時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學習寫計劃吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

幼兒園月工作計劃大班 幼兒園月工作計劃表內容篇一

1. 做好教職工十二月份和一月份的工作考核。

2．配合中心做好20xx年機關事業單位工作人員年度考核、師德考核和平時考核工作。

3．審閱幼兒匯報單評語并發放幼兒匯報單。

4．各條線完成總結。

5．做好學期結束工作及各類資料的整理歸檔等工作。

6．配合中心做好20xx年度獎勵性績效考核的登記、核實工作。

7．做好下學期教育教學設施設備添置工作。

8．安排好寒假值班表。

9．組織教師參加教育局組織的體檢（1月12日、13日）。

1．組織相關教師參加市、中心組織的'各類活動（業務園長論壇、工作室研修、成長檔案交流評比等）。

2． 各班（教師、家長）完成安全教育平臺上的相關教育和測試。

3．各班根據活動開展情況，及時豐富《幼兒成長檔案》的內容。

4. 各班評選優秀寶寶和進步寶寶。

5．組織開展班主任少龍及培訓：“幼兒成長檔案”交流評比活動。

6．整理課程教具資源（紙質和ftp）。

7．各年級做好課程總審議工作與下學期課程計劃的制定。

8. 各組檢查教師資料上傳情況，行政抽查。

9．清點、整理公共區、班級物品，歸類存放，園部抽查。

1．出一月份衛生保健之窗。

2．各班繼續做好幼兒的各項冬季護理工作。

3．清潔整理物品，對各種物品、用具清洗、消毒、日光曬，并歸放入櫥，全面整理。

4．整理后勤、保健衛生等資料，做好存檔工作。

5．做好全園幼兒期末視力、身高、體重的測量評價工作并將數據錄入幼兒匯報單。

6．對園產物品進行整理清點并作記錄。

7．做好衛生保健各類統計工作，及時上墻。

8．結退本學期幼兒的伙食費。

9．后勤各條線（衛生保健、后勤、安全、保育員等）寫好總結。

10．做好放假前的安全教育，發放幼兒寒假安全告家長書。

11. 做好寒假前幼兒園安全、設備設施等全方位檢修。

幼兒園月工作計劃大班 幼兒園月工作計劃表內容篇二

《我們在春天里》：進一步認識春天的花草樹木，感受春天的變化，體驗春天的喜悅，喜歡在春天里外出活動，并嘗試表達對春天的感受。

《勞動最光榮》：知道五月一日是全世界勞動人民的節日;激發幼兒尊重、熱愛勞動人民的思想感情，學做一些力所能及的家務勞動，樹立勞動最光榮的意識。

《我的家鄉太倉》：以太倉風景、物產介紹為中心，通過參觀、展覽、談話、討論、制作活動，了解家鄉的名勝古跡與著名物產，萌發幼兒作為太倉人的驕傲與自豪感，培養幼兒愛家鄉的情感。

《有趣的動物》：通過本主題活動，感受動物世界的奇趣，激發對動物的探究、喜愛之情。

春游活動：春天來了，為了讓孩子們充分感受春天的美景，我們將組織幼兒在本月進行"金倉湖，放飛夢想"春游活動。

1.根據天氣變化，提醒幼兒及時穿脫衣服。

2.教幼兒正確使用手帕。

3.多帶幼兒進行戶外活動。

4.加強值日生工作指導。

5.繼續保持飯后漱口、擦嘴巴的良好習慣。

1.繼續與家長溝通個別幼兒的在園情況。

2.請家長幫助幼兒了解自己家鄉的特色。

3.帶幼兒參觀花鳥市場，認識了解一些動物的知識。

4.鼓勵幼兒經常關心別人，做個有心人。

幼兒園月工作計劃大班 幼兒園月工作計劃表內容篇三

一、指導思想以《幼兒園教育指導綱要》為準繩，以常規抓基礎，以科研促提高，切實加強師資隊伍建設，提高幼兒老師的整體素質，進一步深化幼兒教育教學改革，全面實施素質教育，繼續加強對幼兒早期教育的研究和管理，充分發揮示范輻射作用，不斷提高保教質量。

二、工作重點

一認真學習《幼兒園指導綱要》，深入領會《綱要》精神，積極轉變教育觀念。

二強化幼兒一日生活常規，提高幼兒來園活動質量。

三加強老師的培訓和指導，促使其專業素質和服務質量的提高。

四開發、啟動園本課程的研究，初步形成文稿。

五加大投入，添置、更換設施設備，強化資源管理，提高使用率。

三、主要措施

一要加強學習，轉變觀念

組織老師深入學習《幼兒園教育指導綱要》，積極引導老師用《綱要》理念去分析日常教育現象、經常反思自己的教育行為。特別要引導老師積極研究和探討在幼兒園一日活動中如何真正體現《綱要》精神，在深入貫徹《綱要》的過程中，要防止簡單化現象，幫助老師把握理念內涵，切實轉變教育觀念。

二要開展活動，提高質量

加大投入，添置設施設備，保證幼兒園各項活動能正常、豐富、形式多樣地開展，切實轉變老師的教學方法、幼兒的學習方法，營造良好的游戲環境和游戲氛圍，為幼兒提供可操作、可探索的材料，真正做到讓孩子們在玩中學、玩中樂、玩中思、玩中探，充分培養他們的想象力和創造力。認真組織好園內公開課、示范課、研究課、等活動，形成積極向上、相互研討的良好氛圍，促使部分老師不斷提高自己的業務水平。

三要創造機會，提高素質

1、組織老師基本功競賽。要求35周歲以下的青年老師都要參加競賽活動，比賽內容包括彈唱、說、跳、寫、畫、做、說課、等七個方面。在全體適齡老師參賽賽的基礎上，選拔出優秀的老師參加區、市級的比賽。

2、舉行幼兒園優秀課評選。要求參賽老師自定學科、內容、形式，獨立備課，最后在人人參與的基礎上選拔出一位老師代表參加區、市級的優秀課評比。3、舉行“六一”文娛匯演比賽，各班至少要有一個節目參賽。

四要規范管理，注重科研

繼續加強教科研的常規管理，堅持以教育科研為基礎和先導，努力健全教科研體系，推動幼兒園教研活動穩步開展，努力實現“活動制度化、組織體系化、成果實用化”。做到以科研促發展，以成果促質量提高。