演講稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點。在社會發展不斷提速的今天，需要使用演講稿的事情愈發增多。我們想要好好寫一篇演講稿，可是卻無從下手嗎？下面小編給大家帶來關于學習演講稿模板范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇一

? 第一篇：2014年度先進員工代表發言

尊敬的領導.親愛的同事們: 大家好!時光飛逝，歲月如梭。轉眼間2014度全年工作已經接近尾聲了。今天我們滿懷喜悅的心情歡聚于此，迎來了公司每年一度的年會。

首先請允許我做一下自我介紹，我叫**。來自公話部，于2014年5月末來到公司，擔任公話部業務員一職，今天，能夠做為公司本年度先進員工代表發言，我感到非常地榮幸！同時，也深感不安。我個人以為，我還不夠優秀，不足以代表獲獎員工發言，享受如此殊容，不足以展現公司各位精英們的主人翁風采。我深深知道，榮譽應該屬于在座的每一位愛崗敬業的員工，更應該屬于我們這個團結互助.勤奮進取的團隊。請允許我向獲獎的同事們表示祝賀！并向為企業發展作出貢獻的領導們致以誠摯地敬意及美好地祝愿！

回顧2014年，我們在公司領導的正確領導下，公司得到進一步的發展，取得了可喜的銷售業績。我個人工作中，服從領導，聽從指揮，每天辛勤工作，不怕苦累，起到了模范帶頭作用。但是，總體來說我還做得不夠完善，我還要虛心地向各位同事們學習，虛心的聽取領導們的批評指正，以更高的---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合標準提高和完善自我，以此實現自我價值的同時，為公司帶來更大的收益。回報領導、同事們的信任與期盼！

今天我被評為先進個人，我的心情特別地激動！感謝同事們對我工作地充分支持與密切配合，感謝公司領導給了我今天展現自己的這個平臺。借此機會，我也謹作為優秀員工代表向各位致以衷心地感謝！

一年的時間很快的就過去了，一轉眼我在威光公司也快8個月了，這8個月是我長見識的8個月，是我積累經驗的8個月，是我走向成熟最關鍵的8個月。在此，我感謝公司能給我這樣一個展示自己的平臺，一個展現自身價值的機會，謝謝！

最后我想說的是，過去輝煌不會印在未來的道路上。2014年，新的一年，新的希望，新的目標，催人奮進，希望我們威光人，能夠心往一塊想，勁往一塊使，一起努力，把威光公司做大，做強，做成行業內響當當的企業。

同時，在這里也祝愿公司各位領導及家人身體健康，萬事如意，祝各位同事新年新氣象，馬年，馬到成功！? 第二篇：年年度優秀員工代表發言)年度優秀員工獲獎感言 尊敬的各位領導、各位同事： 大家下午好！

---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合我是餐飲部員工，很榮幸作為員工代表在這里發言，我首先要感謝酒店領導對我們普通員工的關心和厚愛，同時也要感謝那些和我一樣在普通工作崗位上默默工作的同事們，謝謝大家對我的大力支持。這份榮譽不僅僅屬于我個人，更應該屬于我們在座的全體同事。獲得“年度酒店優秀員工”這份殊榮，我感到很榮幸，心中除了喜悅，更多的是感動！入職酒店兩年多，我并沒有為酒店做出了不起的大貢獻，也沒取得值得炫耀的成績，我只是盡力做好屬于自己崗位上的工作而已，這本是我應盡的責任，酒店卻給予我這么大的榮譽，同事們給予我這么多的信任！酒店優秀員工的評選活動，也再次向每位員工傳達與說明了：只要有付出，只要做好了屬于自己的本職工作，就會有回報。

了，給客人一個溫暖的微笑、一聲親切的稱呼，遞上一杯熱騰騰的茶水，提供標準、規范的用餐服務這些都是很平常很細微的工作，卻會讓客人感受到來自我們大酒店的溫暖和熱情。真正體會到:賓至如歸。

尊敬的各位領導，親愛的各位同事們：

大家好!我是來自調合車間的郭開順，很榮幸能夠在這個地方和大家一起分享，作為一名昆侖潤滑油人的興奮與幸福!同時，也很感謝領導給我這個難得的機會，讓我與大家一起來交流、學習。謝謝你們!正所謂“進取無止境”，對玉門潤滑油了解越多，我們越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。玉門潤滑油給了我們空間，給了我們舞臺，玉門潤滑油的前輩們為我們搭好了梯子鋪好了路，我們應當趁著這大好時機趕快行動，在各方面得到充分的發展，把“玉門潤滑油”五個字印在心里，把自己的利益和玉門潤滑油的利益高度統一起來，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人學習，天天學習，開拓創新，爭創一流，為了我們共同的目標而奮斗!

今天能夠代表公司的老同志在年終表彰大會上進行發言，我感到十分榮幸。自加入公司以來，我先后經歷了zz、檢-察-院以及在建的xx工程，其中現監理的xx工程由t1塔樓61層綜合塔樓，r1塔樓54層商務公寓塔樓，r2塔樓56層商務公寓塔樓，r3塔樓59層商務公寓塔樓，商業裙樓4層局部6層以及地下室3層組成。工程總建筑面積為354388㎡，其中：地下部分建筑面積為77388㎡，地上部分建筑面積為277000㎡。t1塔樓建筑混凝土結構高度為277.9米，總高度為323米，為目前膠東第一高層。

現在我將自己工作中的一些做法和心得跟大家分享一下。

工程監理是工程中很重要的一個環節，它的主要目標“三控三管理一協調”。

其次，在進度控制方面

---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合主要問題，期間，監理會同業主利用各種方式(談話、發函、摸底、開會等)對施工單位進行催促，取得了不錯的效果。

第三，在質量控制方面

作為現場的老同志，充分發揮經驗豐富及兢兢業業的精神1)鋼筋方面 嚴格按照圖紙、圖集、規范要求進行驗收，加大巡視力度，增加驗收批次，不符合要求的立即進行整改，直到整改合格后方允許下一個環節的進行;2)對混凝土及模板等方面主要做了以下工作:①加強混凝土本身質量的控制，及時派人到混凝土廠落實原材料情況;②做好旁站監理工作，確保砼澆筑質量。③對高標號砼原材進行嚴格控制，要求砼站嚴格按議定的配合比配置;④要求并監督施工方制作同條件養護試塊，存放在相應的構件部位;⑤要求試塊的制作應有專職人員，以確保混凝土試塊的制作質量。3)針對鋼結構方面：①加強鋼構件質量原廠檢查，不合格材料嚴禁出廠進場;②加強鋼構件安裝質量控制，保證構件軸線偏差在鋼結構規范允許的范圍之內，避免誤差積累;③做好高空作業的安全教育及防護，嚴格執行施工方案;④對漏焊缺焊處要求立即整改。

此外，由于xx存在大量的新工藝，所以先后參與了t1大體積混凝土、高支模、鋼管混凝土、保溫一體板、爬架、爬模、超高層幕墻等多次專家評審，從而切實保證了現場工程的質量與安全。檢-察-院已獲得泰山杯，xx正在為爭創魯班獎而努力。

第四，資料管理方面

---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合? 第：員工代表大會發言

各位代表、同志們：

---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合瓦時,首次破億;完成售電量x萬千瓦時，創下歷史新高;實現銷售收入x萬元，上交稅金x萬元;與此同時，安全生產全年穩定，電網建設不斷加強，全面保證了全縣的正常用電，保障了兩會期間、高考期間、“奧運”期間、“xx屆三中全會”期間和迎峰度夏、迎峰過冬期間的正常用電。尤其值得表揚的是，去年年初全市出現了歷史罕見的強降溫和持續雨雪冰凍天氣，造成我縣電網設施大量損毀，電網結構遭到了毀滅性破壞，全縣先后多次停電。災害造成我縣x%的高低壓線路受到不同程度損害，110kv線路斷線x處,35kv線路倒(斷)桿x根、斷線x處，10kv及以下線路倒(斷)桿x根、斷線x處，受損變壓器x臺，經濟損失高達x多萬元。面對災情，我們沒有消極等待，而是積極行動起來，公司全體員工和全縣上下一心，想盡一切辦法，發揚“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的團隊精神，以鋼鐵般的意志連續作戰，全力以赴開展電網搶修。正是由于不等不靠，早安排，早行動，才使我們在災情嚴重的情況下，電網搶修恢復供電在全市創下了三個之“最”——一是累計停電時間最短，二是大網恢復通電時間最早，三是除夕之夜全縣用戶通電率最高。到xx年2月19日，抗冰保電工作取得了全面勝利。在這里，我為我縣有你們這么一支敢打硬仗、能打勝仗的供電隊伍感到無比高興，也為我能協調、分管供電工作，成為供電人中的一份子感到十分自豪。

---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合的事業，是欣欣向榮的事業。借此機會，我再次代表縣委、縣政府，也代表全縣x萬人民，對你們所取得的優異成績表示誠摯的祝賀，對你們為全縣經濟建設、社會發展、群眾生活所提供的優質服務和做出的卓越貢獻表示衷心的感謝!xx年，是新中國成立61周年，也是應對國際國內復雜環境，推進我縣富民強縣、趕超發展的關鍵一年。根據縣十二屆三次黨代會確定的工作思路和今年縣政府工作總體部署，我們必須緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩定”的工作要求，堅定不移地實施項目帶動、園區拉動、新城推動和城鄉聯動發展戰略，強力推進城鎮化、工業化、民生工程和新農村建設，力爭經濟發展速度高于省市平均水平，重點工作在省市位次前移，努力開創xx富民強縣、趕超發展新局面。各位代表、同志們，這是新形勢對我們提出的奮斗目標，是縣委、縣政府對我們的殷切希望，是富民強縣、實現趕超發展的客觀需要，是科學發展的內在要求。希望我縣電力戰線廣大干部職工在縣委、縣政府的正確領導下，抓住機遇，勇于奮斗，緊緊圍繞全縣中心工作，以推進科學發展為主線，以強化科學管理為抓手，以強化供電保障為已任，以確保安全生產為重點，以提高服務質量為追求，樹立“跨越、安全、內涵、創新、規范、和-諧”的理念，扎實做好各項工作，爭當實現xx富民強縣、趕超發展排頭兵，并作出新的更大的貢獻!最后，預祝大會取得圓滿成功!祝與會的各位代表和全體同志們身體健康，萬事如意!祝我縣供電公司事業日新月異、蒸蒸日上!謝謝大家!

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇二

新員工代表發言1

各位領導，親愛的同事們：大家上午好！

今天，很高興作為公司新入職的大學生代表在這里發言，我感到非常榮幸，內心也十分緊張。

2020年疫情突然的到來，讓很多和我一樣滿懷希望找一份如意工作的同學感到了惶恐，回想校招時，從初識到了解，再到與公司結緣，公司選擇了我們，我們也選擇了公司，是各位領導對我們給予了厚望，更是我們的幸運，不管怎樣，在這里都非常感謝公司領導對我們每一個人的肯定，感謝公司領導在百忙之中抽出時間為我們舉辦如此特別的入職培訓歡迎儀式，感謝公司即將為我們提供廣闊的天地，去施展自己的抱負和才華。在此，請允許我代表2020屆全體新入職的大學生對公司的付出與肯定表示由衷的感謝！

理想大于天，越苦越向前。

在經歷了20余載的寒窗苦讀，我們由最初的稚嫩迷茫，成

長到現在堅毅剛強，我們帶著心中的理想，離開了生活了4年的大學校園，身份也由學生變成公司成員，但不變得是一顆求

知若渴的心。親愛的各位新同事們，就讓我們以實際行動來證明我們的價值吧！

理想很豐滿，現實很骨感。

我們終究要奔赴到一線工作中去，即將面臨和接受很多嚴峻的考驗，我們可能經常要起早貪黑，在塵土飛揚的工地里，每天還要忍受炎炎烈日暴曬的環境，還會有無限的孤獨寂寞，這些都是我們即將要接受的挑戰。作為新時代新青年，同時作為公司新員工，相信溫馨的公司氛圍，優良的居住環境都讓我們愿意去接受新的挑戰，就算前路泥濘多坎，我們也要不畏艱難，擼起袖子進入到工作實戰狀態，不斷嘗試、探索和創新，用自己嚴謹認真的工作態度，踏踏實實走好每一步。面對即將到來的一個又一個挑戰，我們要如何盡快適應和融入呢？

在此，我謹代表全體新員工向公司和各位領導決心做到以下幾點：

第一，謙虛好學起步穩，埋頭苦干打基礎。

既然選擇了遠方，就要風雨兼程。作為新員工，我們要用自己的求真務實的心，高效的行動力，強烈的責任與擔當意識盡快適應崗位，融入企業。我認為，我們應該做好從學生到企業員工身份的轉變，學習方式、方法的轉變，生活方式、習慣的轉變等等。從我們離開學校到踏入公司門檻的那一刻開始，就應該清醒的認識到自己已經是企業的員工。我們要求真務實，踏踏實實的向同事學習，積極主動的向老員工請教，認真掌握

崗位技能，提高業務水平，用自己開拓創新的心，不斷追求，不斷進步。

古人云：“自知曰明，自勝曰強。”“人生需猛進，日新毋自足。”年輕，就應該做一個有理想有抱負的青年人，勤于學習、勇于探索、不斷進取。100多年前，梁啟超的“少年中國說”同樣適用于100年后，從學校到社會的跨越，來到中鐵十九局礦業公司，我們就要以少年之心認真學習、努力工作、克服困難，同樣所有的成功都不是眼高手低，我們需要用每天一點點，每月一大步的方式激勵自己，腳踏實地，不斷創新，努力進取，超越自我，為公司創造更多的資源和價值。

第二、不畏艱難多磨煉，勇挑重擔有作為。

回首過去，公司已經是成功而又輝煌的，而這些成績靠的都是一代又一代老礦業員工所持有的迎難而上的拼搏精神達到的。習總書記說：一切向前走，都不能忘記走過的路。作為新員工，我們在接下來的實戰中一定要繼承和發揚前輩的寶貴精神品質，無論遇到任何困難，都要不低頭、不放棄，始終用最昂揚的姿態面對每一項工作，在經驗中不斷增長戰勝困難的信心和勇氣，無所畏懼，永不言敗！

第三，團結同事樂助人，常懷感恩多回饋。

社會是一個充滿挑戰的舞臺，當下年輕人心高氣傲，在奮斗中難免會遇到很多不如意，這就需要我們以平和的心態和成熟的心智去面對困難，適應環境，融入公司。

未來的路還很長，一路走來，我們已經得到了很多人的幫助。比如：父母，朋友，老師……我們都應該銘記，并常懷感恩之心。在工作中，我們也一定會需要他人的幫助，無論何時我們都應長存報恩之情，懂得感恩，學會感恩，用自己的實際行動，盡自己最大的努力去回饋于他們。

親愛的新同事們，無論你來自哪里，無論你過去有怎樣的成就，此刻我們都是公司的人。讓我們攜起手來，燃燒激情，肆意生長，為我們共同的目標而奮斗，讓我們一起在美好的未來相見吧！

最后，衷心的祝愿公司蒸蒸日上，再創輝煌。祝愿各位領導同事們身體健康，工作順利。借用我曾初入大學所說的一句話作為此次發言的結束語：昨日，我以公司為榮，明日，公司必將以我為傲。

未來，愿我們珍惜春光，乘風破浪！我的發言到此結束，謝謝大家。

新員工代表發言2

各位領導，親愛的同事們：大家上午好。

我叫xx，非常榮幸能有這樣的機會和大家一起分享我的入職體會。

身為一名工程碩士畢業生，導師曾鼓勵我:學以致用、回饋社會，是知識最有價值的體現。在求職的道路上，我毅然選擇了公司，作為一家國有企業，公司的專業資質、企業文化、黨的建設在行業內都是出類拔萃的，獲得了國內外的廣泛贊譽。1953年成立以來，公司從小到大、由弱變強，一步步發展到了如今以建筑業為主，采礦、貿易業為輔的業務結構，從國內走向國際，這些成績是幾代人靠著“開得動、打得響、過得硬”的精神拼搏出來的，這種精神會一直激勵著我們，并成為我們今后工作的動力，讓我們迎難而上、銳意進取!

從校園步入社會，是我們每個人的必經之路，在此，我想和大家分享三個詞。

第一個詞:責任。

最近熱播了兩部電視劇:《二十不惑》《三十而已》，它們

都多次登上熱搜，并引起人們的廣泛共鳴。從這些劇中，我感受最深的就是責任，無論是剛從大學畢業的姜小果還是已滬漂八年的王漫妮，她們都展現出了與命運抗爭的勇氣，都說生活是平凡的、艱難的，隨著年齡的增長，我們肩上的責任也慢慢變重，而恰恰是責任，讓我們學會了做事之前三思而后行;恰恰是責任，讓我們懂得了什么是堅守;恰恰是責任，讓我們逐漸成長，并在今后完成從一位學生到一名工程技術人員的蛻變。

第二個詞:專業。

作為一名采礦地質從業者，我深知提高專業技能和拓展業務水平的重要性，時刻都要保持學習的心態和對知識的渴望，“書到用時方恨少”，只有不斷給自己充電，我們才能在關鍵技術中勝人一籌。在信息化的潮流中，采礦業發展離不開科技創新和技術變革，如今，遙感找礦、無人采礦等領域方興未艾，作為技術工作者的我們更應該把握行業發展方向、創新進取。

第三個詞:家國。

當今世界是一個開放的世界。在我們的領域，將會有很多人走出國門，擁抱世界，我認為這是“一帶一路”倡議下更深層次、更廣泛的項目合作，也是實現互利互惠最好的方式，在項目工作中我們應該努力發揚精神，展示出勤勞與智慧，身處海外、心懷家國。習近平總書記曾指出:一切向前走，都不能忘記走過的路;走得再遠、走到再光輝的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發。這也是我非常喜歡的一段話，在

此和大家一起學習領悟。

親愛的同事們，讓我們共同努力，將企業精神發揚在海內外的各個項目工程之中，為把公司建設成為具有核心競爭力的國際化工程公司而不懈奮斗!

謝謝大家。

新員工代表發言3

各位領導，親愛的同事們：大家上午好。

我叫xx。在這里，我謹代表所有的新員工向公司各級領導以及接待組成員表達最誠摯的感謝！感謝你們在新員工接待過程中所付出的汗水以及對新員工的關心和照顧。今天，我想從三個方面分享我作為職場新人的想法。

一、接納蛻變，堅定未來方向。

時光荏苒，大學生涯在疫情中已經悄然結束，那些青澀的歲月漸行漸遠。作為一名剛進入公司新員工，說實話內心莫名悸動。曾經我也是個挑燈夜戰、奮進向上的大學生，唯一的愿望能走進心儀的單位揮灑熱血與青春。如今，進入了有著67年光榮歷史和深厚底蘊的公司后，我的身份雖然有了轉換，但我的熱情沒有改變，有的只是精神上的蛻變與升華，更加堅定和公司未來一路相伴的決心，也更加明白未來的路指向何方。

二、揮灑熱情，釋放內心潛能。

都說熱情如火，它是戰勝困難的利器。對于這一點我有很深的感觸，從高中到大學再到研究生，是熱情一直激勵著我，

讓我走出所遇到的困境。如今，步入職場更需要熱情的加持，看看周圍的同事們，大家以飽滿的熱情兢兢業業、勤勤懇懇地工作著，我也被他們樂觀向上的精神、求真務實的作風感染著，而我也將以百倍的熱情投入到日常工作當中，在公司釋放自己的潛能，發揮最大的價值。

三、懷抱決心，守望奮斗初心。

說實話我是個內心非常堅定的人，一直知道自己要什么。在學習上把勤奮當生活，把堅持當快樂。內心的堅定讓我收獲很多，更讓我走進了公司。而未來，我將繼續懷抱堅定，踏實、勤勉地工作，因為我知道一個人要先從自己的內心開始奮斗，只有這樣才能真正實現自己的夢想和價值。而公司就是我奮斗的試煉場，更是我實現夢想的地方。

我們懷揣著各自理想從五湖四海趕來，相聚在這里。大家都知道，今年是很不容易的一年，突如其來的新冠疫情打亂了我們的步伐。但我們沒有忘記要做什么。在黨和國家的領導下，公司克服了疫情帶來的困難，有序的組織了復產復工！這是了不起的一件事情！是我們全體同志一起付出努力、頑強拼搏的成果！

最后，請允許我代表所有2020屆的新員工向公司莊嚴宣誓：我們既然選擇了公司，定會用行動來捍衛公司的榮譽。我們會踏實扎根于工程項目，將前輩作為我們的學習榜樣，將“開得動，打得響，過得硬”的企業精神代代相傳！我們一定會身懷

感恩之心，長存報恩之情，盡己所能報效公司、服務全社會！謝謝大家！

新員工代表發言4

各位領導，親愛的同事們：

大家上午好。我是來自總承包部的新員工xx，很榮幸能夠代表新同事在會上發言。

首先我要感謝公司發現并肯定我們的價值，為我們搭建了一個共同拼搏，共同奮斗的平臺，讓我們能在這個平臺上揮灑汗水，各展才華。其次，我謹代表總承包的新員工們，向自7月以來努力完成迎新工作，為我們接站并引導我們融入這個集體的老同事們表達衷心的感謝！謝謝你們！你們辛苦了！

在激動與感激之余，我也感到一些緊張。因為，我正在通過各種方式適應自己身份的轉變。從踏出校園的那一刻，我們就從一名學生，轉變成為了一名工作者，一名奮斗者，我們將要承擔起更多的責任，為企業、為社會的發展貢獻自己的一份力量。

而這種身份轉變，會存在一定的困難，需要我們積極地面對。就像隨處可見的標語中所說的那樣，把困難舉在頭上，它就是滅頂石，把困難踩在腳下，它就是墊腳石。在此，我也分享一下自己面對這種困難時的解決方法。

通過溝通與交流，逐漸融入這個集體。近兩日中，公司的老同事們為我們講解了公司的企業文化、發展歷程、發展戰略等等。讓我們對公司有了更加清晰地認識，從篳路藍縷、以啟山林到今日的柳暗花明、豐碑座座。向我們這些新員工們展現了它強大的生命力。在不斷的溝通與交流之中，相互鼓勵，相互支持，逐漸融入這個集體，這有助于我們實現自己身份的轉變。

近日，總承包的黨支部積極推動群眾工作，讓我們新員工每個人寫2-3條今年的心愿。當時就有新員工調侃到，“多發工資多掙錢就是我最大的心愿”。作為一名新員工，我得承認，這話糙理不糙。我們也愿意通過自身的努力來實現這個“最大的心愿”，而定一兩個小目標以提升自身的水平便是實現這個心愿的最佳途徑。

不論是考取相應的資格證書、還是熟悉實踐操作之類的，我們都能具體化自己的目標，以找到奮斗的方向，最終強化自身的水平，讓自己變得更優秀，更加快速地實現自己身份的轉變。

各位新同事，讓我們攜起手來，以飽滿的熱情，高昂的斗志積極投身工作崗位中，讓我們珍惜相遇在這里的緣分，燃燒激情，綻放青春，開拓創新，擼起袖子加油干，為我們共同的目標而奮斗！我也相信，我們的到來也將給公司注入新的活力！

最后，衷心祝愿各位領導、各位同事工作順利，闔家幸福，

祝愿我們在與公司相互成就之中，再續華章，共創輝煌！謝謝大家！

新員工代表發言5

各位領導，親愛的同事們：

大家好！我是新員工xx。深感榮幸我能夠成為2020屆新員工代表之一并在這里發言，我僅代表所有新員工感謝各位領導選擇了我們并讓我們加入到這個大家庭中。

揮手告別校園，踏入社會大門。帶著新奇和陌生，我們敲開了公司的大門。從象牙塔的學子變成公司的員工，這不僅是一個激動人心的角色轉變過程，更是一個艱辛的學習過程。斯大林曾經說過：“人生最寶貴的是生命，人生最需要的是學習，人生最愉快的是工作，人生最重要的是友誼。”對于初入職場的我們而言，公司為我們提供了一個工作平臺，在這里我們要學習實踐經驗，在這里我們要學習與人相處之道，在這里我們要學習發揮自身價值。西漢韓嬰云：“學而不以，闔棺乃止。”諺語中說道“活到老學到老”，從古至今，學習促使人進步是不變的真理。因此我們在未來的工作中，要秉持勤奮好學的態度，樹立終身學習的觀念，為公司的繁榮發展保駕護航。

早在入職階段，公司和部門的各位領導前輩們事無巨細的安排，不厭其煩的答疑，無微不至的關懷，讓我深深感受到了

充滿魅力的企業文化。六十七年的艱苦奮斗成就了企業精神，公司以“與客戶共發展，與員工共成長，與社會共和諧”為使命，從客戶和員工的角度共同出發，堅持以人為本的基本理念，謀求共同發展。現在我們成為其中一員，我們要不斷提升自己，堅守企業使命，發揚企業精神，提高知信行合一的能力，讓自己成為公司堅實的后盾。

從今天起，我們就要奔赴各自的工作崗位。在以后的工作中，無論我們身居何位，我們應始終牢記自己是公司的一份子，要承擔起自己的責任，勇于擔當。對于即將面臨的新工作，相信大家一定是充滿熱情和期待，但要成為一名合格的員工，我們還有很長的路要走。

首先，我們要做一個具有工匠精神的員工。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。雖然項目部地處偏遠，沒有大城市的繁華，但我們可以在此累積基層經驗，在這個安靜怡人的小鄉鎮里，以勤懇、樂觀進取的態度向前奮進，保持百折不撓的精神和堅韌不拔的品格，爭取早日成為一名優秀的人，在自己的崗位書寫新的篇章。

其次，我們要建立責任感和使命感。

“志不求易者成，事不避難者進”，人生道路上從來就不會一帆風順，只有通過我們堅持不懈的努力，肩負起我們的責任，迎難而上，才能成就一番事業。我們作為即將入職的新員工，作為公司的新鮮血液，更應胸懷壯志，執著追求，勇于擔

當，積極尋覓路徑、尋找方法、尋求破局，讓公司永立行業潮頭。

最后，我們要做一個充滿正能量的員工。

在生活和工作中，我們難免會遇到負面情緒，而其最直觀的表現形式就是抱怨。奧地利小說家茨威格說過：“機會看見抱怨者就會遠遠避開。抱怨越多，你離成功者就越遠，你離成功也就越遠。”因此，我們在接下來的工作中需要正能量，學會管理壓力。我們不是一座孤島，而應該是相互支撐的枝與葉。正能量就像磁場一般會讓我們互相吸引，大家一起尋找合作共贏之道，才能將自己的職業生涯越走越寬，越行越遠。

我相信我們每個人都懷著美好的初衷加入到公司這個大家庭！我也相信，作為公司的一份子，我們每個人都對未來心懷憧憬！我更相信，朝氣蓬勃的我們在接下來的工作中定能齊心協力，披荊斬棘，不忘初心，砥礪前行！謝謝大家！

新員工代表發言6

各位領導，親愛的同事們：

大家好！我是2020屆新員工xx。很榮幸能夠加入集團這個溫暖而又有力量、有夢想、有榮耀的大家庭,同時，也非常感謝各位領導和同事的信任，發現并肯定我們的價值，為我們提供了如此優越的成長平臺，讓我們可以盡情的施展才華。在此，請允許我代表2020年新入職員工對集團公司表示由衷的感謝！回首過往，我們剛剛結束了十余年的學海生涯，現已正式

踏入社會，雖然畢業的喜悅與豐收的感慨仍在，但我們不會松懈，因為我們的奮斗才剛剛開始。對于即將迎來的工作，我充滿激情和期待，借此寶貴機會，我謹代表全體新員工向集團公司作出以下承諾：

一、心懷感恩，加強學習，提升自我

感恩是最強大的動力，心懷感恩才能在接下來的征程中披荊斬棘，勇往直前。我們的學生時代雖然已經過去，但我們學習的腳步不會就此停止，在接下來的工作中，我們將把課本所學的專業知識，盡快轉化為工作中所需要的技能，同時，虛心向前輩請教，學習他們的專業技能，學習他們愛崗敬業、艱苦

奮斗、無私奉獻的精神。當今社會新材料、新工藝、新技術、新模式不斷涌現，這就要求我們用不斷的學習來提高自己，如此方能站在時代前沿，勇于創新，使集團始終煥發出新的光彩。

二、樹立事業心，肩負使命與責任

青年是整個社會力量中最積極、最有朝氣的組成部分，國家的希望在青年，民族的未來在青年。作為新時代青年的我們，將保持無所畏懼、越是艱難險阻越要向前進的熱血，樹立干事創業的決心，勇立時代潮頭，爭做時代先鋒。習近平總書記曾說過，“青年要順利成長成才，就像幼苗需要精心培育，該培土時就要培土，該澆水時就要澆水，該施肥時就要施肥，該打藥時就要打藥，該整枝時就要整枝”。十年樹木，百年樹人，集團就是一位育人工匠，為我們澆水施肥，打藥整枝，幫助我們一步一步地茁壯成長！我們將銘記這份恩情，勇敢地承擔起時代和社會所賦予我們的期待與責任，團結一心，攜手奮進，為迎接我們和集團更加璀璨的未來而揚帆遠航。

三、感悟集團精神，培養集體榮譽感

個人的進步與企業的發展是息息相關、密不可分的。每一個崗位積極進取，勇攀高峰，做出屬于自己的成績，那大家一點一滴匯聚起來的巨大力量就一定會推動我們集團的進步與壯大。而企業的強大又會給我們帶來更多的挑戰和機遇，給予我們更廣闊的的平臺，促使我們拼搏上進。“團結務實自強不息勇于創新”的企業精神凝練而又雋永，是指導、鼓勵我們進步的

力量和動力，作為新員工，我們必將做好企業精神的傳承和詮釋，在未來不同的崗位上為了同一個目標而拼搏奮斗。

最后，讓我們以青春的名義起誓：不畏風雨，不懼未來，不負眾望，不辱使命！新征程的號角已經吹響，新的機遇和挑戰已在路上！今天，我以集團為榮，明天，集團以我為榮！

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇三

大家早上好！

首先，請允許我做一下自我介紹。我叫于雪，是餐廳部四季火鍋的一名服務員。作為一名新員工，很高興能夠站在這里跟大家分享我入藍海以來的所見、所想、所感、所悟。

我在20xx年10月20號入職，是臨沂師范學院20xx屆畢業生。我來到藍海其實是一個偶然。無意間看到的招聘廣告把我帶到了這里。隨后便向所有的新員工一樣，到東營藍海職業學院培訓了一個月。這一個月的培訓，才讓我真正認識了藍海。這是一個怎樣的企業啊！我看到這里到處洋溢著生命的激情。我們的同事都同樣年輕。對我們的生活，工作充滿了期待和向往。培訓時有一堂課叫職業生涯規劃，幫助我們每一個人在藍海都樹立了一個清晰的目標。更重要的是，它讓我們看到，通向這個目標的路就在前方。

從東營回來后，我們直接投入到了嶄新的工作中。剛剛開始工作，完全沒有任何經驗的我其實是非常忐忑不安的，是我的師傅一點一滴手把手的教會我每一個工作的細節。而領班、經理對我們新員工也是格外關心。無論是工作上的問題，還是生活上的困難，他們都會主動詢問并幫助我們解決。他們就像我的姐妹兄弟一樣給我無私的幫助。正是這樣的親切，讓我來藍海的偶然變成了必然。有這樣的家人，我們愛上藍海本就是必然的事情。

在藍海，我還參加了酒店舉辦的各種活動。年輕人，喜歡熱鬧是我們的天性，我參加的藍海藝術節令我收獲最多。藍海藝術節籌備了一個月有余，那段日子真的是很辛苦。每天排練到一兩點鐘是再平常不過的事情，第二天還要照常上班。臺上一分鐘，臺下十年功。演員的辛苦，只有演員才能知道。但是，我們都堅持了下來。我們在這個過程中不但認識了許多的好朋友建立了真正的友誼，同時通過大家的共同努力提升了我們每一個人的自信心！當我們的辛苦換來了領導的認可，同事們熱情的掌聲時，我們每一個人都非常的欣慰。

在這不長的工作經歷中，我切切實實體會到了個性化服務的魅力。一開始我只是帶著新員工特有的新鮮感努力工作，那份激情簡單而又直接。正是這種激情讓我積極主動的去接近我的客人，細心的觀察著他們的一舉一動。終于有一次，我無意中看到我的一位年輕的女客人悄悄用手摸了一下自己的腰。幾乎是靈光一閃，我突然意識到她有可能有點腰疼，可是，她并沒有跟其他客人說這件事。我懷著試試看的心情抱來了一個靠墊。一屋子人都露出了驚訝的眼神，只有那位客人給了我一個感動的微笑。她的男朋友向其他客人解釋原來她不小心扭到了腰。第一次的個性化服務在感動客人的同時也感化著我們自己。讓我感覺到，作為一名服務人員也是這樣的值得驕傲。

客人的體貼。我們的付出也都被客人記在心里，一個感動的眼神，一聲簡單的謝謝，都激勵著我們工作中細心觀察不斷創新，從而最大限度的滿足每一位來我們餐廳消費的客人。

“把簡單的工作做好就是不簡單”作為一名新員工，我們要把大家的鼓勵與期待化作工作的動力。將日常工作的點點滴滴變成我們快樂的源泉，為了我們共同的未來，讓我們一起工作的快樂著，快樂的工作著！

謝謝大家！

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇四

大家上午好！

很榮幸能作為新員工代表在此發言，首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。

歲月荏苒，猶如白駒過隙，不知不覺我來到儒林已經九個月了。在這九個月里，我經歷了從學生到公司員工的角色轉變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應工作后與學校完全不同的環境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進步，更加有責任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。

前方還有很長的路需要我們去走，未來還有很多事情需要我們去做，儒林還有很多責任需要我們去擔當。雖說，我們讀過大學，學過多年的知識，但如何將在校所學的書本知識更好地發揮到工作實踐中，如何將個人發展與企業的發展相統一，這些都是我們需要思考解決的問題。眾所周知，在各位領導的英明指導和各位同事辛勤的努力下，儒林的發展蒸蒸日上。業務范圍已遍布全國各省市，作為儒林的新人，我們要腳踏實地的工作，不斷地補充和學習，勝任自己的工作，并有所創新，在工作中學習，在學習中進步前行！

在儒林，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協作支持我們一直到現在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們對我們的照顧和幫助。謝謝你們！

同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的儒林也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。

最后，請允許我代表新員工承諾，我們一定沿著先輩們的足跡，讓儒林之歌在世界的角角落落唱響，讓儒林人在蒼穹下續寫壯麗的篇章。今天，我們以儒林人感到自豪；明天，我們必將是儒林人的驕傲！祝愿儒林的明天更美好！

謝謝大家！

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇五

大家好！

我是電力監控部的xxx。很榮幸能作為新員工代表在此發言，首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。

來到公司已經半年了，在這半年里，我經歷了從學生到公司員工的角色轉變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應工作后與學校完全不同的環境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進步，更加有責任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。

進入國電南瑞軌道分公司，我們來到不同的部門和項目，開始不同的工作，雖然身在天南海北，但我們的心是一樣的，我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司后進入了xx地鐵九號線項目部，跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中，從繪圖到調試，從南京到xx，我深刻地認識到工作的不易，也深深地體會到肩上的責任，我們的每一項工作都可能會關系到系統的正確性和安全運行，因此每一個細微之處都需要百倍的細心和絕對的認真。為了幫助我們盡快適應環境和熟悉工作，公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的.項目經理，她一直都很關照我，不但耐心地向我傳授技術知識，而且以身作則地教會我積極主動的工作態度，在xx出差期間，師傅廢寢忘食地投入到工程調試中，即使生病也依然堅持工作，甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優秀員工不勝枚舉，他們長期奮斗在最艱苦的環境卻從不曾懷有怨言，正是他們無私的奉獻支撐起我們公司的優秀業績，他們帶給我們新員工的不只是感動，更是震撼，是前進的動力。他們以實際行動踐行著公司的價值觀：誠信、責任、創新、奉獻。我們要時刻以他們為榜樣，嚴格要求自己，牢記自己的責任與義務，為公司的發展貢獻全部力量。

在軌道公司，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里，領導沒有居高臨下的姿態，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環境中，我們每個人都可以暢所欲言，集思廣益。此外，各位領導也非常關心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經常收到來自領導的問候，感受到家一般的溫暖。

在這半年的工作中，我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協作支持我們一直到現在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們！

同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的公司也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。就讓我們所有人同心協力，共同奮斗，一起建設公司的美好明天！

我的發言到此結束。再次祝大家新年快樂，謝謝！

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇六

大家下午好！我是xxx部門的xxx。很高興能簽約xxxxxx，同時，也非常榮幸獲此機會代表各位新進員工與大家一起交流和學習。

此時此刻，我心潮澎湃，思緒萬千，但我最想用三個詞語來表達自己的心情：興奮、感激、責任。

興奮的是二十載寒窗苦讀，今朝雄鷹展翅。從今日起，我們站在了一個嶄新的歷史起點，踏上了追逐夢想之路，譜寫人生新篇章，我們這些讓父母含辛茹苦養育二十余載的兒女們也終于可以用自己的勞動所得去孝敬他們了！

興奮的同時，我的心中也充滿了感激。感激各位領導給予我們這樣一個難得的歷史機遇，感激各位領導對我們能力和素質的發現與肯定，感激各位領導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式，所以請允許我代表各位剛剛加入重慶國際信托和西南證券大家庭的新員工們，向以翁總為核心的各位領導表示衷心的感謝！

從宣講會開始，經歷面試、實習、拓展培訓，到現在的簽約，是您們一直陪伴在我們的身邊，關心、支持和鼓勵著我們，給我們以信心和勇氣，使得我們能夠勇往直前。我們為此深深感動，這種感動是難以用言語表達的，我們希望在未來用自己的實際行動來感謝公司！

是思維上還是行為上都需要180度的轉變。我們需要不斷地學習，不斷地領悟，悟出職業生涯規劃的道路。我們要敢想敢為，充分展現，在自己的崗位上努力做到極致，決不辜負公司領導的期望和重托！

今后，我們的言行舉止、為人處事不再只是代表著個人，同時還代表著公司。無論何時何地，我們都應牢記：我們是重慶國際信托和西南證券大家庭中的一員。我們一定齊心協力，團結一致，為公司更加美好輝煌的明天而奮斗！謝謝大家！

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇七

大家早上好！

在這辭舊迎新的日子里，我滿懷著無比激動與喜悅的心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮，共鑄事業巔峰！

作為公司的新人，作為公司的血液，我有說不完的感想與感悟，但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰場，共同抒寫20xx年新的輝煌！

xx公司，特別是像我們這樣的以優質服務為基準，以家文化為核心的會銷公司，突出的是培養每一位員工的專業知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衛康做到了，并且做得很好，在這個集體里，我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業、友愛、平等是我最大的收獲和感悟。

走上社會，走上工作崗位，每個人都免不了面對以戰績論英雄的職場規則，我總結起來就是：注重細節、保持平衡的心態、制定好切實可行的目標并努力去實現它、用熱情激情做事、堅持不懈，不到最后誓不放棄、處處學習處處成長、專業知識常掛嘴邊、踏踏實實做事，實實在在做人。

拿著這些小道具，我做到了進公司第八天開單12盒，第二個月開單30盒 ，第三個月開單52盒，最近近半個月開單14盒的穩步成長。客戶量也是從最開始的零家慢慢積累到現在的7家在服的小小成績。

當然，這一切的一切來的真的不容易，領導們的關心關注，同事們的鼓勵支持，更重要的是有公司這樣一個天高任鳥飛，海闊憑魚躍的廣闊平臺。把我的自信心一點一點培養起來，自信有了，心態就好了，那么出單，成交就很簡單了。

回顧20xx，展望20xx，魏總說我們20xx是跨越的一年，20xx是超越的一年，為我們指明了陽關大道，那我們還有什么理由懈怠、退縮呢！我還是始終堅信一句話：只要你想，全世界都會為你讓路的！！

我倡議：讓我們xx所有同仁一道，背負夢想，勇往直前，用視死如歸的態度超越夢想，超越20xx！！！在路上，我們都在路上！讓我們一路唱響斗志昂揚的贊歌！為自己的青春拼搏！為自己的未來！

新員工代表發言演講稿新員工代表發言一分鐘篇八

大家好!

在這辭舊迎新的日子里，我們迎來了每年一次的年會，我心情特別激動，而且非常榮幸的在這里發言。我在威翔公司任職會計工作一年有余，而這是我第二次參加公司的年會，在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助，在此，我深表感謝，謝謝大家!

首先，我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，爭取把問題想周到，也盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標，力爭做到總公司和分公司財務制度統一，積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題，及時上報，及時解決。亦使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作，熟練掌握工作流程，堅持按財務制度辦事，保持頭腦清醒，及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。而在工作中發現問題，解決問題，采納大家提出的合理化建議。

其次，我們態度端正。財務部門是為大家服務的部門，堅持按原則辦事，加強個人責任心培養，履行會計職能，勇于負責，積極主動，虛心向各位同事學習，配合公司各位領導完成每項工作，嚴格遵守公司的各項規章制度，不能馬虎，不能怕麻煩，也不能怕得罪人，認真審核每筆業務，本著對事不對人的態度工作。

在工作和學習中，我堅持取人之長，補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業生產經營的每個角落，亦需要不斷的學習，不斷的更新專業知識，結合本企業實際情況，向領導提出合理化建議，爭取找到更好的方法為企業服務。

經過一年多的工作，我在不斷的改正缺點，完善自己，也希望大家多給我提出寶貴意見 公司是平臺，而我們每個人都是主人，把企業的事當自己的事來做，把企業的財當自己的財來理，從大處著眼，從小處著手。在新的一年，我對財務工作有幾點想法：計劃控制財務成本、審核監督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司，服務于員工，服務于客戶，以促進公司開拓市場、增收節支、從而謀取利潤最大化，以最優的人力配置謀取最大的經濟效益。

最后，讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度，不斷提高自己的業務水平和業務素質，努力奮斗!相信在全體員工的努力下，我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!