人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧。通過制定計劃，我們可以更加有條理地進行工作和生活，提高效率和質(zhì)量。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。

藝術團工作計劃和總結篇一

外國語學院大學生藝術團在廣大師生的大力支持下，又度過了精彩紛呈的一個學期，迎來了新的開始。在過去的一學期中，我社團成員經(jīng)過努力，取得了一些成績，但也存在著不少問題，為進一步提高我團工作能力，全面提升我院學生的自身素質(zhì)，鍛煉大家的表演組織能力，我社團在本月制定了新學期工作計劃。

外國語學院大學生藝術團是臨沂師范學院在校大學生自發(fā)成立的學生社團組織，接受臨沂師范學院校團委的管理。大學生藝術團以其社團宗旨為出發(fā)點，為同學們搭建了一個發(fā)掘潛質(zhì)、挑戰(zhàn)自我、提高能力的平臺。

現(xiàn)將本社團宗旨、目的及機構設置介紹如下：

1、宗旨：配合學院，展現(xiàn)特長，鍛煉自我，提高素質(zhì)

2、目的：通過對藝術的學習和實踐活動，對學生進行愛國主義和美育教育，弘揚中華民族傳統(tǒng)文化，體現(xiàn)本校的教育理念，追求卓越的精神，反映大學生意氣風發(fā)的精神面貌和健康向上的校園文化生活，提高廣大同學的審美情趣和文化藝術修養(yǎng)，促進校園精神文明建設。

1、辦公室：負責社團活動記錄，活動計劃草擬及經(jīng)費收支管理。負責社團內(nèi)部紀檢工作，并負責各項會議的組織召開。

2、聲樂部：負責培養(yǎng)聲樂演出人才，推出、配合聲樂節(jié)目。

3、舞蹈部：負責培養(yǎng)舞蹈演出人才，推出、配合舞蹈節(jié)目。

4、話劇部：負責培養(yǎng)話劇演出人才，推出特色招牌的話劇節(jié)目。

5、樂器部：負責培養(yǎng)樂器演出人才，推出、配合樂器演出。

6、宣傳部：負責對內(nèi)外的宣傳工作，如海報的制定、張貼。

1、社團內(nèi)部不定期召開會議，討論決定活動事宜，制定下階段工作計劃，檢查經(jīng)費開支情況，切實做到管理公開化、決策民主化。

2、組織團員觀看優(yōu)秀劇目并編排一些高水平、有代表性的招牌劇目。（由于本學期我社團還沒有接受到具體的活動安排，具體活動安排及方案將與日后上交）

外國語學院大學生藝術團全體社員及其他同學。

藝術團工作計劃和總結篇二

一、指導思想：

建立健全藝術團各項管理規(guī)章制度，加大管理實施力度，實施規(guī)范管理。倡導奉獻精神，把握以學校發(fā)展為中心、充分調(diào)動藝術團師生積極性，搞好藝術團隊伍建設，和日常訓練，打造精品節(jié)目，彰顯學校特色，使藝術團成為具有“廣泛性、持久性、示范性”的文藝團體，成為校園文化的一面旗幟，為實現(xiàn)學校“小科做大、文科做強，理科做好”的目標和外顯二中特色而努力奮斗。

二、工作目標：

1、加強硬件軟件建設，夯實團隊基礎。

2、抓實日常訓練工作，確保演出質(zhì)量。

3、提高文藝精品意識，打造精品節(jié)目。

三、工作思路：

1、廣泛挑選師生文藝骨干，加強日常訓練力度；加強各級橫向聯(lián)系，擴大藝術團影響。

2、各隊務必在新的學期，積極探索、務實求新，打造各隊1到2個招牌節(jié)目、品牌節(jié)目。

3、每學期結合學校工作在校內(nèi)外至少搞一次匯報演出。

4、藝術團主頁的創(chuàng)建及制定維護管理辦法，專人負責宣傳維護。

5、制定并落實藝術團值日制度，確保藝術團規(guī)范運作，確保每周各隊的訓練落實到位，保證藝術團節(jié)目質(zhì)量。

四、責任目標：

1、各隊盡快確定正式隊員

2、各隊根據(jù)自身情況，制定明確的訓練計劃，訓練計劃要落實時間段，安排的基礎訓練要與演出節(jié)目緊密結合。

3、各隊根據(jù)訓練情況提前將需要的道具或相關用品報學校集中采購。

五、月訓練計劃及周安排

3、團長要對各根據(jù)月計劃對每月的訓練情況進行檢查和平定、

藝術團工作計劃和總結篇三

各部工作;負責對藝術團干事工作情況進行考核;

負責起草、制定藝術團有關活動策劃;建立噴管理藝術團工作檔案及財產(chǎn);處理藝術團平時會議記錄總結。

聲樂器樂部：負責活動中歌曲及器樂部分的編排和演出，定期對

團員舉辦聲樂器樂培訓。

舞蹈部：負責學院文藝演出的舞蹈部分，與其他學院，社團聯(lián)系，

培養(yǎng)院內(nèi)舞蹈骨干人才。

戲曲部：負責學院大型文藝匯演的曲藝部分，定期開展曲藝、戲

劇、主持人的培訓工作。

二、 藝術團主要工作

1藝術團團員納新

為擴大藝術團得影響力，提高藝術團整體水平，從院內(nèi)組織藝術團團員納新。計劃聲樂器樂部納5~10人，舞蹈部10~15人，戲劇部10~15人團員由各部長統(tǒng)一管理和組織。

2迎新晚會

迎接09級新生晚會是院會新學年第一個排出的大型活動，迎新晚會的成功，關系到新一屆學水在新學中樹立的直觀形象。藝術團希望在其他部門的配合下，是新生門能在第一時間內(nèi)感受到建大家的溫暖和活躍的校園氛圍。具體活動方案已經(jīng)起草好，前期準配工作也在有條不絮的進行中。

3感恩節(jié)文藝匯演

為宣傳我院感恩思想主題，配合我院學生會思想教育，培養(yǎng)我院學生感恩思德的傳統(tǒng)美德。藝術團將在感恩節(jié)前后組織感恩節(jié)文藝匯演，通過一些切主題的文藝表演，是同學們經(jīng)歷一次愛與奉獻的精神洗禮，將我院感恩品牌推向全校。

4其他院級校級各種文藝活動

積極籌辦院內(nèi)其他一些文藝匯演及比賽，豐富我院學生課余生活，陶冶情操，培養(yǎng)個人綜合素質(zhì)，展示當代大學生的青春與激情，同時也積極組織人員參與其他兄弟學院舉辦的文藝活動。

三、 工作思路：

1、 與院會外聯(lián)部合作聯(lián)系校外贊助商團體，爭取到每項活動的活動經(jīng)費，同時積極謀求以藝術團冠名的方式得到贊助商長期的資金投入。

2、 在原有基礎上加強藝術團與大學生活動中心，校藝術團的關系，以便更好的聯(lián)系到每項活動所需的場地，音響，樂器和服裝，活動得以更好的開展。

3、 加強藝術團的內(nèi)涵建設，通過每次例會的時間和團員們共

同學習科學發(fā)展觀的內(nèi)涵和外延。

4、 積極打造我院學生會品牌級我院藝術團品牌，繼續(xù)擴大我院藝術團在全校的影響力。

藝術團工作計劃和總結篇四

藝術團根據(jù)《學生會規(guī)章制度》和《學生會藝術團管理制度章程》的精神，緊緊圍繞全心全意為同學服務的工作要求，以學校特色建設為抓手，努力構建書香校園、和諧校園、文明校園和活力校園。為使新學期工作有新突破，特制定本計劃。

堅持以學生會的服務精神為指導，以《學生會藝術團規(guī)章制度》為指針，按照學校學生會的工作精神，扎實推進素質(zhì)教育，實施內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、熱情服務、務實創(chuàng)新和知識提升品味、文化打造經(jīng)典、創(chuàng)意引領時尚、藝術改變?nèi)松慕逃砟睿劢箤W校特色建設，致力追求內(nèi)涵發(fā)展，使學校成為新華教育均衡發(fā)展中的一張王牌，建立健全藝術團各項管理規(guī)章制度，加大管理實施力度，實施規(guī)范管理。倡導奉獻精神，把握以學校發(fā)展為中心、充分調(diào)動藝術團師生積極性，搞好藝術團隊伍建設，和日常訓練，打造精品節(jié)目，彰顯學校特色，使藝術團成為具有廣泛性、持久性、示范性的文藝團體，成為校園文化的一面旗幟，為實現(xiàn)學校小科做大、文科做強，理科做好的目標和外顯新華特色而努力奮斗。

1、節(jié)目特色性：重過程，有成果，擁有學校良好的發(fā)展平臺、藝術團的管理制度。培養(yǎng)和造就一批有能力、有才學、具有個性化魅力的的成員，使學校形成良好的藝術文化人生的精神。

2、開展以藝術性為主體的晚會，致力培養(yǎng)技能+個性化的學生。

3、加強藝術團團長、組長、成員的建設及溝通，建立一支素質(zhì)優(yōu)良，充滿活力的高水平的團隊，繼續(xù)深化藝術團的訓練工作，大力開展校學生會晚會工作，實現(xiàn)工作與訓練一體化，以管理方式的促進為加強點，促進部門成員在快樂中共同成長。

4、加強硬件軟件建設，夯實團隊基礎。

5、抓實日常訓練工作，確保演出質(zhì)量。

6、提高文藝精品意識，打造精品節(jié)目。

1、各組組員要積極探索、務實求新，打造各組1到2個招牌節(jié)目、品牌節(jié)目。

2、每學期結合學校工作在校內(nèi)外至少搞一次匯報演出。

3、制定并落實藝術團值日制度，確保藝術團規(guī)范運作，確保每周各組的訓練落實到位，保證藝術團節(jié)目質(zhì)量。

4、圍繞一個中心，落實兩個重點，突出三個特色，強化四項工作，全面開創(chuàng)學校工作新局面。圍繞一個中心：以校學生會為中心。落實二個重點：以精心打造有藝術文化的校園為重點;以創(chuàng)新、服務、藝術為重點。突出三個特色：精心營造校園文化，推進特色建設;打造特色部門、培養(yǎng)個性人才開展以藝術性的特色活動，做好校學生會的工作。強化四項工作：加強常規(guī)管理，努力在管理上求突破;加強節(jié)目質(zhì)量監(jiān)控與評價，努力在評價方面有突破;加強各組建設，努力在節(jié)目的多樣化上有突破;加強學生素質(zhì)的培養(yǎng)，努力在形象禮貌上有突破。

以學校特色建設為中心，追求學校內(nèi)涵發(fā)展

學校從自身實際出發(fā)，找準學校特色建設的理論支撐和著力點，學校將特色定位于：營造學校特色藝術文化，打造個性特色人才，培養(yǎng)技能+個性化的優(yōu)秀學生。圍繞這一特色，著力做好突出校園文化特色建設讓學校擁有良好的校園文化有著良好的德育功能，中國古代哲人，從孟母三遷到孟子的近朱者赤近墨者黑以及荀子強調(diào)的蓬生麻中，不扶自直等事例都從不同的側(cè)面說明了這個道理。以校園環(huán)境建設為基礎，營造文化育人的氛圍。以強化興趣，培養(yǎng)特長;激活興趣，展示特長為總體思路，以豐富多彩的文藝活動開展為抓手，力爭在藝術方面形成鮮明的特色，切實為學生的快樂成長服務。

招新人數(shù)：大約8人

招新要求：有舞蹈小品歌曲的的相關特長，有責任心，有編排舞蹈的能力，對舞蹈動作很熟，能吃苦耐勞，有無私奉獻精神，有強烈的服從意識。針對此次招新的工作將會更嚴格，在培訓方面也會加強，充分為晚會節(jié)目的質(zhì)量嚴抓。

藝術團工作計劃和總結篇五

學校大學生藝術團蓬勃發(fā)展，已經(jīng)成為開展大學生藝術實踐的園地和學校實施美育教育的重要載體，在提高學生藝術修養(yǎng)、豐富校園文化生活等方面發(fā)揮了積極作用。為進一步活躍學校大學生的校園文化生活，滿足廣大同學對提升自身藝術修養(yǎng)的需求，推動學校藝術教育的普及，更好的服務于學生成長成才，促進大學生藝術團的進一步發(fā)展，特作如下規(guī)劃：

以加強大學生文化素質(zhì)教育為核心，以普及藝術教育為基礎，以提高學生藝術修養(yǎng)為重點，把德育和美育緊密結合起來，活躍校園文化生活，繁榮校園藝術活動，營造良好的校園文化氛圍，展示我校大學生的良好精神面貌和綜合素質(zhì)，加強和諧校園建設，服務于學校人才培養(yǎng)工作。

以豐富校園藝術文化生活、提升大學生藝術素養(yǎng)、促進學生全面發(fā)展為目標，把藝術教育融入到校園生活中，以“全國（全區(qū)）大學生藝術展演”、“校園文化藝術節(jié)”、“文藝晚會”以及日常藝術教育工作為載體，引導學生了解國內(nèi)外優(yōu)秀藝術成果，掌握藝術技能，培養(yǎng)感受美、表現(xiàn)美、鑒賞美、創(chuàng)造美的能力，激發(fā)創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)造能力，更好的服務于學生成長成才。

1、創(chuàng)造良好的藝術團發(fā)展條件。積極爭取學校黨政領導的重視與支持，加大對大學生藝術團的經(jīng)費投入，整合資源，解決好藝術團在場地使用、指導教師聘用、器材設施、活動開展等過程中出現(xiàn)的問題和困難，積極為藝術團的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)越的條件，營造良好的氛圍。

2、強化對藝術團的管理。建立健全大學生藝術團規(guī)章制度，對藝術團實行制度化、規(guī)范化管理，為藝術團的健康發(fā)展提供制度保障。加強藝術團干部隊伍建設，通過培訓等手段切實提升學生干部的能力和工作水平，發(fā)揮藝術團干部在藝術團發(fā)展中的組織、管理、帶動和示范作用。

3、合理構建藝術團藝術團隊。根據(jù)藝術團實際和發(fā)展需要，在藝術團中設立舞蹈隊、聲樂隊、服飾隊、管弦樂隊、音樂劇社、禮儀隊、曲藝團等團隊。重點加強舞蹈隊、合唱團、服飾隊等傳統(tǒng)優(yōu)勢團隊建設，形成校園文化經(jīng)典節(jié)目和我校文藝活動品牌；大力發(fā)展音樂劇社、曲藝團等說唱類團隊；新建健美操隊等體育舞蹈類團隊，豐富藝術活動種類，全面帶動藝術團表演形式的擴大和節(jié)目質(zhì)量的提升。

4、加強藝術團隊伍建設。積極招收和重點培養(yǎng)有藝術特長、思想品德良好、遵守紀律、具有奉獻精神、責任心強、學習努力，勤奮刻苦的學生，優(yōu)化藝術團成員結構，形成梯隊。加強對團員開展藝術活動、提升藝術素養(yǎng)重要性的教育，提高學生參與藝術活動的主動性和積極性。實行量化考核機制，依據(jù)團員的紀律、出勤、訓練、演出次數(shù)、取得成績等情況評出優(yōu)秀、合格、不合格三等，獲得優(yōu)秀的學生作為學期末校內(nèi)外評優(yōu)的重點對象。

5、加強藝術團指導培訓工作。為藝術團每個團隊配備指導教師，組織指導教師制定訓練和演出計劃，對日常的訓練進行技術性指導，提高成員的藝術水平，提高節(jié)目質(zhì)量和演出水平，提升整個團隊的藝術表現(xiàn)力。

6、創(chuàng)編高質(zhì)量特色節(jié)目。藝術團要保有一批能適應學校舉辦各類較大型文藝演出或?qū)鲆敉頃枰谋Ａ糇髌罚瑫r，每個藝術團隊每年創(chuàng)編（作）、排練、演出不少于3個內(nèi)容健康向上、富有時代氣息、展現(xiàn)當代大學生精神風貌的藝術節(jié)目，確保“節(jié)目常有、形式常新”，提高節(jié)目質(zhì)量和演出水平。

7、加強和普及校園藝術教育。結合學校已開設的聲樂、舞蹈、樂理等公共選修課，有計劃地組織團員分批次選修，充分發(fā)揮第一課堂的優(yōu)勢，讓團員能從課堂上真正掌握專業(yè)藝術知識，提高藝術才能。要組織團員定期開展形式多樣、主題豐富的藝術欣賞、講座、培訓和演出活動，促進藝術團成員藝術素養(yǎng)的提升。

8、建立藝術團隊評比考核和淘汰機制。建立合理的藝術團隊評比考核機制，以評促建，以評促改，在團隊內(nèi)部形成良好的發(fā)展和競爭氛圍，促進大學生藝術團的整體發(fā)展；建立淘汰機制，對沒有按照要求開展工作，發(fā)展滯后的團隊，要進行整改，整改不好的進行淘汰。

9、構建校、院兩級藝術團工作模式。學校藝術團重在突出“點”上的工作，打造校園文化精品，體現(xiàn)我校校園藝術活動的水平；各學院文藝部根據(jù)自身特點工作，重在突出“面”上的工作，組織開展大眾化的文藝活動。要“以點帶面，以面促點”，構建“上下聯(lián)動，形成合力”的良好機制。

10、搭建藝術團交流展示平臺。積極組織我校藝術團參加校內(nèi)外舉辦的各類文藝匯演活動，適時舉辦“大學藝術團專場演出”，為藝術團的發(fā)展提供交流展示的.實踐平臺。

藝術團工作計劃和總結篇六

建立健全藝術團各項管理規(guī)章制度，加大管理實施力度，實施規(guī)范管理。倡導奉獻精神，把握以學校發(fā)展為中心、充分調(diào)動藝術團師生積極性，搞好藝術團隊伍建設，和日常訓練，打造精品節(jié)目，彰顯學校特色，使藝術團成為具有“廣泛性、持久性、示范性”的文藝團體，成為校園文化的一面旗幟，為實現(xiàn)學校“小科做大、文科做強，理科做好”的目標和外顯二中特色而努力奮斗。

1、加強硬件軟件建設，夯實團隊基礎。

2、抓實日常訓練工作，確保演出質(zhì)量。

3、提高文藝精品意識，打造精品節(jié)目。

1、廣泛挑選師生文藝骨干，加強日常訓練力度；加強各級橫向聯(lián)系，擴大藝術團影響。

2、各隊務必在新的學期，積極探索、務實求新，打造各隊1到2個招牌節(jié)目、品牌節(jié)目。

3、每學期結合學校工作在校內(nèi)外至少搞一次匯報演出。

4、藝術團主頁的創(chuàng)建及制定維護管理辦法，專人負責宣傳維護。

5、制定并落實藝術團值日制度，確保藝術團規(guī)范運作，確保每周各隊的訓練落實到位，保證藝術團節(jié)目質(zhì)量。

1、各隊盡快確定正式隊員

2、各隊根據(jù)自身情況，制定明確的訓練計劃，訓練計劃要落實時間段，安排的基礎訓練要與演出節(jié)目緊密結合。

3、各隊根據(jù)訓練情況提前將需要的道具或相關用品報學校集中采購。

3、團長要對各根據(jù)月計劃對每月的訓練情況進行檢查和平定、

藝術團工作計劃和總結篇七

為充分調(diào)動藝術團團員積極性，搞好藝術團隊伍建設和日常訓練，打造精品節(jié)目，彰顯百年老校的特色，使藝術團成為成為我校校園文化的一面旗幟。現(xiàn)制定“陽光”少兒藝術團20xx年度工作計劃如下：

擬暫組建合唱團、舞蹈團、語言表演組(兼主持)、美術組、科技小制作組等。

學期初，采用班主任推薦和學生自愿兩種形式報名后，再由選評小組進行篩選并組建各團隊。

制定藝術團的日常工作制度，做到獎懲有據(jù)，賞罰明晰，使藝術團的日常管理及工作規(guī)范化、有序化，從而確保藝術團工作更好地開展。

各團隊訓練教師在團隊組建一周后將本學期的訓練工作計劃及訓練內(nèi)容上交到藝術團管理委員會。工作計劃中要列入本學期計劃排練的節(jié)目和制作的作品名單。

每周訓練次數(shù)：兩次

1.藝術團招募工作。新生入學后，藝術團的招生工作也可以展開了，通過討論我們基本上確定以這樣的形式來進行招生：首先由各部推薦，在校級以及各級聯(lián)誼會上尋找一批在朗誦、歌唱、舞蹈方面有特長的學生，并且有一定的熱情和工作能力，先將他們吸收到藝術團中來，通過老帶新的方法進行培訓，讓他們組織成為一個小的工作班子，然后由他們進行校區(qū)藝術團招生、管理等工作的開展。同時，我們也將從新生中挑選出一些優(yōu)秀的同學參與到排練的過程中，幫助我們做好各項計劃。

2.各社團的日常活動開展。本學期藝術團目前開設合唱團,每周三7，8節(jié)課。雖然任務較重，但是對于各社團的日常活動的開展和管理上面不能放松。在本學期的管理上我們要嚴格把關，必要的時候還要引入獎懲機制使得管理上更趨于合理，建議設置學分2分，使社團更規(guī)范。同時我們也對社團內(nèi)部進行分組，每組為10人，設立一組長負責聯(lián)系學員、信息反饋等工作。在保證社團活動的人數(shù)，也要保證社員的質(zhì)量，這也是為我們本學期的演出等打好基礎。

3.課程設置方面。今年藝術團的活動中，我們主要還是以新生為主，進行指導。由于這些學員沒有基礎，因此在課程的安排和管理上會加強。針對這些問題，我們首先進行了討論尋求對策。首先，今年我們排練的內(nèi)容會相對豐富，可以把排練的作品溶入到平時的授課中，讓學員們能學到更多的東西。其次，在抓住一些優(yōu)秀學員進行重點培養(yǎng)的`時候也不能忽視給予其他學員的機會，比如多讓他們參加一些集體作品的排練可以提高他們的積極性。當然，我們在開始進行授課的時候，將會對學員的興趣，希望課程如何改革等問題分社團進行問卷調(diào)查，并且根據(jù)他們的需要及時向指導老師反映，以提高授課質(zhì)量。

4 20xx年藝術工作安排以上只是我們在這學期的大致計劃，更加詳細的計劃還要在實施中間體現(xiàn)。要在這學期把藝術團的工作做好，做出成績，做出“品牌”!

藝術團工作計劃和總結篇八

藝術團是大學校園文化建設中的一支生力軍，是陶冶情操和提高審美修養(yǎng)的重要平臺，是學校實施素質(zhì)教育的有效載體。下面是有20xx藝術團工作計劃，歡迎參閱。

為了明確下一年的工作具體情況，管理學院藝術團下學年工作計劃，如下：

一、 指導思想：

加大管理實施力度，充分調(diào)動藝術團團員積極性，搞好藝術團隊伍建設，和舞蹈練習，打造精品節(jié)目，彰顯學校特色，使藝術團成為具有“廣泛性、持久性、示范性”的文藝團體，成為校園文化的一面旗幟。

二、 工作目標：

抓實日常訓練工作，確保演出質(zhì)量。提高文藝精品意識，打造精品節(jié)目。確定合理的場地時間的安排，通過日常訓練鞏固精品節(jié)目和保留節(jié)目，創(chuàng)編新節(jié)目內(nèi)容和形式。加強隊員日常行為規(guī)范的管理，樹立維護團隊良好形象。

三、 工作思路：

加強日常訓練力度;加強各級橫向聯(lián)系，擴大藝術團影響。各個隊必須在一段時間里打造出屬于藝術團的高質(zhì)量節(jié)目。根據(jù)活動情況，制定明確的訓練計劃，訓練計劃要落實時間段，安排的基礎訓練要與演出節(jié)目緊密結合。

四、大型活動安排

3.配合學院各大小晚會，提供好的節(jié)目和禮儀服務;

4.積極籌備，爭取舉辦一個才藝比拼類的比賽。

五、 日常活動計劃

2、平時排練都要有考勤，不到和遲到的講酌情處分;

3、禮儀隊:加強禮儀的訓練，計劃每周安排一次禮儀課，禮儀隊隊長為隊員上課;

4、主持人隊:每周上課一次，請比較有經(jīng)驗的同學為隊員上課;

5、舞蹈隊:每周活動兩次，在晚會前期加大練習力度;

六.管理制度建設

1. 完善制度建設，改進管理方法。在原有制度的基礎之上，我們將進一步完善節(jié)目編排、舞蹈培訓等工作制度;建立健全部門考核制度和成員考核制度，實行優(yōu)勝劣汰的競爭機制和賞罰分明的激勵機制。定期做

工作總結

2. 完善隊伍機制，做好后備隊伍的培養(yǎng)工作，力爭在本學期的學生干部隊伍建設方面上有新提高，工作上有新發(fā)展、新突破。同時，還要進一步做好對下一屆學生干部的鍛煉、培養(yǎng)、選拔工作。

七、總結

本學期管理學院藝術團已整裝待發(fā)，認真編排節(jié)目，為各類活動積極做好準備工作。總之，我們相信在這么多有才藝的同學的共同努力下。在將來的活動里，藝術團將一一呈現(xiàn)給大家更多的風采。

今后藝術團會不斷的完善自己，不斷宣傳自己，在發(fā)展的基礎上逐漸擴大，以最飽滿的熱情迎接每一次挑戰(zhàn)。

一、指導思想：

建立健全藝術團各項管理

規(guī)章制度

二、工作目標：

1、加強硬件軟件建設，夯實團隊基礎。

2、抓實日常訓練工作，確保演出質(zhì)量。

3、提高文藝精品意識，打造精品節(jié)目。

三、工作思路：

1、廣泛挑選師生文藝骨干，加強日常訓練力度;加強各級橫向聯(lián)系，擴大藝術團影響。

2、各隊務必在新的學期，積極探索、務實求新，打造各隊1到2個招牌節(jié)目、品牌節(jié)目。

3、每學期結合學校工作在校內(nèi)外至少搞一次匯報演出。

4、藝術團主頁的創(chuàng)建及制定維護管理辦法，專人負責宣傳維護。

5、制定并落實藝術團值日制度，確保藝術團規(guī)范運作，確保每周各隊的訓練落實到位，保證藝術團節(jié)目質(zhì)量。

四、責任目標：

1、各隊盡快確定正式隊員

2、各隊根據(jù)自身情況，制定明確的訓練計劃，訓練計劃要落實時間段，安排的基礎訓練要與演出節(jié)目緊密結合。

3、各隊根據(jù)訓練情況提前將需要的道具或相關用品報學校集中采購。

五、月訓練計劃及周安排

1.各隊應根據(jù)本隊的實際情況制定本隊的訓練計劃,在計劃中要對學生的掌握情況有預見性,,要根據(jù)學生在不同時期的掌握情況制定相應的月訓練計劃.

2、各隊教練要根據(jù)月計劃制定具體實施的周訓練安排,要根據(jù)學校規(guī)定的校教研日(周三下午第三節(jié)課)為主要訓練時間,另外各個隊的教練可在不對學生正常學習影響的前提下另行安排訓練時間.

3、團長要對各根據(jù)月計劃對每月的訓練情況進行檢查和平定.

4、每個學期各個隊要在學校進行成果展示,并且要求元旦要展示一場精彩的高質(zhì)量的文藝匯演.

藝術團工作計劃。榮譽永遠屬于昨天，未來的路，我們?nèi)沃囟肋h。本學期，藝術團將從一個新的起點開始，為我們學院的藝術天空，畫下更加濃烈的一筆。

一、指導思想：加大管理實施力度，充分調(diào)動藝術團團員積極性，搞好藝術團隊伍建設，和日常訓練，打造精品節(jié)目，彰顯學校特色，使藝術團成為具有“廣泛性、持久性、示范性”的文藝團體，成為校園文化的一面旗幟。

二、工作目標：抓實日常訓練工作，確保演出質(zhì)量。提高文藝精品意識，打造精品節(jié)目。確定好各隊排練計劃和排練場地時間的安排，通過日常訓練鞏固精品節(jié)目和保留節(jié)目，創(chuàng)編新節(jié)目內(nèi)容和形式。加強隊員日常行為規(guī)范的管理，樹立維護團隊良好形象。

一、 日常活動計劃

1、在本學期內(nèi)，藝術團計劃每一到兩個星期開一次會議，針對日常所需對工作進行及時調(diào)整。特別是在臨近晚會等活動時，我們會適當加大排練時間，以便更好的為學院服務。

2、定期舉行器樂、唱歌、健身操的比賽。

3、在上學期拉拉隊籌建的基礎上，積極籌備組織拉拉隊隊員為學院籃球賽加油喝彩。

4、加強模特隊的訓練，舉辦走秀活動，選拔人才。(上學期模特隊的精彩表現(xiàn)受到了廣大的師生熱烈歡迎，為宣傳學院起到了較好的作用。)

5、廣泛收集節(jié)目素材，力求節(jié)目的創(chuàng)新。

二、 做好送老晚會的節(jié)目編排工作及相關準備工作

在學年的迎新晚會上，藝術團為迎新晚會精心準備了幾個優(yōu)秀的節(jié)目。

舞蹈隊精心編排出了兩個優(yōu)秀的舞蹈。

模特隊挑選出最優(yōu)秀的同學為迎新晚會獻上了精彩的t臺走秀表演，并為學院服裝專業(yè)力行做宣傳，使這個節(jié)目不僅具有觀賞性、專業(yè)性、更具有意義。

禮儀隊在晚會現(xiàn)場發(fā)揮了不小的作用，為晚會增添光彩。

話劇社隊員充分發(fā)揮自己的表演特長，為學校師生獻上精彩的表演。

本學期藝術團各隊整裝待發(fā)，繼承迎新晚會好的方面，繼往開來，認真編排節(jié)目。為送老晚會積極做好準備工作。

三、小結

總之，現(xiàn)在的藝術團擁有這些優(yōu)秀的小團體，我們相信在這么多有才藝的同學的共同努力下。在將來的活動里，藝術團將一一呈現(xiàn)給大家更多的風采。

今后藝術團會不斷的完善自己，不斷宣傳自己，在發(fā)展的基礎上逐漸擴大，以最飽滿的熱情迎接每一次挑戰(zhàn)。

藝術團工作計劃和總結篇九

藝術團年度工作計劃,新一年開始了，學校應該怎么寫好工作計劃?歡迎參考這篇：藝術團年度工作計劃!

1、每周安排一次訓練，輪流進行基礎訓練。

2、對于高水平的成員有高要求，對于水平相對較低的，加強基礎訓練，或者進行以優(yōu)帶差。

3、不定期展示訓練結果，以表演節(jié)目的形式展現(xiàn)。

4、校內(nèi)有活動需排練節(jié)目時，每周訓練取消，換成每周幾次機動密集強度排練。

二、基本訓練

1、基本功訓練：可以請有基本功的同學訓練成員或者請有過教舞經(jīng)驗的人進行訓練。

2、形體訓練：需穿高跟鞋練舞，以基本舞蹈動作或走秀的形式訓練成員挺拔的氣質(zhì)。

3、樂感、節(jié)奏感訓練：訓練成員對于音樂的身體律動。

4表情訓練：表情在舞蹈中是生命力和表現(xiàn)力的體現(xiàn)。

5、舞種訓練：根據(jù)平常的舞種進行有目的、有針對的訓練。

6、針對式訓練：針對成員的弱項與強項進行修正及做相應的調(diào)整，揚長避短。

三、工作要求

1、定時。

要求成員不要遲到，有事需請假。

2、定內(nèi)容。

確保訓練內(nèi)容有效實施。

3、定評。

訓練過程中根據(jù)成員的表現(xiàn)給予審核評分。

四、其他

1、舞蹈部成員較少，尤其缺乏男成員。

應再進行有目的性的擴充納新。

2、若需上臺表演節(jié)目時，統(tǒng)一服裝是必須的。

在這方面申請服裝經(jīng)費。

20xx年，歌舞團按照文廣局統(tǒng)一的工作部署，根據(jù)我團制定的工作計劃，各項工作平穩(wěn)有序地開展，公益演出任務提前完成107場，總?cè)蝿胀瓿陕?27%。

過去的一年，全團演員都能遵紀守法，工作服從分配，團結協(xié)作，在良好的工作環(huán)境中促使全團演職人員形成了你追我趕，不斷學習，加強業(yè)務能力的全新格局。

在日常工作的正常開展下，建立建全歌舞團管理制度，努力完善基礎設施，實行規(guī)范化管理。

我團工作在全體演職人員的共同努力之下，取得了一定成績，對于新的一年各項工作的開展也有了更多的經(jīng)驗。

現(xiàn)將2015年工作思路和措施匯報如下：

鑒于今年工作中取得的經(jīng)驗和成績，我團將繼續(xù)踏實努力，認真做好各項工作。

一、日常管理情況

根據(jù)我團年初確定的相關工作要點和新思路、新舉措，把深抓藝術生產(chǎn)，實施精品戰(zhàn)略，服務群眾，豐富基層文化生活當作歌舞團的工作要點，作為全年工作的重中之重。

1、管理制度

為了更好地開展相關工作，制定內(nèi)部管理制度，以更好的管理歌舞團工作人員的日常工作。

嚴格管理考勤制度，做到監(jiān)督全團演職人員上班不遲到、不早退。

2、日常排練及訓練

監(jiān)督演員進行每日的發(fā)聲練習、器樂彈奏練習、舞蹈基本功練習等。

鼓勵主創(chuàng)骨干力量積極參與策劃、創(chuàng)作、編導，用心打造每一臺演出，將精彩呈現(xiàn)給每一位觀眾，接受大家的檢驗。

3、業(yè)務考核

每月制定創(chuàng)作任務，定期嚴格審核。

嚴格實施考核方案，即：每月按照當月主題編排節(jié)目，通過考核，得到相應的工作評分。

以次來提高演員的專業(yè)素質(zhì)水平。

定期開演員會，總結之前的工作，及時提出不足，并且商討出可行的解決辦法，已達到高效率完成任務和快速解決問題的目的。

二、開展政治學習

1、政治學習

積極響應我局號召，在日常工作中不斷深入貫徹學習黨的十八大會議精神，在日常工作中，繼續(xù)組織全團干部職工關注國家大事，準確傳達上級會議精神，積極參加政治學習，加強我團演職人員的政治修養(yǎng)。

2、強化學習，不斷提高業(yè)務能力和綜合素質(zhì)

定期下發(fā)報刊等學習資料，鼓勵大家多學習理論知識，拓寬視野，多借鑒，多學習。

聲樂組、器樂組、舞蹈組分別組織專項學習，學習資料來源于網(wǎng)絡、碟片及訂閱的.資料等。

通過外出交流演出，提高業(yè)務素質(zhì)和綜合能力。

三、務求實效，認真完成本職工作

1、公益演出任務

根據(jù)自治區(qū)文化廳下發(fā)的每年80場公益性演出任務，我團已完成工作任務分解，分別讓文藝演出走進校園、走進軍營、走進鄉(xiāng)村、走進街道、社區(qū)。

平均每月的演出場次必須達到7-8場。

讓基層群眾感受到更多的文化藝術，享受到更多文化發(fā)展的成果。

2、地方特色文藝節(jié)目的發(fā)掘和創(chuàng)作

在近幾年的文藝演出歷史當中，有我市地方特色的文藝表演很缺乏，不論是從形式還是內(nèi)容上都不具備很強的代表性，因此，在今年的工作當中，我團要大力發(fā)掘這類文藝作品的創(chuàng)作人才，并且鼓勵我團的演員創(chuàng)編相關節(jié)目，獲得更多的創(chuàng)作靈感，打造出我市的文化品牌。

3、發(fā)展民族代表性文化

自去年以來，我團演員多次赴外地比賽、演出，在哈薩克族民族文化藝術、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目的表演方面，取得了不錯的成績，今年，我團計劃加大此類民族文化氛圍濃厚、民族代表性強、藝術性突出的表演人才培養(yǎng)和培訓，在發(fā)展民族文化的同時將我市的精神風貌和文化發(fā)展成果展現(xiàn)在大家面前，讓各地的觀眾都能感受到我市文化的發(fā)展，同時也能獲得更多的評價，汲取更多的經(jīng)驗。

4、加強與各地的交流

爭取在新的一年里能夠多與外地的演出單位交流學習，吸取各地的演出精華，體現(xiàn)出本地的演出特色，打造出特色文化和品牌節(jié)目。

5、加強對外宣傳

現(xiàn)在的信息渠道眾多，媒介豐富，我團自今年開始要更加重視宣傳上報工作，利用便捷的媒體，及時發(fā)布我團的工作動態(tài)，演出成果。

一方面，匯報、總結我團的工作，另一方面，讓更多的人了解歌舞團的服務性質(zhì)，提出更多實際改良問題。

同時，這也是與各地演出團隊的間接交流。

三、其他各項工作

1、維穩(wěn)值班

做好維穩(wěn)工作是開展一切工作的基礎，也是重點工作，堅持維穩(wěn)值班不放松，認真完成個級別維穩(wěn)值班任務。

2、社會治安綜合治理

及時與綜治管理部門對接，做好我團社會治安綜合治理相關工作，在工作中根據(jù)我團自身特點開展形式多樣，內(nèi)容豐富的活動，已達到年初簽訂的各項責任書要求。

最后，在新的一年里，歌舞團全體演職人員將以更加積極的工作態(tài)度，認真完成各項工作，為我市文化建設貢獻出應有的力量。

藝術團工作計劃和總結篇十

學校大學生藝術團蓬勃發(fā)展，已經(jīng)成為開展大學生藝術實踐的園地和學校實施美育教育的重要載體，在提高學生藝術修養(yǎng)、豐富校園文化生活等方面發(fā)揮了積極作用。為進一步活躍學校大學生的校園文化生活，滿足廣大同學對提升自身藝術修養(yǎng)的需求，推動學校藝術教育的普及，更好的服務于學生成長成才，促進大學生藝術團的進一步發(fā)展，特作如下規(guī)劃：

以加強大學生文化素質(zhì)教育為核心，以普及藝術教育為基礎，以提高學生藝術修養(yǎng)為重點，把德育和美育緊密結合起來，活躍校園文化生活，繁榮校園藝術活動，營造良好的校園文化氛圍，展示我校大學生的良好精神面貌和綜合素質(zhì)，加強和諧校園建設，服務于學校人才培養(yǎng)工作。

以豐富校園藝術文化生活、提升大學生藝術素養(yǎng)、促進學生全面發(fā)展為目標，把藝術教育融入到校園生活中，以“全國(全區(qū))大學生藝術展演”、“校園文化藝術節(jié)”、“文藝晚會”以及日常藝術教育工作為載體，引導學生了解國內(nèi)外優(yōu)秀藝術成果，掌握藝術技能，培養(yǎng)感受美、表現(xiàn)美、鑒賞美、創(chuàng)造美的能力，激發(fā)創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)造能力，更好的服務于學生成長成才。

1、創(chuàng)造良好的藝術團發(fā)展條件。積極爭取學校黨政領導的重視與支持，加大對大學生藝術團的經(jīng)費投入，整合資源，解決好藝術團在場地使用、指導教師聘用、器材設施、活動開展等過程中出現(xiàn)的問題和困難，積極為藝術團的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)越的條件，營造良好的氛圍。

2、強化對藝術團的管理。建立健全大學生藝術團規(guī)章制度，對藝術團實行制度化、規(guī)范化管理，為藝術團的健康發(fā)展提供制度保障。加強藝術團干部隊伍建設，通過培訓等手段切實提升學生干部的能力和工作水平，發(fā)揮藝術團干部在藝術團發(fā)展中的組織、管理、帶動和示范作用。

3、合理構建藝術團藝術團隊。根據(jù)藝術團實際和發(fā)展需要，在藝術團中設立舞蹈隊、聲樂隊、服飾隊、管弦樂隊、音樂劇社、禮儀隊、曲藝團等團隊。重點加強舞蹈隊、合唱團、服飾隊等傳統(tǒng)優(yōu)勢團隊建設，形成校園文化經(jīng)典節(jié)目和我校文藝活動品牌;大力發(fā)展音樂劇社、曲藝團等說唱類團隊;新建健美操隊等體育舞蹈類團隊，豐富藝術活動種類，全面帶動藝術團表演形式的擴大和節(jié)目質(zhì)量的提升。

4、加強藝術團隊伍建設。積極招收和重點培養(yǎng)有藝術特長、思想品德良好、遵守紀律、具有奉獻精神、責任心強、學習努力，勤奮刻苦的學生，優(yōu)化藝術團成員結構，形成梯隊。加強對團員開展藝術活動、提升藝術素養(yǎng)重要性的教育，提高學生參與藝術活動的主動性和積極性。實行量化考核機制，依據(jù)團員的紀律、出勤、訓練、演出次數(shù)、取得成績等情況評出優(yōu)秀、合格、不合格三等，獲得優(yōu)秀的學生作為學期末校內(nèi)外評優(yōu)的重點對象。

5、加強藝術團指導培訓工作。為藝術團每個團隊配備指導教師，組織指導教師制定訓練和演出計劃，對日常的訓練進行技術性指導，提高成員的藝術水平，提高節(jié)目質(zhì)量和演出水平，提升整個團隊的藝術表現(xiàn)力。

6、創(chuàng)編高質(zhì)量特色節(jié)目。藝術團要保有一批能適應學校舉辦各類較大型文藝演出或?qū)鲆敉頃枰谋Ａ糇髌罚瑫r，每個藝術團隊每年創(chuàng)編(作)、排練、演出不少于3個內(nèi)容健康向上、富有時代氣息、展現(xiàn)當代大學生精神風貌的藝術節(jié)目，確保“節(jié)目常有、形式常新”，提高節(jié)目質(zhì)量和演出水平。

7、加強和普及校園藝術教育。結合學校已開設的聲樂、舞蹈、樂理等公共選修課，有計劃地組織團員分批次選修，充分發(fā)揮第一課堂的優(yōu)勢，讓團員能從課堂上真正掌握專業(yè)藝術知識，提高藝術才能。要組織團員定期開展形式多樣、主題豐富的藝術欣賞、講座、培訓和演出活動，促進藝術團成員藝術素養(yǎng)的提升。

8、建立藝術團隊評比考核和淘汰機制。建立合理的藝術團隊評比考核機制，以評促建，以評促改，在團隊內(nèi)部形成良好的發(fā)展和競爭氛圍，促進大學生藝術團的整體發(fā)展;建立淘汰機制，對沒有按照要求開展工作，發(fā)展滯后的團隊，要進行整改，整改不好的進行淘汰。

9、構建校、院兩級藝術團工作模式。學校藝術團重在突出“點”上的工作，打造校園文化精品，體現(xiàn)我校校園藝術活動的水平;各學院文藝部根據(jù)自身特點工作，重在突出“面”上的工作，組織開展大眾化的文藝活動。要“以點帶面，以面促點”，構建“上下聯(lián)動，形成合力”的良好機制。

10、搭建藝術團交流展示平臺。積極組織我校藝術團參加校內(nèi)外舉辦的各類文藝匯演活動，適時舉辦“大學藝術團專場演出”，為藝術團的發(fā)展提供交流展示的實踐平臺。

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