當我們有一個明確的目標時，我們可以更好地了解自己想要達到的結果，并為之制定相應的計劃。因此，我們應該充分認識到計劃的作用，并在日常生活中加以應用。下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇一

xxxx年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)xxx人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)xxx人，新增勞動力轉移xxx人，促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)并協(xié)助落實創(chuàng)業(yè)補貼x人，青年勞動者技能培訓xx人，就業(yè)困難人員再就業(yè)xxx人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x%以內(nèi)。村級基層公共服務平臺建設管理工作有序推進，在全鎮(zhèn)各村社區(qū)招聘了xx個村平臺工作人員，指導并督促他們開展了各村社區(qū)的就業(yè)和社會保障工作。包括離退休人員驗證、醫(yī)療保險微機錄入等工作。開展了xxx人的失業(yè)金辦理工作，并且每月對失業(yè)人員開展了簽字打卡工作及微機錄入工作。

xxxx年度x市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保xxxxx人，基金征收xxxx萬元。每月開展了領取社保待遇人員申報工作和領取基本養(yǎng)老保險金人員的辦理工作，xxxx年共驗證x.x萬余人。

因xxxx年起醫(yī)保籌資繳費工作移交到稅務機關征收，x鎮(zhèn)繼續(xù)認真開展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險銀行代扣代繳工作。指導并督促各村社區(qū)進行基本信息資料收集、銀行卡的辦理及激活、協(xié)議簽訂等工作。xxxx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險籌資工作已完成，共有xxxxx人銀行代扣代繳成功，xxxx人通過刷pos機、銀行手機app、微信公眾號等方式參保，%。

為切實做好方便老百姓辦事，提高政府辦事效率，樹立良好的政府形象，xxxx年共接待群眾x.x萬人次，平均每天辦理xxx人次，辦結率達到xxx%；辦件滿意度xxx%。

目前已完成全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)勞動監(jiān)察兩網(wǎng)化xx家企業(yè)的xxxx年年檢上報工作，并將相關資料進行歸檔。不定時進行了全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資放發(fā)情況專項排查工作。

截止目前，全鎮(zhèn)共采集機關、企事業(yè)單位、個體參保人員、零星參保人員信息表xxxxx份，發(fā)放新一代社會保障卡xxxxx張，多次開展業(yè)務經(jīng)辦培訓會、政策法規(guī)知識宣傳。

按照x縣相對集中行政許可權改革領導小組辦公室的通知和《個體工商戶登記管理辦法》等相關規(guī)定，為方便廣大人民群眾全域通辦、就近辦理，提高審批效率，從xxxx年x月x日起，x鎮(zhèn)開始實施本轄區(qū)內(nèi)的個體工商戶登記工作。截止xxxx年底共辦理個體工商戶營業(yè)執(zhí)照xxx件（含變更、新設立、換發(fā)）。

xxxx年x鎮(zhèn)因征地拆遷工作將再產(chǎn)生新的失業(yè)人員，我們將繼續(xù)做好新增失業(yè)金人員的辦理工作。繼續(xù)穩(wěn)步推進全鎮(zhèn)x個鎮(zhèn)、村級基層公共服務平臺建設管理工作。

完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保率的工作，督促各村社區(qū)加大宣傳力度，保證續(xù)保率和基金征收率均達到目標任務。完成全鎮(zhèn)x.x萬余名離退休人員養(yǎng)老保險驗證工作。

著力解決好歷史遺留問題：全鎮(zhèn)xx名已死亡人員冒領養(yǎng)老金追繳工作。將人員名單分村（社區(qū)）發(fā)放，根據(jù)不同的具體情況分類處理。對于領取自己出錢購買社保人員且辦理死亡手續(xù)后還可領取一定的喪葬金的，進行說服工作，勸其盡快到縣社保局辦理死亡退費手續(xù)。對于單獨領取基礎養(yǎng)老金且冒領時間較短的，盡量做基家屬的思想工作，勸其將費用退回。對于單獨一人，無親人的，進行統(tǒng)一登記，報經(jīng)上級部門。對于態(tài)度僵硬，拒不退錢的，報派出所，并在其信用記錄方面給予處理。

繼續(xù)進行兩網(wǎng)化xx家企業(yè)的年檢工作，并將相關資料進行歸檔。做好全鎮(zhèn)農(nóng)民工工資放發(fā)情況專項排查工作。

繼續(xù)安排專人負責此項工作，積極與上級部門對接，組織工作人員學習工商營業(yè)執(zhí)照辦理相關法律法規(guī)。協(xié)調(diào)解決窗口辦事人員不專業(yè)、對行業(yè)法規(guī)條例掌握不全面，運用不夠精準的問題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇二

為全面落實科學發(fā)展觀，結合“創(chuàng)?！薄ⅰ皠?chuàng)文明”、生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)創(chuàng)建、主要污染物總量減排、重點流域水環(huán)境綜合整治等工作，我鎮(zhèn)認真貫徹落實環(huán)境保護工作條例，根據(jù)上級環(huán)境保護工作要求切實加強宣傳教育力度，不斷增強全民環(huán)保意識，從源頭抓起，從基礎做起，強化環(huán)境治理，改善衛(wèi)生環(huán)境，提高人民生活質量，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會事業(yè)的健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、 主要污染物的減排情況

我鎮(zhèn)規(guī)模以上的工業(yè)企業(yè)有四家，分別是鑫杰特、麥特新、瑞森建材、嘉登恒發(fā)建材，涉及煤耗僅有鑫杰特一家。鑫杰特去年上報產(chǎn)值8180萬元 ，煤耗6500噸，產(chǎn)生so2有害氣體，今年準備改進生產(chǎn)工藝，擬減少煤耗3000噸，減少so2的產(chǎn)生。

二、 閩水整治情況(主要畜禽養(yǎng)殖污染整治情況)

1、禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)畜禽養(yǎng)殖場搬遷進展情況

瑯岐種鴨場的取締關閉工作，經(jīng)多次協(xié)商，2011年12月28日我鎮(zhèn)與閩海公司終于簽定搬遷協(xié)議，現(xiàn)蛋鴨已基本出售完畢，將于2012年2月21日前完成搬遷。

2、禁養(yǎng)區(qū)外畜禽養(yǎng)殖場污染治理工作情況

在我鎮(zhèn)的多次督促下，長福豬場豬舍雨水污水分流管網(wǎng)建設已完成，鳳翔豬場已完成第6 棟豬舍雨水污水分流管網(wǎng)建設。鳳翔豬場已完成污水處理沼氣凈化工程規(guī)模設計，并鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報與江西省共創(chuàng)沼氣工程有限公司簽定了總造價為190多萬的施工合同，現(xiàn)施工隊已進場施工。長福豬場已與福建省新視界環(huán)?？萍及l(fā)展有限公司簽定了《環(huán)保設施配套建設項目技術服務協(xié)議書》，在專業(yè)公司的指導下加緊污染整治建設。

三、農(nóng)村集中連片整治進展情況

為不斷深化農(nóng)村環(huán)境綜合整治“以獎促治”政策，切實改善農(nóng)村環(huán)境質量，確保和擴大惠民的政策效果，根據(jù)中央、省、市、區(qū)相關文件要求以及有關會議精神，我鎮(zhèn)申請上報了《2012年馬尾區(qū)瑯岐片區(qū)農(nóng)村環(huán)境連片整治項目》并已委托具有編制資質的設計單位編制完成了實施方案?，F(xiàn)該項目正向馬尾區(qū)政府及有關部門申請審批立項，并經(jīng)過鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會決定委托福州市宏建工程造價公司編制建設工程預算。

四、生態(tài)村鎮(zhèn)創(chuàng)建情況

根據(jù)上級部署，并結合2012年度的瑯岐片區(qū)農(nóng)村環(huán)境連片整治工作的開展，我們將積極推動生態(tài)創(chuàng)建工作，上報創(chuàng)建6個市級生態(tài)村，分別是農(nóng)旗村、光輝村、光明村、勤耕村、樂村村、閩江村等六個行政村，并參加省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)建，將準備成立創(chuàng)建領導小組，建立各項工作制度和基礎臺帳。

五、衛(wèi)生院醫(yī)療污水廢物處理情況

現(xiàn)瑯岐衛(wèi)生院固體醫(yī)療廢物處理為集中處理的方法，主要是與省固體廢物處置有限公司簽定合同，委托其回收并集中處理，衛(wèi)生院做好登記，同時院內(nèi)醫(yī)療廢物存放點張貼了醒目的醫(yī)療廢物警示標識。由于衛(wèi)生院所排放的污水屬于醫(yī)療污水，要達到環(huán)保部門排放要求，需做好去除有機污染物的同時，把好消毒關，要建立一個污水排放系統(tǒng)，由于經(jīng)費原因仍未完善污水處理系統(tǒng)。

在瑯岐鎮(zhèn)，環(huán)境保護工作正處在起步階段，還存在許多困難與問題，主要有：

1.環(huán)保機構未正式成立，缺少專業(yè)的環(huán)保技術人員及專職的環(huán)保工作人員，環(huán)境監(jiān)管不到位，環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測能力和手段不足。

2.過去由于瑯岐鎮(zhèn)體制隸屬問題，我鎮(zhèn)環(huán)保工作與上級環(huán)保部門的關系還需進一步理順和改善。

3.畜禽養(yǎng)殖污染治理及搬遷問題，過去由于瑯岐定性為蔬菜副食品基地，存在一定數(shù)量規(guī)模畜禽養(yǎng)殖場，對這類畜禽養(yǎng)殖場的污染整治或取締搬遷存在相當大的難度。

4.環(huán)境宣傳教育力度還不夠，農(nóng)村基層對環(huán)保工作認識不足，環(huán)保工作氛圍欠差。

5.2012年，隨著農(nóng)村連片整治、系列生態(tài)村鎮(zhèn)創(chuàng)建等工作的開展，工作量大、面廣，又比較專業(yè)，將面臨缺人手、少經(jīng)費、工作難開展的突出問題。

通過以上問題的分析，希望馬尾區(qū)政府及環(huán)保局能重視瑯岐鎮(zhèn)環(huán)保工作，加強對瑯岐鎮(zhèn)環(huán)保工作的領導與指導，理順體制，加強聯(lián)系，加大對瑯岐環(huán)保建設的經(jīng)費投入，加強基層環(huán)保工作者業(yè)務培訓與指導，促進環(huán)保宣傳力度，提高全民環(huán)保意識。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇三

(1)夯實基礎，全面加強鎮(zhèn)人大硬件和組織建設。按照上級人大的要求，將原鎮(zhèn)人大代表作室進行升級提檔，在辦公大樓一樓重新布局建設面積100平方米的人大功能室場，配置人大代表工作室、人大辦公室、檔案室和宣傳陣地，配備了人大主席、副主席、辦公室主任各一名，工作人員2名。在大用村委辦公樓建設了人大代表工作聯(lián)絡站。

(2)豐富活動，充分發(fā)揮人大代表工作室履職平臺作用。1、一年來共組織鎮(zhèn)內(nèi)各級人大代表和鎮(zhèn)人大干部參加學習培訓3次，定期組織鎮(zhèn)人大代表和人大干部開展學習活動和法律法規(guī)培訓;2、組織開展鄉(xiāng)村振興、村村通自來水、教育等專題調(diào)研視察活動5次，代表小組活動10次;3、組織駐鎮(zhèn)人大代表定期定點接訪選民群眾11批62人次，進村入戶走訪選民群眾960人次，收集意見建議143條，使人大代表真正了解社情民意，反映群眾心聲，發(fā)揮代表作用。4、組織代表向原選區(qū)選民進行述職，報告履職情況，聽取并收集群眾意見，回答選民詢問，接受選民評議和監(jiān)督。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇四

一年來，在縣整治辦和保障企業(yè)發(fā)展環(huán)境領導小組的領導下，我鎮(zhèn)立足本鎮(zhèn)實際，圍繞企業(yè)發(fā)展環(huán)境，以法律宣傳、政策教育、依法規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)，保障企業(yè)發(fā)展，兼顧群眾利益角度出發(fā)，全面開展了企業(yè)發(fā)展環(huán)境整治和保障工作。具體工作情況總結如下：

鎮(zhèn)上成立了企業(yè)法制宣傳月活動領導小組及各村（居）工作組，在企業(yè)及各村（居）開展了《安全生產(chǎn)法》、《礦產(chǎn)資源法》、《土地法》、《水利法》、《森林法》、《勞動合同法》、《物權法》等切近企業(yè)發(fā)展，維護和保障企業(yè)和群眾利益方面法律法規(guī)進行了宣講，也對企業(yè)依法生產(chǎn)、合法經(jīng)營、維護合法權益方面進行了教育，指出過去企業(yè)和群眾在發(fā)展環(huán)境上存在的問題，增強了企業(yè)和群眾在發(fā)展環(huán)境上的法制意識，樹立了企業(yè)依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營，群眾依法維護正當權益的法律理念，進而為企業(yè)發(fā)展打造良好法制環(huán)境。

針對我鎮(zhèn)礦山企業(yè)多、礦點多，又處在鐵路沿線，企業(yè)發(fā)展環(huán)境存在方方面面的問題，重點抓了略鋼公司吳家山鐵礦開采和青巖灣組群眾搬遷方面存在企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境問題的整治，一方面督促企業(yè)在生產(chǎn)過程影響群眾居住安全，從危險區(qū)搬離，協(xié)調(diào)安全地點集中安置建房，并妥善解決了搬遷戶安置過渡問題。同時幾次三番地引導、教育群眾履行合同約定，搬離危險地帶，及時在規(guī)劃安置點建房，動員在建房期間撤離危險地帶，入住略鋼白水江鐵礦過渡房，確保企業(yè)正常生產(chǎn)和群眾居住安全。并采取“兩條腿”走路依法對執(zhí)意不搬，并再次阻礙企業(yè)生產(chǎn)不履行合同的搬遷戶由略鋼公司起訴進入司法程序予以解決。抓了來我鎮(zhèn)投資開礦、選礦及河道采沙、采金的生產(chǎn)環(huán)境整治，監(jiān)督檢查其合法生產(chǎn)，引導他們在投資贏利的同時，支持地方各項事業(yè)的發(fā)展，和諧融洽地處理廠地關系，也從企業(yè)帶動地方發(fā)展，企業(yè)合法生產(chǎn)受法律保護，不能向企業(yè)提無理要求方面，教育群眾、支持企業(yè)生產(chǎn)。

針對無證私采濫挖的礦點，鎮(zhèn)政府組成了國土、公安、安監(jiān)、電力等站所，從礦石開采，爆破物資使用、安全生產(chǎn)、電力供給方面給予執(zhí)法，并給予關停的處理，全鎮(zhèn)查處私采濫點13家，特別是圍繞“十天”高速建設材料供應引進的石廠加大檢查力度，針對在土地使用手續(xù)不完備的百豐公司梁家灣石廠進行了叫停，督促其盡快完善。對在主體合法企業(yè)范圍內(nèi)開采的礦山，督促其與資源拍賣主體企業(yè)簽訂開采協(xié)議，并從支持當?shù)仄髽I(yè)發(fā)展角度，優(yōu)先確保略鋼礦石需求。為加大執(zhí)法力度，針對少數(shù)不服管理者，申請縣執(zhí)法部門從重從嚴查處，有力地打擊了違法開采行為。對于合法生產(chǎn)的權益進行維護，對無理阻撓礦山生產(chǎn)的青巖灣組群眾在多次勸說無效的情況下，給予少數(shù)牽頭策劃分子繩之以法，起到了威攝作用。將河道沙金開采企業(yè)的合法經(jīng)營，在確保當?shù)厝罕娎娴幕A上，給予少數(shù)鬧事分子以制止，并對產(chǎn)生的糾紛依法進行處理，教育了大部分群眾。

一年來，我鎮(zhèn)整治和保障企業(yè)發(fā)展環(huán)境工作在上級的領導下，特別是縣整治辦的大力指導下，在復雜多變的環(huán)境中，妥善化解了企業(yè)生產(chǎn)中的種種矛盾，確保了企業(yè)生產(chǎn)。但也存在著一些問題：一是群眾維權法律意識增強，各級政府以人為本思想深入，使群眾趨于一味講權益，加大了企業(yè)發(fā)展環(huán)境整治和保障的難度，在工作中提出了更高的要求。二是部分企業(yè)合法性上還存在不完善方面，一味強調(diào)企業(yè)正常生產(chǎn)，以合法生產(chǎn)、安全生產(chǎn)上加大了基層政府的責任，也為環(huán)境保障增加難度，發(fā)生阻撓生產(chǎn)，無合法依據(jù)說服勸導群眾。以上這些問題，都需要在今后努力和改進，以利做好下半年工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇五

(一)抓實脫貧攻堅目標任務。截止到11月20日,全鎮(zhèn)2020年計劃脫貧戶“雙認定”675戶2715人“八有一超”全部達標，達標率100%。計劃摘帽的陳塘村、竹蓮村“11有1低于”指標已經(jīng)基本達標。

(二)穩(wěn)步推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。全面貫徹落實中央一號文件精神和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，推動和促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作穩(wěn)步發(fā)展，繼續(xù)以政策引導、項目扶持等措施，加大對鎮(zhèn)域特色農(nóng)業(yè)的培育力度，有力促進全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展。一是對基礎設施需求進行了梳理，共上報鄉(xiāng)村振興項目996個，其中農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力項目205個，質量興農(nóng)項目59個，農(nóng)村一二三產(chǎn)融合發(fā)展項目38個，山水林田湖草系統(tǒng)治理項目4個，農(nóng)村環(huán)境綜合治理項目58個，歷史文化保護工程項目6個，農(nóng)村公共文化建設項目131個，農(nóng)村教育事業(yè)項目17個，農(nóng)村農(nóng)民就業(yè)項目22個，農(nóng)村基礎設施項目185個，健康鄉(xiāng)村建設項目13個，農(nóng)村人居環(huán)境項目241個，精準扶貧攻堅項目17個。

優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局。初步確定農(nóng)旅結合的發(fā)展方向。組織評審通過了《xx鎮(zhèn)旅游發(fā)展規(guī)劃(2020-2030)》。4月份成功舉辦首屆高蓮楊梅采摘節(jié)，全鎮(zhèn)20個村委搭建特色農(nóng)產(chǎn)品展銷區(qū)，吸引遠近游客20000多人次。推進建設“川曲灣旅游度假區(qū)”項目，通過發(fā)掘綠水青山優(yōu)質資源，不斷豐富鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品，建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)土風情、休閑度假、文化娛樂于一體的鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)體系，促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，助農(nóng)民增收，實現(xiàn)脫貧致富。

積極開展農(nóng)機技術推廣工作，2020年，全鎮(zhèn)投入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)拖拉機1078臺，機械耕作面積10.0695萬畝。

(三)社會事業(yè)全面發(fā)展。始終堅持一手抓經(jīng)濟發(fā)展不放松，一手抓社會事業(yè)不滯后，全鎮(zhèn)社會事業(yè)取得長足進步。

社會保障事業(yè)方面:截止11月底，城鎮(zhèn)新增就業(yè)110人，完成全年目標任務100%。農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)937人，完成目標任務100.21%。幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)15人,完成目標任務100%，其中:幫助困難人員實現(xiàn)再就業(yè)2人，完成目標任務100%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.60%。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)33845人，參保率94.23%。其中特殊困難人員參保率100%,為60周歲到齡人員發(fā)放領取養(yǎng)老金12028人，發(fā)放率100%。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保人數(shù)83415人，參保率94.17%。

教育事業(yè)方面:2020年，獲得基礎設施建設項目12個，投入資金669.1萬元，新建教學樓等學校基礎設施4336平方米。積極改善學校辦學條件，全鎮(zhèn)各學校共投入28萬元添置教學設施設備。基本實現(xiàn)義務教育均衡發(fā)展目標。今年我鎮(zhèn)中考再創(chuàng)佳績，考上xx中學169人，超過歷史同期，8月份，xx同鄉(xiāng)會舉行了獎教獎學活動，捐資25萬元，對今年中考、高考中表現(xiàn)優(yōu)秀的194名學生及25名優(yōu)秀教師進行了表彰。

食品藥品方面:以南寧市電視問政為契機，大力開展對學校及學校周邊小賣部食品安全整治，共檢查食品經(jīng)營單位36家次，責令6家相關單位進行整改，取締1家，立案4起，處罰金額11756元，扣押相關問題食品5批。檢查相關藥店、診所、衛(wèi)生院12家次，下達責改書4份，立案一起，扣押涉案藥品1批，處罰金1035元。

計生和衛(wèi)生方面:2020年10月1日至2020年9月底，全鎮(zhèn)出生人口1151人，其中出生一孩394人，二孩704人，多孩53人，政策外多孩389人，政策外多孩率3.3%;廣泛開展防治艾滋病宣傳，成立保潔員宣傳隊，全鎮(zhèn)共發(fā)放20個小喇叭，利用每天保潔過程播放防艾知識，取得較好的宣傳效果。一年來，我鎮(zhèn)共組織開展防治艾滋病知識、預防毒品知識及無償獻血知識等專題宣傳教育活動2次，舉辦專題講座2場次，發(fā)放各種宣傳資料近1500多份，懸掛宣傳布標10條，接受群眾咨詢58人次，受教育群眾達7000多人次。

(四)環(huán)境保護工作新常態(tài)。以中央環(huán)保督察組“回頭看”工作及反饋的意見，扎實推進整改工作。關停直排養(yǎng)豬場3個，關閉非法煉膠廠1個，拆除非法攪拌站2個，清理路邊垃圾焚燒場2個，整治郁江非法采砂船12船次。組織開展網(wǎng)箱養(yǎng)殖核查工作，共核查278戶養(yǎng)殖戶，養(yǎng)殖網(wǎng)箱總數(shù)9158箱。

(五)宜居鄉(xiāng)村建設穩(wěn)步推進。高度重視“宜居鄉(xiāng)村”工作，始終把宜居工作作為頭等大事來抓。一年來，持續(xù)開展宜居鄉(xiāng)村宣傳工作，通過廣播400多小時、宣傳欄250多份、宣傳標語400多條和文體活動10場次等方式向群眾傳遞宜居鄉(xiāng)村活動的建設目標和要求。圍繞區(qū)、市、縣的測評標準組織干部群眾集中整治專項行動25次，干部群眾參與累計達5000多人，清潔垃圾100多噸，全鎮(zhèn)環(huán)境得到持續(xù)改善。

(六)經(jīng)普工作有序開展。有力組織第四次全國經(jīng)濟普查工作，全鎮(zhèn)共核實單位2809個，其中法人單位核查298個，個體經(jīng)營戶2511個。

回顧一年來的工作，取得成績和積極變化的同時，我們還清醒看到，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展還存在諸多不平衡不充分問題，一是經(jīng)濟發(fā)展不夠平衡，經(jīng)濟總量還偏小，產(chǎn)業(yè)層次還較低，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級較慢，新興產(chǎn)業(yè)對經(jīng)濟發(fā)展的支撐力不足;二是民生保障不夠平衡，民生領域還存在不少短板、脫貧攻堅工作任務依然艱巨，有限的財政保障能力與較大的民生需求矛盾突出;三是城鄉(xiāng)發(fā)展不夠平衡，城鎮(zhèn)化率偏低，區(qū)域之間發(fā)展不平衡，基礎設施建設短板較多;四是社會治理改革不夠平衡，企業(yè)生產(chǎn)、社會治安、信訪維穩(wěn)等領域的公共安全仍然面臨較大壓力。面對這些問題，需要我們牢固樹立新發(fā)展理念，繼續(xù)解放思想，勇于正視困難，下更大的決心、想更多的辦法、用更大的力度，以改革創(chuàng)新破解難題，推動經(jīng)濟社會持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇六

環(huán)境。一是宣傳力度廣。在全鎮(zhèn)大力推進“村不留戶、戶不留人”的掃黑除惡專項斗爭宣傳發(fā)動工作，共出動人員300多人次，發(fā)放宣傳資料6700多份、填寫調(diào)查問卷1000多份。二是摸排打擊有力。摸排、接收線索共30條。共打擊涉惡團伙兩個，打擊涉賭窩點兩個。全鎮(zhèn)共立刑事案件3宗，受理行政案件41起，查處31起。共抓獲各類違法犯罪人員77人，治安處罰74人。

(2)強化宣傳效果，積極創(chuàng)建平安xx。全年共發(fā)放。

創(chuàng)平宣傳單張8000份、宣傳小冊子3500份、創(chuàng)平環(huán)保袋3000只，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)有效形成了“上下聯(lián)動千家創(chuàng)，萬人防范保平安”的平安創(chuàng)建氛圍。舉辦了,“新農(nóng)村建設大家談”、“學習貫徹十九大精神晚會”、《唱響新時代，文化進萬家》黨建主題文藝晚會等4臺宣傳晚會、15次主題宣傳活動。開展“七五”普法宣傳7場次，受教育人數(shù)約2000多人，進一步提高人民群眾對普法宣傳的知曉率和參與率。全鎮(zhèn)6個村(居)全部已聘用駐村法律顧問，為農(nóng)民群眾提供法律服務300多人次。

(3)強化基礎設施建設，提升治理水平。在鞏固原有“人防、物防、設施防”的基礎上，積極推動實施“雪亮工程”，在重點路段、出入口、邊界路口安裝視頻監(jiān)控點20個，共設置高清攝像頭37支，實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)控，全力構筑起多層次、立體化、廣覆蓋的視頻監(jiān)控網(wǎng)。

(4)強化基層服務，推進人民調(diào)解與信訪業(yè)務。開展鎮(zhèn)級“創(chuàng)建文明接待窗口、做群眾滿意接談員”活動。全鎮(zhèn)通過全面排查，共受理各類矛盾糾紛38宗，成功調(diào)處38宗，調(diào)處率100%，調(diào)處成功率100%，實現(xiàn)準確掌握和有效調(diào)處轄區(qū)內(nèi)存在各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，確保我鎮(zhèn)社會大局和諧穩(wěn)定。

(5)強化特殊人群管理服務，確保社會治安有序。一是積極開展嚴重精神障礙患者救治救助工作，在救助中服務。全鎮(zhèn)造冊登記精神障礙患者合計91名，在管85人，被確診風險等級三級以上共3人，今年被送院治療3人。自開展工作以來，共送院治療8人，截止目前康復出院1人，在院7人。二是加強管理社區(qū)矯正人員，在管理中教育。針對全鎮(zhèn)在冊的6名社區(qū)矯正人員，采取每月最少聯(lián)系一次的方式，對其進行生活上幫困、思想上幫教、工作上幫聯(lián)，確保了我鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作順利有序地開展。

(6)嚴格檢查督查，扎實抓好安全生產(chǎn)工作。一是強化執(zhí)法檢查。2020年以來，共開展各類安全檢查次數(shù)53次，發(fā)現(xiàn)隱患21處，整改21處。二是強化宣傳教育。2020年，我鎮(zhèn)共開展“2020年安全生產(chǎn)月”“安全生產(chǎn)萬里行”等宣傳活動10次，派發(fā)各類安全宣傳教育單張共1000多張。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇七

2020年重點抓好以下工作:。

1.全力打好脫貧攻堅戰(zhàn)。把脫貧攻堅放在工作首位，堅持問題導向原則，著力解決養(yǎng)老保險、危改等關鍵難題。2020年計劃至少有537戶1948人脫貧，合山、高義摘帽。

2.繼續(xù)推動大項目建設。毫不松懈地推動二線船閘項目、東沖至大化道路建設、日昌升年產(chǎn)3000萬噸優(yōu)質骨料項目、xx新福能源風電項目的建設。

3.繼續(xù)抓好貧困村產(chǎn)業(yè)示范園的建設。全力抓好大沙桑蠶產(chǎn)業(yè)示范園、陳塘村大頭菜產(chǎn)業(yè)園、合山、竹蓮、高義3個村的西洋鴨養(yǎng)殖園的建設，確保順利投產(chǎn)，產(chǎn)生明顯的經(jīng)濟效益。

4.壯大村集體經(jīng)濟。繼續(xù)完善非貧困村發(fā)展村集體經(jīng)濟方案，增加村集體經(jīng)濟收入。

5.繼續(xù)推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，加大道路交通、水利農(nóng)田等基礎設施投入，不斷改善農(nóng)村人居環(huán)境。

6.加快旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)。繼續(xù)推進建設“川曲灣旅游度假區(qū)”項目，通過發(fā)掘綠水青山優(yōu)質資源，不斷豐富鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品，建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)土風情、休閑度假、文化娛樂于一體的鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)體系。

7.配合做好項目建設。積極配合，全面完成義務教育均衡發(fā)展重點項目、扶貧項目、移民項目的建設任務。

8.抓好社會穩(wěn)定。持續(xù)深入開展好防艾、禁毒工作，加大農(nóng)村“三大糾紛”調(diào)處力度，確保社會穩(wěn)定。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇八

(1)爭取對舊s279省道(早禾路口-大林段)進行改造升級，建成長3.6千米，路面寬度7米，路基寬度8.5米的農(nóng)村三級公路。

(2)建設綜合文化樓，完善城市功能室場。爭取年內(nèi)對原戲院進行升級改造，建設成集文化娛樂、體育健身、農(nóng)家書屋等功能于一體的綜合文化樓，補充我鎮(zhèn)缺少的功能室場，充實文化內(nèi)涵，豐富文化資源，更好地發(fā)揮農(nóng)村文化設施的服務功能。

(3)實施脫貧攻堅，高質量脫貧，打通惠民政策最后一公里。落實兩級書記遍訪制度，安排兩年時間完成貧困戶遍訪率達100%，計劃201x年完成全鎮(zhèn)范圍內(nèi)建檔立卡貧困戶遍訪率達100%。加快扶貧項目發(fā)展，鞏固已有項目效益和管理。對我鎮(zhèn)的兩個產(chǎn)業(yè)項目“xx村光伏發(fā)電項目”和“蛋鵪鶉標準化養(yǎng)殖項目”加強管理，確保xx村78戶、大林村19戶有勞動力貧困戶項目的收益和分紅。根據(jù)2020-2020脫貧攻堅的主要成果和實際情況，結合201x年脫貧攻堅開展的實際情況，細化201x年的工作計劃和任務，做好脫貧攻堅與實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的銜接，鞏固脫貧成果，確保不留死角。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇九

為落實中央、國務院《關于開展掃黑除惡專項斗爭的通知》文件精神，按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，通過掃黑除惡專項工作領導小組會議安排，認真研究落實掃黑除惡專項工作，要求各部門明確職責分工，按時序穩(wěn)步推進。同時積極開展宣傳及摸排工作，確保各項工作取得實效。現(xiàn)將2021年上半年工作開展情況總結如下。

1。對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進行走訪宣傳20余次。用簡單、直接、便捷的方法向群眾宣傳并積極發(fā)動群眾自主檢舉涉黑涉惡線索，同時打消增強群眾顧慮，增強群眾信心，為掃黑除惡專項斗爭建立良好的群眾基礎。

2。對轄區(qū)內(nèi)23家企業(yè)先后進行多次實地查訪，認真摸排涉黑涉惡線索，核查企業(yè)法人信息，對企業(yè)領導及員工進行掃黑除惡政策宣傳教育，并建立舉報機制，及時收錄舉報線索，并與公安機關就情況真實性進行核準。

3?！半p創(chuàng)雙服”和監(jiān)督檢查相結合。為全面深入排查治理開發(fā)區(qū)企業(yè)存在的各類問題，切實規(guī)范企業(yè)秩序，有效提升開發(fā)區(qū)整體發(fā)展水平，由開發(fā)區(qū)牽頭，成立由區(qū)安監(jiān)局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)綜合執(zhí)法協(xié)調(diào)工作辦公室、區(qū)市場監(jiān)督管理局、區(qū)消防大隊、開發(fā)區(qū)相關部門組成聯(lián)合檢查組，主要對安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、違法建筑、消防安全、掃黑除惡專項斗爭、廠區(qū)綜合環(huán)境衛(wèi)生，集中開展開發(fā)區(qū)企業(yè)聯(lián)合執(zhí)法大檢查行動。

經(jīng)排查，轄區(qū)范圍內(nèi)有限公司、公司、公司等23家生產(chǎn)型企業(yè)均未涉及涉黑涉惡情況。

一是個別領導干部認識不到位，認為掃黑除惡專項行動會影響到地區(qū)形象和投資環(huán)境，容易造成表面不和諧，存在不愿打、不敢打、不真打、不深打等現(xiàn)象。

二是群眾揭發(fā)不主動。怕打擊、怕報復的心理仍然存在，掌握問題線索不敢說、不能說，造成掃黑除惡線索摸排難度加大。

三是部分企業(yè)處于停產(chǎn)狀態(tài)，導致與企業(yè)管理人員無法及時取得聯(lián)系，造成信息溝通不及時。

1。強化督促問責，完善長效機制。對查實的問題，堅持依法依規(guī)處理，對涉黑涉惡問題予以堅決打擊。對掃黑除惡專項斗爭不重視、落實不力、發(fā)現(xiàn)不及時、打擊不主動、打擊不徹底的，嚴格按照通報、約談等方式進行督導和追究有關責任人的責任。

2。積極與區(qū)掃黑辦對接，做好資料收集與上報，使開發(fā)區(qū)掃黑除惡斗爭取得實效、形成常態(tài)。同時，積極配合相關部門深入調(diào)查、精準摸排，突出重點精準打擊，以開展掃黑除惡專項斗爭助力優(yōu)化區(qū)域營商環(huán)境，促進開發(fā)區(qū)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇十

護士長要樹立良好的形象去影響和帶動護士努力進入角色，建立良好的護患關系，更好地為病人服務，護士長要精通本專業(yè)知識，了解本專業(yè)的新進展，成為學科帶頭人。你是否在找正準備撰寫“鄉(xiāng)鎮(zhèn)護士長工作總結及工作計劃”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！

人們都說“三分治療，七分護理”，句話雖然并不十分準確，但卻反映了護理工作的重要作用和地位。護士對人民的健康做出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬，被譽為“白衣天使”·__x年這新的一年,我們的護理工作也應該走上新的臺階,特制訂__x年護理工作計劃:。

一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質。

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。

2、加強專科技能的培訓：各科制定出周期內(nèi)?？评碚撆c技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o士打下扎實的基礎。

3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。

1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。

(三)、更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習?？浦R，如遇開展新技術項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術水平。

二:加強護理管理，提高護士長管理水平。

(一)、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等.

(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。

(三)、促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。

三、加強護理質量過程控制，確保護理工作安全、有效。

(一)、繼續(xù)實行護理質量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增強全員參與質量管理的意識，提高護理質量。

(二)、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。

(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質控員—護士長—護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

四、深化親情服務，提高服務質量。

(一)在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。

(二)注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。

五、做好教學、科研工作。

(一)指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作，定期召開評學評教會，聽取帶教教師及實習生的意見。

(二)各科護士長為總帶教老師，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務水平，安排小講課，了解實習計劃的完成情況，做好出科理論及操作考試。

(三)護理部做好實習生的崗前培訓工作，不定期下科室檢查帶教質量，每屆實習生實習結束前，組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。

(四)增強科研意識，力爭年內(nèi)引進或開展新技術項目1-2項。

(五)計劃制作護理園地網(wǎng)，上傳我院護理動態(tài)，及時傳遞護理學習資料，發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢，豐富護士的學習生活。

我們相信只要努力執(zhí)行以上工作，我們在__x年中的工作中一定能取得好的成績。

一、加強護士在職教育，提高護理人員的專業(yè)素質強化相關專業(yè)知識的學習掌握，每月定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規(guī)章制度及神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請科主任，醫(yī)生授課等多種形式更新知識和技能?；ハ鄬W習促進，開展護理病例討論，并詳細記錄。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質，優(yōu)化護理隊伍。不斷的更新護理知識。

二、轉變護理觀念，提高服務質量繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，增強工作責任心。加強培養(yǎng)護理人員樹立"以病人為中心"的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。對病區(qū)患者實施全身心、全方位、全過程、多渠道的系統(tǒng)護理。

加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。深化親情服務，提高服務質量。提高護患溝通技能。提倡微笑服務，培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。同時向兄弟科室學習和借鑒，開展"優(yōu)質護理服務"，全面加強臨床護理工作，強化基礎護理，改善護理服務，為護理學科的發(fā)展探索新的方法和途經(jīng)，真正把"以病人為中心"的服務理念落到實處。

三、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患及患者的不良投訴，保障病人就醫(yī)安全。病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉入、急危重病人、臥床病人，有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。雖然是日常護理工作，但是如果發(fā)生問題，都會危及到患者的生命，作為護理管理中監(jiān)控的重點，不定期的進行護理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并從自身及科室的角度進行分析，分析事故發(fā)生的原因，吸取深刻的教訓，提出防范與改進措施。

四、合理利用科室人力資源內(nèi)五科護士的人員少，護理工作繁重，根據(jù)科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，合理排班，彈性排班，增加高峰期上班人數(shù)，全科護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。

五、護理各項指標完成目標在__年里，爭取在基礎護理合格率，住院患者滿意率，急救物品完好率，常規(guī)器械消毒合格率。護理文件書寫合格率及三基考核合格率等均達到100%。

六、加強法律意識，規(guī)范護理文件書寫隨著人們法律意識的提高，醫(yī)療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。在__年里，嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規(guī)范護理文件書寫，并向兄弟科室及護理部請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。

正放心滿意。

一、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效地回避護理風險，為病兒供給優(yōu)質、安全有序的護理服務。

1、不斷強化安全意識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時要及時提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護理差錯為實例組織討論學習借鑒，使護理人員充分認識護理差錯因素新情景、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。

3.加強重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時組織護士認真學習新頒布的《《護士條例》》及《《醫(yī)療事故處理條例》》的相關條款，以強化護士良好的職業(yè)認同感，職責心和獨立值班時的慎獨精神.

4、加強重點病兒的管理，如危重患兒，把危重患兒做為科晨會及交接班時討論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，達成共識，引起各班的重視。

6、對重點員工的管理，如實習護士、輪轉護士及新入科護士等，對她們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及本事，使學生明確僅有在帶教教師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、職責心強具有護師資格的護士做帶教教師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。

7、完善護理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，規(guī)范護理文件記錄，認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則，即客觀、真實、準確、及時、完整”，避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄，又要體現(xiàn)專科癥狀的特殊性，使護理文件標準化和規(guī)范化。

9、完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急本事，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應本事。

二、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。

1、辦公班護士真誠接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動向病兒家屬做入院宣教及健康教育。

3、要求職責護士每一天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉歸、生活需求、用藥后的效果及反應等，護患溝通能縮短護患之間的距離，是做好一切護理工作的前提和必要條件。

4、認真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患兒家屬的知情權，解除患兒家屬的顧慮。

5、每月召開工休座談會，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務質量高的護士給予表揚鼓勵，對服務質量差的護士給予批評教育。

三、定期與不定期護理質量檢查，堅持護理質量持續(xù)改善。

1、充分發(fā)揮護理質量控制小組的作用，每周進行質量檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、處理。

2、每月對質控小組、護士長質量檢查、護理部質量檢查反饋信息進行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情景。

四、嚴格落實三基三嚴培訓計劃，提高護理人員整體素質。

1、對各級護理人員按三基三嚴培訓計劃進行培訓，每月組織理論考試和技術操作考核。

2、護理查房時提問護士，資料為基礎理論知識、專科理論知識、院內(nèi)感染知識等。

3、利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。

五、其他。

1、配合醫(yī)院的整體工作，認真完成各項指令性工作任務。

2、配合信息中心做好護士站網(wǎng)絡啟運前后培訓及協(xié)調(diào)工作。

新年伊始，各科室根據(jù)醫(yī)院中心工作，圍繞創(chuàng)建全國、全拾優(yōu)質護理服務示范醫(yī)院”的目標，制定了本科室的護理工作計劃，內(nèi)容翔實，措施具體，注射室、婦科、心內(nèi)科、感染科、胃腸外科、婦科對科室全年的護理工作做了具體的工作進度安排。各科室在質量安全、教學培訓、護理服務、健康教育、護患溝通上想辦法、動腦筋，出臺了許多?？铺厣r明工作方法和細則，匯總如下，供大家學習借鑒。

1、質量安全“講究規(guī)范、注重細節(jié)”

心胸外根據(jù)病種細化規(guī)范交___內(nèi)容(給氧、胸腔閉式引流的病人必須測量血氧飽和度;心臟病人必須聽診心率、心律等);注射室加強門診注射用藥管理，每月學習新藥知識，貫徹注射用藥安全操作及使用規(guī)程，實施科內(nèi)制定的藥物不良反應處理流程;神經(jīng)內(nèi)科建立護士安全檔案，實行月安全積分與年安全積分的管理，進行一月一匯總一排名，安全積分與年度評先、評優(yōu)掛鉤。

骨二科制定并完善骨科專科應急預案，創(chuàng)傷性失血性休克、頸椎骨折頸髓損傷、骨筋膜室綜合征、人工關節(jié)脫位、肺栓塞、脂肪栓塞等，通過情景模擬的形式進行培訓與考核，提高護士的應急能力和處理突發(fā)事件的能力。婦科科內(nèi)每半年評選一次最佳質控員及最佳質量個人，給予表彰。手術室術前訪視重質量、術中護理重服務、術后隨訪重反潰。

此外，一些科室總結、提煉、歸納了臨床護理工作中好的做法，請各科室認真組織學習，全院推廣。

消化內(nèi)科、內(nèi)分泌科重視靜脈輸液管理，提出了較簡練的管理方法。要求做到兩及時，兩不準，一保證。兩及時：及時主動更換液體，不出現(xiàn)流空現(xiàn)象，減少呼叫鈴聲;及時發(fā)現(xiàn)并處置輸液故障及輸液反應。兩不準：不準工勤人員或陪護人員更換液體和拔針;不準將未輸?shù)囊后w或空瓶放于病人床頭柜上。一保證：確保輸液病人“三送”到位(送飯，送水，送便器)，讓病人滿意，病人放心。注意輸液反應的預防，抓好三個環(huán)節(jié)的質控。

(1)藥品檢查環(huán)節(jié)：三查：加藥前查，輸液前查，更換液體前查。四看：看液體與藥品的有效期;看玻璃瓶有無裂紋;看瓶蓋有無松動;看液體有無雜質、變色、渾濁、沉淀。二熟悉：熟悉藥物的配伍禁忌、熟悉給藥途徑與方法。五掌握：掌握藥物的性能、掌握藥物的主要作用、掌握藥物常用劑量、掌握藥品的毒副作用及其預防、掌握輸液反應的臨床表現(xiàn)與處置方法。

(2)加藥環(huán)節(jié)：做到一合理，兩不宜。一合理：合理安排各類藥物、液體的輸入順序。兩不宜：加藥時間不宜過早，每次限配一瓶液體，不超過2小時，抗生素應現(xiàn)用現(xiàn)配;一瓶液體內(nèi)同時加入的藥品種類不宜過多，嚴格按配伍禁忌要求組合。

(3)操作環(huán)節(jié)：掌握一個“嚴”字，即嚴格按無菌技術操作要求洗手、著裝、消毒;無菌注射器，輸液管包裝與有效期等符合要求。出現(xiàn)輸液反應按5個程序處理：停止該組輸液，對癥處理，檢查、報告，___，并按要求認真填寫輸液反應記錄。

腫瘤科、兒二基礎護理“五看、五做、五說”。五看：看患者、看病床、看床頭柜、看床下、看四周;五做：做生活護理、整理床鋪、整理床頭柜和床下、整理設備帶、開窗通風、調(diào)節(jié)室溫;五說：問候患者、解釋基礎護理的意義、衛(wèi)生宣教、詢問需求、征求意見。甲兒外科、骨二科提出：藥物過敏陽性標識做到病歷右上角、臨時醫(yī)囑、白板、床頭、長期治療本有標志，做到五統(tǒng)一。

這些舉措將更好的保障護理質量和患者安全。

2、教學培訓“立足專業(yè)、結合臨床”

呼吸內(nèi)護理人員培養(yǎng)目標清楚、計劃具體;兒一科就“患者最滿意什么樣的護士”、“患者最反感的語言和行為”、“最令患者感動的語言和行為”、“患者最不能容忍的易引發(fā)糾紛的語言和行為”開展全科討論，解讀患者需求;注重人文知識學習、提高護士情商;兒二科開展護士命題論文寫作訓練，鼓勵護士工作中勤思考，提高論文寫作能力;肝膽外科鼓勵3年內(nèi)年輕護士書寫“工作反思日記”，記錄參與危重病人搶救護理的次數(shù)、工作中的不順利或護理操作失敗的次數(shù)、原因分析、體會以及對護理工作、對人生、對事物的觀點與感悟，月會議上自我評價，帶教老師指點，幫助和督促她們養(yǎng)成回顧、檢查、總結和自我評價的好習慣;泌尿外科床邊交___時注意引導年輕護士了解病人病情觀察及護理的重點，引導全科護士關注和重視患者的主訴和感受，及時發(fā)現(xiàn)病情變化，給予正確評估和提供有效干預措施，產(chǎn)科加強?？铺厥夥占夹g如___按摩、新生兒沐寓撫觸、被動操、產(chǎn)后課堂的培訓工作;婦科制定了骨干考核指標;血液內(nèi)科簽訂“責任護士責任狀”，使責任護士主動擔當病房管理的責任，積極參與病房管理并對病房滿意度和質量負責;消化內(nèi)培訓計劃翔實，?？铺攸c突出;急診室選派兩至三名綜合素質強的主管護師成立低年資護士培訓小組，運用“典型病例回顧分析、情景模擬、專題講座定期考核和隨機抽查”等多種形式，從制度職責、?？评碚摵图寄苡杏媱澋膶Φ湍曩Y護士進行培訓考核。

3、護理服務“追求病人滿意”

手術室繼續(xù)開展“星級護士”的評選;注射室擬增設便民貯物柜，方便病人存藥物與物品;婦科開展“優(yōu)質護理服務先進個人”競賽，每半年評選表彰一次，繼續(xù)實行專業(yè)護士競爭上崗等活動，開展2次病人返科評議活動，了解社會對快樂團隊的認可度;胃腸外科實行出院病人投票評選當月“護士之星”，充分挖掘和調(diào)動護士的工作積極性。婦科繼續(xù)堅持對每一位出院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，每月進行匯總分析;眼口科貼心服務：如科室備放大鏡、墨鏡、一次性口杯，為口腔科術后病人準備寫字板，為玻切術后俯臥位患者提供舒適墊枕等。手術室合理調(diào)節(jié)手術室內(nèi)溫濕度，準備保溫毯加強病人保暖，添置液體加溫箱，充分保證當日所有手術病人術中有溫鹽水沖洗，防止病人術中低體溫。添置果凍凝膠體位墊，利于危、重癥病人術中皮膚保護;新生兒提供自做軟枕、耳墊等，保證患兒頭型美、耳廓不變形，使護理服務更人性化。

4、健康教育、護患溝通“突出專科特色”

注射室建立常用健康教育知識剪貼本，置于便民服務臺，便于病人閱讀，婦科開展健康教育模擬競賽，提高護士溝通與健教能力;新生兒科制作病區(qū)工作環(huán)境及工作流程光盤，制定寶寶育兒手冊;胃腸外十月份世界造口日開展第二屆“玫瑰之友”造口聯(lián)誼會，關愛造口人士，提高生活質量;乳腺科10月份舉辦“粉紅絲帶、與美同行”癌病友聯(lián)誼會，完成乳腺疾病健康教育手冊和護患溝通記錄本;骨二科加大健康教育力度，調(diào)整行為訓練方案，落實康復鍛煉計劃;眼口科開展眼科病人術前環(huán)境適應性訓練，提高術后生活自理能力，減輕恐懼心理，防范跌倒、撞傷等意外事件;產(chǎn)科制作并啟用《荊州市中心醫(yī)院快樂媽媽服務手冊》，將零散的健康教育知識系統(tǒng)化、規(guī)范化、實效化;新生兒病房在接待室創(chuàng)建護理團隊人員目錄和“我們的心聲、家長的希望、寶寶的幸?！苯涣髌脚_。

人們都說“三分治療，七分護理”，句話雖然并不十分準確，但卻反映了護理工作的重要作用和地位。護士對人民的健康做出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬，被譽為“白衣天使”，20__年這新的一年，我們的護理工作也應該走上新的臺階，特制訂20__年護理工作計劃：

一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質。

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。

2、加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)?？评碚撆c技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎。

3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。

1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。

(三)、更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習?？浦R，如遇開展新技術項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術水平。

二、加強護理管理，提高護士長管理水平。

(一)、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等.

(二)、加強護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結合，科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。

(三)、促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。

三、加強護理質量過程控制，確保護理工作安全、有效。

(一)、繼續(xù)實行護理質量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增強全員參與質量管理的意識，提高護理質量。

(二)、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。

(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質控員—護士長—護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

一、工作目標。

20__年我要以服務提高質量，更好的為臨床服務。把以前的被動服務變?yōu)橹鲃臃?，爭取做到收發(fā)物品主動熱情，無差無錯，存在問題及時溝通，解決落實，把各項工作規(guī)范再規(guī)范，細化再細化。消毒滅菌準確徹底，無延誤。都說素質決定能力。我要積極提高素質，加強學習，爭先進。認真學習醫(yī)院的各項管理規(guī)范，協(xié)助護士長做好工作。

(一)學習管理工作規(guī)范。

認真學習醫(yī)院的各項管理規(guī)范，逐句分析研究，不懂就問，協(xié)助護士長完成各項工作。掌握各項規(guī)章制度，操作流程，操作規(guī)程，崗位職責，應急預案，做好各項工作。

(二)接受最新知識，提高業(yè)務素質。

積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務培訓，科內(nèi)的業(yè)務學習，不斷學習新的專業(yè)知識，提高自身業(yè)務素質，做好每一項工作。

(三)主動熱情服務，提升服務理念。

為病人服務“主動上門”，及時準確。按規(guī)范進行護理操作，樹立良好的服務形象，定期到病人當中征求意見，更周到的為每一名病人服務。

(四)加強個人修養(yǎng)，樹立“天使”形象。

加強基本功訓練，包括思想政治、職業(yè)素質、醫(yī)德醫(yī)風、臨床操作技能等。提高自己的思想政治素質，鉆研文化科學、專業(yè)實踐和管理科學知識，提高護理管理水平和質量。

三、保證措施。

(一)加強基礎理論知識的學習。

加強理論知識的學習，不斷豐富自己的專業(yè)技術知識，利用業(yè)余時間多翻閱護理相關書籍，密切關注護理知識的新動態(tài)。

(二)加強專業(yè)知識的操作。

在工作中不斷總結經(jīng)驗教訓，做到膽大心細，客服心里障礙。定期或不定期對工作進行總結，遇有困難及時向有經(jīng)驗的其他護士請教。

(三)認真做好基礎護理工作。

規(guī)范護理工作，保持病人的病床整潔，無異味，無污跡，物品擺放整齊，輸液滴熟與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀察病情，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

以上是我對20__年的個人工作計劃，可能還不是很成熟，希望能達到我所想的目的。在新的一年中，我會更加努力，認真負責的去對待每一項工作，更好的為每一名病人服務，為醫(yī)院的建設貢獻出自己的力量。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇十一

20xx年，鄉(xiāng)司法所在縣司法局和鄉(xiāng)黨委、政府正確領導下，根據(jù)縣司法局20xx年度工作總要求和主要目標及鄉(xiāng)黨委、政府年初三級干部工作會議精神，我所深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎實開展司法行政工作，為促進鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定，作出了積極貢獻。一年來，各項工作均取得了一定的成績?，F(xiàn)將我所一年來的工作總結如下：

一、人民調(diào)解工作。

我鄉(xiāng)20個人民調(diào)解委員會及時有效地調(diào)解鄉(xiāng)各類矛盾糾紛，真正起到“有糾紛去調(diào)解、有上訪找司法”的作用，使人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有機結合。今年鄉(xiāng)政府舉辦了兩次鄉(xiāng)、村人民調(diào)解委員會調(diào)解員培訓班。

今年鄉(xiāng)共發(fā)生各類糾紛912起，調(diào)解成功891起（其中鄉(xiāng)調(diào)解委員會調(diào)解成功49起、村調(diào)解成功842起）。由于全鄉(xiāng)142名調(diào)解人員的思想穩(wěn)定，斗志飽滿，各項工作有了明顯的成效，廣大調(diào)解人員遇到糾紛不推不拖不上交，盡心盡職做工作。今年各類糾紛調(diào)解率達100%，調(diào)解成功率達97.6%，沒有一起糾紛因調(diào)解不及時或不合法引起民轉刑和民轉非案件，較好地發(fā)揮了在社會治安綜合治理第一道防線的作用，為皮拉力鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定做出了積極的努力。

二、安置幫教工作方面。

為切實加大安置幫教工作的力度，努力消除各種重新違法犯罪隱患，我所核實摸清了全鄉(xiāng)五年內(nèi)刑釋解教人員回歸社會的基本情況，對重點對象進行監(jiān)控，并定期上報，匯總有關情況。安置幫教工作做到了“五個及時”：及時造冊建檔，對其在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況，家庭狀況作了詳細的記錄；及時家訪，釋解人員回家后，村幫教領導小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪，及時掌握其思想動態(tài)，動員其家人共同做好思想轉化工作；及時簽訂幫教責任書，進一步明確幫教雙方的權利與義務；及時進行法制教育，通過開展多種形式的法制教育，促使他們遵紀守法；及時制定和落實幫教措施，根據(jù)各人的不同情況，制定幫扶計劃，落實幫扶措施，使他們能夠自食其力，成為對社會有用之人。

納入并享受農(nóng)村低保的6名。除此之外，通過鄉(xiāng)黨委、人民政府給12人解決了每人200公斤的煤，給13人發(fā)放了每人一袋面粉，給8人解決了每人一袋化肥，使他們能夠感覺到黨和政府對于他們改過自新的關懷和溫暖。今年我鄉(xiāng)刑釋解教人員重新犯罪率為零。

三、社區(qū)矯正工作。

目前我鄉(xiāng)正在接收的社區(qū)矯正的人員共計19名（其中：男性18名、女性1名），目前沒有一名矯正對象重新違法犯罪的，在家庭中、社會上表現(xiàn)良好，受到家屬和鄰居的認可和好評。

一方面認真開展了日常管理工作。在完成矯正對象銜接工作的基礎上，對現(xiàn)有矯正對象再次進行摸底調(diào)查。對矯正對象按犯罪性質、矯正期限及刑罰的不同，分別進行談話了解，了解他們的社會背景和家庭情況，詳細記錄每個矯正對象目前的思想狀況，掌握第一手資料。建立了健全的規(guī)章制度。一是社區(qū)矯正報到制度，矯正對象在收到生效法律文書7日內(nèi)到司法所報到，辦理各項矯正手續(xù)，填寫《社區(qū)矯正保證書》。二是工作例會制度，鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作領導小組每月召開一次例會，通報社區(qū)矯正工作開展情況和矯正對象思想動態(tài)，提高下一階段工作思想。三是社區(qū)矯正管理制度，要求矯正對象嚴格實行請銷假制度，每月定期參加公益勞動。四是考核獎懲制度，每月對矯正對象的學習情況、公益情況進行考核。

文檔為doc格式。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇十二

一是加強河長制工作宣傳。在xx街和各村人流聚集地顯眼處張貼宣傳板報，讓群眾了解河長制工作的意義及要求，努力讓河長工作家喻戶曉，深入人心。二是我鎮(zhèn)及時組織工作人員全面對全鎮(zhèn)大小河流進行全面摸底，掌握一手資料，經(jīng)核實，我鎮(zhèn)50平方公里以上的河流2條，50平方公里以下的75條。目前已根據(jù)實際情況對每條河流設立鎮(zhèn)級河長和村級河長，保證了每條河流都有人巡查和管理，發(fā)現(xiàn)問題及時得到解決。三是制定巡河制度，要求鎮(zhèn)級河長每個月必須巡查河流不少于4次，每旬不少于1次，并做好巡河記錄。四是設立河長公示牌。在河邊顯眼處放置河長公示牌，標明縣級河長、鎮(zhèn)級河長和村級河長，寫明河長職責，公示河長聯(lián)系電話，自覺接受社會各界人士監(jiān)督。五是我鎮(zhèn)結合美麗鎮(zhèn)村工作聯(lián)合開展河道清潔，努力做到河水清潔流暢、河岸綠樹成蔭。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇十三

傳承紅色基因，搶抓全域旅游示范區(qū)創(chuàng)建機遇，以打造全國紅色小鎮(zhèn)和紅色蘇維埃城為目標，不斷完善旅游基礎設施，加大紅色文化的挖掘和宣傳，實現(xiàn)旅游產(chǎn)業(yè)富民。一是實行大投入。實施紅軍主題文化街、紅二十五軍廣場、紅色首府主題賓館、麻河流域xx段河道治理、旅游循環(huán)路等重點工程，建成35公里紅軍步道，打造“紅色首府”旅游品牌。二是做靚紅軍街。積極爭取項目資金，實施紅軍街立面、道排、電力、網(wǎng)絡等基礎設施建設，完善接善寺、徐氏祠、姚氏祠、易氏祠等文物保護單位革命文物布展，對背街小巷進行全面治理，紅軍街面貌煥然一新，已成為一座完整的蘇維埃城。在此基礎上，因勢利導，出臺優(yōu)惠政策，凝聚電商人才，打造電商一條街，40余家電商入駐，紅軍街成為紅色文化之街，引領脫貧之街，大眾創(chuàng)業(yè)之街。9月27日隆重舉辦開街儀式，產(chǎn)生了強烈的反響。三是開展大宣傳。舉辦重走紅軍路登山健身活動，以紅色內(nèi)容為主的《xx鎮(zhèn)志》出版發(fā)行，把電子商務融入紅色旅游，成功舉行紅軍街開街儀式和長街宴，安徽電視臺等主流媒體紛紛報道。與天瑞、萬達等旅游公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，國慶節(jié)期間，安徽電視臺連續(xù)播放了兩期xx紅色小鎮(zhèn)專訪，轟動效應持續(xù)發(fā)酵，起到了很好的宣傳推介效益，把紅色旅游經(jīng)濟逐步推向火熱。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結及工作計劃篇十四

這是平凡造就偉大的一年；

這是制度優(yōu)勢凸顯的一年。這一年，在市委、市政府的正確領導下，xx鄉(xiāng)干群堅定信心、繆力同心、萬眾一心，扎實作風、苦干實干，為奪取全鄉(xiāng)疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利付出了艱辛和努力。

2020年，xx鄉(xiāng)高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神，深入學習領會習近平總書記考察xx、參加xx代表團審議時的重要講話和重要指示批示精神，貫徹落實省委全會精神，堅持疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展兩手抓，在脫貧攻堅收官期限暨全面建成小康社會之年，主動作為、奮發(fā)有為，發(fā)揮基層“堡壘”作用，全鄉(xiāng)貧困人口實現(xiàn)全部脫貧，疫情進入常態(tài)化防控穩(wěn)定階段，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展呈現(xiàn)良好局面。

（一）“穩(wěn)”住疫情，防控進入常態(tài)化。一是黨委政府科學領導，靠前指揮?？挂邞?zhàn)一打響，全鄉(xiāng)迅速成立了疫情防控指揮部，書記“掛帥”，牽頭指揮。動員近xx名黨員干部下沉“疫”線開展信息排查工作。全鄉(xiāng)封路xx處，設立xx個專人值守應急出口，村組墩臺硬隔立xx處，開啟“戰(zhàn)時”狀態(tài)嚴管xx個住宅小區(qū)人員進出。號召全鄉(xiāng)xx名黨員愛心捐款近xx萬元用于疫情防控。二是堅決落實防控要求，執(zhí)行措施。嚴格按照黨中央、國務院應對新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制及省、市疫情處置和操作要求開展工作。疫情期間，對各村（社）人員進行疫情防控體溫檢測、流行病學調(diào)查，組織xx余名民兵積極參加管控工作，做到了人員流動情況排查無死角，管理措施無漏洞。疫情常態(tài)化防控階段，建立了管理督查和每周通報、整改清單等機制，詳細制定了有效應急預案。三是常態(tài)化防控不松勁，確保安全。不定期對轄區(qū)內(nèi)的集貿(mào)市場、超市、賓館、學校等人員密集場所進行檢查，疫情防控不走形式、不存僥幸。及時關注國內(nèi)疫情發(fā)展形勢及防控要求，在市防控指揮部的領導下做好相關防控措施落實。加強對人員密集場所的消殺清潔，督促人員進入公共場所必須進行體溫監(jiān)測、佩戴防護口罩。落實常態(tài)化防控日常督查，村（社）“五有”措施保障到位。摸排全鄉(xiāng)境外返鄉(xiāng)人員。

協(xié)調(diào)安排xx名貧困勞動力參加村級公益性崗位，實現(xiàn)了家門口就業(yè)；

不折不扣落實xx人一次性交通補助xx萬元和生活補助xx萬元；

發(fā)放產(chǎn)業(yè)獎補資金xx戶xx元；

xx戶貧困對象成功進行小額信貸貸款xx萬元；

危房改造xx戶，全鄉(xiāng)xx戶“四類重點對象”住房安全進行評估，xx戶精準扶貧對象住房安全信息按時間節(jié)點上機完成任務。

拆除違建板房xx棟，清理占道經(jīng)營xx處、xx平方米；

清理雜樹雜草xx噸、xx平方米；

建立農(nóng)業(yè)廢棄物收集點xx個，回收農(nóng)業(yè)廢棄物xx噸；

清理xx萬平方米河面漂浮物xx噸；

治理污水直排xx處；

落實河長制xx條、xx公里，定位xx條小微水體坐標；

完成綠化通道xx公里，庭院綠化xx戶xx平方米；

蔬菜病蟲害綠色防控示范xx處，面積xx畝。加大農(nóng)業(yè)法律法規(guī)宣傳。三是狠抓財務管理，提高農(nóng)民經(jīng)濟效益。申報農(nóng)村公益事業(yè)財政獎補資金xx萬元。補貼耕地地力xx戶，發(fā)放金額xx萬元。加強“三資”管理，登記造冊、建檔保存，并按時完成排查問題的整改。嚴控“三公經(jīng)費”支出，完成2019年度財務清理工作及村級財務報賬工作。開展農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革工作，完成清產(chǎn)核資、清人分類工作，對村級資產(chǎn)資源進行了量化，股權進行了配置。統(tǒng)籌推進第七次全國人口普查，完成普查小區(qū)劃分、建筑物繪圖及命名、住戶摸底、短表入戶登記上傳等工作。

（四）“充”實城區(qū)，爭當建設排頭兵。一是規(guī)劃管控創(chuàng)形象，提質增效?！皒x同創(chuàng)”開展“愛國衛(wèi)生月”活動，組織進行清潔大掃除，集中整治xx余次。創(chuàng)森種植樹木xx株，完成長江大保護植綠xx處地段，種植防護林xx株。申報農(nóng)村建房xx戶，完善報批手續(xù)xx戶，停工xx戶違建房，拆除xx戶違建房。高度重視中央環(huán)保督查反饋問題，累計清運固廢xx立方米。加強福利院管理，創(chuàng)新村務公開民主管理，強化社會行政事務管理。二是項目建設育動能，擴量升級。全鄉(xiāng)征遷項目共xx個。xx征遷項目交付xx畝凈地進行收儲，xx個征遷項目基本全部完成。完成征地面積xx畝，拆遷房屋xx棟，砍伐大小樹木xx根，墳墓搬遷xx座，補償漁池、蝦池面積xx平方米，補償蔬菜及其他經(jīng)濟作物xx平方米。xx次前往廣州、深圳等地招商引資，對xx有限公司、xx有限公司、xx集團xx分公司等企業(yè)進行考察，接待客商來鄉(xiāng)考察xx批次xx余人，成功簽約xx有限公司、xx有限公司xx個項目。

開展?；肪C合治理工作；

開展消防安全專項檢查；

完善外流販毒人員檔案、外流吸毒人員檔案和涉毒重點人員檔案；

受理治安行政案件xx起，行政處罰xx人。人民調(diào)解調(diào)處各類矛盾糾紛xx余件，涉及金額高達xx余萬元。全年接待來訪及電話法律咨詢xx余件，提供法律服務xx次。經(jīng)上級驗收檢查，合格完成“七五”普法工作。六是以中心帶動全局。制訂方案完善人大工作制度，精心組織依法開好鄉(xiāng)人代會。成功召開xx人民代表大會第xx次會議。建立xx社區(qū)政協(xié)委員工作室。高質量完成xx名大學生新兵應征入伍。積極參加市軍區(qū)組織的專武干部資格考核評定工作，全面建設“兩室一庫”工作，按上級要求備齊各類戰(zhàn)備物資。

xx村投入資金xx萬，確保村集體經(jīng)濟年利潤5萬元；

村（社）黨組織負責人領辦創(chuàng)辦的專業(yè)合作社正在申報中。改善xx村集體經(jīng)濟創(chuàng)收環(huán)境，帶動村內(nèi)專業(yè)合作種養(yǎng)經(jīng)濟，實現(xiàn)村級集體經(jīng)濟逐漸增長。推進紅色陣地的提檔升級，xx村擬競選全縣xx個“紅色陣地”示范點。扎實做好形式主義掛牌問題的整改工作。二是“強”黨員干部。持續(xù)開展主題教育理論學習，堅持思想引領。組織2020年度入黨積極分子和預備黨員xx人進行集中培訓，全年發(fā)展預備黨員xx名。完成“一村多名大學生或退役軍人計劃”招考錄用工作，xx名優(yōu)秀青年充實到基層組織隊伍中來。認真落實機關企事業(yè)單位黨員干部下沉社區(qū)工作。鄉(xiāng)直xx家單位組建xx個工作隊下沉xx個社區(qū)，開展社區(qū)報到服務并實現(xiàn)“三個全覆蓋”。健全社區(qū)黨組織領導下的居委會、業(yè)委會和物業(yè)服務企業(yè)“三方聯(lián)動”機制。成立xx個社區(qū)“大黨委”、xx個黨組織、xx個黨小組，確定黨員中心戶xx戶、xx個黨組織網(wǎng)格。三是“強”工作作風。召開第二十一個黨風廉政宣教月動員會，組織全鄉(xiāng)黨員干部與公職人員進行黨紀法規(guī)知識線上測試活動。黨委書記結合宣教月活動主題開展一次廉政黨課，全鄉(xiāng)集中觀看市紀委拍攝的警示教育片和編寫的《警示錄》。著力狠抓“四風”。在春節(jié)、國慶及中秋等重要時間節(jié)點，嚴格落實黨員干部宴請報告制度。全鄉(xiāng)所有參加高考子女的家庭、餐館簽訂了抵制“人情風”承諾書，xx鄉(xiāng)未出現(xiàn)一起升學宴、當兵宴等違規(guī)宴請。全鄉(xiāng)立案xx起，結案xx起。黨內(nèi)警告xx人，黨內(nèi)嚴重警告xx人，組織處理xx人。強化黨的全面領導。調(diào)整和充實統(tǒng)一戰(zhàn)線工作小組，建立黨外人士聯(lián)系信息庫，召開了無黨派人士的協(xié)調(diào)會、座談會。

“群眾富”的幸福指數(shù)進一步攀升；

“環(huán)境美”的生態(tài)底色進一步鮮明；

“社會和諧”的城市形象進一步提升。歷經(jīng)磨難后的全鄉(xiāng)人民，更加英勇堅不可摧、更加珍惜這偉大勝利、更加擁護黨的領導和國家體制。全鄉(xiāng)將在總結成績中堅定必勝的信心，在正視問題中增強發(fā)展的決心，站在風尖浪口的關鍵歷史時期，以“不負人民”的擔當加壓拼搏、奮勇前進。

2021年是“十四五”規(guī)劃的開局之年，發(fā)展可待、機遇可期。全鄉(xiāng)要始終堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持疫情常態(tài)化防控不動搖、不放松，扎實做好“六穩(wěn)”工作、堅決落實“六?！比蝿铡＞o扣xx這一主題做好“xx”文章，以解決人民群眾難事為焦點，扎實干事、務實作風，為實現(xiàn)高質量發(fā)展，打造“城市發(fā)展核心區(qū)、經(jīng)濟發(fā)展排頭兵、富裕文明大鄉(xiāng)鎮(zhèn)”而艱苦奮斗！

（一）嚴防嚴管高警惕，堅持疫情防控常態(tài)化。一是“擰緊”思想。全鄉(xiāng)要堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，時刻緊繃常態(tài)化疫情防控之弦，堅持“晴天帶傘”“撐傘避雨”“打傘干活”“修傘補強”，堅決堵住一切可能導致疫情反彈的窟窿和漏洞。鄉(xiāng)疫情防控指揮部要牽頭抓總，特別是念好思想上的“緊箍咒”，要堅持宣傳疫情防控措施。進一步科學調(diào)度防控力量，定崗定人定責，形成嚴密防控網(wǎng)絡，嚴格落實國家、省、市有關疫情常態(tài)化防控的管理和要求。二是“嚴格”排查。要毫不放松抓好常態(tài)化疫情防控，進一步完善常態(tài)監(jiān)測、“人物地”同防、多點觸發(fā)等防控舉措。要對中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)人員進行排查，對全鄉(xiāng)冷鏈食品生產(chǎn)經(jīng)營單位和從業(yè)人員進行排查并做好防護。切實發(fā)揮醫(yī)院的“哨卡”監(jiān)測作用。鄉(xiāng)衛(wèi)生院、村（社）衛(wèi)生室等醫(yī)療機構要落實“五有”措施，設置各項硬隔離措施。三是“閉環(huán)”應對。重點區(qū)域、重要場所要做好消殺工作，勤通風、勤洗手、戴口罩。堅持常態(tài)化科學精準防控與局部應急處置相結合的工作機制，狠抓責任落實，嚴格閉環(huán)管理。嚴格執(zhí)行發(fā)熱患者接診、篩查、轉診流程和閉環(huán)處置措施。一旦出現(xiàn)疫情，做到閉環(huán)處置、精準管控、有效救治。

（二）鞏固脫貧不返貧，全面實施鄉(xiāng)村大振興。一是乘勢而上抓振興。進一步加強農(nóng)村基礎設施建設，促進農(nóng)村生產(chǎn)發(fā)展。協(xié)調(diào)重點水利工程推進，盡快將xx泵站投入正式使用，積極向上爭取資金對其他涵閘泵站進行維修，確保正常運行生產(chǎn)。加快農(nóng)業(yè)結構調(diào)整，打造特色的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，提高品質、樹立品牌，帶動農(nóng)產(chǎn)品銷量。舉辦農(nóng)業(yè)技術培訓會，加大科技助農(nóng)宣傳力度，普及農(nóng)業(yè)知識，推廣新技術。狠抓人居環(huán)境整治，扎實開展農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。落實河長制工作長效化，加強全鄉(xiāng)小微水體進行整治與河長制督辦工作。推進水利生態(tài)文明建設，提高水利綜合保障能力。完成有關農(nóng)戶改廁的指導任務及xx個以上村（社）的整村廁改推進。二是創(chuàng)新改革優(yōu)“三農(nóng)”。進一步做好農(nóng)作物病蟲草害防治工作，深入推廣播種優(yōu)質品種和使用無公害農(nóng)藥，穩(wěn)步提高糧食品質和產(chǎn)量。暢通農(nóng)業(yè)信息交流，全面實現(xiàn)科技入戶。抓好農(nóng)資、農(nóng)產(chǎn)品市場監(jiān)管。開展好春秋兩季動物防疫工作及動物血防工作。狠抓非洲豬瘟防控，加強病死豬無害化處理收集體系監(jiān)管力度，狠抓規(guī)模養(yǎng)殖場監(jiān)管，做好“五嚴五查五看”。狠抓私屠濫宰行為的打擊，確保畜產(chǎn)品質量安全。在關鍵時期突出做好秸稈禁燒工作。加強對各村（社）“三資”管理的核實清查及動態(tài)管理。進一步鞏固禁捕退捕工作成果，做好上岸漁民穩(wěn)定工作。嚴格落實農(nóng)民負擔、地力補貼、獎補項目等惠農(nóng)政策。高度重視并全力協(xié)調(diào)保障第七次人口普查工作順利推進。

服務項目要貼心達意，營造良好營商環(huán)境。堅持每月駐點招商xx天以上，全力完成全年招商引資任務。加強對現(xiàn)有規(guī)上工業(yè)企業(yè)的聯(lián)系、服務與指導，確保每月、每季度和全年工業(yè)產(chǎn)值的正常統(tǒng)計上報。按要求完成一家小進規(guī)工業(yè)企業(yè)的申報審批工作，完成“萬企上云”工作任務。

完善民生實事票決制；

完善聯(lián)系選民機制；

完善述職評議機制。