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財政局長個人述職報告 財政局領導班子述職報告(7篇)

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財政局長個人述職報告 財政局領導班子述職報告(7篇)
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報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經驗以及問題的報告,怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇一

我于20xx年10月經市常委會任命為市財政局局長,十多年來,在市委、市政府及上級財政部門的領導下,在市的監(jiān)督指導下,我團結局領導班子全體成員,帶領全市財政系統廣大干部和職工,認真履行崗位職責,自覺接受監(jiān)督,經過不懈的努力,在財政改革、財政管理和財政監(jiān)督等方面邁出了新的步伐,財政事業(yè)進入了良性發(fā)展軌道,全市財政跨上了新的臺階。從1995年至20xx年,財政收入年均遞增20%以上。20xx年,全市實現財政收入31.76億元,增長率達46.9%;實現地方一般預算收入12.13億元,增長57.8%。以上兩項指標均創(chuàng)歷史之最。市不但成為全省一般預算收入超10億的“八強”之一,而且增幅名列全省第四。我市連續(xù)兩年作為全省財政收入上臺階先進單位受到省政府表彰和獎勵。今天,我將任職以來,特別是近幾年所做的主要工作匯報如下,請予審議。

一、履行職責的基本情況

(一)靈活應用財政杠桿,撬動全市經濟的迅速增長

多年的財政工作實踐使我深深感到,作為一名稱職的財政干部,不但要學會如何增收節(jié)支,更要學會如何利用財政杠桿來撬動經濟的增長。地方財政的振興,根本在于經濟的發(fā)展。因此,我始終把支持經濟建設、培植財源作為財政工作的重中之重。在全市經濟處于起步發(fā)展時期,一些企業(yè)經濟體還十分脆弱,資金矛盾尤其突出。那時,財政支持經濟發(fā)展的方式主要以扶助為主。為了解決企業(yè)的資金困難,我經常跑財政部、財政廳和蘇州市財政局請求幫助,爭取資金信貸和財政貼息;與市有關部門一起走訪上級有關部門,爭取減免和補助;在市級財力十分有限的情況下,力所能及地從市財政自身挖潛力、擠資金,用于經濟建設和投資環(huán)境的改善。在全市經濟處于規(guī)模發(fā)展時期,我及時調整思路,將財政以投入為主積極轉入以政策激勵為主,財政資金逐步從競爭領域退出,用市場經濟的手段,花財政少量的錢撥動大量的社會資金。財政的政策杠桿發(fā)揮了應有的作用,調動了方方面面共同發(fā)展經濟的積極性。財政扶優(yōu)扶強,鼓勵和支持了科技型、外向型、創(chuàng)型企業(yè)發(fā)展,優(yōu)化了全市經濟結構。市財政多次調整對“兩區(qū)”及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財政結算體制,促進了區(qū)域經濟的強勢增長,從而把的經濟特色和區(qū)位優(yōu)勢迅速轉化為財源優(yōu)勢。

(二)動真碰硬抓改革,努力提高財政管理規(guī)范化水平

財政涉及著方方面面利益。長期以來,財政資金使用中各自為政的現象較普遍,因為利益的驅動,追求小團體利益增多,苦樂不均現象突出,有的甚至利用財政資金營私舞弊。為了從根本上扭轉這種局面,我大刀闊斧地推進了財政改革。改革是有風險的,但我堅信,每項改革只要能符合廣大人民群眾的利益,得到大多數人的贊成,我就義無反顧、勇往直前,也不怕得罪人。所幸的是,我主張的每項財政改革,都得到了市領導的支持。1996年,財政局成立資金科,對所有的預算內資金實行了一個口子進出,改變了以往財政資金分散難控的局面,同時實行了預算編制、預算執(zhí)行和預算監(jiān)督三分離管理和資金運行計算機網絡化管理;1997年,通過清理檢查、撤銷賬戶,全市兩億多預算外資金納入了財政專戶管理,當年集中資金2500萬元;1999年,建立政府采購機構,實行了在“公開、公正、公平”的前提下實施政府采購,不但對單位采購資金實行全過程監(jiān)控,而且節(jié)約了10%左右的財政資金;20xx年,全市推行部門預算,有效地解決了過去爭基數、編制粗、調整多、執(zhí)行慢的問題;20xx年,全市中小學教師工資實行統一發(fā)放,繼后,全市3500名民政供養(yǎng)人員補貼實行了統一發(fā)放。在此基礎上,20xx年,全市實施國庫集中支付制度改革,建立了“收入在國庫、支付在中心、核算在部門(單位)”的國庫集中收付模式,全市300多家預算單位全部納入國庫集中支付管理范圍。目前,城廂、璜涇兩鎮(zhèn)也實行了國庫集中支付。今年,非稅改革已完成了調研摸底等準備工作,即將進入實質性啟動階段。我市的財政改革不僅為財政的發(fā)展提供了不竭動力,而且大多改革模式得到了部、省領導的肯定,今年7月,全省在召開國庫集中支付現場會,全面推廣的做法。

(三)建立內外監(jiān)督機制,筑起一道法紀道德的防護墻

一是思想教育。我始終感到,財政是管錢的部門,又是監(jiān)督別人的單位,“打鐵必須榔頭硬”。否則,權力越大,就越容易產生。因此,我一直把樹立全心全意為人民服務的信念和建立良好的道德規(guī)范作為長期教育的兩個基本面。總結經驗教訓,樹立正面典型。通過主題教育、先進性教育等活動,使廣大干部職工樹立正確的世界觀,增強抗腐蝕能力,自覺抵制不良風氣,做到“常在河邊走,就是不濕腳”。

二是干部輪崗。根據公務員管理制度和廉政建設需要,財政系統每隔三、四年,有計劃地自上而下調崗。對局領導干部作分管科室的調換,對中層干部進行跨部門換崗,對一般干部根據需要在全局范圍內交流,這樣,不但有效地防止了工作人員因長期處在某個崗位可能會產生的弊端,還鍛煉了干部隊伍,有利于全面素質提高。

三是制度建設。20xx年,財政局內部資金實行了總會計總出納制度,將局內各部門(科室)的資金,不分來源,統統納入機關總出納,并做到管賬不管錢,管錢不用錢,用錢不批錢。長期以來,堅持財務審計制度。市局組織有關科室,每年開展一次內審,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所(分局)每兩年進行一次財務審計。

資料共享平臺《市財政局局長述職報告》(https://)。20xx年,全市各鎮(zhèn)全面實施了村級財務代理記賬制,全市所有的村級財務都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)結算中心代理。幾年來,財政監(jiān)督的種種實踐,有效地規(guī)范了收支行為,控制了各項支出,提高了財政資金的使用效益,同時,也有效地制止了不正之風。

多年來,我市財政工作取得了一定的成績。這些成績的取得,靠的是市委、市政府的堅強領導和市、市政協的大力支持,靠的是廣大人民群眾的積極參與和有效監(jiān)督,靠的是有關部門的協調配合,靠的是全市財政系統干部職工的共同努力和默默奉獻。在此,我代表市財政局向長期關心、支持我市財政工作的各級領導、社會各界人士和同志們一并表示衷心的感謝!

二、堅持廉政勤政,切實加強自身思想政治建設

作為經濟綜合部門的一名主要領導,自身時刻面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗。這些年來,我能夠牢記肩負的責任,堅持正人先正己,以身作則,帶頭廉潔從政,嚴格按照“四大紀律八項要求”規(guī)范自己的行為。十多年來,我不搞權錢交易,送我的禮品禮金,實在推不掉的就登記上繳。這些年來,我共上交及退回各種禮品、禮券、禮金30多萬元。我基本能遵守坐車、住房、使用通訊工具等方面的規(guī)定,不在自己所在單位和與自己工作有關系的單位報銷任何個人費用。在生活上,我注意勤儉節(jié)約,不搞鋪張浪費,沒有安排一個親屬到財政局工作。在領導班子中,我能夠堅持民主集中制原則,堅持以誠相待;充分發(fā)揚民主,遇事與大家商量,重大問題集體討論決定,每件重大事情,基本做到“議必決,決必行,行必果”,時時處處維護班子團結和。同時,嚴格實行集體領導下的分工負責制,充分調動和發(fā)揮大家的積極性和創(chuàng)造性。對待機關干部,我能夠注意加強思想作風建設,任人唯賢,用人所長,不搞團伙、親疏,嚴格按原則辦事。在工作中能切實轉變作風,一是堅持實事求是,碰到矛盾不回避,解決矛盾既果斷又到位。二是注意深入實際,了解實情,做到決策正確,減少主觀性和隨意性。三是堅持服務至上。我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導崗位上出來,深知老百姓的疾苦與基層工作的艱辛,對基層群眾有求于財政的,我盡量給予善待落實。同時,局機關推行“首問負責制”、“辦結制”和“服務承諾制”,做到辦事責任落實、互不推諉。

主動接受監(jiān)督指導。我把監(jiān)督作為推進各項工作的動力。一方面認真執(zhí)行市及其常委會的決議、決定,主動向匯報工作,積極爭取市對財政工作的重視和支持。在今年的預算編制工作中,我們很好地貫徹落實了市提出的“三個有利于和六個傾斜”的工作方針。另一方面,在人代會上,認真虛心聽取代表對財政預決算報告的意見,自覺接受監(jiān)督。對來自代表的每一份建議意見,我們規(guī)定主要領導要親自辦-理和督辦。辦-理中,我組織好班子,明確分工和辦-理要求,努力提高“辦結率”、“落實率”和“滿意率”。

三、存在問題與努力方向

一要加強學習,努力提高自己的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。繼續(xù)學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學好財政法律法規(guī),提高自身依法行政的能力和水平。

二要緊緊圍繞全市經濟發(fā)展戰(zhàn)略,全力以赴服務經濟建設,確保財政促進經濟發(fā)展各項措施的落實;圍繞制度建設,加大督促檢查力度,確保各項制度執(zhí)行到位。

三要堅定做好財政工作的信心,要多想黨的事業(yè)、多想的發(fā)展、多想財政工作更上一層樓,努力克服各種困難,在方法上要抓住主要問題和主要矛盾,為市委、市政府出謀策劃,爭取領導對財政工作更多的支持。

四要進一步完善財政管理監(jiān)督機制。從全局而言,財政預算編制要不斷細化,逐步實行“陽光工資”和“陽光財政”。對財政資金的使用要開展績效評價和跟蹤監(jiān)管;政府采購要堅持“公正、公開、公平”,重點強化監(jiān)督和服務。市鎮(zhèn)(區(qū))財政要進一步加大對“三農”的投入,保證農村衛(wèi)生、教育、科技、農田水利公共設施項目的財政支出需要;財政支出要在嚴格監(jiān)督的前提下,進一步方便部門單位,減少資金撥付環(huán)節(jié)。要不斷改進現有的市鎮(zhèn)(區(qū))財政結算體制,在支持“兩區(qū)”發(fā)展的同時,建立轉移支付,努力使經濟困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)早日擺脫困難。積極利用財政政策杠桿,加速推進全市經濟發(fā)展。要深化財政各項改革,加強國有資產管理,使財政事業(yè)發(fā)展不斷邁向科學化、法制化和規(guī)范化。

同時,要不斷增強自身修養(yǎng),克服急躁情緒,加強與干部的溝通,提高凝聚力和向心力以及公信力,更好地創(chuàng)造和諧環(huán)境。

主任、副主任、各位委員,這次市常委會對我進行述職評議,既是對財政工作的重視、關心和支持,也是對我個人的關心、愛護和幫助,對我今后工作的促進和鞭策,更是我總結和提高的良好機會,我將積極搞好配合,誠懇接受批評。我決心在市委、市政府的正確領導下,在市的監(jiān)督支持下,再接再厲,勤奮工作,不斷提高總攬全局的能力,努力為實現富民強市和“兩個率先”的奮斗目標作出應有的貢獻。

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇二

(一)積極培植財源,_完成全年財政收入任務

20__年,受全球金融危機的沖擊,銅價大幅下跌,房地產市場低迷,對我市經濟發(fā)展和財政增收造成了非常不利的影響。面對困難,我們正視嚴峻形勢不悲觀,抓住有利機遇不錯過,咬緊發(fā)展目標不動搖,著力從激發(fā)財政增收的內在動力入手,充分發(fā)揮財政“四兩撥千斤”的作用,積極培植財源,努力促進財政收入快速增長。積極支持工業(yè)發(fā)展。安排新產業(yè)發(fā)展資金1200萬元,工業(yè)發(fā)展資金200萬元,推動工業(yè)經濟快速發(fā)展。認真落實激勵政策。根據對縣(市、區(qū))財政翻番、企業(yè)納稅大戶獎勵辦法,安排企業(yè)納稅大戶獎、金融機構信貸支持地方經濟發(fā)展獎、縣(市、區(qū))財政收入翻番獎、鄉(xiāng)鎮(zhèn)超收獎等資金共計546萬元,對納稅大戶和財政收入增長較快的縣(市、區(qū))進行獎勵。鼓勵企業(yè)多納稅,激勵縣(市、區(qū))加快發(fā)展。強化稅收征管。加強財稅庫橫向聯系,開展稅源調查,及時把握和分析財政收支動態(tài),提高收入組織工作的科學性和預見性,強化征收管理,努力做到應收盡收。

這些有力措施,進一步激發(fā)了各地、各部門加快發(fā)展的動力和活力。財政收入與經濟發(fā)展同步,實現了又好又快發(fā)展。具體有四個明顯特征,一是收入總量增長快。20__年全市財政總收入完成36億元,提前兩年完成__市國民經濟規(guī)劃所確定的目標,與20__年19.6億元相比較,基本實現兩年翻番。二是收入質量穩(wěn)步提高。20__年全市財政總收入占生產總值的比重達14.1%,比上年提高了0.3個百分點,比全省平均水平高出1.5個百分點。稅收收入占財政總收入的比重達91.8%,比上年提高了0.6個百分點,比全省平均水平高出7.8個百分點。全市人均財政收入超過3000元,達3276元,比上年增加683元,人均財政收入在全省設區(qū)市中列第三位。三是園區(qū)財政實力迅速壯大。全市工業(yè)園區(qū)提供財政收入11.2億元,比上年增收4億元,增長55.5%。其中:__經濟技術開發(fā)區(qū)完成收入4.93億元,增長115.1%,在20__年翻了兩番多的基礎上,20__年又實現一年翻一番。四是縣鄉(xiāng)財政發(fā)展勢頭好。20__年貴溪市財政總收入以總量23億元連續(xù)六年居全省縣(市、區(qū))第一位,余江縣、月湖區(qū)財政總收入跨上2億元臺階;余江縣財政總收入以84.5%的增幅在全省縣(市、區(qū))排名第二;鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政異軍突起,全市37個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦,過1000萬元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個,比上年增加13個,翻了一番。其中:過億元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個,比上年增加1個。全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政總收入均超百萬元,貴溪市實現鄉(xiāng)鄉(xiāng)過千萬元。

(二)優(yōu)化支出結構,有力支持經濟社會事業(yè)快速發(fā)展

20__年,全市財政一般預算支出首次突破30億元,達32.3億元,增長33.2%。比全市地方財政收入16.3億元超出16億元。這既體現了上級財政部門對我市轉移支付的大力支持,同時也是財政部門與有關部門密切配合,積極爭取的結果。在積極爭取上級支持,增強財政支出保障能力的同時,我們進一步強化了財政支出管理措施。一是完善預算管理,優(yōu)化財政支出結構。建立和完善一般預算標準定額體系,提高預算編制的科學性和準確性。推行綜合財政預算,逐步將所有政府財政性收入和支出納入預算統一管理,實現預算內外資金、單位自有資金、政府性資金的統籌管理。預算安排時,著力優(yōu)化支出結構,努力做到四個確保。即:保工資、保運轉、保民生、保重點支出的需要。二是嚴把經費審核關,努力做好節(jié)支文章。對各部門、單位提出有關要求增加工作經費的報告,進行認真審核,從嚴把關,及時提出合理建議,為市委市政府當好參謀。加強市級重點工程預決算審查,審查金額6.89億元,核減投資1.71億元,核減率24.8%,為政府節(jié)約了大筆資金。不斷擴大政府采購范圍,市直共完成采購預算金額5444萬元,實際采購4673萬元,節(jié)約資金771萬元,節(jié)約率14.2%。三是加大(!)資金監(jiān)管力度,嚴肅財經紀律。對54個行政事業(yè)單位20__年度會計信息質量進行了檢查,積極配合紀檢監(jiān)察部門做好20項強農惠農資金的檢查監(jiān)督工作,加強社會保障、教育、政法等各項經費跟蹤檢查,不斷規(guī)范財政資金使用管理。

通過這些措施,進一步優(yōu)化了我市財政支出結構,提高了財政資金使用績效,有力地支持了我市經濟社會事業(yè)快速發(fā)展,主要表現在四個方面:一是民生投入力度更大。為全面完成省政府下達的80項民生指標,全市各級財政加大了民生工程投入力度,全市籌集資金2.66億元,其中市本級財政安排5400萬元,投入均超過20__年一倍以上,實現了更高層次的“四個全覆蓋”,讓廣大人民群眾特別是困難群眾實實在在地共享了我市改革發(fā)展的成果。二是支持社會事業(yè)發(fā)展措施更加有力。圍繞市委、市政府建設大框架城市的發(fā)展思路,投入1.28億元建設鷹雄大道,投入7000萬元建設_山大道延伸工程,投資4300萬元對206國道天祿收費站至_山景區(qū)一級公路進行改造。三項道路工程都已全面竣工通車。繼續(xù)投入3000萬元支持體育中心場館建設。繼續(xù)投入617萬元,支持人民醫(yī)院科技樓建設并投入使用,改善了市民就醫(yī)條件,繼續(xù)投入520萬元進行公園改造,為市民休閑活動增添了新的場地。三是財政支農投入力度進一步加大。全市財政支農支出3.19億元,增長27.8%,高于經常性財政收入增幅,達到法定增長要求。全市212個新農村建設試點村累計落實財政扶持資金3807萬元,新建成一批規(guī)劃合理、設施配套、環(huán)境優(yōu)美的新農村建設試點村。四是維穩(wěn)投入進一步加大。20__年,用于公安政法信訪經費達1.91億元,比上年增長36.1%。籌集資金2300萬元,為全市國有和國有控股已改制及困難企業(yè)7000名在職人員、1.1萬名退休人員解決了醫(yī)保、社保等歷史遺留問題,消除了他們的后顧之憂,切實維護了社會穩(wěn)定。

(三)深化財政改革,財政管理水平不斷提升

對于20__年內實施的各項財政改革,認真制定實施方案,精心組織做好各項籌備工作,做好各項改革調研工作,及時化解改革進程中發(fā)現的各種矛盾與困難,_完成了各項改革任務。一是市級財政國庫管理制度改革擴面工作進展順利。在20__年6個試點部門(13個預算單位)的基礎上,20__年將改革擴大到已編制部門預算的32個政府部門和10個黨群部門的161個預算單位。二是以契稅為龍頭房地產稅收一體化征管工作取得新進展。在各相關部門的支持下,實施了房地產稅收一體化征管。三是建立了強農惠農政策中涉農補貼資金的“一卡通”制度,全面實現了“一卡通”縣鄉(xiāng)聯網,健全了“一卡通”監(jiān)督機制,確保了強農惠農補貼資金及時足額發(fā)放到農民手中。四是農村綜合改革深入推進。農村義務教育“普九”債務清理化解工作順利推進,取消了對國有農場在土地承包費外由農工自行繳納的農業(yè)稅和在土地承包費內由國有農場統一繳納的農業(yè)稅,使國有農場農工享受了與當地農民一樣不再繳納農業(yè)稅的政策。五是積極推進“鄉(xiāng)財縣代管”改革。全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部實行了“鄉(xiāng)財縣代管”。這些改革的順利推進,進一步完善了財政工作機制,為進一步提升財政管理水平奠定了堅實基礎。

(四)加強隊伍建設,凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強

一是抓學習培訓,著力提高思想素質和業(yè)務水平。充分發(fā)揮黨組中心組學習的帶頭作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,切實加強形勢教育、政策教育、黨章教育和黨風廉政教育。組織全局干部職工進行“政務環(huán)境優(yōu)化年”政治理論封閉學習,邀請專家學者對全局干部職工進行宗旨教育和廉政教育,并發(fā)動全局干部深入開展“三查三看”活動,查找個人存在的主要差距和問題,認真抓好整改提高。為了提高全市財政系統干部職工業(yè)務水平,組織包括縣區(qū)在內70多名干部赴廈門國家會計學院學習培訓。局黨組書記、局長蔡衛(wèi)東為全局黨員和入黨積極分子上課。通過這些學習活動,全局干部職工政治信念更加堅定,宗旨意識和服務意識進一步增強。

二是抓執(zhí)行能力提升,確保市委市政府決策部署落到實處。局黨組十分重視提高班子成員和科以上干部的執(zhí)行能力,把市委市政府的重大決策部署轉化為全局干部職工的實際行動。領導班子成員積極協調協助有關部門,組織相關科室負責同志,大力做好新農村建設、招商引資、“聯建共創(chuàng)”、“掛點督導鄉(xiāng)鎮(zhèn)”等各項中心工作,新農村建設、聯建共創(chuàng)、綜合治理等十一項工作被評為市級先進單位。雨雪冰凍災害發(fā)生后,根據全市領導干部會議精神,立足財政部門職能作用,做好災害財政應急保障工作,迅速啟動了《__市財政應急保障預案》。市本級財政累計撥付上級救災資金564.5萬元,市本級財政追加安排救災資金405萬元,有力支持了全市各行業(yè)災后重建工作順利進行。在掛點督導鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中,認真落實“七加二”工作任務,明確一名班子成員、一名科長作為掛點督導聯絡員,主要領導多次帶領班子成員到掛點督導鄉(xiāng)鎮(zhèn),深入村委會、村小組宣傳中央和省、市強農惠農政策,檢查督導7個方面工作和農村衛(wèi)生清潔工程、一大四小綠化工程和回鄉(xiāng)農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。按照市農村衛(wèi)生清潔工程領導小組辦公室要求,全局干部職工和機關捐款28350元,支持錦江鎮(zhèn)28個自然村衛(wèi)生清潔工程設施建設。為了貫徹落實好市委六屆五次會議精神,有效應對金融危機對我市經濟造成的不利影響。局班子成員率相關科室同志,到園區(qū)企業(yè)開展調研,認真進行分析測算,提出“爭資金上項目,加大投入促園區(qū)發(fā)展,打造融資平臺支持企業(yè)結構調整,創(chuàng)造條件推進總部經濟發(fā)展”等一系列具體建議和措施,切實幫助企業(yè)在困境中求發(fā)展,拓寬在困難時期促進經濟發(fā)展和實現財政增收的工作思路。

三是抓隊伍建設,形成團結奮進的良好氛圍。班子建設方面,堅持民生集中制,加強班子成員溝通交流。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的組織原則,廣開言路,廣征博采,在班子內部形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍,充分調動了每一位班子成員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。積極抓好依法行政工作。進一步規(guī)范了科學民主決策程序,規(guī)范了財政機關處理群眾行政訴求行為,制定了《__市財政局行政過錯責任追究辦法》、《__市財政局行政不作為、亂作為責任追究辦法》等一系列依法行政工作制度。干部隊伍建設方面,對內著力推進“五個一工程”,即“建設一個好班子,培養(yǎng)一支好隊伍,營造一個好氛圍,創(chuàng)建一個好機制,樹立一個好形象”;對外向社會鄭重作出“八項服務承諾”,即“待人熱情、政務公開、辦文快捷、責任落實、服務主動、行政依法、答復滿意、為政清廉”。精心打造“效率、溫馨”機關,講文明、愛學習、重服務、比奉獻、爭先進的新風在全局上下蔚然形成,促進了我局工作的整體推進,20__年我局在全省財政系統政風行風民主評議中獲得第三名,受到省財政廳獎勵表彰。

四是抓廉政建設,樹立機關清風正氣。始終堅持“兩個務必”,以自身廉潔自律的表率示范于全局干部職工。認真落實黨風廉政建設責任制,實行主要領導與班子成員、班子成員與分管科室負責人層層簽訂黨風廉政建設責任狀,形成一級抓一級,一級對一級負責的廉政責任分工,將管理業(yè)務工作與落實黨風廉政建設責任制相結合,做到一崗雙責;加強和完善財政部門內部制約機制,針對重點崗位,重要環(huán)節(jié),嚴格執(zhí)行相關監(jiān)督制約制度,將預防關口前移;實行政務公開,將有關政策、法規(guī)和執(zhí)行情況通過適當方式向社會公開;切實抓好由財政部門牽頭實施的部門預算,國庫集中支付,“收支兩條線”、政府集中采購、“鄉(xiāng)財縣代管”等管理制度改革,從源頭上預防和治理_,保證了我市財政工作運行的廉潔高效。一年來,全局工作人員未發(fā)現不廉潔的人和事。

二、存在的問題和下一步改進措施

一是財政收入結構有待優(yōu)化,抗風險能力不強。銅企業(yè)稅收占財政收入比重很大,達60%以上,而且銅加工企業(yè)中初級產品加工企業(yè)所占份額較大。20__年9月開始暴發(fā)的全球金融危機中,由于銅價大幅下跌,很多銅加工企業(yè)生產受到嚴重影響,_停產或半停產,對財政收入造成極大影響。

二是財政支出結構仍不盡合理,財政資金使用效益有待進一步提高。財政專項資金分配機制有待進一步完善,支出面散,監(jiān)管困難等等。需要在今后的工作中認真總結,積極改進。

針對這些存在的問題,我們將以扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機,著力創(chuàng)新財政體制機制,積極應用財政貼息、獎勵、稅收、擔保等財政政策手段管理和調控經濟活動,大力支持銅產品升級換代和技術創(chuàng)新,大力支持非銅產業(yè)發(fā)展,促進經濟結構調整,增強財政發(fā)展后勁,不斷提高財政收入抗風險能力,增強財政實力。大力調整和優(yōu)化財政支出結構,提倡過緊日子思想,堅決壓縮一般性支出,千方百計擠出資金用于支持經濟建設和各項社會事業(yè)發(fā)展,努力實現“保增長、保稅源、保工資、保運轉、保民生、保重大決策落實”的“六保”目標。

三、市直行政事業(yè)單位國有資產管理辦公室履職情況

自20__年8月組建以來,__市市直行政事業(yè)單位國有資產管理辦公室(市投融資公司)積極融資籌資,切實加強資金監(jiān)管,拓展理財思路,增強了投融資能力,拓寬了城市基礎設施建設融資渠道,有力支持了城市建設項目順利實施。一是積極融資籌資,保障城市建設項目資金的需要。先后與國銀租賃公司、多家商業(yè)銀行進行洽談,申請租賃融資和商業(yè)銀行貸款等事宜。目前,已完成融資或意向融資金額共計24.6億元,其中:與國銀租賃公司簽訂了融資租賃框架協議,總租賃金額18.2億元,向上海浦東發(fā)展銀行南昌長天支行貸款0.5億元,向__市農業(yè)銀行貸款1.9億元。與市中行、市建行成功洽談意向貸款各2億元。國銀租賃公司第一期租賃資金5.456億元和上海浦東發(fā)展銀行南昌長天支行貸款0.5億元已經到位,資金主要投入夏埠新區(qū)及龍崗新區(qū)開發(fā)和鷹西大道建設,有力地保障了城市建設項目資金的需要。此外,為進一步拓寬融資渠道,籌集建設資金,市投融資公司擬發(fā)行企業(yè)債券16億元,與第一創(chuàng)業(yè)證券有限責任公司就發(fā)行企業(yè)債券有關事宜進行了合作洽談。二是加強資金監(jiān)管,有效防范了債務風險。根據市政府關于融資資金實行“財政體制,銀行模式”管理的指示精神和有關政策規(guī)定,加強了對項目單位資金賬戶的監(jiān)控和撥款的審核,并要求各項目單位嚴格按照投融資公司、財政部門審批的預算、決算支付工程款。通過一系列監(jiān)管措施,拒付了各項不應由項目單位開支的費用2.2萬元,糾正了項目單位重復支出52萬元,防止了項目單位挪用資金800多萬元。使項目單位自覺執(zhí)行基建管理制度,防止了項目不合理支出,避免了項目單位挪用、滯留、擠占建設資金的行為,有效地維護了財經紀律,確保了融資資金的??顚S?。三是抓好投資理財,降低了融資成本。在確保夏埠新區(qū)、龍崗新區(qū)、鷹西大道、其他工程建設所需資金的同時,根據各項目工程用款進度,我們積極穩(wěn)健、適時地將部分項目閑置資金向銀行購入各類相關理財產品。

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇三

一、超額完成政府確定的目標任務

20xx年,全口徑財政收入完成56516萬元,比年初計劃超收2216萬元,占計劃的104.1%,同比增長30.3%。一般預算收入完成25840萬元,比年初計劃超收841萬元,占計劃的103.4%,同比增長28.5%。財政非稅收入突破億元大關。

二、全力支持經濟社會發(fā)展

一是保工資保運轉及時足額。全區(qū)所有財供對象工資全保,人平月新增270元津補貼和教師績效工資全額直達到人。預算單位項目資金不斷提標,按進度撥付,預算資金序時撥付。

二是支持園區(qū)、鎮(zhèn)區(qū)、社區(qū)建設,做好打基礎,管長遠工作。共籌集資金2.5億元,支持黃州工業(yè)園、禹王高新區(qū)、南湖工業(yè)園土地報批和基礎設施建設,投入106國道綠化亮化工程資金360萬元,市區(qū)街道共同籌集社區(qū)資金1430萬元,改善了社區(qū)服務條件,保障了社區(qū)人員工資和工作經費。

三是支持工農業(yè)發(fā)展?;I措縣域經濟發(fā)展資金3500萬,小額擔保6500萬,支持了60家工業(yè)企業(yè)發(fā)展?;I措財政扶貧、農田水利建設、標準農業(yè)、農村環(huán)境改造等支農資金5200萬元,支持陶店中低產田改造、白潭湖生態(tài)養(yǎng)殖現代農業(yè)開發(fā)和新建維修小型泵站,全面改善了我區(qū)的農業(yè)生產條件。落實各項強農惠農政策,良種補貼、農資補貼、家電下鄉(xiāng)補貼等實行“一卡通”發(fā)放到位。

四是支持社會事業(yè)發(fā)展,民生保障有力?;I集1600萬元資金,新建改擴建6所學校,支持了教育均衡發(fā)展,整合資金1億多元,支持了人民醫(yī)院、中醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設,發(fā)放1100萬元社保資金,城市低保、農村低保等優(yōu)扶對象全部按政策保障到位。李四光紀念館、陳潭秋紀念館、農民畫館、圖書館等文化建設投入不斷加強。

三、努力提升服務水平

一是樹立“公共、服務、效益、勤廉”的財政文化理念。倡導大局在心中、發(fā)展在心中、民生在心中的服務理念,重預算,遵制度,講規(guī)則,多商量,促進了財政部門與服務單位和諧互動;倡導講求寬嚴有度、和而不同,換位思考,體現以人為本,合作共事的團隊精神,努力塑造熱情高效、積極向上、充滿活力的財政干部形象。二是開展系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持黨建龍頭、文化引領、崗位奉獻,成功舉辦了財政決算匯報演出、愛崗敬業(yè)演講賽、業(yè)務技能競賽、十佳股室評選、月末講壇等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。讓社會各界了解財政、理解財政,充分展現了財政部門優(yōu)質服務、文明服務、高效服務的良好形象。三是系統文明創(chuàng)建不斷提檔升級。財政系統連續(xù)五屆被評為“區(qū)級文明系統”,系統文明創(chuàng)建面連續(xù)十年達到100%。

四、認真落實黨風廉政建設制

一是黨風廉政責任制落實到位。堅持“一崗雙責”,落實一級抓一級的責任制網絡。二是認真開展財政風險點排查和“十個全覆蓋”工作。針對各崗位存在的風險,共查找廉政風險點210個。財政部門牽頭的“十個全覆蓋”工作全面完成,區(qū)紀委在財政局召開了兩次推進會。三是認真接受紀委委員問詢質詢,積極開展“十佳三差”和政風行風評議。在全區(qū)四個部門參加的區(qū)紀委委員問詢質詢過程中,財政局滿意度名列第一。在“十佳三差”評選和政風行風評議工作中,切實做到邊整邊改、邊評邊改,取得了較好成績。四是規(guī)范了各項管理制度。完善了小車管理制度、經費管理辦法、“三重一大”事項報告制度、述職述廉制度,規(guī)范了財政干部的行為,實現了以制度管人、以制度管事、以制度管權。

我個人堅持以《廉政準則》規(guī)范自己的言行,做到不以職權吃拿卡要,不插手工程發(fā)包和政府采購,不以資金撥付搞權力尋租,不以個人家庭重大事項斂財。嚴于律己、潔身自好,始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民的思想。

謝謝大家!

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇四

我于20__年10月經市常委會任命為市財政局局長,十多年來,在市委、市政府及上級財政部門的領導下,在市的監(jiān)督指導下,我團結局領導班子全體成員,帶領全市財政系統廣大干部和職工,認真履行崗位職責,自覺接受監(jiān)督,經過不懈的努力,在財政改革、財政管理和財政監(jiān)督等方面邁出了新的步伐,財政事業(yè)進入了良性發(fā)展軌道,全市財政跨上了新的臺階。從1995年至20__年,財政收入年均遞增20%以上。20__年,全市實現財政收入31.76億元,增長率達46.9%;實現地方一般預算收入12.13億元,增長57.8%。以上兩項指標均創(chuàng)歷史之最。市不但成為全省一般預算收入超10億的“八強”之一,而且增幅名列全省第四。我市連續(xù)兩年作為全省財政收入上臺階先進單位受到省政府表彰和獎勵。今天,我將任職以來,特別是近幾年所做的主要工作匯報如下,請予審議。

一、履行職責的基本情況

(一)靈活應用財政杠桿,撬動全市經濟的迅速增長

多年的財政工作實踐使我深深感到,作為一名稱職的財政干部,不但要學會如何增收節(jié)支,更要學會如何利用財政杠桿來撬動經濟的增長。地方財政的振興,根本在于經濟的發(fā)展。因此,我始終把支持經濟建設、培植財源作為財政工作的重中之重。在全市經濟處于起步發(fā)展時期,一些企業(yè)經濟體還十分脆弱,資金矛盾尤其突出。那時,財政支持經濟發(fā)展的方式主要以扶助為主。為了解決企業(yè)的資金困難,我經常跑財政部、財政廳和蘇州市財政局請求幫助,爭取資金信貸和財政貼息;與市有關部門一起走訪上級有關部門,爭取減免和補助;在市級財力十分有限的情況下,力所能及地從市財政自身挖潛力、擠資金,用于經濟建設和投資環(huán)境的改善。在全市經濟處于規(guī)模發(fā)展時期,我及時調整思路,將財政以投入為主積極轉入以政策激勵為主,財政資金逐步從競爭領域退出,用市場經濟的手段,花財政少量的錢撥動大量的社會資金。財政的政策杠桿發(fā)揮了應有的作用,調動了方方面面共同發(fā)展經濟的積極性。財政扶優(yōu)扶強,鼓勵和支持了科技型、外向型、創(chuàng)型企業(yè)發(fā)展,優(yōu)化了全市經濟結構。市財政多次調整對“兩區(qū)”及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財政結算體制,促進了區(qū)域經濟的強勢增長,從而把的經濟特色和區(qū)位優(yōu)勢迅速轉化為財源優(yōu)勢。

(二)動真碰硬抓改革,努力提高財政管理規(guī)范化水平

財政涉及著方方面面利益。長期以來,財政資金使用中各自為政的現象較普遍,因為利益的驅動,追求小團體利益增多,苦樂不均現象突出,有的甚至利用財政資金營私舞弊。為了從根本上扭轉這種局面,我大刀闊斧地推進了財政改革。改革是有風險的,但我堅信,每項改革只要能符合廣大人民群眾的利益,得到大多數人的贊成,我就義無反顧、勇往直前,也不怕得罪人。所幸的是,我主張的每項財政改革,都得到了市領導的支持。1996年,財政局成立資金科,對所有的預算內資金實行了一個口子進出,改變了以往財政資金分散難控的局面,同時實行了預算編制、預算執(zhí)行和預算監(jiān)督三分離管理和資金運行計算機網絡化管理;1997年,通過清理檢查、撤銷賬戶,全市兩億多預算外資金納入了財政專戶管理,當年集中資金2500萬元;1999年,建立政府采購機構,實行了在“公開、公正、公平”的前提下實施政府采購,不但對單位采購資金實行全過程監(jiān)控,而且節(jié)約了10%左右的財政資金;20__年,全市推行部門預算,有效地解決了過去爭基數、編制粗、調整多、執(zhí)行慢的問題;20__年,全市中小學教師工資實行統一發(fā)放,繼后,全市3500名民政供養(yǎng)人員補貼實行了統一發(fā)放。在此基礎上,20__年,全市實施國庫集中支付制度改革,建立了“收入在國庫、支付在中心、核算在部門(單位)”的國庫集中收付模式,全市300多家預算單位全部納入國庫集中支付管理范圍。目前,城廂、璜涇兩鎮(zhèn)也實行了國庫集中支付。今年,非稅改革已完成了調研摸底等準備工作,即將進入實質性啟動階段。我市的財政改革不僅為財政的發(fā)展提供了不竭動力,而且大多改革模式得到了部、省領導的肯定,今年7月,全省在召開國庫集中支付現場會,全面推廣的做法。

(三)建立內外監(jiān)督機制,筑起一道法紀道德的防護墻

一是思想教育。我始終感到,財政是管錢的部門,又是監(jiān)督別人的單位,“打鐵必須榔頭硬”。否則,權力越大,就越容易產生。因此,我一直把樹立全心全意為人民服務的信念和建立良好的道德規(guī)范作為長期教育的兩個基本面??偨Y經驗教訓,樹立正面典型。通過主題教育、先進性教育等活動,使廣大干部職工樹立正確的世界觀,增強抗腐蝕能力,自覺抵制不良風氣,做到“常在河邊走,就是不濕腳”。

二是干部輪崗。根據公務員管理制度和廉政建設需要,財政系統每隔三、四年,有計劃地自上而下調崗。對局領導干部作分管科室的調換,對中層干部進行跨部門換崗,對一般干部根據需要在全局范圍內交流,這樣,不但有效地防止了工作人員因長期處在某個崗位可能會產生的弊端,還鍛煉了干部隊伍,有利于全面素質提高。

三是制度建設。20__年,財政局內部資金實行了總會計總出納制度,將局內各部門(科室)的資金,不分來源,統統納入機關總出納,并做到管賬不管錢,管錢不用錢,用錢不批錢。長期以來,堅持財務審計制度。市局組織有關科室,每年開展一次內審,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所(分局)每兩年進行一次財務審計。

資料共享平臺《市財政局局長述職報告》(https://)。20__年,全市各鎮(zhèn)全面實施了村級財務代理記賬制,全市所有的村級財務都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)結算中心代理。幾年來,財政監(jiān)督的種.種實踐,有效地規(guī)范了收支行為,控制了各項支出,提高了財政資金的使用效益,同時,也有效地制止了不正之風。

多年來,我市財政工作取得了一定的成績。這些成績的取得,靠的是市委、市政府的堅強領導和市、市政協的大力支持,靠的是廣大人民群眾的積極參與和有效監(jiān)督,靠的是有關部門的協調配合,靠的是全市財政系統干部職工的共同努力和默默奉獻。在此,我代表市財政局向長期關心、支持我市財政工作的各級領導、社會各界人士和同志們一并表示衷心的感謝!

二、堅持廉政勤政,切實加強自身思想政治建設

作為經濟綜合部門的一名主要領導,自身時刻面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗。這些年來,我能夠牢記肩負的責任,堅持正人先正己,以身作則,帶頭廉潔從政,嚴格按照“四大紀律八項要求”規(guī)范自己的行為。十多年來,我不搞權錢交易,送我的禮品禮金,實在推不掉的就登記上繳。這些年來,我共上交及退回各種禮品、禮券、禮金30多萬元。我基本能遵守坐車、住房、使用通訊工具等方面的規(guī)定,不在自己所在單位和與自己工作有關系的單位報銷任何個人費用。在生活上,我注意勤儉節(jié)約,不搞鋪張浪費,沒有安排一個親屬到財政局工作。在領導班子中,我能夠堅持民主集中制原則,堅持以誠相待;充分發(fā)揚民主,遇事與大家商量,重大問題集體討論決定,每件重大事情,基本做到“議必決,決必行,行必果”,時時處處維護班子團結和。同時,嚴格實行集體領導下的分工負責制,充分調動和發(fā)揮大家的積極性和創(chuàng)造性。對待機關干部,我能夠注意加強思想作風建設,任人唯賢,用人所長,不搞團伙、親疏,嚴格按原則辦事。在工作中能切實轉變作風,一是堅持實事求是,碰到矛盾不回避,解決矛盾既果斷又到位。二是注意深入實際,了解實情,做到決策正確,減少主觀性和隨意性。三是堅持服務至上。我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導崗位上出來,深知老百姓的疾苦與基層工作的艱辛,對基層群眾有求于財政的,我盡量給予善待落實。同時,局機關推行“首問負責制”、“辦結制”和“服務承諾制”,做到辦事責任落實、互不推諉。

主動接受監(jiān)督指導。我把監(jiān)督作為推進各項工作的動力。一方面認真執(zhí)行市及其常委會的決議、決定,主動向匯報工作,積極爭取市對財政工作的重視和支持。在今年的預算編制工作中,我們很好地貫徹落實了市提出的“三個有利于和六個傾斜”的工作方針。另一方面,在人代會上,認真虛心聽取代表對財政預決算報告的意見,自覺接受監(jiān)督。對來自代表的每一份建議意見,我們規(guī)定主要領導要親自辦-理和督辦。辦-理中,我組織好班子,明確分工和辦-理要求,努力提高“辦結率”、“落實率”和“滿意率”。

三、存在問題與努力方向

一要加強學習,努力提高自己的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。繼續(xù)學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學好財政法律法規(guī),提高自身依法行政的能力和水平。

二要緊緊圍繞全市經濟發(fā)展戰(zhàn)略,全力以赴服務經濟建設,確保財政促進經濟發(fā)展各項措施的落實;圍繞制度建設,加大督促檢查力度,確保各項制度執(zhí)行到位。

三要堅定做好財政工作的信心,要多想黨的事業(yè)、多想的發(fā)展、多想財政工作更上一層樓,努力克服各種困難,在方法上要抓住主要問題和主要矛盾,為市委、市政府出謀策劃,爭取領導對財政工作更多的支持。

四要進一步完善財政管理監(jiān)督機制。從全局而言,財政預算編制要不斷細化,逐步實行“陽光工資”和“陽光財政”。對財政資金的使用要開展績效評價和跟蹤監(jiān)管;政府采購要堅持“公正、公開、公平”,重點強化監(jiān)督和服務。市鎮(zhèn)(區(qū))財政要進一步加大對“三農”的投入,保證農村衛(wèi)生、教育、科技、農田水利公共設施項目的財政支出需要;財政支出要在嚴格監(jiān)督的前提下,進一步方便部門單位,減少資金撥付環(huán)節(jié)。要不斷改進現有的市鎮(zhèn)(區(qū))財政結算體制,在支持“兩區(qū)”發(fā)展的同時,建立轉移支付,努力使經濟困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)早日擺脫困難。積極利用財政政策杠桿,加速推進全市經濟發(fā)展。要深化財政各項改革,加強國有資產管理,使財政事業(yè)發(fā)展不斷邁向科學化、法制化和規(guī)范化。

同時,要不斷增強自身修養(yǎng),克服急躁情緒,加強與干部的溝通,提高凝聚力和向心力以及公信力,更好地創(chuàng)造和諧環(huán)境。

主任、副主任、各位委員,這次市常委會對我進行述職評議,既是對財政工作的重視、關心和支持,也是對我個人的關心、愛護和幫助,對我今后工作的促進和鞭策,更是我總結和提高的良好機會,我將積極搞好配合,誠懇接受批評。我決心在市委、市政府的正確領導下,在市的監(jiān)督支持下,再接再厲,勤奮工作,不斷提高總攬全局的能力,努力為實現富民強市和“兩個率先”的奮斗目標作出應有的貢獻。

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇五

一、注重整體建設,不斷提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平

一是在班子建設上突出一個“合”字。本人非常重視班子建設,在班子建設上始終堅持民主集中制原則,在重大問題上,召開會議集體研究決定,在預算執(zhí)行上,堅持“一支筆”審批,重大支出項目由財經領導小組會議決定審批,做到了工作上分,思想上合;任務上分,目標上合;職責上分,整體上合,以對黨和人民高度負責的態(tài)度,求真務實,真抓實干,一心一意抓好財政各項工作。

二是在思想上突出一個“好”字。在工作中本人始終堅持以人為本,帶領干部職工深入開展了十九大精神、“三個代表”重要思想學教活動,結合我縣實際情況,針對財政工作中出現的新情況、新問題,引導干部職工認真研究新情況、探索新路子、采取新舉措、總結新經驗,使廣大干部職工樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強了抵御各種錯誤思潮和腐朽生活的能力。

三是在業(yè)務上突出一個“精”字。在業(yè)務上,我能堅持把基礎訓練和全面提高相結合,積極鼓勵干部職工對財政知識刻苦鉆研,嚴格按照一訓、二考、三評、四壓、五帶、六送的原則狠抓業(yè)務。訓,就是我們對干部職工進行經常性業(yè)務培訓。考,就是不定時組織業(yè)務人員考試,并將其與年終考核相掛鉤。評,就是堅持半年初評,年終總評,按考核標準給每個干部職工綜合評定分數,作為評先樹優(yōu)、選拔任用干部的重要依據。壓,就是經常給新干部壓擔子,讓他們在實踐中鍛煉提高。帶,就是妥善編組,以老帶新,以強帶弱。送,就是把—些有培養(yǎng)前途的干部送到各類學校進行培訓或推薦、選拔到領導崗位任職。

四是在作風上突出抓一個“正”字。為政清廉是對財政干部的一項重要要求,本人首先從自身做起,要求財政干部做到的自己首先做到,要求財政干部不做的自己堅決不做,在全局樹立了一種正氣,形成了一種合力,使大家能心往一處想,勁往一處使,在隊伍作風建設上實行政務公開制、崗位輪換制、權力分離制。以“爭創(chuàng)人民滿意財政局、爭創(chuàng)人民滿意理財人”為契機,開展“雙學雙比”活動,在全局上下形成了人人求上進,個個爭先進的好風氣。

二、業(yè)務工作

(一)本人始終堅持把財政收入作為各項工作的重中之重來抓

收入完成情況

本人清醒地認識到財政是經濟綜合管理部門,組織財政收入是財政的主要職能,一是建立激勵機制,與征收機構簽訂任務責任書,做到有獎、有罰,責任明確。二是抓收入進度。定期召開財政運行分析會和財政經濟形勢分析會,動態(tài)掌握財政收的入庫情況。三是抓重點稅收。四是大力支持地方經濟發(fā)展,培植財源,進一步拓寬財政收入的渠道。年,我縣財政收入完成萬元,完成調整后預算的%,與上年相比增加萬元,增長%,其中:財政部門組織收入萬元,完成調整后預算萬元的%,超收萬元,占全縣收入的%,年財政收入首次突破萬元大關,也是歷年來增長的一年,通過積極爭取,按照自治區(qū)超收獎勵辦法,獎勵我縣年超收補助資金萬元,有效保障了我縣====年各項硬性剛性支出,增強了政府宏觀調控的能力,既為維護我縣民族團結、社會穩(wěn)定,又為我縣的協調發(fā)展、經濟結構調整、加大招高引資,打下堅實基礎。

(二)年月份完成財政收入萬元,完成全年計劃任務的%,與上年同期相比,增長%。增加萬元。

隨著經濟的發(fā)展,我縣各部門各行業(yè)都出現了人員經費緊缺的問題,截止年月我縣財政供養(yǎng)人員為人,比年增加人,而得到自治區(qū)財政廳和人事廳認可的人員只有人,其余人自治區(qū)財政廳和人事廳還未給予批復,人均月工資按元計算年人均工資增加萬元(不包括公用經費),根據這一現狀,本人能從講政治講大局的高度出發(fā),考慮到我縣人力資源的需求,合理調度資金,在財政政策不充許的情況下,為顧全大局,嚴格按照縣委政府的要求,確保新增人員工資的兌現和全縣干部職工工資的按時發(fā)放。

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇六

回顧一年來的工作,作為財政一班之長,我主要抓了以下幾個方面:

一、加強自身建設,不斷提高財政工作的“駕馭力”

財政作為經濟的綜合管理部門,肩負著組織收入分配,調控經濟運行以及實施財政監(jiān)督等重要職能。在市場化改革不斷深入,各種矛盾互相交織的今天,財政促改革、求發(fā)展、保穩(wěn)定的任務越來越重,為了適應不斷變化的新形勢,解決好財政工作不斷面臨的新問題,謀求財政工作的新發(fā)展,我始終注重在提高自身綜合素質和駕馭能力上下功夫。一是堅持政治理論學習,著力提高政治素質,正確處理好工作與學習的關系,克服各種繁雜事務,認真學習了鄧小平理論和江總書記關于“三個代表”的重要理論,并做好學習筆記,聯系個人思想,寫好

心得體會

,著力在把握思想體系上下功夫,在領會精神實質上

作文

章,并積極參加在縣級領導干部中深入開展的以“講學習、講政治、講正氣”為主要內容的黨性黨風教育,把學習理論與改造主觀世界、增強黨性修養(yǎng)結合起來,深入剖析自身存在的問題,自覺接受群眾監(jiān)督,不斷提高自己的領導水平和政治素質。二是加強財經知識學習,著力提高業(yè)務素質。重點學習了市場經濟理論、現代經濟管理、財稅法規(guī)以及《領導干部財政知識讀本》等一批理論專著,開拓了理財視野,自身的專業(yè)水平理論素質和依法行政能力有了進一步提高。與此同時,我注重把勤于學習與勇于實踐相結合,積極開展各種有針對性的財政調研,所撰寫的《加大結構調整力度,提高財政運行質量》一文獲全市、全縣財稅建設征文三等獎和一等獎,并被《郴州通訊》和《嘉禾通訊》刊載。三是強化工作使命感和責任感,著力提高思想素質。能始終以黨的紀律和黨員標準來嚴格要求自己,認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策,在政治上、思想上、組織上與黨中央與縣委保持一致,把思想統一到黨的精神和決議上去,把自身工作融入到縣委、縣政府關于建設經濟強縣的一系列戰(zhàn)略舉措中來,以高度的責任感和事業(yè)心全身心地投入本職工作。針對當前財政部門外部管理難度大,內部管理困難多的現實,我首先從自我做起,注重以身作則和率先垂范,在學習、工作和生活方面,充分發(fā)揮模范帶頭作用,凡是要求同志們做到的首先自己做到,凡是要求同志們不做的自己首先不做。為了搞好本職工作,我?guī)缀鯛奚怂械碾p休日和節(jié)假日,時常起早摸黑加班到深夜,同時,經常性地深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層站所,了解入庫進度,分析財稅形勢,督促稅收入庫,平均每月下鄉(xiāng)天數均在10天以上,以至完全疏忽了家庭事務,疏忽于丈夫、孩子和年邁的母親。

二、堅持民主集中,切實增強領導班子的“凝聚力”

領導班子是龍頭,是全局工作的核心力量,為了充分發(fā)揮領導班子的群體效應和核心作用,我突出抓了四項制度建設。一是理論學習制度。繼續(xù)成立中心學習小組,每季至少安排3天的學習時間,結合“三講”教育的開展,采取組織自學與集中學習的方式,狠抓政治和業(yè)務理論學習,做到有計劃、有制度、有要求、有考核,領導班子思想政治建設進一步提高,工作事業(yè)心和責任感進一步增強。二是分工負責制。在工作格局上,我十分注重調動班子成員的積極性和創(chuàng)造性,全局10名班子成員每人都有明確的分工和權限劃分,承擔相應的責任和義務,我負責全盤工作,對一般性事務真正做到放手、放膽、放心,特別是在收入任務上,領導成員實行包片、包項目、包入庫,有效地形成了工作合力。三是民主集中制。在研究工作時,能做到廣泛地聽取意見,民主集中,求同存異。經常性召開民主生活會、局務會和局長辦公會,對人事任免和獎懲,資金安排、住房分配等重要事項由集體協商決定,不搞“一言談”、“家長制”。在共同處事中,相互交心通氣,相互關心支持,不搞陽奉陰違、團團伙伙。四是勤政廉政制度。不管是收入任務的完成還是

規(guī)章制度

的執(zhí)行,我始終要求班子成員模范帶頭,并根據中紀委有關規(guī)定,制定了不收人情稅,不撥關系款等一系列廉政措施。在監(jiān)督機制上,實行公開辦事,自查自糾,民主評議和民主監(jiān)督,領導班子整體素質明顯提高。真正發(fā)揮了排頭兵和領頭雁的作用。

三、狠抓隊伍建設,充分調動干部隊伍的“戰(zhàn)斗力”

我始終把造就一支政治強、業(yè)務精、作風硬的干部隊伍作為財政工作的著力點來抓。一是用規(guī)范的制度管理人,先后建立健全了一系列行之有效的規(guī)章制度,除正常的學習、考勤、衛(wèi)生、財務制度和崗位責任制外,還針對具體工作任務,分別制訂完善了辦事制度和工作紀律。如在今年財稅督促攻堅戰(zhàn)中,明確規(guī)定“財稅督收十不準”,在社會上樹立了良好財政干部新形象。二是用嚴格的標準教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業(yè)務培訓和學歷教育,做到時間、人員、經費“三落實”。結合“三比三看”活動的開展,實行重罰制度,大力整頓干部隊伍思想作風。同時,在系統內部建立能上能下的科學用人制度,大膽啟用作風硬、業(yè)務精、事業(yè)心強的能人,優(yōu)化干部結構。今年新提撥7名年輕干部擔任財政所領導,選送2名建黨積極分子進黨校培訓,發(fā)展預備黨員3名,預備黨員轉正2名。對財經紀律松弛、組織紀律渙散的財政所負責人相應給予了調離或撤職處分。三是用真實的情感關心人。先后從省市爭取資金100多萬元用于局機關建設,改善辦公和生活條件。對干部職工子女入學、就業(yè)、參軍等問題,在力所能急的情況,想方設法協調各方矛盾,千方百計幫助解決,在七小時之外,我常跟干部職工們交流思想,了解他們的思想動態(tài),做彼此貼心的朋友,有效地調動了干部職工的工作積極性,全局上下真正形成了“心往一處想,勁往一處使”的良好氛圍。

四、突出改革創(chuàng)新,勇于發(fā)揮業(yè)務工作的“創(chuàng)造力”

當前,縣級財政正步入一個新的發(fā)展階段,面臨著結構不優(yōu)、體制不順、財源不足等一系列新問題,而破解這些難題的關鍵在于改革創(chuàng)新,建立與市場經濟相適應的理財新思路。一是抓重點。為了加快收入進度,確保財稅均衡入庫。年初,請示縣委、縣政府將全年收入任務進行細化、量化,層層落實到部門單位和個人,并實行嚴格的督促考核機制。對財政工作中出現的一些新情況和新問題,及時向領導請示匯報,并提出建設性意見,供領導決策。如10月份,針對全縣財政收入完成不理想的嚴峻形勢,我建議在全縣開展一次財稅綜合督收攻堅戰(zhàn),對本年度正常財稅收入、各部門各單位的各種欠交漏交稅款、亂收費等九項內容進行督收清收。這項工作迅速得以開展并取得顯著成效,有效地確保全年財稅任務的圓滿完成。二是抓難點。當前各類財政周轉金由于管理不善,回收不及時,大量的逾期財政貸款,形成了呆滯帳,使得財政面臨沉重的兜底壓力。發(fā)現這一問題后,今年,我把財政有償資金回收納入財政工作的重要議事日程。請示縣委、縣政府下發(fā)了工作文件,并將回收任務與財稅任務同部署、同安排、同落實,協同各部門力量,采取行政、經濟、法律手段予以清收,全年回收各類周轉金350萬元。確保了資金安全運作,緩解了財政供需矛盾。三是抓薄弱點。積極適應稅源結構的變化,把契稅作為財政新的收入增長點來抓,多次組織專門力量,對新契稅出臺的本單位和個人的房屋轉讓、出售及房改超面積契稅進行專項清理,全縣契稅收入入庫115萬元,同比增長59.7%。四是抓熱點。保工資、保運轉、保重點支出是當前財政工作的熱點問題。為了確保各項支出到位,一方面克服各種困難和壓力,積極推進支出管理改革,先后實施了政府采購制度和財政統發(fā)工資,著力提高資金使用效益,另一方面,積極向上跑資金、跑項目,爭取上級部門的大力支持,一年來共爭取預算周轉金1300萬元,爭取財源建設資金40萬元,爭取財政建房資金和業(yè)務經費100多萬元。

五、嚴格依法行政,大力增強拒腐防變的“免疫力”

領導的廉潔奉公是搞好財政工作的關鍵。作為一名財政局長,無論是在工作、學習還是生活中,我能始終繃緊廉政這根弦,用一個優(yōu)秀黨員干部的標準來要求自己、約束自己,時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事,不徇私情。在收入征管方面,堅持按照法律、法規(guī)辦事,依率計征,依法理財,從不亂開減免稅口子和隨意緩稅。在今年的契稅大清理中,不少納稅對象是自己的親朋好友,有的甚至是上級領導及其親戚,要求減免稅收的條子、招呼很多。對此,我一一作了“冷處理”,并大力支持征稅人員執(zhí)法,維護了稅法的公正性。在支出方面,能嚴格按《預算法》辦事,嚴格遵循財經規(guī)章和紀律,從不亂撥一筆款,亂批一張條。二是以身作則,廉潔奉公。財政是管錢的部門,每年通過自己掌管的資金上億元,但我始終能正確對待手中的權力,堅持做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。個人電話費、醫(yī)藥費均按規(guī)定報銷,來人來客招待嚴格標準限額,杜絕鋪張浪費和大吃大喝。對于一些不正當的請客、送禮能一一回絕。對局機關的基建項目和零星工程,堅決實行公開招標,提高透明度,并實行多人把關,對工程價格反復測評,真正做到公正、公平、公開。三是堅持任人唯賢,不搞任人唯親,建立科學公正的用人機制。

過去的一年,我在財政工作崗位上盡職盡力,扎實工作,取得了一定成績。這些成績的取得歸功于縣委縣政府的正確領導,歸功于全局干部職工的共同努力。與此同時,自身工作存在著許多不足和問題,一是對市場經濟理論學習不夠,研究不深,駕馭全局工作的能力有待提高。二是在新舊體制轉軌的今天,面對財政運行積累下來的一些深層次矛盾和問題,缺乏強有力的改革措施和解決辦法。三是局機關兩個文明建設仍需進一步加強。所有這些問題,都需要在今后工作中認真對待,并切實加以解決。

財政局長個人述職報告財政局領導班子述職報告篇七

根據縣委組織部關于部門領導干部年度考核的有關要求,本人擔任財政局長一職,現就本人20xx年思想政治狀況、履行崗位職責、完成重點工作、廉潔自律、學法用法等情況報告如下。

一、思想品德情況

本人在日常工作生活中,按照“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡囊?,在注重品德修養(yǎng)的基礎上增強干事創(chuàng)業(yè)能力。一是堅守政治品德。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,堅定理想信念和政治立場,堅決貫徹落實縣委、縣政府決策部署,不動搖、不懈怠,講大局、講黨性、講團結。二是恪守職業(yè)道德。始終保持事業(yè)心和責任感,工作堅持原則,絕不拿權力和原則做交易,絕不借工作之便以權謀私,辦事公道,廉潔奉公。三是遵守社會公德。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以社會主義核心價值體系為指導,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極腐朽思想觀念的侵蝕,帶頭遵紀守法,帶頭弘揚社會主義新風尚。四是謹守家庭美德。尊敬老人愛護晚輩,家庭成員間相互尊重并和諧相處,勤儉持家不奢侈浪費,作風嚴謹,家庭和睦。

二、履行崗位職責情況

1、狠抓收入征管,確保收入質量不斷提高。研究確定征管部門與鎮(zhèn)區(qū)收入增幅,并分解到各鎮(zhèn)區(qū)、征收部門,及時向領導提供第一手資料,便于領導決策。加強收入動態(tài)監(jiān)控,有效防止了縣內相互引稅現象。認真做好財政預算內、外收支旬、月、季報和預算執(zhí)行情況分析,加大信息采集力度,建立重點企業(yè)、重點行業(yè)分析制度,加強收支動態(tài)分析,有效提升了預算執(zhí)行分析質量。及時反饋周邊地區(qū)完成情況,及時公布我縣各鎮(zhèn)區(qū)、征管部門完成情況,使各部門對本部門收入完成情況心中有數,及時向有關領導報告我縣公共財政預算收入、國地稅收入在全省位次,為領導決策提供服務。

2、優(yōu)化支出結構,確保各項事業(yè)發(fā)展資金需求。優(yōu)先保障人員經費,足額兌現公務員陽光工資和義務教育階段教師和其他事業(yè)單位績效工資。統籌財力優(yōu)先保障教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等民生經費,讓全縣人員共享發(fā)展的成果。積極支持社會事業(yè)協調發(fā)展,完善農村義務教育經費保障機制,做好三所學?;厥展ぷ?,推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展;支持醫(yī)療衛(wèi)生機構改革,加大衛(wèi)生投入,滿足人民群眾的基本醫(yī)療需求;確保司法支出、農林水項目支出、科技三項費用、治污防治基金、計劃生育、平安創(chuàng)建等各項法定支出按規(guī)定、按進度落實到位。

3、拓寬爭資融資渠道,保障重點建設資金需求。千方百計向上爭取資金,多渠道籌集資金,保證重點項目建設需要。配合部門累計向上爭取各類資金5億元,初步緩解了資金瓶頸;與縣金融辦聯合制訂出臺了《財政性存款與金融機構支持地方經濟發(fā)展掛鉤考核辦法(試行)》,并根據5月底的考核結果進行了存款調整,調整資金規(guī)模達億元,利用有限的財政性存款,積極引導各金融機構加大對地方經濟發(fā)展的支持力度。

4、推進財政改革,大力提升財政管理能力。積極開展法治財政建設活動,不斷提高法治財政建設水平。深化預算編制改革,構建“收入一個籠子、預算一個盤子、支出一個口子”的財政運行新機制,全面提升預算編制的信息化、科學化、精細化。探索國有資產管理新途徑,公開公平公正處置局公有資產,4間xx平方米門市房拍xx萬元高價。不斷加大對擔保公司的投入力度,為企業(yè)發(fā)展提供資金保障。積極幫助企業(yè)申請省市財政補助資金,穩(wěn)定了企業(yè)生產,促進了技術創(chuàng)新。

三、履行黨風廉政建設責任制情況

六是沒有違反規(guī)定進行各種大操大辦、收取財物行為;

八是未參與賭博等違規(guī)活動;

十是嚴格執(zhí)行公務用車有關規(guī)定,無違規(guī)配車、用車行為。

四、學法守法,依法理財并接受監(jiān)督

一是注重學法。一年來,先后學習《中華人民共和國預算法》、《政府采購法》《財政違法行為處罰處分條例》《會計法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《行政處罰法》等有關內容,重點學習了《預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》《會計法》等業(yè)務法律法規(guī)。通過學習,法律知識、法制理念有了進一步提高,依法決策、依法辦事能力得到進一步加強,在實踐中能自覺運用法律法規(guī)來規(guī)范和指導工作。

二是嚴格執(zhí)法。平時工作中,要求執(zhí)法科室結合財 政業(yè)務工作特點,認真履行行政執(zhí)法責任制、財政執(zhí)法實行亮證制、公示制,財政檢查嚴格執(zhí)行《財政監(jiān)督檢查規(guī)則》及《江蘇省財政監(jiān)督辦法》,今年以來財政系統沒有發(fā)生一起違規(guī)違法事件,沒有發(fā)生一例行政復議敗訴,沒有發(fā)生一人因違紀違規(guī)違法受到處分。

三是依法接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行《預算法》及《實施細則》等法律、法規(guī),堅持做到年度預算編制、預算調整及年終決算按照法定程序,提請人大常委會審議;嚴格執(zhí)行經人代會審議通過的財政預決算方案;按照《預算法》規(guī)定定期向縣人大常委會和人大財經委報告財政預算執(zhí)行情況;局機關專門成立了辦理人大議案、建議領導小組,實行分級負責,及時、客觀地辦理議案和建議。

以上是我個人的述學述職述廉述法報告,敬請領導和同志們提出寶貴意見,謝謝大家。

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