合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板，希望大家能夠喜歡!

監(jiān)理人員聘用合同書篇一

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限為：年月。期間前三個(gè)月為試用期限。

二、工作守則

1、甲方根據(jù)工作需要，安排到野外進(jìn)行監(jiān)理工作，任職務(wù)。

2、乙方必須依據(jù)《煤炭工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)定》、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，本著"誠(chéng)信、守法、科學(xué)、公正"的準(zhǔn)則開展監(jiān)理工作，必須遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。

3、乙方在應(yīng)聘期間，必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方制訂的各種規(guī)章制度，嚴(yán)格律己。

三、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方為乙方提供基本的工作及住宿條件。

2、甲方按第四款第2條每月支付乙方規(guī)定的勞保，并給乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)(合同期內(nèi))。如不幸發(fā)生意外傷亡事故，由保險(xiǎn)公司按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠付，甲方不再承擔(dān)賠付責(zé)任。

3、乙方可領(lǐng)取甲方提供的勞保用品，并應(yīng)正確使用和保管。

4、為保證野外監(jiān)理工作正常進(jìn)行，保障乙方合法權(quán)益，甲方向乙方提供伙食、電話及防寒補(bǔ)貼。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及津貼

1、甲方對(duì)所聘用人員：先面試、后試用，試用期為3個(gè)月，試用期內(nèi)工資按個(gè)人工資的80%發(fā)放，試用合格后正式簽訂合同。

2、甲方負(fù)責(zé)支付乙方在施工監(jiān)理期間的相關(guān)費(fèi)用，具體包括勞務(wù)費(fèi)每______元，野外補(bǔ)貼每______元(按實(shí)際天數(shù)計(jì)算);電話費(fèi)每______元，伙食補(bǔ)貼每______元。

3、甲方可每月 日發(fā)放乙方上個(gè)月工資或集中一次發(fā)放幾個(gè)月的工資，但原則上春節(jié)前應(yīng)將本年度工資結(jié)清并發(fā)放到位。

4、乙方在受聘期間如遇特殊崗位，冬休或工程間歇期，甲方可視情況安排發(fā)放基本工______元。

五、雙方權(quán)益

1、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī)，依法維護(hù)乙方的人事權(quán)益。

2、乙方在工作期間應(yīng)服從甲方技術(shù)和行政上的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照甲方的監(jiān)理要求和規(guī)定完成野外監(jiān)理工作，及時(shí)做好各種記錄和報(bào)表，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)向甲方通報(bào)，并根據(jù)甲方的意見向業(yè)主匯報(bào)，不得違章作業(yè)。

3、遵守國(guó)家法律、法規(guī)。若因失職而發(fā)生質(zhì)量及安全事故，損失及責(zé)任，均由失職者及當(dāng)事人員自行承擔(dān)解決。

4、受聘人員給監(jiān)理方造成損失或不良影響時(shí)，甲方可視情況扣除相關(guān)費(fèi)用。

六、合同的終止

1、本合同執(zhí)行期滿之日自行終止。

2、乙方在合同期內(nèi)，遇有被判刑、勞動(dòng)養(yǎng)教、開除等嚴(yán)重違法違規(guī)情況時(shí)，自決定之日起，本合同自行終止。

3、甲、乙雙方因故提前終止聘用合同時(shí)，必須提前30天通知對(duì)方，并辦理完相關(guān)手續(xù)后本合同自行終止。

七、合同的解除

1、乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)單方面解除合同：

(1)、試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的;

(2)、不能勝任本職工作的;

(3)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(4)、嚴(yán)重失職、對(duì)所監(jiān)理工程質(zhì)量造成影響的。

(5)營(yíng)私舞弊，弄虛作假，對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益造成重大損失的;

(6)、存在違法行為的;

(7)、弄虛作假或隱瞞重大病害的。

2、有下列條件之一的，甲方可以提前30天通知乙方解除合同：

(1)、乙方患病不能堅(jiān)持工作的;

(2)、根據(jù)監(jiān)理工作需要核減人員的。

3、有下列條件之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

(1)、試用期內(nèi);

(2)、甲方未履行合同規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益。

八、違約責(zé)任

1、乙方受聘后，甲方每月將乙方工資扣除10______元/月作為履約保證金，合同期滿或終止，交接完工作后，由甲方一次性將履約保證金返還乙方。若乙方出現(xiàn)有第七條第一款所列各項(xiàng)情形之一而終止合同的，則沒收其履約保證金。

2、甲乙雙方在合同履行期間不得隨意解除合同：甲方未取得乙方同意而解除合同的，應(yīng)按照實(shí)際施工時(shí)間全額支付乙方各項(xiàng)費(fèi)用;乙方未取得甲方同意解除合同而擅離職守的，甲方只支付乙方在履職期間應(yīng)得費(fèi)用的50%。

九、本合同未盡事宜，甲乙雙方按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)商解決。

十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后既為生效。

甲方：(蓋章)

甲方代表：

日期：______年______月______日

乙方：

日期：______年______月______日

監(jiān)理人員聘用合同書篇二

一、聘用合同期限

本合同期限自_______________年__________月__________日至__________年__________月__________日止，根據(jù)學(xué)校所規(guī)定的考核辦法實(shí)行履職考核，當(dāng)月考核合格者續(xù)聘，考核不合格者則解聘，自解聘之日起，本合同失效。

二、協(xié)議內(nèi)容

1.由年級(jí)和宿管員簽訂聘用合同，宿管員必須遵守學(xué)校及年級(jí)的規(guī)章制度。

2.在崗期間，宿管員的基本工資是_____________元/月，保險(xiǎn)費(fèi)_____________元/月(保險(xiǎn)費(fèi)自行繳納)，獎(jiǎng)金_____________元/月(年級(jí)根據(jù)宿管科考核結(jié)果，酌情獎(jiǎng)罰)。

3.宿管員必須認(rèn)證履行崗位職責(zé)，體衛(wèi)處宿管科每月對(duì)宿管員工作進(jìn)行考核，當(dāng)月考核不合格者，學(xué)校將責(zé)成年級(jí)組給與解聘。

4.宿管員如經(jīng)常無故脫崗，或者管理中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤，年級(jí)組有權(quán)當(dāng)場(chǎng)解聘。

5.聘用期限為__________年。

6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效。

本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各一份，學(xué)校體衛(wèi)處存檔一份。

甲方：_________________

乙方：_________________

________________年__________月__________日

監(jiān)理人員聘用合同書篇三

甲方：_________________希望小學(xué)

乙方：__________________

身份證號(hào)：____________

為了加強(qiáng)和規(guī)范學(xué)校食堂臨時(shí)工人的管理，明確甲乙雙方職責(zé)，維護(hù)甲乙雙方合法權(quán)利，根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，自愿達(dá)成如下合同條款。

一、聘用條件

1、應(yīng)聘者必須具備良好的政治思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法，熱愛食堂工勤工作，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。

2、應(yīng)聘者年齡必須在50周歲以下，身體健康，持有《健康證》，無疾病，講究衛(wèi)生，衛(wèi)生安全意識(shí)強(qiáng)。

3、應(yīng)聘者必須服從組織領(lǐng)導(dǎo)和管理，能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，能從事食堂工勤人員的體力勞動(dòng)。

二、聘用時(shí)間

甲方聘用乙方為工勤人員，時(shí)間為__________年秋季學(xué)期(__________年______月至__________年______月，共______個(gè)月)。

三、工資待遇

1、甲方原則上按月支付乙方月基礎(chǔ)工資____________元。

2、甲方對(duì)乙方進(jìn)行按月績(jī)效考核，考核結(jié)果合格及以上的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)工資____________元/月，和月基礎(chǔ)工資同時(shí)兌現(xiàn)。當(dāng)月經(jīng)學(xué)校綜合考核不合格的，扣除當(dāng)月相應(yīng)績(jī)效工資。

3、甲方不承擔(dān)乙方的“五險(xiǎn)一金”(即：失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金)，乙方自行負(fù)責(zé)。

4、本學(xué)期按5個(gè)月發(fā)放工資，最后一個(gè)月工作不足一個(gè)月，原則上不足一個(gè)月按一個(gè)月計(jì)發(fā)，若實(shí)際工作中乙方對(duì)提前上班或延遲上班的天數(shù)有異議，則提前上班或延遲上班天數(shù)可計(jì)入不足一個(gè)月的不足天數(shù)計(jì)算，超出或不足部分，按照月工資中的日平均工資增減。

四、甲方職責(zé)和義務(wù)

1、提供學(xué)校食堂場(chǎng)所和食堂必備的生活用品。

2、維護(hù)乙方的合法權(quán)利，不得歧視或變相歧視乙方，尊重乙方，平等對(duì)待，珍惜乙方的勞動(dòng)成果。

3、提供必要的工作服裝、工作帽子。

4、積極創(chuàng)造條件，盡最大可能為乙方的工作提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)便利，不斷改善食堂加工條件和工作環(huán)境。

5、積極籌集資金，確保乙方工資，績(jī)效工資等按時(shí)定額發(fā)放到位。

6、履行對(duì)乙方的相關(guān)工作安排和管理。

五、乙方應(yīng)履行的工作職責(zé)和義務(wù)

1、遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從學(xué)校組織領(lǐng)導(dǎo)和食堂管理人員安排，不遲到、不早退、不曠工、完成當(dāng)日相關(guān)工作方可下班。有特殊事情須請(qǐng)假，并找人替代相關(guān)工作，從績(jī)效工資中扣除相應(yīng)工資(每天按30元計(jì)算)。

2、乙方為甲方從事早餐、中餐、晚餐加工和供餐等工作。要做好教師和學(xué)生的飯菜、平時(shí)客人來校、燒好學(xué)生開水及學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)在食堂用餐等生活工作。

3、乙方上班期間，必須穿工作服和持健康證上崗。

4、乙方要做好食堂食品安全和衛(wèi)生工作，積極維護(hù)好工作環(huán)境，保持工作地及周邊清潔衛(wèi)生，拒絕非食堂工作人員進(jìn)入食堂重地，上班期間不準(zhǔn)在食堂內(nèi)會(huì)客和閑談，不做與工作無關(guān)的事。

5、乙方負(fù)責(zé)食堂、餐廳以及餐廳區(qū)域的財(cái)產(chǎn)管理安全工作，若有損失照價(jià)賠償。

6、自覺履行食堂各項(xiàng)工作的有關(guān)操作規(guī)程及衛(wèi)生要求，積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提高工作水平和能力。

7、在聘用期間，乙方安全由乙方負(fù)責(zé)。乙方工作期間因違反規(guī)程操作、精力不集中等原因造成的人生傷害事故，乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不負(fù)擔(dān)由此所產(chǎn)生的任何費(fèi)用，造成的損失由乙方負(fù)責(zé)賠償，并承擔(dān)相應(yīng)的法律法規(guī)責(zé)任。

8、不得借工作之便私自占用學(xué)校食堂場(chǎng)所和餐具等物品。

9、乙方要公平、公正、和藹對(duì)待師生，積極維護(hù)學(xué)校形象。不準(zhǔn)諷刺、挖苦、辱罵、體罰或變相體罰學(xué)生或?qū)W生家長(zhǎng)。

10、乙方要積極維護(hù)學(xué)校名譽(yù)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，如有挑撥離間、搬弄是非、出現(xiàn)與教師、學(xué)生、工人之間相互打架、吵架等現(xiàn)象的，每次從績(jī)效工資中扣除100元，甲方有權(quán)并立刻解聘乙方。

11、妥善保管、合理利用食堂財(cái)產(chǎn)，節(jié)約用電用水、用洗衣粉、洗潔精、紙巾等日常用品。

12、作息時(shí)間安排：乙方須保障好師生一日三餐的供餐工作(搞好早上____________以前師生的早餐;____________以前師生的營(yíng)養(yǎng);下午____________以前師生的晚餐工作)，須等供餐及衛(wèi)生工作完成方可下班。上班期間中途不得無故離開崗位，不得做與工作無關(guān)的事。每周星期日下午5點(diǎn)鐘前必須按時(shí)到校，協(xié)助食堂管理員做好接菜和清點(diǎn)菜工作、整理食堂衛(wèi)生、聽從管理人員安排，做好菜的分類和存放工作、做好星期日教師晚餐工作、安排準(zhǔn)備好次日工作。如有特殊情況，必須向校長(zhǎng)或管理人員請(qǐng)假，未準(zhǔn)假或脫崗一次從從績(jī)效工資款中扣除20元，遲到或早退每次從從績(jī)效工資款中扣10元。如學(xué)校因有臨時(shí)工作安排，食堂所有工勤人員必須上班，學(xué)校不再另外補(bǔ)助加班費(fèi)。(考勤由管理人員、值周教師和值周行政打考勤記錄為準(zhǔn)。)

13、工勤人員輪流值周，值周人員上班時(shí)間為早上____________分(負(fù)責(zé)早餐發(fā)火等準(zhǔn)備工作和下班前食堂各項(xiàng)工作的檢查，晚上請(qǐng)注意好好休息。)，每次學(xué)生用餐后，先整理外部大面積衛(wèi)生，然后再清洗室內(nèi)碗筷等工作，隨時(shí)保證食堂、餐廳以及食堂周邊區(qū)域安全、衛(wèi)生整潔等。

14、乙方被聘用期間，不得轉(zhuǎn)讓合同和找人替代合同。

15、如有特殊情況，要及時(shí)向?qū)W校報(bào)告請(qǐng)示。

六、其他

1、乙方違法違紀(jì)，不遵守校規(guī)校紀(jì)，不(能)履行崗位職責(zé)，不服從安排的，自由散漫的，經(jīng)教育兩次不改者，甲方有權(quán)立刻解聘乙方，且當(dāng)月工資只按天發(fā)放。

2、乙方由于人為因素造成食堂食品衛(wèi)生安全責(zé)任事故，甲方有權(quán)解聘乙方，并按規(guī)定追究乙方相關(guān)責(zé)任。

3、如乙方不按甲方要求完成相應(yīng)任務(wù)，或工作失誤，影響師生身心健康(如：油未煎好，吃莢生飯)有50%以上師生人數(shù)反映，每次從績(jī)效工資款中扣除50元，多次累計(jì)計(jì)算，累計(jì)達(dá)3次的甲方有權(quán)立即解聘乙方。

4、如果乙方中途因個(gè)人行為離開崗位，還未發(fā)的工資不予發(fā)放。

本合同一式三份，雙方簽字日起生效。甲方、乙方、鄉(xiāng)教辦各執(zhí)一份，本學(xué)期結(jié)束本合同自動(dòng)失效。

甲方(代表)簽章：___________希望小學(xué)乙方：____________

學(xué)校食堂主管人：____________

監(jiān)理人員聘用合同書篇四

甲方(用人單位)：某地教育技術(shù)裝備部

地址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方(聘用人員)：__________________

身份證號(hào)碼：___________________________

地址:____________________________________

聯(lián)系電話：_________

簽訂時(shí)間：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

甲方因安全工作需要，聘用乙方在甲方從事保安崗位工作，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，達(dá)成聘用合同如下：

一、服務(wù)時(shí)間及范圍

1、服務(wù)時(shí)間：本協(xié)議期限為 年,自_____年____月____日至____年____月____日止。

2、乙方為甲方提供保安服務(wù)包括：甲方的安全和維護(hù);對(duì)進(jìn)出甲方外來人員的檢查和查驗(yàn);對(duì)甲方各類物資進(jìn)出的控制;對(duì)各類危險(xiǎn)物品的控制;對(duì)進(jìn)入甲方的車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對(duì)單位內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助處置發(fā)生在單位內(nèi)的緊急事件等。

二、工資及支付方式

甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)人民幣每月_________元整，在合同生效之日起，每月______日支付工資，由甲方財(cái)務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的個(gè)人帳戶。

關(guān)于乙方的社保,可有以下選擇方式

三、關(guān)于社保

1、因甲方聘用乙方人員皆為離退休人員(指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員，或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員)，故甲方不承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

2、乙方非因在甲方工作原因受傷或患病需要治療的，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理。若超過一個(gè)月乙方仍無法履行本協(xié)議約定義務(wù)的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

四、工作時(shí)間

乙方的工作時(shí)間為兩班制：

白班：上午8點(diǎn)至下午8點(diǎn);晚班下午8點(diǎn)至上午8點(diǎn)。此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)局內(nèi)進(jìn)行全面巡視，每半小時(shí)一次，全晚不少六次。

五、甲方權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)為保安人員提供正常的的執(zhí)勤工作環(huán)境，為保安配置警具、保安服裝，為保安人員提供必需的值班環(huán)境;

2、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作，自覺接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的監(jiān)督，對(duì)現(xiàn)金和貴重物品的保管，必須嚴(yán)格依照規(guī)定，妥善保存;

3、甲方有權(quán)對(duì)保安人員進(jìn)行相應(yīng)的管理和監(jiān)督，對(duì)保安人員違背本合同職責(zé)的行為及時(shí)批評(píng)教育，必要時(shí)有權(quán)利更換人員;

4、甲方發(fā)現(xiàn)乙方有不符合安防規(guī)定的行為，立即向乙方下達(dá)《更正通知單》，并按規(guī)定給以處罰;

5、甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時(shí)間按時(shí)向乙方發(fā)放工資，如遇假節(jié)日提前發(fā)放;

6、乙方人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)因公發(fā)生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔(dān)有關(guān)誤工、撫恤等費(fèi)用。甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外，不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用;

7、甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重不履行職責(zé)導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失、無故曠工、從事違法犯罪行為的情況下單方解除合同;

8、甲方鑒于各種因素代乙方向第三人墊付有關(guān)費(fèi)用的，甲方有權(quán)向乙方追償。甲方對(duì)乙方行使損害賠償請(qǐng)求權(quán)或追償權(quán)的方式包括但不限于直接全額扣取乙方勞務(wù)報(bào)酬、向乙方收取有關(guān)款項(xiàng)等。

六、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、乙方有權(quán)按照合同約定領(lǐng)取報(bào)酬;

2、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著統(tǒng)一的保安服裝，佩戴標(biāo)志和執(zhí)勤證，必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)和法律知識(shí)，盡職盡責(zé)，為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù);

3、乙方的工作時(shí)間為兩班制：上午8點(diǎn)至下午8點(diǎn)。晚班下午8點(diǎn)至上午8點(diǎn)。此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)局內(nèi)進(jìn)行全面巡視，每半小時(shí)一次，全晚不少六次。按時(shí)開關(guān)大門，按規(guī)定檢查出入車輛和材料，辦公樓門晚九點(diǎn)落鎖，門衛(wèi)晚12點(diǎn)落鎖，上下班必須交接清楚，并將有關(guān)情況記錄在案，方可交接班;

4、乙方必須遵紀(jì)守法，文明執(zhí)勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為。乙方在交接班前應(yīng)負(fù)責(zé)門衛(wèi)前后15米內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作，如不清掃者一次罰款伍元。不得私自離崗溜崗和遲到早退，如發(fā)現(xiàn)一次罰款拾元;

5、乙方須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序，防范刑事、治安案件發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警或協(xié)助公安部門抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚?對(duì)刑事、治安案件現(xiàn)場(chǎng)和災(zāi)害事故現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)先行保護(hù)并協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)秩序;

6、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故，必須主動(dòng)制止或捕獲案犯，同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實(shí)確認(rèn)，當(dāng)班員制止盜竊有功有權(quán)獲得甲方給予的獎(jiǎng)勵(lì);

7、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律，并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜，不得同意外來人員到甲方打水，收購(gòu)廢品，叫賣，或到辦公室推銷產(chǎn)品等，特別晚班不得隨意讓外來人員和車輛進(jìn)出單位;

8、乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致甲方財(cái)物損毀滅失，按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)向甲方賠償損失;乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致第三人財(cái)物、人身傷害的，按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)自行向第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。

七、違約責(zé)任

1、如甲方因自身原因要求提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式提出，否則應(yīng)支付乙方違約金 ________元人民幣。如因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同，甲方不負(fù)違約責(zé)任;

2、如乙方因自身原因要求提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式提出，否則應(yīng)支付甲方違約金________元人民幣。如因甲方原因?qū)е聼o法履行合同，不負(fù)違約責(zé)任;

3、因甲乙雙方一方的過錯(cuò)導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯(cuò)，則應(yīng)根據(jù)過錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任。

八、解決爭(zhēng)議的方法

甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成可依法向合同簽訂地的人民法院起訴。

九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成遵照《民法典》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方( 蓋章)：_________ 乙方：(簽名和摁手印)_________

日期：________年____月____日 日期：________年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同書篇五

甲方：

乙方：

經(jīng)過兩個(gè)月的店鋪經(jīng)營(yíng)試運(yùn)行，為了便于管理，甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本經(jīng)營(yíng)騁用合同。

本勞動(dòng)合同為有固定期限的經(jīng)營(yíng)騁用合同，合同有效期自年月日 至年月日止。

若雙方對(duì)合同沒有任何修改，下一年度可以續(xù)簽。

1、甲方根據(jù)工作需要，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方楓葉通訊耗材店管理銷售人員。

以上崗位的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)由雙方協(xié)商制定。

2、乙方應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理。

3、乙方實(shí)行坐班制，正常工作時(shí)間必須在崗。

病假、事假等不在崗狀況按照本月酬金除當(dāng)月天數(shù)乘不在崗天數(shù)計(jì)扣薪酬。

4、甲方應(yīng)盡量抽時(shí)間在店鋪中協(xié)助乙方經(jīng)營(yíng)。

5、凡是從店鋪銷售出去的每一種物品都必須進(jìn)入系統(tǒng)，以計(jì)算成本和利潤(rùn)。

甲乙雙方不得有任何私心，私自進(jìn)貨銷售，凡進(jìn)貨銷售未進(jìn)系統(tǒng)的，應(yīng)盡快錄入系統(tǒng)，并把銷售所得利潤(rùn)以服務(wù)費(fèi)形式錄入系統(tǒng)。

6、乙方工資發(fā)放，甲、乙雙方按照純利潤(rùn)的6比4進(jìn)行分成，每月15日計(jì)算上月收入及應(yīng)發(fā)工資。

工資發(fā)放按推遲一個(gè)月發(fā)放

7、甲方與乙方嚴(yán)格按照本勞動(dòng)合同，全面履行各自的義務(wù)。

8、甲方權(quán)利與義務(wù)

甲方負(fù)責(zé)店鋪所有進(jìn)貨及進(jìn)貨支出。

進(jìn)貨成本由甲方全部負(fù)責(zé)。

對(duì)往來單位的各種招待費(fèi)用，由甲方負(fù)責(zé)。

甲方在每個(gè)周利用周末休息時(shí)間協(xié)助乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，負(fù)責(zé)解決乙方不能處理的問題。

甲方監(jiān)督管理乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，對(duì)店鋪中不正確的經(jīng)營(yíng)行為甲方應(yīng)提醒并告知。

9、乙方權(quán)利與義務(wù)

乙方應(yīng)在店鋪中實(shí)行坐班，不得隨意關(guān)門，應(yīng)按時(shí)開門進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

乙方應(yīng)在銷售物品時(shí)堅(jiān)持公正，不得營(yíng)私舞弊，嚴(yán)格把自己的經(jīng)濟(jì)與店鋪收入分開，不得混用。

對(duì)一些沒有成本支出的技術(shù)服務(wù)收費(fèi)，乙方應(yīng)在公正無私心的情況下計(jì)入系統(tǒng)服務(wù)費(fèi)中，這樣便于利潤(rùn)計(jì)算。

乙方從店鋪中消費(fèi)物品，必須告知甲方，然后按成本支付進(jìn)店鋪

乙方在經(jīng)營(yíng)中發(fā)現(xiàn)的任何能賺取利潤(rùn)的渠道，應(yīng)與甲方商討并把渠道進(jìn)貨錄入系統(tǒng)，以便銷售賺取更多利潤(rùn)，實(shí)現(xiàn)店鋪的合理經(jīng)營(yíng)。

合同期不滿乙方提出解除合同，乙方應(yīng)承擔(dān)因此而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。

合同期到乙方不愿繼續(xù)服務(wù)的，要提前三個(gè)月告知甲方，讓甲方有時(shí)間找人培訓(xùn)人。

乙方不得將從原崗位工作中獲得的資料、技術(shù)信息或客戶名單等與甲方從事相同或相似業(yè)務(wù)或其他有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的新雇主，否則乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

10、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)可以解除聘用合同。

嚴(yán)重違反店鋪經(jīng)營(yíng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，經(jīng)甲方警告后在合理期間內(nèi)仍未改正或由此給甲方造成重大損失;

營(yíng)私舞弊，侵占甲方財(cái)產(chǎn)或重大過失對(duì)甲方利益造成重大損害的;

平時(shí)算帳中發(fā)現(xiàn)較大資金漏洞，且無法用現(xiàn)金補(bǔ)平收入漏洞。

11、甲方未按照合同約定支付工資報(bào)酬，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

12、由于甲方店鋪工作需要，甲方認(rèn)為有必要對(duì)乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)的，可以簽訂針對(duì)此次培訓(xùn)的服務(wù)協(xié)議，并約定服務(wù)期限。

若乙方違反約定，應(yīng)按約定向甲方支付違約金。

13、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)而本合同尚未涉及的，雙方可以簽署補(bǔ)充協(xié)議予以調(diào)整。

14、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________ 法定代表人：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同書篇六

甲方(用人單位)_______________

乙方(應(yīng)聘人)_______________

__________學(xué)院系(部、處、室、館、科)(下稱甲方)，根據(jù)教學(xué)、科研和管理等工作的實(shí)際需要，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定，按照按需設(shè)崗、公開招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任的原則，與(下稱乙方)在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘任合同。

一、聘任期限

1、本合同從_____年月_____日起至_____年_____月_____日止，期限為_____個(gè)月。

2、試用期從_____年_____月_____日起至______年_____月_____日止，期限為_____個(gè)月。

二、工作崗位根據(jù)甲方工作需要，乙方自愿受聘在崗位從事工作，并履行下列工作崗位職責(zé)。

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、根據(jù)學(xué)科建設(shè)、教學(xué)、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責(zé)，結(jié)合乙方應(yīng)聘時(shí)的工作思路和工作目標(biāo)，制定聘期內(nèi)詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標(biāo)。

2、甲方對(duì)乙方履行崗位職責(zé)的情況，進(jìn)行年度考核和聘期考核。

3、甲方對(duì)乙方的工作成果擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)(中國(guó)現(xiàn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外)。

4、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障。

5、其它;乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方作為甲方職工，享受學(xué)院和甲方在政治、學(xué)術(shù)、教學(xué)和科研經(jīng)費(fèi)支配等方面規(guī)定的權(quán)利。

2、乙方享受學(xué)院和甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行的社會(huì)保障、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利。

3、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障。

4、乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé)。

5、其它：

四、工作報(bào)酬及待遇

1、乙方在受聘期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)。

以后隨工作變動(dòng)，依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。

2、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對(duì)應(yīng)的崗位津貼，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。

3、乙方因工負(fù)傷、致殘及職業(yè)病的待遇，探親、結(jié)婚、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療期按國(guó)家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、工作紀(jì)律

1、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。

2、乙方應(yīng)遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，勤奮工作、盡職盡責(zé)，保守工作秘密。

六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

(一)合同的變更

在下列情況下，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同：

1、甲方根據(jù)實(shí)際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。

2、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻(xiàn)情況認(rèn)為有關(guān)條款需要變更的。

3、合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。

(二)合同的解除

1、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除合同：

(1)在試用期間被證明不符合聘任條件的;

(2)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損失的;

(3)不履行職責(zé)義務(wù)，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的;

(4)不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但必須提前30天通知乙方：

(1)患病或非因更負(fù)傷，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的適當(dāng)工作的;

(2)訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

3、有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

(1)甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的;

(2)履行公民義務(wù)，批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

(三)合同終止

1、本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止。

2、合同期內(nèi)，乙方因被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)、開除、除名，從決定之日起，聘任合同自行終止。

3、合同期內(nèi)，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止。

(四)合同續(xù)簽

因工作需要，任何一方均可以在本合同終止前30天內(nèi)通知對(duì)方，經(jīng)另一方同意，可續(xù)簽合同。

合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實(shí)聘任關(guān)系仍然存在的，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同，可補(bǔ)辦續(xù)簽手續(xù)。

七、雙方約定的其它條款

1、甲方對(duì)作為優(yōu)秀人才引進(jìn)的乙方，根據(jù)其學(xué)歷層次、教學(xué)和科研水平，按照《陜西教育學(xué)院優(yōu)秀人才引進(jìn)管理暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定，提供相應(yīng)的住房、購(gòu)房補(bǔ)貼、安家費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)等費(fèi)用。

2、乙方在聘期內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行合同約定的義務(wù)，如乙方違反約定，需向甲方退還有關(guān)費(fèi)用，并按約定向甲方支付聘期年限補(bǔ)償費(fèi)和違約金。

八、違約責(zé)任

本合同所簽條款，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)給予賠償。

賠償金確定辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、爭(zhēng)議處理

如果雙方發(fā)生爭(zhēng)議，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下，根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，向?qū)W院人事爭(zhēng)議調(diào)解工作組提交《陜西教育學(xué)院人事爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書》，申請(qǐng)調(diào)解，或向陜西省勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門或人事爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。

十一、本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十二、本合同雙方簽字蓋章后生效。

十三、本合同一式_____份，甲、乙雙方及學(xué)院人事處各持_____份。

十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效。

甲方負(fù)責(zé)人：_______________

乙方：_______________

簽訂日期：_____年_____月_____日

監(jiān)理人員聘用合同書篇七

甲方：____________________________________

地址：________________郵碼：________________

電話：____________

法定代表人或委托代表人：________________________

職務(wù)：____________

乙方：____________________________________

性別：________________年齡：____________

居民身份證號(hào)碼：________________________________

簽約日期：年月日

簽約地點(diǎn)：

根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、聘用合同期限

第一條：本合同為三年期合同。

本合同生效日期____年____月____日，其中試用期六個(gè)月。

本合同________終止。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________崗位(工種)工作。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。具體內(nèi)容是：

三、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條執(zhí)行不定時(shí)工作制，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，每月工資元，其中試用期間工資____元。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：

第五條甲方的權(quán)利。

有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;

如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。

第六條.甲方的義務(wù)。

為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

按本合同支付給乙方薪金。

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

第七條.乙方的權(quán)利。

有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

對(duì)試用狀況不滿意，請(qǐng)求辭職的權(quán)利。第七條.乙方的義務(wù)。

遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)

六、勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂

第八條本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

七、其他約定

第九條乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。

第十條甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。 第十一條本合同未盡事宜，或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。

監(jiān)理人員聘用合同書篇八

甲 方：____________________________________

地 址：________________ 郵碼：________________

電話：____________

法定代表人或委托代表人：________________________

職務(wù)：____________

乙 方：____________________________________

性 別：________________年齡：____________

居民身份證號(hào)碼：________________________________

簽約日期： 年 月 日

簽約地點(diǎn)：

根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和《股份有限公司管理人員招聘制度》的規(guī)定：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、聘用合同期限

第一條：本合同為三年期合同。

本合同生效日期____ 年____ 月____ 日，其中試用期六個(gè)月。

本合同________ 終止。

二、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________ 崗位(工種)工作。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。具體內(nèi)容是：

三、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條 執(zhí)行不定時(shí)工作制，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月____ 日以貨幣形式足額支付乙方工資，每月工資 元，其中試用期間工資____ 元。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：

第五條 甲方的權(quán)利。

有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。

第六條.甲方的義務(wù)。

為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;按本合同支付給乙方薪金。

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

第七條. 乙方的權(quán)利。

有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;對(duì)試用狀況不滿意，請(qǐng)求辭職的權(quán)利。

第七條. 乙方的義務(wù)。

遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù); 維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)

六、勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂

第八條 本合同期限屆滿 ，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

七、其他約定

第九條 乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金 元。

第十條 甲方以下規(guī)章制度____________________________ 作為本合同附件。

第十一條 本合同未盡事宜，或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字(章)生效。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

監(jiān)理人員聘用合同書篇九

聘用單位：____________中心學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱甲方)

受聘人：____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

甲方為保證學(xué)校安全，防止火災(zāi)、被盜等事件發(fā)生，經(jīng)研究決定續(xù)聘乙方為學(xué)校門衛(wèi)值班人員，負(fù)責(zé)單位門衛(wèi)值班、安全防范及垃圾清運(yùn)工作，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議書。

一、乙方續(xù)聘用時(shí)間為________年____月____日起，工資調(diào)整為每月________元整。

二、甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休息用具及取暖用煤。

三、甲方向乙方提供正常照明和用水。

四、乙方定期清運(yùn)學(xué)校的生活垃圾。

五、乙方必須服從甲方安排，24小時(shí)值班，在職期間忠于職守，保障財(cái)產(chǎn)物資安全。

六、乙方在當(dāng)值期間如單位內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故，必須主動(dòng)制止，同時(shí)及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)、消防部門及單位有關(guān)主管人員。

七、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律，嚴(yán)格履行職責(zé)，并不得私自接受他人到值班室長(zhǎng)期逗留或住宿，不得私自離崗。

八、乙方不得在甲方單位內(nèi)和值班室組織、參與賭博、酗酒等違法活動(dòng)，擾亂單位工作秩序。

九、對(duì)出入可疑人員，要加強(qiáng)盤問，做好記錄，并隨時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

十、值班期間單位財(cái)產(chǎn)物資及其他重要物品、資料等發(fā)生丟失，除因人力不可抗拒的因素導(dǎo)致外，乙方需承擔(dān)相應(yīng)賠償?shù)蓉?zé)任。

十一、聘用期間乙方的生活費(fèi)用自理，乙方在工作期間，必須十分注意安全，若出現(xiàn)事故，責(zé)任自負(fù)。

十二、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)一份，簽字后立即生效。

甲方：____________中心學(xué)校乙方：____________(簽字)

代表人簽字：____________

監(jiān)理人員聘用合同書篇十

機(jī)房助管人員聘用協(xié)議書

甲方：

乙方：

姓?名：性別：?出生年月：

年?級(jí)：電話：?e-mail：

身份證：



一、協(xié)議期限

自____年____月____日起，至____年____月____日止，為期____年____月。

二、工作內(nèi)容

1、公共機(jī)房助管：

①乙方應(yīng)對(duì)機(jī)房的電腦、網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行一般維護(hù)，并對(duì)機(jī)房?jī)?nèi)一切設(shè)施的安全負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁將機(jī)房?jī)?nèi)設(shè)備硬件搬出。如果機(jī)房?jī)?nèi)設(shè)施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的，應(yīng)馬上報(bào)告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室。

②機(jī)房?jī)?nèi)乙方應(yīng)禁止用戶吸煙，禁止帶食物入內(nèi)，禁止大聲喧嘩，禁止上_____。

③乙方在每天機(jī)房下班之前應(yīng)及時(shí)關(guān)閉所有電源，鎖好門窗。

?2、報(bào)告廳助管：

①管理員應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)備使用說明操作多媒體放映_____，如因違規(guī)操作出現(xiàn)設(shè)備故障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，照價(jià)賠償。

②在_____放映過程中，乙方應(yīng)維持報(bào)告廳秩序，禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi)，禁止吸煙，禁止吵鬧喧嘩，禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動(dòng)桌椅，禁止坐在桌子上。

③?發(fā)生設(shè)備問題或重大秩序問題，乙方應(yīng)及時(shí)通知物業(yè)管理辦公室。

④?乙方在每天機(jī)房下班之前應(yīng)關(guān)閉所有電源，關(guān)閉窗戶，并通知保安鎖門。

3、每周值班安排

班次?周一?周三?周四?周五

值班時(shí)間、地點(diǎn)?公共機(jī)房____：____～____：____?公共機(jī)房____：____～____：____?報(bào)告廳____：00～____：____公共機(jī)房____：____～________

三、報(bào)酬

甲方每月月底付給乙方____元。

四、工作紀(jì)律

1、?乙方應(yīng)按照作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上班，如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象，將進(jìn)行____元/次的處罰。

2、?如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的，乙方應(yīng)照價(jià)賠償。

五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責(zé)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

監(jiān)理人員聘用合同書篇十一

甲方(聘用單位)

名稱：______________

乙方(受聘人員)

姓名：_______性別 _______ 民族 _______ 出生年月：_______

專業(yè)：_______ 學(xué)歷：_______ 職務(wù)：_______ 身份證號(hào)碼：______________

甲乙雙方在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上， 簽訂本聘用合同，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

一、 聘用合同期限 ：

本合同期限為__年自____年__月__日起，至____年__月__日止。 試用期為一年自 (注：按照局下發(fā)的全員聘用方案，)

二、聘用崗位及職責(zé)要求

(一)甲方聘用乙方在________崗位工作。

(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求。

(三)乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(四)在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后， 調(diào)整乙方的工作崗位。

三、崗位紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度

(二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，(注：依據(jù)衛(wèi)生院績(jī)效 考核方案)，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

(三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，遵守甲方依法 制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

(四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四、崗位工作條件

(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。

(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī) 定，對(duì)乙方實(shí)行符合衛(wèi)生院工作特點(diǎn)的工作日制。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技 術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

五、工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇

(一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小，以貨幣形式按時(shí) 足額支付乙方的工資待遇。

(二)乙方工資調(diào)整，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等，均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。

(四)甲方應(yīng)按國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險(xiǎn)金、 養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他社會(huì)保險(xiǎn)金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分，可由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)，并告知乙方。

六、 聘用合同的變更

(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng) 發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(三) 本合同確需變更的， 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

(四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可 以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》 (附件二),對(duì)本合同作出相 應(yīng)的變更。

七、聘用合同的解除

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同， 但是應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知乙方： 1、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào) 整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的。

(三)本合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三)。

八、 聘用合同的終止

(一)有下列情形之一的，本合同即行終止： 1、本合同期限屆滿; 2、乙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定退休或退職的; 3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。

(二)聘用合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ，并辦理相關(guān)手續(xù)。

九、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

____________________________________________________

甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)

法定代表人

或委托代理人(簽字蓋章)

年月日年月日

監(jiān)理人員聘用合同書篇十二

甲方：電話：

乙方：性別：

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

一、合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第__種方式確定本合同期限。

有固定期限：從__年__月__日起至__年__月__日止,其中試用期自__年__月__日起至__年__月__日止。

無固定期限：從__年__月__日起至__年__月__日止,其中試用期自__年__月__日起至__年__月__日止。

以完成工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限：從__年__月__日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。

甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果，按照合理誠(chéng)信原則，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排及培訓(xùn)等工作。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。

乙方應(yīng)當(dāng)按照機(jī)房安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

(三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為______。

三、工作時(shí)間和休息休假

每周周__至周__工作，上午__下午___。

每周周__為休息日。

特殊情況按照客戶需求安排工作實(shí)景等下班。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。

乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月__元

(三)經(jīng)甲乙上方協(xié)商一致，對(duì)乙方的工資報(bào)酬做下列分配：

方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部種子分配辦法絕地共，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為元。

、甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月__元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

甲方實(shí)行提成工資制，根據(jù)甲乙雙方平等自愿的條件下作出下列提成工資制：

提成每月__號(hào)按客戶所交工程款的比例發(fā)放。

中途無故不干丟下工地不管等原因，甲方無理由拒絕發(fā)放乙方的一切工資以及提成，情節(jié)嚴(yán)重的甲方可追究其法律責(zé)任。

(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等，合理提高乙方工資。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。

乙方按照?qǐng)?zhí)行。

六、勞動(dòng)合同終止條件

1、勞動(dòng)合同期滿的;

2、在使用期內(nèi)達(dá)不到甲方的基本業(yè)務(wù)能力的;

3、泄露甲方商業(yè)機(jī)密的或私自接私轉(zhuǎn)單等情況的。

4、不服從甲方工作安排的。

5、因工傷或病害等無能力工作等原因的。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議可以協(xié)商解決。

不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)節(jié)不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。

對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到?jīng)_裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法效益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有感部門舉報(bào)。

八、其他

(一)勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜，均按國(guó)家有感規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于__年__月__日生效。

(六)本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補(bǔ)充協(xié)議。

甲乙雙方自愿申請(qǐng)勞動(dòng)合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出。

甲方法定代表人簽名：?

乙方簽名：

公章

簽名日期

監(jiān)理人員聘用合同書篇十三

甲方：_______________電話：______________傳真：______________電郵：_______________網(wǎng)址：_______________

乙方：_______________家庭地址：___________身份證號(hào)：___________聯(lián)系電話：___________

甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同期限為月，從____年____月____日起至____年____月____日止。

2.聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月通知對(duì)方。

第二條試用期限

試用期限為___天，即從_____年____月____日起至____年____月____日止。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方聘請(qǐng)乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護(hù)理、家教等工作。

2.甲方實(shí)行每月工休天，可和雇主自行調(diào)整累計(jì)休息。

3.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四條工資待遇

乙方在試用期間，月薪____元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評(píng)定，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪;

第五條服務(wù)培訓(xùn)費(fèi)用

跟蹤服務(wù)、培訓(xùn)、教材費(fèi)用____元/年，費(fèi)用從乙方試用期工資中扣除。

第六條從業(yè)要求

1.乙方須提供有效身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、正規(guī)醫(yī)院體驗(yàn)證明、深戶擔(dān)保人一名。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育，接受甲方同等條件工作調(diào)配。

3.乙方試用期半個(gè)月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金，待合同期滿后退還給乙方;

第七條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

1.在試用期內(nèi)，乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

2.提供的證明資料不真實(shí)或?qū)椭魈峁┝淤|(zhì)服務(wù)，并造成很壞影響的;

3.嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，故意不完成工作任務(wù)，嚴(yán)重失職，私通雇主欺騙甲方、并造成嚴(yán)重?fù)p失的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第八條有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

第九條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，應(yīng)賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效作為合同副本。

3.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

甲方：_______________乙方：______________

代表人：_____________擔(dān)保人：____________

______年_____月____日______年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同書篇十四

保安人員聘用合同

甲方(用人單位)：___________

法定代表人：_________________

地址：_______________________

乙方(勞動(dòng)者)：_____________

居民身份證號(hào)碼：_____________

家庭住址：___________________

根據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合伺，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條本合同為固定期限合同。合同期限從____年____月____日起至____年____月____日止，試用期____月。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方自愿從事保安工作，服從甲方工作安排。

第三條乙方的崗位職責(zé)是：按照甲方的安排完成規(guī)定的門崗執(zhí)勤、巡邏守護(hù)、物資押運(yùn)、大型活動(dòng)安全保衛(wèi)等任務(wù)，做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故工作，維護(hù)駐勤單位的安全秩序。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條甲方安排乙方執(zhí)行定時(shí)工作制。

乙方每日工作時(shí)間一般不超過8小時(shí)，因工作需要乙方加班的，在保障乙方身體健康的情況下安排，甲方可根據(jù)實(shí)際情況，安排乙方集中時(shí)間補(bǔ)休。

第五條甲方為乙方提供必要的工作條、件和生活條件，建立健全保安工作規(guī)范、執(zhí)勤紀(jì)律規(guī)范和有關(guān)規(guī)章制度。

第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、保安業(yè)務(wù)等方面的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇

第七條甲方每月支付乙方基本工資____元(大寫：____________元)。試用期工資____元(大寫：____________元)。

第八條甲方每月發(fā)給乙方____元醫(yī)療費(fèi)，每半年支付一次，包干使用，乙方因病或非因工死亡的門診、醫(yī)療、住院等費(fèi)用自負(fù)。

第九條乙方因病或因事請(qǐng)假的在一定時(shí)期內(nèi)達(dá)到一定次數(shù)的，甲方按有關(guān)規(guī)定扣除其相應(yīng)工資。

第十條甲方為乙方辦理團(tuán)體人身保險(xiǎn)，乙方因公傷亡，一切索賠按保險(xiǎn)公司的有關(guān)規(guī)定處理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

第十一條乙方在非職務(wù)行為時(shí)所導(dǎo)致的一切不良后果，均由乙方本人負(fù)責(zé)。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

第十二條乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公安機(jī)關(guān)有關(guān)保安服務(wù)的政策規(guī)定。

第十三條乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方和客戶單位的商業(yè)秘密。

第十四條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律處分，直至予以辭退。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十五條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同。第十六條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。

第十七條乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

1.在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或有關(guān)規(guī)章制度，應(yīng)予以辭退的;

3.不履行保安服務(wù)職責(zé)，嚴(yán)重失職，給甲方或客戶單位造成重大損害或不良影響的;

4.被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的。

第十八條下列情形之一，甲方可以解除合同：

1.乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事保安工作的;

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3.雙方不能依據(jù)本合同第十四條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

4.甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，或因政策變化，確需裁減人員的。

第十九條乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前十日以書面形式通知甲方，并按規(guī)定交回標(biāo)志、裝備，做好交接工作。

第二十條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

3.甲方不履行本合同，侵害乙方的合法權(quán)益;

4.合同到期。

第二十一條本合同期限屆滿即終止。一方當(dāng)事人要求續(xù)訂合同，應(yīng)在合同期滿后10日內(nèi)向?qū)Ψ教岢觯?jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂。

第二十二條合同期滿后，乙方不再續(xù)訂，保安標(biāo)志收回，其服裝和裝備按甲方有關(guān)規(guī)定處理。

七、違約責(zé)任

第二十三條本合同一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行，甲方收取乙方風(fēng)險(xiǎn)抵押金____元(大寫：人民幣_(tái)___________元)，任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約、賠償責(zé)任。

第二十四條甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除全額支付外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬的1%的補(bǔ)償金。

第二十五條乙方除按本合同第二十條擅自解除本合同的，應(yīng)按風(fēng)險(xiǎn)抵押金全額給甲方支付違約金，給甲方造成損失的，還應(yīng)予以賠償。

第二十六條乙方屬于甲方出資培訓(xùn)、招聘的尚未達(dá)到雙方約定服務(wù)期限而解除合同的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償甲方實(shí)際支出的培訓(xùn)費(fèi)用。

八、其它

第二十七條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

第二十八條本合同生效后，甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行，任何一方不得擅自變更或解除。第二十九條本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份。

第三十條本合同自簽訂之日起生效，并受法律保護(hù)。

甲方___________(蓋章)

乙方(簽名)：____

____年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同書篇十五

甲方：______________________________身份證號(hào)碼：_____________________________________

乙方：______________________________身份證號(hào)碼：_____________________________________

特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政服務(wù)，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權(quán)利義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護(hù)具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo)。

4、按月付給乙方工資 _______ 元，不得拖欠。

5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務(wù)時(shí)有權(quán)終止合同。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細(xì)見附件一)。

2、乙方要全心全意負(fù)責(zé)好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對(duì)孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系，由甲方每月付給乙方報(bào)酬 ，乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)，乙方的其它開支自理。

4、甲方的所有財(cái)物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

5、乙方在工作過程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé)，因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

6、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權(quán)解除合同

7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日， 甲方以薪金方式補(bǔ)償乙方補(bǔ)償。

8、乙方要熱心工作，勤快，有責(zé)任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負(fù)責(zé)任。

9、無論何種原因，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家，不得滯留。

三、違約條款

1， 甲方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

2， 乙方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

3、乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意，履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。

4、合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應(yīng)提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。

5、如在實(shí)際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣。

2、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

4、本協(xié)議為 ______ 年 ___ 月 ___日起到_____ 年 _____月 __ _日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

附加條款：1___________________________________________________________________________________2____________________________________________________________________________________

甲方簽名：

簽訂日期：

年 月 日

乙方簽名：

簽訂日期：

年 月 日

監(jiān)理人員聘用合同書篇十六

甲方： 中科院武漢教育基地

乙方：

姓 名：性別： 出生年月：

年 級(jí)：電話： e-mail：

身份證：



一、協(xié)議期限

自 年月日起，至年月日止，為期 年月

二、工作內(nèi)容

1、公共機(jī)房助管：

①乙方應(yīng)對(duì)機(jī)房的電腦、網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行一般維護(hù)，并對(duì)機(jī)房?jī)?nèi)一切設(shè)施的安全負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁將機(jī)房?jī)?nèi)設(shè)備硬件搬出。如果機(jī)房?jī)?nèi)設(shè)施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的，應(yīng)馬上報(bào)告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室。

②機(jī)房?jī)?nèi)乙方應(yīng)禁止用戶吸煙，禁止帶食物入內(nèi)，禁止大聲喧嘩，禁止上黃色網(wǎng)站。

③乙方在每天機(jī)房下班之前應(yīng)及時(shí)關(guān)閉所有電源，鎖好門窗。

 2、報(bào)告廳助管：

①管理員應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)備使用說明操作多媒體放映影片，如因違規(guī)操作出現(xiàn)設(shè)備故障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，照價(jià)賠償。

②在電影放映過程中，乙方應(yīng)維持報(bào)告廳秩序，禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi)，禁止吸煙，禁止吵鬧喧嘩，禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動(dòng)桌椅，禁止坐在桌子上。

③ 發(fā)生設(shè)備問題或重大秩序問題，乙方應(yīng)及時(shí)通知物業(yè)管理辦公室。

④ 乙方在每天機(jī)房下班之前應(yīng)關(guān)閉所有電源，關(guān)閉窗戶，并通知保安鎖門。

3、每周值班安排

班次 周一 周三 周四 周五

值班時(shí)間、地點(diǎn) 公共機(jī)房19：30~21：30 公共機(jī)房19：30~21：30 報(bào)告廳19：00~21：00 公共機(jī)房19：30~21：30

三、報(bào)酬

甲方每月月底付給乙方200元。

四、工作紀(jì)律

1、 乙方應(yīng)按照作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上班，如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象，將進(jìn)行15元/次的處罰。

2、 如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的，乙方應(yīng)照價(jià)賠償。

五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責(zé)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

因特殊情況致使協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容，也可以解除本協(xié)議。



六、協(xié)議解除方式

甲乙雙方方解除協(xié)議應(yīng)提前14天以書面形式通知對(duì)方。

本協(xié)議一式二份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：中科院武漢教育基地 簽字： 日期：

（單位蓋章）

乙方：簽字： 日期：

中國(guó)科學(xué)院武漢教育基地助管人員報(bào)名表

姓名 性別 單位

年級(jí) 電話 e-mail

有何電腦、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)能力

相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

教育基地領(lǐng)導(dǎo)審核意見 負(fù)責(zé)人： 年月日

