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在醫師節上領導的講話篇一
在第四屆中國“醫師節”來臨之際,今天我們在這里隆重召開慶祝活動。慶祝活動分為三部分,第一部分筆試,考察我們醫師核心制度、理論知識的掌握情況;第二部分急救操作,展示我院醫務人員的急診急救水平,既是對我們平時工作的一種檢驗,同時也展現了我院醫師的新風貌;第三部分是現場競賽,希望大家以愉快的心情輕松應賽,賽出風格、賽出水平。
首先請允許我代表醫院領導班子,并以一名醫師的身份,向百忙之中前來參加我院慶祝活動的領導表示真誠的感謝,向辛勤工作在醫療戰線的全體醫師致以誠摯的問候,向支持醫師工作的同仁們、賢內助、好丈夫們表示衷心的感謝!
為了在全社會形成尊醫重醫的良好氛圍,從20**年起,中國醫師協會確定每年的6月26日為“中國醫師節”。今天我們舉辦這次活動就是讓我們全體醫師感受職業高尚、享受節日快樂、增強工作自豪感,同時也是為了激勵廣大醫師學習典型、爭先創優,努力提高技術水平和服務水平,更好的為人民健康服務。
近年來,我院各項工作取得了全面的發展:醫院就醫環境進一步改善,醫護質量明顯提高,專科建設得到發展,臨床路徑強力推進,優質護理示范病區的開展,醫院人力資源得到逐步加強,經濟效益、社會效益穩步攀升,醫院的核心競爭力得到穩步提高,二甲初審取得較好成績。成績的取得,源自于上級領導的支持;源自于全院職工的無私奉獻;源自于人民群眾的信任;更與日夜戰斗在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。在我院醫師隊伍中,有老當益壯,年過半百仍堅持戰斗在臨床一線的老專家、老同志;有年富力強,承前啟后,勇挑重擔的中青年砥柱;有雛燕展翅,躍躍欲試,斬露頭角的杏林春苗。你們中有許多令人感動的先進事跡,你們頑強拼搏,不斷進取,對技術精益求精;你們愛崗敬業,無私奉獻,視病人的利益高于一切;你們廉潔自律,視病人如親人,在你們身上體現了高超醫術與高尚醫德的完美結合。
正因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊,醫院才贏得社會各界、廣大人民群眾的尊重與厚愛,才有了蓬勃發展的今天。當然,隨著醫療市場經濟的建立和發展,人民大眾對醫療保健的需求不斷提高,同時個別醫務人員服務的觀念淡漠,醫療行業中也出現了一些不和諧的音符,這就更需要我們擁有一顆“仁人之心”,更需要我們用規章制度來規范我們的行為,更需要我們用特色和優勢來吸引病人,更需要我們去適應市場法則。
13年10月以來,我們新一屆領導班子以“二甲復審”為契機,統一思想,提高認識,以推動醫院健康發展為工作總目標,狠抓醫療質量與安全,加強管理和革新,從而實現我院新的跨越。可以說,我們醫院正在為廣大醫務人員搭建施展才華的廣闊舞臺,下一步就等著大家去大顯身手,奮力拼搏,努力實現自己的人生價值。醫院的明天需要我們每一個人的付出,每一個醫院人都有責任擔負起建設好微山縣人民醫院的責任,醫院的騰飛夢與我們每一個人息息相關。“歲月不居,天道酬勤”,我堅信:只要我們大家團結一心,同舟共濟,一定會把我們醫院建設得更加美好。
最后,祝各位身體健康、工作順利、萬事如意!
祝全體醫師節日快樂!謝謝大家!
在醫師節上領導的講話篇二
尊敬的市衛計委領導、各位醫師同志們:
今天,我們大家歡聚一堂,在這里隆重舉行醫師節暨青年醫師大賽表彰大會。首先我謹代表醫院黨委班子并以一名醫師的身份,向蒞臨這次活動的各級領導、表示熱烈的歡迎,向大賽中取得優異成績的青年醫師表示衷心的祝賀,向長年奮戰在臨床一線的全體醫師們致以最誠摯的節日問候和崇高的敬意,并對默默支持我院工作的廣大醫師的賢內助、好丈夫們表示衷心的謝意!
為了在全社會形成尊師重醫的良好氛圍,從2011年起,中國醫師協會確定每年的6月26日為“中國醫師節”。醫生是個崇高的職業,時刻肩負著救死扶傷、治病救人的神圣職責,擔負著保護人民生命健康的重大使命。今天我們開展醫師節慶祝活動,就是為了激勵全院醫師弘揚救死扶傷、全心全意為人民健康服務的行業精神。同時,也是為了重塑醫師職業形象,增強醫師工作動力,營造全社會尊重醫師的良好氛圍,構建和諧的醫患關系。
社會的進步,文明的發展都需要人類有強健的體魄和健康的心智,這離不開優秀的醫師和良好的醫術。醫院的發展醫師更不可少,我們醫院發展到今天病床從十幾張到上千張;醫術從只能治療感冒到開顱、開胸;科研從無到有;教學從代學徒到培養研究生;學術交流從院內講座到省內、國內講壇。這些都是幾代中心醫院醫師們共同的努力和奮斗,離不開全體醫師們無私奉獻精和對醫學事業的孜孜追求。在學術組織中我們有國家級委員2人,有省學會常委3人,省學術分會委員66人。我院先后有5人被評為國務院政府津貼專家,這些是醫師個人的奮斗更是醫院發展與進步的結果。我院又有許多像今天獲獎一樣優秀的青年醫師正在茁壯成長。你們優秀的品格、扎實的基礎、良好的作風,預示了我院美好的未來
隨著市場經濟的建立和發展,社會環境發生了很大變化,由于多元化多層次的醫療需求不斷增加;病人法制觀念、醫療保健需求的不斷提高;衛生改革形勢日益嚴峻,醫患關系存在一定程度的問題,醫師們的辛勤勞動沒有完全獲得全社會的理解與尊重。我院醫師節的舉辦在鼓勵青年醫師提高自身能力的同時,重溫醫德宣言,弘揚人民醫師救死扶傷的精神;同時也是營造尊重醫師、關愛醫師、激勵醫師的良好氛圍。社會的進步,醫學事業的發展對醫院對醫師們提出了更高的要求,我們必須適應這個時代,必須跟上發展的速度。我們要有良好的醫德,要有高超的醫術,同時也需要我們有廣博的社會相關知識,這樣才能成為一名合格醫生,我們的付出才能被社會認可,我們個人價值才能得以實現,為此我代表院黨委向全體醫師提幾點要求:
讀書使人充實,辯論使人敏思,寫作使人嚴謹。醫學技術突飛猛進,知識更新速度越來越快,醫學與其它學科、醫學各學科之間的融合度越來越大。因此需要我們養成良好的學習習慣,不斷的學習,掌握更廣泛的知識。信息技術的發展,學術交流日趨廣泛,各級醫院之間臨床技術差距在逐步縮小。醫院及醫師個人要處于領先水平必須有自己的創新技術,唯此我們必須提高我們科研能力和科研水平,做自己的課題,寫自己的文章,以達到臨床與科教研同步發展,使醫院向臨床研究型醫院邁進,結束只跟著別人學的歷史。
戰士邀功,必借干戈成勇武,逸民適志,須憑詩酒養疏慵。醫學是經驗科學,是循證科學,一個合格的醫生需要一定數量病例的積累,一個優秀的醫生離不開無數疑難雜癥的歷練,離不忘初心動魄的搶救場面和生死憂關考驗。醫學又是嚴謹的高、精、尖科學,醫生每一個細小的決策都關乎病人的生命。因此我們既要有扎實的理論基礎還要有不怕困苦的精神,盡最大努力接觸患者,掌握臨床一線知識,積累直接經驗,養成勇于擔當勇于奉獻的精神。在危機關頭,具有運籌帷幄,決勝千里的才干和魄力,在日常工作中要有洞察細節,明察秋毫的好作風,養成嚴謹、求實、認真的工作習慣,不能對病人的細微的變化視而不見,而使疾病的治療錯失良機,對病人和醫生個人留下遺憾。
醫學分科越來越細,而病人卻不可分割,每一個病人恢復都離不開多學科的合作,臨床科室之間、臨床與醫技科室之間、臨床與行政科室之間都密不可分。科內同事之間、高年資醫師與年輕醫師都要密切配合,只有這樣我們才是一個強有力的戰斗集體。我們每個科室都建成團結友愛的大家庭,在這個家庭里同志之間相互關心、相互幫助共同進步、結成真正的友情。這種友情能使我們的情感得到安定,心智得到強化。
同時我們大家要有高尚的醫德,以仁愛之心對待每一個患者,像醫師誓言所說,不因地位、貧富而差異對待患者。我們更不能以醫謀私,以醫謀私無異于圖財害命。讓病人以最小的痛苦,最少的付出得到最佳的醫療效果。
當然醫院領導班子要不斷改進工作作風,提高管理水平,為全體醫師創造優良的工作和生活環境,使每個醫師的才能得到施展,個人價值得到實現,醫院的整體水平進一步提高。
我堅信,在市衛計委的領導和關懷下,我院全體醫師一定能齊心協力,不斷提高自身素質,以實際行動踐行社會主義榮辱觀,為患者提供優質的醫療服務,為我市經濟和社會事業的發展作出應有的更大的貢獻!
最后,祝全院廣大醫師節日快樂,祝大家工作順利!身體健康!謝謝大家!
在醫師節上領導的講話篇三
同志們:
今天,我們組織座談,慶祝首屆“中國醫師節”的到來,同時表彰通過努力和辛勤工作獲得先進醫生榮譽的同志們。首先我代表醫院領導班子向全院醫師致以節日的問候和崇高的敬意,向評選出的先進醫生表示熱烈的祝賀。
去年11月3日,國務院確定每年8月19日中國醫師的節日。這對于加強醫師隊伍建設,保障醫師合法權益,在全社會營造尊重醫師、尊重醫學科學的良好氛圍,激勵我們醫師隊伍自尊、自強、奮發向上具有十分重要的歷史和現實意義。
隨著公立醫院改革的深入推進,我院進入了一個發展建設的重要階段,如何立足醫院長遠發展,加快醫院品牌和內涵建設,保持我院這種快速健康發展的好勢頭,成為擺在我們面前的重要任務。對此我提以下幾點意見:
當前,醫院之間最大的競爭是人才的競爭,沒有高素質的專業技術人員和職工隊伍,再好的`基礎設施設備也用不起來。因此,人才培養和梯隊建設應是當前一切工作的“主線”。目前我院醫師共有248人,其中主任醫師10人,副主任醫師48人,主治醫師81人,住院執業醫師70人。他們是我院當前發展的重要力量。但是,我們這支隊伍存在著一定的問題,如,人才缺乏、技術骨干年齡不斷增大、中間力量薄弱、年輕力量不足。我院現階段人才培養的重中之重,就是年輕醫師的培養。要充分利用科室輪轉、住院醫師規范化培訓、進修學習等各項措施,切實加強對年輕人的培養教育。
作為一名年輕醫師,要樹立正確的人生觀、價值觀,講奉獻、不講索取;求知識、不求名利。尊師重道、團結協作、謙虛謹慎、不驕不躁,立志做大事;要始終樹立主動學習、超前學習、終身學習的觀念,以一種良好的精神狀態,堅持學習并不斷地自我完善。
而作為一名資歷較深、年齡較長的醫師,特別是科室主任,要以身作則、率先垂范,發揚無私奉獻精神,切實肩負起培養人、發展人的責任,讓醫院的高層次、高學歷、高水平、高素質的優秀醫師逐步成長起來,成為的中堅力量,為學科建設和醫院快速、健康、和諧發展做好人力儲備,全力推動醫院各項事業不斷進步。
“德不近佛者不可以為醫,才不近仙者不可以為醫”。名醫不僅治病救人、助人健康,而且德才兼備、兼濟天下。我們要時刻銘記維護醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求,發揮“大醫精誠”精神,恪守白衣天使治病救人的神圣職責,大力弘揚新風正氣,堅守良好的行業風尚,對待病人滿腔熱忱,堅持“以病人為中心”,全心全意為病人服務。
醫院是精神文明的窗口,每個醫務人員的一言一行都代表著醫院的整體形象。我們醫師要加強自身道德修養,努力成為醫德醫風好、業務能力強、工作作風正、服務水平高的專業技術隊伍,樹立醫務工作者的良好形象,不斷轉變服務觀念、改進服務方式、改善服務態度、提高服務水平,向廣大人民群眾提供優質的醫療衛生服務,增進病人滿意度,為醫院營造一片風清氣正的和諧發展環境。
我院是縣級二級甲等綜合性醫院,各項工作成績顯著,這與全院廣大干部職工的無私奉獻密不可分,但與市級醫院和其他縣市的同等先進醫院相比,還存在者一定的差距。借助醫院等級評審的契機,全面提升醫院核心的管理和技術水平,堅持走綜合全面發展的道路。
同志們,我們要以蓬勃朝氣、奮發的精神風貌,用陽光的心態,感恩的心情,昂揚的斗志,全新的姿態,充滿激情地去工作,推動醫院繼續全面快速的發展,造福全縣人民,為推進孝昌健康事業的發展獻出微薄之力。
謝謝大家!
在醫師節上領導的講話篇四
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家晚上好!
今天我們隆重集會,慶祝我們醫師自己的節日,請允許我向在座的各位領導、同仁說一聲:醫師節快樂!
作為20xx年注冊的醫師代表發言,我感到萬分榮幸。這份榮幸,源自院領導的關心、老師們的指導和各位同仁的支持與鼓勵。我本人是2010年進入寒亭區人民醫院的,從踏入工作崗位的那天起,就明白了作為一名醫師身上承擔的責任和義務。從一位位老師的身上,我學到了“仁心仁術”、“醫人之病,醫病之人”。
放眼我們醫院近幾年迅速發展,綜合實力巨大提高。我看到了全院同仁們在逐步的踐行“以病人為中心,以質量為核心”。2013年,我們又以優異的成績通過了二甲復審,這是全體同仁們辛勤付出得到的勝利果實,是大家汗水的結晶!
自古以來,醫生的頭上就有一個神圣的光環,隨著時代的發展和變遷,這個光環也被賦予了不同的涵義。古語說的好:“不為良相,便為良醫”。作為一名醫師,接受的是疾病的考驗,守護的是人民的生命,追求的是患者滿意,堅持的是醫者仁心。健康所系,生命相
托。我們的職業,責任與義務比肩,挑戰與機遇并存,發展任重而道遠。
在新的環境與形勢下,相信我們年輕的同仁們,會平等待人、認真做事,無愧于白衣戰士這一光榮的稱號。堅持信仰、從容不迫,不辱救死扶傷的神圣職責。不斷的學習和努力,成為寒亭區人民醫院發展的中堅力量、中流砥柱。
最后,請各位領導放心,我們會兢兢業業,默默耕耘,做好本職工作,強大服務本領,恪守職業道德。相信我們,最終會將這一切凝聚成兩個字:“奉獻”!
祝我們的父母和孩子、兄弟和姐妹、妻子和丈夫身體健康,一切順利!
謝謝!
在醫師節上領導的講話篇五
各位醫師、同志們:
大家下午好!
今天,我們在這里共同慶祝全國“醫師節”活動,這是我們醫師同仁們共同的節日。在此,我謹代表醫院領導班子,并以一名醫師的身份向長年奮戰在臨床一線的全體醫師同仁們致以誠摯的問候!向這次獲表彰的各位優秀醫師表示熱烈的祝賀!
我們舉辦這次活動就是讓我們全體醫師感受職業高尚,享受節日快樂,增強工作自豪感,同時,也是為了鼓勵廣大醫師學習典型,爭先創優,努力提高技術水平和服務水平,更好的為人民健康服務。
近年來,我院各項工作取得了全面發展,醫院就醫環境進一步改善,醫護質量明顯提高,專科建設得到發展,經濟效益、社會效益穩步攀升,成績的取得源自于全院職工的無私奉獻,源自于人民群眾的信任,更與日夜戰斗在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。
正因為有了這樣一直醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊,醫院才贏得社會各界、廣大人民群眾的尊重與厚愛,才有了蓬勃發展的今天。當然,隨著醫療市場經濟的建立和發展,人民群眾對醫療保健的需求不斷提高,同時,個別醫務人員的服務觀念淡薄,醫療行業中也出現了一些不和諧的音符,這就需要我們擁有一顆仁愛之心,更需要我們用規章制度來規范我們的行為,更需要我們用特色和優勢來吸引病人。
我堅信,只要我們大家團結一心,同舟共濟,一定會把我們醫院建設的更加美好。最后,再次祝各位同仁節日快樂、家庭幸福、萬事如意。
謝謝大家!
在醫師節上領導的講話篇六
各位醫師、各位同道:
大家下午好!
今天,我們在這里隆重召開慶祝中國首屆“中國醫師節”暨縣人民醫院“十佳醫生”表彰大會。首先我代表醫院黨政領導班子向辛勤工作在臨床第一線、為維護百姓健康無私奉獻的醫師們致以節日的祝賀!也借此機會,向全體醫務人員以及默默支持我們工作的家屬們致以崇高的敬意和衷心的感謝!
8月19日,這是我們每一個醫生都應該記住的日子,從今年開始,我們也正式擁有了被官方認可的,醫生自己的節日--“醫師節”。這是我們每一位醫生的驕傲和自豪。我們醫院始建于1948年,是桓仁地區唯一的一家公辦醫院,全院一共有5人組成,只有1名醫師。70年來,一代代桓醫人櫛風沐雨,砥礪奮進,如今已發展成為一所擁有員工800余人,執業醫師192人,實力雄厚的二級甲等綜合醫院,這些都離不開廣大醫師和全體員工的艱苦奮斗,無私奉獻,有人形容我們的工作是5+2,白+黑,這正是每一位醫生大愛無疆、無私奉獻的真實寫照。幾年來,在全院員工的共同努力下,我們先后開展了頸椎、腰椎骨折固定術,髖關節置換術,腹腔鏡微創手術,我們引進了dsa,開展冠狀動脈造影及支架技術,自2017年12月27日開診以來,在7個多月的時間里,開展導管手術例?引進128排螺旋ct,開展冠狀動脈的cta檢查。我們的遠程會診系統涵蓋了x、x、x的各大知名醫院。
這次“十佳醫生”的當選,是在充分發揚民主的前提下評選出來的,也是全體員工對“十佳醫生”兢兢業業,任勞任怨辛勤工作的認可,希望你們能夠發揚成績,再接再厲。同時,也號召全體員工,向先進學習,以德為先,發揚“大醫精誠”精神,恪守白衣天使救死扶傷的神圣職責,堅持“以病人為中心”的服務理念。同時事號召大家努力學習專業知識,刻苦專研,快速提高醫療技術水平。年輕人要確定長遠的奮斗目標,樹立遠大的理想,規劃好自己的未來,快速成長,擔負起桓仁發展的重擔。
同志們,值此首屆中國醫師節到來之際,我們隆重地舉行慶祝首屆“中國醫師節”暨縣人民醫院“十佳醫師”表彰活動,就是要大家“尊醫重衛,共享健康”,大力弘揚“敬佑生命,救死扶傷,甘于奉獻、大愛無疆”的崇高精神。全體員工要學習先進、愛崗敬業,樂于奉獻。我們還要繼續加大人才培養的速度和設備投資力度,成立胸痛中心,腦卒中中心,打造三個市級重點專科。同志們,幸福都是奮斗出來的。只要我們大家團結一致,同心同德,刻苦努力,我們就一定能夠實現晉級三級醫院的宏偉目標。
最后,真誠的祝大家:身體健康、家庭幸福、工作順利!
xxxx年x月xx日
在醫師節上領導的講話篇七
各位醫師、同志們:
大家下午好!
今天,我們在這里舉行慶祝“醫師節”活動,表彰我中心優秀醫師。目的就是要弘揚以為為本、救死扶傷的精神,營造尊重醫師、關愛醫師、激勵醫師的良好氛圍,進一步改進醫療服務行動,不斷開創我中心發展新局面。在此,我謹代表醫院領導班子,向長年奮斗在臨床一線的全體醫師同仁們致以誠摯的問候!向這次獲得表彰的醫師表示熱烈的祝賀!
我們舉辦這次活動的目的就是讓我們全體醫師感受職業高尚、享受節日快樂、增強工作自豪感,同時,也是為了鼓勵廣大醫師學習典型、爭先創優,努力提高技術水平和服務水平,更好的為人民健康服務。
近年來,我中心各項工作取得了全面發展,醫院就醫環境進一步改善,醫護質量明顯提高,各科室建設得到發展,經濟效益、社會效益穩步攀升,成績的取得源自于全體職工的無私奉獻,源自于人民群眾的信任,更與日夜戰斗在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。
正因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊,醫院才贏得社會各界、廣大人民群眾的尊重與厚愛,才有了蓬勃發展的今天。當然,隨著醫療市場經濟的建立與發展,人民群眾對醫療保健的需求不斷提高,同時,個別醫務人員的服務觀念淡薄,醫療行業中也出現了一些不和諧音符,這就需要我們擁有一顆仁愛之心,更需要我們用規章制度來規范我們的行為,更需要我們用特色和優勢來吸引患者。
我堅信,只要我們大家團結一心,同舟共濟,一定會把我們醫院建設的更加美好。
最后,再次祝各位同仁節日快樂、家庭幸福、萬事如意!
謝謝大家!