而深厚的影響,它也被譽為當代大學生科技創新 “奧林匹克”的巔峰之戰。

“挑戰杯”是層層選拔式的比賽。因此,同學們不能忽視比賽中的各個環節。可是好多同學在班上組了對,之后,從不過問,甚至連本隊要做論文的題目都不知道。更有甚者,同學們在一起暢言:so easy !就是control+c,然后control+v,論文就搞定了。

這不是在忽悠自己嗎?“挑戰杯”所需要的素質很高,從選題、查找資料、初稿、一直到完成整篇論文要花很多時間與精力。由于時間問題,關于怎樣完成有質量的論文,在這里我不作過多的說明(如有同學還有疑問,我們私下探討)。

今年的“第八屆挑戰杯中國大學生創業計劃競賽”也拉開了序幕,希望大家踴躍報名,認真準備,為學校爭光,為榮譽而戰。

同學們在參與各種比賽的同時,應當加強自身的基礎課程的學習,學好數學,英語,編程,專業課程以及相關課程等等,都會對你參加各類比賽有很大的幫助。

最后,我想借用兩院院士(中國科學院、中國工程院院士)李德仁教授來我校作報告時講的四句話與大家共勉:努力學習,不斷思考,勤于實踐,大膽創新。

謝謝大家!

教師表彰會領導講話稿篇五

尊敬的領導、親愛的老師、同學們:

大家好!

20xx年高考已落下帷幕,在各級領導的正確指引和畢業班全體教師的辛勤努力下,在今年的高考中我校各專業再次取得可喜的成績,其中任雪嬌、劉曉丹、路亞楠3位同學被河北農大錄取!作為職中人,我們感到由衷的喜悅和自豪!在此,我謹代表畢業班全體教師,向給予我們大力支持、關懷鼓勵的領導和社會各屆人士致以崇高的敬意! 今天,在這喜獲豐收的美好日子,回首往事,有太多難忘的記憶!

由于學生人數少,我校同年級同專業的往往只有一個班,教師們幾乎都在孤軍奮戰,特別是專業教師在沒有教參、缺少教輔材料的情況下,自制實訓標本、自建題庫和自編實訓教材;難忘辦公室內那早早亮起卻又很晚才熄滅的燈光,難忘那一個個披星而來卻又戴月而歸的疲憊身影,有些教師甚至將工作帶回家中,工作到子時或者更晚;難忘各科任教師群策群力、精誠團結,難忘學校領導的一次次噓寒問暖??。

俗話說:“人心齊,泰山移。”眾擎易舉,眾志成城!正是有了全體職中人的合力托舉,努力拼搏,才再次擁有了高考的佳績!

一份耕耘,一分收獲。這些成績的取得,離不開領導的關心和正確引導;離不開全體教師的傾力付出與相互協作;離不開后勤的有力保障和熱忱服務;更離不開學生的銳意進取與勤奮學習。

雖然我們取得了一定的成績,但是,與其他縣市的同類學校相比,在諸多方面我們仍有很大差距。成績只能說明過去,新的學年已經開始,向20xx年高考沖鋒的號角已經響起!我們一定會以此為契機,振奮精神,鼓足干勁,以更高的熱情、更足的信心、更強的團隊合作精神,投入到新學年更為艱巨、更具挑戰性的教育教學工作中去,譜寫我縣職業教育的新篇章!

謝謝大家!

教師表彰會領導講話稿篇六

各位老師、同學們:

大家下午好!

首先我代表學校向獲獎的273位同學表示熱烈祝賀。xx中學學生獎勵條例是落實xx中學辦學理念重要組成部分。讓每一個同學都得到發展,應包括學生的身體、智力、情感、價值觀念和人格等方面的素質,而影響這些素質發展的因素,既有先天遺傳的,也有后天家庭環境、學校教育、社會環境和個人努力程度等等,而在這些因素中,學校教育的因素是處于主導和核心的地位,面對學生的發展起到一種促進作用,xx中學多年來,始終堅持把讓學生學會做人放在首位,這也是學校重要辦學特色之一,并已得到學生和家長以及社會的充分認可。

學校德育十年探索,力求找到符合“”學生的實際情況和行之有效、受學生歡迎的模式。近幾年思路基本形成,學校已用三年時間研究和確立學校德育主題,又有近二年全校師生的實踐活動,因此本學期將正式啟動《xx中學“學會負責,學會尊重”德育主題框架》。

學校德育主題的確定,立足于從基礎行為習慣做起,講文明、講禮貌;從中學生基本要求著手,講責任;以人際關系相處為基本前提,講尊重。因此,xx中學德育主題的內容是學會負責:

對自己負責,包括對自己言行負責;對自己前途負責;對自己健康負責。 對團隊負責,要對自己父母家庭負責;對班級、年級、學校負責;在今后工作崗位上要對自己服務的單位負責。

對社會負責,要學會本領,報效社會。

要學會尊重:要別人尊重自己,首先要尊重他人,講文明禮貌,善于合作交流。

要尊重規則:任何事情都有游戲規則,辦事要規范,要知法守法,追求高尚道德情操。

xx中學德育主題的落實,重要的是充分尊重學生的主體地位,活動形式多樣,重在學生參與。要繼續辦好“xx大講堂”,豐富和充實“體育周”、“藝術周”、“元旦迎新活動”三大學生活動節日;進一步提高xx中學“德育周”內容層次,學校還將設立重大紀念日教育活動,即:4·22世界地球日;5·12四川地震紀念日;8·15中秋團圓節;12·3世界殘疾日。本學期還將舉行“學會負責、學會尊重”主題班會評比和學生征文比賽,讓同學們在活動中感悟,在感悟中提高,在實踐中磨練,當將來走出學校進入社會,都能成為一個合格的公民,社會的優秀分子,國家的棟梁,這是xx中學全體師生的追求,也是我們殷切的期望,讓xx中學德育主題伴隨同學們一輩子留下美好人生。

教師表彰會領導講話稿篇七

公司各位領導,各位同志們大家新年好!

在這迎豬年慶新春即將來臨之際,實業有限公司各級管理人員齊聚一堂,總結交流的各項工作成就,總結工作,規劃新的一年里的工作計劃。我心情也隨之激動。在這里,我有幸代表廣大員工發言,感到由衷的感慨:

回顧:我們廣大員工在善倍公司的領導下,在不同的工作崗位中履職盡責,圓滿或出色地完成了本職工作任務,或領導臨時交辦的任務。通過廣大員工的積極工作,現已完成了公司承建的重慶蘭波項目3棟高層建筑主體、白鹿山堤防、隧道、路網工程,小安溪大撟主體也即將完成。以上工程在施工中均未發生重大安全和質量事故。取得了良好社會私經濟效益。同時展現了項目的團隊精神私廣大員的愛崗敬業,勇于豐獻的精神,為企業的發展做出了應有的貢獻。但工作中也存在一些不足之處。主要表現在:

1、勞務承包人對工程不熟行、忽視項目管理。給項目各職能管理人員增加了管理難度,影響實效。建議公司今后選擇勞務承包人時注意。

2、少數員工雖具有較強的責任心,但因工作技能和經驗不足,也難以主動承擔一些任務、還須克苦學習。努力提高自身管理水平。

3、職能部門及時主動協調配合不夠,使一些能較快完成的工作延后完成。影響到一線生產進度。

我們廣大員工將倍加努力,在公司領導下,在各部門領導帶領下,堅守工作崗位、履行本職崗位職責,遵紀守法,遵守公司的各項管理制度。堅持原則,團結同志努力工作。及時按工作程序完成自已承擔的各項工作任務和相關領導臨時交辦的其他工作。積極參加公司和工會舉辦的企業文化建設、安全教育培訓等活動。關心公司工程項目的安全文明施工和工程質量狀況。堅決維護公司的形象和信譽。為公司的管理和發展提出好的建議。在各自工作崗位上作出新的貢獻。

豬年春節即將來臨,借此機會預祝公司爭創更好的社會和經濟效益!祝各位領導、各位同志們春節愉快!合家歡樂!萬事如意!謝謝大家!

教師表彰會領導講話稿篇八

老師們、同學們:

大家好!

在這春風和煦、陽光明媚的日子里,我校隆重舉行xx年優秀學生表彰大會,在此,我謹代表學校領導班子向所有獲獎同學表示熱烈的祝賀!同時也向辛勤耕耘在教育第一線的老師和全體班主任們致以崇高的敬意。

回顧過去,值得我們每一個職中人自豪,東至職教中心雖成立十多年,但已取得飛躍發展。它承載著全體教師和廣大學生家長的希望,成為皖南地區職業教育的一朵奇葩。學校領導班子務實團結、廣大教師敬業奉獻、學生學員學習刻苦。學校在辦好職高、電大、進校的同時,充分發揮資源優勢,圍繞市場和企業需求,設置專業,開拓職業培訓,積極組織學生參加實習實訓,增強了辦學活力,取得了良好的社會效益。

xx年學校教育成績顯著。有43位同學錄取本科院校,284位同學考取專科,對口高考升學率近90%,今年年初,我校高三工美班參加省統考合格率100%,截止到4月20日,共收到85份省外院校合格證,更為可賀的是汪正、朱振兩同學通過了廣西藝術學院專業課考試,阮金枝在黔南民族師范學院考試中榮獲安徽省第一名。這些成績的取得,離不開廣大教師的辛勤工作和同學們的不懈努力。

xx年學校常規管理再上一個新臺階。學校領導班子狠抓常規管理。不僅制定相關制度,落實常規管理長效機制,而且建立健全組織機構。大家明顯能感覺到職中的學生文明了、積極要求上進了。去年底,我校獲得縣教體局年度目標考核第一名,榮獲池州市青少年心里健康教育先進集體。

成績屬于過去,未來還需要我們去創造。在這新學期開學之際,我希望我們老師能恪盡職守,繼續發揚團結奮進、敬業奉獻精神,教書育人、為人師表、做人民滿意的教師,辦人民滿意的教育。讓我們同學共同努力,構建平安和諧校園,共鑄職中更加燦爛、更加輝煌的明天。

同學們,希望與挑戰并存。為迎接挑戰,收獲希望,我想對同學們提幾點希望和要求:

第一,樹立一個信心:我能行。俗話說:天生我材必有用。不要為自己的過去苦惱,更不能因學習成績不理想而自暴自棄。今天,每個同學都要認清國家經濟社會發展形勢,了解國家產業政策,不斷鞭策自己,抓住機遇,變被動為主動,樹立自信,發揮潛能,相信你們一定能成功!

第二,創立一種學風:我認真。知識是一個積累的過程。任何事業的成功都離不開“認真”二字,認認真真讀書,認認真真上課,認認真真地做作業。大家能感受到學校的變化:寧靜的校園、安靜的教室、明亮的燈光下孜孜以求的莘莘學子,這是校園最美麗的風景。

第三,培養一個習慣:我自覺。要嚴于律己,遵守校紀校規。遵守紀律是順利完成學業的基本保證,俗話說:“不成規矩無以成方圓”。學校在學習、生活、活動、娛樂、衛生等一系列方面都有明確具體的規范要求,只有嚴守規范,嚴明紀律,才能成為合格的學生。學校將進一步加大對違紀、違規現象的處理力度,本著懲前毖后,治病救人的原則,努力使每一位學生成人、成才。

第四,創設一個環境:我文明。說文明話、做文明事。每個班級都是學校的縮影,每個學生都代表學校的形象,每個校園都代表學校風貌。只有人人做到文明有序,我們的校園才會讓每位老師、同學感到舒適、安全、和諧。通過上學期文明禮儀教育整治活動,我看到同學們容光煥發、衣著整潔、待人友善,這就是進步,新學期要繼續發揚光大。

同學們,我們要珍惜這來之不易的學習機會,也要珍惜學校榮譽。剛才受表彰的同學代表了職中的形象,望大家向他們學習,也希望這些同學再接再厲,以更高的標準要求自己,發揮先鋒模范作用。只要我們每個人發揚主人翁精神,愛校如家,職中生活一定會留下大家成長的印記!

老師們,同學們,,讓我們攜起手來,共同努力,用我們的務實開拓精神去開創職中輝煌的明天!

最后,祝愿各位老師身體健康,桃李芬芳,祝同學們學業有成,收獲夢想!

謝謝大家!

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