在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當前位置:網站首頁 >> 作文 >> 最新企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定(十五篇)

最新企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定(十五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-26 09:59:57
最新企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定(十五篇)
時間:2023-03-26 09:59:57     小編:zdfb

總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇一

20xx年7月29日至8月28日,我公司舉辦了為期一個月的安全意識和技能教育培訓,并進行了考核。現將教育培訓總結如下:

為了此次培訓教育活動取得實效,公司專門成立了領導小組,由公司負責人xxx任組長,其余成員為組員。并在技安科設立了專門辦公室,領導此次教育培訓工作。

為了保證培訓人數,實行簽到制度、嚴禁代學代簽的規定。根據簽到表顯示,本次參加培訓率達到100℅。嚴格執行公司會場相關制度,保證了職工能夠認真學習、仔細聽講、秩序較好,讓職工受到一次很好的安全教育,為今后的安全生產工作奠定了基礎。

此次培訓時間為一個月,即:20xx年7月29日至8月28日。培訓地點為:公司所有在職人員在安全教育培訓中心進行安全培訓教育學習。

采取集中培訓和組織自學相結合的方法。培訓主要內容包括:安全生產法律法規及基本知識普及;觀看市道路運輸局制作的事故案例警示光盤和近期發生的事故案例的分析和講解;公司有關規章制度及獎懲措施。

公司專門邀請縣運管所安全辦xxx主任,縣交警大隊xx警官以及公司領導進行了授課。此次各位授課老師精心備課,授課內容針對性強,講解內容淺顯易懂,形式多樣,效果明顯,深受職工好評。

為切實保證此次培訓效果,公司針對此次培訓內容,專門特定了一套考試題目。于8月28日進行安全培訓考試,考試參考率、合格率均達100%。公司將此次考試試卷交由技安科保存歸檔。

對員工的教育培訓工作只有起點,沒有終點。公司將在下一步工作中,切實做好以下工作:

1、繼續強化安全教育培訓,努力提高從業人員的管理素質和業務水平,堅持將安全生產教育培訓作為提高安生生產的基礎,并實現合員參與安全教育培訓,全員接受安全教育的目標。

2、創新培訓體系,不斷提升培訓質量,規范培訓內容。在培訓教育中,更加側重安全基礎知識和實際操作技能,按照學用結合、因材施教的要求,積極深入現場,結合不同培訓需求,緊緊圍繞安全生產工作實際更新培訓內容,做到培訓內容規范化;改進培訓方式,在培訓方式上,靈活多樣。既有集中培訓,又有分散自學,據企業實際,合理安排培訓時間,既保證培訓計劃的落實,又保證企業的正常生產,從而提升了培訓質量。

3、有效開展安全生產知識普及工作,開展各種形式多樣、內容新穎、富有成效的活動,進一步普及了安全常識和基本技能,達到提高安全生產的意識,強化安全生產基礎工作的目的;

4、加強培訓基礎工作,努力強化培訓管理水平,為更好地開展各項培訓考核工作,我們從組織紀律、考勤管理、培訓目的等方面入手,增強職員的紀律觀念和學習自覺性,并建立教育培訓效果反饋制度。通過培訓,使職員真正掌握了安全生產知識,提高了安全生產技能,增強了事故預防和應急處理能力。

5、進一步提高培訓質量,進一步豐富教育培訓的形式和手段,增強教育培訓的科學性、針對性和時效性,嚴把培訓考核質量關。通過舉辦安全教育培訓班、播放安全知識專題片等形式,加強對從業人員的安全生產基礎教育。

通過本次安全培訓教育,全體員工的安全意識有了明顯的提高,增加安全知識,崗位操作技能和應用水平達到進一步提高,安全責任感大大增強,使大家充分認識到安全工作的重要性,安全責任重于泰山,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,深刻理解安全與效益,安全與發展的關系。提高了全員安全意識,弘揚了安全文化,營造了人人講安全,人人重安全,人人保安全的和諧氛圍,為生產提供了堅實的安全保障,為打造更加安全、優質、高效的乘車環境打下了堅實的基礎。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇二

安全生產是公交行業的重中之重,必須長抓不懈,近年來我公司一直對安全生產高度重視,為貫徹“安全第一,預防為主”的方針,使廣大職工掌握必要的安全生產知識和安全技能,提高職工安全生產意識和自我保護能力,從而有效地促進企業安全生產水平的提高,我公司一直堅持落實全員安全生產知識培訓,要求每個員工都能夠接受安全教育培訓,從源頭上重視和杜絕安全事故。

20xx年7月29日至8月28日,我公司舉辦了為期一個月的安全意識和技能教育培訓,并進行了考核。現將教育培訓總結如下:

為了此次培訓教育活動取得實效,公司專門成立了領導小組,由公司負責人xxx任組長,其余成員為組員。并在技安科設立了專門辦公室,領導此次教育培訓工作。

為了保證培訓人數,實行簽到制度、嚴禁代學代簽的規定。根據簽到表顯示,本次參加培訓率達到100℅。嚴格執行公司會場相關制度,保證了職工能夠認真學習、仔細聽講、秩序較好,讓職工受到一次很好的安全教育,為今后的安全生產工作奠定了基礎。

此次培訓時間為一個月,即:20xx年7月29日至8月28日。培訓地點為:公司所有在職人員在安全教育培訓中心進行安全培訓教育學習。

采取集中培訓和組織自學相結合的方法。培訓主要內容包括:安全生產法律法規及基本知識普及;觀看市道路運輸局制作的事故案例警示光盤和近期發生的事故案例的分析和講解;公司有關規章制度及獎懲措施。

公司專門邀請縣運管所安全辦xxx主任,縣交警大隊xx警官以及公司領導進行了授課。此次各位授課老師精心備課,授課內容針對性強,講解內容淺顯易懂,形式多樣,效果明顯,深受職工好評。

為切實保證此次培訓效果,公司針對此次培訓內容,專門特定了一套考試題目。于8月28日進行安全培訓考試,考試參考率、合格率均達100%。公司將此次考試試卷交由技安科保存歸檔。

對員工的教育培訓工作只有起點,沒有終點。公司將在下一步工作中,切實做好以下工作:

1、繼續強化安全教育培訓,努力提高從業人員的管理素質和業務水平,堅持將安全生產教育培訓作為提高安生生產的基礎,并實現合員參與安全教育培訓,全員接受安全教育的目標。

2、創新培訓體系,不斷提升培訓質量,規范培訓內容。在培訓教育中,更加側重安全基礎知識和實際操作技能,按照學用結合、因材施教的要求,積極深入現場,結合不同培訓需求,緊緊圍繞安全生產工作實際更新培訓內容,做到培訓內容規范化;改進培訓方式,在培訓方式上,靈活多樣。既有集中培訓,又有分散自學,據企業實際,合理安排培訓時間,既保證培訓計劃的落實,又保證企業的正常生產,從而提升了培訓質量。

3、有效開展安全生產知識普及工作,開展各種形式多樣、內容新穎、富有成效的活動,進一步普及了安全常識和基本技能,達到提高安全生產的意識,強化安全生產基礎工作的目的;

4、加強培訓基礎工作,努力強化培訓管理水平,為更好地開展各項培訓考核工作,我們從組織紀律、考勤管理、培訓目的等方面入手,增強職員的紀律觀念和學習自覺性,并建立教育培訓效果反饋制度。通過培訓,使職員真正掌握了安全生產知識,提高了安全生產技能,增強了事故預防和應急處理能力。

5、進一步提高培訓質量,進一步豐富教育培訓的形式和手段,增強教育培訓的科學性、針對性和時效性,嚴把培訓考核質量關。通過舉辦安全教育培訓班、播放安全知識專題片等形式,加強對從業人員的安全生產基礎教育。

通過本次安全培訓教育,全體員工的安全意識有了明顯的提高,增加安全知識,崗位操作技能和應用水平達到進一步提高,安全責任感大大增強,使大家充分認識到安全工作的重要性,安全責任重于泰山,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,深刻理解安全與效益,安全與發展的關系。提高了全員安全意識,弘揚了安全文化,營造了人人講安全,人人重安全,人人保安全的和諧氛圍,為生產提供了堅實的安全保障,為打造更加安全、優質、高效的乘車環境打下了堅實的基礎。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇三

不知不覺間來公司已整整一年了,在領導和周圍同事的幫助下,我漸漸熟悉了公司,漸漸進入自己的角色,開始了自己熱愛的人力資源職業新的生涯。下面對我入職以來的工作進行總結。

一、社保公積金方面

由于以前沒怎么接觸過社保公積金,剛開始干起來的確有些吃力,從開始不懂什么叫公積金約定提取、普通提取,到現在不僅熟悉掌握,而且成功為公司兩名員工辦理了購房公積金的提取。期間,也總結了不同情況住房公積金的提取應該注意哪些事項,怎樣才能順利提取公積金等。人力工作繁瑣,社保公積金模塊更是瑣碎,它不僅需要你認真仔細,更需要你有強烈的責任心和很強的服務意識,要定期的為公司員工繳納各種保險和公積金,因為這些都是跟員工切身利益相關的。

同時,也要時刻關注國家在這方面的政策,并不定時地對這些政策的更改更新采取相關措施。例如,公積金基數的調整,外部農村勞動力生育險的繳納等等。近期,已成功查閱了公司員工保險繳納情況,并打算為新轉正的員工及時把各種保險給補繳上。

二、新員工招聘與選拔方面

對于人力的招聘這個模塊自己應該還是比較熟悉比較擅長的,做起來入手也很快,因為畢竟以前是做這個模塊工作的。但同時,同以前招聘工作又有些不同,在以前,無論是去學校招聘還是應聘者主動找上門應聘,單位都處于上風,不怕招不到合適的員工。

但現在情況卻大大不同,現在的單位不再是簡單的生產型企業,招聘不再那么簡單粗放式,而且一個國際化的大都市,招聘方式變了,簡單的粗放式逐漸由網絡招聘所取代,同時,應聘者選擇的機會更多,所以人員流動也更大。這不得不給招聘人員帶來巨大的挑戰,怎樣用最少的成本和最快捷的方式為公司招到合適的員工成為人力的一大挑戰。

人力的工作不僅僅是這兩方面的工作,還有績效考核、人員培訓、薪酬福利等方面的工作很多內容都是需要人事人員來做的。對于以上那些方面也是自己今后想努力的方向,自己今后開展的工作也會朝那些方面發展,因為發現,公司這幾方面做的不是很完善,所以也需要自己不斷努力,在自己盡快熟悉公司各個方面后,盡快把其他幾個方面完善起來,爭取把人力各個方面工作做好。

三、今后工作規劃

建立健全的培訓體系并形成制度包括對新員工的入職教育培訓、部門級培訓,專業培訓;對于老員工的培訓有不定期的銷售技巧培訓,職業生涯培訓等。同時,從公司內部選拔培訓師,選拔一批內部優秀人員作為公司講師,來為公司員工培訓。這些東西一旦建立起來,形成公司的規章制度長期實行下去。

知道公司銷售助理是分為五個等級,建立等級工資制,但是感覺這有些單一,不足以全方位考核員工,等級工資制對員工的激勵不夠,我想在征得領導同意的情況下,建立另一種績效考核制度,由每個部門的主管來考核自己的員工,根據手下員工的多少來進行比例的劃分,讓主管根據員工每個月的表現分別評等級。以此類推,相應主管由部門經理進行考核。這樣能激勵表現更突出的員工,同時也鞭策那些工作起色不大之人。

服務好公司每個員工是人力部門人員最起碼的要求,為員工謀利,為企業分憂,也將是我們人力工作的方向,平衡好企業與員工之間的關系是對人力工作的最大挑戰。公司的發展壯大得益于主生產銷售部門的不斷進步,同時,職能管理部門也相應應該得到重視和提高,因為,光有生產和銷售,沒有足夠的管理能力,公司只能永遠停留在局限水平。希望人事部門得到領導的重視,來大力推行各項管理職能。我將不遺余力地為之而努力和奮斗。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇四

不知不覺間來公司已整整一年了,在領導和周圍同事的幫助下,我漸漸熟悉了公司,漸漸進入自己的角色,開始了自己熱愛的人力資源職業新的生涯。下面對我入職以來的工作進行總結。

一、社保公積金方面

由于以前沒怎么接觸過社保公積金,剛開始干起來的確有些吃力,從開始不懂什么叫公積金約定提取、普通提取,到現在不僅熟悉掌握,而且成功為公司兩名員工辦理了購房公積金的提取。期間,也總結了不同情況住房公積金的提取應該注意哪些事項,怎樣才能順利提取公積金等。人力工作繁瑣,社保公積金模塊更是瑣碎,它不僅需要你認真仔細,更需要你有強烈的責任心和很強的服務意識,要定期的為公司員工繳納各種保險和公積金,因為這些都是跟員工切身利益相關的。

同時,也要時刻關注國家在這方面的政策,并不定時地對這些政策的更改更新采取相關措施。例如,公積金基數的調整,外部農村勞動力生育險的繳納等等。近期,已成功查閱了公司員工保險繳納情況,并打算為新轉正的員工及時把各種保險給補繳上。

二、新員工招聘與選拔方面

對于人力的招聘這個模塊自己應該還是比較熟悉比較擅長的,做起來入手也很快,因為畢竟以前是做這個模塊工作的。但同時,同以前招聘工作又有些不同,在以前,無論是去學校招聘還是應聘者主動找上門應聘,單位都處于上風,不怕招不到合適的員工。

但現在情況卻大大不同,現在的單位不再是簡單的生產型企業,招聘不再那么簡單粗放式,而且一個國際化的大都市,招聘方式變了,簡單的粗放式逐漸由網絡招聘所取代,同時,應聘者選擇的機會更多,所以人員流動也更大。這不得不給招聘人員帶來巨大的挑戰,怎樣用最少的成本和最快捷的方式為公司招到合適的員工成為人力的一大挑戰。

人力的工作不僅僅是這兩方面的工作,還有績效考核、人員培訓、薪酬福利等方面的工作很多內容都是需要人事人員來做的。對于以上那些方面也是自己今后想努力的方向,自己今后開展的工作也會朝那些方面發展,因為發現,公司這幾方面做的不是很完善,所以也需要自己不斷努力,在自己盡快熟悉公司各個方面后,盡快把其他幾個方面完善起來,爭取把人力各個方面工作做好。

三、今后工作規劃

建立健全的培訓體系并形成制度包括對新員工的入職教育培訓、部門級培訓,專業培訓;對于老員工的培訓有不定期的銷售技巧培訓,職業生涯培訓等。同時,從公司內部選拔培訓師,選拔一批內部優秀人員作為公司講師,來為公司員工培訓。這些東西一旦建立起來,形成公司的規章制度長期實行下去。

知道公司銷售助理是分為五個等級,建立等級工資制,但是感覺這有些單一,不足以全方位考核員工,等級工資制對員工的激勵不夠,我想在征得領導同意的情況下,建立另一種績效考核制度,由每個部門的主管來考核自己的員工,根據手下員工的多少來進行比例的劃分,讓主管根據員工每個月的表現分別評等級。以此類推,相應主管由部門經理進行考核。這樣能激勵表現更突出的員工,同時也鞭策那些工作起色不大之人。

服務好公司每個員工是人力部門人員最起碼的要求,為員工謀利,為企業分憂,也將是我們人力工作的方向,平衡好企業與員工之間的關系是對人力工作的最大挑戰。公司的發展壯大得益于主生產銷售部門的不斷進步,同時,職能管理部門也相應應該得到重視和提高,因為,光有生產和銷售,沒有足夠的管理能力,公司只能永遠停留在局限水平。希望人事部門得到領導的重視,來大力推行各項管理職能。我將不遺余力地為之而努力和奮斗。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇五

今年上半年很快就過去了,我在企業的工作也過了半年,對自己上半年的工作,我覺得做得還不夠好。因此接下來就是我對上半年的工作總結。

作為企業一員,我是個普通的工作者,我屬于辦公室的員工,我做的工作就是對領導下發的文件進行通知傳達,以及對其他部門的文件進行整理歸類,把各部門的事情做一個記錄,做成一個總表,然后發給各個部門去,讓大家清楚自己所做的工作,都是一目了然的。這工作對我不是很難,但是也需要認真去做,不然出了問題就是自己的責任,這是不敢馬虎的。

上半年我在辦公室將近處理了上千份的文件,做了xx份表格,都是針對各個部門的事情做的,目的就是希望通過我的整理,讓大家了解自己這半年的工作情況,為此在下一次處理工作的時候有一個方向。我在半年內整理的有些文件比較重要的,還要親自送到領導那去,并且進行一個簡單的解說,幫助大家理解其中的意思。我經常要去其他的部門去收集文件,把重要的分出來,不重要的就做其他用處。重要文件我都要標上標簽,把它們放到專門的存放文件的地方,以便于領導和同事拿。企業要增添和置辦的東西,我這邊要登記和記賬,然后在總體拿到財務處。

當然,上半年的工作也是有不滿意的地方。比如在處理一些不重要的文件時,我會偷點懶,把這些文件放置在一邊,不做處理,導致有時還有用的時候,就不能及時被找到發揮作用。再有就是領導要的重要文件,我平時保存的不夠嚴密,就很容易泄露機密,因此這兩方面我都要著重的改正,不然后果是很難去想象的,也會不好解決。

1、把文件細致分類,以免尋找有難處;

2、很重要的文件以及信息,加密保存放置,做好措施以防泄露;

3、與領導和其他部門的人做好更緊密的聯系,把各項工作都做完整;

4、各類報表做完備份一份,以免丟失。

以上是我上半年來的工作的總結,我對今后的工作有了更細致的計劃,只愿能為企業做出更好的業績出來,幫助企業事業有更好的發展形勢。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇六

今年上半年很快就過去了,我在企業的工作也過了半年,對自己上半年的工作,我覺得做得還不夠好。因此接下來就是我對上半年的工作總結。

作為企業一員,我是個普通的工作者,我屬于辦公室的員工,我做的工作就是對領導下發的文件進行通知傳達,以及對其他部門的文件進行整理歸類,把各部門的事情做一個記錄,做成一個總表,然后發給各個部門去,讓大家清楚自己所做的工作,都是一目了然的。這工作對我不是很難,但是也需要認真去做,不然出了問題就是自己的責任,這是不敢馬虎的。

上半年我在辦公室將近處理了上千份的文件,做了xx份表格,都是針對各個部門的事情做的,目的就是希望通過我的整理,讓大家了解自己這半年的工作情況,為此在下一次處理工作的時候有一個方向。我在半年內整理的有些文件比較重要的,還要親自送到領導那去,并且進行一個簡單的解說,幫助大家理解其中的意思。我經常要去其他的部門去收集文件,把重要的分出來,不重要的就做其他用處。重要文件我都要標上標簽,把它們放到專門的存放文件的地方,以便于領導和同事拿。企業要增添和置辦的東西,我這邊要登記和記賬,然后在總體拿到財務處。

當然,上半年的工作也是有不滿意的地方。比如在處理一些不重要的文件時,我會偷點懶,把這些文件放置在一邊,不做處理,導致有時還有用的時候,就不能及時被找到發揮作用。再有就是領導要的重要文件,我平時保存的不夠嚴密,就很容易泄露機密,因此這兩方面我都要著重的改正,不然后果是很難去想象的,也會不好解決。

1、把文件細致分類,以免尋找有難處;

2、很重要的文件以及信息,加密保存放置,做好措施以防泄露;

3、與領導和其他部門的人做好更緊密的聯系,把各項工作都做完整;

4、各類報表做完備份一份,以免丟失。

以上是我上半年來的工作的總結,我對今后的工作有了更細致的計劃,只愿能為企業做出更好的業績出來,幫助企業事業有更好的發展形勢。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇七

一、出差工作回顧王佳隨行x經理一道于20__年x月14日到x月19日期間進行了為期6天的出差工作,途經的路線是:

成都—》南京—》鹽城—》揚州—》昆山—》南京—》常州—》成都,整體進展較為順利。

(一)14日早上從成都到南京,再轉車去了鹽城,在鹽城王佳和__經理去了____x設備廠,實地參觀了幾臺中、高效過濾檢測設備,并聽取了鹽城蘇信凈化設備廠的技術工程師的操作演示過程以及講解,王佳和__經理結合王佳們__公司的一些實際情景提出了一些疑問。涉及的設備主要有psl氣溶膠發生器粒子計數法檢測過濾效率的檢測設備、以及檢漏設備。午時再去了鹽城華達儀器設備有限公司,參觀了過濾檢測方面的儀器設備,有塵埃粒子計數器、過濾效率檢測設備、檢漏設備,并聽取了陳總和相關技術工程師的介紹。王佳們回頭再將華達的檢測設備和蘇信的檢測設備做了一些比較。

(二)15日,王佳和__經理一道從鹽城轉車去了無錫,在無錫王佳先去了無錫皇庭壹號機械有限公司,詳細地看了全自動過濾器框架鉚接設備的操作演示過程,以及結合王佳們公司以后使用起來所要面臨的一些問題向技術工作人員詳細咨詢了一下,還了解了設備的一些構造原理,使用特點等,主要是將王佳們帶過去的三幅外框拆卸之后再組裝,然后焊接,觀察其使用效果。午時又去了尼可超聲波設備有限公司,了解并就模頭一事兒向尼可那邊詢問了一番,尼可超聲波焊接設備方也向王佳們展示了一些焊接后的濾袋的焊接效果。

(三)16日傍晚,王佳們坐車到了昆山,然后打車去了鹽城中紡濾材無紡布有限公司,在中紡,王佳接觸了銷售經理方總,以及董事總經理張總,在張總辦公室,王佳向張總詢問了一些王佳們公司目前常用的空氣、液體過濾材料方面的問題,涉及初效棉、空氣過濾袋、熔噴無紡布、過濾頂棉、高效過濾紙、高溫過濾材料等,張總也很耐心給王佳講解,他的問答和王佳以前掌握的相關知識相差不大,足見張總比較有誠信,然后王佳和__經理、劉總高總一齊觀看了一下袋式過濾器卷材的生產車間。第二天上午也就是26日王佳們和鹽城中紡道別之后,就坐車去了南京過濾分離展。

(四)17-18日上午,王佳們坐車到南京國際展會參觀展覽會,今年展會參展廠家價不是很多,參觀人員也不是很多,參展的公司主要有:愛美克空氣過濾器(鹽城)有限公司、安平縣司因特過濾技術有限公司、北京量子金舟無紡技術有限公司、美亞新型活性炭制品有限公司、鹽城輝龍凈化過濾有限公司、南京固美過濾材料有限公司、石家莊辰泰濾紙有限公司、臺州大昌過濾材料有限公司、中山市潔鼎過濾制品有限公司、南京天洋熱熔膠有限公司、廣州市捷發過濾器材有限公司……經過看、問、聽的方式接觸了與王佳們過濾行業或者與王佳們公司產品相關的公司,了解他們的過濾產品,看他們的產品與王佳們公司的產品相比較,在哪些地方存在不一樣,孰優孰劣……,在這些生產過濾產品的公司中,估計要數愛美克空氣過濾有限公司的技術含量高一些,他們的生產工藝在效率和潔凈度方面很高,他們的過濾材料很有特點,一般的過濾器所用的濾料無非就那幾樣常規濾料,像滌綸、丙綸、尼龍、玻纖、芳綸、ptfe、pps、p84等,而他們所用的濾料有活性炭濾料塊、離子交換樹脂等。他們的產品的用途一般是電子潔凈室里的氣態化學污染物的綜合解決問題。還有北京量子金舟無紡技術有限公司的熔噴技術很不錯,異常是他們的熔噴濾芯的生產,卷繞方式很獨特,不僅僅過濾效果好,也就是纖維很細,并且表面的軋光效果很好。當然還有別的公司的產品都很有特點。

(五)19日午時,王佳們看完展會后,就坐車去了常州區,看了王佳們公司外框供應商的廠里面實地走訪了一下,了解了王佳們公司常用的袋式過濾器的鍍鋅外框、內框、壓條的生產加工流程,__經理還就不用壓條一事兒和李總商討、交換了意見,對王佳們公司以后生產袋式過濾器會有必須幫忙,異常是在生產效率、成品外觀、成品牢固性會有必須的進取改變,從而為公司的生產較低成本,增加利潤。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇八

今年8月份調入xx物業管理處以來,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。以下是八月份個人工作總結:

我是初次接觸物業管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

認真核對財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡和盈利目標的實現。做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,我都根據財務的分類規則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發票、賬單,搞好票據管理。搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情況,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現漏報、錯報的情況。

在進一步了解掌握服務費協議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照xx公司、業主和我方協定的服務費,定期予以收繳、催收,服務費已全額到賬。合理控制開支。合理控制開支是實現盈利的重要環節,我堅持從公司的利益出發,積極協助管理處主任當家理財。特別在經常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。

只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位。只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責。只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇九

今年8月份調入xx物業管理處以來,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。以下是八月份個人工作總結:

我是初次接觸物業管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

認真核對財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡和盈利目標的實現。做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,我都根據財務的分類規則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發票、賬單,搞好票據管理。搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情況,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現漏報、錯報的情況。

在進一步了解掌握服務費協議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照xx公司、業主和我方協定的服務費,定期予以收繳、催收,服務費已全額到賬。合理控制開支。合理控制開支是實現盈利的重要環節,我堅持從公司的利益出發,積極協助管理處主任當家理財。特別在經常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。

只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位。只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責。只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇十

20xx年,在局領導和上級財政部門的領導下,全市企業財務、資產管理工作,緊緊圍繞三大產業聚集的發展戰略,積極扶持企業發展,提高企業科技創新能力,繼續推進國有企業改革,加強企業國有資產監管,促進國有企業保值增值,積極做好家電下鄉、汽車摩托車下鄉等各方面工作。現將20xx年的工作總結如下:

一年來共協助企業爭取資金xxx萬元,其中:協助有關部門向中央財政淘汰落后水泥節能減排資金xxx萬元,向上爭取產業聚群資金、農產品加工項目等資金xxx萬元,促進了企業生產發展。

1、加強資產評估工作監督。認真貫徹國家國有資產管理的法律、法規及規章制度,并根據實際擬定補充規定和實施辦法,并組織實施、檢查;重點對產權交易進行市場制度的執行情況進行執法監察,及時總結,完善和規范國有企業產權交易行為。20xx年共完成資產評估確認xx項,資產評估價值xxx萬元,通過社會公開拍賣xxx。

2、逐步建立和完善國有資產管理信息系統,組織完成年度國有資產報表匯總工作,及時完成20xx年度x家國有企業年度報表匯總工作,并對行業、部門國有資產的存量進行分析,及時提供相關信息,為促進國有資產合理流動和重組提供有效參考數據。

積極深入企業,開展調查研究,了解企業經營情況,提出合理化建議,促進企業增收節支,完成如下調研報告。

1、新形勢下財政促進工業經濟發展財源建設調研。

2、企業財務通則實施情況調研。

3、深化國有企業改革調研。

根據省財政廳的統一部署,圍繞農民得實惠、企業得市場、政府得民心、經濟得發展的政策目標,我市自20xx年x月份以來,積極響應黨中央擴大內需,應對國際金融危機的號召,在市委、市府和上級財政部門以及局領導的關心支持下,認真貫徹執行家電下鄉政策,全市至20xx年x月x日共銷售家電下鄉產品xx臺件,銷售金額xxx萬元,有x戶農民享受家電下鄉財政補貼資金xxx萬元,中標企業、經銷點、農民反映普遍較好。

1、較好完成國有企業快報、非公企業快報和三明市國資委快報和年報的編制工作,通過財務報表的分析,為領導提供管理決策信息。20xx年度獲得三明市財政局企業財務報告第一名。

2、完成市委、市府及有關部門的交辦件共80件,為領導提供決策依據。

20xx年,全市企業財務、資產管理工作總的要求是拓展工作思路,轉變理財觀念,繼續支持企業發展生產,深化國企改革,為培植財源建設服務,同時,加強國有資本監管,提高資本營運效益。

1、面向社會,拓展工作思路,轉變理財觀觀念。企業財務管理工作不僅僅局限于國有企業,還應面向社會,樹立全方位服務,力求提高全市企業管理水平,積極支持企業提高科技創新能力,促進轉化經營機制,提高效益,為培植財源建設服務。

2、繼續從財政政策、資金上支持企業走可持續性發展道路。

3、加強國有資產的監督管理。

4、繼續做好企業財務、資產的基礎管理工作。

5、加強業務學習,更好地為各項改革與發展服務。

6、繼續做好家電下鄉、汽車摩托車下鄉惠民工作落實。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇十一

本人姓名xx,于20xx年xx月來到xxx水泥有限責任公司工作,工作情況總結如下:

20xx年11月至今工作總結:

1、20xx年11月~20xx年在公司制造車間原料立磨擔任磨機巡檢工,期間嚴格按照公司及車間制度及嚴格服從車間安排的各項工作任務;并對小組設備管理及薄弱的環節進行完善從而提高設備運轉率及降低故障率;在這期間我主要學習了巡檢、定檢、設備維護方面的技術及提升了自己的實際操作能力,加強了自己對問題考慮的全面性。

2、20xx年~20xx年11月經公司研究決定調至機動科下屬維修組,本人刻苦學習并加強對公司設備日常維修方面的學習及設備修舊利廢方面的技術培訓;并得到理論與實踐方面的培訓;同時在專業技術人員的幫助下提高了本人的制圖能力從而為今后的工作奠定了相應的基礎。

3、20xx年11月~20xx年11月經公司研究決定任命為生產技術科設備技術員,從事全廠的設備管理工作及日常檢修方面的管理及計劃編制等工作;本人嚴格執行公司設備管理制度,進行對設備薄弱環節改進并與相關車間部門共同商議實施從而得到解決,同年設備管理主要從加強巡檢、定檢、消除隱患及時排除隱患入手,同時在上班檢修、技術改造、提高檢修質量等方面加強學習,使設備技術管理工作有所提高。

4、20xx年2月~20xx年4月擔任原料車間設備主任;在原料車間工作過程中

①重點對車間硅石破碎機及板喂機進行了改造,由原來每年更換2到3次軌道及年底大修費用3~3萬元費用徹底得到解決;

②對車間丹麥進口立式輥磨刮料板自己制圖并帶領車間人員進行加工及安裝更換,從而提高了磨機刮料板的使用周期及降低了較高的采購費用;

③20xx年年初車間生料磨選粉機減速機(弗蘭德減速機)輸出軸斷裂,均化庫生料供應不足面臨窯系統停產,我帶領車間人員對輸出軸進行焊接修復并更改連接方式使用至今。

5、20xx年4月~20xx年12月因公司新xx泥磨系統需求調至制成車間負責設備管理工作,①由于設計不合理入輥提升機機尾回料較大及粉塵較多頻繁造成提升機尾部壓死,對此從選粉機頂部加裝收灰管至提升機尾部從而降低粉塵及回料,加裝后效果顯著至今運轉正常;②對新建項目提升機對輪由原來的尼龍棒連接改為現在的橡膠連接從而降低設備故障。

6、20xx年12至今在燒成車間從事,

①對車間煤磨選粉機減速機連接進行改造使用至今;

②20xx年12月~20xx年1月由于預熱器系統經常出現預熱器堵料,從而車間對預熱器系統加裝空氣炮,從原20xx年18次堵料、20xx年21次改造后20xx年降低至7次,對此大幅度降低了員工的勞動強度及提高了窯系統運轉率;

③由于建廠以來煤磨系統因冬季溫度較低煤粉受潮均年堵料造成不下料影響停窯70小時(3~4次),20xx年1月帶領車間員工對菲斯特稱房、二次平臺、大收塵進行保溫改造并取得了優異成效至使煤磨系統未發生堵料現象并安全運行。

面對車間存在的問題及不足,車間員工將團結一致、奮勇拼搏、采取措施,完善當前經營管理中的漏洞,爭取在下一年度取得更好的業績;

為此,在20xx年將主要做好如下工作:

1、進一步完善車間管理考考制度,提高內部挖潛,全員節約的能力,提高日產、質量,減少跑冒滴漏。

2、定時分析車間面臨的形式及問題,發現存在的問題和不足,提出措施及改進工作的方法,為車間的決策提供依據。

3、進一步更新觀念、創新制度、提高車間管理水平和競爭力,建立“管理提效”的策略,提高車間的凝聚力和抗壓能力。

下一步打算:除了進一步做好以上工作,還要重點對設備的監護、監測、生產管理提出新的要求,積極采用新技術、新材料、新工藝,把設備管理與改造、挖潛增效結合起來,更加縮短修理周期,更好的降低車間成本,做好生產管理工作,保證下一年生產任務的完成。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇十二

20xx年,在局領導和上級財政部門的領導下,全市企業財務、資產管理工作,緊緊圍繞三大產業聚集的發展戰略,積極扶持企業發展,提高企業科技創新能力,繼續推進國有企業改革,加強企業國有資產監管,促進國有企業保值增值,積極做好家電下鄉、汽車摩托車下鄉等各方面工作。現將20xx年的工作總結如下:

一年來共協助企業爭取資金xxx萬元,其中:協助有關部門向中央財政淘汰落后水泥節能減排資金xxx萬元,向上爭取產業聚群資金、農產品加工項目等資金xxx萬元,促進了企業生產發展。

1、加強資產評估工作監督。認真貫徹國家國有資產管理的法律、法規及規章制度,并根據實際擬定補充規定和實施辦法,并組織實施、檢查;重點對產權交易進行市場制度的執行情況進行執法監察,及時總結,完善和規范國有企業產權交易行為。20xx年共完成資產評估確認xx項,資產評估價值xxx萬元,通過社會公開拍賣xxx。

2、逐步建立和完善國有資產管理信息系統,組織完成年度國有資產報表匯總工作,及時完成20xx年度x家國有企業年度報表匯總工作,并對行業、部門國有資產的存量進行分析,及時提供相關信息,為促進國有資產合理流動和重組提供有效參考數據。

積極深入企業,開展調查研究,了解企業經營情況,提出合理化建議,促進企業增收節支,完成如下調研報告。

1、新形勢下財政促進工業經濟發展財源建設調研。

2、企業財務通則實施情況調研。

3、深化國有企業改革調研。

根據省財政廳的統一部署,圍繞農民得實惠、企業得市場、政府得民心、經濟得發展的政策目標,我市自20xx年x月份以來,積極響應黨中央擴大內需,應對國際金融危機的號召,在市委、市府和上級財政部門以及局領導的關心支持下,認真貫徹執行家電下鄉政策,全市至20xx年x月x日共銷售家電下鄉產品xx臺件,銷售金額xxx萬元,有x戶農民享受家電下鄉財政補貼資金xxx萬元,中標企業、經銷點、農民反映普遍較好。

1、較好完成國有企業快報、非公企業快報和三明市國資委快報和年報的編制工作,通過財務報表的分析,為領導提供管理決策信息。20xx年度獲得三明市財政局企業財務報告第一名。

2、完成市委、市府及有關部門的交辦件共80件,為領導提供決策依據。

20xx年,全市企業財務、資產管理工作總的要求是拓展工作思路,轉變理財觀念,繼續支持企業發展生產,深化國企改革,為培植財源建設服務,同時,加強國有資本監管,提高資本營運效益。

1、面向社會,拓展工作思路,轉變理財觀觀念。企業財務管理工作不僅僅局限于國有企業,還應面向社會,樹立全方位服務,力求提高全市企業管理水平,積極支持企業提高科技創新能力,促進轉化經營機制,提高效益,為培植財源建設服務。

2、繼續從財政政策、資金上支持企業走可持續性發展道路。

3、加強國有資產的監督管理。

4、繼續做好企業財務、資產的基礎管理工作。

5、加強業務學習,更好地為各項改革與發展服務。

6、繼續做好家電下鄉、汽車摩托車下鄉惠民工作落實。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇十三

本人姓名xx,于20xx年xx月來到xxx水泥有限責任公司工作,工作情況總結如下:

20xx年11月至今工作總結:

1、20xx年11月~20xx年在公司制造車間原料立磨擔任磨機巡檢工,期間嚴格按照公司及車間制度及嚴格服從車間安排的各項工作任務;并對小組設備管理及薄弱的環節進行完善從而提高設備運轉率及降低故障率;在這期間我主要學習了巡檢、定檢、設備維護方面的技術及提升了自己的實際操作能力,加強了自己對問題考慮的全面性。

2、20xx年~20xx年11月經公司研究決定調至機動科下屬維修組,本人刻苦學習并加強對公司設備日常維修方面的學習及設備修舊利廢方面的技術培訓;并得到理論與實踐方面的培訓;同時在專業技術人員的幫助下提高了本人的制圖能力從而為今后的工作奠定了相應的基礎。

3、20xx年11月~20xx年11月經公司研究決定任命為生產技術科設備技術員,從事全廠的設備管理工作及日常檢修方面的管理及計劃編制等工作;本人嚴格執行公司設備管理制度,進行對設備薄弱環節改進并與相關車間部門共同商議實施從而得到解決,同年設備管理主要從加強巡檢、定檢、消除隱患及時排除隱患入手,同時在上班檢修、技術改造、提高檢修質量等方面加強學習,使設備技術管理工作有所提高。

4、20xx年2月~20xx年4月擔任原料車間設備主任;在原料車間工作過程中

①重點對車間硅石破碎機及板喂機進行了改造,由原來每年更換2到3次軌道及年底大修費用3~3萬元費用徹底得到解決;

②對車間丹麥進口立式輥磨刮料板自己制圖并帶領車間人員進行加工及安裝更換,從而提高了磨機刮料板的使用周期及降低了較高的采購費用;

③20xx年年初車間生料磨選粉機減速機(弗蘭德減速機)輸出軸斷裂,均化庫生料供應不足面臨窯系統停產,我帶領車間人員對輸出軸進行焊接修復并更改連接方式使用至今。

5、20xx年4月~20xx年12月因公司新xx泥磨系統需求調至制成車間負責設備管理工作,①由于設計不合理入輥提升機機尾回料較大及粉塵較多頻繁造成提升機尾部壓死,對此從選粉機頂部加裝收灰管至提升機尾部從而降低粉塵及回料,加裝后效果顯著至今運轉正常;②對新建項目提升機對輪由原來的尼龍棒連接改為現在的橡膠連接從而降低設備故障。

6、20xx年12至今在燒成車間從事,

①對車間煤磨選粉機減速機連接進行改造使用至今;

②20xx年12月~20xx年1月由于預熱器系統經常出現預熱器堵料,從而車間對預熱器系統加裝空氣炮,從原20xx年18次堵料、20xx年21次改造后20xx年降低至7次,對此大幅度降低了員工的勞動強度及提高了窯系統運轉率;

③由于建廠以來煤磨系統因冬季溫度較低煤粉受潮均年堵料造成不下料影響停窯70小時(3~4次),20xx年1月帶領車間員工對菲斯特稱房、二次平臺、大收塵進行保溫改造并取得了優異成效至使煤磨系統未發生堵料現象并安全運行。

面對車間存在的問題及不足,車間員工將團結一致、奮勇拼搏、采取措施,完善當前經營管理中的漏洞,爭取在下一年度取得更好的業績;

為此,在20xx年將主要做好如下工作:

1、進一步完善車間管理考考制度,提高內部挖潛,全員節約的能力,提高日產、質量,減少跑冒滴漏。

2、定時分析車間面臨的形式及問題,發現存在的問題和不足,提出措施及改進工作的方法,為車間的決策提供依據。

3、進一步更新觀念、創新制度、提高車間管理水平和競爭力,建立“管理提效”的策略,提高車間的凝聚力和抗壓能力。

下一步打算:除了進一步做好以上工作,還要重點對設備的監護、監測、生產管理提出新的要求,積極采用新技術、新材料、新工藝,把設備管理與改造、挖潛增效結合起來,更加縮短修理周期,更好的降低車間成本,做好生產管理工作,保證下一年生產任務的完成。

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇十四

不知不覺間,一年的時間又過去了。20xx年,我幸運的來到了xxx公司,并在通過了層層篩選后,最終成為了一名采購部的試用期人員!如今,經過這一年多的努力,我早已結束了自己的試用期工作,真真正正的成為了一名正式的xxx采購員!

盡管是這么說,但其實以我的資歷和能力,在xxx公司的采購部前輩面前,我還是有許多的不足和問題,這都是我需要在今后的工作中改善和提升的地方!為此,反思這一年的工作情況,我對自己的工作總結如下:

從一名試用期員工轉變成了正式的xxx員工,在工作稱呼發生改變的同時,我的思想也在鍛煉中進行了鍛煉和改善。

在工作之余,我通過對公司文化的學習,深刻的確定了自己作為xxx人的思想,在工作中嚴格努力的要求自己,并認真的對待每一次工作,積極的為企業貢獻力量。

此外,我還利用自己的休息時間,通過網絡媒體,了解國家的發展,政策的改變。并且熟讀了采購相關的法律,增強了自己的法律意識,加強了自己的品德和政治修養。

前期,作為一名采購的新人,我在過去一直以來都認為采購其實是一個非常簡單的工作,用適當的價錢買下適當的原材料或產品,這怎么聽都像是“跑腿”的工作。但如今,在真正的深入了解了采購這份工作之后,我才明白。采購,不僅僅是“跑”這么簡單。我們不能沒有目的的跑,更不能隨便的跑,必須在了解市場,了解原材料和產品的情況下,有計劃,有目的的去完成采購的工作。

在工作中,我一直在xx領導的帶領下學習采購知識,在工作中,我明白了如何辨別采購品,也了解到了附近市場和供應商的情況。學會了在采購中貨比三家,并能更好的規劃采購計劃,為公司盡可能的在保證質量的情況下節省采購資金!

如今,經過了工作,我才知道“買”也是這樣一門大學問!并且深深的了解到,作為采購,我們的工作影響著許多重要部門的工作!為此,我們才更要在工作中更加嚴格、仔細的去要求的自己!

如今,盡管這一年我沒有什么突出的貢獻,但我也穩扎穩打的完成好了自己的工作目標。但在今后的工作中,我會更加嚴格的要求自己,讓自己的工作完成的更加出色!

企業員工工作總結結尾 企業員工工作總結及自我鑒定篇十五

不知不覺間,一年的時間又過去了。20xx年,我幸運的來到了xxx公司,并在通過了層層篩選后,最終成為了一名采購部的試用期人員!如今,經過這一年多的努力,我早已結束了自己的試用期工作,真真正正的成為了一名正式的xxx采購員!

盡管是這么說,但其實以我的資歷和能力,在xxx公司的采購部前輩面前,我還是有許多的不足和問題,這都是我需要在今后的工作中改善和提升的地方!為此,反思這一年的工作情況,我對自己的工作總結如下:

從一名試用期員工轉變成了正式的xxx員工,在工作稱呼發生改變的同時,我的思想也在鍛煉中進行了鍛煉和改善。

在工作之余,我通過對公司文化的學習,深刻的確定了自己作為xxx人的思想,在工作中嚴格努力的要求自己,并認真的對待每一次工作,積極的為企業貢獻力量。

此外,我還利用自己的休息時間,通過網絡媒體,了解國家的發展,政策的改變。并且熟讀了采購相關的法律,增強了自己的法律意識,加強了自己的品德和政治修養。

前期,作為一名采購的新人,我在過去一直以來都認為采購其實是一個非常簡單的工作,用適當的價錢買下適當的原材料或產品,這怎么聽都像是“跑腿”的工作。但如今,在真正的深入了解了采購這份工作之后,我才明白。采購,不僅僅是“跑”這么簡單。我們不能沒有目的的跑,更不能隨便的跑,必須在了解市場,了解原材料和產品的情況下,有計劃,有目的的去完成采購的工作。

在工作中,我一直在xx領導的帶領下學習采購知識,在工作中,我明白了如何辨別采購品,也了解到了附近市場和供應商的情況。學會了在采購中貨比三家,并能更好的規劃采購計劃,為公司盡可能的在保證質量的情況下節省采購資金!

如今,經過了工作,我才知道“買”也是這樣一門大學問!并且深深的了解到,作為采購,我們的工作影響著許多重要部門的工作!為此,我們才更要在工作中更加嚴格、仔細的去要求的自己!

如今,盡管這一年我沒有什么突出的貢獻,但我也穩扎穩打的完成好了自己的工作目標。但在今后的工作中,我會更加嚴格的要求自己,讓自己的工作完成的更加出色!

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復制
付費獲得該文章復制權限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復制
付費后30天內不限量復制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯系客服
主站蜘蛛池模板: 一区二区片 | 大色av| 99re在线观看视频 | 337p人体粉嫩胞高清视频 | 日本最新中文字幕 | 精品免费二区三区三区高中清不卡 | 国产91精品一区二区麻豆亚洲 | 91日韩欧美 | 18禁肉肉无遮挡无码网站 | 在线播放成人 | 欧美成人精品一区二区三区在线看 | 夜夜爽一区二区三区精品 | 国产熟女内射oooo | 国产三级在线视频 一区二区三区 | 女人高潮叫三级 | 吃奶摸下的激烈视频 | 麻豆免费在线视频 | 欧美一级二级片 | www.五月婷 | 无码人妻精品一区二区三区下载 | 国产一级视频在线 | 正在播放国产一区 | 一区二区三区不卡视频 | 色婷婷在线观看视频 | 国产精品高潮久久 | 久久综合五月 | 免费涩涩18网站入口 | 色在线综合 | 天天拍天天爽 | 午夜色图 | 免费国精产品自偷自偷免费看 | 久久久久久国产精品久久 | 丰满的人妻hd高清日本 | 欧美日韩一区二区三区不卡视频 | 最新精品国偷自产在线 | 少妇高潮久久久久久一代女皇 | 成人一级免费视频 | 人妻熟女欲求不满在线 | 日韩一级伦理片 | 国产亚洲精品精品精品 | 欧美一区亚洲二区 | 国产精品无人区一区二区三区 | 美女自卫慰免费视频www免费 | 99国产精品久久久久99打野战 | 国产激情在线视频 | 99pao成人国产永久免费视频 | 男人的天堂日本 | 2级黄色片 | 夜夜爽网站| 国产精品亚洲综合一区二区三区 | 国产精品igao视频网网址 | 男人天堂视频在线观看 | 成人av资源站 | 在线观看污网站 | 香蕉久操| 国内黄色毛片 | 牛牛av| 老熟妇仑乱一区二区视頻 | 欧美性生交大片18禁止 | 欧美孕妇姓交大片 | 免费精品99久久国产综合精品应用 | 理论视频在线观看 | 成人午夜精品无码区 | 日本涩涩网站 | 中文在线最新版天堂 | 欧美成人精品欧美一级乱 | 精品美女在线观看 | 伊人9999| av资源免费观看 | 在线播放91灌醉迷j高跟美女 | 久久免费视频网 | 天堂无人区乱码一区二区三区介绍 | 神马午夜在线观看 | 免费黄色特级片 | 在线91av| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 久久综合久久美利坚合众国 | 丁香美女社区 | 古川伊织在线播放 | 国产一区免费在线 | av不卡免费观看 | 性开放少妇xxx视频 性开放网站 | 欧美日韩国产精品综合 | 亚洲精品乱码久久久久久动图 | 国产无套内谢普通话对白91 | 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放 | 91免费精品视频 | 成人美女黄网站色大免费的88 | 精品国产一区二区三区香蕉 | 亚洲欧洲一区二区在线观看 | 黑人上司好猛我好爽中文字幕 | 亚洲桃色综合影院 | 极品白嫩丰满少妇无套 | 我不卡午夜 | 色羞羞| 国产一区二区 | 韩国美女视频黄是免费 | 国产亚洲欧美精品永久 | 国产成人综合久久 | 色婷婷精品视频 | 国产区久久 | 国产三级在线 | 欧洲日韩在线 | 波多野结衣av无码 | 丝袜美腿一区二区三区动态图 | www.欧美视频| 久久精品免费 | 第一av在线 | 新婚之夜玷污岳丰满少妇在线观看 | 精品国产一区二区三区不卡 | 久久久久久久久久久久久大色天下 | 麻豆视频在线免费观看 | 十八女人水多三级 | 欧美精品亚洲精品日韩传电影 | 亚洲成人生活片 | 欧美日韩精品一区二区在线观看 | 黄色a网| 91精品久久久久久久久不口人 | 国产真实乱人偷精品人妻 | 男女一进一出粗大楱视频 | 成人免费ā片在线观看 | 亚洲成人精品在线 | 精品久久久久国产免费第一页 | 亚洲a∨国产av综合av下载 | 欧美久久网 | 久久无码人妻热线精品 | 成人免费777777| 国产精品久久久久久久龚玥菲 | 亚洲综合伊人久久大杳蕉 | 久久久77| 精品国产免费一区二区三区香蕉 | 伊人久久大香线蕉综合四虎小说 | 国产精品99久久久久的智能播放 | 亚日韩在线 | 性史性农村dvd毛片 永久黄网站色视频免费直播 | 天天拍夜夜拍 | 天天草天天草 | 日韩av专区 | 理论片中文 | 欧美性猛交丰臀xxxxx网站 | 男女av在线| 亚洲色无码专区在线观看 | 色站综合| 欧美精品乱码视频一二专区 | 成人免费观看49www在线观看 | 亚洲欧美a| 乱中年女人伦 | 色婷婷亚洲 | 日本不卡视频一区二区三区 | 久久人人爽爽爽人久久久 | 国产三级精品三级 | 高清新婚夫妇性xxxxx | 成年女人毛片 | 国产成人精品亚洲男人的天堂 | 欧美激情精品久久 | 国产69精品久久久久app下载 | 少妇被躁爽到高潮无码久久 | 一女二男一黄一片 | 日日噜夜夜噜 | 欧洲老妇做爰xxxⅹ性视频 | 国产自在现线2019 | 久久久久久久久久久久网站 | www黄av| 久久夜色精品国产www红杏 | 日韩欧美亚洲精品 | 久久福利小视频 | 四虎新网址 | 亚洲视频图片小说 | 国产真实夫妇交换视频 | 日韩久久毛片 | 少妇高潮流白浆9191 | 久久久精品视频网站 | 国产精品情侣 | 性高潮久久久久久 | 国精产品一区二区三区 | 连裤袜美脚ol在线播放 | 亚洲国产另类久久久精品性 | 男女曰逼视频 | 国产91精| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | av在线资源网| 亚洲欧美日韩中文久久 | 久久精品无码精品免费专区 | 国产人妖乱国产精品人妖 | 毛茸茸熟妇丰满张开腿呻吟性视频 | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 亚洲国产天堂久久综合 | 高清精品一区二区三区 | 国产成人精品国内自产拍免费看 | 在线观看亚洲精品视频 | 激情一区二区 | 草逼网站 | 欧美精品久久96人妻无码 | 亚洲不卡av不卡一区二区 | 亚洲国产999| 国产网红主播无码精品 | 欧美日韩国产精品一区 | 亚洲精品乱码久久 | 精品国产欧美 | 色婷婷久久综合中文久久一本 | 国产老少配bbbb搡bbbb | 成人免费xxxxxx视频 | 性一交一乱一伦a片 | 网曝91综合精品门事件在线 | 国产91打白嫩光屁屁网站 | 杨思敏全身裸体毛片看 | 老男人久久青草av高清 | 人人超人人超碰超国产97超碰 | 久久婷婷五月综合色国产 | 诱惑の诱惑筱田优在线播放 | 上海毛片| 国产66av | 婷婷丁香六月激情综合啪 | 97久久超碰精品视觉盛宴 | 欧美a在线视频 | 亚洲视频免费观看 | 可以免费观看的av | 欧美日韩不卡在线 | 天天干天天操天天玩 | 亚洲国产精品久久久久秋霞 | 色婷婷综合视频 | 欧美三级视频网站 | 日本黄色片视频 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠同性男 | 久久午夜福利无码1000合集 | 欧美人与动性xxxxx杂性 | 日韩欧美一区二区三区四区 | 久久久国产精品一区 | 黄色大片网站 | 91久久国产婷婷一区二区 | 天堂а√在线地址中文在线 | 国产精品成人av片免费看 | 国模少妇一区二区三区 | 亚洲一区二区观看 | 91亚洲国产成人 | 午夜精品久久久久久毛片 | 大白屁股一区二区视频 | 亚洲视频在线一区 | 一级a毛片| 97久久人人超碰caoprom欧美 | 免费在线观看的av | 国产1区2| 中文字幕无码人妻少妇免费 | 亚洲精品久久久久玩吗 | 亚洲一区在线免费 | 无码精品国产va在线观看dvd | 亚洲操操 | 一级黄色大片免费看 | 鲁一鲁av2019在线 | 欧美亚洲高清 | 亚洲人成人伊人成综合网无码 | 宅男撸66国产精品 | 无码日本精品xxxxxxxxx | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不卡 | 欧美精品99久久久久久人 | youjizz亚洲 | 夜夜骑狠狠干 | 久久尤物 | 国产免费观看av | 成人午夜短视频 | 国产农村妇女精品一二区 | 久久这里只有精品视频9 | 精品国产乱码久久久人妻 | 人妻无码久久精品 | 久久精品亚洲a | 长腿校花无力呻吟娇喘的视频 | 美女网站免费福利视频 | 黄色片一区 | 亚洲va久久久噜噜噜久久 | 大屁股熟女一区二区三区 | 潘金莲4级淫片aaaa | 亚洲精品国偷拍自产在线观看 | 国产精品妇女一二三区 | 91视频成人免费 | 九九久久精品国产av片国产 | 成人免费一区二区三区 | 内射人妻无码色ab麻豆 | 精品一级少妇久久久久久久 | 欧美成人一区二免费视频小说 | 欧美性生交大片免费视频 | 日本高清成本人视频一区 | 996热re视频精品视频这里 | 久久久噜噜噜久久久白丝袜 | 大肉大捧一进一出好爽动态图 | 久久精品国产精品亚洲色婷婷 | 一区二区三区成人久久爱 | 国产高清精品在线 | 欧美性受xxx黑人xyx性爽 | 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 二区视频在线观看 | 99精品视频在线播放免费 | 狠狠看 | 第一福利在线视频 | 丰满熟妇乱子伦 | 国产亚洲精品久久久久久牛牛 | 人人免费操 | 婷婷综合激情 | 人妻少妇精品无码专区二区 | 轻轻色在线观看 | 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本 | 欧美日韩福利视频 | 日本不卡视频一区二区三区 | 中文字幕成人在线视频 | 91在线一区 | 免费看黄色的网址 | 含羞草91大少妇 | 中文字幕无码精品亚洲35 | play在线海量a v视频播放 | 日本毛片视频 | 在线观看成人免费 | 夜夜躁狠狠躁日日躁 | 精品国产乱码久久久久久久软件 | 亚洲天堂成人在线观看 | 亚欧美视频 | 视频二区在线 | 91国模 | 免费看片黄色 | 欧美色婷婷 | 国产真人无遮挡作爱免费视频 | 国产日韩大片 | 快射视频在线观看 | 日韩成人无码中文字幕 | 亚洲精品久久久久中文第一幕 | 久久久国产一区二区三区四区小说 | 天堂av手机在线 | 日本中文字幕在线观看视频 | www国产亚洲精品久久网站 | 东京热久久综合久久88 | 国产性生交xxxxx无码 | 国产777爽777| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站 | 国产精品国产三级国产三级人妇 | 黄av在线 | 精品福利视频一区二区 | 色婷婷综合久久久中文字幕 | 国产欧美va欧美va香蕉在线 | 粉嫩av在线播放一绯色 | 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒 | 国内精品91少妇在线播放 | 97超碰超碰| 妓院一钑片免看黄大片 | 日韩视频在线播放 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡 | 在线精品亚洲观看不卡欧 | 亚洲国产无线乱码在线观看 | 可以在线观看的av | 亚洲一区二区影视 | 成人在线精品视频 | 风流少妇按摩来高潮 | 日韩1区 | 久久久久夜色精品国产老牛91 | 一级视频在线免费观看 | 久久 国产 尿 小便 嘘嘘 | 末成年娇小性色xxxxx | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影视 | 激情综合色五月六月婷婷 | 亚洲国产精品嫩草影院 | 中文字幕制服诱惑 | 国产精品日韩欧美一区二区三区 | 69综合| 国产精品综合久久久 | 久久久久国色av免费观看性色 | 天天色天天射天天干 | 国产经典av| www.在线国产 | 日本一区二区视频在线播放 | 亚洲一区av无码专区在线观看 | 亚洲成人精品一区二区三区 | 麻豆视频二区 | 北条麻妃一区二区三区在线 | 越南处破女av免费 | av一二三区| 青青草97国产精品免费观看 | 免费无遮挡无码视频网站 | 激情成人综合网 | 精品视频久久久久久久 | 亚洲优女在线 | 香蕉视频啪啪 | 一区二区三区在线观看免费 | 亚欧精品在线 | 波多野结衣高清视频 | 全网免费在线播放视频入口 | 亚洲色欧美另类 | 久久久久国产精品www | 国产免费a级片 | 久久久久人妻精品一区三寸 | 亚洲大尺度在线 | 好吊妞视频988gao免费软件 | 一区二区久久久 | 91视频第一页 | 乱人伦人妻中文字幕 | 欧美国产成人精品一区二区三区 | 在线看一区 | 在线观看精品黄av片免费 | 国产人澡人澡澡澡人碰视频 | 一本大道久久加勒比香蕉 | 色鬼成人免费网站视频 | 精品人妻伦一二三区久久 | 久久在现 | 中文字幕奈奈美抱公侵犯 | 久久国产午夜精品理论片推荐 | 人妻少妇精品系列 | 国产精品1000| 曰本极品少妇videossexhd 曰本一级黄色片 | 天天做天天爱夜夜爽毛片 | 看片一区| 成人福利视频网 | 免费a级片视频 | 免费 成 人 黄 色 网 | 日韩不卡中文字幕 | 六月激情综合 | 日韩激情视频网站 | 午夜伦伦 | 91九色网址 | 亚洲成av人综合在线观看 | www视频在线观看免费 | 欧美午夜一区二区 | 狠狠躁夜夜躁人人爽蜜桃 | av免费网址在线观看 | av性色av久久无码ai换脸 | 亚洲日本japanese丝袜 | 欧美精品亚洲一区 | 尤物综合网 | 青青毛片 | 色婷婷综合久久久久中文 | 中国大陆毛片 | 一级全黄裸体免费观看视频 | 136fldh福利微拍acg | 国产女主播在线喷水呻吟 | 久久国语精品 | 四虎国产精品永久免费观看视频 | 12一15性xxxx粉嫩国产 | 亚洲成人av网址 | av天堂永久资源网 | 日本偷偷操 | 欧产日产国产精品99 | 无码午夜人妻一区二区三区不卡视频 | 日本精品视频在线 | 中文免费视频 | 久久zyz资源站无码中文动漫 | 色婷婷基地 | 高清国产一区 | 国产免费一级视频 | 欧美男人亚洲天堂 | 荒岛淫众女h文小说 | 成人福利在线看 | 爱久久av一区二区三区 | 亚洲精品国产crm | 小宝极品内射国产在线 | 在线区 | 精品无码成人久久久久久 | 91蝌蚪视频在线观看 | 天天透天天操 | 国产欧美精品一区二区三区 | 日韩免费在线视频观看 | 国产又黄又猛又爽 | 99riav国产精品视频 | 亚洲欧美日韩一区二区 | 天堂a√在线| 亚洲激情视频网站 | 欧美丝袜脚交 | 久久日本香蕉一区二区三区 | 午夜理论片yy6080私人影院 | 国产无遮挡免费观看视频网站 | 亚洲图片欧美色图 | futa硬了蹭蹭喘息h | 91亚洲国产成人精品性色 | 狠狠网 | 日韩在线免费看 | 成年无码av片在线 | 国产精品毛片一区二区 | 久久人体 | 欧美精品播放 | 国产精品久久久久7777按摩 | 99久久网站 | 九色丨9lpony丨大学生 | 国产三级小视频 | 欧美老人巨大xxxx做受 | 久久久久久精 | 一色桃子av一区二区 | 自拍 高清 日韩 欧美 另类 | 国产午夜精品免费一区二区三区视频 | 中文字幕乱码人妻一区二区三区 | 98堂 最新网名 | 在线免费观看视频a | 成人h视频在线 | 亚洲一二三级 | 乱人伦人妻中文字幕无码久久网 | 欧美老妇交乱视频在线观看 | 国产高清不卡视频 | 最新成人av| 成人区人妻精品一区二区不卡视频 | 日韩丰满少妇无吗视频激情内射 | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 久久久久久9999 | 久久精品国产清高在天天线 | 成人午夜网址 | 中文字幕一区二区三 | 欧美一区二区视频在线 | 美女视频黄频a美女大全 | 国产午夜精品一区二区三 | 一区二区三区久久久久 | 四面虎影最新播放网址 | 另类激情综合 | 337p日本欧洲亚洲大胆色噜噜 | 国产精品国产三级国产av主播 | 国产伦精品一区二区三 | 亚洲国产精品久久久久秋霞影院 | 国产99久久久久久免费看 | 中文字幕h | 成年在线视频 | 狠狠的日 | 天天狠狠色综合图片区 | 亚洲国产一区二区三区在线观看 | 国产精品久久久久国产三级传媒 | 日韩综合在线 | 免费黄色毛片 | 男人靠女人免费视频网站 | 中文字幕在线观看英文怎么写 | 中文字幕99页 | 两个奶头被吃高潮视频 | 天天插天天搞 | 日本少妇bbwbbw精品 | 国产精品久久久久久69 | 波多野结衣在线视频网站 | 天堂在线视频网站 | 国偷自产av一区二区三区小尤奈 | 久久公开视频 | 免费男女乱淫真视频免费播放 | 丰满少妇理论片 | 韩国美女vip内部1101福利 | 特级全黄久久久久久久久 | 久久乐国产精品 | 亚洲偷自拍另类图片二区 | 国产无人区卡一卡二卡三网站 | 99riav6国产情侣在线看 | 日韩精品一区二区视频 | 中文av一区二区三区 | 精品久久一二三区 | 精品国产一区二区三区国产馆杂枝 | 天天色天天干天天色 | 国产精品国产三级国产aⅴ下载 | 欧美一卡二卡在线 | 久久午夜色播影院 | 国产精品永久在线观看 | 97免费视频在线观看 | 国产区久久 | av国产网站 | 亚洲高清视频一区二区 | 波多野结衣中文一区 | 国产精品无码一区二区三区 | 欧美日韩精品一区二区在线播放 | 嫩草影院wwwnyz五月天 | 好紧好湿好爽免费视频 | 久久久国产精品消防器材 | 国产特级毛片aaaaaa毛片 | 一本色道久久加勒比精品 | 窝窝在线视频 | 亚洲人成伊人成综合网久久久 | 黄色免费国产 | 国产成人精品午夜福利在线观看 | h黄动漫日本www免费视频网站 | 国产精品欧美综合 | 久久久天堂国产精品女人 | 亚洲欧美精品久久 | 顶级尤物极品女神福利视频 | 天天色天天操天天射 | 双性人bbww欧美双性 | 99精品人妻无码专区在线视频区 | 亚洲欧美日韩成人 | 精品人伦一区二区三区蜜桃视频 | 欧美乱大交xxxxx潮喷l头像 | 青娱乐在线视频免费观看 | 亚洲一区二区三区四区五区中文 | 精品av无码国产一区二区 | www成人avcom| 动漫美女爆羞羞动漫在线蜜桃 | 黄网在线免费观看 | 免费的av网址 | 影音先锋男人天堂 | 青青视频网站 | 国产在线www | 亚洲 欧美 综合 另类 中字 | 粉嫩av一区二区三区免费看 | 国产经典三级 | 欧美麻豆久久久久久中文 | 色播网址| 国产精品久久久久久av | 国产乱对白刺激视频 | 国产综合图区 | 特级做a爰片毛片免费看 | 国产精品毛多多水多 | 天天碰视频 | 亚洲99久久无色码中文字幕 | 麻豆国产尤物av尤物在线观看 | 亚洲免费视频在线观看 | 黄色一级片a | 国产精品国产三级国产在线观看 | 亚洲国产精品久久青草无码 | 三级三级三级三级 | 色综合中文字幕 | 亚洲欧美在线不卡 | 精品国产一区二区三区四区五区 | 久久综合久久综合九色 | 夜色福利站www国产在线视频 | 中文字幕在线视频免费观看 | 国产呻吟久久久久久久92 | 欧美爱爱网站 | 啪啪黄色网址 | 久久综合五月 | 亚洲熟妇久久精品 | 欧美图片一区 | 日韩中文三级 | 成人免费av网站 | 日韩在线激情 |