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2023年專業年度工作計劃 專業工作計劃(匯總10篇)

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2023年專業年度工作計劃 專業工作計劃(匯總10篇)
時間:2023-11-04 23:47:05     小編:字海

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學習制定一份計劃。我們該怎么擬定計劃呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

專業年度工作計劃篇一

所在學校:

廣西大學

專業年級:

信息管理與信息系統x級

姓名:

聯系電話:

指導老師:

聯系電話:

實習單位:

南寧市茅橋地區人民檢察院駐南寧市第一看守所檢察室

聯系人:

聯系電話:

實習時間:

20xx年7月11日至8月8日

一、實習目的:

結合信息管理與信息系統專業的培養目標,運用所學的專業知識,積極參與實習單位的業務活動,了解實習單位的業務內容及業務流程,掌握實習單位的信息化現狀,為畢業設計(信息系統設計或網站設計)收集素材。向實習單位員工學習,積累實踐經驗,提高管理溝通能力。

二、實習具體計劃

第一周:

熟悉實習單位的環境,初步了解實習單位的主要業務以及業務的處理方法和過程,盡快適應實習單位環境,調整好自己的狀態,積極投入到工作中去,并且能和實習單位員工進行交流,主動詢問不懂不明白的地方,搞清楚自己要完成的工作,特別注意和指導實習的師傅的交流,通過指導實習的師傅盡快了解在整個實習過程中將要參與的具體工作和任務。

后三周:

我這次實習的單位是南寧市茅橋地區人民檢察院駐南寧市第一看守所檢察室,在實習之前我們已經和指導實習的師傅交流過,她向我們談到這次實習過程中要參與的工作可能有以下幾個方面:一些數據的錄入、修改、刪除以及統計等工作;檔案整理、檔案歸類;實習單位內部網絡的維護以及內部通信軟件的維護。在這段期間內我會配合好實習單位的安排,一方面認真完成工作,另一方面注意把所學的知識應用于實際當中,向實習單位中有經驗的員工學習實際操作能力,畢竟我們在學校學習時過于偏向理論方面的了,所以這個是一個很好的機會來加強我們的實踐能力。在實習期間我還打算收集一些實習單位的單據以及其他業務表格之類的東西作為素材,為以后的課程設計以及畢業設計做準備。特別是注意實習單位的信息化現狀,運用所學的知識進行相應的需求分析,找出這一類單位中存在的需求規律,從而明確自己設計的方向。

三、實習總結

在實習將要結束的時候花點時間及時總結在實習過程中的得失。一方面回想一下自己學到了那些東西,完成了那些任務,哪些方面的能力得到了提高,另一方面也反省一下做的不足的地方,找出自己還欠缺的能力,這樣在以后的學習工作中好進一步加強。同時整理好收集到表格、單據之類的東西,這些后面還要用到。

專業年度工作計劃篇二

計算機專業部

一、指導思想

認真學習并貫徹學校工作計劃、專業建設部工作計劃、教學工作計劃,結合本專業部實際情況,充分發揮教學教研職能,以服務為宗旨、以創新為動力,不斷提高教育教學質量和學生的綜合素質、專業素養,為學校的發展作積極貢獻。

二、工作目標及具體措施

2、開設第二課堂

3、努力提高教師的教科研成績,響應學校的號召,配合學校制定的論文,在不斷的學習與探討、研究中,鼓勵教師積極發表論文和撰寫教材,特別是在省級市級刊物和論壇上發表論文;積極參加學校領導組織的教科研,爭取優秀科研課題。

4、全面實行一體化教學,鼓勵上同一門課的老師集體備課,采用電子教案上課;鼓勵教師將一體化教學的成果,也就是學生的作品上傳到學校的網站中,激發學生的學習興趣;建立專業部課件資源共享庫,大家分工合作,通過自己制作、網上查找等方式,搜集一些優秀的課件,供教師參考、交流和學習。

5、組織教師進行教學方法、教學經驗交流等教研活動,在取長補短的基礎上實現教學質量的優化;加強教學常規的檢查與督促,實現每兩周一次小檢查,一月一次大檢查,使常規要求進一步得到落實。

6、結合學校的教學制度,在學校提出的四種類型的公開課中,鼓勵本專業部教師開設示范課和評優課,在兩種類型的公開課基礎上,積極準備對外交流課;完善聽課制度,只要組內的老師開設此兩種類型的公開課,則其他老師都要積極聽課,在聽課過后,要積極評課,實現以評促優、以評促改,以此提高教師的教學水平。

7、積極配合學校完成計算機課程改革工作,在改革工作開展期間,要以此項工作為中心;努力完成學校安排的有關任務,即使加班加點也要在規定的時間內很好的完成;爭取在大家的努力配合下,成功的完成這個改革工作。

9、本專業部內還有相當多的年輕教師沒有取得高級工的證書,所以鼓勵這些老師參加今年的高級工培訓,能夠在自己的努力下取得高級工的證書,提高自己的專業水平。

10、鼓勵教師利用課余的時間進企業培訓和進行企業調研工作,能夠在提高自己專業水平的基礎上,為學校的專業發展出謀劃策。

專業年度工作計劃篇三

調查目標:利用網絡搜集信息與計算科學的相關信息,以及信息與計算科學人才的就業方向、就業趨勢以及就業后待遇等一系列問題。并進行需求調查根據實際情況寫出自身體會。

調查時間:20xx年7月至20xx年8月

調查對象:與本專業相關的企業、銀行、it公司以及培訓機構

調查方式:通過上網搜索和咨詢對這些企業的了解、訪談法

信息與計算科學專業是以信息技術與計算技術的數學基礎為研究對象的理科類專業,將計算數學、信息科學和計算機的理論與應用相結合,使信息科學與計算科學相互交叉滲透,同時強調數學理論和計算機實現。本專業培養具有良好的數學知識,掌握信息科學和計算科學的基本理論和方法,受到科學研究的初步訓練,能運用所學知識和熟練的計算機技能解決實際問題,能在科技、教育和經濟部門從事研究、教學和應用開發和管理工作的高級專門人才。

一、調查內容

信息與計算科學專業是數學學科下的一個理科專業。它為我國培養信息與計算科學人才提供了新的平臺,符合當今時代的發展。但是該專業開設的時間較短,畢業生就業面臨著短期供求失衡,沒有明確的就業行業。據統計,20xx年信息與計算科學專業在數學類專業中排名第1,在整個理學大類中排名第16位。信息與計算科學專業就業前景最好的地區是:北京。薪酬最高的地區是:遼源。

基本的軟件開發平臺。由于信息產業進入“應用”為主流的時代,高水平的從業人員不僅要掌握基本的“技能”,關鍵還要具備將實際問題提煉為計算問題以及求解該問題的能力,這正是信息與計算科學專業學生的優勢所在,也是近幾年來國內大型it企業“搶購”知名高校計算數學專業畢業生的原因所在。

信息與計算科學專業的畢業生可以在大專院校和科研單位從事教學和科研工作,他們可以繼續從事信息科學與計算數學的教學和研究工作,也可以憑借其出色的數學建模能力和計算能力解決實際應用問題。

由于信息與計算科學專業的畢業生不僅具有扎實的數學基礎和良好的數學思維能力,而且掌握了信息與計算科學的方法與技能,受到科學研究的訓練,因此繼續深造的可選擇領域將變得非常廣泛,他們既可以繼續攻讀計算數學、計算力學、計算機應用與軟件、信息與網絡安全、信息科學、自動控制、金融信息等專業和研究方向的碩士學位,也可以攻讀具有行業特色且與信息與計算關系比較緊密的某些專業的碩士學位。

二、發現的問題

對于一個專業而言有優勢必定存在著本身的不足,就信息與計算科學這個專業而言也存在在它的不足之處。首先我們這個信息與計算科學專業在畢業就業方面沒有與之相對應的工作崗位。由于就業的不明確性使畢業生很難找到與本專業對口的工作。也由于此專業對大部分人來說在學習上有難度。很多人在學業上的都學的不是很深入,我們所學到知識的比較膚淺,而且本專業所學內容較廣泛,沒有對某個方面所精通。其次我們對社會的需求不是很了解,不知道我們該如何的學習,等一系列的問題。總結這個專業,數學,計算機,金融學,等方面的課程都學,可是哪個都學的不透徹,不深入,就是一個很嚴重的問題。從事的行業廣泛,導致該專業有一點非專業性。簡單地說就是,數學沒有數學學得深,計算機沒有計算機學的久,所以就業面臨著一定大的困難,學生甚至在畢業時都沒有明確的就業方向。雖然我國it行業發展迅猛,對這方面的人才也是缺口比較大。但是高校與企業之間的還是存在一定的隔閡的。我們只有抓住了這些才是學習的重點。

三、調查結論

信息與計算科學專業開設時間較短,學的數學和計算機方面的知識都比較基礎。可以從事銀行、經濟管理、軟件、繼續教學等研究工作。但因為從事的行業廣泛,導致該專業的非專業性。

想要了解專業的發展前景必須要知道專業的本質。一個專業開設的課程都是經過專家的調查研究在做出的選擇,我們是不能去懷疑的,但我還是要說,我們自己要自己去接受知識,學會挖掘自己的長處。

首先明確自己的目標。自己想從事哪一行,自己的興趣愛好在哪里。有興趣就會有動力,就會去專研,也就會有所成就。這個現在大三階段一定要明確。機會是留給有準備的人,首先自己要準備好,用知識把自己包裹,然后再去抓住機會把握自己的未來。

我們必須要有合理的自身定位。本專業由于朝著綜合型人才的方向發展,在知識的廣度上是基本達到了要求,但在追求廣度的時候卻忽視了把知識的深入,在深度上的拓撲很多時候不是老師和課堂所能解決的問題,我們需要自己去挖掘自己的特長和喜好來拓撲加深自己較為感興趣的學科,深度的拓撲是單方面進展的,不可能在每個方面都深入到一定的階層,所以我們這一代的大學生要有效的利用課余時間去發現自己,了解自己挖掘自己的優秀的一面,使得自己能閃光的一面盡可能的閃爍。那才是我們踏入社會的時候所能被社會發現的亮點,也是我們就業的長處。

有句話說得好,態度決定成敗。態度很重要,所以要時刻保持積極樂觀的心態。俗話說機會總是青睞于有準備的人,我們只要做好準備,把我們修煉成一個不容易被擊倒的真正的綜合型人才,那么信息與計算科學專業的畢業生也就真正成為了專業定位時所期望的人才了。

四、調查體會

兩年的時間學到了不少知識,雖然學得有點雜,但是涉及的范圍廣,這既是本專業的缺點又是優點,使得我們能在各領域有所成就,但是卻沒有都學好學精。如果想要把學得更好,我們可以繼續深造,也就是說信息與計算科學專業對于考研是非常有利的。

信息時代瞬息萬變,信息技術跟新的很快,我們不能走在時代的前沿,至少現在還打不到,那么我們至少不能走在時代的末尾,落后的技術是不能創造利潤的,我們不能要求企業降低要求聘用我們,所以我們自己要得是一塊鋼,一塊值得被老板利用的好鋼,能夠給企業帶來利潤的好料。所以我們得不斷的努力學習,學習新的知識,新的技術。虛心的請教他人也是學習的一種捷徑。

面對每年上千萬的大學畢業生,還有研究生和專科生等面對就業,可見就業壓力有多大。而經融危機的當下用人單位普遍提高門檻和降低起薪。一些用人單位過分強調英語證書、it證書,“優中選優”,一些用人單位盲目要求應聘者本科以上學歷,三年以上行業工作經驗;一些用人單位單方面延長畢業生就業試用期等。生存壓力這么大的當代,我們再也不是曾經的天之驕子,可以分配工作。所以該把自己的身段放低點。在社會上沒有誰學歷高就怎么怎么,關鍵是看你能不能給企業帶來利潤,生存面前人人平等。

我覺得只要我們用心學習,在整個學習時間里不斷充實自己的專業知識,積累經驗,我想我們會找到一份合適的工作。

文檔為doc格式

專業年度工作計劃篇四

2013年上學期 工 作 計 劃

一、指導思想

全面貫徹學校工作部署和工作要點,加強規范管理,完善各項規章制度,制定好工作預案;繼續深化課堂

教學

改革;加強學生德育工作常規管理和專業部精細化管理,優化育人氛圍并努力營造良好的師生成長環境,以務實求真、科學有效的工作作風,積極的探索專業部建設的新思路,努力將本部門工作推向新的臺階。

二、學期重點工作

1、加強專業部常規管理,制定完善詳細的崗位工作職責,加強德育、教學人員的日常精細化管理,進一步提高專業部的德育、教學、實訓工作水平。

2、進一步加強學生分會,配合學工處、團委推進學生工作的開展。打造一支強有力學生自主管理干部隊伍。

3、認真落實專業部巡查制,強化專業部行政值班工作制,積極推進“星級班級”評比工作。打造優秀班級和設立首席班主任。進一步做好班主任后備力量的培訓和儲備工作。

4、深化課堂教學和教研活動,進一步推行“行動導向教學法”和“理實一體化”教學研究與實踐,重視學生學習興趣和參與意識、動手能力的培養,認真做好畢業班級考證工作。

5、加強校企融合,借鑒企業的先進管理經驗,爭取專業建設方面有新的突破。

6、加強對青年教師的教育教學等工作指導,實施青藍工程,發揮骨干教師、達標教師及年輕教師活力與優勢,打造“雙師”、“名師”。

7、完善專業部內部德育、實訓等管理制度,確保師生人身安全,消除各類安全隱患,杜絕人身傷害及各類安全事故的發生。

8、整治“三風”,強化責任落實,突出工作效果,嚴肅工作紀律。 9、做好“三評”“三能節之技能展示”“畢業匯報”活動的籌備工作。設立和布置好專業部展示廳。

10、豐富教師活動,增進彼此了解,增強部門活力,推動工作開展。

三、

主要工作及措施

(一)德育方面

1、要求專業部全體教職工牢固樹立正確科學的育人觀,關愛每個學生的健康成長和發展,營造和諧、進取的育人氛圍。

2、加強德育隊伍建設,樹立“全員德育”的思想,充分發揮專業部全體教師在德育工作中的主體作用,落實好第一責任人制及專業部教師崗位責任制、班主任考核制、榮譽激勵制等規章制度,形成良好的德育工作氛圍。

(1)加強新老教師師徒結對工作的過程性管理,加強過程性考核,促使青年教師快速的成長。

(2)積極配合學工處做好各項常規工作的落實和管理,有針對性地進行德育工作思考,定期進行德育主題論壇研討交流,努力提高班主任隊伍的管理水平。

(3)組織年輕教師學習相關的教育理論文獻,并寫好心得筆記、教育論文,不斷提高青年教師的德育工作水平。

3、加強班級常規管理

(1)重視法制教育。定期舉行法制教育,各班級輪流參加學習,并要求每個學生撰寫

心得體會

文章。

(2)重視班級六本填寫檢查。每班應指定一名責任心強的班干部詳細記載班級日志,并及時反饋給班主任,班主任每天放學前檢查簽名并將出勤情況上報部門,形成日報、周匯總、月公告及時處理的工作流程。

(3)發揮榜樣教育的作用。大力宣傳、表彰優秀班主任、優秀學生、進步學生及各類取得成績學生的先進事跡,并利用宣傳櫥窗、校園網等相關信息平臺擴大宣傳,弘揚正氣,為廣大學生樹立優秀的學習榜樣。

組建學生分會和團支部組織。選拔成績優良,作風踏實,思想覺悟高道德品德優秀的學生充實到學生會和團總支,加強對學生骨干和積極分子的培養,為廣大學生起到良好的表率作用。

5、充分利用各種形式、各種途徑、各種載體對學生進行德育教育。

法制報告、班會、主題教育、黑板報、體育競賽、文藝活動、講座等形式,對學生進行行為常規、禮儀、職業道德、遵紀守法等教育;結合專業特點,利用實訓、技能競賽、興趣小組,培養學生健康、有益的興趣、愛好以及良好的行為習慣、意志品質,進行就業創業教育,讓學生在活動中自我感悟、自我教育、自我鍛煉和自我發展。

6、加強實訓中心學生實習的管理工作,嚴格按照學生的要求規范學生實習流程。

(二)教學方面

1、通過各級培訓,要求全體部門教師學習掌握學分制精神和操作步驟,繼續投身課堂教學改革,積極探索“行動導向教學法”“理實一體化在教學當中的運用”,組織1-2次部門研討活動,反思課堂教學實踐中存在的問題,尋找突破點。

2、協助教學部門組織好教學公開課研討和教研組活動(包括外聘老師),探索教材教法,促進教師教學水平的提高。

3、加強常規課堂、實驗室巡視檢查,嚴格落實各項教學常規和教學要求,及時解決發現問題,確保教育教學質量。

1、加強專業部校企融合,提高專業內涵建設和現代化水平,定期與合作企業就專業建設進行磋商,運用校企合作平臺,提升教師專業素質,為我校師資進行專業培訓提供方便。

2、以培養學生的應用操作能力為主線,開設各類興趣小組,對學生進行技能模塊教育,培養學生專業技能,激發學生的專業興趣,拓寬專業教學內涵,增強學生的就業能力。

3、加大青年教師培養力度。通過組織老教師“傳、幫、帶”,青年教師聽課、評課、外出學習等系列活動,將關愛青年教師體現在幫助青年教師專業成長上。

4、加強財產管理、安全、衛生工作教育。根據學校相關工作意見和要求,以班級、實訓室為單位,建立教室、宿舍的財產責任制、衛生檢查制度,強化安全意識、衛生意識,大力推行精細化管理,確保有一個良好的教學環境,保障師生人身安全,爭取人身傷害率為零。

5、調整和規范早晚自習以及講座課。進行統一部署和安排,注重教育實效。

四、具體安排

二月份:

1、核實報到學生數,做好留生工作 2、出好一期黑板報 3、開學典禮

4、華天班獎學金發放表彰儀式。 5、安全教育 三月份: 1、迎三評工作

2、學雷鋒、樹當代職專生新新風尚

3、成立專業部學生會,組建各專業興趣小組,興趣小組指導教師上報計劃和訓練方案

2、邀請市職教專家指導工作 4、興趣小組上交活動臺帳 5、三能節技能展示活動準備工作 6、主題班會競賽與展示活動 7、設立專業部展示廳 五月份: 1、組織技能考證 2、三能節之技能展示活動 3、專業部籃球賽 六月份:

1、職業生涯設計競賽、畢業匯報活動展示 2、課外活動小組匯報

7、現場招聘,畢業班級就業安置 8、新生培訓

專業年度工作計劃篇五

組長:李永華

副組長:楊永貴、張書銀

成員:廖江濤、鄧霽嵐、蔡艷、周志農、徐麗蓉、郝艷亮

工作分工:廖江濤負責實習生校內訓練的安排與指導教師的分配工作,鄧霽嵐負責學院與各地教育局、實習單位聯系與協調工作,蔡艷負責實習生下園頂崗安排、調度與管理工作,周志農負責實習生接送教師的安排、接送車輛的調度與安全工作,徐麗蓉、郝艷亮負責頂崗實習工作的具體實施以及學生的思想動態了解、反饋,學生實習中相關問題的收集與處理、反饋與協調。

崗前培訓2周,9月10日之前完成。

頂崗實習頂崗時間:9月11日——12月14日。

在12級學前教育專業應屆畢業生中擇優遴選219名。

1.幼兒園一日工作常規錄像觀摩與研討

2.幼兒園教育活動設計備課與研討

3.分組模擬試教、評教

潛江10人

天門13人

仙桃53人

宜昌猇亭7人

宜昌枝江10人

宜昌西陵7人

宜昌點軍10人

恩施25人

黃岡60人

咸寧咸安14人

咸寧崇陽10人

合計219人

專業年度工作計劃篇六

(1)學習有關教育學、心理學的理論,使工作室成員自覺更新教育觀念,樹立適應現代化建設的教育觀、質量觀和人才觀。自覺改進教學,使自己的教學在新的教育理念的指導下,提高到一個新的水平,讓教學具有創造性、藝術性,形成自己獨特的教學風格。

(2)開展教育、教學研究。組織教學策略研討,提高教師的教學水平,從而提高本校教學質量,打造品牌學科。

(3)開展教育科研活動。能獨立主持或獨立開展科學研究,在學校教改中發揮帶頭、示范和輻射作用,逐步提高教育科研能力。

(4)推動課堂教學現代化。對專業教材進行科學、系統的分析,認真進行課堂教學過程與內容的設計,進行課件制作,參照本工作室成員在國家級、省級、市級獲獎課題,帶動教師做好每節課的課件,從而形成與教材相匹配的一系列課件,并倡議大家靈活運用、逐步提高、資源共享,努力實現課堂教學現代化。

(5)導學案的編寫。為了有效提高課堂教學效率,打造優質高效課堂,根據教材內容和學生的特點編制導學案,形成一套系統的、切實可行的導學案。

(6)校本課程整合。帶動專業教師,做好項目課程的整理與開發。根據社會需求和學生的特點,本著理論服務于實踐的目的,開發校本項目課程,把機械制圖、機械基礎和金屬工藝學里面的內容打散,重新整合,形成一套適合職專生的課程,并做到與時俱進、不斷更新。

(7)春季高考輔導工作。章丘的春季高考一直是濟南的一大亮點,考綱是高考的指揮棒,根據考綱的變化認真鉆研,探索更加適合學生的教學模式和考前輔導方式,使章丘機電專業的春季高考更加輝煌。

專業年度工作計劃篇七

頂崗學習是指學生根據學校教學計劃的要求,在規定的教學時限內,按照學校實習教學計劃的安排,在企業、汽修廠相關實踐崗位上進行的實踐學習活動,包括實習、預就業和已簽定就業協議的提前就業等。學生頂崗學習是專業教學的重要組成部分,是教學活動的繼續,是提高學生的實踐技能和專業能力的重要教學方式。

一、實習目的頂崗實習是學校教育的最后一個極為重要的實踐性教學環節,通過頂崗實習,使學生走向社會,接觸本專業工作,拓寬知識面,增強感性認識,培養、鍛煉學生綜合運用所學的專業知識和基本技能,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高實踐動手能力;培養學生熱愛勞動、不怕苦、不怕累的工作作風;培養、鍛煉學生交流、溝通能力和團隊精神,實現學生由學校向社會的轉變。同時可以檢驗教學效果,為進一步提高教育教學質量,培養合格人才積累經驗。

二、實習時間和班級

時間:2006年11月1日 –2007年5月1日 班級:05級汽修班

三、實習指導教師

胡哲 趙德強 張友合四、實習單位的確定

實習單位由就業安置辦會同本部選擇和確定。學生一般應在學校確定的實習單位范圍內進行實習。有條件的學生可以自行聯系實習單位,但必須報就業安置班和本部批準,并接受學校、級部、實習指導教師的定期檢查。

實習單位原則上要求到汽修行業、企事業單位的工作崗位進行崗位實習。

1 已提前就業的學生,結合就業單位從事的工作崗位進行專業學習。

五、實習內容

1、調查了解當前汽車的發展情況,掌握汽修各種維護的內容(日常維護、一級維護、二級維護)。

2、了解一級維護的各項內容以及維護的流程。

3、掌握汽車生產線作業各工位的實際操作規程。

4、各種汽修專用設備和儀器的使用。

5、學習、掌握計算機技術在汽車技術上的運用。

6、學習、掌握四“s”店的汽修流程作業。

1、5、中選擇部分項目(至少2項),驗證理論的科學性與實用性,并提高自身的分析問題與解決問題的能力。

六、實習作業

學生實習期滿后,應于2007年5月1日-6月13日將下列實習作業寄給所在班級班主任。

1、實習單位鑒定;

2、實習綜合報告或專題調查。

實習綜合報告應包含以下內容:實習單位概況、實習內容及實習收獲和成果。實習綜合報告的內容應真實充實,實習報告字數應在3000字以上。

專題調查報告:可就與專業相關的專題性問題進行調查分析,專題調查報告字數應在4000以上。

學生實習成績由指導老師根據實習作業評定,實習作業齊全為合格,優良等第根據綜合實習報告或專題調查報告內容質量評定,實習分數最后由教務處核定。

未能按實習計劃完成實習、未交實習作業的,不認定實習學分,不進行畢業綜合評價和考核,實習成績及格者方可取得規定的畢業實習學分。

2 提前就業的學生應根據實習計劃結合就業單位的基本情況和崗位職責,寫出就業工作總結及工作體會,字數在2000-3000字以上,于2007年6月14日-6月16日之間交給班主任。

七、實習要求

實習期間學生必須遵循實習單位的勞動紀律和廠規廠紀、由實習單位考核,班主任及時了解學生實習動態情況,學生應在實習小結中對遵守紀律情況進行自我鑒定。學生應及時將實習單位通訊地址提供給班主任。

綜合專業部

汽修專業組

2006年10月

專業年度工作計劃篇八

具備教育技術能力是教師專業化發展的一個重要組成部分。作為一名教師,要具有現代的教育觀念,掌握基本的信息技術知識,能有效的利用、獲取、篩選、創新、評價信息,要具備數字化信息開發利用的能力,具備信息和教學設計能力,具備課程整合的備課能力。教師要從教學內容、學生、信息技術等角度考慮整個教學過程,使各個要素結合起來,融合在一起,做到真正意義上的課程“整合”。同時,教師要有較高的信息素養,轉變自己的教學方式,把信息技術從學習對象轉變為學習工具;能將信息技術的應用和日常的教育教學結合起來,把信息技術運用到學習之中,從而實現教學效果的最優化。另外,教師要掌握現代教育技術的基本方法和基本技能,在教育理論指導下,將信息技術與學科課程的內容、結構、資源、實施過程有效結合,最終轉變學習方式,提高學生學習效率的能力。因此,掌握現代教育技術能力,會促進教師與時俱進,加快教師專業化發展的腳步。

校本研修是在新的教師專業發展形勢下產生的新的教師培養形式,是為使教師盡快適應新課程改革而產生的促進教師專業發展的新理念、新思想、新方法和新技術。校本研修應該及時總結、發現課堂教學中存在的問題與不足,使研修活動課題化、系列化,營造良好的校本研修氛圍,構建資源共享平臺,實現研修促教、促教師發展、促教育教學質量的提高。作為學校,不僅要抓好教育教學常規工作,而且要重點抓好課堂教育教學的研究,一方面要認真開展隨堂課的聽課、評課活動,與教師面對面進行課堂教學研究,把有關信息及時反饋,增強與教師信息交流和溝通;另一方面要組織主題鮮明、目的明確、針對性強的教學研討活動,讓教師們結合課堂教育教學、結合課改的先進教育理念,提出自己不同的看法,抓住課堂教育教學的熱點、疑點、難點問題,進行爭論、商榷和研討。通過研修使教師的備課、說課、教學反思、研究課堂教育教學的能力得到進一步的錘煉與提高,使教師之間達成教育教學共識,不斷更新教育理念,改進教育教學方法,提高教育教學質量,從而來促進教師的專業成長。

善于反思,是教師自我教育的重要方式之一。教師的反思是教師上完一個課題之后,及時分析總結這一課的成敗,重新認識和作出評價,肯定成績,找出存在的問題,分析具體原因,及時提出改進教學的措施。教師的反思能增強教師在教育教學過程中的責任心,使教師在不斷改進教學的過程中,借助行動研究,把自己的教學實踐提升到新的高度,將“學會教學”與“學會學習”結合起來,努力提升教育教學實踐的合理性,使自己逐步成長為學者型、研究型的教師。任何一個教師,那怕是一個高明的教師,在其執教的過程中也不可能做到盡善盡美。審視和分析自己的教學行為、教學決策和教學結果,可以有效地糾正教學觀念、教學行為上的偏差,形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解,提高自我覺察水平和教學監控能力。因此,一個優秀的教師總是善于反思、積累、改革、突破,在不斷的探索和反思中逐漸形成自己的教學思想和教學風格,從而來促進自己的專業成長。

教師博客是教育博客中的一種,是各年級各學科的教師利用互聯網新興的“零壁壘”博客技術,以文字、多媒體等方式,將自己日常的生活感悟、教學心得、教案設計、課堂實錄、課件等上傳發表。這能超越傳統時空局限(課堂范疇、講課時間等),促進教師個人隱性知識顯性化,并讓全社會可以共享知識和思想。教師博客為教師搭建了一個廣闊的學習反思、交流共享、教育管理的平臺,為教師的專業成長開辟了一條有效的新途徑,已越來越受到廣大教師的青睞。教師博客有效地促進了教師的專業成長,在教育教學中發揮著日益重要的作用。具體來說表現在如下幾個方面:

1、教師博客為教師提供了一個新的學習反思平臺。

2、教師博客為教師提供了一個新的交流共享平臺。

3、教師博客為教師提供了一個新的教育管理平臺。因此,教師要充分利用教師博客的優越性,不斷提高自身專業素質,更好地服務于教育教學,從而來促進自己的專業成長。

基于校本的課題研究應以教學改革過程中遇到的問題為研究對象,通過“發現問題——查閱資料——編成研究方案——根據方案去行動——反思總結”的基本流程,圍繞同一專題多次多人反復研究,探尋教學對策,逐步解決,從而提高教師實施新課程的能力。其優勢在于:(1)研究的問題來源于教師、教學之中,以“面對真問題,展開真行動,獲得真發展”為目標,教師興趣濃厚,參與熱情高,可以有效地促進了教師對教育規律的認識、教育技巧的把握,強化了教育科研的能力。(2)克服了以往個人課題盲目性、隨意性。可以以學科組、年級組、教研組為單位開展研究,可以三人五人自由組合成“志同道合”的研究組,將零散的研究整合起來,將“單兵作戰”變為“集體攻關”,把培訓、教研、教改相結合,培養了教師團隊協作的精神,使學校真正成為一個教科研的實體。(3)課題組老師共同探討,交流與分享,得到大量的信息,共同感受成功與困惑,整個過程就是組內成員一個互助互學互進的過程。這樣,就能提高教師的專業水平,促進自己的專業成長。

教師要具備創新教育的思想和轉變教育觀念,在課堂教學模式上發揮學生的主動性,為學生提供充分的創新時間和空間,指導學生從接受性學習轉變為創新性學習,培養學生的創新素質。創新教學觀念、教學內容、教學方法,著力提高學生的學習能力、實踐能力、創新能力。促進德育、智育、體育、美育融合,實現學生的全面發展。而通過創新課堂教學,開展聽課、評課、上公開課等教研活動不但能實現上述目標,而且能促進教師的專業成長。而在上述教研活動中,公開課我認為顯得尤為重要,可以說,在公開課的磨礪中漸漸成長,大大縮短了教師的成長周期,是教師專業成長的催化劑,是成就名師不可缺少的磨煉。因此通過創新課堂教學,開展聽課、評課、公開課等教研活動可以大大促進教師的專業成長。

繼續教育是一種特殊形式的教育,主要是對專業技術人員的知識和技能進行更新、補充、拓展和提高,進一步完善知識結構,提高創造力和專業技術水平。知識經濟時代繼續教育又是人才資源開發的主要途徑和基本手段,著重點是開發人才的潛在能力,提高隊伍整體素質,是專業技術隊伍建設的重要內容。教師專業化是指教師在教學生涯中,通過專門訓練和終身學習,逐步取得教育專業的知識與技能,從而成為一名合格的專業教育工作者的過程。教師要樹立終身學習的觀念,利用一切機會,加強培訓學習。在教學中要堅持理論聯系實際,與時俱進,打破學科界限,增強教育智慧,提高素質,提高專業技能,從而來促進自己的專業成長。

總之,民族的振興在教育,教育的希望在教師。只有教師自身實現了專業成長,才能在教學中左右逢源、游刃有余,才能成為真正有創造精神的教學者,從而培養出有實踐能力和創新精神的高素質人才。教師專業的成長是時代和教育發展的必然要求和選擇,要確立教師專業成長的理念,尋求到成長的最佳接合點,才能使教師專業成長平穩而迅速。

促進教師專業化發展的具體措施

1、組織教師學習、讀書活動,大力營造書香校園,提高教師人文素養。1)學習課改理論,加強對新課程教學的研究,充分領會新課標的理念,貫徹新課標對各年級知識和能力的要求,使教師了解本學科的總體目標和分期任務,研究和改進教學方法,特別是對三類課程中探究課和拓展課的研究。2)鼓勵教師多讀書,開闊眼界,并為學生樹立終身學習的習慣,從而構建學習型校園。

2、建立青年教師成長檔案,構建骨干教師梯隊。要求每一位教師在教研組的指導下,結合課改的理念和新課標的要求制定個人發展目標和計劃,并尋找出適合自身專業化發展的突破口,落實在教學工作中。

3、整合資源,搭建教師成長平臺,促進師資整體提高。本學期我們本著“內部挖倔、外部借鑒、資源共享、優勢互補”的原則,通過專家引領、校際聯動、校本教研三類資源,幫助教師提高教育教學能力。1)邀請縣研訓員、學科中心組等專家來校對部分學科、部分教師進行指導。2)搞好聯片教研活動,構建校際利益共同體。學習課改基地學校的經驗,收集有用信息和教學資源。特別是我校薄弱學科,組織教師去學習。3)挖掘學校骨干教師隊伍的力量,充分發揮他們的作用,通過上示范課、研究課等指導其他教師,另外各教研組每個骨干教師帶教一位教師,通過聽課、評課、磨課等促進教師課堂能力的提高。

5、注重教學反思,教師成長=經驗+反思。反思對教師的成長影響巨大。實行教學反思是教師自我成長,自我提高的前提。一個完整的教學過程應該包括課前準備、課中實施、課后總結三大方面。在課前準備時反思能夠避免錯誤的“再生”;在課中實施時反思,能促進課堂教學的“完善”;在課后總結時反思,能豐富教學經驗的“積累”。可以說反思是一個教學過程的結束,也是下一個教學過程的開始。在實踐中,用教學反思來審視自己對教學過程的設計和實施,對教學效果進行反思和評價,必然會有新的認識和體會,將之記錄,為更好地進行下一次教學準備條件,是非常必要的。因此我們要求教師要養成寫教學反思習慣,鼓勵每一位教師根據教學撰寫教育教學論文、案例。

6、借助學校教師專業化發展平臺,留下自己成長的足跡。學校為我們每位教師提供了一個載體,希望教師能把自己的教學經驗、教學資料、資源、教學困惑等等上傳到學校平臺。學校可以把好的資料放入學校資源庫,供大家共享,這樣也可以加速我們青年教師的專業成長,同樣也為自己的成長留下一點資料。本學期我們也專門安排老師負責這項工作,也希望對教師有所幫助。

專業年度工作計劃篇九

根據 “學校五年發展規劃”, 20__年是我校繼續加強基礎設施建設、擴大招生規模、推動教學改革、提升內涵的關鍵一年。根據學校的要求和實際情況,20__年數控技術專業組工作的總體要求是:擴大招生規模、加大師資培訓力度、改進教學方法、加強課程體系改革、啟動精品課程及示范專業建設等。借省級示范性學校建設的契機,切實提升我校的辦學水平和教學質量。

1、加大招生力度,擴大招生規模

20__年由于學校基礎設施建設,招生不理想。20__年本專業組必須要加大招生力度,完成計劃招生400人的招生任務,其中在校生招生240人,學籍互通生160人。為了完成招生任務,本專業組在20__年派4名教師參與招就辦的招生工作,并在20__年的學籍互通生中做宣傳工作,爭取部分在高中學習跟不走的學生直接報名就讀我校相關專業,作為20__年新生。

2、加強師資培訓,提高教師業務水平

(1)按照學校“青年教師培養方案”,加強青年教師的培養工作,提高其技能及教學水平。具體措施有:一方面繼續推行“青藍工程”計劃,建立“一對一”師徒結對關系;另一方面選派部分教師到工廠、企業實習,20__年本專業組應有2人次,并盡量延長單人次實習時間。

(2)20__本專業組派2名數控技術老師外出培訓,由學校出資,要求培訓人員必須掌握數控車床、數控銑床/加工中心的操作。

(3)開展課堂現代教育技術教學工作,每期至少組織教師培訓1次。另外繼續積極開展聽課、說課、公開課、示范課活動,提高教師課堂教學水平。

(4)加強“雙師型”教師隊伍建設,提高教師的業務水平和技能水平。要求年輕專業課教師利用課余時間,本著不怕苦、不怕累、不怕臟的精神,到車間學習相關工種的操作,并作考核記錄。

3、深化專業教學改革,改進教學方法

教學質量是專業發展的源泉,數控技術專業組20__年在總結前幾年經驗的基礎上,將進一步深化專業教學改革,實現由量變到質變的過程。

(1)在“車工工藝與技能訓練”、“數控車削編程與操作”、“數控銑削編程與操作”、“caxa制造工程師”等課程實行項目式教學法的基礎上,進一步探索新的教學方法,如行動導向教學法、探究式教學法等。

(2)深入校企合作,實訓引領教學。明確專業培養目標,職業學校是為企業輸送技能型人才,專業教學要符合企業的需求,通過深層次的校企合作,才能了解到企業的用人標準。本學期將力爭與興富祥、電梯廠兩家企業達成合作協議,逐步深入合作領域,讓更多的專業教師、學生深入到工作一線,熟悉專業的具體應用,并在教學中將企業的實際項目引入到教學中,讓學生更有針對性的進行技能訓練。

4、加強課程體系改革,整合課程資源

數控技術專業的發展和變化很快,結合行業發展需要,適當的調整教學內容和計劃,整合專業課程是必不可少的。

(1)20__年底之前要完成本專業組所有專業的學分制教學計劃,完善“綜合素質活板塊”及“專門化方向技能拓展板塊” 課程,并全面推行學分制。

(2)基于行動體系課程改革的需要,20__年7月前,要進一步修訂20__年制定的各專業學分制教學計劃,作為20__級新生使用,盡量使各專業的課程體系標準化、科學化。

5、改變實訓教學模式,提高學生學習的積極性

根據以往一半時間在教室學習理論,一半時間在車間學習操作技能,容易出現學生知識與理論脫節的現象。在__年的實訓教學中,我們將《數控車削編程與操作》、cad/cam改為理實一體化教學,努力做到理論與實踐合一,車間與教室合一,讓學生在做中學。

6、打造精品課程,創建示范性專業

20__將通過打造精品課程,創建示范性專業,讓學生找到興趣點,激發學生學習動力,提高對專業學習的積極性。另一方面,通過精品課程、示范性專業,啟動名師工程,讓名師帶動其他專業教師的成長,利用名師的社會效應,提高專業吸引力。

(1)在20__年,本專業組將啟動“數控車削編程與操作”、“數控銑削編程與操作”、“機械制圖”、“caxa制造工程師”等的精品課程創建工作,力爭在20__年前通過省級精品課程的評估。

(2)在20__年,本專業組還將將啟動“數控車削編程與操作”、“caxa制造工程師”兩個專業的校級及州級示范性專業的創建工作,力爭在20__年前通過省級示范性專業的評估。

詳見《數控技術專業組20__-20__年精品課程、示范性專業、實訓基地建設計劃》。

7、抓好技能大賽,提高學生技能

具體工作是:、

(1)開學初2月份做好師生的技能大賽動員工作,強調技能大賽的重要性;

(2)3月__日以前做好學生的選拔工作,組織學生進行強化訓練,并制定訓練方案;

(3)3月__-5月__日,實施強化訓練方案

(4)在學生強化訓練過程中,專業組長要不斷深入到訓練的師生中,了解訓練的情況,并不時的提出要求、建議、指導。

(5)10月份做好州技能大賽的相關工作。

8、爭取項目資金,加強實訓基地建設

20__年要積極爭取學校及外部的支持,繼續完善數控實訓基地爭取在20__年前,數控實訓中心成為省級示范性實訓基地。

詳見《數控專業組20__-20__年精品課程、示范性專業、實訓基地建設計劃》。

9、加強校企合作,使我校校辦工廠發揮效益

利用實訓基地資源,尋找合適的企業,開展業務工作:

(2)學校與企業達成協議,以“冠名班”或其他形式,學校為企業培養輸送人才。企業要為“冠名班”學生發放獎學金。

(3)在學校現有設備及師資的基礎上,開展短期技術培訓,為社會及在校生提供技術含量高的短期技能培訓,讓他們獲得相關職能部門頒發的資質證書,為他們的就業、工作、技能提升服務。

10、配合學校相關部門,做好申重工作。

數控技術專業組

20__年1月__日

專業年度工作計劃篇十

目前本專業的學生均為男生,在管理方面或多或少存在些問題,為了讓本專業的學生樹立正確的人生觀、價值觀、擇業觀,更好的學會做人、學會共處、學會求知。為此,制定以下對學生管理措施:

一、品德修養方面

1、營造良好的班級育人環境,提高學生的思想品德修養,充分利用班會時間開展生動活潑的教育活動提高學生的思想境界。

2、根據學校的規章制度、完善本班相應的品德操行獎罰制度,加強對宿舍公物使用等的指導,培養自律精神。

3、通過參加學校安排的球類運動等,提高班級的凝聚力。

二、生活方面:

1、培養學生良好的行為習慣,做到有禮貌、講文明、守紀律、講衛生。在校內要尊重老師,主動打招呼;在參加公眾場合注意班級面貌,保持安靜,遵守紀律。

2、搞好班級衛生區域,注意學生自身衛生習慣的培養。

3、教育同學之間互相幫助,培養科學的人際交往觀念和健康的交往能力。

三、紀律方面:

1、加強與學生交流,把握每個學生的思想,學習,生活的動態,定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室寢室的紀律,清潔衛生,同學關系等等問題,以及學生學習和教師教學方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級,同時也可給科任教師指出部題以便修正教學。

2.嚴格紀律要求。班級管理要制度化,不體罰學生不等于不懲罰學生,要學生明白遲到,早退,曠課將要受到何種處理,主要在于耐心細仔的批評教育,罰“力所能及”的清潔掃除,與家長聯系通報該生的劣跡,讓犯了錯的學生在身體上和心靈上都過不去,嚴重的報學校給予處分,對付累教不改的學生在動用學校紀律的同時讓他同家長和老師共同制定他的保證書,只要再犯就必需堅持按保證書執行,迫使他懸崖勒馬,回頭是岸,同時加強對他們的監督,多同他們交流,給予他們信任。

3、成立有威信的班委,注意培養教育,合理分工,建立一支肯干、會干、能干的干部隊伍。

四、學習方面:

1、樹立正確的學習態度,提高學習水平。

2、加大作業的檢查力度,提高學習質量。

3.、了解學生的學習狀況,經常鼓勵,使他們有更大的動力,提高學習成績。

4、要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課后及時復習,反復復習,適當練習。

五、加強安全教育

安全是學校一切工作的重中之重。因此,把安全工作放在班級工作的第一位。

1、加強對學生安全工作宣傳。

2、用班會課給學生傳授相關的安全知識,法律意識,增強學生的自我保護意識。

3、增強學生的管理和巡查,時刻掌握學生動向,對無故缺席的學生確實落實其去向,無法落實的即刻通知家長。對于住校生也要加強管理,按時回宿舍,不得外宿。

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