總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結有很強的客觀性特征。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
安全管理年終工作總結篇一
1、做好了新員工入廠教育,9月28日我部對許慶輝等15名入廠新員工及羅錚等3名進崗山來廠學習人員開展了入廠安全教育,經考試合格后才準許上崗工作。
2、針對員工不熟悉華能電力安全規程及工作票管理制度的情況,我部組織大家進行了學習,并于9月29日舉行了一次“工作票及安規知識競賽”,對其中成績較好的肖順春等11人進行了獎勵,調動了大家安全學習的積極性、強化了安全生產觀念。
3、進一步規范了工作票管理制度,11月4日,對未嚴格按照部門要求在工作票上附帶安全措施票的電一次班賈曉宇及電二次班蘇陽春分別罰款了400元和350元,達到了教育大眾的目的。
4、嚴格落實監護制度,對于11月14日電一次班賈曉宇在1號機6kv配電室擅自離監護的事件考核了500元,以警示其它人員。
5、按照股份公司關于開展“杜絕違章,防范事故”專項整治的通知,組織各班組結合各專業特點制定了反違章實施細則,并組織進行了討論及學習。
6、依照股份公司下發的事故通報及快報,要求班組結合專業實際制定出了17個相關事故防范措施,預防事故。
7、組織班組開展了設備安全性評價及25項反措的初步對標工作,并落實了整改。
8、敦促班組召開班站會,進一步落實每天開工前的安全技術交底及班后的安全講評。設備管理年度工作總結9、追蹤了設備缺陷的匯總及消除。
二、在部門各級主任帶領下2009年工作的展望。
1、進一步狠抓“兩票三制”的落實,切做生產作業過程中的工作監護工作。
2、通過學習上級文件、宣傳教育、安規考試等方式,進一步抓好人員的安全教育工作,使大家的安全觀念不斷增強。
3、抓好設備的文明整治,落實好設備主人巡檢及衛生打掃制度,保證設備健康運行。
4、落實上級要求的各項安全工作要求、指示。
5、抓好班組設備巡回檢查制度的落實,及時好現及消除缺陷。
6、對違反安規及部門、廠部管理制度的人員及現象進行教育、考核。
7、做其它上級領導布置的任何工作。
二00八年十一月二十六日。
安全管理年終工作總結篇二
我標段現階段工程重點為山崗隧道、河氽隧道施工,山崗大橋橋墩、橋梁施工,隧道爆破施工。施工安全基本處于可控狀態。橋梁施工安全、隧道施工安全是目前施工的重中之重,我項目主要從以下幾點方面來加強對施工現場的安全管理。
一、加強現場安全措施落實。
項目部制定了安全生產保障措施、和制度。并與作業隊班組簽定了安全生產包保責任狀,采取了相應的措施,對存在的安全隱患通病實行重罰。并加強了項目部執行力度,堅持每日、周、月檢查督促落實。
二、加強安全生產檢查和安全隱患排查力度,加強安全隱患的整改與落實。
1、查各工序均衡施工安全控制距離,防各工序作業失衡引起大塌方;。
2、查開挖方法的合理性,防開挖方法不當,特別是仰拱開挖方法不當引起大塌方;。
3、查爆破清危,防清危不徹底,特別是預防節理發育的水平巖層清危不徹底造成大塌方;。
6、查施工監控和通風隱患;。
7、查初期支護牢固性,防偷工減料和施做不規范埋下重大安全隱患;。
8、查干部跟班旁站監控制度和進出洞人員管理制度落實情況,防制度落。
實失效埋下安全隱患;。
9、查隧道應急照明、消防設備、聯動報警、搶險器材、搶險隊伍落實情況,防應急預案不力誘發二次危機。
另外隧道火工品的管理主要抓好七查:查證件、查制度、查運送、查保管、查使用、查消防、查管理人員責任心。
三、施工便道及高邊坡的安全管理。
針對本工程特點:山高、坡陡、谷深,項目部為確保工程運輸車輛的安全,在臨時施工便道的轉彎和危險地段增設了安全防護墩和安全警示牌。并加強邊坡的防護和穩定,及時對高危邊坡進行防護和觀測巡視,一旦發現有邊坡開裂下沉處及時進行預警和防護,及時清除神仙石和邊坡危石,防止邊坡坍塌。
目前施工處于汛期,項目部建立聯防預警機制,每天對工地的情況進行信息反饋,及時進行排險解難,對高危邊坡和高危地區項目部派專人進行觀測和巡視,如:山崗隧道隊居住區高邊坡、山崗隧道出口作業區的邊坡,西坑隧道左洞出口邊坡的穩定等。
設置上下爬梯,確保作業人員人身安全。
針對隧道工程安全的突發性和目前汛期施工安全的薄弱環節,項目部重點加強以下幾點管理:
1、切實加強隧道超前預報和圍巖量測工作,建立變形預警機制,發現重大安全隱患要及時發出預警信息,確保安全隱患及時處理,防止塌方的發發生,可能危機人身安全時,要立即停止洞內一切作業,撤出全部人員,在報告相關單位和部門。
2、嚴格按照高速公路關于二襯、仰拱與掌子面的距離的相關規定對照檢查,二襯距掌子面距離掌子面超過200米的,采取暫停掌子面掘進,及跳槽施工和搶施二襯和仰拱。
3、加強現場施工管理人員的跟班作業制度,隨時注意觀察初期支護變形、開裂情況和掌子面掉快情況,觀察掌子面的地質變化情況,發現問題要以確保人身安全為出發點和最高安全目標,及時采取果斷措施。
4、切實建立洞口值班制度,對進出隧道人員進行登記或掛牌,切實掌握洞內作業人員情況。
5、加強應急反應能力建設,做好隧道塌方事故應急預案編制、審批、備案工作,并及時組織全體施工作業人員進行學習培訓,和應急演練;按預案要求切實做好應急物資儲備和管理,圍巖軟弱和地質復雜的隧道,每個洞口配備必要的支護和適量的圓木支撐、拖地槽鋼等搶險救援物資。
我標段根據現階段的施工特點對安全生產常抓不懈。并緊緊抓住安全生產這個龍頭,切實促進我項目部現場施工的安全管理,進一步加大安全管理力度,加大安全生產投入,加強應急管理;同時進一步深化施工安全管理工作,加強對施工現場的監控,切實整治標段內各種施工安全問題和漏洞,確保各項工程施工的安全與質量始終處于良性可控狀態。
安全管理年終工作總結篇三
光陰似箭,日月如梭轉眼間2022即將接近尾聲,馬上伴著圣誕節的喜慶和元旦的氣息,2020年的鐘聲即將敲響。首先,我預祝大家新年快樂、工作順利!回首2022年,在各位領導的關懷指導下,在廣大同事的支持下,作為一名廚師長兼廚師,我始終堅持以身作則,高標準、嚴要求、團結和帶領食堂員工,堅持以大局為重,服從組織安排,干一行愛一行,以自己的實際行動抓好食堂管理,保證工作正常動轉,為領導和員工提供精美、可口的菜肴和優質的服務,我們還開墾出來好幾畝地,種植蔬菜,飼養牛,羊,雞,鴨等。加飯菜的花色品種,做到主副食合理搭配,降低損耗,節約成本。溫暖服務的理念,全心全意為xx服務。在2022年里,食堂共接待外部用餐121次,共計1077人次,并受到領導及客人的一致好評。現將一年來的具體工作總結如下:
一、工作方面。
我現擔任食堂主管兼食堂烹調工作。我在各位領導的指導下集思廣益、制定較合理的工作計劃。首先在節約支出的情況下,吃飽吃好不浪費,并在技術上不斷提高自己的烹飪技術。在實踐中我不斷探索,讓領導和員工都能吃上香甜可口的飯菜。
二、管理方面。
首先,對廚房從業人員定期培訓和指導,杜絕在操作過程中的重大失誤,比如燒傷,燙傷等。結合員工實際情況加強素質教育,對操作人員進行有針對性的廚藝培訓,并經常激勵他們把工作看作是自己的事業。經過努力,員工整體素質得以提高;注重儀表、遵守廚房規章制度、勞動紀律、不缺勤、不曠工、不遲到、不早退;現在,我們已經形成了一個和諧、優質、高效、創新的團隊。
三、質量方面。
菜肴質量是食堂得以新鮮、實惠的核心。作為廚師長,我嚴把質量關,保證食材,新鮮、不腐爛、不變質。還要確保員工的用餐衛生、可口嚴防食物中毒,拒絕霉變,過期食品。其次,增加飯菜的花色品種,做到主、副食合理搭配。
四、衛生方面。
廚房用具也必須存放在固定位置;另外,庫房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量,確保食品衛生安全,防止食物腐爛,造成不必要的浪費。
五、成本方面。
在確保不超支、不浪費、而且菜肴質量的情況下,降低損耗、節約成本、始終是我們追求的一個重要目標之一。作為廚師長,在平時的工作中也總結出一些降低成本的新方法。如:隨時掌握庫存狀況、堅決執行“先進先出”原則,把存貨時間較長的原料盡快投入使用;研制無成本菜品,以降低成本。
綜上所述,在本年度,通過團隊的共同努力,我們在廚房管理方面取得了顯著成效;在菜品創新、菜肴質量、成本控制、員工素質提高等方面都取得相當高的成績。當然,我們還存在不足。請領導和同事監督指正,我也深感我肩負工作的挑戰性與創新性。
經過一年多的努力,在原有的工作基礎上,嚴格要求自己和幫廚人員,在以后的工作中找出不足,保留好的傳統。今后,我一定會帶領我們的團隊不斷努力,接受挑戰、勇于創新,烹飪更精美好吃的的菜肴。
辭舊迎新之際,我們將在2022年的基礎上,繼續加強管理、質量衛生監控和成本控制,同時要改進自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的創新。總之,今后的工作中,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質、營養知識和烹飪水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同成長。我相信,我們的團隊一定能走向一個成功喜悅收獲的2020。
我深信在xx總、xx總的領導下,在全體員工的不懈努力下,根據企業文化、企業精神、企業宗旨、企業目標為依據,一步一個腳印踏踏實實前進,xx必須一定會發展的會越來越好。
安全管理年終工作總結篇四
2019年以來,個性是元旦、春節期間,為確保全鎮群眾生命財產安全和社會歡樂祥和,鎮黨委政府牢固樹立"安全第一"的思想,及早部署節日期間安全生產工作。透過扎實開展大檢查,嚴格值班巡查,全面落實職責和措施,嚴密監控安全重點部位和重大危險源,有效地穩定了節日期間的安全生產形勢。現將安全生產工作總結如下:
針對當前安全生產形勢,我鎮進一步明確職責,落實職責,做到了早動員、早部署、早防范。元旦前夕專門召開安全生產專題會議,并成立由鎮長任組長,分管領導任副組長,派出所、司法所、安監辦等相關職能部門負責人和各村主任為成員的安全生產大檢查領導小組。會上要求切實克服松懈麻痹思想,把各項安全防范措施落到實處,及時整改存在的安全隱患。同時結合維穩綜治工作,派出所要加強治安巡邏力量,各村密切配合,保障信息暢通、及時。
對不貼合安全要求的車輛堅決禁止上路。防火用電安全。組織供電所全體員工對全鎮境內的高壓、低壓線路安全進行全面排查處理,確保農戶用電安全。對群眾加強防火意識大力宣傳,對重點防火單位,針對其特點,檢查了其消防器材、應急預案等,并當場詢問了當班人員安全操作規范等,對節日期間的安全工作進行了強調。建筑施工安全。臨近元旦,我鎮的建筑施工全部停止,我們對建筑施工的留守場所進行了安全檢查,對確保節日期間的安全進行了強調。
在春節期間,我鎮安監辦緊密結合當前安全生產工作實際,組織各村利用廣播和標語等形式廣泛宣傳法律知識和安全生產規章制度,提醒各企業業主、廣大群眾"關愛生命關注安全"。
檢查小組督促各村、各企業業主加強春節期間24小時值班。對各單位值班狀況堅持不定期抽查,落實了職責和防范措施。透過以上措施,有效地提高了全鎮群眾的安全意識,及時整改了存在的安全隱患,確保了節日期間安全生產無事故。
在下一步的安全生產工作中,我鎮將著重采取以下措施:
1、狠抓安全生產職責制落實。
進一步明確安全生產主體職責,切實抓好一崗雙責、崗位職責制、職責追究制、隱患整改職責制等制度的落實,將安全生產職責目標逐級分解,具體到每個村、企業和職工,明確職責,層層簽訂目標職責狀。
2、強化安全生產教育培訓力度。
大力宣傳安全生產法律法規,進一步增強廣大干部群眾的安全職責意識。
3、加強安全隱患的監督整改力度。
堅持開展隱患排查整治工作,進一步加大隱患排查治理力度。對發現的安全隱患,透過下達整改指令書、掛牌督辦、建立信息臺帳等有效措施進行整改;對整改不力或拒不進行整改的堅決要求其停產整頓或取締。
4、進一步加大執法力度,扎實推動打非治違專項行動。
二要加大懲治力度,嚴格按照"四個一律"要求,嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為;
四要強化專項檢查,加強跟蹤執法,加大事故查處力度,確保執法效果,進一步健全和完善安全生產打非治違工作的長效機制。
安全管理年終工作總結篇五
2021年以來,我單位堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產方針和“管理、裝備、培訓”并重原則,深化“三基”工作,筑牢安全根基,推行動態達標,嚴格落實各級安全主體責任,以安全監督檢查和隱患排查整治為重點,加大安全獎罰考核力度,為企業發展創造良好的安全穩定環境,做了一些工作,現就2021年安全管理工作情況簡要匯報如下。
根據兩級集團公司及上級文件要求,我單位高度重視上級單位各種文件、會議紀要貫徹落實工作,年初我公司嚴格按照兩級集團公司黨政一號文件要求,制定下發了公司黨政工團1號文件,明確了安全管理目標及工作要求,簽訂了安全生產承諾書xx余份等,同時安排專人對兩級集團公司及我公司重要文件規定進行重點學習,安監處按照分管領導安排成立學習督導巡視組對各生產、輔助單位進行了突擊檢查。根據集團公司年初下發2021年各種安全管理文件,我公司及時修訂下發了2021年安全管理文件并安排專人負責考核。同時根據上級及集團公司下發的各種文件要求,今年起草下發了配套文件xx個及其他x個文件,全部按照文件要求逐月落實考核。每月召開的礦長安全辦公例會,安監處負責逐條逐項落實考核,上半年1-6月份共計xx項安排事項,全部完成。為進一步完善各級管理責任,修訂了公司安全生產責任制、崗位責任制。
今年以來,xx集團xx煤業公司“3.23”采空區頂板事故、“3.7”xx煤業運輸事故等事故教訓,我公司立即開展組織事故案例文件學習、觀看事故警示片教育活動,有效營造了人人有責、人人負責的安全生產氛圍;同時在每月礦長安全辦公會上,選取煤礦典型事故案例進行播放,通過認真剖析事故原因,各專業組長、各隊隊長深刻吸取事故教訓,尋找公司安全生產工作中存在的主要隱患,發現安全管理過程中的薄弱環節,進一步明確了上半年整改工作重點和努力的方向,通過活動的開展.扭轉了公司上下全員麻痹松懈思想,繃緊了安全生產弦,促進了公司上半年安全生產工作任務順利實現。
根據集團公司要求,重新修訂了班組建設文件,確立了十個方面的考核明細,完善了“礦對區隊、區隊對班組、班組對個人”的考核評價體系,并逐月考核落實。針對隊組班組長管理情況,重新對各隊組班組長、副隊長xx名進行了準入核查,對公司xx個班組逐月進行了嚴格考核。在全公司范圍內開展示范隊組、示范班組的評比競賽活動,引導基層隊伍向標兵看齊,重點規范班組管理制度化,規范班組長各種記錄臺帳,形成了班組之間的良性競賽機制,對表現突出的班組長進行綜合培養,作為年終評優選樹模范的典范,1-6月份獎勵班組共計x萬元,處罰共計xx萬元。年終推選了兩個生產班組長為兩級集團公司先進安全班組長。同時進一步加大了對基層班組長的培養;同時重點抓好班前會和周五例會會議質量,嚴格落實入井集體安全宣誓、井上下重要崗位人員“手指口述”、崗前描述和風險源辨識,促進班組實現管理制度化、操作標準化、行為規范化。
以安全質量標準化建設為抓手,大力推動動態檢查、動態達標理念和系統安全評估,制定了詳細的動態達標工作計劃及具體措施,編制了安全質量標準化動態檢查考核辦法、安全質量標準化競賽考核辦法等。堅持每月對井下主體專業和地面專業進行規劃,將標準化工作納入月度計劃,分階段指派專人進行檢查落實;積極落實現場動態達標管理和系統安全評估工作,要求各專業、隊組、單位實施全面動態達標、對表檢查、對標管理,全方位、全過程進行落實,以精品工作面為樣板,規范管理,用精品巷道、精品工作面、精品硐室推動礦井安全質量標準化達標升級;井下主體專業組每月要對各自分管系統進行全面檢查落實,對存在的問題統一匯總整理,對全月各系統安全運行情況進行評分、定級、分析、總結,以促進各系統工作的進一步提升;嚴格檢查考核,采取日查、旬檢、月驗、突查、早調會通報等方式強化管理,嚴格對照標準化考核辦法和掘開進尺驗收考核辦法進行對標考核。1-5月份份,年內組織了15次的標準化檢查工作,共查處問題xxx條,對查出的隱患問題,現場進行四定并跟蹤落實,做到銷號閉合管理。
加大隱患排查和現場監管力度,規范從業人員行為和現場操作標準。針對井下采掘工作面、各公用大巷等重點地點及薄弱環節、特殊作業場所,嚴格執行“三必須”制度,采取領導干部跟班盯崗作業督查和生產干部巡查相結合,定期開展井下旬檢、地面安全專項檢查、安全小分隊突查、跟班安全員包面包片和干部包隊等形式的安全監察活動,對查處的安全隱患及“三違”依據全面預算計價回購價格條例進行考核,并傳遞預算中心和責任單位,同時各類隱患嚴格按照“六步閉合”和“隱患升級和預罰款”進行管理,“三違”人員采用懲教結合方式進行管理,從根本上消滅隱患,制止“三違”。特別是集團公司第一輪和第二輪“大反思、大討論、大排查、大整改”百日安全專項整治期間,公司進一步明確“兩個責任清單”,33條隱患排查內容和18條管理紅線,嚴格按照集團公司“紅線”管理執行實施,提高了隱患排查治理力度,保證了安全生產。
按照應急救援檢查標準要求,健全完善了應急救援管理制度、臺賬、特別是應急救援預案的更新,重新對公司應急救援預案中的組織機構、人員信息、綜合預案、專項預案、現場處置方案內容、重大災害評價報告內容的更新等進行了全面修訂。
加強事故應急救援演練,6月8日,開展了礦井反風演練,6月11日開展了水災事故應急演練和地面防洪事故應急演練。
2021年各項考核情況如下:“三違”考核處罰xx萬元;隱患考核處罰xx萬元。
安全管理年終工作總結篇六
2021年,我項目部始終貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針。認真貫徹落實上級單位下發的有關安全生產工作的文件精神和要求。嚴格防范安全生產事故發生,全面落實安全生產職責制。2021年度未發生一齊人身傷亡、機械設備損壞、火災及其他安全事故,為xx項目部全面完成年終生產目標奠定基礎,現將2021年度安全生產工作狀況總結匯報如下:
本合同工程位于xx省xx市境內,合同主體工程為隧洞工程,經過x個月檢修工作后計劃于2021年x月掘進至x支洞與主洞交叉處的擴大洞室內拆卸,由支洞運出。截止目前約掘進xxx米。
結合項目部施工特點編制了“安全管理制度匯編”,包括《安全生產職責制度》、《安全投入制度》、《安全會議制度》、《安全檢查制度》、《施工機械設備管理制度》、《緊急避險制度》等xx項安全管理制度;xx項安全操作規程,x項安全管理規定,x項安全措施、方案,并正式下發實施;使安全生產工作逐步走上了規范化、制度化的軌道。
為了營造一個良好的安全生產氛圍,項目部采取多種形式,透過懸掛安全生產條幅、制作安全生產板報、舉辦以“我要安全”說一句話及安全知識咨詢日等一系列宣傳教育手段,加強了安全生產法律法規和安全生產知識的宣傳,使安全生產深入人心。
為消除施工現場安全隱患,不斷完善安全防護措施。依據項目部《安全檢查制度》及公司、分局相關文件要求,認真執行日常巡查、周檢查、月檢查、安全隱患排查及施工用電、特種設備、車輛等各項檢查,都能夠做到有計劃、有檢查、有整改、有總結,對查出的各類安全隱患和不貼合安全規范的事項都按規定進行了整改及落實,全年累計排查隱患75項。
項目部認真貫徹落實公司、分局及上級單位下發的文件精神和要求,扎實開展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治違亮劍行動”、“安全生產月”、“一線員工應急培訓”及防洪度汛、地質災害、消防及交通安全等一系列安全專項檢查、教育活動,強化了安全生產基礎工作,穩定了安全生產總體形勢。全年累計開展專項安全檢查、教育活動15次。對檢查出的安全隱患及問題,全部能夠按要求整改完成,同時認真總結吸取教訓,使安全檢查真正做到了有計劃、有檢查、有整改、有總結、有提高。
嚴格按照公司《安全生產事故管理制度》、《安全事故調查制度》開展安全事故管理工作,全年未發生承擔主要職責生產安全死亡事故,未發生設備、火災等其它安全事故。因工輕傷率控制在5‰以內,實現了項目部制定的年度安全生產目標。
本項目部施工范圍內的特種設備有:2臺橋式起重機、一臺門式起重機,全部經通化市特種設備檢驗中心檢驗合格。每月開展特種設備安全檢查,并認真做好每日運行、維護記錄。并建立了特種作業人員管理臺帳,包括:起重工、電焊工、電工等特種作業人員共計xx人,全部持證上崗,并按季度對特種作業人員管理臺帳進行更新。
本次考核是對我項目2021年度安全生產管理工作的一個總結,也是對我項目部2021年度工作行為和工作業績產生正面引導的過程和方法,我項目部將以本次考核為契機,進一步加強安全管理工作,進一步激發我項目部員工的工作用心性、創造性,提高工作效率,確保項目部施工生產持續穩定。
安全管理年終工作總結篇七
20xx年初領導要求質量管理部應更加著重精益工作的推進,通過精益這把工具切實將部門所管試驗設備管理好、現場環境有所改善,物料保證最低存量的情況下滿足現場使用要求,人員士氣提升(提案工作提升)、安全工作做到“零”事故。經過苦苦思考,并且與質量管理部同事共同開會商討措施,我們在保持20xx年度的基礎上,又進行優化,并且開展了一些新的工作。
1、專項整改:
有計劃的按照公司安全月主題搞專項性檢查發現暴露現場的不合理問題有效解決多項安全隱患并作整改,并將前期的方法與成果進行鞏固。
整改范例:
2、安全班組建設:
在部門內部吃透安全班組文件精神,對安全班組建設所需要的各項文件進行統計分類,集中討論統一不同班組相同項目的設計樣式,填寫時間頻次、書寫要求等。共完成文件表格范本共計23份,利用舊物制作宣傳看板兩塊,部門內部審核兩次,七月三號完成最后一次部門級審核后,上報公司驗收。
3、新進員工管理:
本年度我部門嚴格按照公司要求,堅持對新進廠、轉崗人員實施公司要求的三級安全培訓。截至六月三十日分別對牛超、霍紹民、馬鵬鵬三人進行了部門級、班組級安全培訓。
4、安全應急預案演練。
5、安全培訓:
作為部門安全員個人感覺安全工作要做好,主要是兩個抓手,一手抓現場,現場環境、物料、設備、產品都要按照精益的要求,在需要的時間,滿足必要的量、不提前、不滯后、不過量、不缺料、而且必須是合格品、拿起來就能用。一手抓人員思想意識,并積極利用各種媒體宣傳公司安全管理的各項活動內容與進度,通過向公司報紙投稿,板報、培訓、會議強調等多種形式使其時刻保持清醒的頭腦和安全這根弦,通過培訓、不斷的培訓讓員工知道正確的做法、注意的事項、可能造成的傷害、應急處理流程、完善各項操作規定并利用交流、提問、考試等手段加深印象,加強學習的主動性。
6、面臨的'問題。
質量管理部在安全方面現階段主要的問題有以下幾個方面。
6.1人員意識關注度不夠。隨著近半年來的安全生產工作的持續推進,部門內部人員在思想上有所松懈,總覺得這么長時間沒有出事以后也不會出事,有人覺得現場已經取得了初步的改善效果,經過了隱患點排查、治理面對成果有所沾沾自喜、固步自封、甚至驕傲自滿。
6.3設備老化帶來的潛在安全風險。質量管理部現有設備22臺,全部超過設備保修期,最近半年來更是不斷發生設備出現主軸裂紋、箱體開裂、軸承損壞、顯示器冒煙等現象這些現象好在發現及時,采取變換實驗設備或有計劃停機維修等措施解決幸未發生人員傷害和大的設備故障。下部計劃,應加大環境溫度監測與記錄,設備點檢與三級保養規程的嚴格執行,對關鍵部位,采取目視化、“愚巧化”、管理是設備關鍵部位發生的變化及時得到監測,并采取合理措施。
6.5正激勵不足。對部門內部涌現的整改能手,最好一日安全員等獎勵不夠、激勵措施匱乏,難以調動現場所有員工的積極性,如果能將現在的單純的精神獎勵與物質獎勵相結合,效果預計會更好。
1、保養與維修的定人定機。每臺設備都張貼有各自的負責人,維修和保養責任人明確,職責明確,改進后未出現扯皮、推脫等現象發生。
2、設備運行記錄。每月26號發給設備科的運行記錄,詳細填寫了部門設備的運行時間、保養時間、故障時間、待機時間使設備得情況在設備科得到更好的管理與問題故障點發生原因的分析更科學。
3、點檢表記錄審查:
4、問題與不足。由于質量管理部的設備具有技術含量高、維修專業性強、價格昂貴、不可替代、不能長時間停機等特性,需要專業、專職維修人員維護,而現實是質量管理部已經連續三月沒有專職維修人員,僅靠車間人員和設備科的技術力量來支撐設備正常運轉和日常維修壓力很大。
安全管理年終工作總結篇八
回顧這學期的工作,我們始終把安全管理工作放在首位。在這一學期里,我們班針對幼兒的實際情況出發,制定了安全教育計劃,并因地制宜,有計劃地對幼兒進行安全教育,看著孩子們每天高高興興地來到幼兒園,又快快樂樂地回家,家長們滿意的表情,我們感到非常欣慰。我園始終把“安全與健康”擺在幼兒園工作的重要議事日程,認真貫徹國務院、省、市、縣各級有關安全工作的會議精神,嚴格執行《綱要》中有關衛生保健的規定,堅持預防為主、防治結合的原則,牢固樹立“安全第一”的大局意識,扎實開展各項安全防范工作,有效保障校園財產和師生生命的安全,維護了正常的教學秩序和學校的穩定。具體工作開展如下:
為把安全工作落到實處,全體職工協同做好我園安全工作:建立健全安全工作檔案;完善政治學習制度;制定詳細的安全整治措施和校園綜合治理責任書;深入開展自查自糾工作,積極推進學校安全防控體系建設,堅決排除各種安全隱患。工作中突出“全員參與、以防為主”的工作方針,時刻牢記“隱患險于明火,責任重于泰山”,“要先有生命權,才有受教育權”這兩句話,堅決克服麻痹思想和僥幸心理,切實負起責任把安全工作抓實抓細。
安全知識最終要轉化為安全行為才是教育的根本,為此我們將安全教育滲透到教職工大會、家長會、幼兒的一日學習生活等活動之中,并以此為載體,全體動員、全員參與,加強法制教育和安全教育,不斷提高安全防患意識,掌握基本的安全自護技能。
1、及時組織教職工學習各種安全文件,分析、討論各報刊、雜志、媒體報道的各類學校事故、案例,使全體教職工明確到“平安”就是少出事、不出事,意識到安全責任重大,從而在思想上、行動上對安全工作高度重視。
2、本學期我園還開展豐富多彩的安全教育活動,提高幼兒的心理素質和應變能力,增強幼兒的安全意識。如認識各種安全標志;遵守交通規則等,讓幼兒通過游戲、消防演練等活動掌握一些簡單的自救技能;并學習正確撥打特殊的電話號碼:火警119、匪警110、急救120、交通事故122等。
1、全面落實安全責任制度。教師簽定《安全責任狀》,做到各司其職、各負其責、密切配合、齊抓共管。
2、健全安全工作制度。做到每會必講安全,每活動必進行安全教育,每月召開一次安全工作例會,隨機進行安全檢查,力求把事后監督、查處工作前移到事前防患。
3、嚴格執行交接班制度。帶班教師認真做好幼兒考勤工作,留心觀察幼兒健康狀況并做好記錄;決不允許非幼兒家長到園接幼兒,如遇特殊情況必須事先說明,經帶班教師確認后才能讓其接走該幼兒。
4、加強對食品衛生的管理。嚴格執行《食品衛生法》等文件的規定進行食品的采購和加工;食品按照分柜、分架、離地的原則存放;嚴禁無關人員出入食堂;做好食品24小時留樣備查等工作。
5、強化消毒制度。幼兒使用的杯子、毛巾、餐具每天高溫消毒;玩具、活動室、廁所、外環境每周用消毒液消毒;寢室每周用紫外線燈消毒,校園高度保潔。
6、嚴格執行晨檢制度。值班人員做到一摸、二看、三問、四查,及時掌握幼兒健康狀態,發現問題及時處理。
7、健全食堂從業人員、師生的體檢和幼兒疫苗接種制度;嚴把新生入園體檢關;確實做好飲食中毒、多發病和傳染病的預防工作。
8、做好節假日的安全動員工作,分發《家長須知》,引領家長自覺做到:不在校門口隨意停放車輛;不在園內抽煙、吐痰;不帶家犬入園;不讓幼兒帶危險物品入園;把安全工作做到“家”。
1、期初全園教職工進行衛生大掃除;每周五例行一次衛生勞動;食堂工作人員和各班生活老師定期清理水溝和拔除校內的雜草;定期或不定期檢查園舍、設備、設施、線路,并大力提倡獨立自主、勤儉辦園的敬業精神。
2、積極協調和發展與周邊單位、住戶的友好關系,充分發揮園里的“通知欄”、班級的“家園聯系欄”、“家長須知”等的作用,廣泛動員并積極依靠家長共同做好幼兒的安全教育和管理工作。
幼兒園安全工作任重道遠,一學期來,我園嚴格執行各項安全制度和檢查制度,全園教職工始終把安全放在各項工作的首位,盡職盡責、措施得力、管理嚴格,既維護了校園的安全與穩定,又為師生營造了一個安全、舒適、文明健康的學習生活環境,保障了幼兒園保教目標順利實現。
安全管理年終工作總結篇九
感謝公司帶給給我們一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司的領導最衷心的感謝,有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手,也正因有你們的幫忙,才能令我在公司的發展更上一個臺階。
在過去的一年中,我的主要工作是負責對所有的來料進行環保測試,其次是協助進料檢的檢驗員進行物料檢驗。在工作上,緊緊圍繞公司的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。在作風上能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終持續嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨的做好每一項工作。
在進行來料rohs測試和協助進料檢驗員工作中工作認真,態度用心,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失,兢兢業業,任勞任怨的完成每一項工作。在協助進料工作的同時,自己堅持一邊工作一邊學習,也從中學到了不少的知識,讓自身的綜合素質水平不斷的提高。始終堅持嚴格要求自己,勤奮發奮,時刻牢記公司制度,全心全意為公司服務的宗旨。在自己平凡而普通的工作崗位上,發奮做好自己本職工作和領導安排的每一項工作任務。
從總體來說,一年中,嚴格執行公司的規章制度,較好地履行了作為一名rohs測試員的專業技術職務的職責,同時也較好地完成了全年的工作任務。
隨著公司各項制度的實行,能夠預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,發奮提高文化素質和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。充分做到察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長充分發揮他們的主觀性及工作用心性,提高自己的整體素質,讓自己的工作潛質更強更完善。我充分認識到自己既是一個rohs測試員,更是一個rohs指令的執行者。在后續的工作中我會為了自己制定的新目標而發奮,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。
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