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2023年學校辦公室工作計劃和思路(匯總13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-19 23:37:02
2023年學校辦公室工作計劃和思路(匯總13篇)
時間:2023-12-19 23:37:02     小編:翰墨

時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

學校辦公室工作計劃和思路篇一

進取配合學校深化內(nèi)部管理制度和人事制度改革,進一步完善崗則,做好學校教育教學的堅強后盾。將后勤服務工作干出特色、保證工作質(zhì)量,提高工作效率。各部門要以服務為形式、育人為目的,創(chuàng)新服務和管理,為學校工作全面上水平作出貢獻。

努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強理論學習、業(yè)務學習,強化服務與管理意識,繼續(xù)落實有困難,找行政辦公室的口號,制定相應的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動工作進取性,使我校后勤服務管理工作再上新臺階。

1.認真學習各種深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育的文件精神,積極參加政治學習,定期召開處務會,學習崗則,為學校教育教學工作保駕護航。

2.配合體衛(wèi)處搞好操場建設(shè),確保我校秋季運動會的順利召開,進取維護各種體育設(shè)施,為開展豐富多彩的課外體育活動、大課間活動創(chuàng)造良好的條件。

3.發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦學的精神。配合德育處和各年級組監(jiān)督、杜絕學生的浪費行為,加強節(jié)儉能源的教育,并提高對水、電檢查的頻率和質(zhì)量,職責到人。

4.繼續(xù)加強財產(chǎn)管理和落實財產(chǎn)損壞賠償制度,作到定期檢查、按期公布、及時維修,提高師生愛護公物的意識。

5.會計室成員繼續(xù)做好校長的參謀。加強財務審計和監(jiān)督,定期請有關(guān)部門來我校進行財務審計,定期向校長匯報每月的財務開支情景,力爭使我校財務工作再上新臺階。

6.繼續(xù)加強對食堂各方面工作的管理力度。派專人在衛(wèi)生、食物、價格等方面進行監(jiān)督,無健康證人員決不允許上崗,生、熟食品必須分開存放,加強滅鼠、滅蠅工作,確保師生身體健康。

7.財務人員嚴格遵守財會制度,及時報表,嚴格按收費許可證項目收費,圖書館、閱覽室人員要發(fā)揚創(chuàng)新精神,以高質(zhì)量的服務迎接師生,配合德育處開展東麗中學第二屆讀書節(jié)活動,努力為師生供給良好的借書、閱覽的氛圍。

8.加強學校的安全保衛(wèi)工作,嚴格控制校外人員進校,進一步建立健全防火防盜制度,提前檢查學校取暖設(shè)施,確保師生順利過冬。

a)建立健全安全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度、出入門登記制度、靜校制度和行政值班制度。

b)堅持預防為主,確保安全,打擊敵人,保障安全的方針。

c)加強對學校要害部門的安全檢查。

9.完善檔案管理工作。檔案室人員要有嚴格的組織性、紀律性、職責心,自覺維護檔案的完整與安全,落實檔案微機管理,進取為學校各部門的工作供給幫忙,爭取使我校檔案管理工作再上新水平。

10.繼續(xù)擴大東麗中學信息簡報的發(fā)行量,加強與東麗報社、東麗廣播電視臺的密切聯(lián)系,將我校的辦學特色、活動特色及動態(tài)隨時傳達給社會各界,提高我校的聲譽,理解社會監(jiān)督。

1.加強駕駛員的思想教育,遵守交通法則和交通規(guī)則,樹立進取預防事故的`職責感,建立嚴格的汽車安全檢查制度,對車輛應堅持出車前、行使中、回到后的三段查,保證車輛安全行駛竭誠為師生服務。

2.人事室要協(xié)助校長完成全校教師年度考績卡的填寫工作和本年度的職稱評定工作、職稱晉升人員表格的填寫工作,負責考核獎實施與獎懲計劃、調(diào)資工作、學期教育教學評優(yōu)工作等。

3.維護、完善我校榮譽墻,做好來校指導工作、學訪人員的接待工作。

新學期、新氣象,行政辦公室全體人員將以飽滿的熱情、樂觀向上的精神,開拓創(chuàng)新、努力進取,為教育教學工作供給一流的后勤服務,為師生營造良好的學習氛圍。

學校辦公室工作計劃和思路篇二

本學年學校辦公室將以學校總體工作部署為指針,樹立以人為本的理念,貫徹服務宗旨,發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,抓好內(nèi)部建設(shè),努力提高素質(zhì),在學校各科室的'支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校持續(xù)、健康發(fā)展作出貢獻。

(一)常規(guī)工作,確保有序的運轉(zhuǎn)機制。

做好全體教職工的簽到工作,并及時匯總公布;及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知;加強辦公用品管理;管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

(二)綜合協(xié)調(diào),創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境。

辦公室要充分發(fā)揮好領(lǐng)導和各科室之間的承上啟下、前后銜接的協(xié)調(diào)作用,加強與學校其他各科室的信息溝通,積極主動配合個科室開展工作。對于涉及到多科室分工合作的相關(guān)工作,辦公室要主動做好協(xié)調(diào),保障工作無盲區(qū)、無漏點、無缺項。對于學校安排的重點工作,要按領(lǐng)導要求及時做好調(diào)度、督查,并將結(jié)果向相關(guān)領(lǐng)導做好匯報。

(三)上傳下達,創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道。

及時收發(fā)文件,并提交學校領(lǐng)導審閱,根據(jù)審閱意見,轉(zhuǎn)達給相關(guān)科室辦理或通知相關(guān)教師。建立來信來電登記制度,根據(jù)信息來源和內(nèi)容恰當及時地進行處理。廣泛了解與學校有關(guān)的外部信息和上級精神;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各科室的信息溝通,及時向廣大教職工和社會通報學校的工作動態(tài)和辦學成果。

(四)辦文辦會,建立規(guī)范的辦公流程。

負責起草全校性行政工作計劃、報告、總結(jié)、決議等文書,組織、擬訂全校性規(guī)章制度,實行科學化管理。組織學校辦公會議以及校領(lǐng)導召開的其他專門會議,做好會務準備工作,做好會議記錄,撰寫重要的會議紀要,做好會議決定的傳達和督辦工作。

(五)對外接待,做好合理的招待安排。

做好對外接待安排,協(xié)調(diào)對口接待工作,做好合理的招待安排。來人來客的接待服務工作,熱情耐心地接待學生家長來訪及電話咨詢,熱心解答有關(guān)疑問,不拖辦,不敷衍,努力使家長和學生滿意。

(六)檔案工作,構(gòu)建科學的管理模式。

促進檔案管理規(guī)范化,根據(jù)檔案工作要求,進一步建立和規(guī)范各類檔案,提高檔案的查閱效率,努力為學校工作服務、為師生服務;及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作;認真仔細正確地做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計、核對工作,及時報送,統(tǒng)一存檔。

(七)教育宣傳,打造優(yōu)良的品牌形象。

加強與新聞媒體的聯(lián)系,努力擴大學校在社會上的影響,提高學校知名度,促進社會和家長對學校的了解。

1、認真接收(接聽)上級來文來電,做好詳細記錄,并交校長審閱,根據(jù)校長的審閱意見,轉(zhuǎn)達給分管領(lǐng)導、相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。

2、及時向縣教體局和其他上級部門上報各類學校工作材料。

3、做好校長辦公會、校委會、全體教師會和其它重要會議的通知安排、會場準備、會務服務及會議記錄工作。

4、起草并擬定好學校各種規(guī)劃、計劃、決議、總結(jié)、通知、通告等。

5、協(xié)調(diào)各科室編寫新學期校歷并匯總、編印和下發(fā)。

6、組織各科室填報學校每周工作安排并及時匯總發(fā)布,組織校委會成員按時填報個人工作績效報告。

7、做好節(jié)假日放假安排及值班工作,安排好。

8、認真做好教職工考勤工作和教職工請銷假管理工作,按時向教體局人事科上報每月教職工出勤情況。

9、做好節(jié)假日放假及作息時間調(diào)整等的通知,安排好周末及節(jié)假日值班。

10、管理好學校印章,實事求是地開具各類證明。

11、及時撰寫學校信息,上傳學校網(wǎng)站,上報縣教體局及相關(guān)媒體。

12、做好學校重要文件、材料等的整理、歸檔、保存工作。

13、做好學校車輛的使用管理和日常維護。

14、做好上級檢查及外單位來人來客的接待服務工作。

15、做好上級及學校領(lǐng)導安排的其他臨時性工作。

學校辦公室工作計劃和思路篇三

以學校總體工作部署為指針,以教育教學工作、學校的安全工作為中心,以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務到位”為目標,樹立以人為本的理念,貫徹服務宗旨,發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,抓好內(nèi)部建設(shè),努力提高素質(zhì),在全校教職工的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務。

二、常規(guī)工作。

1、及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知,并交校長審閱,根據(jù)校長的審閱意見,轉(zhuǎn)達給分管校長及相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案,按長、中、短期分類,永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

2、做好文件的上傳下達工作。在主管領(lǐng)導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確,優(yōu)質(zhì)、高效。

3、提前做好開學和學期結(jié)束前的工作安排,根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃(總結(jié))和校歷。

4、及時向教育局和其他上級部門上報學校相關(guān)的工作材料。

5、及時出好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

7、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。

8、做好相關(guān)的年報和各類信息統(tǒng)計工作。

9、做好校長及校行政會安排的臨時指令性工作。

三、主要工作。

1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協(xié)調(diào),確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委,出現(xiàn)工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁,不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體,維護好學校班子的團結(jié),提高工作效率。

2、做好學校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求,完善檔案管理制度,規(guī)范檔案管理工作,注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規(guī)范,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

3、做好校務公開工作。認真做好校務公開工作,增加公平、公正和公開的透明度。

4、樹立服務意識,公正公平地做好各項人事工作。

3、收繳各類計劃、總結(jié)。

1、開展系列活動。

2、學校檔案材料系統(tǒng)整理。

3、來人接待工作。

1、開展系列活動。

2、學校檔案材料系統(tǒng)整理。

3、來人接待工作。

1、文檔及材料整理。

2、年終總結(jié)。

4、教師年終信息收集。

5、安排退休職工、困難教師及其他年前慰問工作。

學校辦公室工作計劃和思路篇四

我部門注重團結(jié)與合作,為加強交流,會不定期的召開部門內(nèi)部會議,交流學習、工作心得,提高團隊合作精神。

(2)鍛煉新干。

外系學生會辦公室本年度確定主任一名,副主任兩名,為使辦公室工作能夠到得好的延續(xù)和發(fā)展,根據(jù)以往慣例,我們部門仍在九月份進行了新一輪新生招干工作,為我們部門注入了新鮮血液。在日常工作中,我們將更加注重新干的培養(yǎng),盡量多的讓新干參與辦公室日常實踐工作,以更快熟悉辦公室工作流程。

(3)規(guī)章等制度建設(shè)。

為深入全面了解學生會工作情況,協(xié)助學生會與團委的各項工作,辦公室在往屆制定的團委學生會內(nèi)部規(guī)章等制度的基礎(chǔ)上,針對工作中存在的問題,將進行進一步的規(guī)范和完善,嚴格規(guī)范財務報帳制度。同時,還會對團委學生會的章程進行修改。

(1)配合院系工作的開展。

為更好的做好團委學生會的工作,真正起到上傳下達的中間橋梁的作用。辦公室將積極配合院系的工作。如財務帳目的清理、傳達上級的相關(guān)文件、提供學生資料、團委學生會和各班團干部的聯(lián)系表等。

(2)溝通協(xié)作工作。

在對院內(nèi)開展的各項工作活動、團委學生會內(nèi)部的活動以及社團活動中,辦公室都將要起積極主動的溝通協(xié)作作用。同時,還要積極聽取同學的意見及時記錄處理,或向有關(guān)部門反映情況。

(3)對外監(jiān)督工作。

辦公室在協(xié)調(diào)各部門工作的同時,還要監(jiān)督各部門工作的開展,并收集工作匯報情況。

(1)日常值班。

根據(jù)團委學生會的實際工作的需要,協(xié)助老師處理日常事務,辦公室仍將堅持值班制度,以便時處理團委學生會內(nèi)部的通知和聯(lián)絡(luò)工作。

(2)日常衛(wèi)生管理。

為了樹立團委學生會的良好形象,為各位提供一個更加整潔、舒適的工作環(huán)境。辦公室成員在值班時將對辦公室進行日常清掃,以保持內(nèi)務整潔,并定期對辦公室進行徹底清掃。

(3)通知書寫。

為了及時傳達學院的各相關(guān)文件和精神,提高團委學生會的工作效率。辦公室將實行通知預約制,從通知張貼的及時性和質(zhì)量上嚴格把關(guān),堅決杜絕通知的張貼不及時和內(nèi)容錯誤的現(xiàn)象。另外,為了加強團委學生會與各班級的聯(lián)系,使各班班干部及時了解并協(xié)助團委學生會工作,辦公室還將繼續(xù)進行團委學生會的會議通知工作。

(4)會議記錄。

為了便于反映和記載我院團委學生會工作的開展情況,同時在一定意義上有助于監(jiān)督各部門的工作,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題起查漏補缺、自我完善的作用。辦公室將會按時參加團委學生會召開的各種會議,并對會議的主要內(nèi)容進行詳細的記載。特別是我系學生會團委每月召開的全體干部英語會議,將進行英語會議記錄。

(5)財物管理。

為了更好的更有效的對團委學生會的各種財物進行管理,辦公室近期將對團委學生會的財物作一個全面的清查整理和登記。同時為了減少財物的丟失將嚴格實行財物外借登記責任制。

學校辦公室工作計劃和思路篇五

1、強化各項管理工作規(guī)范。

(1)進一步加強工資勞動人事管理。認真貫徹執(zhí)行《安慶市義務教育學校績效工資實施辦法》,做好績效工資實施工作。做好教師人事信息庫的維護工作,特別是今年新入編教師的系列工作,新聘教師的管理。做好教師的支教、晉職、晉級、評優(yōu)等工作。

(2)嚴格規(guī)范教職工的考勤制度,加強在各類會議、各類活動、公假、病事假等方面的常規(guī)管理工作。

2、進一步規(guī)范文檔工作。

(1)認真貫徹執(zhí)行《安慶市普通中學檔案管理暫行辦法》和《安慶市普通中學檔案分類大綱、立卷類目及保管期限、排列、編號方案等業(yè)務規(guī)范(試行)》的通知精神,以此為契機加強學校檔案建設(shè),提高檔案工作的水平。

(2)做好文件的收發(fā)、傳閱工作,規(guī)范往來文件的收、傳、閱及立卷歸檔等一系列工作。

3、加強宣傳工作。繼續(xù)加強與新聞媒體的聯(lián)系,努力擴大學校在社會上的影響,提高學校的知名度,促進社會和家長對學校的了解,提高學校的信譽度。辦好校內(nèi)有關(guān)宣傳櫥窗,充分發(fā)揮校園網(wǎng)的作用,及時更新網(wǎng)站內(nèi)容,努力把網(wǎng)站建成宣傳學校服務師生的陣地。9月下旬召開一次宣傳工作會議,明確職責,強化宣傳。

4、加強協(xié)調(diào),做好溝通工作。加強辦公室建設(shè),做好協(xié)調(diào)與服務工作,爭取主動,積極配合,充分協(xié)調(diào)。加強辦公室與各部門的協(xié)調(diào),整合學校各處室之間的相關(guān)工作,做到上情下達,下情上曉要及時、準確。牢固樹立全局觀念,強化服務意識,做各部門溝通的橋梁,提高工作效率。

5、根據(jù)學校的整體工作要求,具體做好各類會議的安排和準備工作,做好各類會議的記錄,紀要的整理工作。

6、負責好日常黨務工作,協(xié)助黨委做好教職工的思想政治工作。根據(jù)上級部署開展學習貫徹落實科學發(fā)展觀的活動。做好黨員信息庫的管理與維護。舉辦一次支部書記的培訓活動。

7、搞好接待工作。做好來訪客人的迎接、接洽、活動安排等事務。做好小車調(diào)度管理。

8、做好教職工繼續(xù)教育和師資培訓工作。

學校辦公室工作計劃和思路篇六

目前公司辦公室除履行原辦公室的職責外,還包括如下職能,人力資源、小車班行政職能、衛(wèi)生、安保、綠化、食堂等后勤職能。為更好的立足本職工作,服務一線,當好參謀助手,充分發(fā)揮辦公室的職能作用,全面做好辦公室的各項工作,確保辦公室工作再上新臺階,特制定201x年度辦公室工作計劃如下:

一、工作目標。

1、強化、細化內(nèi)部管理運行機制,規(guī)范辦公室管理,營造團結(jié)、合作、和諧的工作氛圍。

2、重點協(xié)助公司領(lǐng)導抓好制度建設(shè)及公司工作程序運行等工作,督察工作落實情況。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導做好宣傳、人事等工作。

4、協(xié)助各部門完成公司安排的其他工作。

5、重點抓好內(nèi)部文件制發(fā)、通知、文件管理、上報材料把關(guān)等規(guī)范管理工作。

6、做好后勤服務工作。

7、迎接各項檢查、做好對政府職能部門的走訪工作,制訂計劃明確每月走訪次數(shù),做好日常記錄工作。

8、重視做好接待工作,接待出效益,華麗生財富。做到每次接待工作都有方案,接待后有總結(jié)。

9、印章安全使用,無事故。

10、做好人事工作。

11、做好網(wǎng)絡(luò)維護工作。

12、做好工會和黨支部工作。

13、做好大事記的登記工作。

14、做好報刊雜志的管理及分發(fā)工作。

15、做好201x年iso9001質(zhì)量管理體系日常管理并通過年度審核。

二、重點工作。

(一)嚴格按照檔案管理制度,認真做好檔案管理工作。

1、加強對公司檔案工作目標管理。積極做好檔案材料的收集、分類整理、歸檔工作,力爭檔案規(guī)范完備。

2、加強對文書檔案的管理。做好文書資料的收集、分類、編號歸檔及卷案整理工作。

3、根據(jù)《檔案法》的具體要求,負責管理各類文件資料,按規(guī)定把文件資料及時整理、分類、裝訂、保管,發(fā)揮檔案的作用,力求做到檔案管理規(guī)范化,科學化。做到便于查找,安全存放。

(二)加強宣傳培訓工作。

進一步提高職工的思想道德素質(zhì)為核心,積極開展多種形式的宣傳活動,定期更換宣傳欄的內(nèi)容,及時收集時事資料,做到宣傳工作的時效性。并對各項宣傳資料及時收集、整理、歸檔。

(三)安排會議,作好記錄及會務服務工作。

在公司領(lǐng)導的指示下,認真做好各類會議的組織工作,做好記錄工作及時下發(fā)紀要。做好重大節(jié)日慶祝活動以及承辦各項活動的準備工作和組織工作,及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知,記好考勤,作好總結(jié)。

(四)做好文件的各種登記處理工作。

1、做好接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報、保密和檔案管理工作,對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)文件、打印文件、會議記錄等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。及時收發(fā)文件,并交公司領(lǐng)導審閱,根據(jù)審閱意見,及時轉(zhuǎn)達給相關(guān)部門或人員辦理。各項文件材料,力求及時、準確、高效。

2、負責本公司文字材料的起草工作,通知、計劃、總結(jié)、匯報等,把好保密關(guān)。

3、及時傳閱公司發(fā)文,做到政令暢通。

(五)制度的執(zhí)行者,做好制度落實的監(jiān)督工作。

1、帶頭做好制度的執(zhí)行者。

2、做好公司制度落實的監(jiān)督檢查工作,維護公司制度的嚴肅性。

(六)開展法制培訓和案例培訓工作。

1、按公司總體計劃,本年度將著力做好普法工作,進一步加大公司法制建設(shè)的步伐。大力宣傳法律法規(guī)知識,開辦法制宣傳專欄、板報、培訓等活動;督促公司全體員工掌握了解法律法規(guī)知識,提高法律素質(zhì),逐步養(yǎng)成人人懂法、守法、用法的良好氛圍。

2、配合安全科繼續(xù)加強安全案例的定期培訓工作。每周一次,做到不參培的必須補課。

(七)下大力氣做好企業(yè)宣傳及企業(yè)微信公眾號的維護工作。

1、做好企業(yè)的對外宣傳工作,嚴格按要求擬稿、核稿再發(fā)稿。制訂微信公眾號稿件簽發(fā)單,按程序謹慎發(fā)稿。

2、做好企業(yè)微信公眾號的維護工作,按排專人負責企業(yè)企業(yè)微信公眾號的維護,確保為企業(yè)宣傳做好服務。

(八)做好后勤服務工作。

1、做好后勤報務工作,衛(wèi)生、安保、綠化及食堂工作做到常態(tài)化,強化服務意識,加強日常監(jiān)督和管理,真正為服務于職工,做好公司和職工的后勤保障工作。

2、加強車輛管理,降低運行成本,強化駕駛員安全意識和服務意識,嚴格一日三檢,提高設(shè)備完好率。

(九)加強印章管理和安全使用。

1、印章專人員管理,嚴格執(zhí)行申請和使用流程。

2、加強印章管理員的培訓和監(jiān)督,謹慎用印。

(十)做好人力資源工作。

1、按時完整出勤核對造列工資。

2、按時完成每月社保申報、核對。

3、及時做好人員增減變化的相關(guān)人事工作。

4、洞察人員的思想,及時糾正和做好職工隊伍的穩(wěn)定工作。

5、嚴格執(zhí)行考勤制度,做好簽到、日常考勤和培訓及會議的考勤工作,考勤情況做到每周公示、每月通報。嚴格請假制度。務必持假條請假,嚴格執(zhí)行本公司的請假程序。

(十一)做好接待工作。

1、本年度對于接待工作做到接待有方案,接待后有總結(jié),經(jīng)常。經(jīng)常性開展了培訓服務。

2、制訂詳細的接待管理辦法,約束接待人員,做到服務注重細節(jié),服務出效益,強調(diào)團隊意識。

(十二)做好網(wǎng)絡(luò)維護工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)安全,辦公順利。

1、每周對網(wǎng)絡(luò)進行一次全面的設(shè)備檢查及病毒查殺。

2、每月進行一次運行測試和備份。

3、每半年進行一次資料拷貝。

(十三)繼續(xù)做好工會及黨支部工作。

落實分工,具體事物由誰來協(xié)調(diào)處理,做好工會和黨支部工作,特別是泓兵公司的黨支部及工會工作要保持原有的榮譽并繼續(xù)前進。三眾下面的工會工作和黨支部工作要上臺階,做到搞好活動,加強宣傳。

(十四)全力配合礦山二期勘探工作。

認真對待二期勘探工作,做好合同審查、資料準備等服務和協(xié)助工作。

學校辦公室工作計劃和思路篇七

一、懷著一種心情——虔敬的、神圣的.

二、學會一種態(tài)度——詩意的、平和的。

在這個浮躁競爭的時代,我慶幸我擁有一種詩意的、平和的心境。在這種心境中,我享受著教學帶給我的幸福與快樂。赴武漢實驗外國語學校考察,去杭州參加“千課萬人”全國生本課堂教學觀摩課活動,帶學生參加溫州市中小學生作文比賽,與老師們分享自己的學習體會,與孩子們一起享受讀書的樂趣……收獲了無須張揚,失敗了不必氣餒,我相信每一次經(jīng)歷都是一筆財富,每一次思考都能啟迪成長。xx年,站在新的節(jié)點,行走在教育的路上,我的內(nèi)心會更寧靜,我的身心會更投入,我的腳步會更堅實。我會在這條路上,一直這樣走下去,我相信只要堅持不懈,就會向教育的理想境界靠近。

三、養(yǎng)成一種意識——服務的、誠懇的。

辦公室的工作是忙碌的,瑣碎的。我很幸運,我的工作有徐老師的指點與幫助。我也時刻提醒自己要聽從領(lǐng)導指揮,熱心為廣大教師和學生服務,認真協(xié)助徐老師做好校辦工作,少說空話,多干實事,提高服務質(zhì)量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。可是這一點,我做得還很不夠,希望大家鼓勵我、幫助我、支持我!

最后套用這樣一句話作為結(jié)尾:“我是一個行者,步履輕盈,在教育的路上,我的臉上帶著笑容,我的心中充滿陽光,我的行囊中為教育準備了一切:澎湃的熱情、寬容的胸襟、迷人的書香、思考的大腦。”在今后的教育教學中,我一定會嚴格的要求自己,會繼續(xù)帶著我的夢想,帶著漸漸豐滿的羽翼,努力盛放成一樹花開的樣子。邊走邊唱。

學校辦公室工作計劃和思路篇八

本學期學校辦公室將以學校工作計劃為指導,以溝通、交流為主要的工作方式,牢固樹立服務意識。辦公室不是學校的決策部門,而是學校的服務部門,服務對象是工作在第一線的教職員工和學校各處室。辦公室工作事務繁雜,隨即性工作多,要求急、時間緊,這些特點決定了要做好辦公室工作,必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風,同時也要注意不斷地學習,不懂就問。盡快做到:從陌生到熟悉,從熟悉到精細。

1、科學規(guī)范地做好日常事務工作。學校辦公室承擔著宣傳報道、文件管理,是信息傳遞、決策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口,既要承擔繁瑣的事務,又要參與政務。因此辦公室應根據(jù)實際情況,進行合理安排,合理調(diào)度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有序。

2、搞好綜合協(xié)調(diào),確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委,出現(xiàn)工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。

3、當好參謀助手,服務校長決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態(tài),及時地向?qū)W校領(lǐng)導反饋各方面的信息,為校長決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳學校,做好學校教育信息的撰寫上報工作,提高學校知名度,樹立學校良好形象。

4、加強個人修養(yǎng),練好基本功。辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業(yè)心和責任感,需要有較強的工作能力。因此辦公室工作人員必須不斷地加強學習,多看多問。辦公室工作人員應堅持原則,顧全大局,提高服務質(zhì)量,提高服務效率,力爭在服務中顯示能力,在與人交往中凝聚合力。

1、宣傳工作。

將宣傳工作作為辦公室工作的突破口。工作中要轉(zhuǎn)變觀念,緊跟形勢,學校各項工作既要做得扎實,又要“唱”得響亮。通過科教局教育網(wǎng)及本校校園網(wǎng)等各種途徑,廣泛宣傳學校,提高知名度,樹立學校良好形象。宣傳要求及時,內(nèi)容豐富。

2、通知、文件收發(fā)和檔案管理工作。

負責上級通知、文件的接收和轉(zhuǎn)發(fā)工作。分年度做好學校文件的收發(fā)、登記、保管工作。

及時按照校長要求組織會議,并實事求是地進行開會查崗,做好會議記錄、整理等工作。

4、公開、公正、公平地開展每月的評估工作。

z:兼職辦公室成員(電教室副主任)負責上級文件的接受及信息的上傳、會議及活動的電教準備、專職攝像師。

z:兼職辦公室成員(教導處副主任)負責校長室安排的上報材料(包括匯報材料)的撰寫。

z:兼職辦公室成員(教導處副主任)負責對外宣傳(校園網(wǎng);科教局教育網(wǎng);泰州日報、晚報、泰州電視臺及其他新聞媒體的信息及新聞的撰寫與報道)。

z:兼職辦公室成員(少先隊總輔)負責會議及活動的宣傳布置及臨時性文書工作。

z:辦公室檔案管理員負責檔案室工作。

z:辦公室辦事員負責辦公室及會議所需物品的供應,辦公室及學校會議材料的分發(fā),學校會議室環(huán)境衛(wèi)生。

另附:

z:總務主任負責上級來人、工作檢查、重要活動校園環(huán)境(包括綜合樓會議室)整治、節(jié)假日值班人員安排等工作。

z:工會主席、家長委員會主任負責離退休教師的接待與慰問等工作;負責學生家長及社會有關(guān)問題協(xié)調(diào)工作。

z:財務室主任負責學校大型活動的接待與協(xié)調(diào)工作和人事檔案。

學校辦公室工作計劃和思路篇九

在學校兩址辦學的情況下,協(xié)調(diào)好校內(nèi)校外的各項工作。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項臨時工作。

配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。

加強自身思想建設(shè),不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),提高管理水平,提高服務能力。

二.人事工作。

1.聘任:2005年4月:聘任意向調(diào)查表;2005年7月:簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)。

2.考核:

推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結(jié)合,落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

(二)教師培養(yǎng),“十五”繼續(xù)教育工作。

按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,做好“十五”繼續(xù)教育工作。

1.英語口語能力:經(jīng)過努力,我校已有50人達到規(guī)定標準,繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。

2.應用信息技術(shù)能力:參加計算機a級考試,協(xié)調(diào)組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。

3.校本培訓:繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

4.加強教師素質(zhì)建設(shè),引導教師自主發(fā)展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,努力提高教師自我心理調(diào)節(jié)及心理輔導能力。

5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

(三)新進教師的各項工作。

完成新進教師的培訓、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)入等各項工作。

(四)協(xié)助各部門,培養(yǎng)骨干教師,宣傳優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。

1.加強師德建設(shè),開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

2.開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)。

3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。

(五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

(六)做好社會保障系統(tǒng)的各項工作,完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。

(七)協(xié)調(diào)配合各部門,做好關(guān)于“住房補貼”的各項工作。

(八)做好人事檔案,各項人事報表統(tǒng)計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。

(九)做好教工調(diào)出、退休工作。

(一零)做好離退休教師工作。

(一一)開展促進教師和諧發(fā)展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動。

新建“教師論壇”(內(nèi)部論壇)。增進教師間交流。

(一二)完成職稱評審的準備工作。

三.檔案工作。

1.完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記;

2.完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

3.根據(jù)上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法;

四.每月工作重點:

(一).二月。

1.制訂計劃;嚴格考核、考勤制度。

2.老教師工作:活動費150元/人,64+1人,交師大離退休處;

3.應聘教師試講:應屆畢業(yè)生;

4.新進教師的培訓工作及繼續(xù)教育工作;附件1:

5.教工調(diào)入:附件2:

6.2月26日,2001年、2002年年鑒交師大。

7.2004年年鑒交海淀區(qū)教科所。

8.工資管理:

休假人員:分部津貼、手機通訊費津貼。

新調(diào)入教師工資、失業(yè)保險。

平房取暖費。

(二).三月。

1.法人證、組織機構(gòu)代碼年檢;

2.勞動保障檢查工作;

3.新進教師培訓。

4.整理上年度、上學期檔案:

5.工資管理工作:教師獲獎獎金。

6.醫(yī)療保險:外聘教師及臨時工。

7.3月20日前,2003年、2004年年鑒交師大。

(三).四月。

1.轉(zhuǎn)正工作:見附件3;

2.工資管理工作:失業(yè)保險、養(yǎng)老保險;

3.新進教師匯報課;

4.4月30日前核對歷年年鑒清樣;

5.組織國際聯(lián)校學科評估活動。

(四).五月。

1.工資管理工作:住房公積金相關(guān)事宜。

學校辦公室工作計劃和思路篇十

本學期辦公室將在校領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,以學校工作為中心。

在廣大教職工的支持和配合下有目的的、有條理的、高效益地開展工作,充分發(fā)揮辦公室的職能,當好校領(lǐng)導行政助手,協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,努力做好服務工作。

一、指導思想:緊緊圍繞學校工作的總體要求,發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神,以促進學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本,加強信息工作,加強制度建設(shè),提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。

堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨。

充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調(diào)和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化。

努力提高辦公室成員的整體素質(zhì)和服務意識。

二、具體工作:

(一)協(xié)助校領(lǐng)導和有關(guān)部門做好重點工作。

1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,推進學校工作順利開展,確保學校工作政令暢通。

2、辦理公文、文函等日常公文處理工作、接待來訪工作,構(gòu)建協(xié)調(diào)和諧的運轉(zhuǎn)機制。

3、協(xié)助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的圓滿成功。

(二)認真做好各種會議的籌備工作。

組織協(xié)調(diào)學校中大會以及各類行政會議,做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議記錄,認真整理會議紀要。

(三)認真地完成辦公室常規(guī)工作并搞好檔案管理工作。

1、按照要求認真整理好各類檔案,對上級下發(fā)的文件要認真、規(guī)范、及時處理,做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失,收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。

做好人事管理工作,掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù),按要求及時上報信息。

2、做好學校上傳文件、外傳報告等文字材料的撰寫和整理存檔工作。

3、在校領(lǐng)導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。

對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。

各項文件材料,力求及時、準確、優(yōu)質(zhì)、高效。

一:鑒于往屆學生會開展各項活動均有缺席遲到的現(xiàn)象,新一屆學生會將嚴格考勤紀律,我部作為直接負責此項工作的部門,將嚴格按要求進行考勤,促進各項活動順利進行,具體包括以下三個方面:

(1)學生會集體例會及各部開展活動,無故缺席三次者視為自動退會,遲到兩次作缺席一次處理,并作公開批評。

(2)辦公室將配合各部在期末匯總會議及活動的考勤記錄,進行匯總分析,作為獎懲的依據(jù)。

(3)在“五一”、“十一”前后配合學習部對各班上課人數(shù)進行抽查。

二:作好學生會各項活動的記錄。

在各部組織活動后,將活動資料上報系里。

使各項活動有案可稽。

三:繼續(xù)協(xié)助各部開展工作。

我系是大系,經(jīng)常舉行各項活動,我部承擔啦啦隊工作,及一部分后勤工作,在班級全能大賽中我們將配合生活部,文娛部,作好后勤工作的順利進行和各種歡送活動的啦啦隊組織工作。

四:關(guān)于下一屆新生的廣播操隊列比賽,我們力求取得突破性進展,配合自律會,選拔人才并且請老師做專門指導,規(guī)范動作要領(lǐng),由辦公室進行督促,吸取教訓,銳意創(chuàng)新,為會計系爭光。

上學期辦公室在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下圓滿完成了各項工作。

2016年是我校面臨新形勢、抓住新機遇、再謀新發(fā)展的一年,為充分發(fā)揮學校辦公室的職能作用,全力推動各項工作目標的順利完成,根據(jù)學校今年工作重點,結(jié)合學校發(fā)展的需要,本著求真務實工作態(tài)度,認真履行辦公室的職責并創(chuàng)造性的開展工作。

特制定本學期學校辦公室工作計劃如下:

一、指導思想

本學期,辦公室將在以周校長為核心的學校黨政的領(lǐng)導下,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵照上級部門的指示、決定,堅持“服務第一”的指導方針,以學校總體工作目標為中心,繼續(xù)以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效,服務到位”為目標,以為學校、為教師、為學生服務為己任,強化辦公室服務意識,加強學習,努力提高自身素質(zhì),有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務。

二、重點工作

(一)搞好配合及協(xié)調(diào)工作

1、協(xié)助校長督促校內(nèi)各職能部門積極做好工作,堅持每月對各部門常規(guī)工作開展情況進行一次統(tǒng)計,做好記錄,及時向校長反饋信息,為學校決策提供參謀。

進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。

爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。

搞好綜合協(xié)調(diào),確保學校政令暢通。

及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。

認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。

堅持重大問題報告制度,做各部門之間溝通的橋梁,顧大局、識大體,維護好學校班子的團結(jié),提高工作效率。

2、整理各位副校長工作要點和各處室工作,提前做好學校一周工作安排,將每周工作及時發(fā)布,使每位教師明確學校與個人近期的工作。

3、為學校教育教學管理建言建策。

4、每天早、午兩次簽到、會議簽到、平時查崗,辦公室記考勤必須堅持原則,以強烈的責任感嚴把考勤關(guān),一視同仁,每周公布一次考勤結(jié)果。

5、廣泛了解與學校有關(guān)的外部信息和上級精神,做好上傳下達,拓寬信息半徑,增加信息密度;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各處室的信息溝通,及時以書面和小黑板的形式向廣大教職工和社會通報學校的工作動態(tài)和辦學成果。

三、常規(guī)工作

(一)日常工作,確保有序的運轉(zhuǎn)機制

做好教教師的簽到工作,并及時匯總公布;及時做好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知;安排好節(jié)、假日的行政值班工作。

(二)上傳下達,創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道

及時收發(fā)文件, 并交校長審閱, 根據(jù)審閱意見,轉(zhuǎn)達給相關(guān)處(室)辦理或通知相關(guān)教師。

建立來信來電登記制度,根據(jù)信息來源和內(nèi)容恰當及時地進行處理。

(三)教育宣傳,打造優(yōu)良的品牌形象

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和板報、櫥窗等板塊的內(nèi)容,辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。

充分發(fā)揮好各科室信息員的作用,圍繞學校重點工作,以信息為載體,反應學校實力,展示亮點,營造氛圍,提升知名度和美譽度。

(四)繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作,鞏固文明創(chuàng)建成果

繼續(xù)堅持不懈地抓好文明創(chuàng)建工作,不斷尋找文明創(chuàng)建的新途徑,不斷豐富精神文明的內(nèi)涵,把精神文明建設(shè)與教育教學工作緊密結(jié)合起來,以精神文明建設(shè)促進學校的持續(xù)發(fā)展。

(五)加強辦公用品管理;管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

(六)完成好校領(lǐng)導交辦的其它臨時性工作任務。

紀檢監(jiān)察工作

(二)以行風建設(shè)為重點,切實糾正損害學生利益的不正之風

1、繼續(xù)落實已有的各項行之有效的治理措施,治理學校亂收費。

嚴把春秋兩季開學關(guān)口,實行收費責任制,切實落實學校收費管理領(lǐng)導責任制和責任追究制度,把學校管理“一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責”的責任制落到實處。

同時,嚴禁亂訂閱教輔資料,嚴禁體罰、變相體罰或言語辱罵學生,嚴禁教師組織學生收費補課,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律嚴處。

2、加強師德師風建設(shè),進一步規(guī)范教師從教行為,建設(shè)一支師德高尚的教師隊伍。

認真組織教師學習《教師法》、《教育法》和職業(yè)道德規(guī)范,不斷提升教師的'職業(yè)道德水平,嚴格遵守“師德八條”的規(guī)定。

繼續(xù)深入開展“正師風、強素質(zhì)、樹形象”和“一走訪、二排查、三監(jiān)督、四評議、五要五不準”為內(nèi)容的師德建設(shè)活動。

加大師德監(jiān)督力度,糾正和制止教師以教謀私行為。

(三)建立健全制約機制,強化對黨員教師的監(jiān)督

要加強對黨員教師的監(jiān)督,貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條列》,進一步建立健全黨的民主集中制的各項具體制度,并加強對執(zhí)行情況的監(jiān)督,完善黨員教師民主生活會制度,充分發(fā)揮黨組織的監(jiān)督作用,廣泛開展批評和自我批評,實行校級領(lǐng)導干部述廉制度。

計生工作

1、加強“國策”觀念,增強計劃生育意識

以學校黨總支為核心,黨、政、工、團組織密切配合,廣泛深入地在教職工中,組織學習黨和國家有關(guān)計生工作的政策和法律法規(guī),切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識,從而自覺地貫徹落實黨的精神,積極主動地宣傳好、落實好學校教職工的計劃生育工作。

2、開展豐富的計劃生育宣傳工作

學校的黨總支、工會、共青團組織,要結(jié)合自身的特點,教育廣大教職工,自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規(guī),自覺地執(zhí)行國家的計生政策,自覺地落實計劃生育措施,不但要教書育人,還要為人師表。

利用多種渠道,廣泛開展好人口與計劃生育宣傳教育,組織教職工認真學習有關(guān)計生政策法規(guī),營造計生文化氛圍。

抓好計劃生育陣地建設(shè),開展形式多樣的計劃生育教育活動。

開展計劃生育知識競賽,寓教于樂。

3、抓好常規(guī)管理,抓好平時的隨訪和督查,切實做好長效避孕節(jié)育措施工作,高質(zhì)量、高標準地做好常規(guī)工作,提高計劃生育工作的規(guī)范化水平。

堅決杜絕違反計劃生育政策的行為發(fā)生。

4、建立健全教職工計劃生育檔案管理制度,做好相關(guān)資料檔案的建立和規(guī)范工作,做到計生工作檔案齊全。

真正實現(xiàn)了計劃生育工作的規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。

5、認真貫徹計劃生育的獎勵政策,對符合計生獎勵政策的教職工,認真落實計生獎勵優(yōu)惠政策。

6、堅持完成好教育局有關(guān)計生工作的任務,特別是有關(guān)計生工作的表格資料要按時、按質(zhì)、按要求填報上交。

四、加強流動人口的計生管理力度。

為了做好這項工作,我們要建立在職40周歲以下已婚女職工請長假管理制度,從源頭杜絕已婚育婦利用長假的時機逃避計生管理,導致政策外懷孕或生育。

總之本學期辦公室所面臨的任務會更加艱巨,也對辦公室工作提出了更高的、更新的要求及標準,辦公室必須進一步明確職責和義務,緊緊圍繞學校總體工作思路,振奮精神,真抓實干,發(fā)揚奉獻、拼搏、創(chuàng)新、開拓的精神和雷利風行的工作作風,富有主動性和創(chuàng)造性的開展工作,為學校發(fā)展作努力。

學校辦公室工作計劃和思路篇十一

在學校兩址辦學的情況下,協(xié)調(diào)好校內(nèi)校外的.各項工作。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項臨時工作。

配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。

加強自身思想建設(shè),不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),提高管理水平,提高服務能力。

(一)深化用人制度改革,大力宣傳“教師聘用合同制”,做好聘任、考核工作

1、聘任:20xx年4月:聘任意向調(diào)查表;20xx年7月:簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)

2、考核:

推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結(jié)合,落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,做好“十五”繼續(xù)教育工作。

1、英語口語能力:經(jīng)過努力,我校已有50人達到規(guī)定標準,繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。

2、應用信息技術(shù)能力:參加計算機a級考試,協(xié)調(diào)組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。

3、校本培訓:繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

4、加強教師素質(zhì)建設(shè),引導教師自主發(fā)展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,努力提高教師自我心理調(diào)節(jié)及心理輔導能力。

5、配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

完成新進教師的培訓、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)入等各項工作。

1、加強師德建設(shè),開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

2、開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)。

3、做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。

(五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

(六)做好社會保障系統(tǒng)的各項工作,完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。

(七)協(xié)調(diào)配合各部門,做好關(guān)于“住房補貼”的各項工作

(八)做好人事檔案,各項人事報表統(tǒng)計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。

(九)做好教工調(diào)出、退休工作。

(一零)做好離退休教師工作。

(一一)開展促進教師和諧發(fā)展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動。

新建“教師論壇”(內(nèi)部論壇)。增進教師間交流。

(一二)完成職稱評審的準備工作。

1、完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記;

2、完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

3、根據(jù)上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法;

1、制訂計劃;嚴格考核、考勤制度

2、老教師工作:活動費150元/人,64+1人,交師大離退休處;

3、應聘教師試講:應屆畢業(yè)生;

4、新進教師的培訓工作及繼續(xù)教育工作;附件1:

5、教工調(diào)入:附件2:

6、2月26日,20xx年、20xx年年鑒交師大

7、20xx年年鑒交海淀區(qū)教科所

8、工資管理:

休假人員:分部津貼、手機通訊費津貼

新調(diào)入教師工資、失業(yè)保險

平房取暖費

1、法人證、組織機構(gòu)代碼年檢;

2、勞動保障檢查工作;

3、新進教師培訓。

4、整理上年度、上學期檔案:

5、工資管理工作:教師獲獎獎金

6、醫(yī)療保險:外聘教師及臨時工

7、3月20日前,20xx年、20xx年年鑒交師大

1、轉(zhuǎn)正工作:見附件3;

2、工資管理工作:失業(yè)保險、養(yǎng)老保險;

3、新進教師匯報課;

4、4月30日前核對歷年年鑒清樣;

5、組織國際聯(lián)校學科評估活動。

1、工資管理工作:住房公積金相關(guān)事宜。

2、新進教師培訓。

3、人事聘任工作:見附件4。

1、職評準備工作:條例;

2、轉(zhuǎn)正工作;見附件3

3、教工考核工作;

4、新進教師匯報課、見習教師轉(zhuǎn)正課;

5、學科帶頭人評定、認定工作。

1、教工考核工作;

2、新進教師總結(jié)考核、見習教師轉(zhuǎn)正工作;

3、人事聘任工作;

4、工資管理工作:教師獲獎獎金統(tǒng)計;

5、工作總結(jié);

6、年鑒(1-7月);

7、教師退休工作;

8、職稱評聘工作:宣傳條例、表格(照片)。

學校辦公室工作計劃和思路篇十二

1、在校長室領(lǐng)導下,嚴格按照學校工作總目標的精神開展各項工作,做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密。

2、按照部門職責,結(jié)合學校中心工作,找準本部門工作的著力點,及時、規(guī)范、高效地完成領(lǐng)導交派的各項任務。

3、統(tǒng)籌安排,分工協(xié)作,各司其職,加強督促,全面、細致地完成好文書工作、秘書工作、勞資工作、人事工作、宣傳工作、信訪工作、接待工作、會務工作和年度考核工作等,確保學校各項工作的正常和有序運轉(zhuǎn)。

4、抓好檔案管理工作,采取措施切實保障檔案管理工作的有序和高效。

5、建立規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、督促的有效機制,堅決落實校長的指示和校務辦公會的決定,做好有關(guān)行政事務的牽頭和協(xié)調(diào)工作,認真地做好各項創(chuàng)建工作。

(一)制定嚴格的工作規(guī)范,加強工作規(guī)范化建設(shè)

工作上樹立“服務第一、發(fā)展至上”的理念,嚴格按照崗位職責辦事,堅持"嚴格、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效"的宗旨,按照“借鑒、充實、改革、創(chuàng)新”的工作原則開展各項工作。

(二)協(xié)助校領(lǐng)導和有關(guān)部門做好重點工作

協(xié)助學校搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的順利開展;安排好學校每周工作以及階段性工作日程,使全體教職工明確學校近期的工作和任務; 做好迎接鎮(zhèn)江市第四輪綜合督導評估工作。

(三)加大對外宣傳工作的力度,努力提高學校的美譽度

進一步拓寬宣傳渠道,利用宣傳媒體,積極宣傳學校的大事、要事、新事以及辦學經(jīng)驗、辦學成果。

(四)認真做好各種會議的籌備工作

做好相關(guān)會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場、做好會議記錄。

(五)加強政策學習和提高專項業(yè)務水平

認真學習有關(guān)政策法規(guī),進一步強化工作職能和工作責任,提高工作效率。

在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等方面工作中嚴格遵守相應的規(guī)范。

(六)積極做好黨務和外教工作

按照黨建工作要求,切實做好黨建活動的安排和黨建工作的資料臺帳積累,為爭先創(chuàng)優(yōu)工作再上新臺階作出貢獻。

在爭取到“聘請外教”資格和““高中國際教育項目合作學校”資格的基礎(chǔ)上,創(chuàng)造性的開展組織、落實工作,為加強國際交流、提升辦學品位出謀劃策。

(七)認真做好校長辦公室的各項事務性工作

積極反映師生的要求,當好校領(lǐng)導的參謀助手;努力協(xié)助校領(lǐng)導搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作;積極完成學校工作計劃和總結(jié)的撰寫工作;認真處理、服務好學校交辦的其他事務工作。

以“三個代表”重要思想和科學的發(fā)展觀為指導,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,樹立人本理念,貫徹服務宗旨,發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,抓好辦公室內(nèi)部建設(shè),上傳下達,內(nèi)引外聯(lián),為學校黨總支和校長決策提供第一手材料,為學校持續(xù)、健康作出貢獻。

(一)常規(guī)工作,確保有序的運轉(zhuǎn)機制

(二)綜合協(xié)調(diào),創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境

(三)上傳下達,創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道

(四)辦文辦會,建立規(guī)范的辦公流程

(五)對外接待,做好合理的招待安排

(六)檔案工作,構(gòu)建科學的管理模式

(七)教育宣傳,打造優(yōu)良的'品牌形象

(一)常規(guī)工作,確保有序的運轉(zhuǎn)機制

做好希望樓辦公人員的簽到工作,并及時匯總公布;及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知;安排好節(jié)、假日的行政值班工作;加強辦公用品管理;管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

(二)綜合協(xié)調(diào),創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境

協(xié)助校長、書記督促學校各處(室)積極做好工作,對各部門常規(guī)工作開展情況進行統(tǒng)計,做好記錄,及時向校長、書記反饋信息,為學校決策提供參考依據(jù)。

做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,整合各處(室)之間的相關(guān)工作,上情下達,下情上曉要及時、準確;做各處(室)之間溝通的橋梁,維護好學校班子的團結(jié),提高工作效率。

(三)上傳下達,創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道

及時收發(fā)文件, 并交校長、書記審閱, 根據(jù)審閱意見,轉(zhuǎn)達給相關(guān)處(室)辦理或通知相關(guān)教師。

建立來信來電登記制度,根據(jù)信息來源和內(nèi)容恰當及時地進行處理。

廣泛了解與學校有關(guān)的外部信息和上級精神;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各處(室)的信息溝通,及時向廣大教職工和社會通報學校的工作動態(tài)和辦學成果。

(四)辦文辦會,建立規(guī)范的辦公流程

負責起草全校性行政工作計劃、報告、總結(jié)、決議等文書,組織、擬訂全校性規(guī)章制度,實行科學化管理。

組織學校辦公會議以及校領(lǐng)導召開的其他專門會議,做好會務準備工作,做好會議記錄,撰寫重要的會議紀要,做好會議決定的傳達和督辦工作。

(五)對外接待,做好合理的招待安排

做好對外接待安排,協(xié)調(diào)對口接待工作,做好合理的招待安排,按照規(guī)定備辦接待用餐。

(六)檔案工作,構(gòu)建科學的管理模式

促進檔案管理規(guī)范化,根據(jù)檔案工作要求,進一步建立和規(guī)范各類檔案,提高檔案的查閱效率,努力為學校工作服務、為師生服務;及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作;認真仔細正確地做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計、核對工作,及時報送,統(tǒng)一存檔。

(七)教育宣傳,打造優(yōu)良的品牌形象

加強與新聞媒體的聯(lián)系, 努力擴大學校在社會上的影響,提高學校知名度,促進社會和家長對學校的了解。

辦公室將在學校黨政的領(lǐng)導下,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵照上級部門的指示、決定,以學校總體工作目標為中心,以下《學校辦公室工作計劃范例》是由本站工作計劃范文頻道小編為您推薦,本站時刻更新,望您收藏使用。

1.及時收發(fā)書面和網(wǎng)上文件,并交校長審閱,根據(jù)校長的審閱意見,轉(zhuǎn)達給相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。

2.及時向縣教委和其他上級部門上報各類學校的工作材料。

3.及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。

4.做好學校行政會議、教師會議和其它重要會議的記錄工作。

5.負責起草并擬定好學校各種規(guī)劃、計劃、決議、總結(jié)、通知、通告等。

6.安排好學校每周及節(jié)、假日的行政值班工作。

7.管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

8.進一步加強辦公用品管理 ,以及來人來客的接待工作。

9.涵接好學校與其他單位及部門的工作,促進學校方方面面工作的順利開展。

10.加大學校的宣傳報道,擴大學校的影響力和知明度,為學校發(fā)展營造一個良好的氛圍。

學校辦公室工作計劃和思路篇十三

根據(jù)學校新學期的工作思路,發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神,以促進學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本,加強信息工作,加強制度建設(shè),提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,以爭創(chuàng)國家級名校為工作目標,以促進學校快速發(fā)展為動力,全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調(diào)和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化、科學化,努力提高辦公室成員的整體素質(zhì)和服務意識,創(chuàng)設(shè)良好的服務育人新環(huán)境。

1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,推進學校工作順利開展,確保學校工作政令暢通。

2、辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待,完成各項臨時工作,構(gòu)建協(xié)調(diào)和諧的運轉(zhuǎn)機制。

3、協(xié)助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的圓滿成功。

4、安排好學校周工作日程,使全體教職工明確學校近期的工作和任務。

1、加大學校宣傳力度,選拔思想素質(zhì)高,寫作能力強的教師進行培訓,組建信息宣傳員隊伍。建立信息上報制度,各級部、處室開展活動后及時上報信息,建設(shè)一支思想素質(zhì)高,寫作能力強的信息員隊伍。

2、加大對宣傳的人力財力的投入,拓寬宣傳渠道,及時做好學校新聞的宣傳發(fā)送,讓社會了解學校,支持關(guān)注學校。積極宣傳學校的辦學經(jīng)驗、辦學成果,提升學校的知名度和影響力。

組織好學校各類行政會議,做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議的記錄,認真整理會議紀要。

1、按照要求認真整理好各類檔案,對上級下發(fā)的文件要認真、規(guī)范、及時處理,做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失,收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作,掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù),按要求及時上報信息。

2、做好學校文字材料的撰寫和整理工作,及時做好公文的處理,做好各種會議的記錄和整理存檔,加強學校檔案管理工作,及時完善、健全學校綜合檔案,確保學校檔案材料完整齊全。

1、健全學校有關(guān)規(guī)章制度,努力保障制度的落實。

2、積極反映師生的要求,當好校領(lǐng)導的參謀助手。

3、協(xié)助校領(lǐng)導搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作。

4、積極完成學校工作的計劃、總結(jié),平時注重積累、提煉,積極推廣學校辦學經(jīng)驗。

5、按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作,及時為教職工辦理好各種上報工作,要做到及時、準確無誤。

7、加強辦公室自身建設(shè),記錄好工作日志,積極健全完善工作規(guī)范,不斷提高辦事效率,爭創(chuàng)文明辦公室。

8、做好各種臨時性工作。

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