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最新社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項十五篇(精選)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-05 15:11:34
最新社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項十五篇(精選)
時間:2023-04-05 15:11:34     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇一

(1)x月x號之前做出宣傳海報,并將之貼于規定櫥窗內。

(2)在x月x號之前做好宣傳展板,并根據社團聯安排,將展板統一放到擺放位置。

(3)在天氣較好時組織老會員前往圖書館表演及技術交流,讓更多的新生了解到輪滑。

(4)發放宣傳單,在招新前三天,前往大一新生宿舍發放宣傳單,做到宣傳單發放到位。

(1)招新時在指定地點搬好桌椅,安排好人員在招新點值班,耐心回答新生所提出的問題。

(2)安排老會員輪滑發放傳單,并安排人員進行輪滑表演。

(3)現場播放精彩輪滑視平頻,以吸引更多的輪滑愛好者加入到輪滑運動中來。

本次招新將完全按照此計劃來執行,以達到協會一直所奉行的宗旨。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇二

為了保證愛心家園農大分會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效地開展愛心家園總部和學校的工作,實現干部的新老交替,培養和壯大干部隊伍,保證工作的連續性,本社將在9月中旬進行招新,欲借此達到以下效果:

1.宣傳愛心家園農大分會的核心文化,讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

2.吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團,為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智, 物盡其用,人盡其才 ,以承擔起本屆建設好社團的重任。

3.給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛煉的同學創造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的。

4. 同時在學校宣傳愛心公益,盡己所能,用一張張笑臉、一聲聲問候、一句句話語、一個個行動,幫助他人,服務社會。踐行志愿精神,傳遞愛心,為建設安平樂道、平和生活的美好社會貢獻力量。

(一)招新對象

12級新生以及11、10、09級學生

(二)招新要求

1、有愛心,熱衷公益活動。

2、承認愛心家園協會章程,自覺遵守協會各項規章制度。

3、思想品德好,熱愛祖國,熱愛共產黨。

4、工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

5、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

6、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

7、所報協會社團少于3個。

(三)招新人數

各部門根據自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應將初步計劃招收人數上報主席團。

大學生大學社團招新活動策劃書大學生大學社團招新活動策劃書

(四)招新形式

在招新時間內,申請人將申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,由各部門分別進行面試,合格后經會長團批準方可進入愛心家園協會工作。

(五)招新時間及地點

時間:9月中旬(具體待定)

地點:具體安排

(一)前期策劃宣傳

1、具體流程

宣傳部利用宣傳頁、海報、橫幅的形式告知愛心家園招新的信息。

2、要求

(1)海報內容新穎,形式多樣化。

(2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在三角地帶、教學樓、圖書館等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇三

為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私的服務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協會將策劃舉行20xx年招收新進志愿者活動。

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等,有一定的藝術細胞。

1、招新對象為全校11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本著志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間,現場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發揚志愿者團結精神,互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處置。

新生參加完軍訓后

1可以建立一個新生咨詢qq群,便于新生咨詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協會的效果,為招新做準備。

2張貼海報與宿舍掃樓發傳單。

3召開推介會。

4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優勢資源,大家協同工作,在協同工作效率的同時加強個內部委員之間的交流與合作,在協同工作中加深了解,提高整體效率和作風,使青協這棵大樹常青。

1、面試公告海報

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告海報在青協宣傳墻張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)

初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門委員做好相關組織工作,并依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環節:

a、作簡短的自我介紹;

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;

c、要求回答一個事先準備的問題;

d、自由交流。

復試:根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時經部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

招新活動結束后,由總負責人召開總結大會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協會人員準時到會,秘書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。

最后祝愿本次招新工作能夠順利進行,校青協的明天會更美好!

xx.6.8宣傳部

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇四

針對現在攀枝花學院學生社團發展的現狀,我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視,特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。

1、x月xx日,協會召開領導人會議,商議招新工作細節,并用以后的三天進行可行性論斷。

2、x月xx日,協會再次召開領導人會議,確定要以后招新的工作,并實行的責任到人制。

3、協會內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論,并制定出一系列問題解決的方案。

在該階段,我協會將張帖海報和通過展板宣傳我們的社團,同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅,以提高我社團在新生中的知名度和影響力。

在此階段中,我們會向廣大的的在校學生,特別是大一新生發放xx份余傳單,以擴大宣傳。與此同時,其它的宣傳活動不但不會因此而停止,反而會有所加強。每天在xxx號公寓前設置招新現場,并高掛我協會會旗,吸引更多的人來注意和前來咨詢?,F場還有象棋的殘局展示和各種競技活動開展,以便吸引更多來訪人員,這為贏取時間讓它們更好的了解我協會創造一種可能?,F場還將設立辦公地點,有意向同學可以現場填表入會。

在此階段中,我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比,找出成功與失敗之處,作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

大會中協會將對協會的基本情況規章制度做以更詳細的介紹,并對協會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解,并對攀枝花學院和攀枝花市相關情況進行的簡單介紹,讓協會新會員可以更快的適應此處新的環境和新的生活。

1、懸掛會旗,吸引更多的人注意,擴大社團的知名度。

2、在全校范圍內發放傳單xx余份。發放傳單擴大宣傳面和引起更多的.棋類和牌類愛好者來關心我們社團,了解和加入我們社團。

3、海報宣傳。海報x張,將海報張貼于學校的張貼欄內,突顯我社團的工作實力和特色,并盡一進擴大我社團的影響力。

4、在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協會將動員全體已有會員進行宣傳活動,以擴大我社團的影響力。

5、印有各式中國象棋的殘局的橫幅x幅,以突顯我社團的特點及工作范圍。

6、我協會還將通過校廣播站和校報進行宣傳。

7、招新現場殘局展示及競技可達到吸引棋類和牌類愛好者到來,并激發他們的興趣。為爭取讓他們更進一步了解我們的社團,說服他們加入社團創造一種可能。

8、除以上措施外,我協會還將制定出這學期的會員培訓計劃,使新生明白我社團是真心為會員服務的社團。以增強新會員對我社團的好奇心,從而加入我社團。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇五

又時嶄新的一年沖沖來到,新一屆的學子懷著激動的情緒漫步踏入大學的殿堂,值此佳期,文學社全體成員歡迎各位同學的到來,期望透過這個活動讓更多同學人了解文學社的基本狀況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個群眾,一齊攜手,共同奮斗。在過去的時光里,文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動并取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認可,故文學社在理工學院有著深遠的歷史與輝煌。

隨著時光的推移,很多社員成員迫于時光的壓力不得已離開學校到社會發展,文學社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團也影響著理工學院的文化氣息,為此,為了本社團的發展需要,也為了用心響應學校的文化號召,本社團決定開展20xx年的社員招新活動。期望能借此活動到達以下效果。

1:宣傳文學社,使其所有學生了解文學社了解社團的的基本狀況。

2:招進對文學感情去的同學及其有特殊潛力的同學,給予廣大學生一個自我發展的平臺,讓大家在此讓自我的潛力得到鍛煉與升華,無論實在文字方面,還是在管理與組織潛力方面使其自我物盡其用,以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。

3:對于潛力不足而又對此感興趣的同學,我們社團秉承無私的精神,讓你在文學社得到應有鍛煉與提升。

4:文學社經常與其他高校進行文學交流活動,在此,能夠讓自我在鍛煉的同時讓自我隨著文字走得更遠。

理工學院全體同學

1:熱愛文學,樂于上進。

2:服從組織安排,樂于奉獻自我的時光。

3:工作用心,有上進心,敢于創新。

1:透過海報傳單等告知新同學有關文學社的報名的地點,時光等。

2:學期開始,設有先關的招生點,廣大新生可透過文學社設的點進行咨詢與報名。

3:透過網站進行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧)

1:由文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新資料。

2:文學社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。

1:提前兩天到指定地點進行海報的張貼。

2:在軍訓期間由文學社社員到指定的點進行現場招新。

3:活動結束后由社長做相應的工作總結。

兩套桌椅,宣傳海報,文學社社旗,展板兩張,宣傳單若干,文件夾兩個,注冊表兩套。筆記本一臺(帶有本社團ebook),簽字筆兩支。

200

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇六

在過去的一年里,青蘋果社團在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,策劃組織了一系列活動,活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視,并圓滿地完成了所屬的各項任務?!坝掠谇笏鳎坏M步”,青蘋果社團雖是一支年輕的隊伍,卻以其獨特的關注視角,大膽的創新思維,在全校社團中表現突出,影響深遠。

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動,使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”,同時它也影響著全校的社團文化氛圍,為此,響應和諧校園的號召,我們社團策劃開展20xx年招新活動,欲借此達到以下效果:

1.宣傳我們社團“厚生養德”的核心文化,讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

2.吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團,為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,“物盡其用,人盡其才”,以承擔起本屆建設好社團的重任。

3.給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛煉的同學創造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力,讓他們更好的適應大學生活,完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。

4.另外,也吸引一些有著共同志趣的同學走進青蘋果社團,共同學習,成為“青春紅絲帶—預防aids志愿宣傳隊”的一員,成為“青少年艾滋病防治工程”的志愿者,為世界艾滋病防治貢獻自己的力量。

1.通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們青蘋果社團的招新報名時間和地點;

2.在招新地點,我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

3.招新活動采取南北校區同時開展的方式。

4.鑒于校團委和社工委的相關規定,結合我們社團的實際情況,本次招新活動中,我們將吸收30名新社員,每人收取20元會費。

5.新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。

20xx年9月x至x日

南區xx

青蘋果社團

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇七

街 舞 社 招 新 活 動 策 劃 書

一、活動目的及意義 :

豐富學校社團活動,增添大學生活樂趣,培養發展學生特長,讓大學校園變得更加豐富多彩,讓廣大學生感受大學生活的魅力。我街舞社團即將迎來新一屆的有生力量之際,希望在為社團今后的發展注入新的活力,增強社團發展的動力的同時,通過擴大招新活動的規模,積極爭取更多的學生加入街舞社團。

二、活動時間:

20xx年8月30日—20xx年9月23日

三、活動地點:

招新宣傳在全校范圍內進行,我們將會在學校主要宿舍樓前,計算機樓前,學校操場等處設立報名點。

四、活動內容:

1)召開社團領導人會議,商議招新工作細節,討論招新相關事項,并給各部門分配工作。

2)印制招新表格,制定新的學年計劃。

3)準備招新橫幅,繪制宣傳海報。

3)聯系代課老師,決定上課時間。

1)掛橫幅,貼宣傳海報。

2)發放街舞社社員資料登記表。

3)為前來舞蹈室咨詢的同學講解本社基本情況。

4)軍訓結束后,正式招新 〔包括擬定新的值班人 ,帳篷的裝飾、桌椅、音箱、電路板等具體事項的安排〕

五、招新工作尾聲〔 9.23晚 〕

1.舉辦一次新生社員見面會,讓新生們看到不同舞種的風采(包括:breaking、jazz、popin、hiphop等)為他們介紹每個舞種的歷史與知識,讓他們有一個初步的印象。

2.發放ca干部申請表,讓有意愿成為舞蹈室干部的同學獲得鍛煉自己的機會

3.根據新生的基本課程排出不同班次

六、正式進入社團教學階段

宗旨是讓所有熱愛跳舞的同學都能身心愉悅。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇八

一、活動主題

青年志愿者協會招新

二、活動背景

中國青年志愿者行動是一項與國際接軌社會主義市場經濟同向并軌的跨世紀事業,是動員和組織青年參加社會主義精神文明建設的有效載體;是新形式下共青團工作服務社會的新探索,是一個光榮而神圣的使命。

三、活動目的和招收人群

院團委學生會新設立青年志愿者協會,為實施和開展社會志愿者活動,對學校招收30名志愿者協會會員。對院學生會內部招收15名志愿者,由各部部長推薦。另15名向全校招收,確保協會內部的人員素質和工作質量,保持穩定的隊伍。

四、活動流程

1、10月10日之前,與宣傳部合作商量宣傳工作等相關事宜,并在教學樓與1棟至7棟宿舍樓張貼志愿者招新海報。

2、10月12日晚6:30部門全體人員在教學樓205教室組織進行第一輪面試,篩選出恰當人數的優秀人員進行復試。

3、與宣傳部聯系,張貼紅榜公布入選的青年志愿者名單。

五、面試流程:

面試目的:

1、 對應聘者進行思想覺悟上的了解

2、 對應聘者進行工作態度、舉止禮貌的測評

3、 對應聘者各種特殊技能的發掘

面試時間:

20xx年10月12日至13日 晚六點半

面試地點:

教學樓(205)

面試評委:

評委:主席團成員與各部部長

面試具體流程:

1.面試者在面試等候室確定面試順序,面試者有序的進行面試,沒有輪到的在等候室等候,同時,新生分兩批分別在兩個教室進行面試

1.在黑板寫上自己名字,并做簡短的自我介紹(時間控制在30秒以內);2、簡要陳述自己應聘該協會的原因、優勢(時間控制在1分左右);3、回答評委提問的問題(開放性問題,時間控制在60秒以內)

面試參考標準:

自我介紹和簡要陳述(50分)

1、能從演講中反映出有較強工作能力——10分

2、對團青年志愿者工作有正確獨到的認識,能夠提出建設性的意見——20分

3、對青年志愿者工作有端正的態度、奉獻精神——10分

4.、舉止禮貌恰當、遵守規則——10分

問答評委問題(50分)

1、有較強的應對能力,能準確自如的回答出所給問題——20分

2、能夠從回答中看出獨到看法——10分

3、對工作問題的解決有較好的方法——20分

面試注意問題

各面試現場人員嚴格按照時間安排進行面試,對每個應聘者一視同仁,公平公正,對每個應聘者根據具體情況進行面試,細心,耐心。

注意遵守面試教室內外的紀律。

六、后續安排

面試完后及時篩選出一定人數的優秀人員作為青年志愿者協會新成員,并通知到每一個人,讓新成員了解志愿者的具體工作,并開展相應的志愿者活動。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇九

一、活動目的及意義:

為豐富我院同學們的課余生活,活躍校園文化氛圍,讓廣大同學更愉快、輕松的學習,在我院迎來新一屆的有生力量之際,我們通過組織大規模的有效率、有秩序的社團招新活動,為我院全體社團今后的發展注入新的活力。

二、活動時間:

xx年9月5日—xx年9月17日(正式招新時間)

三、活動地點:

招新宣傳在全院范圍內進行。我們將在至食堂路段上安置各社團的報名點。

四、活動內容:

(一)活動前期策劃準備階段

針對我院學生社團發展的現狀,我院團委對此次招新工作予以了相當的重視,團委?;社團部制定了一系列的招新措施,物品、場地及人員安排和應急預案。

(二)活動中期宣傳階段

在該階段,我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動,同時在后期也會掛出宣傳橫幅,以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。

(三)正式招新工作階段

在該階段,我們會向廣大的在校學生(特別是大一新生)發放社團宣傳單,以擴大宣傳力度。與此同時,各社團招新現場都將掛起各社團社旗,以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢?,F場還將根據實際情況和條件安排一些適宜的小活動。

(四)招新總結工作階段

在該階段,各社團需向團委?;社團部遞交總結材料及新社員名錄。我們將通過總結此次招新活動,找出成功與不足之處,并且對后期工作作出相應的安排和通告。

(五)“我的社團我的家”動員大會

“動員大會”由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展,旨在向本社團新社員介紹社團基本情況及規章制度,并對本社團今后的工作和目標加以講解,另外還需組織社員相互認識和了解,讓新社員更快的適應社團環境和社團生活。

具體事宜由各社團自行策劃和安排?!皠訂T大會”結束后需向團委?;社團部遞交相關材料及活動成果。

五、招新人員分工:

(一)宣傳工作

1、宣傳人員主要由各社團負責人組成,由團委?;社團部負責監督和管理。

2、宣傳單的制作和發放由各社團自行負責(發放時注意要做好善后工作,不得影響校園環境衛生);宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委?;社團部負責(要做到能夠重復利用,以節約經費)。

(二)招新現場

社團招新活動現場工作人員由團委?;社團部成員及各社團負責人共同組成。(詳見附件)

現場由各部門人員輪流值班,對前來咨詢或報名的準社員予以接待,并向其介紹我院各社團的相關情況。

(三)、對外聯系

此次活動由我院團委?;社團部各相關部門負責對外聯系。

六、社員費及擬定招新人數

根據學院社團工作的實際情況和以往經驗,所有新社員需交納社員費15元/人(非專業性普通社團);各社團招新人數原則上不作限制,但為方便各社團今后的活動運作及管理,建議各社團根據實際情況自行擬定計劃招新人數,并報團委社團部審批。

七、經費預算:

1、宣傳橫幅2條:60元

2、海報1張:20元

3、社員登記表等材料及后期處理費用:50元

4、活動后勤費用:100元

合計:230元

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇十

青協作為我院的志愿服務性的社團,秉承“奉獻友愛互助進步”的宗旨,有力地組織校內各志愿者參加校內外的志愿活動。又是一年迎新時,通過招新,吸納更多人才,為本協會注入新血液,新的活力,有利于協會的工作和發展,壯大青協,傳播青協文化。同時,建立了一個渠道讓新生更快更好的適應大學環境,豐富他們的日常生活,度過一個美好的大學生活。

奉獻青春一起來,青協有你更精彩。

1、宣傳招新:9月25、26、27日

2、招干初試:9月28、29日

東二、東三宿舍門口(元旦晚會策劃書)

廣西師范大學漓江學院青年志愿者協會管理系分會。

廣西師范大學漓江學院管理系20xx級新生。

(一)前期宣傳(微博宣傳、設點宣傳及宿舍宣傳)

(二)初試、復試

(一)活動前期:

1、擬寫招新策劃。

2、外聯部與商家協商,獲取贊助。

3、整理個部門招新要求。

4、制作宣傳單、報名表、活動宣傳海報。5、安排宣傳值班人員進行宣傳工作。

6、飛信通知參加面試的新生面試時間、地點。

(二)活動當天:

1、各部門布置本部門面試所需會場17:002、進行招新初試17:30——19:303、進行招新復試(時間待定)

(三)活動后期:

1、及時更新微博。

2、整理好報名表。

3、整理并統計各部門錄取的新會干。

4、飛信通知錄取情況。

1、招新期間會干需穿會服、佩戴工作牌。

2、衣著要整潔,語言、語氣要得當。

3、會干要十分了解我們協會的各方面信息,以便宣傳招新。

4、進宿舍宣傳招新時,要注意禮貌用語,面帶笑容。

5、活動期間各部門間相互配合、保障招新的順利完成。

6、各部門做好招新面試工作。

廣西師范大學漓江學院青年志愿者協會管理系分會

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇十一

又時嶄新的一年沖沖來到,新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂,值此佳期,xx文學社全體成員歡迎各位同學的到來,希望通過這個活動讓更多同學人了解xx文學社的基本情況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體,一起攜手,共同奮斗。在過去的時間里,xx文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動并取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認可,故xx文學社在xx理工學院有著深遠的歷史與輝煌。

隨著時間的推移,很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學校到社會發展,xx文學社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團也影響著xx理工學院的文化氣息,為此,為了本社團的發展需要,也為了積極響應學校的文化號召,本社團決定開展xx年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。

1:宣傳xx文學社,使其所有學生了解xx文學社了解社團的的基本情況。

2:招進對文學感情去的同學及其有特殊能力的同學,給予廣大學生一個自我發展的平臺,讓大家在此讓自己的能力得到鍛煉與升華,無論實在文字方面,還是在管理與組織能力方面使其自己物盡其用,以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。

3:對于能力不足而又對此感興趣的同學,我們社團秉承無私的精神,讓你在xx文學社得到應有鍛煉與提升。

4:xx文學社經常與其他高校進行文學交流活動,在此,可以讓自己在鍛煉的同時讓自己隨著文字走得更遠。

xx理工學院全體同學

1:熱愛文學,樂于上進。

2:服從組織安排,樂于奉獻自己的時間。

3:工作積極,有上進心,敢于創新。

1:通過海報傳單等告知新同學有關xx文學社的報名的地點,時間等。

2:學期開始,設有先關的招生點,廣大新生可通過xx文學社設的點進行咨詢與報名。通過網站進行告知

3:通過網站進行告知(微博,百度貼吧…..)

1:由xx文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內容。

2:xx文學社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。

1:提前兩天到指定地點進行海報的張貼。

2:在軍訓期間由xx文學社社員到指定的點進行現場招新。

3:活動后由社長做相應的工作總。

兩套桌椅,宣傳海報,xx文學社社旗,展板兩張,宣傳單若干,文件夾兩個,注冊表兩套。筆記本一臺(帶有本社團ebook),簽字筆兩支……..

策劃單位:xx理工學院xx文學社

xx文學社社長:xx

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇十二

活動時間:20xx年3月6日

活動地點:材化樓前

招新對象:全校各專業對翻譯感興趣并有一些英語功底的同學。

活動主題:提高專業素養,培養綜合能力。

活動目的:提高我校英語學習者的英語實踐能力,吸收更多更廣愛好英語翻譯并想提升自己綜合能力及本專業英文知識的同學,為各專業學生及老師提供最新翻譯好的外文資料,營造良好的學術氛圍。

活動內容:1、以多種途徑進行宣傳,保證完成31人的招新計劃。

2、本學期末即開始調查每個專業的優秀外語人才。

3、張貼海報,讓大家了解翻譯協會。

4、現場報名,熱情為前來看展覽的師生講解服務。

5、向同學們發放調查報告,了解同學們需要但翻譯缺陷的領域,并收錄提出的意見和建議。

活動意義:1、為喜愛英語翻譯的同學提供一個良好的平臺。

2、讓同學們更好的了解翻譯這項工作。

3、推動了英語學習的普及和更深層次的發展。

4、營造和提供良好的外語學術環境。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇十三

xx屆商貿系全體新生

xx年9月26號

1、在系內各班逐個展開大力宣傳【海報+人員】,同時在各個飯堂設立報名點

報名截至日期:20xx年9月27號

2、第一輪面試:

時間:9月26,27號中午12::00~2:30

下午6:00~10:30

地點:教學樓406,教學樓407{等候室由三人負責看管}

流程:1、自我介紹【自帶簡歷,貼上相片】

2、、抽選題目、對題目進行解說闡述

3、提問:可要求兩人互相提問,提問問題可針對以上自由辯論題目,也可自由提問。但前提不可針對人身攻擊?;蛘呖脊籴槍唧w情境做提問。

考察標準;著裝外表與態度、表達能力、反應能力、理解能力

注明:時間限制不絕對,考官可根據具體情形彈性控制。通過人數不限,視情況而定

④第二輪面試

面試時間;待定

流程;小組分配,小型辯論賽【細節再商討】

⑤實戰辯論賽

面試時間;待定

流程:提前3—5天通知辯論題目。按正規賽方式進行比賽。

ps:此為初步方案,可作修改。

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇十四

新生入學為大學注入了新的血液,協會作為大學生文化生活的主體為喜歡棋藝文化的學生們提供一個互相交流、相互學習的平臺。為弘揚中國棋藝文化,發揚 “傳承棋道,以棋會友”的協會精神,特面向廣大某某學子招收協會成員。

青春如虹,棋樂無窮

1.豐富學生課余生活。

2.傳承協會精神,擴大協會影響力。

3.給廣大愛好棋藝的學生提供一個相互交流、切磋的平臺。

4.增加棋協成員的團結合作能力。

某某大學社團聯合會

某某大學棋藝協會

9月6日——25日

文化廣場;新生宿舍樓

某某大學全體學生

(一)活動形式

線上宣傳

掃樓

擺點(廣場、羽毛球場)

(二)活動前期

1.線上宣傳(7月份——10月份)

宣傳部:

(1). 放假之前,宣傳部建好迎新群。并做好管理工作(踢除惡意群成員)。

(2). 放假期間,宣傳部干部,在各大貼吧宣傳棋協迎新群號。并及時更新,保證帖子的可見性。

(3). 8月30日前,宣傳部,建立起協會微信網頁平臺。

辦公室:

(1). 放假期間,協助宣傳部管理迎新群。

(2). 做好協會公號的管理,準備迎接新的會員。

(3). 8月20日之后,會員中心每隔5天上傳文件「文件內容主要是介紹棋協,介紹某某周邊風景區,介紹一些對大一新生有實質性幫助的東西」

協會所有干部:

(1).8月25日之前協會所有干部,招募群成員,并達到群成員數量200的要求「最低要求.每人20個」

(2).每個部門至少一個人進入各大迎新群,招募群成員(大一新生)「7月中旬開始,每個部門要求,每周最少5人」

2.線下宣傳(9月中旬)

主席團:

(1)整個過稱的統籌規劃。

(2)和校團委老師接洽,關于掃樓正當性的爭取。(3)擺點所需桌椅,傘棚的借取。

策劃部:

做好協會干部第一次聚餐暨動員大會的策劃。

外聯部

活動經費的籌備

與商家的接洽

(1) 9月1號之前,宣傳部完成招新海報,傳單,展板,橫幅的制作(海報,傳單,展板包括電子版以及紙質版)。

(2) 9月1號之前,宣傳部和外聯部共同完成會員卡的制作(包含重要信息,公號,微信網頁版等)

(3) 9月3日之前,辦公室完成新生入住樓區的統計,并做好相應的掃樓安排。

「注意:安排具體,避免掃樓重復事件的發生」

(4)9月3日前,辦公室完成工作證的制作。

(5)9月3日前,辦公室完成擺點人員的安排。

(6)9月3日前,辦公室完成報名表,干部考核表的制作。

(7)9月5日前,活動部完成擺點場地的申請。

(8)9月5日前,活動部完成橫幅懸掛,展板擺放的申請。

(三)活動過程(10天掃樓+5天擺點)

(1) 辦公室

每天掃樓、擺點結束后的信息匯總。并于當天進行信息公示。

(2) 掃樓:

每天最晚9:30開始掃樓,并于當晚將人數報于辦公室便于統計。

每3天將會員信息發送至辦公室處。

(3) 擺點:

擺點時間段:11:20——13:00和16:40——18:00

擺點形式:擺點過程中發放小禮品等。

(四)活動后期

辦公室:

(1) 10月7日前完成加會員qq好友

(2) 10月7日前完成會員飛信群建立

(3) 做好財務報表。

技戰部:

(2) 做好培訓計劃等相關工作。

物品名稱

數量

單價

海報

20

15

傳單

10000

0.15

橫幅

10

100

工作證

40

1.5

會員卡

1000

0.7

工作餐

50

10

報名表

50

0.1

膠帶

10

5

彩色馬克筆(30色)

1

58

桌子

6

借取

椅子

12

借取

傘棚

6

借取

合計:3487

某某大學棋藝協會

社團招新策劃書 社團招新策劃書注意事項篇十五

街舞社內部活動策劃

一、活動目的

由于街舞社創立不久,不了解社員的舞蹈程度狀況,社員之間互相也不太熟識,為了更好地進行舞蹈交流增進社員之間的了解,決定舉行一次街舞社內部個人舞蹈展,給各位社員一次展示自己的機會。

二、活動時間

(待開學具體情況而定)

三、活動對象

參加街舞社的全體社員

四、活動地點

學校的舞蹈房或藝體館(需要音樂的場地,最好有鏡子)

五、活動要求

1、 舞蹈展是個人展示,只能一人跳舞,需自備音樂,舞蹈在一分鐘左右(可根據參加的社

員人數狀況更改)

2、 考慮到某些社員沒有舞蹈基礎(納新時會詢問狀況),可以沒有舞蹈展示,但必須到現

場觀摩。

3、 凡有舞蹈基礎的必須準備個人展示。

六、具體工作安排

1、 申請場地,確定活動時間,確保場地無誤,活動準時舉行

2、 事先與全體社員溝通,使社員明白此次活動并非純屬娛樂,帶有一定鑒定每位社員舞蹈

程度的目的,希望全體社員認真對待

1、 社員到場后,需點名,確保全體社員到場。

2、 有關工作人員需提前10分鐘到場,再次確保場地、音響等無誤

3、 展示期間維持紀律,社員有序欣賞。

4、 展示前每位社員先進行自我介紹

5、 每個人展示結束,由社長(或技術部長——有舞蹈經驗的人)進行點評總結,指出舞蹈

的優缺點(需記錄),為以后社員的舞蹈學習提出意見。

6、 待全部展示結束,社長總結整個活動,提出接下來社團的活動要求等

材料整理。(包括活動策劃書,各社員的舞蹈狀況及點評,活動心得,活動總結)

七、社員舞蹈狀況鑒定

1、 音樂的節奏感,是否卡點

2、 形體狀況

八、社員舞蹈狀況記錄表

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