活動聚會聚餐，旨在為大家提供一個暢談、交流的平臺。通過互動游戲、經驗分享與才藝展示，我們增進彼此情感，加深職工間的凝聚力，強化實質性的聯系。希望大家在歡聚的時光中，能夠暢所欲言，溝通出濃濃的情誼，共同締造美好的團隊記憶。下面是小編給大家分享的一些有關于公司活動策劃2024公司團建方案的內容，希望能對大家有所幫助。

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇1)

為了讓企業各部門同事之間促進交流，慰勞員工一年來的辛苦，創造企業全體人員同樂之氣氛，并加強聯系激發團隊意識和對工作的熱情，將在20_年年終舉辦一次尾牙活動。

一、尾牙活動地點：_____________________________________;

尾牙活動時間：20_年1月16日____:__——____:__時;

其中：晚宴時間：____:__——____:__時;

晚會時間：____:__——____:__時。

二、尾牙活動工作安排：

1、總指揮：

2、特邀嘉賓:

3、副總指揮：

4、尾牙晚宴組組長：，負責監督及實施尾牙晚宴相關準備工作;

5、晚會節目組組長：__________，負責組織及準備聯歡晚會節目相關工作;

6、抽獎活動組組長：__________，負責策劃及準備抽獎活動相關工作;

7、現場布置組組長：__________，負責舞臺搭建及現場布景相關工作;

8、嘉賓接待組組長：__________，負責尾牙活動時廠商的接待工作;

9、后勤服務組組長：__________，負責尾牙活動的所有后勤準備及后勤服務工作。

三、尾牙晚宴組負責事項：

1、晚宴菜肴的準備：

①、確定外包或廚房自備;

②、外包金額預訂為：約_________元/桌，共計____菜+____湯(___葷___素);

③、參照20_年人數比例(預計年底人數為450人，減少1/6請假人數的比例)，預計今年尾牙活動參予人數約360人~400人，供應商及佳賓預計約30人，共計預訂約40桌至45桌(以10人/桌為標準);

2、飲料、糖果的準備：

①、每桌準備兩瓶500ML汽水、糖果1斤、桔子2斤;

②、按男生比例(目前男生比例為總人數的65%)每人訂購1瓶啤酒，預計待購280瓶，且另備120瓶備用。

3、晚宴人數的統計：

①、目前預估人數為380人~420人，準確人數由人事課于尾牙活動時間提前10天進行統計(含特邀佳賓、員工親屬、客戶及供應商人員);

②、準確人數由人事課即時通知其他各組負責人及相關工作人員。

4、人員座位的安排;

①、根據部門人員集中、干部員工穿插、男女人數協調的原則安排人員座位;

②、每桌選取一名負責人，負責抽取桌號、協調飲酒量、帶動現場氣氛及避免發生異常沖突事件。

四、晚會節目組負責事項：

1、晚會節目的準備：

①、節目征集日期：12月1日

至12月10日————由人事課協助通知、匯簽聯絡單;

②、節目篩選日期：12月12日至12月15日———按演唱、舞蹈、雜藝分別進行篩選;

③、節目編排日期：12月16日至12月20日———節目單編排;

④、初次排練日期：元月5日——————————初次簡易排練;

⑤、再次彩排日期：元月日——————————第二次正式性著裝彩排。

2、晚會主持人：

①、晚會主持人：________、________、________、________;

②、主持人須負責開幕詞、畢幕詞的準備，以及晚會氣氛的烘托、時間的控制、節目的協調等。

3、節目篩選與編排的要點：

①、節目篩選的原則：積極健康、喜慶歡快、內涵豐富;

②、節目編排的原則：節目、游戲、抽獎三項活動有秩序地進行，演唱、舞蹈、雜藝三類型式互相穿插編排;

4、道具的準備：

①、初次排練后，由節目組統計各節目道具的需求，并填寫《請購單》遞交資材課總務采購進行采購或租借;

②、所有外購道具由節目組妥善保管及記錄，尾牙活動后移交總務倉保管。

5、晚會化妝：

①、節目組需自行組織2~4名化妝人員，于晚會當晚為演出者化妝;

②、所需化妝品須提前開據清單填寫《請購單》交由資材課進行采購。

五、抽獎活動組負責事項：

1、獎品及獎金贊助的聯絡：

由資材課協助進行，于元月初發出邀請函，邀請公司供應商進行贊助，并電話聯絡及時跟催。

2、獎品及獎金的統計：

①、由行政部協助進行，凡收到的贊助獎金暫存于財務課，收到的贊助獎品由行政助理統一保管、編號、記錄;

②、尾牙活動當日下午由后勤組協助運送至活動現場，置放于舞臺前方。

3、抽獎活動的策劃：

①、抽獎的方式：抽獎活動穿插與聯歡晚會內，由公司領導抽取正卷并公布號碼，中獎人員憑副卷上臺領獎(詳細參照20_年尾牙活動抽獎方式)。

②、抽獎的秩序：抽獎由小獎至大獎進行抽取;

③、獎品等級的設置：獎品的收編截止于尾牙活動前三天，由抽獎組根據獎品的預估金額進行等級的劃分，并插入現金獎的設置。

4、抽獎箱及獎卷的準備：

①、抽獎箱延用去年獎箱;

②、獎卷延用去年格式，分正卷、副卷，加蓋人事章;

③、獎卷副卷于尾牙活動前一天經各部門主管公證后發放，正卷于尾牙活動當日下午由抽獎組組織各部門人員進行公證后封入抽獎箱，保存至總經理辦公室。

5、紅包的統計及準備：

①、統計紅包的數量，包括獎項設置的紅包、工作人員的紅包(含主持人、演出人員、化妝人員、各組工作人

員紅包);

②、開據聯絡單經總經理核準后，于尾牙活動當日由財務課即時準備。

六、現場布置組負責事項：

1、晚會舞臺的搭建：

①、協商舞臺搭建的相關事宜，確定廠內自行搭建或聯絡廠外專業人員搭建;

②、注意音箱及相關設備的位置與效果。

2、晚會現場的布置：

于晚會當日中午前作好所有現場布置的準備，充分利用現場的布置烘托出尾牙活動喜慶、歡快的氣氛。

七、嘉賓接待組負責事項：

1、嘉賓禮品的準備：

①、根據資材課預估將前來參予晚會的嘉賓人數，準備相應的禮品，可選擇精美且具有價值意義的禮品。

②、嘉賓禮品于嘉賓離場時發放，并登記簽字。

2、嘉賓的接待工作：

①、由人事課訂制嘉賓迎接牌，置放于迎接處;

②、由采購與倉庫收貨人員組織為嘉賓接待組，于尾牙活動當晚負責嘉賓的迎接、陪同等接待工作。

八、后勤服務組負責事項：

1、活動現場的準備：

協助現場布置組做好活動現場的準備工作，確保活動現場的衛生、舒適。

2、晚會的后勤服務：

①、負責尾牙晚宴前的飲料和尾牙活動前糖果的發放工作;

②、負責尾牙晚會后及聯歡晚會前的現場清潔工作;

③、負責晚會結束后的現場清理工作。

九、其它工作事項安排：

1、第一次尾牙活動會議議程：

1月13日上午9：00時召開第一次尾牙活動會議，會集主管級以上人員及其它相關人員參加，安排各項尾牙活動工作職責。

2、第二次尾牙活動會議議程：

元月15日上午9：00時招開第二次尾牙活動會議，會集各小組組組長及其它相關人員參加，由各項工作負責人匯報尾牙活動準備情況。

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇2)

一、活動主旨：

放松心情、全員參與，過一個歡樂、祥和的新年之夜。

二、活動內容：

活動分兩大版塊

(一)公司聚餐(總經理致詞)

(二)元旦文娛晚會

三、活動地點：

四、活動時間：

20xx年12月日17：00—21：00(具體為18：00—19：00為聚餐時間，19：10—21：30為文娛晚會時間，若聚餐時間提前，則文娛晚會時間變相應提前)

五、主持人：

六、開場臺詞：

由主持人共同完成

七、準備工作：

1、所有員工(包括實習人員)各自準備一個節目(可以請求外援—限子女或家屬)，各部室都要準備一個集體節目，家屬節目數量原則上不受限制，上述節目名單請與20xx年12月15日前交于辦公室;

2、節目籌集，由辦公室負責;

3、節目前期制作由負責;

4、物資準備，由財務部負責(物品有酒水、飲料、水果、糖果、花生、瓜子、晚會禮品及各種游戲道具等，道具由節目籌集人根據節目需要及時提報);

5、攝影器械，由負責(主要為攝像機、支架，公司自備照相機);

6、投影儀、電腦等器材由負責準備并于晚會當天運送到晚會現場;

7、會場聯絡，由財務部負責(及時通知辦公室，便于節目編排);

8、嘉賓邀請，由財務部負責;

9、主持人串詞準備，由主持人負責。

八、現場工作：

1、就餐準備，由、負責;

2、現場電器安裝、控制工作，由、負責;

3、現場攝相及照相工作，由、負責;

4、現場總協調：。

九、晚會節目安排：

總體原則是：第一個節目由公司全體職員共同完成(歌曲：恭喜發財，共計xx人)，中間穿插舞蹈(類型不限制，注重參與性)，最后一個節目由所有與會人員共同完成(歌曲：難忘今霄)，其它節目由節目主持人根據需要靈活安排。

十、注意事項

1、現場工作人員就餐時可適量飲酒，以不影響后續工作為宜;

2、現場工作人員應各司其職、盡職盡責保障晚會順利進行，中途不能無故退出，若遇特殊情況須退出，及時知會現場總協調并各自找好委托人，將工作交接好后再退出;

3、公司全體員工通力協作將這臺晚會精彩呈現給公司及家屬，把我們閃光的一面都展現出來;

4、晚會工作人員要提前進入會場，晚會結束后盤點所帶物品無誤后最后離開;

5、晚會結束后，各物品的負責人將與會物品安全帶回。

預祝晚會取得圓滿成功!

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇3)

一：“五一”三天促銷活動內容：

1、 主題：熱烈慶祝洛陽城市人家成立一周年; 洛陽城市人家政和路旗艦店盛大開幕; “五一”黃金周，有你有我，城市人家與您攜手共賀 1 周年。

2、優惠：工程造價 8.3 折(綜合管理費不參與打折) 活動期間每天享受家裝團購驚喜價

3、 禮品：活動期間交意向合同就送家居實用好禮(茶具、碗具、鍋、枕芯) 活動期間凡簽單即送大禮(詳見禮品贈送規定)

4、主材：“五一”活動期間展示城市人家主材聯盟，各大品牌同時推出優惠措施(詳見主材 促銷內容)

5、5 月 2 日牡丹大酒店家裝團購會(半天) 憑邀請函送禮品，現場抽獎(部分獎品材料商提供) ，簽單扎氣球，贏取幸運大禮。工程部 經理現場承諾，為您免去后顧之憂。

6、4 月 30 日至 5 月 8 日店面洽談會(全天) 進店均有禮品送，交定金送禮品，簽合同送大禮，活動期間凡簽單客戶將享受金牌項目經理 為您量身打造專屬施工計劃，更高效，更省心。

二、活動具體內容

1、5 月 2 日家裝團購會( 半天)

※活動主題：賞牡丹，定家裝，“五一”更歡暢

※活動時間：20_ 年 5 月 2 日全天 14:00-20：00

※活動地點：牡丹大酒店三樓、十五樓會議室。

※活動內容：1、家裝團購會：與資深設計師進行一對一的溝通。

2、活動現場簽單扎氣球，贏取幸運大禮。

3、主材商風采展示并提供相應品牌的“五一”優惠及其促銷。

※活動促銷：

1、活動期間凡是持戶型圖到城市人家任意店面咨詢的客戶，均可享受貴賓禮 遇，并獲得精美禮品一份。

2、牡丹大酒店活動現場特設幸運抽獎環節，現場客戶均有機會參與抽獎。

3、凡活動現場與我公司簽訂意向合同或裝修合同的客戶，均有機會上臺扎氣球，獲得幸運 大禮。

4、凡簽單即送大禮(詳見禮品贈送規定)

2、5 月 3 日至 5 月 8 日店面洽談會

※活動主題：

店面洽談會

※活動時間：

20_ 年 5 月 3 日至 5 月 8 日全天

※活動地點：

中州店 ※活動內容：a、店面洽談會;

※活動促銷：

1)凡活動期間進店持戶型圖咨詢的客戶，均可獲得精美禮品一份。

2)凡活動現場與我公司簽訂意向合同或裝修合同的客戶， 均可享受：

1、 免費量房、 出預算;

2、參觀樣板間;

3、可參加樣板間征集活動;

4、得實用家居禮品一份(茶具、碗具、鍋、 枕芯) 。

3)凡簽單即送大禮(詳見禮品贈送規定)

三、三大承諾：

1、“金鉆”標準工程，五大環節全面保證裝修質量。

2、三級工程驗收，監理、項目經理、工程部經理層層把關。

3、堅持走材料最好的經營理念，材料品牌公示，不搞偽劣貼牌。

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇4)

一、活動目的

活動聚會聚餐，是給大家供給一個交流、溝通的機會，經過參加各種互動游戲、經歷交流、才藝展示等活動培養大家的感情，增加職工之間的凝聚力，強化職工之間的實質性聯系。安排大家聚集在一齊，期望大家能溝通出濃濃的情誼。

二、活動籌備

為了保證聚會圓滿完成各項規定任務，成立如下小組組織活動：

組長：全面負責本次聚會活動的各項管理工作。

策劃組：全面負責本次聚會活動的策劃書、協調、主持、聚餐餐桌安排等工作。

生活組：負責接待、飲食、會場布置、車輛安排等事宜，需要人員能夠隨時調遣。

文藝組：負責活動的文藝節目、互動游戲、才藝展示等活動策劃。攝像組：負責本次聚會活動照相、錄像等事宜以及活動后期照片、全程跟蹤拍攝。

三、活動行程

1、聚會時間：

2、聚會報到地點：酒店

3、參會人員：山東新潔物業管理有限公司全體項目員工。

4、活動安排：18：00全體參會員工提前到達指定酒店，按指定排座就座，等候員工大會開始。

18：30之前：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

18：55之前：總經理到主席臺向大家致《祝酒詞》。

19：00之前：主持人宣布晚宴開始，并由總經理帶領第一次共同舉杯慶賀新年歡樂，祝愿公司明天更完美。

19：00—22：00：與會者共同用餐、活動。

節目安排：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演。1、大團體表演節目(做帶頭示范作用);2、公司領導表演節目(這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都能夠);3、項目經理(多個人也能夠)表演節目;4、各項目員工表演節目;5、自由安排表演節目。

四、活動經費

活動經費由綜合部前期預算，所有費用由綜合辦提出并交由總經理審核，財務負責支出，最終按實際支出做收支明細表，便于最終審核報銷。

五、活動規則：

1、聚會活動目的是加強職工友誼，并且在確保所有職工安全的前提下，才有發起和舉辦本活動的意義和價值。

2、對已經造成實際后果的行為由行為人本人承擔一切法律和經濟職責，與活動組織者及其他參與活動者無關，活動策劃者和組織者不承擔任何法律職責。

六、活動安全

1、服從統一行程、時間安排，不得擅自脫離團隊。

2、遵守酒店的一切有關安全之規定。

3、不得酗酒、酒后滋事等有危害自我和別人的行為發生。

4、有禮大度，不得和他人發生口角、爭斗等行為。

5、參加活動的職工注意保管好自我的隨身物品，如在活動中出現物資丟失事件，請各位自行負責。

七、注意事項：

1、活動需要攜帶的個人用品請自備。

2、禮貌參與活動，多展現自我的風采。

3、生活組要安排好職工的飲食、接待、活動場地等各項工作。

4、每位職工都要講團結，講風格，互相體諒，避免斤斤計較，力爭經過大家的努力，把聚會辦成一次團結，活潑，活力，融洽的盛會，留下一個完美的回憶。

5、綜合部工作人員感激每一位支持和配合我們工作使得活動能圓滿結束的員工。

未盡事宜，請大家諒解并提出寶貴意見，具體活動以正式通知為準!務必請各位員工大力宣傳，并安排好自我工作和生活，期望大家能如約前來參加活動!

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇5)

___有限公司20__年元旦聚餐活動方案為了活躍公司文化氣氛，增進同事之間的了解，增加員工之間的感情，強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感，舉辦此次活動。

一、活動時間：20__年12月底，晚6點左右

二、活動地點：等辦公室通知

三、策劃準備

1.地點選擇：與酒店方面聯系好，要求場地音響設備，定好日期

2.車輛安排：當天跟司機聯系好

3.禮品物資：煙酒花生瓜子零食水果獎品

4.設備準備：話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載

5.節目安排：游戲歌曲舞蹈相聲魔術雙簧小品抽獎，提前通知各班班長，讓員工有準備，然后報公司辦公室。

6.人員安排：主持：2人男女各一名(準備主持稿串詞)攝影設備管理(播放音樂)

7.活動結束現場整理

四、活動當天流程

1.主持人宣布活動開始

2.潘總致辭

3.表演節目

公司聚會活動主題方案篇二

一、時間：待定

二、地點：待定

三、參會人員：全體在職職工

四、具體活動流程

1、主持人開場烘托氣氛(具體方案敲定后，下發主持人發言稿)

2、介紹與會嘉賓、領導

3、領導講話(領導人員待定)

4、頒發本年度評優評先進人員獎金(禮品)

5、各部門才藝表演

6、聚餐期間安排小游戲(準備一些小禮物)烘托氣氛

7、抽獎活動(發放禮品)

活動到會進場分發抽獎券(如圖1)副卷自留獎券投入抽獎箱中，獎券蓋章有效可用紅紙打印。

五、活動組織及紀律

1、活動工作組

協調組長：_

調員：_

輛調度：_

、活動組織

為了保證活動有序開展，采取員工分組組織，具體如下：

以各科室為單位進行分組，每組10人，人數不足時，由院辦公室協調組合。人員分組情況在20__年12月21日上報院辦公室

3、活動紀律

本次活動本著促進同事間團結，互幫互助，開心向上的原則，嚴禁餐后吵鬧，打架事件的發生，一經發現，本院將給予嚴肅處理。

六、費用預算

1、按100元/人210人共21000元包括每桌餐費、酒水費1000元共21桌

2、會議期間、聚餐期間小游戲及抽獎活動經費預計5000元

3、本年度評優、評先進獎金(禮品)費用待定

補充說明：

1、為使活動搞的不再呆板，時不時調動活動氣氛，活動流程4、5、6項可交叉進行

2、時間選在20__年12月25日---20__年12月30日之間某日下午及晚間

3、地點視到會人數情況提前一星期訂酒店，及時下發通知到每個科室

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇6)

活動名稱：我們的圣誕節

活動時間：20__年12月

活動地點：多功能廳

活動對象：中班組所有幼兒、教師

活動宗旨

“圣誕節”是孩子們喜歡的節日。每年12月剛到，各大商場、店面就布置一新，孩子們就會打聽關于圣誕節的事情，既然孩子們這么感興趣，就和他們一起過個快樂的圣誕節吧!希望通過活動能給孩子們帶來歡樂。

我們將“迎圣誕”的宗旨定為：快樂、創新、感動、關愛

環境創設

1、收集有關《圣誕》主題的音樂、卡片、圖書、故事和flash。

2、收集有關圣誕節的裝飾品、食品、卡片、圖片等進行圣誕節的主題環境創設。

3、Jingle Bells(鈴兒響叮當)碟片。

4、多功能廳門口放圣誕老人一個，歡迎幼兒;大廳內放圣誕樹;舞臺背景掛圣誕噴繪、四周墻壁掛圣誕飾品。

5、幼兒每人一頂圣誕帽。

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇7)

第一、策劃背景

企業的發展需要人才，企業擁有了人才，就贏得了發展的生機。而吸引人才，激勵人才中很重要的一點就是企業發展的環境及良好的氛圍，一個良好的外部環境，能使員工感受到充分的發展空間;而一個溫馨的內部環境，更能使員工感受到家庭般的溫暖，文體活動是企業和諧的載體，因此，應注重企業文化建設，組織職工開展文娛活動，是現代企業人性化管理中不可缺少的一項，適用于企業爭奪人才發展的先機，創造員工福利和財富，打造完美的團隊。

第二、策劃目的

充分利用集團公司四樓閑置的空房資源，經過具體部署，給員工帶來一個放松的環境，使員工在工作之余，能夠開心放松，士氣飽滿，精神高漲地工作和生活。

第三、策劃思路

本著大膽設想，小心求證的原則，結合發散性思維，可將員工活動粗略分為四大類:知識型溫馨型娛樂型新潮型溫暖型，并以此為主干可劃分各類團隊活動，達到增進員工之間相互了解，培養企業主人翁意識，愉悅放松心情的效果。

總項目：康樂中心(利用公司四樓的資源)，周一至周五開放時間：晚上6：00-10：00.周六、周日全天(9：00-22：00)(錄像廳除外)。

第四、策劃內容

(一)知識型開辦閱讀室

科學是第一生產力，時代在發展，科技在進步，信息在迅速更新，發起的知識型活動更能激發員工學習充電的熱情。

經調查，公司原來有辦閱讀室的經驗，并有一部分資源。在此基礎上，在集團四樓找一個兩間的房間，布置?個雙面書架(待相關人員現場勘查后綜合定)。再購買一批圖書分類擺放：雜志類、小說類、等。開放時間：周一至周五晚上6：0010：00.周六、周日全天。每兩個小時一檔。閱讀室設有管理員，管理方案見(最后)

(二)溫馨型開放歌廳、舞廳

經調查，公司管理層中有許多人愛好唱歌、跳舞，經常有不少人員到蓮塘ktv、或舞廳采取aa制的方式互動唱歌、跳舞豐富自己的業余生活。因此，在公司允許的情況下，可在四樓選擇一個房間，仿照歌廳的配置及規模，購置一套卡拉ok設備，用于職員工發揮自己的興趣愛好。

(三)娛樂型開辦球室：臺球、乒乓球、羽毛球

臺球、乒乓球可開在一個房間內。初定兩張臺球桌，兩張乒乓球桌。羽毛球另設一室(如有場地)，沒有可設室外。

(四)新潮型開辦網吧、錄像廳

網吧初定3臺電腦，有管理員專管。實行收費。每小時2元。上網人員要及時到網吧登記本上進行登記欲上的時間，以方便管理員排班。

錄像廳每日放1-2部片子。實行收費，一人/一場1元。會事先在公司宣傳欄張貼一周內放映公告。錄像廳內嚴禁高聲喧嘩，交頭接耳，違者清場，并上報集團辦公室點名批評。

(五)溫暖型音樂停留吧

可在場地內配置四張桌子，16張凳子，備好茶水。讓玩累的人可以在此聽著音樂，喝著茶水休息片刻。(音樂只能放溫情、舒緩的節奏、以輕音樂為主)

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇8)

座談會宗旨：

1、了解青年教師在思想、學習、工作、生活和成長各方面的情況，聽取他們對學院管理上、教師成長等方面的意見建議，為他們排憂解難，鼓舞斗志，讓他們增強從教的幸福感，增強實現職教夢想的信心。

2、引導青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，向青年教師提出更高更明確的要求：“充滿激情、勤于學習、熱愛生活，做個幸福的人”，激勵青年教師成為技師學院的生力軍，為實現全國一流技師學院努力奮斗!

一、會議時間

_年12月13日(星期四)下午14：30開始

二、會議地點

三樓會議室

三、參加人員：

1、學院領導。

2、近二年新進青年教師。

3、教學部、人事部、各系主要負責人。

四、座談會議程

1、座談會致辭(馮德學)

2、青年教師座談發言

3、青年教師工作情況反饋

4、周院長講話

五、活動要求

參加座談會的青年教師要結合工作實際，暢談思想、學習、工作和生活的心得體會。

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇9)

一：座談會目的

1、公司感謝老員工多年以來對公司鼎力支持和辛勤勞動，加強老員工感情對公司認可，讓老員工起到“傳、幫、帶”的標桿作用。減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度。

2、讓老員工先一步了解公司未來改革發展方向，充分調動老員工的積極性、主動性、創造性

3、為構建員工與公司管理層的有效溝通渠道，切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題，營造良好的企業文化。

二、地點：

二樓飯堂

三、時間：

20_年x月x日14:00正式開始

四、人員名單：

(已列表通知)

1、公司全體老員工

2、部分管理人員：副總經理、各部主管。

五、座談會議程：

(約2-3小時)

注：激勵口號引領

第一部分(30分鐘)：行政部說明本次座談會的主題和目的，對于大家的發言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。

為緩和氣氛組織一個小活動緩和氣氛，減緩參會員工心理壓力，為第三步工作鋪墊。

游戲：搶椅子

臺上置四張椅子，邀請五個人上來，其余員工鼓掌助威，五個人伴著掌聲圍著椅子轉，當支持人吹哨喊停時搶坐椅子，未坐到者淘汰;減一椅子，其余人續前動作，最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。

并給予每人獎勵沐浴露一瓶(三組)

第二部分(30分鐘)：副總經理介紹公司生產經營基本情況及公司未來改革發展規劃及方向和對老員工的感謝和期盼

找獎品發不完為借口活躍氣氛，搞活現場

游戲：過七

組織者先確定報數的順序。游戲開始，第一個人開始數“1”，其他人依次往下報數;但是凡是遇到明七，既七或帶七的數字及七的倍數時時，不得說出，只能以鼓掌代替;搞錯者為失敗(可停頓但旁人不可提示，否則罰表演節目)，失敗者罰表演一個節目。然后從失敗者開始重心進行游戲。最后出乎意料的給每個表演者發紀念品，牙膏一只

。

第三部分(60分鐘)：員工互動及提問：基本上要求每個員工都進行發言與提問，提問及建議范圍不限(工作、生活、環境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。由副總或所涉及的主管部門管理當場對提出的問題、建議能當場解答的問題當面解答，不能當場解決的由辦公室記錄下來，并承諾五天內給予通告答復。

第四部分(30分鐘)：由行政部將員工調查表發放到每個人手中，參會人員填寫，也可以在上面書寫自己參會心得或對公司的問題、建議等。稍后收集交辦公室。

結尾開心游戲：吃蘋果

吃蘋果(是一個人坐在板凳上手背后，另一個人喂他吃，看哪組最先吃完。也可以是吃西瓜)游戲中的懲罰措施，四次每次六人三組，最后勝出四組決賽，最后勝者獎勵50元紅包一個

第六部分(10分鐘)：

由副總經理進行本次會議的總結。

注：激勵口號再次引領

六、會議后期階段：

會議結束后，由辦公室對本次會議進行一次會后書面總結，對不足之處提出改進方案，交至總經理。

七、組織工作：

1：行政部在20_年x月x日13：30完成

2：視時間可增加游戲的次數或項目

公司活動策劃2024公司團建方案 (篇10)

一、活動方案

活動時間：20__年11月21日(具體時間暫定為：9：20——16：00)

活動地點：八度水庫

活動人員：公司總部同事40人左右

活動目的：加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協作向上的團隊精神。

活動內容：野外自助燒烤，分團隊的互動小游戲，自由活動(內容的具體形式文中將詳細說明)

活動組織者：企管中心

活動要求：活動參加者請遵守相關紀律，嚴禁個別人脫離群體獨自活動。

活動內容安排：

集合時間暫定為9：20~9：30

9：20分到公司大門前集合，做好出發準備

進發時間暫定為9:30~9：40

9：30分準時出發，約10分鐘即可到達

準備時間暫定為9：40~10：00

分組、選隊長、起隊名、定隊呼

步驟：

1.將隊員劃分成若干個由10~15個人組成的小組(根據我們的人數大致可以分成2組，1、2報數法)。

2.各組在10分鐘內給自己的團隊起一個名字，名字可以有實際意義，也可用符號代替。

3.各組長進行自我介紹，介紹他們的隊名以及為什么選用這個名字。

4.游戲過程中要稱呼他們的隊名、隊呼。

燒烤時間暫定為10：00——12：00

領取燒烤工具和食物，開始第一輪PK，最先烤熟食物的組獲勝，每人可獲得小禮品一份。

游戲時間暫定為12:10——15：10

開始戶外游戲活動(相繼開展PK活動)

自由活動時間暫定為15：10——15：50(在15：50之前要將所有人集合到位)

自由活動時要切記安全，不提倡以個人為單位獨自活動，不允許下水庫玩水等。

二、游戲安排及相關規則

互動小游戲：開展互動小游戲的目的就是要讓大家消除距離，減少因為彼此之間的不熟悉而產生的尷尬與局促。因此，在設計互動游戲的時候我考慮可以多增加幾個切實可行的、操作簡單的游戲，原則是要確保游戲的覆蓋面要寬泛，爭取使每一位參與者都能感受到游戲帶給大家的快樂。

游戲之一：超級病毒

游戲目的：

1.活躍團隊氣氛。

2.讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合，消除害羞和忸怩感。

道具：一處寬敞的運動場。一個水果(超級病毒感染源)。

游戲準備：事先標出運動場的邊界線。

游戲時間：30分鐘

游戲步驟：

1.告訴隊員這個游戲類似于捉迷藏。

2、事先劃定一個區域，不允許隊員跑到區域以外，否則視為感染病毒。

3、首先讓一名隊員當捕手，其他的人盡量避免被抓住。任何隊員只要被捕手接觸，就算被抓住。然后他的手就和捕捉者的手拉在一起，成為一個新捕手，繼續捕捉其他隊員。

4、重復前面的過程，直到所有人連成一片為止。

游戲之二：縮小包圍圈 游戲目的：

1.使小組充滿活力。

2.創造融洽的氣氛，為后續活動的開展奠定良好基礎。

3.讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合，消除害羞和忸怩感。 游戲時間：約10分鐘左右。 游戲步驟：

1.讓隊員們緊密地圍成一圈。

2.讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰同伴的肩膀上。

3.告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務。這項任務是大家要一起向著圓心邁3大步，同時要保持大家已經圍好的圓圈不被破壞。

4.等大家都搞清楚了游戲要求之后，讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后，給大家一些鼓勵和表揚。

5.現在開始邁第二步。第二步邁完之后，你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了，因為，目前的處境已經使大家忍俊不禁了。

6.邁第三步，其結果可能是圓圈斷開，很多隊員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務，但是這項活動會使大家開懷大笑，煩惱盡消。

互動游戲之三：歌曲接唱

游戲目的：

1.使小組充滿活力。

2.培養大家的參與意識。

游戲時間：約40分鐘左右。

游戲步驟：

互動游戲之四：信任背摔(學會相信同伴)

游戲時間：30分鐘

游戲目的：體驗站在下面看上面的人時和自已站在上面時完全不同的感覺，從而理解每個人在工作中的位置不同，感受也不同的道理。同時學會戰勝自已和敢于相信同伴、彼此信任。

游戲步驟：背摔又叫“信心跌”做此項目的人站在一座1.6米高的矮墻上，為了防止摔下去時手臂傷人，要將雙手綁在自已胸前，然后背朝墻下，身體站直，直挺挺地向后倒下去。下面有8人面對面站成兩排，每個人都伸出雙臂將上面倒下的人接住。

游戲之五：勇闖雷陣

游戲目的：

1.促進小組成員間溝通與交流。

2.引發大家的笑聲。

游戲時間：約30分鐘。

游戲步驟：

1.選一塊寬闊平整的游戲場地。

2.安排不想參加游戲的人做監護員。當參加游戲的人較多時，游戲場地會變得非常喧鬧。這是一個有利因素，因為這會使穿越地雷陣的人無所適從，難以分清聽到的指令是來自自己的同伴，還是來自其他小組的人。

3.讓每個隊員找一個搭檔。

4.給每對搭檔發一塊蒙眼布，每對搭檔中有一個人要被蒙上眼睛。

5.眼睛都蒙好之后，就可以開始布置地雷陣了。選擇好地雷陣的起點和終點。

6.在起點與終點之間盡量多地鋪上一些紙板

7.被蒙上了眼睛的隊員在同伴的牽引下，走到地雷陣的起點處，挨著起點站好。他的同伴后退到他身后兩米處。

8.致游戲開場白：

幾天前，你和你的同伴因叛亂而被捕，被一起關在一問牢房里。黎明前。你的同伴僥幸逃了出去。可糟糕的是，他非常不熟悉牢房外面的情況。這是一個沒有月亮的夜晚，外面一片漆黑，伸手不見五指。為了逃離危險.你的同伴必須穿過一個地雷陣。你很清楚地雷陣的布局和每個地雷的位置。可是你的同伴不知道，你需要以喊話的方式，在他穿越的時候為他指引方向。如果你的同伴在穿越的過程中碰到或撞到了地雷陣中的其他人，他必須靜止30秒后方可移動。如果他不小心碰了“地雷”，那么一切就都結束了，你們小組將被淘汰出局。天很快就要亮了，你的同伴必須盡快穿過地雷陣。一旦天亮，哨兵就會發現地雷陣中的人，并開槍將他們擊斃。趕快開始行動吧!祝你們好運!

本次互動游戲設置暫時確定為五項，總計耗時約3小時(大致上從12：10——15：10)。

另附游戲活動中所需要的道具：紙板(暫定約20余塊，數量不限，多多益善)，蒙眼布(15塊)，口哨(1枚)、喊話器1個。

為調動大家的參與積極性，每次PK，優勝隊可以得到一點小獎品(當然獎品的設置還是以鼓勵性質為基本原則)。為保證活動的有序、整然，我建議設置一個評委會(評委由公司高管擔任)

具體評分規則如下(初稿，待議)：

1.在起隊名游戲環節，最先完成的隊可以獲得一份小禮品。

2.最先烤熟可以吃的食物的隊可以獲得一份小禮品。

3.超級病毒游戲中最后被抓的人可以獲得一份小禮品。

4.在歌曲接唱游戲中接唱成功的人獲得小禮品一份。

5.在勇闖雷陣游戲中順利通過雷陣的成員可以獲得小禮品一份。

三、相關物資準備