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第二學期學校的工作計劃匯總(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-15 10:41:09
第二學期學校的工作計劃匯總(四篇)
時間:2023-05-15 10:41:09     小編:一葉知秋

光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。什么樣的計劃才是有效的呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

第二學期學校的工作計劃篇一

我校的安徽省現代教育技術“十一五”規劃課題《農村小學現代遠程教育教學方法的研究》正處于第二階段,屬于積極進行課題試驗的過程性階段,是大力進行教學研究活動的階段。xx年——20xx學年度第一學期已順利結束,上一學期我們的課題研究工作取得了一定成效,課題組成員明確了各自所在的模式中應該探索的目標和方向,課題組也在活動中積累和收集了一些原始而有價值的資料。但在某些方面也存在著不足,特別是過程性研究資料搜集不全,有些資料不夠精細,為使本學期的課題研究工作有目的、有計劃、有組織地進行,使本學期的課題研究工作取得滿意的成果,特做課題研究計劃如下:

課題組成員進一步深化課程改革,在課題組組長的帶領下,要經常進行研討活動,探索出教學光盤播放模式和衛星教學收視點、計算機網絡教室三種教學環境下,適合農村小學教育教學實際的有效教學方法。課題實驗教師要抽出時間認真學習相關的教育理論,積極地查閱資料,在課堂教學中進行課題研究,使課題研究服務于課堂教學,做到課題研究與課堂教學緊密結合,并及時地進行反思,努力營造一支能自覺地、主動地、創造性地應用現代遠程教育設備與資源的教師隊伍,提高教師的信息技術應用水平,促進教師教育信息化專業能力發展。注意收集相關過程性研究資料,建立資源開發、整合、傳輸和應用的機制,形成教育資源庫,共享優質教育資源,對周邊學校能起到輻射示范作用,力爭使課題研究工作達到預期的效果。

1、加強相關教育理論的學習。課題實驗教師要加強教育理論學習,并留有課題研究理論學習筆記,記錄自己的收獲與心得體會。

2、制定學期研究方案。課題實驗的教師根據本學期的研究重點,結合自己的教育問題,制定相應的研究計劃。計劃要目標明確,措施詳細,操作性強,并針對研究過程中的實際隨時做好調整工作。

3、加強課題研究的過程管理。課題實驗教師認真寫好教育教學日記,不斷總結得失,進行反思,實驗反思一定要有針對性,一要針對實驗記錄的內容,二要針對本課題研究的具體內容。及時上傳相關研究資料。

4、課題實施細化分層研究。課題組長根據課題組成員的特長,選擇研究的相關主題,把任務分解到小組,落實到每個課題組成員,并且要根據課題實施過程中遇到的問題制定、調整研究措施。

5、課題組組織收看“教育信息”中的“空中課堂”節目,利用業務學習時間組織教師觀看名師精品課例。

6、每一位實驗老師要根據平時的實驗,做好課題研究記錄,這是課題研究的第一手資料。實驗記錄的內容可以是整個課堂教學,也可以是一個片斷或某個知識點的教學等,但記錄的內容一定要圍繞著本課題所研究的具體內容。

7、每位課題實驗教師要結合課題研究的情況,精心撰寫一篇課題研究論文。論文必須緊緊圍繞農村遠程教育課題撰寫。要全面體現新課改理念,充分展示課題研究成果,觀點要獨特、內容充實、現實針對性強。論文內容要來源于對課題研究實踐的思索與總結,要能夠給現行教學以一定的指導與啟迪。嚴禁東拼西湊,抄襲他人論文。

8、各課題組每位實驗教師要結合具體的研究內容整理收存好研究資料。資料是記錄研究軌跡的第一手資料,真實完整的資料是規范課題研究的重要保證。課題組也要確定專人負責收集過程性材料

9、課題組的教師與其他學科、其他老師密切協作,定期做好學生現狀的調查與分析,為后續研究提供第一手資料。

三月份:

1、制訂xx年——20xx學年第二學期課題研究計劃。

2、各子課題組長制訂子課題研究計劃。

3、召開課題組成員會議,明確本學期研究任務。

4、林乃喜老師上課題研討課。

5、楊甫老師上課題研討課。

6、代玉軍老師上課題研討課。

7、王道兵老師上課題研討課。

8、侯玲老師上課題研討課。

9、中心校組織農遠資源利用優質示范課活動。

四月份:

1、參加校課題研究課聽課、評課活動。

2、子課題組理論學習。

3、參加課題組組織的相關理論學習。

4、王永平老師上課題研討課。

5、胡萬勇老師上課題研討課。

6、朱昌葉老師上課題匯報課。

7、嚴保忠老師上課題研討課。

8、詹麗麗老師上課題匯報課

五月份:

1、參加課題組組織的相關理論學習。

2、非課題組教師利用課題組探究研究出來的一些方法進行上課。

3、與合肥少兒藝術學校進行教學、課題交流活動。

4、子課題組理論學習。

5、課題組網管教師定時、及時更新、完善課題組“課題實驗”專欄。

6、召開課題組會議,交流總結,討論研究中遇到的問題及研究方向。

7、相互學習評定“課題研究”和“教師博客”專欄。

六月份:

1、理論學習、交流活動。

2、撰寫聽課心得,上交一篇案例,教學設計或論文

3、開展優秀教學案例、論文評比活動。

4、李丙秀老師上課題研討課。

5、學校評選課題研究積極分子

七月份:

1、課題組長召集召開本學期課題組總結會議。

2、撰寫個人課題研究實驗總結。

3、課題階段性小結

4、做好學期課題資料總結工作。

5、收集、整理本階段的研究資料,入盒,入檔。

第二學期學校的工作計劃篇二

結合我校實際情況和教育改革發展的形式,我校提出把“穩定發展,創新超越”作為20xx——20xx學年度學校工作的主題,爭創和諧穩定校園,發展創新,力求超越。通過全體師生一個學期的努力,省武高在學校發展、課程改革、學生成長、教師進步和校際交流等方面均有所成就。新學期已經開始,我們在新學期行政工作會議和教職工會議形成決議的基礎上,本著“明確目標,找準差距,做好自己,勇于超越”的原則,各部門形成部門的新學期工作計劃,現明確如下。

德育方面:人本民主、和諧規范、思想引領、精細管理

充分了解學生,緊緊依靠師生,全面的有重點的做好學校的德育工作。

學校的德育工作要做到三個有利于:1、有利于學校正常的教學秩序2、有利于學生的身心健康發展3、有利于學校教學質量的提高。

常規是學校德育工作的基礎;采取切實有效措施,狠抓常規,扎扎實實做好學生的文明禮儀、行為習慣的規范工作。特別是要繼續做好德育常規的檢查督促工作,加強過程的建設。

開學初制定可行的學校德育工作計劃、年級組德育工作計劃、班級德育工作計劃,做好計劃的制定、落實情況的檢查督促。

1、依照《中學生日常行為規范》《省武高學生一日常規》規范學生行為,做好宣傳教育工作,讓常規要求深入學生思想,讓每個學生明明白白知道該怎么做

2、以制度約束學生,加大違紀學生的處罰力度

3、學校重新裝修后,加強學生愛校教育和愛護公物教育,維護學校的文明面貌

4、開學初班主任會議上重申學生的規范要求,讓班主任加強規范教育。

5、加強政教部門的檢查督促力度,不定期組織對全校學生的常規檢查,做到發現一個,糾正一個,處罰一個。

“生本德育”是我們學校的德育特色,隨著時代的發展,學生的意識也在發生著巨大的變化,最了解學生的是學生自己,需要發展的也是學生自身,自我的管理和發展是學生自身的發展需要,有基于此,本學期的德育“生本德育”工作在繼續做好前些年的學生自我管理工作的基礎上,重點還要做好以下工作:

1、繼續加強以年級為單位的學生校風督察崗

2、班級學生之間經常性開展批評與自我批評(班級民主生活)

3、設立班級年級學生自我教育小組

4、將部分年級或者全校性的活動交給學生自己組織

5、加大學生參與學校學生文化團隊建設的力度,一些學生有能力去做的事情要放手讓學生去做,并且嘗試開展校際、學校和社會的聯系工作,做大做強學生的文化團隊。

6、學校年級的一些集會嘗試讓學生自己去組織開展,多方面的引導學生,切實提高學生的各方面能力。

7、年級學生自我管理小組的工作要多元化,不再停留在表面的檢查督促,嘗試讓學生深入學生的內心,更深層次的體現“生本德育”的特色。

1、有統一布置;

2、留有班級、學生個性化布置的余地。班級的個性化文化布置不能一成不變,要能隨著時間和社會的變化而變化。

3、部門要會同年級管理小組加強對班級文化建設的檢查督促。

4、宿舍文化建設方面:

會同總務部門,進行一些統一的布置;指導班主任、班級進行個性化建設,提高宿舍學生生活品位。

班級建設不只是有抽象的描述,也有具體的可操作的量化目標。班級建設的目標有政教部門的描述,也要有班級個性化的描述,這個目標不能是政教部門和班主任的閉門造車,要有學生的參與,特別是個性化的目標。班主任要舍得在這方面化時間、花功夫、用智慧。

班主任的培養要校本和校外相結合。校本培養方面要做好三個工作:

1、班主任例會要發揮更大的作用,不能僅僅是工作的布置,要更多的開成班主任之間相互學習、相互取長補短、相互提高的例會

2、做好期初和期中的班主任培訓工作

3、創造性的做好8月份的班主任研討會工作。研討會要及早謀劃、及早準備,特別是要進一步做好班主任案例的寫作指導和收集工作。

本學期除了一些常規的德育活動,要重點開展好以“安靜、有序、自律”為關鍵詞的德育系列活動。

該主題活動是以現在社會上對國人素質的討論、反思為背景,目的是讓學生發現身邊特別是自身的個人素質問題。從而真正的提高學生的素養意識。

該活動暫定時間是3月份

第一二周是準備:由學生在網絡上收集相關資料,通過自己的眼睛去發現記錄身邊的問題。

第三周是學生自我討論

第四周開展形式多樣的主題班會活動。

備注:以上工作是初步設想,在實際工作中將視情況做出適當的調整補充。

教學方面:因勢利導循序漸進科學管理爭創佳績

教務處將新學期工作任務概括為“守住一條底線、實現兩大任務、推進三項工程”,“守住一條底線”就是規范辦學再接再厲;“實現兩大任務”就是多元辦學再創佳績、績效管理再上臺階;“推進三項工程”就是學科規劃真抓實干、課堂改革再出思路、課程建設再接再厲。

教學質量是武高辦學的的生命線,在上學期,我校各年級在教學管理方面講科學、重實效,在期終統考中都達到了武進區應有地位。新的一個學期是考試頻繁期,也是出成績的關鍵時期,本學期很短,只有18周,教學任務相對較重。我們教務處同仁形成共識:要明確“規范、質量、特色”的工作方向,有效落實常規措施,繼續講究科學管理,繼續踐行語數外學科的高中三年發展規劃,少走乃至不走彎路,力爭在大小高考中創造佳績。

高三年級師生在開學1周內就將迎來武進區教研室的教學質量調研,需要提前對各學科教學現狀和進度調研安排,接受專家會診并采納合理性建議。精心組織好百日誓師大會,在第一輪系統復習,第二輪查漏補缺,迎接“一模”“二模”乃至高考的過程中,講究節奏,循序漸進,學科間配合,針對性明顯,努力提高教學質量,并從容應對英語口語測試、體檢等高考必備項目,確保20xx年高考圓滿順利、全面豐收。

高二年級師生將很快接受嚴峻的考驗,在開學4周后就將迎來學業水平測試(小高考),開學以后語數外學科減少授課量,專心批改寒假作業,集中安排理化生政史地老師上課,重新調整“三讀”和午練的安排表,提優補差,沖a保c,年級領導小組成員蹲點到學科組,及時做好排憂解難等疏導協調工作,開學后召開學生誓師大會等等,確保本屆高二年級學生在小高考中能取得較為理想的成績。小高考之后,將重組高二美術班、國際班,以“科學引導分流,合理調控規模,確保平穩過渡”為原則,有序組織,因材施教,重視辦學多元化,精心配備好相關師資,平時優化和完善教學管理機制,為20xx年高考積聚可持續發展的雄厚實力。

高一年級學生將在本學期繼續打好基礎,全面提升,以培養優良學習習慣,指導合理選科分流為目標,扎實推進減負增效,全面實施素質教育。

第二學期學校的工作計劃篇三

新的學期將開始,為更好地做好新學期的各項工作,現擬定本學期工作計劃。

落實“團結奮進寬容自律踏實創新”的校訓,加強管理,努力創建平安校園、和諧校園,全面提高教育教學質量,謀得學校工作的跨越發展。

1、做好綜合治理工作,傾力打造平安校園。

(1)全面落實崗位責任制

學校校長與各分管的副校長、各部門負責人,各分管校長與各班主任、各村小校長層層簽定安全責任書和衛生安全責任書,做到責任到人。進一步細化安全責任分解,將學生安全工作的每一個細節考慮進去,確保不留死角。

(3)全程管理,落實值班制度

在全方位管理的基礎上,學校擬定一系列措施,對學生在校實行全程管理。繼續執行隨堂簽制度,加強值班力度,派專人對宿舍進行管理。尤其要重視對獅石的學生的管理,安排專門的宿舍,請求熟悉獅石的教師協助管理。周六、周日行政輪流對其進行管理。

(4)加強村小教學點的管理

村小教學點質量的好壞直接決定著以后幾年學校的整體的辦學質量,本學期,學校將有組織地對各村小的情況進行評估。加強指導,尤其重視對村小校長管理能力地培養,盡力提高村小質量。

2、抓師資隊伍建設,提高教師專業素質。

(1)、加強班主任工作培訓

班主任是學校的骨干力量,學校分三個階段對班主任進行培訓。開學初,進行班主任日常工作培訓,明確班級管理目標和安全管理目標;學期中間,對班主任進行工作方法的培訓,著重探討差生轉換、班風扭轉問題。按階段對班主任工作進行考核,學期結束,總結各班主任工作。

(2)、培養一批骨干教師

學校將通過一系列有效地途徑培養一支骨干教師隊伍,帶動全體教師的專業化發展。主要的做法一是廣泛與外校進行聯系,積極派員參加教研活動;二是給他們創造展現空間的平臺,鼓勵他們上公開課、示范課;三是充分運用遠教資源,運用衛星資源和光盤資源,學名家名師的做法;四是督促教師參加繼續教育的遠程培訓,提高自身素質。

3、抓好學生的養成教育,培養學生的文明習慣

(1)從培養學生的良好的衛生習慣入手。繼續實行對教室衛生、清潔區衛生、宿舍衛生的流動紅旗評獎活動,由團支部組織學生進行自治管理,每日評分,培養出學生良好的衛生習慣。

(2)狠抓班級紀律。學校校風不純的主要原因是存在一批愛搗亂的調皮的孩子。對這些孩子,要求科任教師決不能放松,班主任下大力氣整治,學校經常性地找其談話。采用多樣化的靈活的方法,促使他們的改變。

(3)加強與家長的聯系。學生的好習慣的養成光靠學校是難以辦到的,學校要求教師多與家長聯系,盡可能多的開展家訪活動,謀求解決學生不良習慣的良策。要求村小教師要對每一個學生開展一次家訪,初中部教師有針對性地學生開展家訪活動。

(4)注重對留守兒童的關愛。學生習慣不良的一個重要原因是因為隔代教育,學校鼓勵教師通過電話信件等方式與家長保持聯系,指導他們對孩子的教育。同時,對留守的兒童,學校要給予的關愛,讓他們感受到老師的愛,感受到集體的溫暖。

4、以教研活動為抓手,全力提高教育教學質量。

(1)加強教學常規管理。要加強對教師的計劃、備課、上課、作業、輔導、復習、檢測等教學環節的檢查力度。由教務處組織進行定時或不定時的抽查,并登記在案,將其與年度考核,職稱評聘掛鉤。

第二學期學校的工作計劃篇四

新的一個學期又開始了,每一個學期總有一個學期的不同特點,本學期,學校工作計劃的總體指導思想是“把握一個中心,做好四個方面的工作,以優異的成績迎接黨的十八大”。根據學校工作計劃,現制定個人工作計劃如下:

學習方面,本人將延續上學期學習計劃,繼續加強學習《品德與社會》課程標準,吃透課程標準的精神實質,以課程標準為理論指導,指導自己的工作實踐。同時要注意向同事們學習,保證聽課時間、保證聽課質量,盡可能以更多的時間參與公開研討課的觀課議課活動,向優秀教師學習,學習同事們的優秀做法,取人之長,補己之短;認真總結教學過程,精心思考教后反思,用心編寫教育教學故事,力爭使自己的教育教學水平再上一個新臺階。

品社(生)綜合學科組可能是我校學科教研組中平均年齡最大的一個組,有其劣勢,也有其優勢,依據本組人員組成特點,按照學校教研工作計劃,本人將積極組織本組教師參與公開研討課的觀課議課活動,調動老教師的發言積極性,提升年輕教師的課堂教學水平。其次是要組織好本組教師學習課程標準的修定,重點學習《品德與社會》課程標準。第三是共同研討“如何備課”,每人準備好一個講座稿,人人發言,群策群力,每個年級確定一課,由大家共同設計、共同備課;還要共同研討“檢測考試”的命題,由每位教師設計不同年級的品社試題。

課題研究一直是本組存在一個薄弱問題,雖然我們有課題,有方案,但是由于種種原因,(主要是由于課時少,教學內容多,任務重,班容量大,操作起來有困難)組內教師一直沒有很好地開展起來,新的學期,本組教師將再次利用集中教研時間,共同探討“小學生人際交往缺失及團隊精神的培養”課題的開展,力爭將課題落實到課堂教學中,落實到組內每一個科任教師身上,學期末組內每個成員寫出階段性小結。

本學期我繼續擔任六(4)、(5)兩個班的《品德與社會》學科的教學任務,六(4)班學生整體學習氣氛好,學習積極性高,幾乎沒有讓我多操心的學生,我只需要認真對待每一節課,認真對待每一次作業,重點做好小組長的協調管理,將學生的學習考核落實到平時每一節課中即可。六(5)班學生養成教育沒有搞好,學生上課狀態不好,不會聽講,既需要集中整頓,又需要個別交流談心,關鍵時候還需要特別補習,從學期開始就要一如既往,毫不放松,必須讓每個學生跟上,不能有一個掉隊。

根據學校要求,在每周一次的執勤過程中,我將堅守崗位,認真負責檢查學生的言行舉止,檢查教師備課、候課、上課、作業批改、教案編寫問題,認真做好記錄,為學校的年度考核提供公平、公正的.原始資料。

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