總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!

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村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)報告一

自開展農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作以來，我局在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”方針，緊緊圍繞我局的中心工作，認(rèn)真開展農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。根據(jù)《中共_縣委辦公室 _縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<__>

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

切實做好農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作既是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的迫切需要，也是推動人事和勞動社會保障事業(yè)健康發(fā)展的重要保證。為此，我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終有清醒而明確的認(rèn)識，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員將各項責(zé)任目標(biāo)重新做了具體分工，明確了責(zé)任人，堅持“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員及中層干部“一崗雙責(zé)”的責(zé)任制，繼續(xù)要求班子成員和中層干部在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，對分管范圍或本股室中心(局)的農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé)，形成了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實的農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制。

二、加強農(nóng)村和社會保障基金管理，推動了社會保障事業(yè)的健康發(fā)展

我局進一步加強全縣養(yǎng)老保險基金、工傷保險基金、醫(yī)療保險基金、就業(yè)再就業(yè)資金(以下簡稱社會保障基金)的管理，建立健全了各項規(guī)章制度，落實措施，明確責(zé)任，確保了各項社會保障基金的專款專用、安全和完整。一是嚴(yán)格堅持財務(wù)管理制度，建立和完善內(nèi)部監(jiān)督機制，落實基金管理責(zé)任制。我局在基金管理上嚴(yán)格按照國家、省、市、縣有關(guān)社會保障基金的有關(guān)政策、制度執(zhí)行，遵照“稅務(wù)收繳，財政監(jiān)管，社保發(fā)放”的原則，認(rèn)真組織搞好社會保障基金的發(fā)放工作。加強對社會保障基金籌集、使用、管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立和實行基金監(jiān)管責(zé)任制，認(rèn)真貫徹落實社會保障基金管理的有關(guān)法律法規(guī)和政策，明確基金的監(jiān)管任務(wù)、監(jiān)管職責(zé)和相應(yīng)的責(zé)任追究制。同時建立健全相應(yīng)的財務(wù)管理規(guī)章制度，保證會計工作依法有序地進行。同時自覺接受財政、審計等部門的審計與監(jiān)督，并如實提供有關(guān)財務(wù)資料。二是嚴(yán)格社會保障基金收支兩條線管理。嚴(yán)格按照《社會保險基金財務(wù)制度》規(guī)定的“基金納入單獨的社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，專款專用，任何部門、單位和個人均不得擠占挪用，也不得用于平衡財政預(yù)算”的要求，嚴(yán)格實行收支兩條線管理，規(guī)范基金支出，預(yù)防違規(guī)行為的發(fā)生。三是強化社會保障基金行政監(jiān)督檢查。切實加強社會保障基金行政監(jiān)督管理工作，建立健全上級對下級監(jiān)督和本級內(nèi)部監(jiān)督相結(jié)合的層層監(jiān)督制度，定期或不定期檢查基金的開支范圍、項目、標(biāo)準(zhǔn)等是否符合有關(guān)政策規(guī)定，檢查基金的使用審批程序是否符合財務(wù)制度和內(nèi)部規(guī)章制度。

三、推行農(nóng)民工工資保障金制度，擴大高危行業(yè)農(nóng)民工工傷保險參保范圍，切實規(guī)范農(nóng)民工勞動管理

為預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資問題，切實維護我縣廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益，維護社會穩(wěn)定。根據(jù)市勞動局、建設(shè)局、監(jiān)察局聯(lián)發(fā)(昭市勞社〔20_〕41號)文件要求，進一步建立健全我縣農(nóng)民工工資保障制度，擴大高危行業(yè)農(nóng)民工工傷保險參保范圍等工作，制定了《關(guān)于在建設(shè)領(lǐng)域內(nèi)開展預(yù)存農(nóng)民工工資保障金工作的通知》(魯人勞〔20_〕18號)文件，建立健全了農(nóng)民工工資保障金制度，并開設(shè)農(nóng)民工工資保障金專戶。

按照《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)知識，提高用人單位和勞動者特別是廣大農(nóng)民工的法律意識和維權(quán)意識，促使用人單位自覺遵守勞動保障法律法規(guī)，按時足額支付勞動者工資，并積極推行“農(nóng)民工工資卡”支付制度。幫助農(nóng)民工學(xué)法、懂法、知法、用法，營造依法維護農(nóng)民工合法權(quán)益的社會氛圍。同時建立解決拖欠農(nóng)民工工資問題的相關(guān)工作機制，做到明確責(zé)任、專人負(fù)責(zé)，并設(shè)立舉報電話，暢通投訴舉報渠道。對使用農(nóng)民工的各類用人單位，重點是招用農(nóng)民工較多的加工制造、建設(shè)施工、餐飲服務(wù)及其它個體工商戶的監(jiān)督。督促用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同。對無故拖欠和克扣農(nóng)民工工資數(shù)額大、時間長、性質(zhì)惡劣的用人單位，在依法進行處理的同時，進一步加大對拖欠農(nóng)民工工資用人單位的處罰力度，對惡意拖欠、情節(jié)嚴(yán)重的，將依法責(zé)令停業(yè)整頓、降低或取消資質(zhì)，直至吊銷營業(yè)執(zhí)照。對不按最低工資規(guī)定支付農(nóng)民工工資、延長工時不依法支付加班費的用人單位，將及時依法處理。

積極組織開展了全縣清理整頓人力資源市場秩序，禁止使用童工，執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)，拖欠農(nóng)民工工資，勞動合同簽訂，社會保險擴面等專項執(zhí)法檢查6次，出動檢查人員85人次。完成勞動保障執(zhí)法年審268戶，涉及勞動者13725人;年審合格單位190戶，補簽勞動合同468人;下發(fā)各類執(zhí)法文書262份，處罰單位5戶、處罰金額0.34萬元;受理拖欠農(nóng)民工資案件11件，涉及農(nóng)民工人數(shù)440人，支付拖欠農(nóng)民工工資300.8萬元;工傷認(rèn)定案件13件13人，辦結(jié)11件，2件正在辦理，受理勞動爭議案件工傷賠償7件7人，辦結(jié)4件，3件正在辦理，賠償金額28.9萬元;截止目前，經(jīng)單位申請，我局受理調(diào)查取證，報市勞動保障局研究，予以工傷認(rèn)定三件，工傷保險事故基金支付共計68.25萬元。辦理發(fā)放勞動用工登記132戶，涉及用工人數(shù)3098人，有效的維護了農(nóng)民工及企業(yè)的合法權(quán)益。

四、加強農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)監(jiān)管，積極促進農(nóng)民工就業(yè)和再就業(yè)

我局緊緊圍繞市政府下達(dá)的20_年勞動保障目標(biāo)任務(wù)，因地制宜、以人為本，抓住社會關(guān)注的熱點問題，以就業(yè)信息服務(wù)、開發(fā)就業(yè)崗位、職業(yè)培訓(xùn)、失業(yè)保障、社會保險補貼、小額擔(dān)保貸款為重點，繼續(xù)鞏固“兩個確保”，強化就業(yè)服務(wù)，積極落實就業(yè)和再就業(yè)各項工作目標(biāo)任務(wù)，維護了全縣就業(yè)和再就業(yè)工作的和諧穩(wěn)定。

一是積極做好農(nóng)村人力資源開發(fā)工作。20_市下達(dá)實現(xiàn)新增農(nóng)村勞動力就業(yè)轉(zhuǎn)移2.8萬任務(wù)，轉(zhuǎn)移2.8萬任務(wù)，縣人力辦多方聯(lián)系，努力工作到今年已累計轉(zhuǎn)移 10.24萬人。完成全年任務(wù)指標(biāo)的500% 。

二是精心組織，明確責(zé)任，落實20_年度就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)。根據(jù)昭通市20_年2月26日就業(yè)培訓(xùn)會議精神,根據(jù)我縣就業(yè)培訓(xùn)工作現(xiàn)狀,結(jié)合我縣實際,在認(rèn)真分析和總結(jié)20_年就業(yè)培訓(xùn)情況基礎(chǔ)上,組織農(nóng)村勞動力培訓(xùn) 1.33萬人(其中技能培訓(xùn) 7800人、引導(dǎo)性培訓(xùn)5200人)，超額完成市下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。5月底以來，我局聯(lián)合人力辦、工會、職業(yè)中學(xué)幾家單位先后在小寨、龍頭山和茨院等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以村為單位對農(nóng)民工開展瓦工、電工和鋼筋工等培訓(xùn)，并對他們進行貸、免、扶、補的政策宣傳和就業(yè)指導(dǎo)，真正做到讓貸、免、扶、補的政策加以家喻戶曉，老少皆知。

五、抓好“人民滿意的基層站所”創(chuàng)建評選活動，推進農(nóng)村基層組織政風(fēng)建設(shè)

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以公正執(zhí)法和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點，以人民滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)，大力加強我縣12個基層勞動保障站所的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，使廣大基層站所工作人員牢固樹立為人民服務(wù)的思想，有效解決少數(shù)站所存在的吃拿卡要、作風(fēng)粗暴、辦事不公、效率低下等群眾反映強烈的問題。通過讓人民群眾和社會各界直接評議和監(jiān)督基層站所的服務(wù)行為，樹立典型，表彰人民滿意的基層站所，懲戒作風(fēng)惡劣、人民群眾不滿意的基層站所，促進基層站所成為廉潔、勤政、務(wù)實、規(guī)范、高效政府的窗口。

實行政務(wù)公開制度，完善服務(wù)承諾制度，建立首問責(zé)任制度，嚴(yán)格實行行政執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制。建立制約機制，強化群眾監(jiān)督，規(guī)范服務(wù)行為，改善服務(wù)態(tài)度。在全面改進工作作風(fēng)的同時，重點提高服務(wù)質(zhì)量，拓寬服務(wù)渠道，努力解決群眾普遍關(guān)心、與群眾切身利益密切相關(guān)的難點和熱點問題。

村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)報告二

20_年上半年以來，保運一區(qū)黨支部堅持“三個代表”重要思想和區(qū)學(xué)發(fā)展觀，在礦黨委、礦紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實礦基層領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及作風(fēng)建設(shè)月活動措施相關(guān)要求，加大“示范區(qū)、勤廉崗”活動創(chuàng)建力度，取得了極佳的成效。

一、以教育為本以教育提高黨性

在“廉潔示范區(qū)”活動中，保運一區(qū)黨支部制定了分階段實施開展的活動計劃，制定并堅決執(zhí)行“懲治和預(yù)防腐敗體系實施方案”，同時加大黨員干部學(xué)習(xí)力度，通過支委會、支部大會、黨課、黨風(fēng)廉政教育、中心組學(xué)習(xí)等形式，貫徹學(xué)習(xí)了十七大、黨的章程、科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵等內(nèi)容。特別是在礦黨委、紀(jì)委開展的作風(fēng)建設(shè)教育月活動中，支部依此為契機，采取理論學(xué)習(xí)與改進作風(fēng)、集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)、示范引導(dǎo)與警示教育、肯定成績與查找問題相結(jié)合，并多次召開學(xué)習(xí)觀看討論會，按照“學(xué)先進事跡、看廉政教育片、寫心得體會、改思想作風(fēng)”的步驟，做到學(xué)有記錄，看有收獲，寫有內(nèi)容，改有成效，支部還多次召開勤廉示范崗專題座談會，討論反腐倡廉、執(zhí)政為民、為職工群眾謀福利，真正從內(nèi)心提高了黨員干部廉潔自律意識。

二、抓好黨風(fēng)廉政基礎(chǔ)工作建立健全監(jiān)督機制

上半年，支部始終堅持每季如實上報一次黨風(fēng)廉政建設(shè)分析報表，每半年上報副區(qū)以上干部黨風(fēng)廉政述職報告。特別是制定“懲治和預(yù)防方案與措施”，建立個人的廉政檔案，全面及時的把個人的黨風(fēng)廉政建設(shè)的表現(xiàn)造冊登記，詳細(xì)記錄，存檔備查。同時堅持開展“黨員示范區(qū)”競賽、“黨員身邊無事故”活動，積極發(fā)揮黨員模范帶頭作用，幫助車間職工開展安全運轉(zhuǎn)、質(zhì)量動態(tài)達(dá)標(biāo)、文明創(chuàng)建工作活動，樹立了良好的黨員形象。單位內(nèi)部還建立健全行之有效地黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度和監(jiān)督制約機制，使黨員干部均能自覺執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，上半年以來，全區(qū)黨員干部無一例違法違紀(jì)案件發(fā)生，使廉潔之氣真正在保運一區(qū)生根發(fā)芽。

三、堅持民主集中制充分發(fā)揮組織監(jiān)督和職工群眾民主監(jiān)督的作用上半年，班子成員堅持民主集中制，按照重大問題集體討論決策的原則，如上半年制訂的保運一區(qū)管理人員聯(lián)動考核辦法、安全管理周循環(huán)法，與不安全行為告別，做有素養(yǎng)的安全人活動措施及特別規(guī)定等各類制度及措施的出臺均由區(qū)務(wù)會研究討論后確定實施，杜絕了“一言堂”。在經(jīng)濟政務(wù)管理上，支部成員認(rèn)真執(zhí)行工資分配政策和職工獎金分配政策，做到公正、公平、公開，并積極組織接受職工審查監(jiān)督，上半年來，保運一區(qū)沒有出現(xiàn)一例克扣職工工資、截留職工獎金、挪用公款的案件。班子成員也沒有發(fā)現(xiàn)收賄、受賄現(xiàn)象，得到了職工良好一致的口碑。

四、加強治安綜合治理、信訪及扶貧幫困工作，保家園、促穩(wěn)定。上半年，保運一區(qū)繼續(xù)認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點、保障安全”的方針，充分發(fā)揮基層黨員干部的作用，認(rèn)真開展“平安區(qū)隊”創(chuàng)建活動，全年全區(qū)杜絕了各類違法違紀(jì)案件的發(fā)生。在信訪工作中，我們進一步健全了信訪工作網(wǎng)絡(luò)體系，落實了信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制、風(fēng)險抵押制和包保責(zé)任制，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性、群體性問題，正確疏導(dǎo)，掌握了工作主動權(quán)，做到“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處理得好”，把矛盾消除在萌芽狀態(tài)，全年保運一區(qū)無一例信訪事件發(fā)生，呈現(xiàn)出安定團結(jié)的良好局面。同時支部秉著以人為本，全心全意為職工群眾謀福利的原則，全區(qū)黨員干部均能堅持深入到到困難多、矛盾多、問題多的地方，深入到生活確實困難的職工家中，體察職工情緒，傾聽職工呼聲，切實幫助職工解決實際困難。上半年春節(jié)期間，我們先后對潘道雨、田翠珍、趙澤軍等傷困職工家中，送去慰問品和組織上的問候，使職工切實體會到了組織的溫暖。

上半年以來，在黨員干部的先鋒模范的帶動下，支部還重點落實開展“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”、“安全管理創(chuàng)新”、“安全示范區(qū)”、“安全生產(chǎn)月”、“安全隱患排查整治月”活動，均取得顯著效果。全區(qū)干群緊緊圍繞安全保運轉(zhuǎn)，同心協(xié)力、頑強拼搏，全面完成了集團公司、礦下達(dá)的各項安全生產(chǎn)任務(wù)。

村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)報告三

20_年，第_黨支部在___黨組、省委省直機關(guān)工委和團省委直屬機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實黨的____全會精神，嚴(yán)格按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任的相關(guān)要求，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，現(xiàn)將一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的工作總結(jié)如下：

一、主要做法

(一)高度重視，周密部署。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和組織推進，形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓、多方聯(lián)動、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局。二是全面動員部署。按照機關(guān)黨委的要求，積極行動，及時部署召開動員會議，進一步統(tǒng)一思想，使全體黨員和干部職工進一步認(rèn)識到開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要性和必要性。三是科學(xué)制定方案。支部內(nèi)部制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的實施方案，明確了指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、組織機構(gòu)、實施步驟和工作要求，為支部有序地開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作理出了明晰的工作思路。四是狠抓責(zé)任落實。在支部書記與團省委直屬機關(guān)黨委簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書的基礎(chǔ)上，支部內(nèi)部各黨員與黨支部也簽訂了承諾書，并要求每位黨員在日常工作生活中嚴(yán)格按承諾書的要求做好黨風(fēng)廉政建設(shè)，做一名清正廉潔的好干部。

(二)加強教育，筑牢防線。一是積極組織參加各種理論學(xué)習(xí)活動，提升全體黨員的理論素質(zhì)。積極組織參加團省委直屬機關(guān)黨委組織的各種理論學(xué)習(xí)活動。支部內(nèi)部也定期不定期低組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀理論體系以及黨的最新理論成果和政策要求。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委的會議精神并積極展開討論，及時了解最新政策動態(tài)，以便能夠結(jié)合時代特征認(rèn)真開展好當(dāng)前的各項工作。二是開展形式多樣的活動，開闊全體黨員的眼界。以“云南青年發(fā)展論壇”、“青年馬克思主義者工程培訓(xùn)班”等培訓(xùn)學(xué)習(xí)和教育活動為平臺，以時事政治、政策解讀、理論熱點、國際形勢、“橋頭堡建設(shè)”、民生關(guān)注等為內(nèi)容，舉辦專題學(xué)習(xí)討論，加深全體黨員對國情省情民意的了解和認(rèn)識，不斷用中國特色社會主義理論武裝頭腦。

(三)求真務(wù)實，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要求支部每位黨員都要牢固樹立群眾觀念，始終清醒地認(rèn)識到權(quán)力是群眾賦予的，在具體工作中必須認(rèn)真踐行“情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用”的要求，把群眾滿不滿意、高興不高興作為工作的衡量標(biāo)準(zhǔn)。深入調(diào)研，傾聽青年呼聲，了解社情民意。要求每位黨員都要經(jīng)常深入基層，在具體調(diào)研工作中要克服官僚主義、形式主義，真正深入到群眾中，與群眾面對面，了解群眾疾苦，掌握社情民意。要求每位黨員在生活認(rèn)真發(fā)揚中華民族艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到不奢侈、不浪費。

(四)健全制度，強化管理。進一步完善了部門的各項工作規(guī)章制度，努力形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。一是認(rèn)真貫徹《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等規(guī)章制度，并嚴(yán)格要求每個支部黨員在工作生活種都要貫徹執(zhí)行。二是進一步完善了各項規(guī)章制度。根據(jù)工作實際，進一步建立健全了黨支部的各項規(guī)章制度，從政治思想、工作作風(fēng)及生活作風(fēng)等方面對干部提出了全面的要求。三是充分準(zhǔn)備，認(rèn)真召開民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評。通過定期召開支部民主生活會，在支部內(nèi)部認(rèn)真開展批評與自我批評活動，讓各位黨員充分認(rèn)識自己的不足，幫助后進黨員及時改進。四是組織全體黨員開展述學(xué)、述職、述廉活動。年終，要求支部黨員對一年來的學(xué)習(xí)情況、履行職能職責(zé)情況、黨風(fēng)廉政工作開展情況進行認(rèn)真的總結(jié)，查找不足，并組織黨員進行集體評議，肯定成績，指出不足，并幫助其加以改進。同時，黨員也對支部一年來開展工作的情況進行點評，提出合理化的意見和建議。

二、存在的問題和不足

通過支部全體黨員的共同努力，黨支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯的成效，但仍然存在一些問題和不足。一是思想教育有待進一步加強，黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要性和緊迫性的認(rèn)識有待進一步提高。二是黨員干部的作風(fēng)有待進一步轉(zhuǎn)變，黨員干部深入基層、了解基層方面的工作有待進一步加強。三是制度方面有待進一步健全。

三、___年工作要點

20_年，第三黨支部將繼續(xù)把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為一項重要的政治任務(wù)，擺在突出的位置來抓。

(一)狠抓思想教育，不斷提高黨員認(rèn)識。黨風(fēng)廉政工作事關(guān)我們黨的先進性，事關(guān)黨的執(zhí)政地位和領(lǐng)導(dǎo)地位，對于基層黨支部也不例外，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，關(guān)系到整個支部的先進性。___年，我支部將繼續(xù)加強思想教育，提高支部黨員對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要性和緊迫性的認(rèn)識，自覺筑牢防腐拒變的思想防線。

(二)繼續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的關(guān)鍵和核心。___年，黨支部全體黨員將繼續(xù)發(fā)揚黨優(yōu)良傳統(tǒng)。繼續(xù)深入基層、深入青年，了解青年需求，傾聽青年呼聲，及時將溫暖送到需要幫助的青年手中，力所能及的幫助群眾解決一些實際困難。同時，黨員個人在工作生活中也要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好作風(fēng)，做群眾滿意、社會滿意的好干部。

(三)建立健全制度，推進工作規(guī)范化。繼續(xù)按照中共中央、省委和團省委機關(guān)黨委的相關(guān)制度和規(guī)定，結(jié)合支部工作實際，建立健全相關(guān)的制度和規(guī)定，不斷推進部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上新臺階。

村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)報告四

第十一屆鄉(xiāng)人民代表大會以來，_鄉(xiāng)紀(jì)委在縣紀(jì)委、鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真遵照上級黨委、紀(jì)委的文件、會議精神和工作安排、部署，狠抓落實，不斷推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作縱深發(fā)展，為促進全鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展、和諧發(fā)展保駕護航。

一、加強自身建設(shè)，打造優(yōu)良紀(jì)委班子

(一)力抓組織建設(shè)。認(rèn)真遵照上級黨委、紀(jì)委文件精神，加強紀(jì)委組織建設(shè)，打造鄉(xiāng)村兩級紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。20_年成立了村級紀(jì)檢監(jiān)督小組，全鄉(xiāng)14個村全部配齊紀(jì)檢監(jiān)督小組成員共計42人;今年,在縣委組織部、縣紀(jì)委及鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，選舉產(chǎn)生14個村村務(wù)監(jiān)督委員會主任14名，委員42名。按照政治強、業(yè)務(wù)精的標(biāo)準(zhǔn)考察增補了鄉(xiāng)紀(jì)委紀(jì)檢專干1名，紀(jì)檢監(jiān)察專兼職干部隊伍得到空前加強，為更好地開展紀(jì)檢監(jiān)察工作提供了組織保證。同時，鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委抓住召開工作會議、下村檢查督導(dǎo)工作的時機，對紀(jì)委委員、村務(wù)監(jiān)督委員會委員進行政治和業(yè)務(wù)的培訓(xùn)教育，使之熟悉掌握開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的方式、方法。

(二)建立健全制度。為使紀(jì)檢監(jiān)察工作有章可循，大橋鄉(xiāng)紀(jì)委著力進行了紀(jì)檢監(jiān)督制度建設(shè)，以紀(jì)委文件印發(fā)了紀(jì)委年度工作要點、村級紀(jì)檢監(jiān)督小組管理辦法、考核辦法等;印制了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《紀(jì)檢監(jiān)察條例》、《大橋鄉(xiāng)紀(jì)委制度匯編》、《大橋鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)督小組管理辦法》、《大橋鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)督小組考核辦法》等等，以供紀(jì)委委員、紀(jì)檢委員、紀(jì)檢監(jiān)督小組成員平時學(xué)習(xí)、查閱，另外，將紀(jì)委工作系列制度及紀(jì)委書記、副書記、委員、專干崗位職責(zé)、辦案流程圖等重要內(nèi)容制作成版面，在紀(jì)檢監(jiān)察室懸掛。

(三)強化思想政治建設(shè)。紀(jì)委班子按照縣委、縣紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委的要求，積極參加“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、產(chǎn)業(yè)建設(shè)年”、“糾正四風(fēng)”“解決三難問題”、“踐行黨的群眾路線、深化四群教育”等一系列學(xué)習(xí)教育活動。班子成員用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)反腐倡廉實踐，工作中的主動性和自覺性進一步增強;認(rèn)真組織鄉(xiāng)、村紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)中央、省、市、縣、鄉(xiāng)各級黨代會、紀(jì)委會議精神，全面把握各級、各地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展以及反腐倡廉建設(shè)形勢，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，推動了工作。

(四)認(rèn)真執(zhí)行民主集中制。班子能認(rèn)真落實紀(jì)委委員會議事和決策制度，嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度，堅持重大事項集體研究決定;認(rèn)真落實民主生活會制度，開展批評與自我批評;班子成員能各負(fù)其責(zé)、坦誠相待，自覺維護大局，維護班子團結(jié)，加強相互溝通、支持和配合，充分發(fā)揚民主，集中集體智慧，增強決策的科學(xué)性和執(zhí)行力，形成緊密配合、互相支持、團結(jié)共事的整體合力。

(五)加強作風(fēng)建設(shè)。班子成員堅持深入基層和群眾，發(fā)揚求真務(wù)實精神，察實情、辦實事、求實效，真心實意地幫助基層解決實際困難。認(rèn)真開展教育培訓(xùn)和調(diào)研，深入研究分析反腐倡廉建設(shè)中的新情況新問題，及時解決重點難點問題，及時總結(jié)和推廣基層創(chuàng)造的好經(jīng)驗好做法。班子成員熱愛本職工作，能帶頭加強廉政和勤政建設(shè)，以身作則，勤勉工作，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守紀(jì)檢監(jiān)察工作紀(jì)律尤其是辦案紀(jì)律和保密紀(jì)律，自覺接受群眾監(jiān)督，做到秉公用權(quán)，廉潔從政，班子成員沒有發(fā)生任何違紀(jì)行為。

二、充分履行職責(zé)，抓實抓好紀(jì)委工作

(一)協(xié)助黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。紀(jì)委班子認(rèn)真履行職責(zé)，協(xié)助鄉(xiāng)黨委始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為黨的建設(shè)的一項重要政治任務(wù)，擺在突出位置。切實加強對全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作的組織、協(xié)調(diào)和落實，每年與各村、各單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書30份。加強監(jiān)督檢查，確保各項任務(wù)落到實處。及時研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作遇到的困難和問題。

(二)實行黨務(wù)公開，縱深推進社會監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實縣委有關(guān)會議精神，切實發(fā)揮黨務(wù)公開在推進黨內(nèi)民主建設(shè)、強化黨內(nèi)民主監(jiān)督、提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位等方面的作用，結(jié)合實際，全面深入推進黨務(wù)公開。按照形式上求“活”、內(nèi)容上求“真”、環(huán)節(jié)上求“全”、效果上求“實”的原則，制作了黨務(wù)公開欄6塊，將班子成員分工、聯(lián)系方式、組織黨建、人事任免、經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃等事項全面公開。同時，在鄉(xiāng)黨務(wù)公開網(wǎng)上即時更新各類需公開的內(nèi)容，確保群眾及時了解所關(guān)心的內(nèi)容。黨務(wù)公開以來，干部群眾直接向鄉(xiāng)班子領(lǐng)導(dǎo)反映各種問題15件，領(lǐng)導(dǎo)直接答復(fù)、處理12件，密切了干群關(guān)系，增強了黨和政府的公信力。

(三)開展反腐教育，推進農(nóng)村廉政文化建設(shè)。一是以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，深入開展反腐倡廉宣傳教育，提高領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力;二是把反腐倡廉理論作為黨委中心組理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，實行主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課;三是加強對重點領(lǐng)域、重點崗位的黨員干部進行反腐倡廉教育;四是將廉政文化建設(shè)與農(nóng)村基層組織陣地建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)有機結(jié)合，建成一批農(nóng)村廉政文化宣傳陣地;五是圍繞創(chuàng)建清廉鄉(xiāng)風(fēng)和文明村組，組織開展形式多樣、豐富多彩的廉政文化進農(nóng)村活動;六是把反腐倡廉教育列入農(nóng)村基層黨員干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，利用會議、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和開展專項講座等形式加強對基層黨員反腐倡廉的宣傳教育。

(四)強化專項工作，狠抓監(jiān)督查處。認(rèn)真開展專項治理，加強專項資金監(jiān)管，切實加強對重點人員、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督、督導(dǎo)，積極預(yù)防可能出現(xiàn)的問題。一是堅決查處截留、挪用、貪污國家對農(nóng)民直接補貼資金、扶貧和救災(zāi)資金等行為;二是堅決糾正強迫農(nóng)民流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營權(quán)、截留扣繳流轉(zhuǎn)收益等問題;三是堅決制止在農(nóng)民建房、計劃生育、殯葬等方面亂收費、亂罰款和各種攤派行為;四是堅決反對和制止宗教、宗族勢力插手農(nóng)村經(jīng)濟社會事務(wù)管理的行為;五是堅決查處制售假冒偽劣農(nóng)資和哄抬農(nóng)資價格等坑農(nóng)害農(nóng)行為。

三、存在困難和問題

通過長期努力，我鄉(xiāng)基本形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍，呈現(xiàn)出風(fēng)清氣正、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面，但客觀分析下來，也還存在一些困難和問題。

(一)紀(jì)檢干部不夠“專、精”。一是人員配備上存在“不適應(yīng)”的問題。20_年鄉(xiāng)紀(jì)委換屆之后，配齊了紀(jì)委書記、專職紀(jì)委副書記，共五名紀(jì)委委員的紀(jì)委班子，但班子成員“人員難專職，任務(wù)難專一、時間難專用”，且因為工作變動，下半年時專職紀(jì)委副書記調(diào)任其他單位，新上任的紀(jì)檢專干不夠“專、精”，主要時間和精力被繁瑣的日常工作占據(jù)，無法集中到紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作上來，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委對紀(jì)委委員沒有體制上的管理權(quán)和話語權(quán)，很難調(diào)動紀(jì)委委員的積極性。下一步，我鄉(xiāng)將按照“政治強、業(yè)務(wù)精”的標(biāo)準(zhǔn)考察增補鄉(xiāng)紀(jì)委紀(jì)檢專干1名，使我鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察專兼職干部隊伍得到加強;二是業(yè)務(wù)能力上存在“不熟練”的問題。紀(jì)委干部變換過快，新上任的紀(jì)委干部對工作不熟悉，導(dǎo)致業(yè)務(wù)能力不高，查處案件深挖不夠。由于紀(jì)檢人員崗位換得快又加上多為兼職，一些紀(jì)檢干部剛熟悉紀(jì)檢工作就轉(zhuǎn)崗到其他崗位，部分人員上崗后未能抓緊提高自身的業(yè)務(wù)技能，導(dǎo)致業(yè)務(wù)知識不熟，在辦案中信心不足。

(二)環(huán)境氛圍不夠優(yōu)良。工作條件不優(yōu)：紀(jì)委委員沒有崗位津貼，導(dǎo)致紀(jì)委委員工作積極性不夠高;開展紀(jì)檢監(jiān)察工作缺少必要的工作經(jīng)費;紀(jì)委辦辦公條件落后，辦公設(shè)施較差，辦案設(shè)施、設(shè)備、儀器不足，不能適應(yīng)需要;沒有安裝專門的舉報電話，一定程度上影響了工作的開展。黨風(fēng)廉政氛圍不濃：對農(nóng)村黨員干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育渠道還不夠多、形式上還不夠豐富，農(nóng)村黨員干部興趣不濃;廣大群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識不足，有種事不關(guān)已、高高掛起的心態(tài)，難以形成群抓群治、與腐敗分子作斗爭、共同鏟除源頭的氣候，加大了紀(jì)檢工作開展的難度。

(三)紀(jì)檢監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)作用發(fā)揮不夠充分。20_年，村級配齊了紀(jì)檢監(jiān)督小組成員，20__年，在村兩委換屆期間選舉產(chǎn)生了14個村的村務(wù)監(jiān)督委員會主任及委員共42名，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍形成了鄉(xiāng)村兩級紀(jì)檢監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，但小組成員或是不能理直氣壯，或是礙于情面，對身邊個別黨員干部存在的一些不正之風(fēng)，往往是睜一只眼閉一只眼，有的甚至還幫違法違紀(jì)干部推、捂等，其作用難以真正發(fā)揮。

四、著力鞏固提升，理清思路創(chuàng)新局

(一)注重監(jiān)督檢查，保證政令暢通。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，把推動黨委、政府決策部署的貫徹落實作為重要任務(wù)，進一步加強監(jiān)督檢查的力度。在工作重點上要突出針對性，要緊緊圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的主攻方向和重點內(nèi)容，會同有關(guān)部門加強對擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、規(guī)范和節(jié)約用地、資源節(jié)約和環(huán)境保護等重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查。在方式方法上要突出有效性，著力健全對重大決策部署執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的及時跟進機制、科學(xué)運作機制和常態(tài)運行機制。要充分發(fā)揮職能作用，嚴(yán)格執(zhí)行和維護黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律，及時發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅查處各種違反政治紀(jì)律的行為，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，保證政令暢通。

(二)注重教育防范，確保干部勤廉。貫徹為民、務(wù)實、清廉的要求，把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部培養(yǎng)、使用、管理各個環(huán)節(jié)。改進教育方式，創(chuàng)新教育載體，開展崗位廉政教育、先進典型示范教育和反面警示教育，重點突出工程建設(shè)領(lǐng)域反腐倡廉教育，提高教育實效。加強農(nóng)村基層黨員干部黨風(fēng)廉政宣傳教育，編印適合農(nóng)村黨員干部的廉政教育材料，不斷提高教育的針對性。加強對《廉政準(zhǔn)則》及相關(guān)制度規(guī)定落實情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅處理違反準(zhǔn)則的行為。

(三)注重民生為要，維護群眾利益。牢固樹立群眾觀點，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。加強對保障和改善民生政策措施落實情況的監(jiān)督檢查力度，加強對基本公共服務(wù)項目、扶貧救災(zāi)救濟等專項資金的管理和監(jiān)督，強化對工程建設(shè)項目、資金管理使用、工程質(zhì)量的監(jiān)督。采取更加有效的措施，切實解決教育、醫(yī)療、食品藥品安全、涉農(nóng)等方面群眾反映強烈的突出問題，促進社會和諧穩(wěn)定。

(五)注重重心下移，夯實基層基礎(chǔ)。以推進基層黨務(wù)公開及其他辦事公開為突破口，進一步加強對基層黨員干部的教育、管理和監(jiān)督。探索建立“村賬筆筆清、村事件件議、村務(wù)人人明”的長效機制;切實規(guī)范村級民主決策程序;加強對農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源的服務(wù)管理。加強對村干部的管理、監(jiān)督、考核，建立村干部問責(zé)制。加強村務(wù)監(jiān)督，進一步落實工作規(guī)程;加強群眾來信、來電信訪案件查處，夯實基層基礎(chǔ)，建設(shè)和諧新農(nóng)村。

村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)報告五

20_年以來，_黨支部嚴(yán)格按照局黨委的工作部署，結(jié)合工作實際，抓教育，建制度，強監(jiān)督，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作，取得了明顯成效，工作開展情況總結(jié)如下：

一、強化兩個責(zé)任落實，嚴(yán)格履行一崗雙責(zé)

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作納入全年重點工作，統(tǒng)籌安排，全面推進，形成了反_領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在落實責(zé)任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人;二是明確了領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、結(jié)合實際，分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責(zé)任。_黨支部與支部委員、科室負(fù)責(zé)人全部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任到人。

二、加強宣傳教育，反腐倡廉深入人心

_黨支部上半年安排了黨風(fēng)廉政及反_內(nèi)容的學(xué)習(xí)7次，主要學(xué)習(xí)了黨章、精神、四中全會精神、反_案例、市紀(jì)委匯編的學(xué)思踐悟系列文章等內(nèi)容，并根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容及時進行討論分析，使教育學(xué)習(xí)到達(dá)效果。

根據(jù)局黨委安排，_黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴(yán)三實專題活動，通過專題教育并結(jié)合實際工作，黨員干部們改進了工作作風(fēng)，提高了工作效率，清醒認(rèn)識到新常態(tài)下必須有新的工作態(tài)度和辦法，明確自己的權(quán)利責(zé)任，遠(yuǎn)離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標(biāo)。

_黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負(fù)責(zé)人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風(fēng)廉政建設(shè);另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進了解，消除誤會，形成了相互理解、相互支持，齊心協(xié)力，共創(chuàng)和諧的工作環(huán)境。

三、堅持民主集中制，權(quán)利運行透明化

_黨支部始做到了在集中指導(dǎo)下民主，民主基礎(chǔ)上集中。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關(guān)公司大的事項決策及財務(wù)開支，必須通過班子討論通過執(zhí)行。

四、加強監(jiān)督檢查、防止疏漏

為徹底清除_公司運行過程中出現(xiàn)的黨風(fēng)廉政死角，_黨支部加大監(jiān)督檢查力度，從公司運營程序上進行監(jiān)督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務(wù)工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)并改正了兩次因疏忽大意出現(xiàn)的財務(wù)票據(jù)問題。

五、加強八項規(guī)定教育，防止四風(fēng)出現(xiàn)反彈

黨支部加強八項規(guī)定和四風(fēng)內(nèi)容的教育，每逢過節(jié)前召開專題會議，對八項規(guī)定中的要求進行了強調(diào)和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監(jiān)督人員進行提醒監(jiān)督。_班子在全體大會上承若嚴(yán)格遵守八項規(guī)定，堅持從自身做起，從點滴做起，不斷增強執(zhí)行八項規(guī)定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務(wù)宗旨、改進工作作風(fēng)、加強廉潔自律方面做好表率。

六、目前存在的問題及下步打算

黨風(fēng)廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學(xué)習(xí)資料等方式進行教育，但是效果仍然達(dá)不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。

明年，公司將繼續(xù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，堅持學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)嚴(yán)格權(quán)力運行的監(jiān)督制約，形成有效防范_機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成20__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

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