為了保障事情或工作順利、圓滿進行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應該怎么制定呢？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內容，希望對大家有所幫助。

一總支部一特色方案篇一

活動意義

1、開展科技文化下鄉(xiāng)，將先進科技知識和文化活動帶下鄉(xiāng)，加強城鄉(xiāng)結合：

2、提升大學生黨員的綜合素質，讓黨員學生體現(xiàn)其服務性;

3、成立青年志愿者服務基地，使青年志愿者們有能夠服務的場地，做到哪里有志愿者，哪里就有服務。

活動形式

與村委會結成對子，開展科技文化下鄉(xiāng)，利用黨建帶動團建開展各項豐富多彩的活動，并且建立青年志愿者服務基地。

活動內容

1、實地了解當?shù)氐慕洕l(fā)展情況，根據(jù)實際情況，進行網(wǎng)絡宣傳推廣;

2、實地了解當?shù)剞r產品的情況，利用網(wǎng)站開展電子商務服務;

3、組織文藝表演小分隊，下鄉(xiāng)表演，豐富村民文化生活;

4、青年志愿者對留守兒童、孤寡老人對口幫扶;

5、與村委會進行黨建知識交流;

6、利用專業(yè)知識，普及電腦知識及免費電腦清理;

7、開展暑期“三下鄉(xiāng)”活動;

8、黨員帶動團員深入農村開展團日活動;

9、為村民播放愛國愛黨及社會主義新農村題材的教育片;

一總支部一特色方案篇二

黨支部始終堅持“服務新校園文化建設構建教師可持續(xù)發(fā)展體系”的工作原則，在教師師德、素質修養(yǎng)、心智修煉提升等方面開展了很多形式新穎、卓有成效的活動。如：“創(chuàng)建學習型組織”、“講述我們自己的故事——教育敘事活動”、“名師課堂、好書共讀活動”等。本學期，支部將在以上活動的基礎上，開展“校園故事會”特色活動。通過講故事，大家相互之間增進了解，更加熟悉，對待生活、教育的一些看法在輕松自由的氛圍中交流、碰撞，并引起大家的深思，通過思考，使我們的教育人生更加厚重，我們的教育信念更加堅定，我們的教育理想更加清晰。

1、繼續(xù)堅持開展“好書共讀”活動，每位教師堅持做好讀書筆記。

2、每位教師堅持寫好隨筆，黨團員教師要求寫好“校園故事”或“教育故事”。

3、學校網(wǎng)站設立“校園故事會”專欄，老師們將隨筆和“校園故事”上傳至該專欄，由支部審核后再逐周安排黨團員講述“校園故事”。

4、每兩周舉行一次“校園故事會”活動。

1、教師寫隨筆和“校園故事”、“教育故事”可以圍繞以下幾個主題選題：

“常懷快樂之心”、“常懷感恩之心”、“常懷寬容之心”、“常懷敬畏之心”、“常懷博愛之心”

2、要求老師們撰寫自己看到和經歷的故事，通過講述再現(xiàn)周圍一個個精彩的故事，達到“小故事演繹大人生”的作用。

3、“校園故事”、“教育故事”要求在敘實的基礎上發(fā)表感慨、抒發(fā)情感，給予大家啟迪。

4、活動將分辦公室進行評比，辦公室成員可以對講述人提供資料、提出建議，如：普通話訓練、寫作文本修改、展示課件制作、表現(xiàn)形式建議等。(本項目將與工會結合綜合評價。)

一總支部一特色方案篇三

為深入貫徹落實黨的十七大精神，全面提升公司黨建工作水平，根據(jù)公司黨委關于《汽車分公司黨建思想政治工作(黨支部星級達標)考核評價辦法》要求，結合本支部實際，特制定四星級黨支部實施方案：

堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊扣“3.15”計劃，以支部建設為主體，突出特色，更新理念，積極探索適合本支部黨建的新途徑，不斷增強支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，推動支部黨建工作再上一個新臺階。通過加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和黨風廉政建設，達到“三個一流”工作目標(一流的工作、一流的業(yè)績、一流的作風)，為公司又好又快發(fā)展提供強有力的組織保證。

以“讓黨的旗幟飄起來，讓黨的歌聲唱起來，讓黨的形象樹起來，讓黨員的作用發(fā)揮起來”為主線，積極開展“效能型”特色支部創(chuàng)建活動，以實現(xiàn)全年各項目標任務，增強黨支部的影響力和創(chuàng)新性建設為重點，體現(xiàn)工作特色，即提升現(xiàn)場技術支持和新品開發(fā)力度，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，實現(xiàn)“兩個提升”、“三個健全”、“四個增強”，全面推進各項工作。“兩個提升”：即提升支部的活力，提升支部的影響力;“三個健全”：即健全創(chuàng)新發(fā)展的黨建工作長效機制;健全目標管理考核的黨建工作運行機制;健全爭優(yōu)創(chuàng)先的黨建激勵機制。“四個增強”：即增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，推動部門工作任務的完成;增強黨支部的創(chuàng)新動力，實現(xiàn)黨建工作的新發(fā)展;增強黨員主體意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;增強黨員的創(chuàng)新意識，激發(fā)黨員的創(chuàng)業(yè)激情。

一是積極開展“六不讓”，提高工作效能。以創(chuàng)新效能建設機制作為特色支部創(chuàng)建標準，深入踐行立黨為公、執(zhí)政為民的要求，切實改進黨員的思想工作作風，提高辦事效率和服務質量，提升群眾滿意度。積極開展“不讓工作在我手上延誤，不讓事情在我這里斷線，不讓文件在我桌上積壓，不讓差錯在我身上發(fā)生，不讓工作質量在我手里降低，不讓群眾在我面前受到冷落”為主要內容的“六不讓”活動，結合部門工作特點，以服務現(xiàn)場、服務大局，服務群眾為目標，創(chuàng)新形式和載體，減少辦事環(huán)節(jié)，簡化辦事手續(xù)，提高工作效能，力爭讓群眾滿意。

二是堅持調查先行，營造宣傳氛圍。為切實發(fā)揮黨員優(yōu)勢，把好輿論導向，善于引導，支委一班人要及時做好黨員思想工作，讓黨員真正了解公司決策，支持支部建設。同時黨員干部要深入一線，摸清員工情況，了解員工的自主意向及存在困難，真心實意為群眾謀利益，以民為本，從員工角度出發(fā)，爭取廣大員工的理解和支持。深入困難家庭和困難群眾，及時幫助解決困難群眾在工作生活上遇到的實際問題，為員工做好事、辦實事、解難事，進一步密切黨群關系。

三是發(fā)揮示范作用，強化業(yè)務技能。黨支部注重黨員、干部教育、引導黨員干部嚴格遵守和執(zhí)行公司有關規(guī)定和禁令，學習相關法律法規(guī)和政策，及時總結工作中的好經驗、好做法，加強理論研究，將經驗轉變?yōu)槔碚撜撸玫刂笇嶋H工作，每位黨員要發(fā)揮專業(yè)特長，成為“一專多能”的人才，營造良好的學習氛圍，將學習與創(chuàng)造性地開展工作相結合，通過創(chuàng)新效能建設長效機制，創(chuàng)建效能型機關，服務基層、服務群眾。

1、第一階段：動員學習階段(2008年10月15日—2008年12月31日)

通過講座、報告、黨課等多種形式，學習十七大報告、新《黨章》和《汽車分公司黨建思想政治工作(黨支部星級達標)考核評價辦法》，提高黨員政治思想素養(yǎng)，樹立以民為本理念，增強服務意識。

2、第二階段：創(chuàng)建實施階段(2009年1月1日—2009年6月30日)

開展每人“讀一本專業(yè)書籍、寫一篇讀書心得、開展一次課題改善”活動，提高黨員專業(yè)技能，增強學習能力。

3、第三階段：總結交流階段(2009年7月1日—2009年12月31日)

形成創(chuàng)建活動的書面材料，總結成果。

1、統(tǒng)一思想，加強領導。支部書記肖衛(wèi)東為實施活動負責人，要認真組織，抓好落實。各支委要各司其職抓好自己主管的支部活動。黨員要立足自身，結合工作實際努力工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、創(chuàng)新形式，積極參與。廣大黨員要積極建言獻策，創(chuàng)新活動形式，調動主動性和積極性，緊扣群眾關心的熱點、難點問題，提出個人工作的創(chuàng)新方法。

第一，加強宣傳公司的文件精神以及我支部的活動進程，使黨員在第一時間了解支部建設以及監(jiān)督支部的活動;設立“黨員示范崗”，主題為“一名黨員，一面旗幟;向我看齊，向我監(jiān)督”，樹立黨員的良好形象。

第二，實行黨員聯(lián)系新員工活動，更好地了解和幫助08年和09年新員工的學習和生活。及時了解新員工的情況及問題并幫助其解決，另外必須做好總結并附圖片資料。

第三，實行“結對子”活動。每名黨員至少要找一名群眾作為幫扶對象，指導并在自己能力范圍之內幫助其解決學習、生活中存在的問題。

第四，加強政治理論和黨課學習。在黨支部內以各黨小組為單位進行政治理論學習，每月至少一次集中學習黨的政治理論及時事，每次學習結束，要求每名黨員必須上交一篇學習心得，各黨小組組長撰寫一份工作總結，統(tǒng)一信箋紙，統(tǒng)一上交黨支部。

第五，加強“五五普法”培訓教育，確保員工知法懂法。

第六，和支委簽訂責任目標責任狀，確保星級達標工作推進。

一總支部一特色方案篇四

為全面貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，深入推進“作風建設年”活動，規(guī)范和創(chuàng)新“主題黨日”活動形式，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，現(xiàn)就進一步深化各支部“主題黨日”活動具體要求如下：

按照“服務全局工作、時間相對固定、方便黨員參加”的原則，各基層黨組織結合自身實際，固定每月15日作為主題黨日，組織黨員集中開展活動，每次時間不少于半天。如遇法定假日，可順延至下一個工作日，如遇上級檢查、重要會議、調研等其他特殊情況不能按時開展的，報上級黨委批準另行確定活動時間。“七一”期間，單位黨委確定主題統(tǒng)一開展“支部主題黨日”活動。

全體黨員(含預備黨員)必須參加“支部主題黨日”活動，實現(xiàn)支部、黨員全覆蓋。年老體弱、長期患病生活不能自理的黨員，經本人申請，所在黨支部同意，可以不參加主題黨日活動，但黨支部要向其通報情況。黨員領導干部須以普通黨員身份，參加所在黨支部的“主題黨日”活動。入黨積極分子可以參加“支部主題黨日”活動。

1.突出政治功能。堅持把強化支部主題黨日的政治功能擺在首位,常態(tài)開展理論學習和思想政治教育，引導黨員牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。各黨支部要每月及時梳理總書記重要講話精神及上級有關要求，作為支部固定主題黨日活動必學資料，結合開展民主生活會、組織生活會和“三會一課”等，使主題黨日真正成為政治學習的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐，不斷增強黨內政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性。

2.明確活動主題。除重要時期、重大活動由單位黨委統(tǒng)一確定主題外，平時由黨支部在深入調查研究、廣泛征求意見的基礎上，結合單位、崗位工作實際和黨員思想實際，圍繞“實現(xiàn)什么目標、解決什么問題”設計活動主題。堅持需求、問題和效果導向，把服務中心大局作為開展支部主題黨日活動的最大實踐。各黨支部每季度研究一次各月黨日活動主題和具體安排，并報上級黨組織備案。

3.明確活動對象。主題黨日以黨支部為單位組織，全體黨員參加，各級黨員領導干部以普通黨員身份帶頭參加，離退休干部職工黨員以適當方式參加。對于年老體弱、患有重大疾病、行動不便的黨員，經本人書面申請，所在黨支部審定同意后可不參加集中活動，黨支部安排黨員實行定期“一對一”上門服務;對于長期駐扎一線的黨員，單位黨組織要探索在項目及工作一線設立黨支部或黨小組，每月開展一次活動;對于外出流動黨員，所在黨支部每月通過電話、微信、短信等方式聯(lián)系一次，在返鄉(xiāng)時節(jié)、春節(jié)期間組織開展活動。根據(jù)支部主題黨日內容，可以邀請入黨積極分子、團員青年、群眾代表參加。

4.創(chuàng)新活動形式。緊扣活動主題，探索創(chuàng)新行之有效的形式，切實增強支部主題黨日活動的吸引力、感染力和凝聚力。通過請黨員領導干部、優(yōu)秀黨組織書記、先進典型等為黨員講黨課，組織黨員到紅色教育基地、黨建示范點、警示教育基地等進行現(xiàn)場教學，開展技能比武、建言獻策、志愿服務、走訪群眾等活動，著力提升主題黨日活動的效果。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、微信、黨建在線等載體開展線上學習、互看互比，拓寬黨員參加組織生活的渠道，開展開放式組織生活，體現(xiàn)不同領域、不同崗位特點，增強黨的組織生活活力。

(一)開展黨性教育。堅持理論武裝頭腦，深入學習貫徹黨的十九大精神、十九屆二中、三中、四中全會精神，習近平新時代中國特色社會主義思想、省委市委區(qū)委黨代會精神，及時把各級黨委重要會議精神傳達到每一名黨員。組織支部黨員讀原著、學原文、悟原理，做到學懂弄通做實，使之入腦入心入行，確保把思想和行動統(tǒng)一到各級決策部署上。

(二)學習黨章黨規(guī)。重點學習《中國共產黨章程》和《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨問責條例》、《黨內政治生活準則》，引導黨員在思想上強化身份意識，自覺履行黨員義務，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，時刻保持黨員的思想自覺、行動自覺。

(三)開展組織生活。把開展主題黨日活動與落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等黨內組織生活制度結合起來。黨員大會、支委會、黨小組會和黨課可在主題黨日當天組織，專題組織生活會、民主評議黨員等可安排在年中或年末的主題黨日進行。

(四)按月繳納黨費。黨員每月在“支部主題黨日”活動開始前，按規(guī)定向黨支部繳納黨費，不得一次性繳納，沒有特殊情況不得請人代繳。各支部每月將黨員黨費繳納情況進行公開，并建立統(tǒng)一規(guī)范的黨費繳納臺賬。

(五)過好政治生日。通過黨員“政治生日”關懷載體，加強黨組織與普通黨員溝通交流，強化黨員宗旨意識，增強黨員榮譽感和責任感。可以組織黨員在入黨的月份重溫入黨誓詞。

(六)實行民主議事。各支部要注重選好議題，注重規(guī)范程序，注重群眾參與，組織黨員和群眾代表對評先評優(yōu)、發(fā)展黨員、黨代表推薦、支部建設等涉及支部重大決策、重點工作和涉及群眾切身利益的事項進行民主討論。召開支部會議，按照民主集中制原則和程序進行決議決策，及時向黨員群眾通報決策過程、結果和整改落實情況。

(七)落實公開制度。以“支部主題黨日”活動落實黨務公開，將組織安排部署、黨支部重點工作開展、黨組織及黨員承諾、黨費收繳管理使用等重要情況及時公開，黨支部要通過黨務公開，自覺接受黨員監(jiān)督。

(八)進村入戶幫扶。結合脫貧攻堅、黨員聯(lián)系群眾活動開展，各支部要組織黨員進村入戶，深入開展調查研究，幫助聯(lián)系村、聯(lián)系戶找準致貧原因，出主意，想辦法，定計劃，找路子，解決實際問題，切實改進工作作風，推動脫貧攻堅工作。

“支部主題黨日”活動既是黨組織對黨員的一次嚴肅政治點名和政治教育，又是黨員向黨組織的政治報到和思想?yún)R報，必須彰顯其莊重感、自豪感。開展活動現(xiàn)場應設置黨旗、張貼入黨誓詞，黨員應佩戴黨徽、帶上黨章，通過莊重、嚴肅的儀式營造黨日活動濃厚氛圍。

(一)確定主題，精心準備。各支部圍繞貫徹落實中央省委市委區(qū)委決策部署，結合實際確定活動主題。如單位黨委對各支部活動主題作出統(tǒng)一安排，則按照安排進行。每月“支部主題黨日”活動前3天告知黨員活動日期、主題、內容，方便黨員做好準備，確保活動質量。

(二)嚴密組織，靈活開展。開展“支部主題黨日”活動時，由黨支部書記主持，支部書記確因事不能主持的，可委托支部委員主持。“支部主題黨日”活動要嚴格按照規(guī)定動作組織開展，防止將活動簡單化、娛樂化，確保主題活動“黨味”濃厚。

(三)強化落實，鞏固成果。“支部主題黨日”結束后，各支部對在活動中形成的各項決議決策，要在第一時間制定落實方案，明確具體措施、時間節(jié)點和責任人，抓好每項具體任務的落實，并收集黨員群眾的意見建議，鞏固成果。要建立健全活動臺賬，落實專人負責，做到年年有計劃、月月有安排，黨員參加活動簽到表、活動記錄、圖片等資料要由專人負責收集整理存檔。

1.實施考勤考核制度。各黨支部要分別建立考勤登記簿，采取黨員本人簽字簽到的方式進行考勤。每名黨員參加主題黨日活動的情況作為民主評議黨員的重要依據(jù)，納入黨員量化積分管理;黨支部開展主題黨日活動的情況作為年底基層組織建設工作考核的重要依據(jù)，納入黨支部星級化管理。上級黨組織對黨員參加組織生活情況及組織生活的質量，要經常進行督促檢查，對活動組織不力、敷衍了事的黨組織予以通報;對無正當理由不參加或長期不參加活動的黨員，要嚴肅批評教育，情況嚴重的予以組織處置。

2.實施記實管理制度。各黨支部要對主題黨日活動進行寫實性記錄，建立健全支部主題黨日活動臺賬，落實專人負責，做到年度有計劃、月月有安排，黨員參加活動簽到表、《主題黨日活動記錄簿》、活動圖片等記錄及時詳實。鼓勵運用網(wǎng)絡、微信等各類信息平臺，記錄和展示活動開展情況。各支部每月28日前上報基層黨組織“主題黨日”活動開展情況。

3.實施全程指導制度。單位黨委分管領導對所轄黨支部進行全覆蓋、全過程的指導，幫助黨支部制定主題黨日工作計劃和具體方案，積極參加指導黨支部主題黨日活動，確保每年對每個支部的現(xiàn)場指導不少于一次。

4.建立展示評比制度。以支部為單位，每季度擇優(yōu)推薦1個主題鮮明、內容充實、形式新穎、組織有力、參與度高、效果明顯的主題黨日案例，以文字記述和相關圖片展示(配文字說明)形式向組織科報送。

(一)明確領導責任。各級黨組織要高度重視，嚴格落實黨建工作責任，黨支部書記對“主題黨日”活動負主要責任，承擔第一責任人責任。各支部要將建立完善主題黨日活動制度列入重要議事日程，抓緊制定實施工作方案，確保覆蓋全部黨支部，讓“每個支部動起來、每名黨員不掉隊”。黨員領導干部要以身作則、率先垂范，以普通黨員的身份積極參加所在黨支部的主題黨日活動。

(二)加強能力建設。要加強對各支部黨務工作者的教育培訓，不斷提高綜合素質和黨務工作能力，努力提升主題黨日活動質量，防止形式化和空洞化。要堅持勤儉節(jié)約的原則，多種途徑籌措主題黨日經費，確保主題黨日活動必要的經費開支。

(三)強化督查落實。單位黨委將結合基層黨建工作任務，對各支部“支部主題黨日”落實情況定期檢查，做到“一月一督查、一季一通報”，將督查結果作為各支部基層黨建評星定級重要依據(jù)。對活動組織不力、敷衍了事的支部進行通報，并督促限期整改;對于多次或長期不組織、不參加活動的基層黨組織或黨員，按黨規(guī)黨紀進行嚴肅處理，確保“支部主題黨日”落到實處。

(四)注重營造氛圍。各支部要充分利用網(wǎng)絡、微信、報紙等各種媒體，加大對主題黨日活動的宣傳報道力度，及時宣傳開展主題黨日活動的重要意義，及時總結和推廣活動中涌現(xiàn)的好經驗、好做法，大力宣傳先進典型及活動成效，推動比學趕超，營造良好社會輿論氛圍。

請各支部于每月28日前按時上報基層黨組織“主題黨日”活動開展情況，推薦的1個優(yōu)秀“主題黨日”活動案例分別于3月底、6月底、9月底、12月底每季度篩選報送一次。

一總支部一特色方案篇五

為深入貫徹落實黨的精神，全面提升公司黨建工作水平，根據(jù)公司黨委關于《汽車分公司黨建思想政治工作(黨支部星級達標)考核評價辦法》要求，結合本支部實際，特制定四星級黨支部實施方案：

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊扣“3.15”計劃，以支部建設為主體，突出特色，更新理念，積極探索適合本支部黨建的新途徑，不斷增強支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，推動支部黨建工作再上一個新臺階。通過加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和黨風廉政建設，達到“三個一流”工作目標(一流的工作、一流的業(yè)績、一流的作風)，為公司又好又快發(fā)展提供強有力的組織保證。

二、活動內容

以“讓黨的旗幟飄起來，讓黨的歌聲唱起來，讓黨的形象樹起來，讓黨員的作用發(fā)揮起來”為主線，積極開展“效能型”特色支部創(chuàng)建活動，以實現(xiàn)全年各項目標任務，增強黨支部的影響力和創(chuàng)新性建設為重點，體現(xiàn)工作特色，即提升現(xiàn)場技術支持和新品開發(fā)力度，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，實現(xiàn)“兩個提升”、“三個健全”、“四個增強”，全面推進各項工作。“兩個提升”：即提升支部的活力，提升支部的影響力;“三個健全”：即健全創(chuàng)新發(fā)展的黨建工作長效機制;健全目標管理考核的黨建工作運行機制;健全爭優(yōu)創(chuàng)先的黨建激勵機制。“四個增強”：即增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，推動部門工作任務的完成;增強黨支部的創(chuàng)新動力，實現(xiàn)黨建工作的新發(fā)展;增強黨員主體意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;增強黨員的創(chuàng)新意識，激發(fā)黨員的創(chuàng)業(yè)激情。

一是積極開展“六不讓”，提高工作效能。以創(chuàng)新效能建設機制作為特色支部創(chuàng)建標準，深入踐行立黨為公、執(zhí)政為民的要求，切實改進黨員的思想工作作風，提高辦事效率和服務質量，提升群眾滿意度。積極開展“不讓工作在我手上延誤，不讓事情在我這里斷線，不讓文件在我桌上積壓，不讓差錯在我身上發(fā)生，不讓工作質量在我手里降低，不讓群眾在我面前受到冷落”為主要內容的“六不讓”活動，結合部門工作特點，以服務現(xiàn)場、服務大局，服務群眾為目標，創(chuàng)新形式和載體，減少辦事環(huán)節(jié)，簡化辦事手續(xù)，提高工作效能，力爭讓群眾滿意。

二是堅持調查先行，營造宣傳氛圍。為切實發(fā)揮黨員優(yōu)勢，把好輿論導向，善于引導，支委一班人要及時做好黨員思想工作，讓黨員真正了解公司決策，支持支部建設。同時黨員干部要深入一線，摸清員工情況，了解員工的自主意向及存在困難，真心實意為群眾謀利益，以民為本，從員工角度出發(fā)，爭取廣大員工的理解和支持。深入困難家庭和困難群眾，及時幫助解決困難群眾在工作生活上遇到的實際問題，為員工做好事、辦實事、解難事，進一步密切黨群關系。

三是發(fā)揮示范作用，強化業(yè)務技能。黨支部注重黨員、干部教育、引導黨員干部嚴格遵守和執(zhí)行公司有關規(guī)定和禁令，學習相關法律法規(guī)和政策，及時總結工作中的好經驗、好做法，加強理論研究，將經驗轉變?yōu)槔碚撜撸玫刂笇嶋H工作，每位黨員要發(fā)揮專業(yè)特長，成為“一專多能”的人才，營造良好的學習氛圍，將學習與創(chuàng)造性地開展工作相結合，通過創(chuàng)新效能建設長效機制，創(chuàng)建效能型機關，服務基層、服務群眾。

三、活動安排

1、第一階段：動員學習階段(20--年10月15日—20--年12月31日)

通過講座、報告、黨課等多種形式，學大報告、新《黨章》和《汽車分公司黨建思想政治工作(黨支部星級達標)考核評價辦法》，提高黨員政治思想素養(yǎng)，樹立以民為本理念，增強服務意識。

2、第二階段：創(chuàng)建實施階段(20--年1月1日—20--年6月30日)

開展每人“讀一本專業(yè)書籍、寫一篇讀書心得、開展一次課題改善”活動，提高黨員專業(yè)技能，增強學習能力。

3、第三階段：總結交流階段(20--年7月1日—20--年12月31日)

形成創(chuàng)建活動的書面材料，總結成果。

四、活動要求

1、統(tǒng)一思想，加強領導。支部書記肖衛(wèi)東為實施活動負責人，要認真組織，抓好落實。各支委要各司其職抓好自己主管的支部活動。黨員要立足自身，結合工作實際努力工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、創(chuàng)新形式，積極參與。廣大黨員要積極建言獻策，創(chuàng)新活動形式，調動主動性和積極性，緊扣群眾關心的熱點、難點問題，提出個人工作的創(chuàng)新方法。

五、活動落實

第一，加強宣傳公司的文件精神以及我支部的活動進程，使黨員在第一時間了解支部建設以及監(jiān)督支部的活動;設立“黨員示范崗”，主題為“一名黨員，一面旗幟;向我看齊，向我監(jiān)督”，樹立黨員的良好形象。

第二，實行黨員聯(lián)系新員工活動，更好地了解和幫助20--年和20--年新員工的學習和生活。及時了解新員工的情況及問題并幫助其解決，另外必須做好總結并附圖片資料。

第三，實行“結對子”活動。每名黨員至少要找一名群眾作為幫扶對象，指導并在自己能力范圍之內幫助其解決學習、生活中存在的問題。

第四，加強政治理論和黨課學習。在黨支部內以各黨小組為單位進行政治理論學習，每月至少一次集中學習黨的政治理論及時事，每次學習結束，要求每名黨員必須上交一篇學習心得，各黨小組組長撰寫一份工作總結，統(tǒng)一信箋紙，統(tǒng)一上交黨支部。

第五，加強“--普法”培訓教育，確保員工知法懂法。

第六，和支委簽訂責任目標責任狀，確保星級達標工作推進。