當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得感悟，通過寫心得感悟，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。心得感悟?qū)τ谖覀兪欠浅Ｓ袔椭模墒菓?yīng)該怎么寫心得感悟呢？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得感悟范文，希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
活法序言讀后感總結(jié) 活法序言讀后感悟100字篇一
第二，要使內(nèi)心強烈的熱情與腳踏實地的努力相結(jié)合?！按蜷_智慧的寶庫就是靠一股腦全心投入的熱情，再加上處于至誠的不斷努力”。人人都渴望成功，但真正成功的人卻很有限，很多人都是碌碌無為的度過一生。仔細(xì)想想，不難發(fā)現(xiàn)，熱情和努力的錯位是重要的原因。人在年輕的時候，往往心氣很高，但常常由于眼高手低，不能腳踏實地做人做事，而與成功的機會擦肩而過；人到中年，雖然已經(jīng)奠定了一定的成功基礎(chǔ)，但往往又得過且過，由于缺乏繼續(xù)向前的熱情，放棄了努力，從而永遠(yuǎn)無法感受到成功的喜悅與滿足。因此，快樂工作需要我們“非常迫切地期盼”，并且“非常努力地去做”。
第三，要堅持不懈地用“今天”積累“未來”。“一股能默默專注在同一件事而不感到厭煩的力量”讓許多平凡的人在平凡的崗位做出不平凡的事。他們從不輕易選擇快捷方式，而是日復(fù)一日地持續(xù)努力，認(rèn)真又腳踏實地地用堅持實踐著自己的夢想，讓明天比今天更好。因此，成功不是一蹴而就的瞬間輝煌，而是每一個平凡的‘今天’的不斷累積，想在工作中享受快樂，就必須好好把握每一個“今天”，以百分之百的努力來創(chuàng)造未來。
第四，要以積極的心態(tài)面對困難。工作中遇到困難是再平常不過的事情，能否以積極的心態(tài)面對困難是影響快樂工作的重要因素。在任何情況下，我們都需要憑著信心和勇氣，與困難正面交鋒，就算目標(biāo)高到自己都覺得不可能，就算困難大到“前所未有”，也不必有絲毫的膽怯，只有勇往直前的努力到底，才能喚醒我們的潛在能力，讓我們展現(xiàn)出難以置信的力量。抱定這樣的態(tài)度，即使境況再惡劣，仍然不會影響我們享受工作本身的快樂。
第五，要常懷感恩之心。人之所以快樂，不是因為得到的多，而是因為計較的少。作為青年員工，我們更應(yīng)該心中常懷感恩之情，感謝遠(yuǎn)華為我們提供了生活保障，讓我們的家人更加幸福的生活；感謝遠(yuǎn)華為我們提供了發(fā)展的舞臺，讓我們的人生價值得以實現(xiàn)；感謝老一代的遠(yuǎn)華人用智慧和汗水創(chuàng)造的發(fā)展成果，讓我們有了更高的起點。只有擁有一顆懂得感恩的心，才能最大限度地獲得工作的滿足感，也只有“知足”才會“常樂”。
首先，要與人為善，心懷感激，善待自己、善待他人。每個人都是獨特的個體，不同的成長環(huán)境、不同的思維習(xí)慣，造就了我們獨一無二的性格特征。在與人相處的過程中，應(yīng)該求同存異，多些理解和寬容，少些苛求與埋怨，己所不欲、勿施于人。當(dāng)遭遇摩擦，如果學(xué)會換位思考，試著從對方的立場去考慮問題，有很多問題就會迎刃而解。人越感恩，心越善良，善良人眼中的世界必定充滿和諧與美好，與人為善，同時也是為我們自己創(chuàng)造一個健康愉快的生存環(huán)境。
其次，要時刻保持一顆平常心，不以物喜，不以己悲。人有悲歡離合，月有陰晴圓缺，喜怒哀樂，都是人常情，如何從中找到一個平衡點，把握好量和度，是一個值得我們思考的問題。心如止水，笑看人生，那是大師的境界。作為平常人的我們，只需保持一顆平常的心態(tài)，勝不驕，敗不餒，把握現(xiàn)在的，珍惜擁有的，不盲目攀比，做好自己，知足常樂。
第三，要有追求和夢想，過程比結(jié)果更加重要，享受奮斗的過程。夢想是一個人前進(jìn)的動力，永葆朝氣和活力的秘訣就是不斷的超越自我完善自我，并在這個過程中找到快樂和滿足。人生的幸福和滿足感絕不僅僅是物質(zhì)的富足和占有，不能把物質(zhì)作為衡量一切的標(biāo)尺。生命的長度是有限的，生命的質(zhì)量卻千差萬別，我們應(yīng)該努力讓自己有限的生命過得更加有意義。凡事經(jīng)歷過便是財富，看重過程，看輕結(jié)果，人生會更加豐富多彩。
所謂熱情，是指從事本職工作的激情或努力的態(tài)度。稻盛先生特別肯定努力的作用，強調(diào)做任何事一定要付出百分之百的努力，努力到老天爺相助的那一刻。提起努力，有這樣一則小故事：蜀之鄙有二僧，其一貧，其一富。貧者語于富者曰：‘吾欲之南海，何如？’富者曰：‘子何恃而往？’曰：‘吾一瓶一缽足矣。’ 富者曰：‘吾數(shù)年來欲買舟而下，猶未能也。子何恃而往！’ 越明年，貧者自南海還，以告富者。富者有慚色。西蜀之去南海，不知幾千里也，僧富者不能至而貧者至焉。人之立志，顧不如蜀鄙之僧哉？” 一件事的成功很多時候并非取決于外部條件的優(yōu)劣，更多是取決于做事人的態(tài)度。稻盛和夫亦說“努力過好今天”、“把問題化繁就簡”。如同到達(dá)南海的貧者，用腳步丈量去南海的路途，路途中的艱難困厄只是達(dá)到目標(biāo)的過程。忘記曾在哪本書上看過一句話，至今印象深刻：“每天進(jìn)步一點點?！比说牧?xí)慣思維認(rèn)為只有目標(biāo)定得遠(yuǎn)大，將來可能取得的成就才會大。其實，宏大的目標(biāo)很多時候會使人喪失努力實現(xiàn)的信心，稍遇挫折便否定了既定的目標(biāo)?，F(xiàn)實中的每一天都要竭盡全力踏實地重復(fù)簡單的工作，一毫米、一厘米的前進(jìn)。問題的關(guān)鍵是“前進(jìn)”。
一、感恩是一種珍惜，因為感恩所珍惜，誠懇、百分之百，拼命去工作。并且在工作的過程中體驗到更多快樂的感覺，人在從事自己所熱愛的工作的時候會產(chǎn)生努力地意念，也會在最短的時間內(nèi)把事情做好，工作效率也會大大提高，形成一種完美的工作狀態(tài)。
二、感恩是一種責(zé)任。責(zé)任是人與生俱來的使命，對于工作我們要像熱愛生命一樣熱愛工作，勇于承擔(dān)自己的責(zé)任。將個人成長與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來，與企業(yè)榮辱與共，為企業(yè)和個人發(fā)展發(fā)揮自己的最大潛能。
三、感恩是一種滿足。在這個紛繁復(fù)雜的社會環(huán)境中，我們太多時候被太多的物質(zhì)欲望所牽絆，總是抱怨自己得到的太少，如果擁有一個感恩的心，不管物質(zhì)條件如何，也會有滿足的感覺。
作為初入社會的我們，更應(yīng)該具有感恩的心態(tài)，感謝命運讓我們有機會能進(jìn)入如此優(yōu)秀的團隊，感謝公司給了我們一個展示自身才能的平臺，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對自己的信任，感謝同事們的幫助。應(yīng)該凡是將公司利益放在首位，以自身的行動回報公司。
怎樣干好工作，使自己的工作出彩，我在前言中的《思維改變了，人生也會一百八十度大轉(zhuǎn)變》中，找到了答案。作者給出了個公式：人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。思維方式是人生與實業(yè)成果的第一要素，是三者中最為重要的，因為即是一個人的能力和熱情十足，但唯獨思維方式有偏差就足以引起反效果。而所謂的正向思維就是把它想成常識判斷下的“善心”，例如想法積極，有建設(shè)性，具有合作精神，能以感謝的心與大家同心協(xié)力一起前進(jìn)，開朗而堅定，與人為善，關(guān)懷他人，有顆柔軟的心，愿意付出努力，知足，不為己利，亦不貪求等。
最后想分享一下作者歸納的六大精進(jìn)要點：
1、付出不遜于任何人的努力。
2、謙虛戒驕。
3、每日反省、4、對生活懷有感恩之心。
5、積善行，思利他。
6、不為感性所困。
一、讓處于迷茫中的人找到活著的意義；
二、認(rèn)識到自身潛在的偉大力量。
如何實現(xiàn)這兩點重大改變呢？我覺得這本書的核心在于強調(diào)轉(zhuǎn)變思維方式，建立自己的人生哲學(xué)。第一、如何認(rèn)識每天的生活和工作？
美好的愿望每個人都有，但實現(xiàn)愿望的過程往往是更多的是平凡、單調(diào)，甚至是煩惱、挫折。如何客觀認(rèn)識現(xiàn)實和愿望之間的關(guān)系，需要我們有一個正確的視角，那就是接受并堅持每天的平淡與平凡，美好的愿望是平淡累積到一定量時的華麗轉(zhuǎn)身。
要相信堅持的力量，因為堅持的力量是呈幾何數(shù)級增加的。
第二、建立個人人生哲學(xué)的重要性？
要成為一個獨立思考、有判斷力的人，需要建立自己的正確價值觀，做好一個社會人和個性自我。只有這樣，才能成為一個有判斷力、不盲從的人。
看《人與自然》節(jié)目，角馬成群結(jié)隊行進(jìn)中，當(dāng)有一只角馬遇險受驚奔跑時，其他動物本能地開始奔跑，隊伍頓成汪洋之勢。盡管這個比喻不甚恰當(dāng)，但盲從之景以此形容恰如其分。
第三、活著的意義在哪里？
我認(rèn)為：人活著的意義可以從兩方面理解：
?1.作為獨一無二的個體，我們來到這個世上很是不易，要不枉來一世，需要我們活出自己的精彩，我的理解就是最大化實現(xiàn)自己的價值，最大化挖掘自己的潛力，更多地領(lǐng)略和感受這個世界，如果能為自己所處的時代記住，那當(dāng)然是最最成功之人。
?2.作為社會人，我們有父母、親戚、朋友、同事，我們的喜怒哀樂、成功失敗影響著周圍的人，因此，能成為一個能帶給別人積極影響的人，比給社會、他人造成消極影響的人更有意義。作為一名企業(yè)員工，我們的工作業(yè)績給企業(yè)帶來更好發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展會給所有員工帶來更多的福祉。
??? 每一個人都潛藏著偉大的力量，這一點毋庸置疑，能否把自身潛在的能力挖掘出來，是人與人活的精彩與否的差異所在。如何實現(xiàn)呢？我認(rèn)為關(guān)鍵在于改變自我，改變自我首先在于改變自己的心態(tài)，建立一種積極、正確的心態(tài)一定會為你的人生之路助力許多。
作為一名企業(yè)員工，我認(rèn)為應(yīng)該具備四種心態(tài)：
第一、感恩的心態(tài)
感恩的原因其實很簡單。
首先，感謝今天的平安和健康，這是我們快樂幸福的源泉。
其次，要感謝公司和同事。我們相聚到天潤，不僅僅是選擇的一份養(yǎng)家糊口的工作，更是一個展現(xiàn)自我能力、實現(xiàn)自我價值的平臺。要感謝公司、包括公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事，因為是由于他們對自己的認(rèn)可才來到了公司，自己的這個工作平臺是由所有的同事搭建起來的，自己的工作成績關(guān)系到公司的發(fā)展和其他員工的福祉。
第二、簡單的心態(tài)
大道至簡，保持一點點單純，會活得更輕松，更有質(zhì)量；
努力工作，專心做事，是我們生活的本真、幸福的源泉；
有一句話叫做“活在當(dāng)下”，理解了這句話，你會活得更健康些。
第三、? 敬業(yè)
要相信天道酬勤，努力就會有回報，暫時的失敗和不成功，是還沒有努力到老天爺感動的程度。第四、空己
做個有職業(yè)精神的員工，工作時間內(nèi)要放空自己，一切以做好工作為依歸，工作上不夾雜個人感情色彩。如此，才能成為一名合格高效的員工。
第五、利他
現(xiàn)今，大部分的工作需要團隊協(xié)作才能完成，良好的合作氛圍需要利他精神的支撐。經(jīng)常能夠換位思考，過分自愛而不顧及他人往往容易導(dǎo)致失敗，提高自己的情商，摒棄狹隘，決定了成功之九十。
人生的目的在哪里？你為何來到這世上？或者淺顯點：你為了什么活著？或者再淺顯點：你相信什么？記得在小些時候，曾有一個答案讓我為之振奮：相信自己。對！我也曾經(jīng)把它當(dāng)成激勵自己的信條。但是，我也的確為了這四個字迷茫過。這句豪言壯語，在你迷茫時竟顯單薄的很。我憑什么相信自己？是曾經(jīng)小小的成功嗎？它在如今的挫折里被淡化。是相信自己無限的可能嗎？在有限的生命里，無限又是什么？
那么，人又為了什么活著？為了自己活著嗎？如果人只是為了自己活著，那樣站起來是一，躺下去還是一的活著，生命豈不就變的可以如此的被輕易拋棄？在夢想被無限化的童年，那句為了自己精彩的活著是如此充滿力量與誘惑。而稻盛和夫卻說：是為了在死的時候，靈魂比生的時候更純潔一點，或者說帶這更美好、更崇高的靈魂去迎接死亡。難以表述我看到這句話時的震撼。恍惚間，我才發(fā)現(xiàn)一種所謂的虛無，一種所謂的冥冥，摻和著虔誠與感恩，竟然能如此的釋懷。
這本書很多地方都讓我頗有感觸，其中映像最深的是2個地方：
1）人生公式 = 思想觀念 * 個人能力 * 努力程度
2）人生經(jīng)緯線 = 命運 + 因果循環(huán)
活法序言讀后感總結(jié) 活法序言讀后感悟100字篇二
讀勵志書，成就人生
—《活法》讀后感
打開《活法》一書，映入眼簾的是字字直入心靈深處的文字，目不接暇之時感受到的是一部能讓人感動和震撼的勵志書篇。作者稻盛和夫憑借著70多年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗以此嘔心瀝血之作來闡述著生活的點點滴滴，文字平實無華，但是撼動人心。
文章從如下幾個方面闡述了作者對生活的理解：
你的夢想一定能實現(xiàn)。
生活中充斥著許多艱難困境，正所謂人生不如意事常八九，我們不能之時一味的去抱怨生活的不公，而是應(yīng)該從自身出發(fā)，從自己身上找原因。然而，人一定要有夢想，而夢想的實現(xiàn)非一朝一夕，此過程漫長艱難，真正能夠主宰的還是我們自身，生活的艱辛和困難的此起彼伏不是碌碌無為的借口，關(guān)鍵是我們有沒有去嘗試，去實踐。稻盛和夫說，用心渴望的目標(biāo)才可能成功，如果你不用心去表達(dá)，去解釋自己的行為和實踐，那么再多的機會也將會與你擦肩而過。試想，一個有目標(biāo)的人和一個沒有目標(biāo)的人，結(jié)果一定是不同的，舉個例子：3個建筑工人，從事一樣的工作，但是他們的目標(biāo)卻大相徑庭，第一個個人說他看到的是許許多多等著他搬運的磚塊，第二個工人看到的是一座高樓大廈，而第三個工人看到的卻是整個城市。結(jié)果，第一個工人一輩子碌碌無為，成為平凡中的平凡者，而第二個工人成為一個擁有自己大廈的企業(yè)管理者，第三個工人卻成為了整個城市的管理者。可想而知，目標(biāo)的實現(xiàn)是需要你首先有這么一個想法，就如同一個人起跳，他目標(biāo)不一樣結(jié)果也將不一樣，他看得遠(yuǎn)和限制起跳后的距離在一定范圍內(nèi)德效果是截然不同的。稻盛和夫告訴我們，你能實現(xiàn)的目標(biāo)，就是那些你曾衷心期盼過的，如果你連想都不曾想過，怎么可能實現(xiàn)？ 用這樣的原理原則去思考
稻盛和夫強調(diào)，人生·工作的結(jié)果=思維方式*熱情*能力，身體力行是最好的學(xué)習(xí)方法。時常我們之時一味的去學(xué)習(xí)，讀了若干書籍后自我感覺還不錯，于是說我會了。其實，“會”和“懂”是有區(qū)別的，稻盛和夫告訴我們，懂只是停留在感性認(rèn)識上的，沒有真正的實踐來揚帆起航，那不叫“會”，真正的“會”是建立在實踐的基礎(chǔ)上的。要拿出百分之百的認(rèn)真來投入到工作中去，稻盛和夫的不平凡的經(jīng)歷告訴我們，只有拿出自己的熱情，用心的投入到工作中來，才能有所成就。身體力行是最重要的實踐方法。人往往容易把食物想得太復(fù)雜，可是事物的本質(zhì)往往很簡單，作者從“簡單”中闡述了對事情的處理原則和對生活的理解，讓我能夠從平凡的角色中去理解他得大智慧。在物欲橫流的社會里，人更容易被各種誘惑給渲染，而此時，如果我們不刻意提醒自己的話，終究會被欲望和誘惑牽著鼻子走，這也是不爭的事實。換句話說，原理原則雖然是力量的根源，如果不能隨時保持警覺，很可能一不小心就會忘記自己。因此，切記要隨時反省，檢討自己規(guī)范自己的行為。這樣一個不爭的事實告訴我，要能執(zhí)行到底才有意義，而不因時世而動搖，在內(nèi)心尋求到一份寧靜和屬于自己的財富，而又不屈服于困難和挑戰(zhàn)。
磨礪心智，提升心性
印象最深刻的是稻盛和夫誠實和謙遜的說起，領(lǐng)導(dǎo)者可以無才，但不能無德。無論處在什么階段，無論處在什么樣的角色中，不能忘記的是磨礪自己的心性。而人生卻最忌貪嗔癡，稻盛和夫作為一個偉大的企業(yè)家，卻愿意脫離凡塵皈依佛門尋求一份心靈的寧靜，以此來提醒自己，警醒自己。我們還有什么理由去抱怨生活中的點點滴滴，這讓我想起，很多人僅僅是為了工作而工作，成天只一味的為了完成自己分內(nèi)的事情而重復(fù)著每天如出一轍的工作，漸漸的煩躁了，沒趣了，心也憔悴了，如此下去，卻是工作之大忌。我們應(yīng)該學(xué)會感恩，當(dāng)身處順境時，感謝生活給自己帶來這么美好的東西，當(dāng)身處逆境時，我們感謝生活給了自己這么一個鍛煉的機會。只有工作，全心全意的投入工作，我們才能獲得真正意義上的人生價值，身處社會的一份子，我們不應(yīng)該只是一味的索取，我們更應(yīng)該懂得如何去給予。以利他之心生活與工作
我覺得這是一個思想境界的提升，只有把自己充實起來了，心性得以提升之時，才能從根本意義上理解人生的真諦。而稻盛和夫的誠心的確是打動了我，都說無商不奸，但他得這種誠懇和利他之心是在是讓我頗為感動，追求利益是經(jīng)事業(yè)與人類活動的原動力，因此，有獲取“欲望”其實無可厚非。只是，不能讓這個欲望局限在利己的范圍，只有我們誠心，站在別人的角度上去思考這份價值，才有可能贏得別人的尊重，人生的意義，我認(rèn)為就是個人價值的得以實現(xiàn)，而自身價值的實現(xiàn)往往又不是局限在一個人的范圍內(nèi)，而是通過別人活著別的群體來體現(xiàn)出來的。稻盛和夫說，向大自然學(xué)習(xí)活法，人類得天獨厚擁有的智慧，卻意在破壞整個生態(tài)甚至生物鏈，而最終我們以付出慘重的代價為犧牲的。動植物尚且知道如何懂得知足，為何我們這么一群擁有高級智慧的群體不能做到呢？人類不能總是以換取自己的利益而犧牲別人。無論是工作還是生活，我們都應(yīng)該有一顆熱忱之心和利他之心。與宇宙相和諧
人生中存在著所謂“看不見的手”，從根本上發(fā)揮了統(tǒng)御的力量。只要心存善念，處處行善，命運將被導(dǎo)往好的方向。人類收到命運的支配之余，也能通過自己的善念善行，改變命運。宇宙萬物得以生存，必將有其生存的意義和規(guī)則，而我們應(yīng)該掌握如何和諧相處。努力提升心志的想法以及實行過程，才是最應(yīng)該被肯定之處。
總結(jié)
通過這樣一個對全文的分析，我覺得稻盛和夫旨在告訴我們在工作和生活中應(yīng)該如何處世和處事，教會我們做人做事。
1.做事，不畏艱難困苦，勇于直面困難和接受挑戰(zhàn)，保持一顆熱忱的心，積極的心態(tài)，全心全意投入工作。魯迅說，真正的勇士敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血。而我們，需要的不正是這種勇氣嗎？
2.做人，要有一顆利他之心，感人之心。
總之，讀《活法》，痛并快樂著。
開發(fā)：舒向平
date：2011-7-20
