心得體會對個人的成長和發展具有重要意義，可以幫助個人更好地理解和領悟所經歷的事物，發現自身的不足和問題，提高實踐能力和解決問題的能力，促進與他人的交流和分享。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，了解自己的優點和不足，從而不斷提升自己。下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

崗位大練兵心得體會篇一

第一段：引言（150字）

在現代社會，崗位練兵已成為提升團隊整體素質的必備手段。不同崗位團隊需要通過練兵活動培養自身的技能和能力，以應對日益復雜的工作環境。然而，如何有效地練兵并從中獲得實際效果，是擺在每位崗位成員面前的一項重大任務。本文將從五個不同崗位的視角，總結歸納各崗位練兵的心得體會，以期為讀者提供一些啟發和借鑒。

第二段：團隊領導視角下的練兵心得體會（250字）

團隊領導在崗位練兵中扮演著至關重要的角色。一方面，團隊領導需要明確團隊的發展目標和戰略規劃，以此為依據設計與組織練兵活動。另一方面，團隊領導要注重團隊成員之間的合作和溝通，通過團隊拓展活動促進團隊凝聚力的發展。同時，團隊領導應積極參與訓練過程中的互動，及時給予崗位成員反饋和指導，以幫助他們提升自己的技能與能力。

第三段：銷售崗位視角下的練兵心得體會（250字）

作為承載企業利益的重要環節，銷售崗位的練兵是至關重要的。在練兵中，銷售人員需要不斷提升自己的業務素養和專業技能，以更好地與客戶溝通和交流。同時，鍛煉自己的銷售技巧和表達能力，以便在市場競爭中脫穎而出。此外，銷售人員還需要不斷學習和了解市場動態，提前預測和應對變化，以保持競爭優勢。

第四段：技術崗位視角下的練兵心得體會（250字）

技術崗位的人員常面臨日新月異的技術變革，因此練兵對其尤為重要。技術崗位的人員需要通過不斷學習新技術和改進自身技能，緊跟技術發展的步伐。此外，技術人員還需要善于思考和解決問題，不斷提升自己的創新能力。在團隊合作中，技術人員要注重交流和分享，通過互相學習和互助來提高整體團隊的技術素養。

第五段：后勤保障崗位視角下的練兵心得體會（250字）

后勤保障崗位是整個團隊運轉的重要支撐，其練兵工作尤為重要。后勤保障人員需要嚴格執行各項工作流程和規章制度，確保團隊的日常運轉和工作效率。在練兵過程中，后勤保障人員要注重細節、功利細致，以提高自身的協調能力和服務意識。此外，后勤保障人員要注重團隊合作和溝通，及時解決各類問題，以確保團隊能夠高效地開展各項工作。

結論（150字）

各崗位練兵的心得體會旨在為不同崗位的人員提供參考和借鑒。團隊領導要明確團隊目標，注重團隊協作和團隊成員的個人成長；銷售崗位要注重提升業務素養和專業技能，緊跟市場變化；技術崗位要善于學習和創新，不斷提高自己的技術能力；后勤保障崗位要注重細致和團隊合作，確保團隊工作的高效運轉。通過不斷練習和總結，各崗位的人員能夠更好地適應工作環境，提升自己的綜合素質，為團隊的發展和成功做出貢獻。

崗位大練兵心得體會篇二

伴隨著新一輪課程改革實驗緊張而有序的進行，我校的教師崗位大練兵活動也如火如荼的進行了整整兩個學期，作為教師隊伍中的一份子，我懷著激動的心情全身心地投入到這一活動中，并且受益非淺。

每學期的崗位練兵活動的開展，對于我們一線教師來說，又多了一次提高自身素質，拓展業務能力的平臺，特別是通過本學期對“第二部分教師崗位專業能力必練模塊第二單元教學實施能力”的學習，再次讓我們去審視自己。不僅從教學能力，更重要的是如何評價自己：我們是否是一個合格的教師，是否是學生心目中的好教師，在認真學習，反思、實踐，我是深有感觸。

1、十一年的教學工作，我已經習慣了原來的教學模式，感覺那是不錯的，但在學習了《教學實施能力》的內容后，我重新審視自己的教學，發覺我還存在很大的差距，尤其是對于指導學生這一塊，我感覺在平時我們往往重視不夠，不能全面、平等的對待每一個學生。在平時的教學中或多或少都帶有一定的偏見去對待部分學生，而在教學中我們也沒有很好的做好學生的設計，這樣，我們才能有效地駕馭課堂。

實踐中，我們要做好一堂課的設計，問題設計要循序漸進，教學目標要因人而異，讓學生在課堂上能找到自己的閃光點，找回自信。只有這樣，我們的課堂才能談得上真正的高效課堂。

教學是一門追求完美的藝術，但教學也是一門遺憾的藝術。學然后知不足，教然后知因，因此教師必經不斷增強學習意識，提高對自己課堂的自我診斷能力。通過學習的深入，我深深地感覺到了自己身上的責任，面對著先進的教學思想、先進的教學理論、先進的教學方法，我更是感到自己的渺小，我會再接再厲勇躍參加崗位大練兵活動，在鉆研教育教學的道路上奮力前行！

崗位大練兵心得體會篇三

崗位練兵是一種提高工作能力、增強團隊凝聚力的方法。通過模擬真實工作場景，讓員工在類似真實環境下進行訓練，以鍛煉員工的工作技能和應對能力。近期我參與了一次崗位練兵活動，通過這次活動，我收獲了很多心得體會。

第一段：崗位練兵有助于工作能力的提升

在崗位練兵活動中，我們會面臨各種各樣的挑戰和任務。這些任務可以鍛煉我們的工作能力，提高我們處理復雜工作情況的能力。例如，在一次模擬的客戶服務情景中，我扮演店員的角色，需要與虛擬的顧客進行溝通。這個過程中，我學會了傾聽和搭建良好的溝通氛圍，使得顧客感到滿意。通過這次訓練，我意識到在實際工作中，不僅要執行任務，還要注重顧客體驗。崗位練兵提供了一個寶貴的機會，讓我在模擬的環境中提升了工作能力。

第二段：崗位練兵可以增強團隊凝聚力

在崗位練兵活動中，我們往往以小組的形式進行任務。通過小組合作，我們可以培養團隊精神，并增強團隊的凝聚力。在一次模擬的項目管理中，我和我的小組成員需要共同解決一系列問題，完成項目的目標。通過合作，我們不僅學會了相互協調，還取得了非常好的團隊成果。這次活動讓我深深地感受到了團隊的力量和集體智慧。在模擬的環境下，我體會到，在團隊中相互支持和合作的重要性。崗位練兵活動不僅提升了工作能力，也加強了團隊凝聚力。

第三段：崗位練兵有助于自我意識的提升

在崗位練兵活動中，我們會經歷各種挑戰和壓力。這些挑戰和壓力能夠激發我們內在的潛能，讓我們更好地認識自己。在一次模擬銷售環境中，我扮演銷售員的角色，需要和虛擬客戶進行銷售談判。這個過程中，我發現自己在談判中有些膽怯，不敢表達自己的觀點。通過觀察和反思，我發現這是我內心的一種擔心失敗和受挫的表現。這個體驗讓我認識到了自己的不足之處，并意識到自己需要提高自我自信和表達能力。通過這次訓練，我在模擬的環境中提升了自我意識和自我認知的能力。

第四段：崗位練兵可以培養應對能力

在真實的工作場景中，我們會遇到各種各樣的緊急情況和突發事件。崗位練兵活動可以模擬這些情況，培養我們的應對能力。在一次模擬的危機管理中，我們需要在有限的時間內解決一系列緊急事件，保障團隊的安全和利益。這個過程中，我學會了快速反應、冷靜思考和合理安排資源。這次訓練讓我認識到，在工作中，我們可能會面臨突發事件和緊急情況，這時候我們需要保持冷靜并迅速做出決策。通過崗位練兵活動，我培養了自己的應對能力，并提高了處理緊急情況的能力。

第五段：結語

崗位練兵是一種非常有益的訓練方法，可以提高員工的工作能力，增強團隊凝聚力，培養自我意識和應對能力。通過這次活動，我收獲了很多心得體會。我深深體會到了團隊的力量和合作的重要性，也更加了解了自己的不足之處。我相信，只有通過不斷的訓練和鍛煉，我們才能在工作中更加出色地完成任務。崗位練兵是一次非常寶貴的機會，我會珍惜并將這些經驗應用到實際工作中。

崗位大練兵心得體會篇四

尊敬的各位領導，同志們，大家好！

我是臺兒莊區支行營業室綜合柜員xxx，今天能在這里當面向各位領導作思想匯報，與同事們交流思想體會，我感到十分榮幸。在這里，我向農發行領導給我提供這次機會表示衷心的感謝！此時次刻，我想用三個詞來表達我的心情。

第一個詞是感謝。我要感謝單位領導和同事們對我的信任、支持和鼓勵，我由衷地感謝你們！自2008年進入xxx工作以來，我一直以農發行人自勵、以xxx人自律，斗轉星移，三年已經過去了，在這段時間里，支行領導和同志們給予了我親切的關懷和精心指導。在這三年里，我始終以“道雖通不行不至，事雖小不為不成”作為人生信條，以同志們為榜樣，刻苦努力，勤奮工作，從每一件小事做起，從點點滴滴做起，充分發揮業務崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準，高質量、嚴要求的完成了各項工作任務，提升了自身服務水平，取得了良好成績，獲得了領導和同志們的一致認可。

彩。

到發行工作后，通過競聘，我獲得了綜合柜員崗位工作，根據自身崗位的特點，發揮自己優點長處，不斷改進自己的不足之處，把優質服務和業務技能作為提高自身業務素質的重點。通過自身不斷地學習努力，在省分行組織以提高財會人員綜合素質為目的的測試中取得了良好的成績。

在2009年的省分行舉辦的財會業務技能知識競賽中，取得了全省單指單張點鈔第五名的成績，并與其他兩位同志共同獲得了團體第六名的成績。回想起在比賽之前的日子，在被市分行抽調專業集訓兩個月里，我們每天堅持學習題庫知識，合理分配時間，相互提問，共同進步；在技能方面，相互幫助，設差錯，掐時間，在練習的過程中仔細琢磨如何才能準確無誤的點準，如何才能提高速度，通過每天堅持不斷練習，用心思考，準確率一點點在提高的同時，速度也在逐步提高；在假幣識別方面咨詢老前輩怎樣更好更快的識別假幣，不斷練習，手腦心并用，在實踐中得到經驗。艱苦的學習過程使我們在理論上一點一點的進步，技能上一點一點的提高，每一點的進步和提高都離不開我們付出的辛勤汗水，更離不開市分行財務會計部領導們的精心指導，離不開同志們的鼓勵和幫助。

技能標兵”的稱號。在10月份省行舉行的會計等級技能認定中，獲得了單指單張一級的成績。如果沒有領導和同志們的關心和幫助，我是不會取得如此好的成績，在此，我再次向關心和幫助過我的領導同志們表示衷心的感謝，謝謝你們！

通過近三年的工作、學習、生活，我深深為我是一名xxx人而感到自豪，讓我更加熱愛我的工作，更加熱愛學習，在閑暇時間，我學習有關金融書籍，提高自身的業務素質，相信沒有付出就沒有回報，沒有耕耘就沒有收獲。通過這幾次比賽，我得出以下幾點經驗：

一是要堅定信念，任何事情不付出努力是不會有回報的，只要堅定信念，持之以恒，便會水到渠成。二是要給自己設定近期（比如一周、一個月）能夠達到的目標，每天進步一點點，努力去實現。相信量變提升質變的道理。三要多學、多問，不管是在業務上還是在技能上，我行前輩們都是經過千錘百煉的，他們有著豐富的工作經驗、較高的業務技能和深刻的人生閱歷，我們年輕人要向他們多請教，多學習。四是要適時改變策略，有效解決瓶頸。在提高技能的過程中，我們有時可能會遇到比如點鈔、小鍵盤錄入總是停留在一定時間內無法跨越，當遇到這樣的情況時，我們要適時改變練習方式，合理分配時間，堅持練習，堅定信念，相信自己總有一天會跨越瓶頸，真正實現質的飛躍。

開展，業務量的增加，這就更要求我們認真努力的去學習，不斷提高自身修養和業務素質，希望在以后的練習中能夠和各位同事共同進步，共同提高。才能更好的為客戶服務，為農發行的事業多做貢獻。我要表達的第三個心情就是行動。為了感謝領導和同志們對我的信任，為了回報xxx對我的培養，我將把這份感謝與感恩化作行動，將自己的全部智慧與力量奉獻給農發行，勤奮敬業，激情逐夢，在未來的道路上執著前行，努力做到更好！

最后，我們80后要明白：有一種事業，需要青春和理想去追求，有一種追求需要付出艱辛的勞動力和心血汗水，春風浩蕩不徘徊，又踏層峰望眼開。在這蓬勃向上的優質服務氛圍中，我愿我所從事的金融事業永遠年輕和壯麗，興旺和發達。在今后的工作中，本人將一如既往的做好本職工作，加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。

崗位大練兵心得體會篇五

第一段：引言（100字）

作為一個進入職場的新人，我深刻認識到了單位崗位練兵的重要性。這不僅是為了提高個人能力和技能，更是為了適應和勝任工作崗位的需要。在這個過程中，我積累了寶貴的經驗，并且對單位崗位練兵有了深刻的認識和體會。

第二段：提出問題（200字）

在單位崗位練兵中，我發現了一些問題，比如缺乏系統性的培訓和指導、缺乏培養和激勵新人的機制以及淺嘗輒止的態度等。這些問題對于新人的成長來說是不利的，需要我們進一步思考，并尋找解決之道。

第三段：分析問題（300字）

首先，缺乏系統性的培訓和指導使得新人的學習和成長變得困難。我們需要建立起完善的培訓體系，為新人提供全面的培訓課程和個性化的指導。第二，缺乏培養和激勵新人的機制導致新人不能充分發揮自己的潛力。我們需要建立起一個完善的激勵機制，給予新人更多的機會和挑戰，讓他們能夠充分展示自己的才能。最后，很多人對單位崗位練兵抱著淺嘗輒止的態度，這就導致了訓練效果的不佳。我們需要樹立正確的態度和觀念，認識到單位崗位練兵的重要性，主動參與其中，不斷提高自己。

第四段：解決問題（400字）

針對以上問題，我們可以采取一系列措施來解決。第一，單位可以建立起完善的培訓體系，為新人量身定制培訓計劃并配備指導教師。第二，單位應該搭建起培養和激勵新人的機制，比如定期組織新人經驗分享會、設立新人獎勵制度等。第三，我們個人需要從內心認識到單位崗位練兵的重要性，并且主動參與其中。我們可以建立學習小組，互相學習和交流，每日定期總結和反思，使自己不斷進步。

第五段：總結（200字）

通過單位崗位練兵，我這段時間的工作經驗和能力得到了很大的提升。通過分析和解決問題，我意識到了個人和單位在單位崗位練兵中的責任和作用。我相信只有不斷提高自己，才能更好地適應和勝任工作崗位。同時，我也希望單位能夠重視單位崗位練兵，為新人提供更好的平臺和機會。通過我們共同的努力，單位崗位練兵將會更加完善，為新人的成長和發展提供更好的保障。

崗位大練兵心得體會篇六

三月份學校組織各個教研組進行崗位大練兵，我參加了語文組的師德演講比賽，獲得了第三名的成績。比賽結束后，我感慨良多。

雖然只是一個校級的比賽，我還是花了很多時間去準備，希望自己能夠在這次比賽中展現自己優秀的一面，這也是對自己從教以來教育教學技能的一種審視，更是對自己作為人民教師的價值的一種反饋。我在辛勤教學的課余，在哄逗女兒的間隙，忙里偷閑地撰寫演講稿，并反復地模擬演講，以期盡善盡美。

比賽那一天很快來臨，我心情忐忑，但精神抖擻。同事們都在嬉笑戲謔，但我知道：在那些看似漫不經心甚至滿不在乎的表情下，實際上都跳動著著一顆顆不甘落后且勇于爭先的心靈。我以為自己能脫穎而出，卻不料還有同事準備得更充分，表現得更激情，真是令人刮目相看。

首先是演講稿的撰寫。演講是否聲情并茂，是否能打動聽眾，撥動聽眾的心弦，先決條件是擁有一篇文采輝煌且獨具特色的演講稿。回憶自己親身經歷的最典型事件，融入自己當時最真摯的感情，并從中提煉出思想的最閃光之處，這樣就能讓演講稿顯得有情有理有價值。我想起我初入師大時看見校訓“學高為師行正為范”的感受，想起畢業后到二中第一次授課時的情景，想起從教多年來學生給予我的種種感動。是學生豐富了我的情感寶庫，是學生鞭策著我去精益求精，是學生讓我的思想永遠鮮活，靈魂永不枯竭。想到這些，我頓時才如泉涌，文章也就一氣呵成。但那一天，我傾聽那些從教經歷豐富的同事的演講，才感悟到和他們相比，我的資歷是多么的微薄，文章顯得多么的淺淡，遠不及他們的厚重和豐富。

其次是演講時的語音，演講能否成功，這是重要因素之一。作為一名教師，尤其是語文教師，語音的字正腔圓是最基本要求；在此基礎上，能創造一種音樂美是最理想的。語音或娓娓動聽如黃鸝的清脆流利的啼唱，讓聽眾如暢飲佳釀；或慷慨激昂如長江的雄渾磅礴的轟鳴，讓聽眾如醍醐灌頂，這都能創造出一種現場演講的最佳效果。很多時候，聽眾沒有傾倒在感人的演講內容中，而是沉醉在演講者動人的語音里。根據演講稿的內容，我決定演講時聲音要中速舒緩，婉約和悅。之前我還以為自己語音清亮有優勢，可當我聽到同事們神采飛揚且音韻鏗鏘地發表演講時，不由得暗生慚愧之意，陡增羨慕之心。

第三是演講時要力爭脫稿。慚愧得很，我是用朗誦來代替演講的，捧著稿子我只是有感情地讀下來，并沒有真正做到脫稿演講。而初中組的同事們都做足了功夫，都是脫稿演講。脫離了稿子的束縛，演講者就顯得獨立峭拔，他們還時不時在精彩部分配上得體的手勢、顯出相應的表情，整個人看上去熠熠生輝。我心中感嘆：真是山外青山樓外樓，強中更有強中手！我們身邊處處臥虎藏龍，同事們個個都身懷絕技。我們不可自視清高，也不能妄自菲薄，而應該正確認識物我，積極向同事學習，借助他人所長來改進自身的不足，增強自己各方面的素質。

從教幾年來，我處于二中這個寧靜悠游的環境中，仿佛一朵培育在溫室里的嬌花，又似一尾徜徉在魚缸里的游魚，更是一只坐井觀天的青蛙。經不起外界的風吹雨打，看不見外界的斗轉星移，更感悟不到外界的波詭云譎。長此以往，我的能力之源即將干涸，我的希望之光即將消失，甚至我的生命之花也將萎頓。要改變這種現狀，唯有不斷地提升自己，拓寬自己的視野，豐富自己的知識，提高自己的技能，增強自己的素養，讓自己永遠走在學生的前頭。

很感謝學校給予我們這個競賽、交流的平臺，讓我們有機會重新審視自己、認識他人。我們是教師，擔負著培育祖國棟梁的責任，是托起明天太陽的那一雙手，我們應該時時磨礪自我，時時反省自我，時時提升自我。古人說：“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，我們要讓我們知識技能的利刃永煥寒光，讓我們的品德修養永葆清香。即使飽受磨礪的煎熬，即使遍嘗苦寒的滋味，即使遭遇破繭的痛苦，我們都甘之如飴，矢志不渝。

崗位大練兵心得體會篇七

國庫崗位是國家財政管理中至關重要的一環。作為國庫崗位的從業人員，我們肩負著守護國家財富安全的重任。通過長期的練兵磨礪，我深刻體會到國庫崗位的重要性以及在這個崗位上的成長與收獲。

第二段：專業知識的學習和提升

作為國庫崗位的從業人員，我們首先要掌握一定的專業知識。每天，我們要密切關注財政政策的變化，學習最新的政策法規，熟悉各類財務管理工具和系統。在我接觸國庫崗位的過程中，我更加深刻地感受到了這一點。通過不斷學習和提升，我能夠更好地理解和運用財政政策，執行各類財務管理任務，保障國家財富的安全和穩定。

第三段：風險防控和危機應對能力的培養

國庫崗位是一個高風險的工作崗位。我們需要時刻保持高度的警惕，有效防范各種風險。同時，危機的發生時常難以避免，我們更需要具備危機應對的能力。在我實踐工作的過程中，我學會了分析和評估風險，制定并執行風險防控措施，并在危機發生時冷靜應對，及時采取有效措施，最大限度地減少危害。這種能力的培養不僅使我在工作中取得了較好的成績，也提升了我的綜合素質。

第四段：團隊合作和溝通能力的提高

在國庫崗位中，我們不是孤軍奮戰，而是需要與大家一起完成任務。團隊合作和良好的溝通是決定工作成效的重要因素。通過與團隊成員密切配合，我更好地理解了集體的力量，學會了傾聽和尊重他人的意見，也鍛煉了自己的溝通能力。團隊的成功需要每個人的努力和付出，而國庫崗位的工作正是考驗一個人是否具備良好的團隊合作精神和溝通技巧。

第五段：心態的調整與成長

在國庫崗位的工作過程中，我也深刻感受到了要不斷調整心態和與時俱進的重要性。對于工作中的困難和挑戰，我們不能退縮或者抱怨，而是要保持積極向上的心態，找到解決問題的辦法。只有持續學習和自我調整，才能不斷適應工作環境和任務的變化，不斷提高自身素質。通過這樣的調整和成長，我發現自己的潛力和能力超出了自己的想象。

總結：

國庫崗位練兵使我能更好地了解和適應財政管理的變化，提高自身的綜合素質和能力。在這個過程中，不僅培養了我在財政工作中必備的專業知識，還鍛煉了我的風險防控和危機應對的能力，提高了團隊合作和溝通能力。更重要的是，通過調整心態和自我成長，我能夠更好地應對工作中的困難和挑戰，持續提升自己的能力。國庫崗位練兵不僅對我個人的職業生涯有著重大的意義，也為國家財富的安全和穩定做出了自己的貢獻。

崗位大練兵心得體會篇八

素質教育是我國教育事業的一場深刻變革，是教育思想和人才培養模式的重大進步，對各級各類學校的教師素質提出了嚴峻的挑戰。為了適應現代的教育工作，縣教育局舉行了教師崗位大練兵活動，提高教師的基本功，經過一學期的訓練我有如下體會：

師德的好壞從大的方面來說影響整個社會的物質文明建設和精神文明建設，從小的方面來說影響學生的身心健康發展。在教育中一切師德要求都基于教師的人格，因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來，歷代教育家提出的“為人師表、以身作則、循循善誘、誨人不倦、身弓行實踐、嚴謹治學、勤于進取、認真授業、熱愛學生、積極育人、勇于科研、平等競爭”等，既是師德的規范，又是教師良好人格的品格特征的體現。在學生心目中，教師是社會的規范、道德的化身、人類的楷模。因此教師必須要有良好職業道德。

在升學重壓下，傳統教育觀念即傳統的教師觀、陳舊的教學觀、“惟師是從”的專制性的師生觀等仍束縛著大批教師。許多教師在聽到學生不同意見時，常用自己的想法束縛學生，或給予傷害自尊心的批評，造成學生不敢提出和老師不同的意見，創造性思維更無從產生，最終不會思考也不愿思考。在這種舊教育觀念的桎梏下，學生只是分數和書本的奴隸，個性很難充分舒展，思維不能健康發育，導致思想依附、靈魂萎縮，惟師是從、惟書本是從已經成為普遍的現象，這不能不令人痛心和擔憂。這些不具有獨立性、變通性和創造性的接班人又怎能適應科技突飛猛進、知識日新月異的當今時代？又怎能擔負起21世紀富國強民之重任？因此，教師教育觀念的轉變和更新特別重要，只有教師具有新的教育教學觀念，才能在教學中不斷進行改革和創新，才能以優異的素質去主動適應并深入開展蓬蓬勃勃的素質教育，才能培養出新世紀所需 要的創造性人才。

一個沒有創新精神和創新能力的民族，是難以自立于世界民族之林的。我們中華民族有光輝的四大發明史、也有屈辱的半殖民地史、更有崛起的改革開放史，無不證明了這一論斷的正確性。而創新這一民族靈魂的延續和升華，離不開“人類靈魂的工程師”。從這個意義上，我們可以說：創新是教師的首要必備素質、不可或缺的師表，在迎接知識，經濟挑戰的2l世紀尤其如此。對學生的素質教育，是一個多層面、多角度、互動互補的立體工程，諸如身體素質、思想素質、心理素質、業務素質、個人素質、群體素質、單項素質、綜合素質的培養等等。而創新，是學生發揮潛力成長成才的基本素質。其培養，必須貫穿于素質教育立體工程的一切層面、所有角度。教師有不同的崗位、不同的專業，但都必須是創新精神和創新能力的發現者、傳導者。如果教師本身缺乏創新素質，又怎么能以“身教”的師表來樹揩模，導方向，作人梯？因此，高素質的教師隊伍和學校管理隊伍，首先必須是有創新素質的隊伍，才能把學校辦成培養創新人才的基地。教師隊伍的創新素質必須是成體系、全景式的，必須是有再生與輻射能力的。前者指教師的創新，應該是包括教學理念、教學方法、教學手段、教學內容等諸多方面協調一致、相輔相成的創新；后者指教師的創新素質，主要不是體現于教案中、課堂里，而是體現于教學對象創新精神和創新能力的養成發展、開花結果。為此，教師必須通過“學習、學習、再學習”，不斷更新觀念，接受新知，強化創新精神。要破“以教為主”、“教與學統一”的觀念，立“教為不教”的觀念；破“一張考卷論高低”的觀念，立全面考察創新能力的觀念；破“自我封閉”的小國寡民教育觀，立開放辦學的國際化大教育觀。

崗位大練兵心得體會篇九

在現代化建設過程中，財政預算的管理體系扮演了重要的角色。作為財政部門的重要組成部分，國庫崗位的練兵，不僅僅是為了提高業務能力，更要注重提高思想意識和責任感。本文將從工作職責、團隊合作、個人素質、學習能力和發展前景五個方面，分享我對于國庫崗位練兵的心得體會。

第二段：工作職責

作為一名國庫工作人員，我們的工作負責的職責包括：資金籌集和支出的管理、國庫收支的核對、資金賬戶的管理等。而這些職責的順利完成，不僅需要豐富的業務知識，更需要細致、耐心、負責的態度。在一天的工作中，我們需要認真填寫手續和核對各項文件資料，無論是大事小事，每一個細節都不能被忽視。只有做到踏實認真，業務能力才能不斷提高。

第三段：團隊合作

在工作中，每一個環節都需要團隊的高效配合。作為國庫工作人員，我們需要時刻保持聯系，充分溝通，確保大家熟知自己的工作進展。在工作細節方面，經常發現其他人員的工作失誤需要給予及時糾正，保證工作節奏不受影響。此外，我們都需要時刻調整思路、逐步提高自我的實際表現能力。在團隊合作中，我們要關注身邊的每一個同事，組建更加高效、更加團結的團隊。

第四段：個人素質

在崗位練兵過程中，我們會逐步發現，工作不僅是純技術問題，更關乎心理素質、工作態度等方面的因素。作為國庫的工作人員，我們需要迅速樹立全局意識、責任意識。同時在更廣闊的視野下，我們需要不斷拓展自身發展生存空間，嘗試參加社會團體活動、學習市場經驗等的學習方式。相關的前置工作要緊盯自身需要，排除一切能力障礙，并解決個人情緒問題，確保更好地完成工作。

第五段：發展前景

作為國庫工作人員，我們需要提高自己的專業業務水平，展開更加寬廣的視野，關注前沿市場信息和技術操作方法。同時，我們還需要推動自身思想的轉變，注重擴展自己的領域，更加注重發掘自己的領導才能，讓自己能在不同崗位隨時發揮領導才能。總的來說，需要培養自身的領導力，更專業、更靈活地應對各種挑戰。

結語

總之，國庫崗位練兵是一項不斷提高自我、擴展視界、能言善忠的過程。如何做到優化工作流程、加強與團隊的配合、提高自身素質，成了很多我和我的同事所面對的不同層面的問題。相信在不斷的工作中我們會越來越出色，跨入更高的行業水平。

崗位大練兵心得體會篇十

地震是一種自然災害，對人類的安全造成了極大的威脅。為了提高地震應急救援的能力和效率，各地開展地震崗位練兵活動，并取得了顯著成效。我參加了這次練兵活動，深刻感受到了它的重要性和必要性。在這次練兵中，我體會到了團隊合作的重要性、知識技能的實踐應用、快速而有效的應對能力以及保持冷靜決策的重要性。

團隊合作是一支隊伍取得成功的關鍵，也是地震救援中必不可少的要素之一。在練兵中，我們需要進行分工協作，每個人都有自己的崗位和責任。只有大家緊密配合，互相協助，才能更好地完成各項任務。我和我的同事們經過不斷的溝通和磨合，逐漸建立了相互信任和團隊意識。我們能夠清晰地知道自己的職責和任務，并且在緊急情況下能夠迅速做出反應。這種團隊合作的精神是在實際中培養起來的，它讓我明白了一個人的力量是有限的，只有與他人合作才能取得更好的結果。

練兵中，我們不僅需要熟練掌握專業知識，還需要將其應用到實踐中。地震崗位練兵就是為了檢驗我們的知識水平和技能應用。在這次練兵中，我更加深入地學習了地震應急救援的理論和技術，也通過模擬演練將其運用到實踐中。只有實踐才能檢驗我們的真實水平，只有經歷過實際的操作才能更好地總結經驗和教訓。通過練兵，我不僅學到了很多新的知識，還提高了自己的實踐技能，為今后的地震救援工作打下了堅實的基礎。

除了專業知識和技能，地震救援中還需要快速而有效地應對。地震災害是突發的，需要在短時間內做出決策和行動。在練兵中，我們模擬了各種可能的應急情況，并通過模擬演練進行實踐操作。這讓我深刻意識到在緊急情況下，冷靜和迅速反應是至關重要的。我學到了如何在壓力下保持冷靜，并快速做出正確的決策，以最大程度地減少人員傷亡和損失。這種快速應對的能力是經過實際練習才能獲得的，也是地震救援中不可或缺的要素。

對于地震崗位來說，保持冷靜并做出明智決策至關重要。在緊急情況下，如果沒有冷靜的思維和明智的決策，我們可能會采取錯誤的行動，導致更嚴重的后果。在練兵中，我們重點強調了這一點。通過模擬演練，我學會了如何分析和判斷現場情況，以及如何根據情況做出合理和明智的決策。這些決策的正確與否直接關系到后續救援工作的效果，也會對受災人員的安全造成很大的影響。因此，保持冷靜并做出明智決策的能力是地震崗位練兵中最重要的一環。

通過這次地震崗位練兵，我深刻感受到了團隊合作的重要性、知識技能的實踐應用、快速而有效的應對能力以及保持冷靜決策的重要性。它不僅豐富了我的知識儲備，提高了我的技術水平，還讓我明白了救援工作中的許多要素。我將把這次練兵的經驗和教訓牢記于心，在今后的工作中不斷提高自己的能力，為保護人民生命財產安全貢獻自己的力量。同時，我也希望更多的人參與到地震崗位練兵中來，共同提高地震應急救援的能力，為社會的發展進步保駕護航。

崗位大練兵心得體會篇十一

基層崗位是每個員工成長的必經之路，不僅能夠鍛煉我們的實際操作能力，還能夠讓我們更好地理解組織的運行機制。我在過去的幾年里，一直在不同的基層崗位上工作，積累了豐富的經驗和心得體會。通過這篇文章，我想分享一些關于基層崗位練兵的心得體會，并希望對其他從事基層工作的人們有所幫助。

第二段：多角度思考問題

在基層崗位工作中，我們常常面臨各種各樣的問題，而解決問題的關鍵是多角度思考。不同的角度能夠幫助我們更全面地了解和分析問題，并從中找到最佳的解決方案。在我工作的過程中，我注意到通過與同事、上級、下屬以及客戶進行交流和溝通，可以得到不同的觀點和建議。這些不同的觀點和建議對于我們解決問題起到了至關重要的作用。

第三段：時間管理的重要性

基層崗位的工作往往涉及到大量的事務處理和協調工作，要想將這些工作做好，時間管理就變得尤為重要。在我實際工作中，我意識到合理規劃并合理利用時間是提高工作效率的關鍵。我學會了制定每日、每周和每月的工作計劃，同時也學會了根據任務的緊急程度和重要程度來合理安排工作時間。這樣，我能夠更好地處理好各項工作，并提高自己的工作效率。

第四段：團隊合作的重要性

基層崗位的工作離不開團隊合作，只有團隊成員之間密切協作，才能夠更好地完成工作任務。通過與團隊成員的合作，我學會了傾聽和接納不同的意見和建議，以及在團隊中分工合作。我發現只有真正做到團結一致、協作互助，我們才能夠在基層崗位上迎接困難和挑戰，并取得更好的成績。

第五段：持續學習與成長

在基層崗位的工作中，我們應該保持持續的學習和成長。無論是通過參加培訓、學習有關知識和技能，還是通過實踐和經驗總結，我們都能夠不斷地提高自己的工作能力和素質。在我個人的經歷中，我時刻保持著積極的學習態度，并不斷地尋找機會提升自己。通過不斷學習和成長，我不僅能夠更好地適應基層崗位的需求，還能夠為組織的發展做出更大的貢獻。

總結：

基層崗位是鍛煉和培養員工的重要途徑，通過多角度思考問題、合理管理時間、加強團隊合作以及持續學習和成長，我們能夠不斷提升自己，為組織的發展做出更大的貢獻。在今后的工作中，我將繼續堅持這些心得體會，并不斷努力提升自己的專業能力和綜合素質。我相信，只要我們在基層崗位上不斷磨礪和成長，我們一定能夠在職業生涯中取得更大的成功。

崗位大練兵心得體會篇十二

呼蘭區東方紅小學 莊海嬌

素質教育是我國教育事業的一場深刻變革，是教育思想和人才培養模式的重大進步，對各級各類學校的教師素質提出了嚴峻的挑戰。為了適應現代的教育工作，區教育局、進修校舉行了教師崗位大練兵活動，提高教師的基本功，經過一學期的訓練我有如下體會：

一、提高了我的職業道德。師德的好壞從大的方面來說影響整個社會的物質文明建設和精神文明建設，從小的方面來說影響學生的身心健康發展。在教育中一切師德要求都基于教師的人格，因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來，歷代教育家提出的“為人師表、以身作則、循循善誘、誨人不倦、躬行實踐、嚴謹治學、勤于進取、認真授業、熱愛學生、積極育人、勇于科研、平等競爭”等，既是師德的規范，又是教師良好人格的品格特征的體現。在學生心目中，教師是社會的規范、道德的化身、人類的楷模。因此教師必須要有良好職業道德。

要的創造性人才。

三、

四、磨練了我的個性。一個人的個性的形成既有先天的不同素質基礎，又有后天環境條件的影響，而良好的個性品質的形成主要取決于后天環境的影響。就青少年學生而言，影響他們良好個性形成的主要因素是對他們進行教育的主要施教者——教師的個性。前蘇聯教育家烏申斯基說：“固然，許多事有賴于學校一般規章，但是最重要的東西永遠取決于跟學生面對面的教師個性：教師的個性對年輕心靈的影響所形成的那種教育力量，是無論靠教科書、靠道德說教、靠獎懲制度都無法取代的。”“只有個性方能影響個性的發展和定型，只有性格才能養成性格。”教育專家之所以如此論述，就是因為教師個性潛在地影響著青少年的精神世界，影響著施教的成果。教師個性的影響具有導向、凝聚、使學生親師等多種功能，教師的良好個性品質一旦得到學生的認同，就會激起學生的學習需要，從而由認同到模仿乃至內化。富有個性魅力的教師如同一種粘合劑，能將每個學生緊緊地凝聚在他的周圍；富有魅力的教師能以獨特的教育風格，使學生迷戀而愛聽他的教誨。由此可見，在全面推進素質教育的今天，熱愛學生，培養學生良好的個性品質，使其得以全面發展，是教師成功的關鍵。

呼蘭區東方紅小學

莊海嬌

呼蘭區東方紅小學 石春艷

素質教育是我國教育事業的一場深刻變革，是教育思想和人才培養模式的重大進步，對各級各類學校的教師素質提出了嚴峻的挑戰。為了適應現代的教育工作，區教育局、進修校舉行了教師崗位大練兵活動，提高教師的基本功，經過一學期的訓練我有如下體會：

一．提高自身責任意識和教學素養。

教師的責任心比什么都重要，因為別的產業，產品是物質，而惟獨教育的產品是人。教師的工作，不僅由知識和技能構架而成，更要用全部的道德和愛心去投入，才能得到學生的認可，進而在教學上取得成績。

教育素養是由什么構成的呢？這首先是指教師對自己所教的學科要有深刻的知識。我們認為很重要的一點是，教師在學校里教的是科學基礎學科，他應當能夠分辨清楚這門科學上的最復雜的問題，能夠分辨清楚那些處于科學思想的前沿的問題。為什么教師要懂得那些課堂上并不學習的東西以及那些跟中學所學的教材沒有直接聯系的東西呢？這是因為，關于學校教學大綱的知識對于教師來說，應當只是他的知識視野中的起碼常識。只有當教師的知識視野比學校教學大綱寬廣得無可比擬的時候，教師才能成為教育過程的真正的能手、藝術家和詩人。

二．更新教育理念，實現與時俱進。

教育理念是教師實踐經驗的升華，是教師課堂生活的新感悟，是教師教學反思后的新變化。在新課程改革綱要中，我們可以明確看到：不再過分注重知識的傳授，學生獲得知識與技能的過程同時成為學會學習和形成正確價值觀的過程。不再過分強調學科本位，不再偏重書本知識，加強了課程內容與學生生活以及現代社會發展的聯系，關注學生的學習興趣和經驗，注重學生終身學習必備的基礎知識和技能。改變了過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現象，倡導學生主動參與，樂于探究，勤于動手，培養學生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流、合作的能力。改變了過分強化評價的甄別與選拔的功能和評價內容、方式單一的現狀。

這是嶄新的教育理念，是我們每一位教師的機遇和挑戰，作為政治教師，我注意到政治教學改革中，教學的趣味性、生活性、時代性、前沿性等都在增加，同時注重培養學生的興趣和素養。例如，導入新課時能根據教材的特點，通過事例、圖畫、歌曲、文學語言的描繪等來創設情境，激發學生學習興趣；不拘泥于教材，能把一些發生在學生身邊的或一些時代感強，影響力大，震撼人心的事例充實到教學中來，結合學生本位，突出學科優勢，提高學生全面素質。

三．激發學生興趣，拓展教學樂趣。

首先，我們要使學生明確學習的目的和意義，激發學生學習需要。我們也應該使學生明白，學習能使自己獲得就業所應具備的最基本的專業知識和基本技能。其次，教學內容應盡量新穎豐富，讓學生有所得。教學方式的多樣化，可引起學生的新鮮和好奇，兩者都可以使學生獲得精神的滿足而產生學習的興趣，特別是教學方式的多樣化，最能吸引學生的興趣。親和力教學，是美國哈佛大學提倡的一種教學方式。親和力教學的目的是：提高學生的素質和提高他們的學習興趣，進而提高教學質量。親和力教學的方法是：上課努力保持一種輕松、自由的思維方式，對上課內容有一種有意與無意地都會吸引學生到課堂中來，并且有一種凝聚到課堂中的無形的力量。它可以提高學生的學習興趣。

再次，集體氛圍對其在成員的學習動機、個性有重要的影響。個人的行為在相當大的程度上取決于集體的要求和期望，個人的學習動機由于想得到所在集體的重視而受到激發，學習效率也可以由此而提高。所以，努力形成一個相互競爭又相互理解和支持的集體氛圍，對培養和激發良好的學習動機有著積極的作用。

呼蘭區東方紅小學

石春艷

崗位大練兵心得體會篇十三

自“崗位大練兵”活動開展以來，選廠領導結合工作實際，科學部署，精心組織，把崗位練兵作為當前選廠工作的一項重要內容來抓，從而增強了員工隊伍綜合素質，提高了實戰技能，展示了良好形象，有力促進了選廠工作的發展。

此次大練兵活動深入學習《企業管理、經營理念》《安全生產》《法律法規》《廠規廠紀》《選礦工藝原理》等等。按照選廠工作會議的要求和部署，以全員參加、立足崗位、內強素質、外樹形象為基本要求，以切實履行提高自身綜合水平為首要工作任務、貫徹落實提高技能工作“首要標準”為目的，全面踐行選廠生產工作新理念，廣泛開展崗位技能大培訓、崗位大練兵活動，為推動選廠工作新的發展提供堅強的思想智力保障為指導思想。通過開展崗位大練兵，使全體員工切實提高工作能力，切實提高操作水平，切實提高自己的認識，使全體員工理想信念進一步堅定，始終堅持公司的事業至上、廠規廠紀至上，切實做到公司在心中、選廠在心中、正義在心中；履職能力進一步增強，努力成為先進、優秀、能起到帶頭作用的崗位能手，切實履行崗位職責，勝任本職工作；自身行為進一步規范，嚴格執行選廠工作各項任務，使選廠生產工作在陽光下運行，做到既嚴格公正，又文明規范；職業道德進一步強化，恪守職業道德規范，樹立良好形象的目標任務：為此我想到。

我們要以“立足崗位、切合實際、因崗施教、注重實效”為基本要求，使練兵活動與工作實際緊密結合，通過練兵促進工作效率，通過工作檢驗練兵效果，做到在實際中訓練，在實干中提高，結合現實需要和崗位工作實際，找準存在的問題和薄弱環節，積極補正，注重成果轉化，提高練兵質量；要嚴格遵循各階段練兵活動規定的步驟和時間安排，步步推進，要在全面抓好理論學習、培訓的基礎上，突出重點，體現特點，要做到“個個學習，人人練兵”，切實提高全體職工的業務能力和綜合素養。

在練兵活動過程中，針對崗位練兵的內容、專業等特點，制定切合實際、有吸引力、鼓足勁，能做到最大限度發揮潛力的目標，并把目標分解，大而化小，讓職工在練兵過程中逐漸實現目標，在競爭中享受成功的喜悅，增強練兵的自信心。同時要根據青年職工增強好勝的心理特點，對每月崗位練兵內容進行同工種的考核、競爭，讓職工紛紛“擂臺亮相”，展現自己對所掌握技能的熟練程度，認識到自己的不足，看到同別人的差距，進而增強迎頭趕上的練兵熱情。

為了搞好練兵活動，每月都做好定期總結、階段驗收工作，要發現問題、研究問題、分析問題、解決問題，總結經驗，提高措施。在各階段練兵活動中，扎實做好調查工作，不走形式，不走過場，要善于發現問題，有針對性地提出建議和意見，切實糾正練兵活動中存在的不合理和不切合實際之處；而且要在做好常規培訓、練兵的基礎上，不斷豐富活動方式，拓寬活動思路，完善活動機制，確保出新招、出亮點，要注重加大對崗位技能實戰應用等實際操作的培訓力度，增強職工參與主動性，提高崗位業務技能和實際操作能力。

四、定期總結，階段驗收。百日練兵活動分階段進行，我們要在每階段活動結束后，充分認識其中存在的問題，及時總結，揚長避短，取之精華，棄之糟粕，吸取其中好的做法，對于存在的不足和缺陷，及時進行自查自糾，整改提高，以使下次練兵活動能夠更好的進行。

通過崗位練兵活動，大大提高了廣大職工對知識、技能的需求和工作熱情，營造了一個“相互學習、相互幫助、取長補短、共同提高”的良好氛圍，使大家在思想上真正體會到練兵的重要意義。理論知識考核，可以使職工發現自身存在的缺點，意識到學習的重要性，并在考核以后對發現的問題及時的學習、探討和改進。實際操作考核也使大家認識到彼此的差距與自身的不足，充分意識到團隊合作和相互配合的重要性，以及如何提高自己以適應崗位需求。同時，通過崗位練兵活動，職工的工作能力和整體素質有了突飛猛進的發展，一、進一步提高了職工整體素質，提高了職工適應崗位要求的業務能力和專業技能；二、加強職工隊伍建設，構建行之有效的學習培訓模式，增強了職工學習能力和技術人員的業務培訓指導能力；三、切實實現了職工在綜合素質、勞動紀律、工作作風、職責能力等工作要求的提高，進而促進了職工在“德、能、勤、績、廉”方面的均衡發展。

一、實現了“三個增強”。通過崗位練兵活動的有效開展，職工實現了“三個增強”，即職工的企業發展意識、團隊合作意識、個人提高意識進一步增強；職工執行崗位職責的能力、確保生產安全穩定的能力、處置突發事件的能力進一步增強；職工集體榮譽感、團隊凝聚力進一步增強，為進一步促進我礦安全生產、經營管理、技術創新等工作的穩步進行打下了良好基礎。

二、增強了職工隊伍的凝聚力。只有過硬的職工班子，才能帶過硬的隊伍。在崗位練兵活動中，大家職責明確，既分工負責又協同配合。實行一級帶一級，一級抓一級的原則，班干堅持與職工做到同步同位，要求職工做到的，班干首先做到，充分發揮了主觀能動性，積極有效的帶動了職工的學習積極性和工作熱情。同時，在每季度“崗位能手”的良好形象影響下，確保了崗位練兵活動開展的有聲有色。

三、提高了職工實戰能力。在第一次崗位練兵實際操作考核中，有個別職工平時技能操作水平可以，卻由于缺乏現場鍛煉，經受不住考核，沒有發揮出平日水準，但經過后幾次考核，廣大職工在現場實戰能力上有了很大提高，已經能夠做到鎮定從容地接受考核，使得此次練兵超過預期目標。

四、形成了良好的學習風氣。通過崗位練兵活動，多數職工從根本上認識到自己學習能力上的不足與缺陷，并及時進行自查自糾、總結整改，形成了“積極向上、努力奮進”的良好學習風氣。在此次練兵活動中，廣大職工的理論知識水平有了明顯提高。

五、技能操作動作、規程逐步正規化。由于我礦基層職工文化程度不高，部分職工也沒有參加過系統培訓學習，在技術上表現不過硬，掌握不夠熟練、標準。但經過這一次的崗位練兵，老同志的骨干帶頭作用逐漸發揮出來，通過師帶徒、手把手教等方式，為新同志做好傳、幫、帶的表率作用。

崗位大練兵心得體會篇十四

地震是自然界中一種具有毀滅性的自然災害，對人類的生命和財產造成了巨大的不可估量的損失。為了更好地應對地震，各地都組織了地震崗位練兵活動，以提高人們的抗震意識和自救能力。我參與了一次地震崗位練兵，收獲頗多，以下是我的體會和心得。

首先，在地震崗位練兵中，我們掌握了基本的抗震避險知識。地震來臨時，我們要盡量找到開闊地帶，遠離高樓大廈、電線桿等易坍塌物，同時避免站在懸崖、路邊溝壑的下方。我們還學會了快速藏身的方法，如蹲下身體，用手掩護頭部，盡量保護自己的腦袋。這些知識的掌握讓我對地震有了更深入的了解，也為自己在地震發生時做好防范和自救提供了保障。

其次，地震崗位練兵提高了我們的應急反應能力。在一次次的練兵中，當聽到地震警報聲響起時，我們能夠快速做出反應，迅速找到安全的地方躲避，而不會驚慌失措。我們經過反復的演練，使得自己對應急逃生的流程和步驟爛熟于心，即便在緊急情況下，我們也能夠保持冷靜，做出正確的決策。這種應急反應能力的提高不僅在地震中有幫助，也在其他災害和事故中能起到積極的作用。

同時，在地震崗位練兵中，我們還學會了互相幫助和合作。地震發生時，個人力量是有限的，只有團隊的合作才能更好地應對。在練兵中，我們形成了小組，通過集中力量解決問題。例如，在一次模擬地震中，我們被困在一個假設的塌方場景中，只有通過合力才能把被困者救出。大家相互勉勵，用盡全力，最終成功解救被困者。這個過程讓我意識到，團隊的力量是巨大的，只有團結合作，才能更好地戰勝困難。

此外，地震崗位練兵增強了我們的身體素質和意志品質。練兵活動中，我們經常需要進行一系列身體訓練，如長跑、爬山等，以增強我們的體力。這些訓練不僅讓我們的身體更強壯，更重要的是培養了我們堅韌不拔、勇往直前的意志品質。在每一次訓練中要克服疲勞和困難，堅持到底，這種意志品質的培養能夠在地震發生時起到至關重要的作用。

最后，地震崗位練兵讓我們深刻認識到抗震自救的重要性。地震是隨時可能發生的，只有提高自身的抗震意識和自救能力，才能自救自護、減少傷害、保護自己和他人。通過參與地震崗位練兵，我們不僅學到了抗震避險的基本知識和技巧，也認識到了抗震自救的重要性，從而提高了自身的抗震意識和自救能力。

總而言之，地震崗位練兵是一項重要的活動，通過參與練兵，我們不僅掌握了抗震避險知識，提高了應急反應能力，還培養了團隊合作意識和身體意志品質。這些都對我們在地震發生時保護自己和他人起到了積極的作用。因此，我相信，只有更多的人參與地震崗位練兵，加強抗震自救意識的培養，我們才能在地震中做到防范于未然，最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

崗位大練兵心得體會篇十五

為提高教師的整體素質，我們學校于5月全面啟動了教師全員參與的崗位大練兵活動，立足教師基本功，凸現崗位大練兵，促進教師專業化發展是我們的新舉措。在教師扎實練兵的基礎上，組織各項評比、競賽活動，以賽促練，以賽促學，使教師練就扎實的基本功，進而落實素質教育，推進課程改革，全面提高教育教學質量。全校教師積極主動地參加大練兵活動，立足教學崗位，增素質、強技能、促發展。

以提高教師專業能力為主線，以“構建有效課堂，提升實踐能力”為主題，以學校為主體，以教研組、學年組為基本單位，開展基于崗位、基于課堂、基于問題、基于教師發展需求的學習與研究，全面深化校本研修，著力提高教師教書育人的能力，真抓實練，凸顯大練兵的時效性。

1、依據文件精神制定本學年崗位練兵工作計劃

依據《紅興隆管理局中小學崗位大練兵活動實施方案》和雙鴨山農場教育科關于教師崗位練兵精神，結合我校實際情況形成教師崗位大練兵實施方案，制定我校教師崗位練兵工作計劃。做到計劃周密，安排得當。

2、加強理論學習，領會精神實質

組織我校教師深入學習了《和訓練管理局中小學崗位大練兵活動實施方案》，布署本校教師崗位大練兵活動，領會精神實質，明確目標與任務。為我校開展教師全員崗位大練兵做好準備。

3、加大崗位練兵工作力度，力爭突出成效

教師崗位大練兵是我校教育改革與發展的客觀需要，是校本研修工作的延續和深化，是教師隊伍建設的重要內容，教師必須人人參與。新教師側重職業基本技能的訓練，具有一定教學實踐經驗的教師側重新課程教學策略與方法的應用，名優骨干教師側重教育思想、教育智慧和教學風格的培養與提升，使不同層次的教師都有不同程度的提高，促進教師專業發展。

我校依據《教師練兵手冊》，結合我校實際，制定練兵的內容，采取分步實施，分模塊達標的原則。大練兵的主戰場離不開課堂教學，離不開學年組與教研組，我校充分利用有效的研修方式開展練兵活動。

1、強化基本技能訓練，讓教師練就扎實基本功

為切實提高教師基本功，使其具有過硬的基本技能，我們每周安排教師每周書寫三篇鋼筆字，每學期每人制作一——一個教學課件。并對教師的基本技能訓練進行月檢查，將檢查結果記錄在冊，做教師教學業績的一項積累。在這些基本訓練的同時，我們注重加強教師的崗位專業能力必練模塊的訓練。每月一篇教學反思、每月一次自學并撰寫自學筆記、每周參加一次集體教研、每月一次教學比武活動，使教師練就了扎實的基本功。

2、以課堂教學為突破口，提高教學技能

課堂教學大練兵是崗位練兵活動的重點，學校始終以課堂教學的改革與創新為著力點，結合青年教師匯報課、骨干教師示范課、中老年教師創新課等有效形式，進一步組織全體教師人人上一節公開課，由學校評課組從備課、上課、說課、課后反思及評課等方面給予公正、公平、實際的打分。同時以教研組為單位同步開展課堂教學創新研討活動，全面促進教師提高課堂教學水平和效率。

3、實施教育科研大練兵，提升教師的科研能力

科研課題研究實驗活動，重點落實“五個一”要求：每個教師書面分析一個典型教學案例，命一份學科檢測試題，寫一篇與所任學科有關的教學論文，當一次集體備課的中心發言人，寫一份高質量的教學反思。對課題組成員則加大管理的力度，要求他們以課題牽動為策略，把崗位練兵與課題研究相結合，讓崗位練兵在科研領域突出實效。

4、開展各項練兵活動，豐滿教師的羽翼

我們在本學期相繼開展了系列練兵競賽活動，讓教師在活動中提升素質，以競賽促進練兵活動的開展。讓練兵成為推進教學研究的催化劑。五月我們制定了學校的練兵方案和年度計劃，并且組織老師制定五年練兵規劃和本年度的練兵計劃，完成了第一解讀課標專題的學習。并進行了驗收考試。進行了青年教師說課賽，教師板書設計比賽，教師課件制作比賽。

為了促進中青年教師的教育教學水平不斷提高，學校多次為青年教師搭建展示的平臺，例如讓他們積極參加上級教研組織的教研活動，本學期我校有多位中青年教師在上級組織的賽課、說課、評課、反思活動。周玉喜、陳金麗、林廣文參加了省級教與學課堂教學大賽活動，取得了較好好的成績，唐莉，秦玉巖等八名教師撰寫的論文獲得國家級一、二等獎，郭丹丹，吳長云，陳金麗，劉增梅，景來東，唐莉，秦玉巖七名教師的教育敘事收錄于國家級著作中。這些中青年教師取得的`成績受到了全校教師的好評，也為學校爭得了榮譽。

形式主義依然存在。個別教師為了練兵而練兵，不是為了素質的提高和教學的需要。使練兵活動走了形式。練和用沒有很好地結合起來，把這次練兵當成了一次運動，一味地應付了事，而沒有真正站在提高自己素質的立場上來開展練兵活動。加大練兵的檢查力度，完善練兵制度。

探索有佳境，練兵無止境。崗位練兵是一項只有起點沒有終點的訓練活動，是提升教師專長的有效方式。讓我們在不斷的探索和實踐中創建特色，形成機制，為打造一支具有專業能力而全面發展的教師群體而不懈努力！

教育工作的鮮明特點是人們現在用過去的知識為未來培養人才。對教師來講，不能只強調知識的積累，而是強調知識積累后的延伸，不但要教學生記得牢，背得熟，考得好，更重要的是要使他們會學習、會思考、會創新。因此，對于教師就有一個充實、豐富和發展自己的問題，要把每一個學生看做是一個具有理性、感性和靈性的全人，而不是專門接受知識，應付考試的機器人，要相信每個學生都有學習的能力，并欣賞發揮他們的個性，師生之間相互溝通，相互尊重。

在教育界，一直感傳著“要給學生一碗水，教師必須有一桶水”的美言。然而人們的知識畢竟不能杯裝桶盛，人們只能根據自己的理解去解釋它，更何況知識如海洋，而我們也只能從中吸取所需要的一桶，因此，如何保證這一桶的質量就關系到教育的質量。

培養人才并不是一句空話，而需要在教學過程中改變舊的教學模式，舊的教學方法，構建以學生為中心，以學生自己自己活動為主線的全新的教學模式，使課堂教學真正成為學生自主活動和探索知識的天地。

崗位大練兵心得體會篇十六

為了提高教育教學質量，適應教師專業發展的需要，強化教師基本理論素質、學科專業水平和教學能力，我校在黑龍江農墾總局的帶領下積極舉行了崗位練兵，通過學習使我受益匪淺。

通過教師崗位練兵活動，我更加認識到自己有太多的不足，在過去我總是認為做好本職工作是很簡單的事。但通過這半年的大練兵以后，感到干好本職工作，僅僅靠專業技能是遠遠不夠的。我們還得找到自己與別人的差距，不斷改造自己，完善自己，提高自己的“綜合素質”。

通過學習，使我耳目一新，深深地認識到自己以前那種傳統教育教學的師生觀已跟不上時代的發展。要想跟上新世紀的教育教學步伐，就要首先轉變傳統的教育觀念，樹立正確的師生觀，增強熱愛教育事業的信念。在教學活動中，師生關系是基礎，良好師生關系的建立是教育教學活動獲得成功的開始，所以我們必須轉變傳統的教育中的“惟師是從”的專制型師生觀，構建教學雙主體之間的相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關系。

新課程的理念是關注每一位學生的發展，因此教師應根據這一理念，精心設計教案、內容及練習，確實落實充分地尊重、關心每一位學生，使他們在課堂上都能生動活潑、健康發展。教材通過發現、探究及認知活動，使學生的學習過程更多地成為學生發現問題、提出問題、分析問題、解決問題的過程。自由開放的課堂空間使學生保持愉快而興奮的心境，自主明確學習目標，大膽設想，積極地通過書本認證或相互認證自己的見解，尋求達到學習目標的方法，有利于培養學生的創新精神與實踐能力，促進學生的自主發展。

并有豐富的網絡資源。在我的教育教學的過程中，我要充分的運用學校的教學資源，用以準備教學課件，并在授課的過程中正確的運用多媒體設備，合理的使用課件和多媒體動畫。并在教學的過程中充分的調動學生的學習積極性，使學生能夠產生學習的興趣，并不斷的培養學生的實踐能力。并在教育教學的過程中我會認真積極的準備公開課，說課活動，在具體的教學工作的過程中像老教師學習他們的教育心得和教學經驗，并認真的準備和書寫教案，做到有備上課。

在崗位練兵的過程中，我們進行了規范的語言表達能力（書面和口頭）、書寫能力（板書和硬筆）、溝通交流能力訓練。規范的語言和書寫能力，這是基礎教育階段的基本要求。每周我都練寫鋼筆字、粉筆字、反思筆記。對于基本功的練習注重經常性，重點運用，把所練的技能用在課堂教學之中，不為練兵而練兵。溝通交流能力，是對教師提出的新的技能要求。在一味的滿堂灌、滿堂問、滿堂講的教育教學模式下，交流溝通能力是不需要特別強調的，但在推進新課程改革的今天，無論是課堂教學還是日常的教育教學交往，教師都必須要具有溝通交流的能力。只有具有一定的傾聽、回應、表達、幽默、禮儀、角色轉換、接納他人等交流溝通方面素養，才能實現和同行的有效溝通和交往，才能實現和學生的有效教育教學活動，才能達到理想的教育教學目標。

我認為這次教師崗位大練兵活動是非常有必要的，在崗位練兵的活動中，我自己得到了一個很好的接受提高教學基本功指導、取長補短、不斷豐富教學實踐經驗的鍛煉機會。對我以后教育教學工作是很有幫助的。

崗位大練兵心得體會篇十七

環保局在局系統環境執法隊伍中開展崗位練兵活動，這一重大決策，是鞏固保持共產黨員先進性教育和“規范執法行為，促進執法公正”專項整改活動成果的實際步驟，是進一步提高全體人員依法履行職責能力、維護鄭州環境持續穩定、不斷提高環境質量的有效措施。作為一名環境監察人員，應當站在講大局、講政治的高度，積極投入這項活動當中。下面談一談我的一點認識和收獲：

1、開展崗位練兵活動，是構建社會主義和諧社會，創建環境模范城的需要

當前，我國正處于社會轉型的時期，在經濟大發展、社會大開放、人員大流動的新形勢下，隨著對各種環境違法犯罪行為打擊力度的加大和專項斗爭的不斷深入，環境保護工作面臨的任務會越來越重，這將對環境監察工作的要求也會越來越高。所以我們必須苦練內功，強化教育訓練，通過崗位練兵，全面提高自身的政治素質、業務素質、綜合素質和法律素質，提高駕馭復雜局面、處置突發事件的能力，提高環境監察隊伍的革命化、職業化、正規化水平，努力造就一支政治堅定、作風優良、公正執法的環境監察隊伍，為構建社會主義和諧社會、創建碧水藍天做出新的`貢獻。

2、開展崗位練兵活動是鞏固提高“規范執法行為，促進執法公正”專項整改成果的需要

周生賢部長在全國環境保護工作會議上指出，今年和今后一個時期環境保護工作的一個重要任務就是繼續把規范執法行為活動引向深入，不斷抓出成效。這次開展崗位練兵活動是一項非常重要的內容，就是通過政治理論學習和社會主義法治理念教育及崗位技能的訓練，進一步解決環境監察人員執法理念偏頗、法制觀念淡薄、職業道德缺失以及執法不規范執法不嚴格等問題，提高廣大環境監察人員依法履行職責、依法查處環境違法案件的能力和水平，對于落實“規范執法行為，促進執法公正”專項整改工作任務，實現專項整改活動目標，將起到積極的推動作用。

3、開展崗位練兵活動，是做好新形勢下環境保護工作的需要

環境保護工作的宗旨是打擊環境違法行為，環境監察人員首先要具備良好的政治素質、業務素質、體能素質和技能素質，沒有良好的素質，就很難勝任自己的工作。所以，開展崗位練兵活動，對于全面提高環境監察人員各方面的素質和能力，更好地履行職責，促進環境保護各項工作的順利完成具有重要意義。

是練一套干一套，訓練和實戰“兩張皮”，切忌訓練時熱火朝天，將大練兵的成果以匯報表演、演練等形式向人民群眾展示，是大練兵成效最好的體現。

將大練兵作風延伸到隊伍管理中。各地在大練兵活動中，形成了紀律嚴明、頑強拼搏、不怕吃苦的良好作風，要積極將大練兵活動中所形成的良好作風向隊伍管理擴展延伸，適時開展紀律整頓和作風建設。

崗位大練兵心得體會篇十八

安保崗位是一項責任重大的職業，要保障人員和財產的安全。為了提高安保人員的專業素養和應急處置能力，不斷加強技能訓練、練兵備戰就顯得尤為重要。本文將探討一些安保崗位練兵心得體會，希望對大家有所幫助。

第二段：提出問題

安全是企業最大的無形資產，安全出了問題就等于公司的形象受了損失。安保崗位人員的能力直接關系到企業和人員安全，因此，如何提高安保人員的駕馭能力、安全意識、應急專業技能是極為重要的問題，以此讓安保人員在工作崗位起到更大的作用。

第三段：分享心得體會

首先是對安保人員的技能訓練，保安崗位技能要求比較多樣，因此訓練不僅需要操作技能的實戰演練，更要注重專業知識及技能的更新與擴充。另外，安全意識的培養也是至關重要的。工作中要提高警惕意識，有計劃地進行不同程度的演練與實戰。為了更好的提高安保人員的能力，我們需要定期開展演練訓練，以增強安保人員的實戰能力。

其次，加強管理意識也是必然選擇。保安崗位不僅是與技能、意識相關，更需要管理能力。在服務過程中，保安人員必須嚴格按照規章制度和服務流程來執行服務工作，保證服務質量。有效的管理和監督，提高工作效率，減少運營成本，從更高維度實現社會效益和經濟效益。

第四段：總結經驗

綜上所述，安保崗位的練兵備戰是非常重要的。我們應該從技能、意識、管理等多角度，不斷提升保安人員的素質，并結合實際案例增強預警意識，使其成為能夠承擔企業安全及突發事件應急處理的主力軍。通過制定及執行全面、科學的練兵工作計劃，注重演練、教學、比武、考核、評價等環節，從而讓更多的保安人員具有專業技能，提高整個隊伍的實戰素質。

第五段：結語

總之，安保人員在服務過程中必不可少，我們希望通過全社會的努力，不斷加強保安隊伍的素質建設，共同營造安全、和諧、守法的社會環境。同時，我們也希望所有保安人員在開展工作的同時，更好地鍛煉自己的能力，保持高度的警惕，以實現更好的保安效果，為社會和企業描繪守護之路。

崗位大練兵心得體會篇十九

第一段：引言（前景和重要性）

近年來，越來越多的大學畢業生選擇從基層崗位開始他們的職業生涯。基層崗位不僅是進入職場的一條重要途徑，也是培養和鍛煉人才的必經之路。對于剛踏入社會的年輕人來說，基層崗位練兵無疑是一次珍貴的學習和成長機會，不僅可以積累實踐經驗，還能夠鍛煉自己的各項能力。本文將圍繞著基層崗位練兵心得體會這一主題展開論述，探討基層崗位的意義和影響。

第二段：了解社會環境

在基層崗位工作的第一步是了解社會環境。很多大學生剛畢業時對社會環境并不了解，只有親身經歷才能真正理解社會的復雜性。在基層崗位，我經常與各種各樣的人打交道，包括不同階層、年齡和文化背景的人。通過與他們的互動，我切身感受到了社會的多樣性和復雜性，也明白了相互理解和尊重在社會交往中的重要性。

第三段：鍛煉領導能力

在基層崗位上，每個人都有機會承擔一定的責任和角色。無論是班長、小組長還是項目負責人，每個人都有機會鍛煉自己的領導能力。在我擔任班長的期間，我不僅要協調班級工作、組織活動，還要處理同學間的沖突和問題。通過這些經驗，我學會了傾聽和溝通，學會了如何激勵團隊，使得工作更加高效和順利。

第四段：培養團隊合作精神

基層崗位鮮有獨立工作的機會，需要大量的團隊合作。在我的經歷中，我常常需要與同事共同完成一項任務。通過與他人合作，我學會了傾聽，學會了分享和協作。在團隊合作中，每個人都要扮演不同的角色，每個人的貢獻都是必不可少的。通過這樣的經歷，我逐漸培養起了團隊合作精神，這對于未來的職業發展是至關重要的。

第五段：提升自身綜合能力

基層崗位的工作往往較為繁雜，需要全面的才能和技能。在我從事基層工作的過程中，我不僅需要承擔自己崗位的工作，還時常需要承擔其他崗位的工作。這讓我能夠全面理解工作的重要性和難度，也培養了我承擔責任和善于自我調整的能力。此外，我還通過各種培訓和學習機會不斷完善自己的專業知識和技能，提升自身的綜合能力。

結尾段：總結和展望

基層崗位練兵是大學生踏入職場的重要階段，通過它可以積累實踐經驗，培養各項能力。在此過程中，我理解了社會的復雜性，鍛煉了領導能力，培養了團隊合作精神，提高了自身綜合能力。基層崗位練兵的意義重大，成果豐碩。我相信，通過這一階段的鍛煉，我們能夠更好地適應社會的變化和挑戰，并在將來的職業發展中取得更大的成功。

崗位大練兵心得體會篇二十

在上級部門的安排部署下，近日站上開始了崗位技能大練兵活動。根據站上制定的活動實施方案，我和同事們都積極地投入到活動中來。各收費班組、各管理科室的人員都在緊鑼密鼓地準備理論考試，大家踴躍參與隊列訓練和文明服務演練，準備參加與其他兄弟站之間的對抗賽。

寫到這里，我的思緒回到了剛剛參加工作的那個時期。我從1997年10月參加工作以來，參加過多次的崗位練兵活動，也取得過自認為還算不錯的成績。隨著年齡的增長，逐步走入了結婚—成家—生子—為人母這樣的一個過程。記得最后一次參加崗位技能大比武活動是20xx年由當時的交通廳項目辦主辦的。20xx年我的兒子出生了。作了媽媽的我，除了日常工作，其他的時間都用在了照顧孩子和家庭上，崗位練兵、隊列比賽等等似乎都遠離了我的生活，慢慢從生活中消失了。

時間過得可真快，轉眼間兒子今年已經六周歲了。這六年里看到同事們在各種崗位練兵活動中取得的好成績，為單位贏得了榮譽，心里真是替他們高興，也有些羨慕，再有就是在內心的深處多少會有些失落。六年里不是沒有機會參加崗位練兵這樣的活動，而是在這六年里發生了很多的事情，有許多的因素是意想不到的，比如說工作崗位的變動，膝關節被意外摔傷......這六年里真的是經歷了許多，也成長了許多。

現在再來參與崗位練兵活動，參與到各個考核科目中去，心里說不清是激動還是沖動，但是有種感覺好像是又回到了參加工作之初，感覺像是年輕了許多，似乎從心里丟掉了那份失落，找回曾經的驕傲。

轉體、三種步伐、車輛指揮手勢、文明服務演練，這些科目又從基礎動作開始練習了。參賽的六位女隊友中，五位都已做了媽媽。訓練中教官認真嚴格，隊友們一絲不茍，高標準要求自己，力求每一個動作做到位。俗話說：“冬練三九，夏練三伏。”現在這樣的天氣，正常的訓練用不了十分鐘，就會汗流浹背。半天的訓練下來，作訓服會被汗水多次濕透，包括襪子和鞋都是濕的。即便是這樣，訓練的課間，隊友們還是在相互糾正動作，談訓練的感受，沒有一個人說苦喊累，因為在大家的心里都有一個信念，那就是要努力做到最好。大家這種相互支持，相互鼓勵的團隊精神是我一直為之深深感動的。

接下來訓練也許會很艱苦，訓練過程中也許會遇到困難，激情也好，沖動也罷，我們會努力的！無論結果如何，成功與否，我和隊友們一直都會享受這個過程，享受這種感覺。