學用新思想建功新時代需要我們有堅定的理想信念和追求進步的勇氣。只有通過不斷學習、實踐和創新，我們才能在新時代中獲得個人成長、社會發展的雙贏。以下是小編為大家整理的2023年學用新思想建功新時代心得體會最新范文，供大家參考借鑒，歡迎閱讀與收藏，希望能夠幫到大家！現在和小編一起來看看吧！

篇一：學用新思想建功新時代心得體會

一要做到信念過硬。作為黨務工作者，我們首先要加強對黨的創新理論的學習，做好深化、內化、轉化工作。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，培育共產黨員的精神家園，帶頭做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。

二要做到政治過硬。作為黨務工作者，我們要帶頭深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，在日常工作、生活、學習中嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，真正將“兩個維護”落實到具體行動中，確保黨中央及上級黨委各項決策部署在企業落實落地。

三要做到責任過硬。當前，電力體制改革深入推進，企業面臨著實現“雙碳”目標、構建以新能源為主體的新型電力市場挑戰，作為黨務工作者，我們要有更加強烈的擔當精神，切實發揮好黨群部門參謀助手、橋梁紐帶作用，助力企業將發展藍圖變為現實。要大力開展黨建品牌建設，融入中心開展好安全文化工程、班建提升工程、先鋒楷模工程、人才培養工程、凝心聚力工程、廉潔豐電工程“六工程”建設，創新活動方式、豐富活動載體，充分發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，以高質量黨建引領企業高質量發展。

四要做到本領過硬。東西南北中，黨是領導一切的。黨的領導全覆蓋對黨務工作者的能力素質提出了更高要求。作為黨務工作者，我們要增強學習新知識、掌握新本領的自覺性和緊迫性，堅持終生學習理念，干什么，學什么，缺什么，補什么，不斷學習掌握新知識、熟悉新領域，全面提高業務素質，練就過硬本領。

五要做到作風過硬。作為黨務干部，我們的一言一行關系到黨組織形象。要帶頭落實中央八項規定精神，堅決防范和克服官僚主義、形式主義傾向。要踐行全心全意為人民服務宗旨，積極幫助基層群眾辦好事、解難事。要樹牢“追求卓越、對標一流、創造價值”的理念，堅持高標準、嚴要求，持續提高工作質效，為打造“省內領先、國內一流”發電企業作出應有貢獻。

篇二：學用新思想建功新時代心得體會

習近平總書記在十九屆中央政治局第三十六次集體學習時指出，推動能源革命，要立足我國能源資源稟賦，堅持先立后破、通盤謀劃，要堅決控制化石能源消費，尤其是嚴格合理控制煤炭消費增長，有序減量替代，大力推動煤電節能降碳改造、靈活性改造、供熱改造“三改聯動”。這為我們燃煤發電企業提出了新課題，指出了新方向。

從我國電力發展現狀來看，新能源裝機占比已經超過50%，傳統火力發電廠要想在夾縫中求生存，就必須服從國家政策，適應新時代的新要求，主動求變，盡早完成“三改聯動”。機組靈活性改造對所有火電企業來說都是新事物，如何在頻繁深度調峰的情況下還能實現節能降碳，誰都沒有經驗，只能摸著石頭過河，要想順利完成這個目標，習近平總書記也指明了道路，那就是調查研究。他在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作會議上強調，要把理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改貫通起來，有機融合、一體推進。按照黨中央關于在全黨大興調查研究的工作方案，深入基層單位，把脈問診、解剖麻雀，進行問題梳理、難題排查，運用黨的創新理論研究新情況、解決新問題。習近平在中央全面深化改革委員會第二十七次會議時指出，要突出抓好能源、工業、建筑、交通等重點領域資源節約，發揮科技創新支撐作用，促進生產領域節能降碳。

我廠目前技術人員流動大，不少專業技術力量比較薄弱，加快技術骨干的培養迫在眉睫。各級生產管理人員要及時響應黨中央號召，大興調查研究之風，深入生產現場，深入一線班組，實地了解機組運行存在的問題，集思廣益，充分發揮基層員工的聰明才智，通過加大績效考核力度，加快優秀年輕員工的崗位調整等手段調動他們的積極性，創造條件使更多的人愿意研究如何節能降耗，如何提高設備可靠性等問題，真正實現我廠的本質安全，提高經濟效益。同時，我們還要加大與高水平科研院所的合作交流，建立與江投研究院的定期技術交流機制，借其他兄弟單位的科研力量為我所用，經常性組織人員到其他同類型電廠調研，針對設備隱患實施科研項目，讓科研直接服務生產，科研成果有效解決問題。

習近平總書記指出，偉大夢想不是等得來、喊得來的，而是拼出來、干出來的。共產黨人首先是實干家。作為一名共產黨員，我也要身先士卒，做好表率，不斷學習，持續改進，以“不破樓蘭終不還”的信念，以“拼命三郎”的干勁，創造出經得起實踐、歷史、人民檢驗的實績。

篇三：學用新思想建功新時代心得體會

2014年6月13日，習近平總書記主持召開中央財經領導小組會議，就推動能源生產和消費革命提出5點要求：推動能源消費革命，抑制不合理能源消費；推動能源供給革命，建立多元供應體系；推動能源技術革命，帶動產業升級；推動能源體制革命，打通能源發展快車道；全方位加強國際合作，實現開放條件下能源安全。“四個革命、一個合作”為我國新時代能源發展指明了方向，開辟了能源高質量發展的新道路，對于我們在新時代做好能源工作、推動能源事業高質量發展具有重大指導意義。

能源安全是關系國家經濟社會發展的全局性、戰略性問題，對國家繁榮發展、人民生活水平改善、社會長治久安至關重要。新中國成立以來，我國逐步建成較為完備的能源工業體系。改革開放后，我國推進能源全面、協調、可持續發展，成為世界上最大的能源生產消費國和能源利用效率提升最快的國家。十八大以來，我國能源發展進入了新的快速、高質量綠色發展新時期。習近平總書記能源安全新戰略提出以來，全國能源系統深入貫徹落實這一重大戰略，深化落實“四個革命、一個合作”。制定能源發展重大戰略規劃，推進能源體制改革和科技創新，深化能源供給側結構性改革，抓好能源惠民利民工程，夯實能源安全生產基礎，不斷提高安全發展水平，我國能源事業在高質量發展道路上邁出了新步伐。

開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育以來，我認真學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等學習材料，進一步學習、領悟習近平總書記對能源行業能源安全、安全生產的重要指示批示精神。結合自己本職工作實際進行了深入思考，在政治站位、理想信念、思想認識上有了新的提高。今后我將堅持不斷學習，自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實實踐者。我將堅持以學增智，掌握馬克思主義立場觀點方法，進一步提高從政治上思考、分析、處理問題的能力，增強使命感、責任感，做到對企業負責、為員工服務；堅持以學促干，切實把主題教育與推動企業高質量發展相結合，努力做好發電部員工技能提升培訓工作，結合產業工人改革工作，提升員工安全操作技能，使新員工盡快達到本崗位所必需的技術水平，現有人員滿足二、三期安全生產工作需要。我將把開展主題教育與落實今年重點工作結合起來，提升有效解決問題的意識和能力，做優5、6號機組靈活性改造項目，做好三期各項經濟指標優化工作，把機組供電煤耗降低至合理水平，做精生產運行管理，確保機組安全經濟運行，重塑豐電在區域行業內品牌形象。為建設省內領先、國內一流的發電企業作出更大貢獻。

篇四：學用新思想建功新時代心得體會

2020年1月8日，習近平在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上的講話指出：全黨必須強化制度意識，自覺尊崇制度，嚴格執行制度，堅決維護制度，健全權威高效的制度執行機制，加強對制度執行的監督，推動不忘初心、牢記使命的制度落實落地，堅決杜絕做選擇、搞變通、打折扣的現象，防止硬約束變成“橡皮筋”、“長效”變成“無效”。習近平總書記的講話指明了制度的生命力在于尊崇，在于執行，在于維護。

俗話說得好，“無規矩不成方圓”，黨有黨規，國有國法，黨規國法就是我們管黨治國的重要依據，是我們必須嚴格遵守的行為準則和不可逾越的紅線。作為企業亦是如此，豐電二期自成立以來，制度建設較為完善，但在近年來各種外部檢查發現，在制度的落實上仍然存在一些問題和不足。

在工作中要確保制度落實，一是要強化制度意識。要牢固樹立制度意識，推動形成依規依據辦事的行動自覺，才能使執行制度成為習慣，才能杜絕“人治”大行其道，制度形同虛設的情況，才能充分發揮制度管長遠的根本作用。二是要強化制度執行。有制度不執行或者執行而不到位，長此以往，制度就會失去權威，公權力就會喪失公信力，就會出現“破窗效應”。黨員干部發揮帶頭作用，以上率下，堅決按制度流程辦事，切實抓好制度的執行，不斷把制度優勢更好地轉化為企業的治理效能。三是要強化制度執行的監督考核。制度的生命力在于執行。要堅持問題導向，針對制度執行不到位等問題，建立健全可量化、可追責的考核機制；要發揮黨內監督、民主監督、專責監督、職能監督的監督合力，構建全面覆蓋的大監督體系，對制度執行情況開展常態化監督檢查，及時發現制度執行不力等問題，并緊盯不放、追根溯源，督促制度執行的落地，切實提升企業制度的執行力。

篇五：學用新思想建功新時代心得體會

迎接新挑戰逐夢新時代

一個新時代的到來，總是以新思想為標志，以新思想為指引。“學習新思想”，是要圍繞黨的二十大精神，落實新時代意識形態工作要求；“建功新時代”，是要努力運用黨的創新理論，強化學以致用，推動企業高質量發展。

作為省內規模最大單體發電廠的職工，我們在學思踐悟中凝聚奮進力量，為緩解電力供應缺口，全體員工齊心協力，日夜奮力挑戰完成調試任務，兩臺機組分別于2022年7月和12月順利通過168小時滿負荷試運，投入商業運行，分別保障了江西電力迎峰度夏和迎峰度冬這兩個關鍵時期。

完成了機組投產的重大任務之后，我們又迎來了機組經濟運營的挑戰。機組168小時滿負荷試運行期間，實際運行工況與設計最優工況存在著差距，原設計的最優工況下（100%額定負荷，冬季工況、主再熱氣溫、真空等參數達設計值）的供電煤耗應該在266。25g/kwh，而實際測算出的運行機組供電煤耗偏差較大，這將直接影響企業今后的經營效益。超超臨界二次再熱百萬機組發電企業在技術上具有一定的領先優勢，經營效益更是企業持續發展之根本，為此，我們堅定學用結合，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“深學”“常思”和“實干”，全力推進高質量發展的新征程。一段時間以來，我們通過各項實驗檢測數據，不斷優化調整，不斷磨合機組運行，使各主輔設備達到最優狀態，截止目前，機組額定負荷的廠用電率已達到3。95%，低于設計值3。98%，真空也基本接近設計值，解決了影響機組經濟性下降的兩個大難題。

然而，企業發展任重道遠，機組還未全部達到最優值。針對仍然存在的問題，我們將再一次向下一步目標發起進攻，攻堅克難，降低三期供電煤耗、廠用電率等指標，提升指標精細化管理，完成年度經濟目標任務。

學習新思想是走進新時代的必由之路，新時代、新目標，我們是時代的追夢人，我們要做有理想的追夢人，我們將不斷推動發展高質量，以奮斗的姿態逐夢新時代。