當工作或學習進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來，就叫做總結。優秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優秀總結范文，希望大家能夠喜歡!

醫生帶教工作總結篇一

一、實習帶教基本條件：①均有執業醫師資格，②高尚職業道德和良好教師風范，③5年以上臨床工作經驗（不含見習）

二、良好帶教事半功倍，教學互長。

三、

1、教師負責制，一切診療工作必須帶教指導下進行，注意醫療安全。嚴格管理、嚴格要求、嚴格訓練，耐心指導。入科時由教學秘書進行入科教育，帶教按照實習要求嚴格執行，學生沒完成或態度不端正，應溝通、嚴肅批評，注意態度。如仍不改正，匯報教學秘書，反饋后仍不改，再匯報科教科。

2、把實習醫師當成帶教的低年資醫師，當成醫療組中的一個成員，不能因為流動性而不重視、不耐心。向患者及家屬介紹實習醫師，稱其為某醫生，不能稱為手下、學生、同學、兵。

3、對實習醫師一視同仁，因材施教，調動實習生積極性，與實習生多交流。一視同仁：目前實習醫師基本都是臨床醫學，今后都是當醫生的。因材施教：每個學生理論水平、操作技能水平、積極性不同。水平高的要求高，水平低的要求適當放低。調動積極性：讓其真正參與臨床工作，而不僅是打雜。

4、剛來實習的實習醫師因逐步指導，讓其逐漸適應臨床工作。實習第1天查房，第1天查房時要簡單介紹病情，示范陽性體征，示范開醫囑，開化驗單，指導學生回去看書，并告訴他第2天提問。比如本組有腦梗塞、面癱的病人，就看腦梗塞、面神經炎、面神經查體章節。注意第2天提問。（入科時教學秘書會把肌力、肌張力、巴氏征、腦膜刺激征、腰穿錄像等給學生）。

5、收病人是要認真問診，查體，示范給學生看，尤其是典型病病歷，如腦梗塞、腦出血、面神經炎、格林巴利、癲癇等。下午讓學生問診新入院病人，指導其該病人的陽性體征及肌力、肌張力、巴氏征、腦膜刺激征檢查。檢查完后讓學生書寫該病歷，將該病歷作為示教病例指導，重點批改。實習生寫好后紙質版打印出來，紅筆修改，1個工作日內叫其寫好再修改，修改好后作為示教病例手寫出來，每周1份。對該示教病例在第2、3天查房時要求其匯報病歷（如何匯報病歷？）。對于非重點示教病例，指導其如何控制危險因素，示范如何關系病患，與病人溝通交流，獲得病人信任。

6、查房時囑學生帶病歷，針對患者講解檢查單的正常范圍、異常意義，常用藥的作用、副作用，如阿司匹林腸溶片、阿托伐他汀鈣、氨氯地平、低分子肝素鈉。

7、分配管6-10張床（視情況，剛來實習2-3張），讓其通過早上的查房，下午自行問診、看病歷了解病情。囑接管病歷及時書寫病程，提前書寫出院小結。循序漸進指導學生熟悉臨床工作，在帶教指導下完成問病史、查體、開醫囑、病歷書寫等。實習生交接班制度，出科的實習醫師要與下一個來實習生交接病人病情、病歷書寫情況、診療工作常規。

8、如有操作應提前告知學生，讓其準備，操作時在旁邊指導。如果學生沒做過該操作，有條件的話，提前囑其看書、看錄像，操作前再重點講解注意事項，操作完指出操作過程中是否有不規范的地方。

9、查房中提出1-2個問題，讓學生回答，如果答不出囑看書，第2天再考核。

10、每天對其工作進行核對，是否將病歷整好（包括化驗單、檢查單、醫保核對單、評分表），電子病歷，手寫病歷，提問問題。

11、周1-周5每晚在科室到9:30。帶教老師值班如有地方睡，要跟值班。護士或者病人有情況，帶實習生先看醫囑、主要檢查，一起到床邊，囑其先詢問病情，查體，再處理病人。

12、督促書寫手寫病歷，及時匯報住院號，病歷號及個人小結后才能寫小結。

13、請假制度。

醫生帶教工作總結篇二

帶 教 工 作 總 結

樹立良好的醫德醫風，加強職業道德和行業作風建設，發揚救死扶傷，治病救人的優良傳統是我們白衣戰士的職責所在，隨著超聲醫學在臨床上的應用日益廣泛，作用越來越重要，為了更多地了解超聲醫學，以便在臨床上更好地應用超聲醫學，越來越多的臨床醫生和各級各類學生來到超聲科室學習。在超聲科室的臨床帶教工作中，我們盡力盡責，最大限度地滿足臨床醫生學習的需求。

努力提高自身的服務質量，熱情接待患者。雖然我科各崗位每天擔負著繁重的接待工作，但我們都能夠想患者所想，急患者所急，耐心細致地做解釋，想方設法為患者解決困難。為方便檢查，在科室張貼醒目標示，簡化工作流程，提醒患者所要找的窗口和檢查室的方位，使其能便捷地達到目的地。患者做b超檢查堅持做到不積壓、不預約。

面對繁重的工作量，我們沒有絲毫放松把好質量關，照片質量和診斷報告達到

教學

我們不僅僅要做好日常診療工作，而且還要明白醫療、教學和科研均是醫生的工作內容、根本職責，也是醫生之所以為醫生的原因。還必須在臨床實踐中運用理論、理解理論、精選文庫

總結理論和發展理論。因此醫生應在思想上重視臨床帶教，將帶教也作為一項重要的份內工作來看待，在日常醫療工作之間、之余積極開展帶教，全面培養合格的未來醫生。學生是抱著學習的目的來到超聲科室的，而不是來做苦力、打短工的。既然學生叫你“老師”，你自然應盡“老師”之責，培養醫德，傳授醫術。

隨著學習人員的不斷增加，人員的性質也越來越多樣化，臨床教學工作量也相應增加。建議科室設立教學秘書或干事，指定專人負責教學工作，統籌安排教學事宜。人員調整周期按照學校學年制，與學生的學習周期同步。這樣一屆學生由一人統管，教學計劃、內容等有一個相對完整、系統的安排。學生進科向教學秘書報到，教學秘書發放“超聲科室學習須知”，并根據學生的性質以及學習時間長短等進行統籌調配，交待教學安排和學習注意事項，包括學習方式、內容和要求、具體帶教老師、科室講座、出科考核等。例如超聲科室儀器設備較多，超聲儀均屬于大型貴重高精度儀器，有嚴格的管理規定。要告知學生未經許可禁止操作儀器，避免損壞儀器，或發生電氣安全事故等。

在臨床實踐學習前，進行必要的理論準備是應該的。超聲醫學的臨床應用基礎是人體解剖學和大體病理學，這方面知識可以要求學生復習自學；而超聲醫學的專業基礎知識則需要開設一些科室講座專門予以講解，例如關于超聲圖像的--

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由來以及識讀、超聲醫學的特點以及應用等。

但是僅有理論知識還不夠，還需密切聯系實踐，在超聲檢查中理解、消化、掌握理論，這就需要超聲老師在實踐中注重言傳身教，提高教學效果。言傳具有直接性、及時性，帶教老師在超聲檢查中隨時結合當前病人的具體情況及時進行講解、宣教，這樣使教學直觀、具體，有針對性，學生易于理解并印象深刻，教學效果立竿見影。當然，在臨床實踐中，老師的身教也很重要且影響深遠。教學中學生具有向師性。老師不僅傳授醫學知識，在為人、治學等各方面均應樹立榜樣，成為學生學習的楷模。與言傳不同，身教的效果是潛移默化。老師應時刻注意自身的形象，在各方面為人師表，例如愛崗敬業、勤于職守、熱愛學習、鉆研醫術；檢查細致耐心，分析全面深入，診斷科學嚴謹；對待病人一視同仁，態度和善等。

為醫之道首先在于為人之道。在向學生傳授醫術、培養一個醫生之前，應先傳授為人之道，要求做一個好人。為人正直誠信，與人和善友愛，急病人之急，想病人所想，扶危救困，助人為樂，實行人道主義和人性化服務。例如超聲檢查時需要在病人皮膚涂布耦合劑，在冬季病人會覺得非常冷。如果將心比心，超聲醫生將耦合劑進行適當的預熱，會減少病人的不適。然后再傳授醫術，要求做個好醫生，僅有一腔懸壺濟世的熱情是不夠的，還需有一身救死扶傷的本領--

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才行。他們學習的目的是能夠獨立完成檢查操作，并進行分析診斷，以勝任本職工作。所以與普通影像專業學生相比，他們的教學內容最主要的差別在于加強臨床動手操作的學習、鍛煉和體會，不僅包括全面的理論知識，更注重實踐知識，例如超聲儀器的性能以及調節、檢查規程以及手法、超聲診斷以及鑒別診斷等。

以上幾點是我這一年來的主要收獲和總結積累，當然還有許多不足，吸取教訓，盡職盡責，做好一名合格超聲科住院醫師規培帶教老師，在超聲科室的臨床帶教中，思想上重視、體制上保障、方式上多樣性、內容上針對性，這樣才能保證并提高帶教質量，培養合格的超聲醫生。當然，身為人師，超聲醫生應加強自我修養、全面提升自身素質，這是為師之道的基礎。

2018年2月6日

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