總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結吧。總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

技術質量工作總結亮點篇一

20××年即將過去，技術質量部在公司領導的正確領導下，會同相關部門圓滿完成公司安排的各項工程任務。在完成任務的過程中，雖然忠實的執行了公司規定的“安全管理與文明施工”的規章制度，但是由于工地各異、協作部門多、人員繁雜，素質參差、工作周期長、季節變化大等原因，在落實與實施的過程中出現很多不盡人意的地方?？偨Y經驗、教訓，避免工作中發生人身傷害，減少工作不安全心理陰影，減少不必要的經濟損失，使得在來年的工作中能夠出現一派，干勁十足，欣欣向榮的新氣象，總結如下：

1.對進入公司的新人員，由安全環保部進行三級安全教育，考試合格后才能上崗。到崗后，再由部門老員工對其進行施工現場的講解、示范，對其在施工中的注意事項進行嚴格說明。

2.施工人員進入現場前，召開部門會議，在分配任務的同時強調把安全放在首位的重要性。

3.配合安全環保部組織定期培訓，貫徹個性法規要求，制定多項實施措施，嚴格執行紀律，強調獎懲機制。

1.施工過程中，強調四防“防寒、防凍、防火、防中毒”，注重道路交通安全提示。

2.對施工過程中的供電線路，進行全面檢查。采取必要的防寒防凍保護措施，防止因保護不力，造成停電現象造成不必要的損失。

3.定期對施工現場值班人員所使用的電熱毯、電暖氣等電器用品進行檢查，“嚴防死守”防患于未然。

4.施工過程中定期提醒部門人員及時檢查所有絕緣、檢驗工具，妥善保管，防止損壞，嚴禁他用。

5.經常查找及時發現施工過程中可能存在的安全隱患，時事報給安全環保部。

6.在施工中根據不同的工作配備相關的防護用品、用具，每個員工都應該具備相互監督的業務和責任，如有違反安全管理制度所規定的行為將給予違章責任人一次50-100元的經濟處罰。

7.配合安全環保部及時收集和更新與施工質量有關的法律法規。

20××年度公司施工的工程有：一次料場開造、一次料場料位安裝、一次料場工業電視、汽車受卸、火車受卸、1#2#翻車機、鏈蓖機-回轉窯及轉爐煤氣柜等工程，現在除轉爐煤氣柜在建外，其余均已完工。我部門在緊抓施工質量的同時，嚴格執行安全環保部所規定的規章制度來執行安全工作。但是由于施工時工期緊、任務重、吃在工地，經常加班到晚上七八點鐘，個別員工有時會更晚，高強度的工作疲勞容易造成工作疏忽。8月4日，××在鏈蓖機-回轉窯施工時，不慎發生觸電事故，造成手部嚴重灼傷，至使輕度昏迷，后經及時搶救終于脫離危險。這次事故引起公司有關領導高度重視，給予事故受害人批評教育，責成本人總結經驗，接受教訓。而且執行了公司相關的處罰制度，并警示全體公司員工。再次提醒公司全體員工不能對安全生產抱有任何僥幸心理。特別是我們技術質量部更應該接受這次慘痛的教訓，提高安全意識，今后堅決杜絕類似事件發生。

1.技術質量部在保證施工質量的同時繼續保持和提高各施工點的安全文明施工現狀，堅持“以人為本、安全第一”為指導思想，充分發揮員工的主觀能動性，提高安全文明施工管理水平。

2.對新進入本部門員工在環保部門進行完安全教育之后，再進行適度的安全說明工作，凡是進入施工現場的每位員工都要樹立起為公司爭光的信心，堅信我與企業同生存，企業與我同發展的理念。

3.加大對個人防護用品的檢查、使用、考核。

4.工程施工前做好安全施工程序，盡可能的考慮到現場的安全隱患，及時做好預防方案。

5.加強安全文明施工，每項工程開工前必須有措施、有交底。按操作規程操作，一定要做到工完、料勁場地凈。

在新的一年里，總結20××年的經驗教訓，堅決杜絕危險、傷害事件的發生。提高安全意識，真正把安全工作落到實處，使公司減少損失，增加效益，讓每一位員工都有效益。新的一年，新的開端，將昭示我們一如既往的繼續堅持“以人為本、安全第一”的安全管理理念。拓展思想，嚴格保證施工質量和安全生產，努力增強技術質量部在工作過程中的專業技能。

技術質量工作總結亮點篇二

1、對進入公司的新人員，由安全環保部進行三級安全教育，考試合格后才能上崗。到崗后，再由部門老員工對其進行施工現場的講解、示范，對其在施工中的注意事項進行嚴格說明。

2、施工人員進入現場前，召開部門會議，在分配任務的同時強調把安全放在首位的重要性。

3、配合安全環保部組織定期培訓，貫徹個性法規要求，制定多項實施措施，嚴格執行紀律，強調獎懲機制。

1、施工過程中，強調四防“防寒、防凍、防火、防中毒”，注重道路交通安全提示。

2、對施工過程中的供電線路，進行全面檢查。采取必要的防寒防凍保護措施，防止因保護不力，造成停電現象造成不必要的損失。

3、定期對施工現場值班人員所使用的電熱毯、電暖氣等電器用品進行檢查，“嚴防死守”防患于未然。

4、施工過程中定期提醒部門人員及時檢查所有絕緣、檢驗工具，妥善保管，防止損壞，嚴禁他用。

5、經常查找及時發現施工過程中可能存在的安全隱患，時事報給安全環保部。

6、在施工中根據不同的工作配備相關的防護用品、用具，每個員工都應該具備相互監督的業務和責任，如有違反安全管理制度所規定的行為將給予違章責任人一次50-100元的經濟處罰。

7、配合安全環保部及時收集和更新與施工質量有關的法律法規。

xx年度公司施工的工程有：一次料場開造、一次料場料位安裝、一次料場工業電視、汽車受卸、火車受卸、1#2#翻車機、鏈蓖機-回轉窯及轉爐煤氣柜等工程，現在除轉爐煤氣柜在建外，其余均已完工。我部門在緊抓施工質量的同時，嚴格執行安全環保部所規定的規章制度來執行安全工作。但是由于施工時工期緊、任務重、吃在工地，經常加班到晚上七八點鐘，個別員工有時會更晚，高強度的工作疲勞容易造成工作疏忽。8月4日，xx-x在鏈蓖機-回轉窯施工時，不慎發生觸電事故，造成手部嚴重灼傷，至使輕度昏迷，后經及時搶救終于脫離危險。這次事故引起公司有關領導高度重視，給予事故受害人批評教育，責成本人總結經驗，接受教訓。而且執行了公司相關的處罰制度，并警示全體公司員工。再次提醒公司全體員工不能對安全生產抱有任何僥幸心理。特別是我們技術質量部更應該接受這次慘痛的教訓，提高安全意識，今后堅決杜絕類似事件發生。

1、技術質量部在保證施工質量的同時繼續保持和提高各施工點的安全文明施工現狀，堅持“以人為本、安全第一”為指導思想，充分發揮員工的主觀能動性，提高安全文明施工管理水平。

2、對新進入本部門員工在環保部門進行完安全教育之后，再進行適度的安全說明工作，凡是進入施工現場的每位員工都要樹立起為公司爭光的信心，堅信我與企業同生存，企業與我同發展的理念。

3、加大對個人防護用品的檢查、使用、考核。

4、工程施工前做好安全施工程序，盡可能的考慮到現場的安全隱患，及時做好預防方案。

5、加強安全文明施工，每項工程開工前必須有措施、有交底。按操作規程操作，一定要做到工完、料勁場地凈。

在新的一年里，總結xx年的經驗教訓，堅決杜絕危險、傷害事件的發生。提高安全意識，真正把安全工作落到實處，使公司減少損失，增加效益，讓每一位員工都有效益。新的一年，新的開端，將昭示我們一如既往的繼續堅持“以人為本、安全第一”的安全管理理念。拓展思想，嚴格保證施工質量和安全生產，努力增強技術質量部在工作過程中的專業技能。

技術質量工作總結亮點篇三

1、迎檢意識不強。

多次出現本來可以規避的問題，暴露給檢查單位，為后期工作增加難度；

2、大局意識薄弱。

思想局限在自己的崗位上，站位太低；

3、學習能力不強。

下班后沒有人會主動學習；

4、創新意識不強。

5、圖紙學習能力不強，下發文件不關己者不關心。

6、質量控制方法手段欠缺。

在本年度的施工中質量控制還存在許多不足，出現了一些工程質量缺陷，也付出了相應的經濟代價，質量控制的管理思路不清晰，質量控制重點不突出，與施工隊伍溝通存在隔閡，質量控制工作很難落實。

7、內業資料書寫整理不及時；

對于一些日常需歸檔的資料存在拖延現象及個別內容填寫不及時、不規范。

8、外部溝通能力欠佳。

技術質量工作總結亮點篇四

20xx年，在局黨組的正確領導下，在全科同志的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了各項工作任務，自身的政治素養、業務水平和綜合能力也都有了很大提高?，F將主要情況總結如下：

我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施，把學習作為武裝和提高自己的首要任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，養成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結合起來，積極參加各項學習活動，并認真撰寫心得體會和學習筆記，使自身思想政治素質有了很大提高，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。另一方面根據形勢發展和工作需要，本著缺什么補什么的原則，搞好個人自學，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。

一年來，我認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是認真負責地做好文字起草工作。圍繞全市特種設備日常安全管理和安全監察等項工作，負責起草了實施方案、工作流程、工作要點、工作總結等綜合性文字材料。

二是認真做好信息化網絡建設，負責建立了特種設備信息管理制度，落實了×個省級版特種設備動態監管軟件在市局日常工作中的使用，完善了特種設備信息數據的清理和規范。完成新增設備注冊登記×臺，特種設備作業人員取（換）證×個。

三是認真做好宣傳工作。開辦了《××質量技術監督局特監工作動態》?？渤雠_×期。完成政務信息×篇，市局簡報采用信息×條，中國質量新聞網采用信息×條。

四是積極參與特種設備現場安全監察和專項整治工作。全年共組織開展了x次全市范圍安全大檢查，x次黃金周旅游安全大檢查，x次客運架空索道專項檢查，x次日常安全巡查。參與開展了壓力管道專項整治。全面完成了公用管道的專項普查工作。參與開展了對全市所有氣瓶使用登記管理工作。參與并完成x家氧氣充裝站的充裝評審，并上報取證。參與并完成了對全市取得《氣瓶充裝許可證》的x家氣瓶充裝單位年度監督檢查。

一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護良好的質監形象。

總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠；工作創新意識不強，創造性開展不夠。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。

技術質量工作總結亮點篇五

為進一步做好今年冬季特種設備安全生產工作，消除各類事故隱患，防止重特大事故發生，根據省局、市局關于開展60日安全大檢查的緊急通知及統一部署，xx質監局及時按規定在全市范圍內集中開展了60日安全大檢查活動?，F將基本情況匯報如下：

按照統一部署，xx局召開了專題會議，組織有關人員認真學習貫徹市局《關于開展特種設備安全大檢查活動的緊急通知》（青質監特字[2005]186號）文件精神，充分認識本次檢查活動的重要意義，成立了以局長為組長、分管局長為副組長，鍋爐科、鍋檢所、安檢站全體工作人員以及各重點特種設備使用單位安全管理人員組成的“60日安全大檢查活動領導小組”。根據我市實際情況，將工作人員分成三組，分別對鍋爐、壓力容器（含氣瓶及壓力管道）、機電類特種設備組織開展安全大檢查活動。并以平質技監字[2005]58號文件下發到各鎮（處）、企業主管部門及特種設備使用單位，明確了本次集中整治活動的目的、檢查內容及要求，強化了責任主體，落實了監管范圍及各項防范措施。對檢查中發現的事故隱患，要求制定可行的整改方法，落實責任，加大措施，切實把安全隱患整改工作落到實處。

為保證本次安全檢查工作效果，確保萬無一失，xx局制定了切實可行的措施以保證工作的開展。局長、分管局長深入到工作一線進行督察指導，并承擔了具體的監督檢查工作。局長董洪全同志負責對青島堿業股份有限公司天柱化肥分公司、青島啤酒（第三）有限公司等主要特種設備使用單位進行督察，分管局長傅曉虹同志主要負責對各特種設備生產企業及大型超市、游樂場、學校等人群密集區的檢查整改情況進行督察。另外又新增高配置微機1臺，以保證檢查整改情況及時上報和信息溝通。

（一）督促企業搞好自查自糾。在活動的第一階段要求各特種設備使用單位按照通知要求在規定期限內自查安全生產存在的問題，立即采取措施予以糾正和完善。

（二）組織執法人員、檢驗技術人員搞好安全檢查。全面檢查企業特種設備使用登記、定期檢驗和作業人員持證上崗情況。對石油、化工生產企業和學校、幼兒園、商場等公共聚集場所及冷庫、氣體充裝單位的148臺特種設備實施重點檢查，同時檢查各企業落實安全生產責任制的情況及應急救援預案編制情況。共出動檢查人員400人次，檢查特種設備使用單位96家，檢查特種設備176臺，發現各類安全隱患31個，對檢查中發現的問題，我們及時下達了23份《特種設備安全監察指令書》責令限期整改，同時，將檢查情況及時上報市政府及安委會。

（三）認真落實隱患整改，消除事故隱患。對本次活動中查出的隱患，我們采取建立檔案、限期整改完成和指定部門、專人督辦的辦法，確保整改工作落實到位。同時加大執法力度，嚴肅查處特種設備違法行為，確保整改措施落實到位。集中開展定期檢驗工作，自05年12月以來共檢驗設備52臺，定檢率提高5%。目前已整治完畢各類隱患19個，剩余12臺超期未檢設備已落實了定檢計劃。

（一）按市局的統一部署，對危險化學品盛裝容器及氣瓶開展集中整治。按照市局的有關要求，重點檢查危險化學品氣瓶定期檢驗情況和使用年限情況，對檢查中發現的超過標準規定年限等不符合安全要求的50只氣瓶，按規定做了破壞性處理。

（二）對“六小”企業違法使用“土鍋爐”的再整治。安排組織集中統一行為，重點打擊查處城鄉結合部豆腐作坊、饅頭作坊和人口密集區浴室內的“土鍋爐”以及承壓使用的常壓熱水鍋爐。對發現的6臺“土鍋爐”進行了破壞性處理或拆除其主要部件，避免“土鍋爐”重新投入使用。

（三）對電梯、起重機械、廠內機動車輛的集中整治。對未經檢驗和檢驗不合格的電梯，責令其停用整改，未經檢驗或檢驗不合格的起重機械和廠內機動車輛不得使用。對在用未經檢驗檢測的26臺特種設備立即進行檢驗。

（1）個別企業尤其是液化石油氣充裝站在用特種設備超期未檢。

（2）特種設備作業人員持證上崗率未達100%。

（3）少數企業特種設備事故應急預案不夠完善，且未經定期演練。

上述問題將力爭在短期內加以解決。

本次安全檢查整治活動時間短、任務重，工作中不免有漏洞和不足，xx局將以本次活動為契機，，繼續從建設平安、和諧社會的高度，堅持“安全第一，預防為主”，克服困難，按既定的計劃和措施，切實把自己承擔的工作做實做好，及時完成隱患整治工作任務，確保特種設備安全。

技術質量工作總結亮點篇六

20xx年是市場監管職能與質監職能合并的改革之年，上半年則是職能融合、人員磨合的過渡時期。我區質量技術監督工作緊緊圍繞區委區政府中心工作，按照市質監局和區市場監管局的工作部署，主動作為，科學監管，求實創新，提能增效，在機構改革這一特殊時期，仍保持管理不松，人心不散，工作不斷，監管不軟，各項工作均取得了良好進展。現將上半年主要工作情況匯報如下：

（一）圍繞“質優xx”建設新要求，構建質量強區戰略新格局。通過走訪調研和借力媒體，大力宣傳“質優xx”的精神內涵，強化質量工作核心地位，營造質量強區工作氛圍。認真研究制定我區質量強區建設20xx年行動方案和考核細則，確立經濟、社會、城鄉、生態和政府服務五大質量發展評價指標體系，開展全區質量競爭力指數測評。服務產業和企業轉型升級，組織卓越績效管理模式企業中高層培訓，xxx副區長親自到會作動員講話，全國質量獎評審組組長龔曉明老師現場授課，8個街道、4個相關部門和43家企業共計百余人參加了培訓，并取得了預期效果。排摸重點優勢企業，構建質量培育梯隊，形成分類指導方案。上半年全區新增5家企業申報卓越績效管理模式導入項目，5家企業順利通過相關驗收，新增3家企業申報區長質量獎，1家企業申報市長質量獎。至此，全區24家規上企業中有效導入卓越績效管理模式的共計9家，覆蓋率37.5%；獲得各級政府質量獎的共計6家，占比25%，開展質量損失率統計的共計7家，占比29%。

（二）圍繞“xx制造”建設新思路，提升品牌帶動戰略新水平。注重發揮龍頭企業的引領帶動作用，選擇博洋、維科等龍頭企業開展“xx制造”建設的宣貫和品牌創建活動。加大品牌企業的扶持力度，聯系區域經濟特點，把服務業作為主攻方向，把優勢產品企業作為重點培育對象，并在重點品牌企業中配合開展品牌價值跟蹤評價、工業產品質量指標定期反饋和“首席質量官”等制度。上半年新申報xx市名牌1個，系xxgqy視訊有限公司的拼接顯示系統。轄區企業中共計xx名牌10家，xx名牌4家，涉及10個行業的16個產品，名牌企業和名牌產品數量呈現逐年遞增的良性態勢。

（三）圍繞“標準創新推進工程”新實踐，實現標準化建設新突破。積極鼓勵、組織企事業單位參加國際、國家、行業和地方標準、“xx制造”標準等制（修）訂以及各級各類標準化活動。繼續在服務業推行“五個一”工作機制，聯系**產業特點，重點在社會管理和公共服務標準化方面，通過標準化試點項目的確立，提升一個行業、一個產業集群的整體標準化水平，指導區民政部門實施《社區社會工作通用標準》。確立了由區行政審批服務中心牽頭，南門街道xx社區承建的社區便民服務中心市級標準化試點項目，幫助修訂完善《便民服務中心工作通用標準》，指導實施標準化服務流程，目前此項目已被批準立項，成為繼81890民生服務標準化、博洋家紡“家紡電子商務”標準化以及九龍物流運輸服務業標準化之后的我區第四個服務業標準化試點項目。截止目前，**轄區共有13家企業主持或參與制修訂45項國家標準和24項行業標準，今年1-5月企業標準備案20個，比去年同期增長82%。其中專利轉換為標準的占到15%。標準化工作無論從數量、質量還是行業構成來看，都實現了質的突破。 同期辦理企事業單位代碼證3557個，同比增長24.7%。

（一）依托多元共治工作機制，強化特種設備安全監管。一是落實聯動監管制度。組織召開了特種設備安全工作聯席會議。8個街道和10個部門分管安全工作領導參加，對年度工作進行了總結和部署。加強對街道安監所履行“建立臺賬、實施巡查、排查隱患、宣傳教育”的“四有”任務的檢查督導，通過定期聯合檢查、“三非”排查整治、隱患治理通報、巡查信息上報、聯合宣傳培訓以及事故應急演練等多種載體互動，形成區局、街道兩級聯動工作的常態化、規范化和制度化。積極推進與市特種設備檢驗研究院、特種設備行業協會的三方聯動協作，依靠技術支撐手段，增強快速反應能力。二是強化隱患排查治理。制定20xx年**區特種設備全面檢查單位名單和重點監控設備名單，把隱患排查治理信息統一納入全區安全生產隱患排查治理信息系統，試行特種設備安全問題約談制度，促進企業安全主體責任的落實。積極開展叉車專項整治、電梯安全大會戰、藍劍3號特種設備專項檢查以及停用、超期、不合格三類設備集中清理等專項行動，加強南站等交通重點工程和軌道交通建設工程等重點部位的專項監察，消除安全隱患嚴防較大以上事故發生。三是強化隊伍教育培訓。深入開展特種設備安全知識“進校園、進社區、進企業”宣傳教育活動，組織街道安監所人員和特種設備使用單位安全管理人員近100余人開展安全知識培訓。今年1-5月，共檢查特種設備使用單位52家，辦理設備報停、報廢和變更188臺，氣瓶登記142個，處理投訴舉報案件8起，新領特種設備作業人員登記證59人，補證1人，全區特種設備定期檢驗率保持100%，安全隱患整治率為100%，未發生人員死亡或重傷的安全責任事故，較好地守住了安全監管的底線和紅線。

（一）狠抓廉政預警教育，防止“四風”問題回潮。組織干部職工觀看了“風清氣正好揚帆”**區廉政文化專場展演，在處級以上干部中開展“三嚴三實”專題教育活動，開展“領導干部插手土地轉讓，工程建設、房地產開發領域問題，領導干部利益沖突和利益輸送問題，農村基層侵害群眾利益問題”三項問題的對照自查，通過走訪調研、征求意見、述職述廉、問廉問效談話等多種載體，確保干部一身正氣，遠離“四風”。

（二）嚴格質監隊伍管理，提升依法履職能力。圍繞打造一支有資質、懂業務、知規范、會操作的一線監管隊伍，完善落實內訓機制，采取案件交流、卷宗觀摩，優秀案卷評審等活動，提升執法人員實戰能力。繼續落實崗位績效對賬考核制度和一周工作公布制度，對干部實行“日考勤、周記錄、月對賬、季考評、年測評”的績效對賬考核方式，以簡報形式每周對各科、室、隊主要工作情況進行匯總、通報，激發干部勤政務實，遠離“懶政”。

（三）豐富群工活動內涵，深化質監文化建設。一是積極組織參加公益志愿服務活動。在支部中開展“筑堅強堡壘、當服務先鋒”活動，組織支部黨員觀看紅色電影，參加紅色之旅，重溫入黨誓言。與縣學社區結對共建，積極參加公益志愿服務活動，慰問結對困難戶、愛心捐款等，不斷增強機關黨組織和黨員的社會責任感，增進與基層群眾的感情，樹立良好形象。二是定期開展職能服務工作?！?.15”消費者權益日、“5.20”世界計量日等活動中，組織人員在社區、企業、學校等場所開展了質量、計量等應用常識的宣傳活動，為老百姓提供血壓計、電子秤檢定檢修、眼鏡維修和清理以及醫療初步檢查等服務。支部在今年5月份組建團隊代表區局參加全區微型黨課比賽，榮獲了二等獎。

在總結回顧上半年工作的同時，我們也清醒地看到，質監工作與區委、區政府要求和人民群眾的期待還存在不少差距。一些工作沒有真正貼近政府中心工作，質量工作成效較難顯現；質量監管和市場管理工作的融合只是初步的體制融合，兩者的職能融合還需探索；質量基層監管力量相對薄弱，質量安全監管所需資源和經費保障力度尚需加強等等。

（一）抓質量，促提升。繼續圍繞“質優xx”、“質優**”建設，完善質量強區體制機制，創新質量工作思路舉措。重點開好質量強區建設推進會，扎實做好區長質量獎評定工作，重視對質量獎預申報企業的工作指導，完善評審程序，確保評審工作公正公平。做好20xx年卓越績效管理各類項目的確立、推進工作，開展標準化試點項目的后續跟進和新確立項目的啟動實施，扎實開展質量月活動。

（二）強監管，守底線。嚴格落實質監部門安全監察職責和行業主管部門“一崗雙責”，建立安全監察和檢驗檢測、行業協會三方協作機制，發揮檢驗檢測技術支撐作用，深化工作聯動、信息聯通，形成合力。把隱患排查治理信息統一納入全市安全生產隱患排查治理信息系統，督促企業落實安全主體責任。積極開展對特種設備使用單位的分類分級監管工作，按照標準對企業開展分級、分等評價和分類監管，實施企業質量安全承諾制度，繼續做好安全節能管理標桿鍋爐房創建工作。按照局20xx年綜合行政執法專項計劃，在民意反映較集中的幾個領域中開展公眾參與執法檢查活動，進一步深化電子商務企業的監管，總結經驗，擴大抽檢產品的覆蓋面、增加抽檢產品的批次，逐步實現電子商務產品落地查處常態化。組織轄區電子商務企業開展相關法律知識的培訓，督促企業從源頭抓質量，促進我區“電商換市”工作健康發展。

（三）強隊伍，聚合力。以機構改革為契機，進一步用理念和制度統一干部思想，穩定隊伍人心，整合人力優勢，凝聚工作合力，盡職盡責守好質量安全監管每一班崗，確?！叭ǚ桨浮背雠_前后的平穩過渡和順利對接。扎實開展“三嚴三實”專題教育活動，加強組織領導，落實有效載體，增強踐行“三嚴三實”要求的思想自覺和行動自覺，努力在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效，在真抓實干、推動改革發展穩定上見實效。

技術質量工作總結亮點篇七

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一、質量體系建設方面：

1、項目部為了建立健全質量管理體系和質量保證體系的有效運行，配備了較高素質管理人員，組成了優秀的管理機構，并且高標準的完成了項目質量體系(質量手冊)、16個程序文件、5個管理規定、檢驗試驗計劃和創優計劃等體系文件的編制工作，從而保證質量管理有章可循。

2、項目部和各施工分包單位的資質資料已全部報驗合格，符合施工要求。

3、項目部已多次組織項目內部各部門及施工分包單位進行體系貫標培訓。

4、項目部已多次對項目部相關部門和施工分包單位的`質量體系運行情況進行檢查，督促其持續改進。

二、施工質量管理方面：

1、嚴格按照項目質量計劃、相關程序文件、檢驗試驗計劃執行。進行單位工程、分部工程、分項工程劃分。工作中采取以下措施，加強現場的質量監控和對施工資料的檢查力度，保證工程實體質量，保證資料與施工同步，使總體質量受控。

(1)實行施工組織設計、施工方案會審制度：項目施工技術部、qa/qc部、hse部三部門分別進行內容審核，提出修改意見，使方案更合理可行。

(2)實行技術交底制度：保證施工人員清楚施工技術要求、注意事項、驗收標準等。

(3)實行工序交接制度：保證上道工序未合格驗收，不進行下道工序施工。

(4)實行質量控制點驗收制度：通過制定項目檢驗試驗計劃，明確質量控制點，按照控制點類別，通知相關方進行驗收檢查。已進行a級控制點報驗289次，一次報驗合格率100%;b級控制點報驗352次，一次報驗合格率100%;停必監點報驗326次，一次報驗合格率100%。

(5)實行現場巡檢制度：每日安排專人深入現場各施工區域，隨機進行人員、實體、資料的檢查，發現問題及時糾正。

(6)實行周質量聯合檢查制度：通過對現場工程實體和施工資料的檢查，對發現的各類問題下達整改通知，限期整改，加以糾正。項目部已組織周檢24次，查出問題867項，已全部整改完畢。

(7)實行周質量例會制度：通過周例會，通報各單位存在的質量問題，使問題發生單位及時整改質量問題，同時引起各單位重視、消除類似質量隱患。

(8)實行月度質量例會制度：通過召開質量例會，明確質量管理要求、總結分析存在的問題、及時糾正或采取糾正措施、部署下階段重點管理工作及各單位存在的質量問題。

(9)對特殊過程進行控制：擠壓造粒廠房及污水池混凝土澆筑得到了有效控制。

(10)實行焊工準入制度：進入施工現場的焊工必須經過資格審查和實際操作，合格者方可進入，從根本上保證了焊接施工質量。

(11)實行第三方無損檢測監督機制：項目通過實行無損檢測第三方監督，可以規范無損檢測工作，提高無損檢測工作質量，使違規行為得到糾正，從而保證整個工程質量。焊接一次合格率96.2%以上。

(12)實行標準計量更新及校驗工作：對工程所用的標準進行更新工作，使工程無過期標準，對工程用計量器具進行校驗，工程所用器具全在檢定日期內。達到標準覆蓋率100%，計量器具檢定100%。

(13)材料驗收與報驗情況:我們對到場的所有材料都已驗收，不合格的材料絕對不允許進場，材料在使用前必須進行報驗，沒有報驗的材料絕對不允許使用。

2、加強現場質量督察，保證工程質量。項目部通過日常巡檢和聯合周檢，對發現的質量問題及時下達整改通知，對嚴重問題進行經濟處罰，有效的保證了工程質量。對施工優秀單位給與獎勵，發出獎勵通知單2份。連續得到總包6個月質量評比第一名，得到總包質量評比優勝單位稱號。

3、質量問題整改情況：

項目部對所收到的質量監督站、總包、監理整改通知單及不符合項通知單已全部關閉。

三、工程創優開展情況：

1、項目部已編制完成項目創優計劃，并經業主和總部批準下發執行。

2、項目部已成立創優領導小組，正在積極有效的開展創優工作。

3、項目部已組織項目各部門及施工單位召開了創優動員會，要求相關部門和單位積極配合項目部做好創優過程管理。進行影像收集，此工作已基本完成。

四、質量活動及宣傳開展情況：

1、通過召開質量例會，布置開展任務，要求各單位做好準備工作，加大宣傳力度，提升質量管理水平。

2、通過制作懸掛標語條幅，加強宣傳力度。

4、積極開展自查自改活動，及時發現存在的問題和不足，并加以改正。

5、配合總包進行質量大檢查，積極整改存在的問題，使質量管理水平得到提高。

技術質量工作總結亮點篇八

__年，在__質監局的正確領導下，以服務經濟、促進發展為中心，創新工作，突出抓好強檢補檢，全面履行技術部門職能，嚴格依法開展檢測工作，發揚爭先創優精神，團結一致,完成產值148.3萬元,檢測計量器具14100臺、件；比去年增長56%和48%。完成全年目標任務，現將全年總結如下。

一、提高管理、檢測效能，深化、細分“三大項目”

1、5月初，我所更換領導班子，加強了理論學習，提高本所人員的文化素質，技術水平，抓緊了工作的落實,上半年有8人次參加__舉辦計量檢定員的有關專業知識培訓,3人9月到廣州參加油機檢定員新規程的學習班。投入3萬多元對所水表室及大門口裝飾，對本所的用電安全進行了重點整改，避免隱患。我所按照市局統一部署，重新制定所的工作人員職責、管理制度匯編，并編印手冊，保證員工人手一冊，使所的管理上了新臺階。

2、全年檢測衡器完成48萬元產值，完成計劃115%。5月開始，將衡器進行細分，把加油機檢測由衡器組分到所綜合檢測，合理加強衡器部分的檢測工作，對電子地中衡周期檢測明確落實到專人負責，重點對“公秤”聯合局一起，采取多種形式加大宣傳力度，提高經營者法治意識，營造有利于電子地中衡檢修管理規定到位的工作環境，推進其規范化、制度化建設。通過半年的努力，合理地把電子地中衡的檢修工作規范化，維修、管理、執行情況每月匯報所辦公室。電子地中衡的顯示器，傳感器都做到簽封完好，各行業的電子地中衡，機械地中衡，分片分面開展業務，做到不漏檢一臺地中衡，全年檢測地中衡82臺，比去年35臺增長了47臺，地中衡產值31萬元。

3、完成各企業計量器具檢測同時，并對各大超級市場用于貿易結算的衡器，先到各超市現場記錄計量器具詳細資料，后安排具體檢定方法，共檢電子計重秤51臺，收入4700元。通過這次超市檢測工作，鼓舞了士氣，接著醫療衛生的藥品經銷店的計量器具進行檢測，從網上搜集到全市有300多間藥品店，每店都有厘戥秤等衡器，先市區，后城鎮，共檢測藥品行業110臺、件，產值4100元。在藥品店總結出科學業務聯系方法，合理安排時間，第三季度全面完成該項檢測任務。衡器組對城區及水口、月山等地廢品回收店的在用衡器進行檢定，共檢臺秤31臺，雖然在檢測過程中遇到一些阻力，但取得了社會和經濟效益，完善該行業的衡器管理得到經驗。衡器組對全市的建筑行業的攪拌站衡器檢測，共檢測4家攪拌站衡器13臺、件。

4、工業計量今年完成產值62萬元，完成計劃的112%今年。工業室保持去年的各項業務的基礎上，爭取水泥企業化驗室計量器具爭取全部本所做檢測、校準工作。在企業開展計量保證體系確認、iso、3c、qs認證，工業組能向認證企業宣傳《計量法》，使企業計量器具在受控范圍多檢定、多創收。如彼迪藥業、羅賽洛明膠、聯新開平公司、金億膠囊這4 大公司，今年在保持去年檢測收入基礎上，通過多想方法，開展一些校準項目，來為企業服務，以服務促創收，這4 家公司工業組今年檢測收達13萬元。為確保食品安全，所在局的“閉環”工作支持下，在全市食品生產企業計量器具檢測完好后，實行計量器具信息記錄，使用計量器具“身份證”管理，便于后續檢測聯系規范化。并對市區的7家“金行”使用的電子天平進行檢測，完善該行業計量器具的規范檢測工作。工業組加強壓力儀表的檢測工作，做到檢定期必檢，多想辦法，使用壓力表的企業能夠到期自覺送檢，保障了企業的安全生產。

5、所綜合檢測的加油機，全年檢定1270槍及江門石化補檢300槍，產值38萬元。10月積極籌建水表檢定裝置，經濟合理地完成該項工作，11月檢測水表1000只，產值1.2萬元。加油機5月開始由所統一管理，合理地配置人員崗位，更好地發揮大家的積極性。

二、“閉環”工作加強，夯實計量基礎

根據質監局“閉環”工作計劃精神，在這年來工作中，通過與局各科室聯動，初步收到了一定成效。計量科水表管理落到實處，市供水公司水表__只送檢。通過局安全監察科轉介成功進入了海倫堡工地，完成了5000多元校準業務。發現地中衡業務源2個，提供企業信息使我們順利介入企業3宗，并完成了交流渡碼頭20噸地中衡檢測工作。在計量科聯動方面完成了奇香食品廠計量器具23臺業務。達成替qs認證企業購買化驗設備多宗。局辦公室轉介qs認證企業購買化驗設備3宗，估算可以帶來3000多元經濟收入。初步扭轉了開平qs認證企業首次校準業務外流勢頭。另外，通過局其他科室聯動為所順利完成校準業務10000多元。檢測所根據聯動工作，轉介計量科、稽查隊金豐公司地中衡，水井臺秤計量作假執法1宗。積極協助標準、計量科對企業和加油機的執法檢查, 8月對全市醫療衛生單位的計量器具記錄，并上廣東省質監網進行錄入工作；通過聯動，讓檢測所各項業務較順利打開，對工作樹立了信心，為順利完成經濟目標任務有保障。

三、 明年工作設想、做法

提高質量技術監督檢測實效，全面履行質監技術部門職責。我們將緊緊圍繞市局的中心工作，自覺服從和服務于__市經濟建設，具體抓好以下幾個方面工作。

1、加強水口、月山等城鎮供水公司及各住宅小區的水表檢測工作，理順市供水集團水表檢測，把水表檢測做強做大。

2、聯合局安全科做好壓力表強檢記錄工作，認識壓力表半年檢定時間重要性，不定時到有壓力表使用部門去聯系檢測工作，促使能夠半年檢定周期內送檢，多想方法，保障壓力表強檢工作順利完成。

3、對食品企業的定量包裝機、灌裝機進行校準工作。對大鍋爐發電的電站安全防護、環境監測使用電流、電壓表，溫度儀表、壓力表開展校準/檢測工作。開展全市廢品回收行業、集貿市場在用衡器進行強檢工作。

今年，我所業務、檢測工作雖然取得了一定成績，但我們也清楚地看到存在的問題和困難。如檢測設備跟不上校準需要；人員專業知識達不到校準項目開展；檢測方法不規范，特別是加油機的檢定簽封沒有按規程要求做好，檢定人員工作不細心認真，檢定規程理解學習不深；檢測場所不夠，新開發的業務源不足，未能用好科所聯動的優勢；上班紀律不嚴，法制觀念淡薄等，這些問題我們必須努力地加以解決。