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個(gè)人工作總結(jié)的重要性范文(12篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-10 13:01:02
個(gè)人工作總結(jié)的重要性范文(12篇)
時(shí)間:2024-02-10 13:01:02     小編:筆硯

通過總結(jié),可以提高自己的反思能力和思考深度。在寫總結(jié)時(shí),要客觀公正地評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn),既充分肯定成績,又明確不足。這些總結(jié)范文可以幫助我們了解總結(jié)的結(jié)構(gòu)和格式要求。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇一

真正的銅墻鐵壁是什么?是群眾,是千百萬真心實(shí)意地?fù)碜o(hù)革命的群眾。這是真正的銅墻鐵壁,什么力量也打不破的,完全打不破的。

依靠民眾則一切困難能夠克服,任何強(qiáng)敵能夠戰(zhàn)勝,離開民眾則將一事無成。

黨群關(guān)系好比魚水關(guān)系。如果黨群關(guān)系搞不好,社會(huì)主義制度就不可能建成;社會(huì)主義制度建成了,也不可能鞏固。

我們現(xiàn)在不是有許多困難嗎?不依靠群眾,不發(fā)動(dòng)群眾和干部的積極性,就不可能克服困難。

共產(chǎn)黨基本的一條,就是直接依靠廣大革命人民群眾。

一個(gè)最基本的環(huán)節(jié),就是看能否把大多數(shù)人民群眾發(fā)動(dòng)起來實(shí)行對(duì)敵斗爭(zhēng),大多數(shù)群眾發(fā)動(dòng)起來了,問題就可以迎刃而解。

由于我們黨現(xiàn)在已經(jīng)是在全國執(zhí)政的黨,脫離群眾的危險(xiǎn),比以前大大地增加了,而脫離群眾對(duì)于人民可能產(chǎn)生的危害,也比以前大大地增加了。因此,目前在全黨認(rèn)真地宣傳和貫徹執(zhí)行群眾路線,也就有特別重大的意義。

我們搞四個(gè)現(xiàn)代化,因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,會(huì)面臨多方面的困難。??這些問題,歸根到底,只有相信群眾,依靠群眾,充分走群眾路線,才能夠得到解決。

2卷,人民出版社1994年版,第230頁。

我們黨同廣大群眾的聯(lián)系,對(duì)中國社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),是六十年的斗爭(zhēng)歷史形成的。黨離不開人民,人民也離不開黨,這不是任何力量所能夠改變的。

群眾是我們力量的源泉,群眾路線和群眾觀點(diǎn)是我們的傳家寶。黨的組織、黨員和黨的干部,必須同群眾打成一片,絕對(duì)不能同群眾相對(duì)立。如果哪個(gè)黨組織嚴(yán)重脫離群眾而不能堅(jiān)決改正,那就喪失了力量的源泉,就一定要失敗,就會(huì)被人民拋棄。

我們黨現(xiàn)在已經(jīng)是一個(gè)擁有三千九百萬黨員、領(lǐng)導(dǎo)著全國政權(quán)的大黨。但在全國人民中,共產(chǎn)黨員始終只占少數(shù)。我們黨提出的各項(xiàng)重大任務(wù),沒有一項(xiàng)不是依靠廣大人民的艱苦努力來完成的。

堅(jiān)持和改善黨的領(lǐng)導(dǎo),提高黨的執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)水平,一個(gè)重大問題是不斷鞏固和加強(qiáng)黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。有了這種聯(lián)系,我們的改革和建設(shè)就有了勝利之本,就有了吸取智慧和力量的最深厚源泉,就有了正確決策、減少和防止失誤的可靠保證。

各級(jí)干部一定要牢記,聯(lián)系群眾,宣傳群眾,組織群眾,團(tuán)結(jié)群眾為實(shí)現(xiàn)自己的利益而奮斗,這是我們黨的根本力量和優(yōu)勢(shì)所在,也是我們各項(xiàng)工作的取勝之道。

我們的改革和建設(shè),只有得到人民群眾的理解、支持和參與,充分發(fā)揮人民群眾的積極性和創(chuàng)造性,才能順利推進(jìn);黨的領(lǐng)導(dǎo)地位,只有贏得人民群眾的信賴和擁護(hù),才能鞏固和加強(qiáng)。

我們黨所領(lǐng)導(dǎo)的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè),是人民群眾參加的、為人民群眾謀利益的事業(yè),只有相信和依靠群眾,充分發(fā)揮他們的積極性創(chuàng)造性,才能獲得成功。

我們黨有許多優(yōu)勢(shì),根本的一條是同人民群眾保持血肉聯(lián)系。在人民群眾中生長、成熟和發(fā)展起來,始終為人民群眾的利益而奮斗,這是我們黨充滿生機(jī)與活力的源泉所在。過去革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代是這樣,現(xiàn)在搞改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)也是這樣。

歷史和現(xiàn)實(shí)都表明,一個(gè)政權(quán)也好,一個(gè)政黨也好,其前途與命運(yùn)最終取決于人心向背,不能贏得最廣大群眾的支持,就必然垮臺(tái)。

“樂民之樂者,民亦樂其樂;憂民之憂者,民亦憂其憂。”人心向背,是決定一個(gè)政黨、一個(gè)政權(quán)盛衰的根本因素。馬克思主義政黨的理論路線和方針政策以及全部工作,只有順民意、謀民利、得民心,才能得到人民群眾的支持和擁護(hù),才能永遠(yuǎn)立于不敗之地。

我們黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政地位從根本上說都來自于人民。人民群眾的擁護(hù)和支持,是黨執(zhí)政最牢固的政治基礎(chǔ)和最深厚的力量源泉。離開人民群眾的擁護(hù)和支持,黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政地位就會(huì)成為無源之水、無本之木。能否始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,是對(duì)黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政地位最根本的考驗(yàn)。得民心者得天下,失民心者失天下,這是為人類社會(huì)發(fā)展所反復(fù)證明了的真理。

保障工人階級(jí)和廣大勞動(dòng)群眾經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)權(quán)益是我國社會(huì)主義制度的根本要求,是黨和國家的神圣職責(zé),也是發(fā)揮我國工人階級(jí)和廣大勞動(dòng)群眾積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性最重要最基礎(chǔ)的工作。

我國正處于并將長期處于社會(huì)主義初級(jí)階段,由于經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化,由于發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)問題短期內(nèi)難以根本解決,人民內(nèi)部各種具體利益矛盾難以避免地會(huì)經(jīng)常地大量地表現(xiàn)出來。雖然人民內(nèi)部矛盾是在全體人民根本利益一致基礎(chǔ)上的矛盾,但必須高度重視,下大氣力做好工作,以激發(fā)社會(huì)活力、增強(qiáng)人民團(tuán)結(jié),促進(jìn)黨和國家事業(yè)更好發(fā)展。

高度重視群眾工作,堅(jiān)持人民主體地位,發(fā)揮人民首創(chuàng)精神,是由我們黨的性質(zhì)決定的,也是由我們黨的根本宗旨決定的。群眾是真正的英雄,是我們黨的力量源泉和勝利之本。黨和人民事業(yè)能不能順利發(fā)展,關(guān)鍵在我們黨能不能始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,能不能充分調(diào)動(dòng)人民群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

胡錦濤:《在黨的十七屆五中全會(huì)上的講話》(2010年10月18日)。

群眾、黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離群眾,帶著深厚感情做群眾工作,千方百計(jì)把群眾工作做深、做細(xì)、做實(shí)。

胡錦濤:《在黨的十七屆五中全會(huì)上的講話》(2010年10月18日)。

以人為本、執(zhí)政為民是馬克思主義政黨的生命根基和本質(zhì)要求。

胡錦濤:《在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上的講話》(2011年1月10日)。

面對(duì)復(fù)雜多變的國內(nèi)外環(huán)境,面對(duì)艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù),我們要繼續(xù)抓住和用好我國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,有效應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),完成“十二五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),為全面建成小康社會(huì)打下具有決定性意義的基礎(chǔ),必須緊緊依靠人民群眾,充分調(diào)動(dòng)人民群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾共同奮斗。

胡錦濤:《在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上的講話》(2011年1月10日)。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇二

工作總結(jié)看似像是增加了工作量,實(shí)際里面的好處大家不見得真正了解。

只有在堅(jiān)持一段時(shí)間后才會(huì)看出這樣做的好處

我們是腦力工作者,思維能力決定了我們的身價(jià)和收入。

如何提升自己的思維能力?這個(gè)不是靠課本可以學(xué)來的。

是靠日積月累在工作中的提升。

提升的快與慢,一是有先天因素存在,我們難以改變,更重要的一點(diǎn)是好的工作習(xí)慣能夠讓我們成倍的加速提升。

工作總結(jié)是一天工作下來,用自己的語言把遇到的問題說清楚。

用嘴說當(dāng)然也是一種方式,但寫的過程中,能夠更加詳盡的整理思路,注意修飾詞匯。

為了更好的說明問題,我們會(huì)竭力尋找合適的詞匯這個(gè)過程就是思維能力和邏輯能力的提升。

寫出來的內(nèi)容跟說出來的內(nèi)容相比,寫能夠成倍的調(diào)動(dòng)腦力。

寫的工作花費(fèi)時(shí)間更多,因?yàn)榇蜃中枰獣r(shí)間,縮短這個(gè)時(shí)間我們就需要更好的語言組織能力,用簡(jiǎn)潔的語言把問題說清楚,如果我們自己重視寫出的內(nèi)容,每寫一行就會(huì)對(duì)自己默念幾遍。

不但寫的能力能夠提升,說的能力也會(huì)不斷提升。

電腦時(shí)代的書面表達(dá)能力不僅是文字,包括了圖片,表格,視頻媒體,優(yōu)秀的文檔能夠大大提高溝通效率,甚至比說的效率還要高。

這些高效率的手段我們不能指望從課堂學(xué)到,只有通過過程,看到其他人更好的形式,慢慢學(xué)會(huì)并形成自己的風(fēng)格。

美觀的格式,優(yōu)雅簡(jiǎn)潔的詞句,縝密的邏輯,同樣是你的門面。

每天的工作在大腦里面存在的時(shí)間根據(jù)不同人有不同的長度,但總是暫存的記憶,這個(gè)暫存記憶越長,我們下一步的工作效率越高。

如何延長暫存記憶,寫就是一個(gè)很好的辦法,俗話說好記性不如爛筆頭。

寫過的內(nèi)容因?yàn)槟銓懙倪^程,不斷回憶和思考,記憶的更牢固,同時(shí)可以回查。

通過工具,比如outlook,能夠增加后續(xù),增加提醒,這些都不是用普通的本子能做到的。

抓緊時(shí)間放棄手寫的'習(xí)慣。

盡早成為高效人士

通過信息溝通,可以減少重復(fù)勞動(dòng)

團(tuán)隊(duì)合作,大家個(gè)子在做自己的事情,難免發(fā)生重復(fù)造成效率低下,每天的工作總結(jié)共享,相當(dāng)于開了一個(gè)小會(huì)。

養(yǎng)成每天寫總結(jié),看其他人的郵件,回復(fù)郵件的習(xí)慣就能夠即使掌握自己工作中需要改進(jìn)的地方。

個(gè)人的工作能力就提升了

信息溝通能夠促使自己認(rèn)真對(duì)待工作總結(jié)

如果我們的工作總結(jié)只寫給自己看,實(shí)際達(dá)不到提高的目的。

因?yàn)樽约嚎床坏阶约盒枰岣叩牡胤剑挥胁粩喾窒恚寗e人指點(diǎn),甚至挨罵,才能了解不足。

同時(shí)為了面子問題,我們也能夠更加花精力來做。

開始需要人監(jiān)督,習(xí)慣后就會(huì)主動(dòng)分享你就變成大事了。

我們目前都是自己人,不要怕出丑,指出你不足的人是為了讓你更強(qiáng),是讓你今后面對(duì)其他人的時(shí)候有個(gè)更好的門面。

真正的氣場(chǎng)不僅僅是來自于外表,著裝,更重要的是氣質(zhì)。

內(nèi)在的越多,越自信。

通過日積月累的提升,你可以發(fā)現(xiàn)一段時(shí)間后,個(gè)人的綜合能力在提升。

思維,邏輯,表達(dá),寫作,團(tuán)隊(duì)協(xié)同,軟件操作…,就能夠跟更高級(jí)別的人才溝通和學(xué)習(xí),從而促使能力進(jìn)一步提升,形成良性的循環(huán)。

是不是很憧憬?那么從現(xiàn)在開始,認(rèn)真對(duì)待工作總結(jié),我跟大家共同監(jiān)督讓我們大家盡快實(shí)現(xiàn)我們個(gè)人的目標(biāo)。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇三

禮儀是一個(gè)人內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的具體體現(xiàn);禮儀是個(gè)人心理安寧、心靈凈化、身心愉悅、個(gè)人增強(qiáng)修養(yǎng)的保障。禮儀的核心是倡導(dǎo)人們要修睦向善。當(dāng)每個(gè)人都抱著與人為善的動(dòng)機(jī)為人處事,以文明市民的準(zhǔn)則約束自己時(shí),那么,所有的人都會(huì)體驗(yàn)到心底坦蕩、身心愉悅的心情。

2.禮儀是家庭美滿和睦的根基。

家庭是以婚姻和血緣為紐帶的一種社會(huì)關(guān)系。家庭禮儀可以使夫妻和睦、父慈子孝、家庭幸福。

3.禮儀是人際關(guān)系和諧的基礎(chǔ)。

社會(huì)是不同群體的集合,群體是由眾多個(gè)體匯合而成的,而個(gè)體的差異性是絕對(duì)的,例如:性別、年齡、貧富、尊卑等。禮儀是社會(huì)交往的潤滑劑和黏合劑,會(huì)使不同群體之間相互敬重、相互理解、求同存異、和諧相處。

4.禮儀是各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。

職業(yè)是人們?cè)谏鐣?huì)上謀生、立足的一種手段。講究禮儀可以幫助人們實(shí)現(xiàn)理想、走向成功,可以促進(jìn)全體員工團(tuán)結(jié)互助、敬業(yè)愛崗、誠實(shí)守信,可以增強(qiáng)人們的交往和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,從而推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

5.禮儀是社會(huì)文明進(jìn)步的載體。

要繼承弘揚(yáng)祖國優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè),文明禮儀宣傳教育是其中重要的一項(xiàng)內(nèi)容。

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個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇四

年底工作雖忙但不能忘了一件大事,就是盤點(diǎn)好今年的收獲,計(jì)劃好來年的工作。如何做好今年的工作總結(jié)和來年的計(jì)劃,就顯得十分重要。做好總結(jié)計(jì)劃應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

一是要在總結(jié)成績的同時(shí)“盤點(diǎn)”問題。

實(shí)事求是是搞好年終總結(jié)的重要原則,我們?cè)趯懣偨Y(jié)時(shí),既要對(duì)取得的成績充分肯定,但也不能對(duì)成績過分夸大或任意拔高,更不可用成績來掩蓋問題。只有找出“問題”,才能改進(jìn)工作,取得進(jìn)步。

二是要在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上“盤點(diǎn)”工作規(guī)律。

搞年終工作總結(jié)的關(guān)鍵是要找到工作中那些帶規(guī)律性的東西。規(guī)律性的東西,不是那些表面現(xiàn)象的羅列和枯燥條文的拼湊,而是通過對(duì)以往工作經(jīng)驗(yàn)的全面分析、研究和概括,提煉出那些具有普遍意義的基本經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)和工作方法來,以指導(dǎo)來年工作。

究其原因是計(jì)劃制定的科學(xué)性、可操作性不夠,要克服這一現(xiàn)象,更好的實(shí)施工作計(jì)劃,就要在認(rèn)真總結(jié)今年工作規(guī)律的基礎(chǔ)上,明確來年的工作任務(wù)、工作步驟和工作措施等,把“做什么”、“怎么做”、“由誰做”、“做到什么程度”、“什么時(shí)候完成”等落到實(shí)處,以增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。

心,做。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇五

鑒于個(gè)人簡(jiǎn)歷的重要性,很多求職者在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候都非常重視簡(jiǎn)歷的質(zhì)量問題,簡(jiǎn)歷寫的好則通過率也高。于是很多人就從不同的方向來追求高質(zhì)量,例如個(gè)人簡(jiǎn)歷的新穎思路創(chuàng)作,還有個(gè)人簡(jiǎn)歷的排版,以及個(gè)人簡(jiǎn)歷的形式等等。

創(chuàng)新的個(gè)人簡(jiǎn)歷是可以提高簡(jiǎn)歷的質(zhì)量,不過一切的發(fā)展都需要在基礎(chǔ)上。編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷有一定的基本項(xiàng)目,下面就來分別介紹一下各方面寫作的注意事項(xiàng)。

個(gè)人簡(jiǎn)介信息

個(gè)人簡(jiǎn)介在個(gè)人簡(jiǎn)歷中也是最先寫的信息,通過基本的個(gè)人簡(jiǎn)介讓對(duì)方知道寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的人是誰。個(gè)人簡(jiǎn)介也是最為重要的信息之一,寫作的時(shí)候講究的全面精簡(jiǎn),尤其是一些重要的信息一定不能缺少,像是個(gè)人簡(jiǎn)介中的姓名以及聯(lián)系方式等等,缺少一項(xiàng)都不完整了。

教育背景

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的教育背景所起到的作用也非常大,像是人才的的專業(yè)能力,以及人才的`學(xué)歷水平這些重要的信息都體現(xiàn)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。在個(gè)人簡(jiǎn)歷的教育北京上,總體來說是按照時(shí)間順序先寫,也是以學(xué)歷性的教育為主,針對(duì)求職的目標(biāo)針對(duì)性額寫一些相關(guān)的得獎(jiǎng)狀況,以及專業(yè)信息等等。

工作經(jīng)歷

在個(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷是不可缺少的一部分,也是現(xiàn)在很多用人單位所強(qiáng)調(diào)的一項(xiàng)。以有工作經(jīng)驗(yàn)者為優(yōu)先,是很多企業(yè)單位找招聘上的附加限制。在個(gè)人簡(jiǎn)歷上工作經(jīng)驗(yàn)也就非常重要了,需要注意的是工作經(jīng)歷要寫的簡(jiǎn)潔,以及與求職意向的相關(guān)性。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇六

1.客觀性。

總結(jié)是對(duì)過去工作的回顧和評(píng)價(jià),因而要尊重客觀事實(shí),以事實(shí)為依據(jù).2.典型性。

很有現(xiàn)實(shí)意義,具有鼓舞,針砭等作用.3.指導(dǎo)性。

通過工作總結(jié),深知過去工作的成績與失誤及其原因,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),指導(dǎo)將來的工作,使。

今后少犯錯(cuò)誤,取得更大的成績.4.證明性。

4---。

貫通式是圍繞主題對(duì)工作發(fā)展的全過程逐步進(jìn)行總結(jié),要以各個(gè)主要階段的情況,完成任。

緊湊,內(nèi)容連貫的特點(diǎn).4.標(biāo)題式。

把總結(jié)的內(nèi)容分成若干部分,每部分提煉出一個(gè)小標(biāo)題,分別闡述.這種格式。

6---。

煉,使總結(jié)很快進(jìn)入主體.主體。

是總結(jié)的主要部分,是總結(jié)的重點(diǎn)和中心.它的內(nèi)容就是總結(jié)的內(nèi)容.結(jié)尾。

或指出工作中的缺點(diǎn)和存在的問題.3.署名和日期

如果總結(jié)的標(biāo)題中沒有寫明總結(jié)者或總結(jié)單位,就要在正文右下方寫明.最后還要在署名的下面寫明日期.四,工作總結(jié)寫作的基本要求不論何種格式的工作總結(jié),其寫作都應(yīng)遵循以下要求:

掌握客觀事實(shí),廣泛占有材料。

這是寫總結(jié)的基礎(chǔ).總結(jié),就是總括事實(shí),得出結(jié)論.沒有事實(shí)就無法得出結(jié)論.總結(jié)的材。

料要準(zhǔn)確,典型,豐富.寫總結(jié)的人得。

8---合能力。

6、跟檢過程無處不存在總結(jié)。

1、總結(jié)內(nèi)容的真實(shí)性。

4、工作總結(jié)的說服力:實(shí)現(xiàn)數(shù)字與語言的有機(jī)結(jié)合三、總結(jié)的綜合性。

找到中心思想,闡明觀點(diǎn)。

四、總結(jié)的意義。

成就自己,提升部門!

1、總結(jié)自己,能快速找到自己的弱點(diǎn)與不足,是提高自己最快的手段。

2、總結(jié)工作,能找到下一步工作的重點(diǎn),找到目標(biāo)與方向。

3、總結(jié)產(chǎn)品,能找到這個(gè)產(chǎn)品的正常與異常,從而從中發(fā)現(xiàn)需要發(fā)揚(yáng)與改變的地方。

10---總結(jié)至少有以下作用:一是信息作用。一份全面的工。

作總結(jié),可以向上級(jí)機(jī)關(guān)、下屬單位和有關(guān)部門提供某一時(shí)期的工作情況,使他們知道你這。

個(gè)單位做了哪些工作,是怎么做的,從而有助于社會(huì)了解你這個(gè)單位。特別是那些成績突出的單位,通過工作總結(jié),除交流信息外,還有利于提高知名度。

二是借鑒作用。工作總。

結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失。

誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)本單位外單位、本地區(qū)外地區(qū)的工作都有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進(jìn)提高,趨利避害,避免失誤。

三是監(jiān)督作。

用。一般的機(jī)關(guān)、單位,都會(huì)通過定期總結(jié)向群眾報(bào)告工作。企業(yè)則向職。

用。六是歷史作用。工作總結(jié)是工作情況的全面綜合,包括很多原始資料。這些資料。

存入檔案,長期或永久保存,可以為編寫年鑒和史志提供依據(jù)。

二、工作總結(jié)的寫法寫工作總結(jié)沒有固定的模式,但有大體的路子。一般寫法是。

應(yīng)起到提示全文的總綱作用。成績歸納這部分為成績的概括,應(yīng)該有條。

14---面,需要經(jīng)過分。

析研究,在大量事實(shí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行升華,才能提煉出來。從某種意義上說,成績是實(shí)踐的概。

括,經(jīng)驗(yàn)是把成績上升到理性上認(rèn)識(shí),經(jīng)驗(yàn)源于成績,但又高于成績,工作總結(jié)的過程也是。

由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)的過程。因此,寫經(jīng)驗(yàn)部分要很好地開動(dòng)腦筋,把經(jīng)驗(yàn)精華高度。

概括地提煉出來。經(jīng)驗(yàn)可以分條寫,用序數(shù)詞一、二、三、四分開,或者可以冠上。

小標(biāo)題。每條經(jīng)驗(yàn)安排一個(gè)段落,也可在一個(gè)大段落里再分出幾個(gè)自然段。重要的經(jīng)驗(yàn)還可。

在每條經(jīng)驗(yàn)里再分,成為三級(jí)或四級(jí)的觀點(diǎn)。在幾條經(jīng)驗(yàn)中,應(yīng)分主要的、次要的、再。

可以省略或合并。比如,要突出寫經(jīng)驗(yàn)部分,前兩部分可并成一個(gè)部分,而且可以簡(jiǎn)寫。這。

樣經(jīng)驗(yàn)部分就比較豐滿而實(shí)在。所以,工作總結(jié)基本構(gòu)成是四個(gè)部分,但也可以寫兩個(gè)或三。

個(gè)部分,這就要看領(lǐng)導(dǎo)人的要求了。

工作總結(jié)一般人都會(huì)寫,但要寫好并不那么容易,尤其是帶。

有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)型工作總結(jié)。寫好工作總結(jié),要從內(nèi)功和外功兩方面下功夫。內(nèi)功就是要學(xué)。

18---。

發(fā)展、變化和一分為二的觀點(diǎn)來觀察研究事物。寫工作總結(jié),就是要把收集的各種材料吸進(jìn)。

大腦,然后用辯證思維的方法,進(jìn)行系統(tǒng)的分析研究,去粗存精,去偽存真,由表及里,由。

此及彼,梳理出有條理的內(nèi)容,用準(zhǔn)確的語言表述出來。因此,寫工作總結(jié)的過程也是思維。

活動(dòng)的過程。如果不經(jīng)過思維活動(dòng),不經(jīng)過大腦加工,那么,所收集的材料便不能發(fā)揮作用,等于一大堆存放的“建筑材料”,沒有建成高樓大廈。

立下提綱,有綱有目,按照綱目落筆。擬提綱要從工作總結(jié)的整體出發(fā),考慮寫幾個(gè)。

部分,每個(gè)部分里考慮寫幾個(gè)觀點(diǎn),每個(gè)觀點(diǎn)里再寫幾層意思,或再分幾個(gè)小觀點(diǎn)。一般應(yīng)。

寫到三級(jí)觀點(diǎn)。如果能詳細(xì)更好,20---。

1、工作總結(jié)能促使你思考,是整理思路的過程。

少重復(fù)勞動(dòng)。

工作總結(jié)共享,相當(dāng)于信息的共享,找到自己的不足,提升自身綜合能力。

6、跟檢過程無處不存在總結(jié)。

1、總結(jié)內(nèi)容的真實(shí)性。

4、工作總結(jié)的說服力:實(shí)現(xiàn)數(shù)字與語言的有機(jī)結(jié)合三、總結(jié)的綜合性。

22---結(jié)計(jì)劃應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

一是要在總結(jié)成績的同時(shí)“盤點(diǎn)”問題。實(shí)事求是是搞好年終總結(jié)的重要原則,我們?cè)趯懣偨Y(jié)時(shí),既要對(duì)取得的成績充分肯定,但也不能對(duì)成績過分夸大或任意拔高,更不可用成績來掩蓋問題。只有找出“問題”,才能改進(jìn)工作,取得進(jìn)步。

二是要在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上“盤點(diǎn)”工作規(guī)律。搞年終工作總結(jié)的關(guān)鍵是要找到工作中那些帶規(guī)律性的東西。規(guī)律性的東西,不是那些表面現(xiàn)象的羅列和枯燥條文的拼湊,而是通過對(duì)以往工作經(jīng)驗(yàn)的全面分析、研究和概括,提煉出那些具有普遍意義的基本經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)和工作方法來,以指導(dǎo)來年工作。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇七

求職信的概念,就跟推銷相像,目的都是要引起顧客(雇主)興趣,達(dá)到成功推銷之效果。

在未曾正式與雇主接觸之前,這封信就是你們之間的媒體,雇主只有透過它,來對(duì)你作出評(píng)估,所以求職信的好與壞,直接影響著你獲取面試的機(jī)會(huì)。故在正式動(dòng)筆之前,必須先認(rèn)識(shí)求職信的目的及其重要性,才能撰寫出一封漂亮兼具說服力又的求職信。

目的:推銷自己。

*求職信的用處只是爭(zhēng)取一個(gè)面試機(jī)會(huì),并不能夠替你立刻找到工作。

*它只是一封推銷你自己的推銷信,引起雇主的注意。

重要性:爭(zhēng)取面試。

*假設(shè)雇主只花三十秒閱讀一封求職信,每天也要應(yīng)付好幾百封,只有極好的求職信,才能引起他們的興趣。

*極好的意思是指符合雇主的'要求,亦只有這樣的求職信,才能為你爭(zhēng)取一個(gè)面試機(jī)會(huì)。

求職信寫作力戒四誤。

通過寫求職信是一常見方式,但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。

不夠自信,過于謙虛。

求職者應(yīng)當(dāng)在信中強(qiáng)調(diào)自己強(qiáng)項(xiàng),即使不可避免地要說明自己的弱項(xiàng),也沒有必要那么坦率。

主觀意愿,推理不當(dāng)。

許多求職者為了取悅于招聘單位,再三強(qiáng)調(diào)自己的成績,而不知有關(guān)經(jīng)驗(yàn)與能力的重要性。

語氣過于主觀:(信息來源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)http:///轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)。

對(duì)于招聘單位來講,他們大都喜歡待人處世比較客觀與實(shí)際之人,因而求職者在信中盡量要避免用“我認(rèn)為”,“我覺得”,“我看”,“我想”等字眼。

措辭不當(dāng),造成反感。

寫求職信最忌出錯(cuò),例如:有我這樣的人才前來應(yīng)聘,你們定會(huì)大喜過望。

對(duì)方看到這樣的詞語,能不反感嗎?

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個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇八

做人先學(xué)禮”,禮儀教育是人生的第一課。

禮儀必須通過學(xué)習(xí)、培養(yǎng)和訓(xùn)練,才能成為人們的行為習(xí)慣。

每一位社會(huì)成員都有義務(wù)和責(zé)任,通過學(xué)習(xí)禮儀、傳承禮儀,自然而然地成為這個(gè)民族和團(tuán)體的一員。

個(gè)人文明禮儀一旦養(yǎng)成,必然會(huì)在社會(huì)生活中發(fā)揮重要的作用。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇九

“做人先學(xué)禮”,禮儀教育是人生的第一課。個(gè)人文明禮儀一旦養(yǎng)成,必然會(huì)在社會(huì)生活中發(fā)揮重要的作用。下面是本站為大家準(zhǔn)備的個(gè)人禮儀重要性,希望可以幫助大家!

1.禮儀是個(gè)人美好形象的標(biāo)志。

禮儀是一個(gè)人內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的具體體現(xiàn);禮儀是個(gè)人心理安寧、心靈凈化、身心愉悅、個(gè)人增強(qiáng)修養(yǎng)的保障。禮儀的核心是倡導(dǎo)人們要修睦向善。當(dāng)每個(gè)人都抱著與人為善的動(dòng)機(jī)為人處事,以文明市民的準(zhǔn)則約束自己時(shí),那么,所有的人都會(huì)體驗(yàn)到心底坦蕩、身心愉悅的心情。

2.禮儀是家庭美滿和睦的根基。

家庭是以婚姻和血緣為紐帶的一種社會(huì)關(guān)系。家庭禮儀可以使夫妻和睦、父慈子孝、家庭幸福。

3.禮儀是人際關(guān)系和諧的基礎(chǔ)。

社會(huì)是不同群體的集合,群體是由眾多個(gè)體匯合而成的,而個(gè)體的差異性是絕對(duì)的,例如:性別、年齡、貧富、尊卑等。禮儀是社會(huì)交往的潤滑劑和黏合劑,會(huì)使不同群體之間相互敬重、相互理解、求同存異、和諧相處。

4.禮儀是各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。

職業(yè)是人們?cè)谏鐣?huì)上謀生、立足的一種手段。講究禮儀可以幫助人們實(shí)現(xiàn)理想、走向成功,可以促進(jìn)全體員工團(tuán)結(jié)互助、敬業(yè)愛崗、誠實(shí)守信,可以增強(qiáng)人們的交往和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,從而推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

5.禮儀是社會(huì)文明進(jìn)步的載體。

要繼承弘揚(yáng)祖國優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè),文明禮儀宣傳教育是其中重要的一項(xiàng)內(nèi)容。

禮儀、禮節(jié)、禮貌內(nèi)容豐富多樣,但它有自身的規(guī)律性,其基本的禮儀原則:

一是敬人的原則;二是自律的原則,就是在交往過程中要克己、慎重、積極主動(dòng)、自覺自愿、禮貌待人、表里如一,自我對(duì)照,自我反省,自我要求,自我檢點(diǎn),自我約束,不能妄自尊大,口是心非;三是適度的原則,適度得體,掌握分寸;四是真誠的原則,誠心誠意,以誠待人,不逢場(chǎng)作戲,言行不一。

1、體散芬芳。

具體的措施不用禮儀培訓(xùn)師告訴大家,除了沒有異味以外,禮儀培訓(xùn)師建議女士可以用一些味道較淡的花香香水。不要小看香水的魅力喲,別人會(huì)因此對(duì)你有好感。

2、口吐幽香。

如果今天要接待客人或者外出拜訪客人,都盡量不吃帶有刺激性氣味的食物,并且用完餐后刷牙漱口再出門。大多數(shù)時(shí)候,自己的口腔氣味其實(shí)自己意識(shí)不到,要避免這樣的尷尬,克制管理自己非常重要。

3、不要做不雅動(dòng)作。

隨地丟棄垃圾、整理衣物、補(bǔ)妝·······這些動(dòng)作,都不要在公眾場(chǎng)合做。當(dāng)然,有些生理反應(yīng)我們沒辦法控制,比如打哈欠、打嗝、打噴嚏等,這時(shí)轉(zhuǎn)過身,至少要用手帕或者手掩住嘴,相信沒有人愿意看到你的“血盆大口”。

4、姿態(tài)保持優(yōu)雅。

禮儀培訓(xùn)師想說是“禮儀是約束自己,而不是去要求別人”。但是從禮儀和美的角度,禮儀培訓(xùn)師還是建議大家在公眾場(chǎng)合保持良好的自我形象。其實(shí)一個(gè)好習(xí)慣的養(yǎng)成就在自己生活中的一言一行,也許剛開始會(huì)很累,但是每天都去堅(jiān)持了過后,就會(huì)成為你的生活習(xí)慣。

5、公共場(chǎng)合,注意你的說話和語速。

我們要根據(jù)不同的環(huán)境有意識(shí)的調(diào)整自己說話的音量和語速。這一點(diǎn)很重要。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇十

個(gè)人簡(jiǎn)歷,又稱履歷表,是求職材料中最為重要的部分,一般緊跟在求職信的后面,是求職者全面素質(zhì)和能力體現(xiàn)的縮影。簡(jiǎn)歷同時(shí)也是對(duì)求職者能力,經(jīng)歷,技能等的簡(jiǎn)要總結(jié)。它的主要任務(wù)就是爭(zhēng)取讓對(duì)方和求職者聯(lián)系,唯一的目的就是爭(zhēng)取到面試的機(jī)會(huì)。一份簡(jiǎn)歷,好比是產(chǎn)品的廣告和說明書,既要在短短幾頁紙中把求職者的形象喝其他競(jìng)爭(zhēng)者區(qū)分開來,又要切實(shí)把求職者的確價(jià)值令人信服地表現(xiàn)出來。一份簡(jiǎn)歷無疑是新的敲門磚。

撰寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的目的主要是有針對(duì)性的展示“自己能干什么”并主動(dòng)去吻合“企業(yè)需要什么”來實(shí)現(xiàn)求職者和用人單位“雙贏”的目標(biāo)。在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)一般會(huì)遵循兩大規(guī)則:一是中心目標(biāo)規(guī)則,我們時(shí)刻清醒地懂得用人單位的目標(biāo)是在找一個(gè)合用的人,并不一定是優(yōu)秀的人,那么在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí),用人單位最想知道的就是你能不能為公司做什么。二是營銷原則,作簡(jiǎn)歷不是在陳述一個(gè)全面而真實(shí)的求職者,而是在作一次簡(jiǎn)短而富有感召力的廣告,因此要揚(yáng)長避短,突出重點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。

按照不同的標(biāo)準(zhǔn),簡(jiǎn)歷的種類一般分為中文、英文簡(jiǎn)歷,中式、港式、英式、美式簡(jiǎn)歷,書面、電子、網(wǎng)頁簡(jiǎn)歷等。在應(yīng)聘過程中,簡(jiǎn)歷決定了不得求職者是否有機(jī)會(huì)進(jìn)入以后的面試。因此,一份合格的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括下列基本要素:

1.總體個(gè)人信息。

姓名、性別、出生年月、婚姻狀況、詳細(xì)聯(lián)系方式、住址、國籍等等。

2.教育和培訓(xùn)背景。

學(xué)位、學(xué)歷、學(xué)校、院系、專業(yè)、主要課程、實(shí)習(xí)地、證書等等。應(yīng)包括正規(guī),非正規(guī)的成人教育和專業(yè)培訓(xùn),但不必要有小學(xué)、中學(xué)的信息。

3.工作經(jīng)歷或社會(huì)實(shí)踐情況。

公司名稱、職位、工作業(yè)績和獎(jiǎng)勵(lì)情況;或參加過的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)地點(diǎn)和時(shí)間及成績;獎(jiǎng)學(xué)金的獲獎(jiǎng)情況、論文發(fā)表情況、科研項(xiàng)目等等。

4.特長和愛好。

能為你應(yīng)聘的職位有輔助作用的愛好,或是能表現(xiàn)你獨(dú)特之處的愛好,一些毫無關(guān)系的愛好就不要列舉了。

5.技術(shù)和技能。

電腦技術(shù)、語言技能、性格特點(diǎn)、溝通能力、人際能力、團(tuán)隊(duì)精神等等。

6.求職意向和要求。

寫明申請(qǐng)的職位,表明目的和動(dòng)機(jī),一般對(duì)求職的`意向和要求不能規(guī)定得太死,模糊籠統(tǒng)一點(diǎn)比較好。

書寫簡(jiǎn)歷是求職的第一步,一份好的簡(jiǎn)歷,應(yīng)聘已經(jīng)成功了一半。招聘人員每天要面對(duì)成千上萬的簡(jiǎn)歷,只有寫得好的才會(huì)保留,寫得不好的就不會(huì)細(xì)看,直接丟掉。所以,簡(jiǎn)歷的寫作十分重要,要注意以下幾點(diǎn)內(nèi)容:

我要干什么?我會(huì)干什么?自己的成績有哪些?學(xué)歷又有哪些?

2.簡(jiǎn)歷寫作的策略原則。

包裝、信息定位、關(guān)鍵信息、個(gè)性、職業(yè)風(fēng)范等。

整潔、準(zhǔn)確、簡(jiǎn)短、信息完整、消滅錯(cuò)誤、真誠等。

時(shí)間序列法、技能法、各部分內(nèi)容的寫法、避免不利因素的寫法。

5.簡(jiǎn)歷的書寫格式和步驟,寫作中常見的缺點(diǎn)。

量化、個(gè)性化、專業(yè)化。

制作個(gè)人簡(jiǎn)歷沒有一成不變的格式,不同的求職者可以根據(jù)自身的優(yōu)缺點(diǎn)來調(diào)整內(nèi)容和格式,只要做到有的放矢,簡(jiǎn)明扼要,合體適用就可,同時(shí)也要保持版面清晰、整潔、美觀。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇十一

在剛開始的時(shí)候,很多女孩會(huì)覺得典型的上班族服飾,如:套裝、船鞋,看起來好老、好嚴(yán)肅,抱著排斥的心態(tài),可是事實(shí)上,這類服飾所帶來的成熟與職業(yè),正是社會(huì)新鮮人最缺乏也最需要的,而它們也是讓人開始欣賞信任你能力的開端。

踏入職場(chǎng)的第一天,就是培養(yǎng)“編碼”能力、建立專業(yè)形象的第一天。

如果你的置裝預(yù)算有限,就更要多練習(xí)服飾的正確選擇和搭配,并且把目標(biāo)鎖定在“穿出專業(yè)形象”上。

以下提供給你專業(yè)穿著的三個(gè)變裝步驟,讓你在最短的時(shí)間內(nèi)穿出專業(yè)與得體。

新入職場(chǎng)的裝扮可以適當(dāng)?shù)幕顫娕c輕松。

1場(chǎng)合決定今天的穿著。

選衣穿衣,請(qǐng)把握住“場(chǎng)合決定今天的穿著”的原則,例如今天要出席正式會(huì)議,你可能需要穿上衣櫥里最正式的套裝;拜訪老客戶,襯衫加西裝褲的裝扮可能是最合宜的選擇。

2穿著由大面積到小面積。

“穿著由大面積到小面積”可以讓穿著搭配化繁為簡(jiǎn)。

例如,當(dāng)需要穿套裝時(shí),可以先決定要穿的套裝,再選擇可以與之搭配的上衣,接下來是首飾、鞋子等配件;如果不穿套裝,可以先決定下半身。

下半身決定今天的“活動(dòng)性”,例如牛仔褲讓你很休閑、西裝褲正式又方便、短裙活潑輕巧、長裙看起來很優(yōu)雅;所以,要想想今天需要什么樣的“活動(dòng)性”。

下半身決定好了,接著決定上半身。

上半身決定今天你想帶給別人的“感覺”,例如同樣穿西裝褲,你想要正式帶浪漫的裝扮、正式帶輕松、還是正式帶活潑的感覺呢?全身衣服打點(diǎn)好了,接下來是配件的選擇。

3彩妝與發(fā)型要和整體造型搭配。

穿好了衣服,接下來就輪到發(fā)型和彩妝了。

發(fā)型和彩妝不但是整體造型的一部分,更是為穿著“錦上添花”的仙女棒。

相反,如果頂著一頭“亂”發(fā),那么身上穿得再好、再專業(yè)也無濟(jì)于事了。

另外,彩妝也很重要,建議你多學(xué)幾種化妝的方法,并隨著穿著的正式度與不同的味道稍微改變彩妝的風(fēng)格。

別小看這些細(xì)節(jié),彩妝與發(fā)型和穿著的關(guān)系是乘法關(guān)系而不是加法關(guān)系,有一樣是零,整體就是零呢!

除了職業(yè)的端莊,協(xié)調(diào)的搭配與不死板也很重要。

完善自身的內(nèi)在氣質(zhì):

良好的氣質(zhì)是以人的思想品質(zhì)、文明程度和文化修養(yǎng)為基礎(chǔ)的,同時(shí)還取決于他對(duì)生活的態(tài)度。

許多人注意接受文學(xué)藝術(shù)的熏陶,又用豐富的知識(shí)充實(shí)自己的內(nèi)心世界,因而形成獨(dú)具魅力的氣質(zhì)風(fēng)度。

綜上所述大家不難發(fā)現(xiàn)形象禮儀與氣質(zhì)的關(guān)系了,高雅的氣質(zhì)與形象禮儀是密不可分的,氣質(zhì)是內(nèi)在的,禮儀是內(nèi)涵的外延。

通過你的外在的舉止,穿著打扮,接人待物,人們可以探詢到,你內(nèi)涵到底充盈到什么程度,深厚到什么程度。

那么禮儀是怎么樣展示我們女性形象的呢,展示我們的內(nèi)涵的呢?因此每個(gè)人都應(yīng)了解自己的氣質(zhì)類型,并根據(jù)自己氣質(zhì)類型的特點(diǎn),采取適宜的方式進(jìn)行磨煉修養(yǎng)。

良好的氣質(zhì)是可以通過長期的培養(yǎng)獲得的。

提高個(gè)人禮儀小貼士【2】。

1、坐椅子不要翹起來。

2、不說別人的短處。

3、心情不好,再好的護(hù)膚品和化妝品也補(bǔ)救不了皮膚。

4、別人給倒水時(shí),不要干看著,要用手扶扶,以示禮貌。

5、睡眠不好,會(huì)使人說話語無倫次,反應(yīng)遲鈍,黑眼圈突出。

6、別人對(duì)你說話,你起碼要能接話,不能人家說了上句,你沒了下句,或者一味的說著啊啊啊,是是是。

7、有人盯著你看的時(shí)候不要直視對(duì)方,假裝沒注意到。

8、別人釋放“有毒氣體”的時(shí)候不能嫌惡地躲開或者拿手扇,裝作若無其事。

9、女人一輩子不能手心朝上向男人要錢花。

10、吃完飯退席時(shí)說:“我吃完了,你們慢吃。”

11、被領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)斥的時(shí)候,不要低頭,要直視領(lǐng)導(dǎo),面帶微笑,表示接受批評(píng),領(lǐng)導(dǎo)的火就會(huì)慢慢消退,否則,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)火上加油。

12、給人遞水遞飯一定是雙手。

13、吃飯要端碗,不要在盤子里挑揀。

14、最后一個(gè)進(jìn)門要記得隨手關(guān)門。

15、聽別人說話的時(shí)候,眼神不要游移。這樣顯得很沒禮貌。

16、幫別人倒茶倒水之后,壺嘴不要對(duì)著別人。

17、送人走要說:“慢走。”

18、洗了手不要隨意甩手,水會(huì)甩到人家身上很不禮貌。

19、遞刀具給別人要記得遞刀柄那一端。

20、遇到那種往里往外都能開的門,拉而不是推。

21、說道就一定要做到。做不到的就不要承諾。

22、不要貪小便宜不要貪財(cái),錢再多也有花完的時(shí)候。

23、屋里有人的時(shí)候,出門要輕手關(guān)門。

24、站有站相,坐有坐相。

25、人窮志不短。

26、盛飯或端茶給別人時(shí),如果中間隔了人,不要從別人面前經(jīng)過遞,而要從別人后面繞過遞。

27、自己有本事才是真的本事。

28、與其花空心思留住男人,不如讓男人花空心思留住自己。

29、學(xué)會(huì)溫柔學(xué)會(huì)聆聽。

30、去別人家里,不要坐在人家的床上。

31、晴帶雨傘,飽帶干糧———未雨綢繆總是好的。

32、如果問別人話,別人不回答你,不要死著臉皮不停的問。

33、在酒桌上與別人碰杯,自己的杯子一定要低于對(duì)方的,特別是對(duì)方是長輩或領(lǐng)導(dǎo)。

34、吃飯的時(shí)候盡量不要發(fā)出聲音。

35、撿東西或者穿鞋時(shí)候要蹲下去,不要彎腰撅屁股。

個(gè)人工作總結(jié)的重要性篇十二

禮儀是中華民族的傳統(tǒng)美德,從古至今,源遠(yuǎn)流長。《論語》中說:“不學(xué)禮,無以立”。就是說“不學(xué)會(huì)禮儀禮貌,就難以有立身之處。”禮儀是一種待人接物的行為規(guī)范,也是交往的藝術(shù)。它是人們?cè)谏鐣?huì)交往中由于受歷史傳統(tǒng)、風(fēng)俗習(xí)慣、宗教信仰、時(shí)代潮流等因素而形成,既為人們所認(rèn)同,又為人們所遵守,是以建立和諧關(guān)系為目的的各種符合交往要求的行為準(zhǔn)則和規(guī)范的總和。

具體來說,首先,禮儀是一種道德行為規(guī)范,是對(duì)人的行為進(jìn)行約束的條條框框。禮儀的約束靠道德修養(yǎng)的自律。

其次,禮儀的直接目的是表示對(duì)他人的尊重。尊重是禮儀的本質(zhì)。人都有被尊重的高級(jí)精神需要,當(dāng)在社會(huì)交往活動(dòng)過程中,按照禮儀的要求去做,就會(huì)使人獲得尊重的滿足,從而獲得愉悅,由此達(dá)到人與人之間關(guān)系的和諧。禮儀的根本目的是為了維護(hù)社會(huì)正常的生活秩序。沒有它,社會(huì)正常的生活秩序就會(huì)遭到破壞,在這方面,它和法律、紀(jì)律共同起作用。

再次,禮儀要求在人際交往、社會(huì)交往活動(dòng)中遵守。這是它的范圍,超出這個(gè)范圍,禮儀規(guī)范就不一定適用了。

對(duì)一個(gè)人來說,禮儀是一個(gè)人的思想道德水平、文化修養(yǎng)、交際能力的外在表現(xiàn),對(duì)一個(gè)社會(huì)來說,禮儀是一個(gè)國家社會(huì)文明程序、道德風(fēng)尚和生活習(xí)慣的反映。

一個(gè)有著五千年文明史的“文明古國”、“禮儀之邦”,我國自古就十分注重禮儀。而且隨著社會(huì)交往的日益擴(kuò)大,真誠、文明、富有魅力的交往禮儀已成為擴(kuò)大交流、增進(jìn)友誼、加強(qiáng)合作、促進(jìn)發(fā)展的重要手段。如何體現(xiàn)自己有禮、有節(jié)、有度的修養(yǎng)和風(fēng)度,已成為越來越多的人的思考。人們的精神需求層次和自我認(rèn)知價(jià)值越來越高,越來越希望得到理解、受到尊重。越來越多的人都意識(shí)到禮儀的重要性。

文明禮儀,強(qiáng)調(diào)的是“尊重為本”。“禮”這個(gè)字的意思是什么呢?尊重。“禮者敬人也”。在人際交往中,既要尊重別人,更要尊重自己,禮者敬人就是你善待自己也好,善待別人也好,尊重自己也好,尊重別人也好,你既有禮,禮就是尊重,又有儀,儀就是表達(dá)。沒有禮是沒有儀的。

律己。律己就是自我約束,按照禮儀規(guī)范嚴(yán)格要求自己,知道自己該做什么,不該做什么。禮儀規(guī)范由對(duì)待個(gè)人的要求和對(duì)待他人的做法兩大部分構(gòu)成。對(duì)待個(gè)人的要求,是禮儀的基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)。學(xué)習(xí)、應(yīng)用禮儀,最重要的就是要自我要求、自我約束、自我控制、自我對(duì)照、自我反省、自我檢點(diǎn)。

敬人。在禮儀中,有關(guān)對(duì)待他人的做法,比對(duì)待個(gè)人的要求更重要,這一部分實(shí)際上就是禮儀的重點(diǎn)和核心。而對(duì)待他人的諸多做法中最要緊的一條,就是要敬人之心常存,處處不可失敬于人,不可傷害他人的尊嚴(yán),更不能侮辱對(duì)方的人格。掌握了這一點(diǎn),就等于掌握了禮儀的靈魂。

寬容。要求人們?cè)诮浑H活動(dòng)中運(yùn)用禮儀時(shí),既要嚴(yán)于律己,更要寬以待人。要多容忍他人,多體諒他人,要時(shí)常有換位思考的意識(shí),多理解他人,千萬不要求全責(zé)備,斤斤計(jì)較。

平等。禮儀是在平等的基礎(chǔ)上形成的,是一種平等的、彼此之間的相互對(duì)待關(guān)系的體現(xiàn),其核心問題是尊重以及滿足相互之間獲得尊重的需求。在交際活動(dòng)中既要遵守平等的原則,同時(shí)也要善于理解具體條件下對(duì)方的一些行為,不應(yīng)過多地挑剔對(duì)方的行為。在禮儀的核心點(diǎn),即尊重交往對(duì)象、以禮相待這一點(diǎn)上,對(duì)任何交往對(duì)象都必須一視同仁,給予同等程度的禮遇。不允許因?yàn)榻煌鶎?duì)象彼此之間在年齡、性別、種族、文化、身份、財(cái)富以及關(guān)系的親疏遠(yuǎn)近等方面有所不同而厚此薄彼,給予不同待遇。但可以根據(jù)不同的交往對(duì)象,采取不同的具體方法。

真誠。在人際交往中運(yùn)用禮儀時(shí),務(wù)必誠實(shí)無欺,言行一致,表里如一。只有如此,自己在運(yùn)用禮儀時(shí)所表現(xiàn)出來的對(duì)交往對(duì)象的尊敬與友好,才會(huì)更好地被對(duì)方理解并接受。

適度。這要求在應(yīng)用禮儀時(shí),為了保證取得成效,必須注意技巧及其規(guī)范,特別要注意做到把握分寸,認(rèn)真得體。

從俗。由于國情、民族、文化背景的不同,必須堅(jiān)持入鄉(xiāng)隨俗,與絕大多數(shù)人的習(xí)慣做法保持一致。切勿目中無人、自以為是。《禮記》中說:“入境而問禁,入國而問俗,入門而問諱。”俗話說“十里不同風(fēng)、八里不同俗”,“到什么山唱什么歌”,這些勞動(dòng)人民有益的格言都說明尊重各地不同風(fēng)俗與禁忌的重要性。

禮儀無小事,中國自古就是一個(gè)講究禮儀的國度,禮儀在我國社會(huì)政治文化生活中占有很重要的位置。

從個(gè)人修養(yǎng)的角度來看,禮儀可以說是一個(gè)人內(nèi)在修養(yǎng)和素質(zhì)的外在表現(xiàn);。

從傳播的角度來看,禮儀可以說是在人際交往中進(jìn)行相互溝通的技巧;。

從團(tuán)體的角度來看,禮儀是企業(yè)文化、企業(yè)精神的重要內(nèi)容,是企業(yè)形象的主要附著點(diǎn)。大凡一個(gè)成功的企業(yè),對(duì)于禮儀都有高標(biāo)準(zhǔn)的要求,都把禮儀作為企業(yè)文化的重要內(nèi)容。

禮儀,作為在人類歷史發(fā)展中逐漸形成并積淀下來的一種文化,始終以某種精神的約束力支配著每個(gè)人的行為,是適應(yīng)時(shí)代發(fā)展、促進(jìn)個(gè)人進(jìn)步和成功的重要途徑。

禮儀的主要功作用一是有助于提高自身修養(yǎng);二是有助于外塑形象美化自身;再者就是有助于促進(jìn)人們的社會(huì)交往,改善人們的人際關(guān)系。

如果人們都能夠自覺主動(dòng)地遵守禮儀規(guī)范,按照禮儀規(guī)范約束自己,就容易使人際間感情得以溝通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系,進(jìn)而有利于各種事業(yè)的發(fā)展。

1.禮儀是個(gè)人美好形象的標(biāo)志禮儀是一個(gè)人內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的具體體現(xiàn);禮儀是個(gè)人心理安寧、心靈凈化、身心愉悅、個(gè)人增強(qiáng)修養(yǎng)的保障。禮儀的核心是倡導(dǎo)人......

出自 www.xunshida.cn

(9篇)1個(gè)人的重要性:對(duì)個(gè)人來說,是文明行為的道德規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);對(duì)國家來說,是一個(gè)國家文化與傳統(tǒng)的象征,所形成的一種具有社會(huì)強(qiáng)約束力的道德力量,使每......

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