在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當前位置:網站首頁 >> 作文 >> 2023年骨折的體格檢查(十篇)

2023年骨折的體格檢查(十篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-22 15:33:58
2023年骨折的體格檢查(十篇)
時間:2023-03-22 15:33:58     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

骨折的體格檢查篇一

一、培訓的目的:

1、掌握病史采集的最基本的技巧與方法。

2、培養規范化體格檢查和技術操作的習慣。

3、培養邏輯推理,綜合分析的能力,提高病例分析水平。

4、培養嚴肅認真的工作態度。

二、培訓內容與方法:

(一)基礎理論、基本知識:

1、各科室每2周進行一次專題小講座;

2、舉辦院內學術講座(或培訓班),使醫師通過學習,進一步鞏固醫學基本理論知識和不斷更新專業知識,其中至少包括一次法律法規培訓。

3、對新畢業的醫師進行崗前培訓,使其熟悉我院的各項規章制度。各種病歷、病程記錄均按照省病歷書寫要求,確保病歷、病程記錄書寫及時、準確、客觀、科學、無誤。

(二)基本技能培訓:

1、問診、體檢技能的培訓:

①各科室認真進行三級醫師查房;

②醫務科對畢業1年內的醫師進行病史采集與病例分析的培訓,并對其進行系統的體格檢查培訓,使其掌握體格檢查的基本步驟和方法。

2、各種技術操作的培訓:

①各科室的質量管理小組監督各位醫師認真進行各種技術操作;

②醫務科對新畢業醫師進行心肺復蘇術等技術操作培訓,使其掌握各種常規操作,規范操作步驟。

三、考核方法:

1、各科室每半年進行一次理論考試,每季度進行一次技術操作考核。

2、醫務科每季度對畢業3年內的醫師進行一次理論考試、實踐技能操作考核及核心制度考試;每半年對畢業20xx年內的醫師進行一次理論考試;每年對全院醫師進行1次業務水平考核。

3、對新畢業的醫師進行醫療文書的書寫、體格檢查、心肺復蘇等方面的考核、考試。

4、從事檢驗、藥劑專業技術人員每年進行一次全院性理論考試。

5、每年對臨床醫師進行一次法律法規知識的考試。

骨折的體格檢查篇二

質控科在院長、分管院長及醫療質量管理委員會的領導下,積極開展醫療質量控制工作。以醫療工作為核心,制定醫療質量管理辦法,建立醫療質量監控指標體系和評價方法,組織醫療質量檢查、考核,評價醫療指標的完成情況,提出改進措施。具體工作總結如下:

一、制定醫療質量考核辦法

為全面落實醫療核心制度,保障醫療質量,我科制定下發了《醫療質量考核辦法與實施細則(試行)》,各項醫療質量檢查結果與綜合目標考核進行掛鉤。

二、基礎質量的監控

通過院內講座、崗前培訓的形式提高醫護人員的質量意識,上年度質控科共進行崗前培訓8課時,住持講座3次,帶領醫護人員學習xxx新頒發的診斷標準,規范病歷的書寫。

三、環節質量的監控

1、定期開展醫療質量檢查工作

每個月定期開展門診處方、運行病歷、申請單及報告單檢查。全年共檢查門診處方6059張,合格率達96%;全年共檢查病歷562份,未發現丙級病歷;檢查缺陷門診病歷155份,合格率97%以上;檢查缺陷申請單689份,合格率達96%。

2、開展臨床路徑管理工作

通過開展單病種臨床路徑,規范診療過程,定期檢查臨床路徑登記情況,并組織人員進行臨床路徑病歷的評審。上年度共開展??個病種的臨床路徑管理工作,共有病例??例。全院平均入組率和完成率均符合要求,但部分病種收治病例較少。

3、開展“抗菌藥物整治工作”

與其他職能部門相配合,結合臨床路徑管理,順利推進抗菌藥物專項整治工作,取得較好成效。

4、檢查有關規章制度的落實

不定期檢查各科的軟件登記本,檢查時發現軟件本未按要求或規范登記或書寫者,按規定扣除科室質控分值。

四、終末質量的監控

配合醫務科對全院各項醫療質量指標及歸檔病歷的質量進行監控。

五、定期通報醫療質量檢查情況

通過院周會定期公布各項環節質量檢查情況,對存在的問題進行通報,對各科室提出合理化建議,不斷促進醫療質量的提高。

六、存在的問題

1、臨床工作仍是手工管理,效率低,科室診療計劃常有與表單不符合之處。

2、沒有定期召開質控員會議,及時聽取科室醫療質量控制意見。

3、電子病歷實行時間較短,尚未制定相關檢查辦法。

骨折的體格檢查篇三

小二班認真組織并順利完成了的全班幼兒的體格檢查工作

現將本次體檢情況做如下小結:

1、時間:2019年9月27日

2、對象:全班幼兒

幼兒生長發育指標的測量,五官,內外科化驗血紅蛋白的含量測量,弱視幼兒的篩選,電腦評價幼兒生長發育情況,必要時進行及時的治療。

1全班幼兒營養不良性貧血,消化道疾病,呼吸道疾病,佝僂病,肺炎均為0例,齲齒8例,扁桃體肥大1例,矯治例數2例,矯治率100%。

2小兒“四病”普查例數為0。

3存在的問題

今年體格檢查主要存在的問題還是口腔疾病和用眼的不衛生,我們每位保健人員要認真培養幼兒早晚刷牙的好習慣,與家長密切配合教育幼兒保護好眼睛,注意用眼衛生,傳授幼兒用眼的小常識,讓幼兒有一雙明亮的眼睛。

4今后措施

要加強相關防治知識宣傳。同時,請家長朋友們在家也要督促孩子早晚刷牙、飯后漱口、少吃糖果、睡前不吃零食。教育貧血的孩子不要挑食,要多增加瘦肉、動物肝臟、深色蔬菜等含鐵類食物的攝入量。保健醫生和各班生活老師多關照那些體弱的孩子,希望他們能和其他的孩子共同健康成長。

骨折的體格檢查篇四

婚檢宣傳資料

婚檢是預防出生缺陷的第一道防線,有利于提高出生人口素質;有利于男女及下一代健康;有利于促進夫妻生活的和諧;有利于有效調節計劃生育。

男女雙方或一方戶籍在綏濱縣,并擬在我縣辦理登記結婚的準婚人員均可到縣婦幼保健院享受免費婚檢服務。

婚前檢查是指男女雙方在辦理結婚登記手續之前進行的常規體格檢查和生殖器檢查。是對男女雙方可能患有的、影響結婚和生育的疾病進行的醫學檢查。婚前體檢對防止傳染病和遺傳性疾病的的蔓延,保障婚姻家庭的幸福美滿,保障民族后代的健康都有重要意義。

骨折的體格檢查篇五

2016年開發區醫院老年人

免費體檢實施方案

醫院各科室:

為做好2016年基本公共衛生服務免費體檢工作,使免費體檢工作門診化、日常化,經醫院研究決定,公共衛生管理中心與臨床各個科室密切配合,明確分工,共同完成該項工作任務。現將有關事宜通知如下:

臨床各科室對來醫院來體檢的每位門診病人(主要是65歲以上老年人、高血壓病人、糖尿病病人、重性精神病病人)每年為其建立免費健康體檢表一次,要求內容完善,字跡清晰,注明詳細地址及電話。

公共衛生管理中心人員負責每天收集健康體檢表,并分類管理,錄入電腦。在工作進行中遇到問題,要積極反映,共同探討,協商解決,相互合作。(日常工作)

按照《2011年版國家基本公共衛生服務規范》的體檢要求,結合我院實際情況,體檢項目分類及填表說明如下:

1.本表用于居民首次建立健康檔案以及老年人、高血壓、2型糖尿病和重性精神疾病患者等的健康檢查。 2.表中帶有*號的項目,在為一般居民建立健康檔案時不作為免費檢查項目,不同重點人群的免費檢查項目按照各專項服務規范的要求執行。

①、生活方式和健康狀況評估。通過問診及老年人健康狀態自評了解其基本健康狀況、體育鍛煉、飲食、吸煙、飲酒、慢性疾病常見癥狀、既往所患疾病、治療及目前用藥和生活自理能力等情況。

②、體格檢查。包括體溫、脈搏、呼吸、血壓、身高、體重、腰圍、皮膚、淺表淋巴結、心臟、肺部、腹部等常規體格檢查,并對口腔、視力、聽力和運動功能等進行粗測判斷。

③、輔助檢查。包括血常規、尿常規、肝功能(血清谷草轉氨酶、血清谷丙轉氨酶和總膽紅素)、腎功能(血清肌酐和血尿素氮)、空腹血糖、血脂和心電圖檢測,b超。

④、健康指導。告知健康體檢結果并進行相應健康指導。 a.對發現已確診的原發性高血壓和2型糖尿病等患者納入相應的慢性病患者健康管理。

b.對體檢中發現有異常的老年人建議定期復查。

c.進行健康生活方式以及疫苗接種、骨質疏松預防、防跌倒措施、意外傷害預防和自救等健康指導。

d.告知或預約下一次健康管理服務的時間。 4.對原發性高血壓患者:

①、篩查

a.對轄區內35歲及以上常住居民,每年在其第一次到鄉鎮衛生院、村衛生室、社區衛生服務中心(站)就診時為其測量血壓。

b.對第一次發現收縮壓≥140mmhg和(或)舒張壓≥90mmhg的居民在去除可能引起血壓升高的因素后預約其復查,非同日3次血壓高于正常,可初步診斷為高血壓。如有必要,建議轉診到上級醫院確診,2周內隨訪轉診結果,對已確診的原發性高血壓患者納入高血壓患者健康管理。對可疑繼發性高血壓患者,及時轉診。

c.建議高危人群每半年至少測量1次血壓,并接受醫務人員的生活方式指導。

②、健康體檢

對原發性高血壓患者,每年進行1次較全面的健康檢查,可與隨訪相結合。內容包括體溫、脈搏、呼吸、血壓、身高、體重、腰圍、皮膚、淺表淋巴結、心臟、肺部、腹部等常規體格檢查,并對口腔、視力、聽力和運動功能等進行粗測判斷。輔助檢查項目具體內容參照健康體檢表。

①、篩查

對工作中發現的2型糖尿病高危人群進行有針對性的健康教育,建議其每年至少測量1次空腹血糖,并接受醫務人員的健康指導。

②、隨訪評估

對確診的2型糖尿病患者,每年提供4次免費空腹血糖檢測,至少進行4次面對面隨訪。

③、健康體檢

對確診的2型糖尿病患者,每年進行1次較全面的健康體檢,體檢可與隨訪相結合。內容包括體溫、脈搏、呼吸、血壓、身高、體重、腰圍、皮膚、淺表淋巴結、心臟、肺部、腹部等常規體格檢查,并對口腔、視力、聽力和運動功能等進行粗測判斷。輔助檢查項目具體內容參照健康體檢表。 6.重性精神病患者:

重性精神疾病是指臨床表現有幻覺、妄想、嚴重思維障礙、行為紊亂等精神病性癥狀,且患者社會生活能力嚴重受損的一組精神疾病。主要包括精神分裂癥、分裂情感性障礙、偏執性精神病、雙相障礙、癲癇所致精神障礙、精神發育遲滯伴發精神障礙。

健康體檢:在患者病情許可的情況下,征得監護人與患者本人同意后,每年進行1次健康檢查,可與隨訪相結合。內容包括一般體格檢查、血壓、體重、血常規(含白細胞分類)、轉氨酶、血糖、心電圖。

公共衛生科及臨床科室安排專業人員對本次體檢進行錄入及整理,時間期限為三月一號到五月三十號,具體有公共衛生科,體檢科,內科,外科,中醫科負責。

(具體見附表2)

本次體檢獎金分配及核算本著績效優先,兼顧公平,實行按勞分配,多勞多得的原則,實行全新的更加科學的獎金分配及核算方案。

2016年2月17日

骨折的體格檢查篇六

全居廣大居民同志們:

廣大應征青年們:

您們好!

xxx憲法第五十五條規定“保衛祖國、抵抗侵略是每一位公民的神圣職責,依法服兵役和參加民兵組織是xxx公民的光榮義務”。今年的冬季征兵工作已全面展開,現就今年的征兵工作作幾點說明:

(二)征集年齡。男青年為20xx年年滿18至20歲,高中畢業文化程度青年可放寬到21歲,全日制普通高等學

校畢業生和在校生征集的年齡,按照有關規定執行。女青年為20xx年年滿18至19歲,普通高等學校在校生放寬到20歲,應屆畢業生放寬到22歲。根據本人自愿,也可征集年滿17歲的20xx年普通高中應屆畢業生入伍。

(三)政治條件。按照xxx、總參謀部、總政治部20xx年x月x日頒發的《征兵政治審查工作規定》和有關規定執行。體格條件按照xxx20xx年x月x日頒發的《應征公民體格檢查標準》和有關規定執行。

(四)身體條件。按照xxx20xx年x月x日頒發的《應征公民體格檢查標準》、20xx年總參謀部、總后勤部、國家xxx聯合下發的《關于調整部分征兵體檢標準問題的通知》(參動?20xx?109號)和國征?20xx?9號xxx征兵辦公室(通知)《關于調整征兵部分體檢標準和高校在校生政治審查辦法的通知》執行。

其它幾個需說明的問題

1、關于大學生征集問題。今年x月份,xxx召開全軍大學生士兵工作座談會,對抓好大學生士兵提干和培養使用工作作出部署。近日,總參、總政、總后印發了《從大學生士兵中選拔軍官暫行辦法》,提干率達15%以上,對于激發大學生參軍熱情,軍隊吸引保留人才將發揮重要作用。各級要在已有經驗的基礎上,繼續抓好大學生征集工作,力爭取得新的突破。一是重點要突出。就是要提高大學生征集比例。

一方面,抓好大學應屆畢業生征集,鞏固上半年預征成果,防止高學歷青年流失。另一方面,抓好在校大學生,尤其是大一新生和高職(專科)層次翌年畢業生的征集,加大宣傳力度,搞好政策咨詢,有效調動他們參軍入伍的積極性。二是征集要優先。大學生征集要開辟“綠色通道”,落實“四個優先”(優先報名應征、優先體檢政審、優先審批定兵、優先安排使用)政策,實施全程跟蹤服務。大學生隨到隨檢。因非農指標受限難以保證入伍的,由街道征兵辦向上統一調劑指標,統籌安排解決,確保每一名合格的大學生都能入伍。三是政策要落實。近年來,國家和省相續出臺了學費補償和助學貸款代償、發放大學生服役獎勵金、復學后學費全免等政策,今年國家還將出臺在校大學生入伍學費補償和助學貸款代償實施辦法,我們不僅把這些政策宣傳好,更要落實好,切實保證大學生們能夠應征動心、服役安心、退伍放心。

2、關于征兵體格檢查標準

(一)體重。男性不超過標準體重的25%,不低于標準體重的15%,合格。

(二)紋身癜痕。面部、頸部紋身或癜痕直徑超過2厘米,著短裝身體其它裸露部位直徑超過3厘米,或者經手術處理仍有明顯紋身癜痕,影響軍容的,不合格。其它部位紋身或癜痕(因顱腦、胸、腹部等手術造成的癜痕除外)不影響正常功能和形象的,合格。

(三)耳眼。男青年扎耳無明顯疤痕、無可視性穿孔,不影響軍容的,合格。

我街道今年目測初檢的時間為20xx年x月x日,望接到通知的廣大應征青年準時參加,廣大家長應做好應征青年的思想工作,顧全大局,正確對待得與失,自覺服從祖國的挑選,并于20xx年x月x日中午12時30分到何橋居委會報到,自帶交通工具,集中前往街道體檢。如逾期不參加體格檢查的、不按規定要求辦理有關材料的,將根據《xxx兵役法》第二十九條之規定,均視為“拒絕、逃避征兵體格檢查”和“拒絕、逃避履行兵役義務”的行為,將受到年度優待金3—8倍的處罰,同時,還將依法通知用工單位對你的違法行為進行糾正并予以辭退,且二年內不得錄用。

同志們,部隊還是培養人才的大熔爐,小康社會要實現,國防建設是關鍵,我們相信在你的支持下,我們一定能夠圓滿完成今年的新兵征集任務。

骨折的體格檢查篇七

高血壓病 教學查房教案

目標:

此次教學查房結束后,學員能指出高血壓病主要的鑒別診斷。 此次教學查房結束后,學員能說出目前高血壓病治療的主要方法:改善生活行為、藥物(常用六大類并各講出一個代表藥物)。

重點:

心臟體格檢查:方法(視、觸、叩、聽),測血壓 高血壓的定義 高血壓分級分層

主要輔助檢查: 血生化(肝功、腎功、血糖、血脂、血尿酸、電解質)、尿常規、心電圖、超聲心動圖、頸動脈超聲、眼底鏡、動態血壓

課程長度: 90分鐘

教學形式:

要求的材料:

參加人員:

過程:

將教學查房的病例提前三天通知實習生及科室相關人員、要求熟悉病例,查閱相關知識,準備問題。

在病房20分鐘:

1.10分鐘實習生甲對患者進行問診,并匯報。

2.5分鐘實習生乙對患者測血壓、進行心臟體格檢查,并匯報。 3.5分鐘主管醫師規范進行心臟體格檢查 在示教室70分鐘:

3 教學查房者 本科室實習生2名 病人主管醫生

內科實習生、科室主任、科室教學秘書 助檢查、診斷及鑒別診斷、治療、預防。 分鐘科室主任點評總結本次教學查房。 6.指導老師點評

1. 病房問診及查體:

病人右側從頭至尾分別是問診實習生、查體實習生、教員; 病人左側從頭至尾分別是科室主任、主治醫生、主管醫生; 病人尾側中間是此次查房指導老師,其他實習生分立兩側,其他人員后排 2. 示教室教學 教員在講臺

參加此次查房2名實習生、此次查房指導點評老師、科室主任、主管醫生坐第一排

科教科負責人及工作人員坐第二排 其他實習生坐第

其他坐后排

骨折的體格檢查篇八

體格檢查:℃p82次/分r21次/分bp220/110mmhg。急性病容,步行入院,步態正常,神志清楚,對答切題,。查體合作。皮膚粘膜無黃染、皮疹、出血點。全身淺表淋巴結未觸及明顯腫大。雙側瞳孔等大等園,直徑約2毫米,對光反射及調節均靈敏。口唇無蒼白,頰粘膜無破潰,舌苔正常,舌質淡紅,伸舌居中,咽充血明顯,后壁見濾泡,雙側扁桃體無腫大。雙肺呼吸音運動正常,觸覺語顫對稱,未觸及皮下捻發感及胸膜摩擦感,雙肺叩診呈清音,呼吸音粗,雙肺未聞及干濕性啰音,無胸膜摩擦音;心前區無隆起,心尖搏動位于左側第v間鎖骨中線內厘米處,未觸及震顫,心界無明顯擴大,心率82次/分,律齊,各瓣膜聽診區未聞及明顯病理性雜音。

輔住檢查:8月1日血常規:白細胞∕l中性細胞百分比74% 淋巴細胞比率%紅細胞∕l 血紅蛋白140g∕l 血小板15710^9∕l,生化全套 r-谷氨轉肽酶59iu∕l 鉀∕l 二氧化碳 mmol∕l 陰離子間隙 mmol∕l 尿酸 umol∕l 總膽固醇 mmol∕l 余大致正常。 x線示心影增大。8月3日胸部ct示1兩肺下葉炎癥伴雙側胸腔少量積液;2心臟增大,左側冠脈鈣化。8月6日電解質鈉 mmol∕l。

目前;8月2日患者感胸悶、心悸加用口服藥物(倍他樂克、氯化鉀片)

護理診斷:1體溫升高與肺部炎癥有關

2氣體交換受損與肺部炎癥、痰液粘稠引起的呼吸面積減少有關

3清理呼吸道無效 與呼吸面積減少引起的通氣和換氣功能有關

4營養失調 高于機體需要量與攝入過少、缺乏運動有關

5有受傷的危險 與血壓增高所致的頭暈、心悸有關

6知識缺乏與缺乏高血壓病飲食。藥物治療方面有關

7潛在并發癥心力衰竭、腦血管意外、腎功能衰竭

護理措施1保持病房清潔、整齊定時開窗通風,保持床單位整潔,限制探視,保持安靜。2臥床休息,以減少組織對氧的需要,幫助機體組織修復。發熱時及時補充營養

和水分,與高熱量、高蛋白豐富維生素、易消化的飲食。注意保持皮膚的清潔干燥,大量出汗時及時更換衣物和被褥。

3保持呼吸道通暢,幫助病人有效的咳嗽,如翻身、拍背、霧化吸入、應用祛痰

藥協助排痰。

4密切觀察生命體征,定期監測血壓,發現血壓急劇升高,劇烈頭痛,嘔吐,大

汗,視力模糊,面色及神志改變,立即通知醫師,一旦發生高血壓急癥,應絕對臥床休息,保持呼吸道通暢,高流量吸氧,必要時應用鎮靜劑,連接好心電監護,密切觀察血壓,呼吸。建立靜脈通道,遵醫囑準確給藥,如降壓藥硝普鈉,運用過程中應避光。根據血壓變動情況調整給藥速度。

5按時服藥不可根據自身感覺血壓高或低來增減藥物,絕不能忘記吃藥或試圖在下

次吃藥時補吃漏服的劑量。避免突然停藥,否則可能導致血壓突然升高引起腦血管意外等負作用。

6鼓勵適當運動和從事有興趣的娛樂活動(如散步、畫畫、養花等)但不宜打麻將、

下棋。避免提重物或自高處取物,因屏氣用力會使血壓突然升高。

健康教育指導1合理膳食,均衡營養。限制鈉鹽攝入,減輕體重。平常以低鹽、低膽固醇、適當蛋白質、高纖維素、高維生素的飲食,避免刺激性飲料(如濃茶、咖啡、可樂等)少食多餐因進食過飽會增加心臟負擔,并戒煙、戒酒。2保持生活規律,有良好的休息和充足的睡眠,情緒穩定,避免情緒激動、精神過度緊張。保持大便通暢,避免劇烈運動和用力咳嗽。注意清潔衛生、防止皮膚損傷、預防感冒及其他感染。3告訴患者在床上活動時,要小心、

做力所能及的事情,不做體位突然變化的動作,以免引起血壓快速變化,造成一過性腦供血不足,引起暈厥易發生危險。不用過熱的水洗澡和蒸氣浴,禁止長時間站立。4教育病人服藥劑量必須遵醫囑執行,不可隨意增減藥量或突然撤換藥物。教會患者每日定時、定位測量血壓。病情變化及時就醫。5心理護理 護理人員應盡可能陪伴在病人身邊,加強病人的心理護理,如給病人介紹病房的環境、治療方法,解釋不良情緒對疾病的負面影響等。對病人家屬也給以心理支持,及時滿足病人家屬的需要,及時解答家屬的疑問。

1呼吸系統的五大癥狀?

咳嗽、咳痰、咯血、胸痛、呼吸困難

2有效排痰的方法?

包括深呼吸和有效咳嗽、濕化、霧化療法、胸部叩擊、胸壁震蕩、體位引流以及機械吸 3請問原發性高血壓的概念及診斷標準 ?

原發性高血壓是以血壓升高為主要臨床表現伴或不伴有多種心血管危險因素的臨床綜合征。診斷標準:在未服抗高血壓藥的情況下,收縮壓≥140mmhg和(或)舒張壓≥90m 4高血壓的主要危險因素?

高血壓高危因素1性別 男性2年齡男>55 女>653吸煙4糖尿病 5高膽固醇血癥

6 家族早發冠心病史 男<55女<65

骨折的體格檢查篇九

廣州醫學院荔灣醫院:

茲有我司員工: ? ? ? ? ? ?身份證號碼:

至貴醫院進行體檢,檢查的項目包括:體格檢查、胸透、乙肝兩對半、谷丙轉氨酶、(女同事需加:尿hcg)項目的.檢查,請按協定免收掛號費,并核對體檢人員的相片和身份證。檢驗結果由醫院工作人員轉交我公司人事管理員,請協助辦理。

廣州市vk物業管理有限公司

年 月 日

醫院地址:荔灣路35號,廣州醫學院荔灣醫院

醫院聯系人:蘇小姐:z(廣州)單位聯系人:z:z(佛山)

特別注意事項:

1、逢周一至周六早上10:45前,攜帶本人身份證原件、憑此據免掛號,到醫院七樓衛防科領體檢表進行體檢。(檢查費用:63元 、68 元)。

2、此體檢單如無完整清晰的標記、照片、身份證號碼,不予優惠。檢查人員和以上資料核對不符者不予以辦理體檢。

3、不得他人代檢,一經發現不予錄用。

4、醫院乘車路線;在桂城乘南海210或者276路車-----到黃岐轉乘260、205、231路車在廣州荔灣路口站下車后向前走50米即是。

5、體檢項目全部做完后,將體格檢查表還回衛防科二科室,不用在醫院等結果(結果會在下午4點出來)請您直接去辦理中國銀行存折和卡、招商銀行卡(只要是廣州就可以)銀行方面需要提供的地址如下:廣州市白云區太和鎮大源村黃莊南38號 ?郵編:510540

骨折的體格檢查篇十

1、所有員工必須呈交公司要求查閱的證明文件。

2、員工入職登記表,必須認真填寫,實事求是,確保資料的準確性。

1、員工在店內及工作時間內,謝絕一切親友探訪。

2、如非工作需要,各部門員工不應于工作時間內互相探訪。

3、未經部門經理許可,員工不可私自使用公司電話。

1、制服由公司提供,員工應小心保管自己的制服。

2、員工若因疏忽惡意損壞制服,修補費用由員工全部負擔。

3、所有內外場員工上班時必須佩戴工號牌,工號牌不得轉讓,如有遺失、損壞應立即前往人事部補領,并付手續費30元。

1、所有員工必須保持個人外表的清潔整齊。

2、男員工胡須、頭發要經常修飾整齊,頭發不過其耳部或衣領。

3、女員工的頭發梳理整齊。長發的款式要按照公司的規定要求執行。

4、換上制服后,必須檢查一遍制服及鞋襪是否整齊清潔,然后到工作崗位報到。

5、飾物限于手表,訂婚或結婚戒指一枚(廚房員工按衛生條例規定不能佩帶),不得留長指甲及涂抹指甲油。

6、所有員工應時常保持微笑及保持身體和口腔清潔,以防體臭及口臭。

1、所有員工必須閱讀及遵守在員工公告欄上公布的事項。

2、員工公告欄由人事部負責管理,未經許可,員工不可在店范圍內擅自張貼任何通告。

3、嚴禁涂污任何公告欄。

1、所有須穿制服的員工都有權使用員工儲物柜,儲物柜的配給由人事部全權處理。

2、員工儲物柜一經配給,便不能私自轉讓。一切轉讓必須向人事部申請辦理,如有違反,將受紀律處分。

3、員工必須保持儲物柜清潔、整齊。柜內不準存放食物、飲料及危險品。

4、人事部免費發給員工一把儲物柜鑰匙。如有遺失,應向人事部申請補領,并交手續費10元。

5、員工若忘帶鑰匙,應向人事部借用。若擅自弄開導致儲物柜損壞,則需賠償,并受紀律處分。

6、儲物柜須保持關閉并鎖好。若其中儲物有遺失或被盜情況,公司概不負責。

7、員工不得私自加裝鎖。

8、更衣室內不準隨意吐痰,亂拋垃圾或做任何有礙衛生之舉動。

9、員工離職時,必須清理儲物柜,并把鑰匙交還人事部。

10、如有必要,經公司授權的人員(指人事部、保安部)有權定期或不定期檢查

員工儲物柜使用情況及衛生情況。

除指定為客人服務者外,員工不得在客用區域或樓面停留或閑逛。

1、員工可享用規定的工作餐。

2、員工就餐,按員工各部門規定的時間用餐。

3、公司供應員工在工作時間內的工作餐,員工因加班等原因耽誤用餐,由部門主管幫忙打包帶回店里用餐。

1、如有火警發生,無論如何細微都要按照公司公布的防火措施采取行動。

2、若發現任何可能導致火災的情況或危險,應立即報告部門主管。

3、若有人受傷,應立即通知保安人員及值班主管。由值班經理通知有關部門。

1、員工在店內偷取任何財物,無論屬于酒樓,客人或員工,公司將立即給予開除處分。

2、發現有個別偷盜者混入顧客中作案,要立即向現場主管反映情況,確保安全。

在店內拾到財物不論貴重與否,一律要立即上交,并做詳細記錄。

1、正式錄用前,受聘人員必須在公司指定的地方接受體格檢查,合格者方可辦理手續,體格檢查費用由受聘人自理。

2、公司對全體員工和每年進行一次體格檢查。對患有傳染病者,公司有權視其病情勸其離職休息或調換工作崗位、工種。

1、公司所有新員工上崗前均需接受公司培訓,第一天由人事部負責培訓公司各項規章制度,第二天后各部門組織培訓業務,經考核合格后方可上崗進入試用期,試用期從接受培訓時計算。

2、在職人員也須按循環培訓以保持和提高服務水準。

3、公司出資在職培訓和外派培訓的員工簽訂培訓合同,以保證其在公司工作年限。在培訓合同規定期內辭職必須賠償公司損失。

4、培訓部門建立培訓檔案,記錄培訓考核情況,作為獎勵、提升的依據。

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復制
付費獲得該文章復制權限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復制
付費后30天內不限量復制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯系客服
主站蜘蛛池模板: 欧美一级片观看 | 欧美亚洲另类在线 | 自拍偷拍国产精品 | 三级做爰高清视频 | 亚洲国产成人久久一区二区三区 | 国产真实一区二区三区 | 狠狠摸狠狠澡 | 黑人巨茎美女高潮视频 | 男女av在线| jizz国产老头老太婆 | 97人人超碰国产精品最新o | av女优天堂在线观看 | 99国产精品人妻噜啊噜 | va亚洲va欧美va国产综合 | 国产69精品久久久久久 | 夜夜天天干 | av老司机在线播放 | 午夜无码国产理论在线 | 欧美 丝袜 自拍 制服 另类 | 日本草逼视频 | 欧美性猛交久久久乱大交小说 | 色欲av伊人久久大香线蕉影院 | 青草av久久免费一区 | 国产一二 | 乡野欲潮:绝色村妇 | 亚洲欧美乱日韩乱国产 | 制服诱惑一区 | 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 色婷婷一区二区三区四区 | 新sss欧美整片在线播放 | 伊人久久婷婷色综合98网 | 色男人天堂av | 中文字幕在线字幕中文 | 强开小婷嫩苞又嫩又紧视频 | 日韩一级影视 | 少妇精品蜜桃偷拍高潮系列 | 欧州一区 | 中文字幕在线精品视频入口一区 | 午夜天堂在线观看 | 中文字幕25页 | 91麻豆精品国产理伦片在线观看 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费 | 色偷偷av一区二区三区 | 十八禁真人啪啪免费网站 | 国产怡红院 | 91娇小搡bbbb搡bbbb | 蜜桃视频韩日免费播放 | 国产精品久久久久777777 | 日韩人妻无码免费视频一区二区三区 | 激情黄色av | 人妻中文字幕乱人伦在线 | 爱爱视频免费网站 | 五月激情婷婷在线 | 欧美乱人免费视频观看 | 色之综合天天综合色天天棕色 | 国产乱xxxxx97国语对白 | 狠狠色丁香婷婷综合尤物 | 免费特级毛片 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 精品国产一区二区三区国产馆杂枝 | 亚洲综合av在线在线播放 | 韩国三级 女的和老头做 | 国产呻吟对白刺激无套视频在线 | 欧美性生交xxxxxdddd | av女人的天堂 | 里番acg☆里番本子全彩 | 精品播放 | 在线视频这里只有精品 | 亚洲综合视频在线观看 | 成人欧美一区二区三区动漫 | 老太脱裤子让老头玩xxxxx | 久久人人妻人人爽人人爽 | 天天干,夜夜操 | 欧美日韩另类视频 | 国产毛片久久久久久 | 亚洲成色www久久网站 | 天天操天天碰 | 四虎永久免费 | 亚洲第一se情网站 | 小荡货奶真大水多好紧视频 | 亚洲精品99久久久久中文字幕 | h视频免费在线 | 亚洲日韩日本中文在线 | 91国内精品野花午夜精品 | 九九最新视频完整 | 欧美一区二区三区免费播放视频了 | 国产不卡视频一区二区三区 | 关秀媚三级露全乳 | 探花视频免费观看高清视频 | 国产精品 色| 国产精品二区一区二区aⅴ污介绍 | 六月激情网 | 日韩精品一区二区三区免费视频观看 | 九九九九精品 | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月 | 国产综合区 | 欧洲中文字幕 | 男人天堂网在线视频 | 亚洲一区二区女搞男 | 亚洲娇小与黑人巨大交 | 精品一区二区三区在线视频 | 欧美激情性做爰免费视频 | 国产乱对白精彩 | 国产精品婷婷久久久久久 | 成年人免费看黄色 | 日日麻批免费40分钟无码 | youjizz.com最新| 国产一区二区三区精品视频 | 国产又黄又粗的视频 | xxxx999| 久久久久久久一区二区 | 黄色网址最新 | 亚洲国产精华液网站w | 成人一区二区免费视频 | 色综合天天综合网国产成人网 | 午夜免费毛片 | 日韩一卡二卡三卡 | 国内精品偷拍 | 亚洲精品国产综合99久久夜夜嗨 | 粗大的内捧猛烈进出小视频 | 美女视频一区 | 国产福利小视频在线观看 | 日本人与黑人做爰视频网站 | 国产天堂视频 | 很很干很很日 | 成人深夜福利 | 日韩一区二区三区在线看 | 日韩一区二区三区四区 | 婷婷色一区二区三区 | 久综合网 | 97影院手机版 | 亚洲字幕av一区二区三区四区 | 少妇性生交xxxⅹxxx | 蘑菇福利视频一区播放 | 少妇人妻精品一区二区 | 久久桃花网 | 亚洲欧洲精品一区二区三区 | 天天爽夜夜爽夜夜爽精品 | 日本三级视频 | www91成人| 69av网站| 亚洲老板91色精品久久 | 欧美伦理影院 | 欧美成人性色 | 成人午夜免费福利视频 | 国产精品国产三级国产a | 天天做天天爱天天爽综合网 | 一本到在线观看视频 | 少妇超碰| 国产洗浴女技师全套av | 1024久久| 老女人综合网 | 久久久久久免费毛片精品 | 亚洲一线二线三线久久久 | 日韩精品av久久有码一区浪潮 | 久草在线最新视频 | 能在线观看的av网站 | 欧美高清性xxxxhdvideosex | 最近中文字幕在线mv视频在线 | 黄色毛片视频免费 | 成人狠狠色综合 | 日本青草视频 | 国产我不卡| metart精品白嫩的ass | 大地资源中文在线观看官网第二页 | 男人激烈吮乳吃奶爽文 | 国产v日产∨综合v精品视频 | 精品日韩一区二区三区 | 人妻少妇偷人精品视频 | 草久网| 日韩理论午夜无码 | 青娱乐超碰在线 | 亚洲色图 校园春色 | 岳的好大精品一区二区三区 | 最大胆裸体人体牲交免费 | 国内精品x99av| 波多野结衣人妻 | 99国产精品久久久久久久日本竹 | 欧美黄网在线观看 | 99久久精品费精品国产一区二区 | 国产女人高潮视频 | 在线h片| 99精品全国免费观看视频 | 人人妻人人澡人人爽人人精品浪潮 | 不卡av在线免费观看 | 免费的a级毛片 | 国产一精品一av一免费 | av中文字幕免费在线观看 | 亚洲中字幕日产av片在线 | 国产精品国产馆在线真实露脸 | 免费一区区三区四区 | 91在线丨porny丨国产 | 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽 | 深夜天堂| mm131美女大尺度私密照尤果 | 交aaa免费视频 | 永久黄色网址 | 成人无码网www在线观看 | 久久在线视频免费观看 | 国产精品一品二区三区的使用体验 | 国产jjizz女人多水喷水 | 国产精品国产三级国产有见不卡 | 久久精品国产一区二区三区肥胖 | 99热免费观看 | 广州毛片| 亚洲精品高潮 | 青青草视频黄 | 区一区二区三区中文字幕 | 在线免费小视频 | 日韩午夜一区二区在线精品三级伦理 | 精品国产一区在线 | 国产最新在线视频 | 久久久久久久久久一区二区三区 | 国产网站免费观看 | 久草综合网 | 69午夜| 亚洲欧美日韩精品成人 | 韩日免费av| 国产精品一区二区含羞草 | 国产激情毛片 | 亚洲一区av无码专区在线观看 | www亚洲成人 | 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费 | 无码人妻精品一区二区三区不卡 | 97青娱国产盛宴精品视频 | 国产精品夜色一区二区三区 | 97在线视频免费人妻 | 国产成a人无v码亚洲福利 | 情侣偷偷看的羞羞视频网站 | 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片 | 国产精品久久久久7777按摩 | 国产精品一二三四五区 | 尹人综合网| 毛片网 | 日本h在线 | 欧美大荫蒂毛茸茸视频 | 探花国产 | 欧美精品久久久久久久久久 | av在线亚洲男人的天堂 | 一本久久精品一区二区 | 超碰天堂| 国内精品视频饥渴少妇在线播放 | 国产精品久久高潮呻吟声 | 中文字幕日韩精品亚洲七区 | 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟 | 中文字幕无码日韩专区 | 日本在线中文 | 欧美饥渴熟妇高潮喷水水 | 国产中年夫妇激情高潮 | 日本日皮视频 | 8888在线观看免费www | 日韩视频在线一区二区 | 成年人免费在线观看 | 欧美视频影院 | 永久免费av网站 | 国产精品一区二三区 | 欧美 日韩 国产在线 | 躁躁躁日日躁2020麻豆 | 国产91在线免费观看 | 亚洲一区二区免费视频 | 成人羞羞视频国产 | h黄动漫日本www免费视频网站 | 少妇精品一区二区 | 午夜小视频免费观看 | 色麻豆国产原创av色哟哟 | 久久中文字幕在线观看 | 性高朝久久久久久久3小时 av片在线观看 | 夜夜嗨av禁果av粉嫩av懂色av | 亚洲九九在线 | 欧美大片va欧美在线播放 | 午夜精品久久久久久久99热黄桃 | 天堂网www在线资源网 | 精品国产va久久久久久久冰 | 亚洲精品国产品国语在线观看 | 尤物网站在线 | 激情综合色综合啪啪开心 | 亚洲精品无码久久 | 国产特级淫片免费看 | 北条麻妃一区二区三区四区五区 | 国产女主播视频一区二区三区 | 亚洲成人国产 | 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777 | 久久久www影院人成_免费 | 久久久久久美女精品啪啪 | 女同理伦片在线观看禁男之园 | 夜夜草免费视频 | 欧美视频一 | 欧美成人a交片免费看 | 伊人情人成综合 | aaaa级片| 国产二级一片内射视频播放 | 狠狠躁天天躁综合网 | 国产传媒一区二区 | 国语对白乱妇激情视频 | 国产精品久久久久久久久久10秀 | 一本久久a久久精品亚洲 | 欧美精品在线播放 | 又黄又爽又刺激久久久久亚洲精品 | 91mvcool在线观看| 国产制服丝袜一区 | 久草在线视频在线 | 色综合久久久无码中文字幕波多 | 国产精品福利一区 | 福利视频午夜 | 日韩欧美综合一区 | 亚洲第一视频 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 国产精品无码成人午夜电影 | 午夜蜜汁一区二区三区av | 俄罗斯av在线 | 国产激情免费视频在线观看 | 丁香久久| yy6080久久伦理一区二区 | 性生交大片免费看视频 | 丰满人妻一区二区三区免费视频 | 五月婷婷久久综合 | 亚洲精品国产av天美传媒 | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 干片网在线观看 | 成人片在线免费看 | 宅男噜噜噜66网站在线观看 | 五月天综合久久 | 在线观看成人免费视频 | 日日干日日色 | 人人爱人人射 | 水果派av解说在线观看 | 91精品国产福利一区二区三区 | 亚洲国产精品一区二区三区 | 狠狠色丁香久久综合网 | 天天操天天操天天干 | 97免费在线 | 正在播放凉森玲梦88av | 男人av在线| 国产主播大尺度精品福利免费 | 欧美片免费网站 | 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆 | aa在线视频 | 一道本视频在线 | 国产伦精品一区二区三区男技 | 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片 | 91你懂的| 久久久久久欧美精品se一二三四 | 黄色男人的天堂 | jzzijzzij日本成熟少妇 | 成人片黄网站色大片免费观看 | 综合亚洲色图 | 精精国产xxxx在线观看主放器 | 亚洲香蕉av在线一区二区三区 | 66av欧美| 国产精品麻豆欧美日韩ww | 蜜臀91丨九色丨蝌蚪中文 | 巨大乳沟h晃动双性总受视频一区 | 中国广东少妇xxxx做受 | 国产精品黄色裸体片 | 国产乱xxⅹxx国语对白 | 国产综合在线观看视频 | 国产精品18久久久久久vr | 久久这里只有精品99 | 国产91丝袜在线观看 | 污污内射在线观看一区二区少妇 | 日日狠狠久久偷偷四色综合免费 | 亚洲aⅴ天上人间在线观看 亚洲aⅴ在线 | 在线看片资源 | 国产又粗又猛又色 | 日本一本久久 | 亚洲一区欧美日韩 | 在线观看中文字幕一区 | 久久亚洲国产精品五月天婷 | 国产欧美日韩中文久久 | 美女张开腿让男人桶爽 | 国产片av国语在线观看 | 国产偷窥熟女精品视频 | 欧美另类国产 | 婷婷深爱网| 人人爽人人爽人人片av免费 | 中文字幕第一页在线视频 | 狠狠色狠狠色综合 | 免费观看一级淫片 | 精品视频中文字幕 | 国产午夜精品一区二区 | 国产网红主播精品av | 国产一区二区三区a | 最新av网址在线观看 | 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林 | 久久69| 欧美在线观看视频一区 | 日韩三级在线观看 | 亚洲日本一区二区一本一道 | 亚洲高清专区 | 欧美色图校园春色 | 天堂69堂在线精品视频软件 | 又黄又爽又色视频免费 | 成年片在线观看 | 国产在线永久视频 | 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色 | 亚洲综合精品视频 | 国产乱码精品一区二区三区中文 | 亚洲男女视频 | 94av| 色国产精品一区在线观看 | av大全网站 | 久久肉色丝袜脚交 | 欧美99精品 | 亚洲精品久久一区二区三区 | 光明影院手机版在线观看免费 | a黄视频 | 懂色aⅴ精品一区二区三区 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月 | 激情综合激情五月俺也去 | 91原创视频 | 日韩狠狠 | 国产视频在 | 荫蒂添的好舒服视频囗交 | 美女喷液视频 | 成人看的毛片 | 欧美精品videos另类 | 久草国产在线观看 | 奇米第四色一二三四区 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久 | 国产精品久久久久久久久久久杏吧 | 成人做爰69片免费看网站野花 | 亚洲一区中文字幕永久在线 | 国外成人在线视频 | 国产精品16p | 日本三级中文 | 国产在线短视频 | 后宫妃h狠狠肉 | 天天av天天爽 | 在线精品亚洲欧美日韩国产 | 777色婷婷视频二三区 | 午夜精品射精入后重之免费观看 | 午夜网站在线观看 | 黄色天天影视 | 日本黄网在线观看 | 久久论理 | 麻豆精品在线视频 | 成人永久视频 | 日韩精品免费播放 | 日本久久一区二区 | 日韩一二三区视频 | 一本之道ay免费 | 亚欧日韩av| 九九热视 | 公妇乱淫免费观看 | 草草浮力影院 | 超碰资源在线 | 亚洲色图狠狠干 | 国产老少配bbbb搡bbbb | 亚洲午夜福利av一区二区无码 | 99热这里只有精品5 99热这里只有精品9 | 色老头一区二区 | 热久久亚洲 | 亚洲成年女人av毛片性性教育 | 色翁荡熄又大又硬又粗又视频 | 久久精品国产v日韩v亚洲 | eeuss国产一区二区三区四区 | 国产精品秘 | 成人美女黄网站色大色费全看在线观看 | 久久久噜噜噜www成人网 | 久草综合在线观看 | 97免费人做人爱在线看视频 | 噜啦噜色姑娘综合 | 欧美交换配乱吟粗大在线观看 | 首尔之春在线观看 | 男人扒女人添高潮视频 | 性欧美videos 另类喷潮 | 久久精品国产一区二区电影 | 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽 | 最新天堂中文在线 | 五月婷婷激情第四季 | 亚洲色图欧美在线 | 推油少妇久久99久久99久久 | 高大丰满毛茸茸xxx性 | 国产97色在线 | 日韩 | 日本少妇xx洗澡xxxx偷窥 | 国产精品福利久久 | 99re视频精品 | 精品香蕉久久久午夜福利 | 少妇人妻一级a毛片 | 国产成人一级片 | eeuss影院www在线窝窝 | 午夜寂寞少妇aaa片毛片 | 欧美成年视频 | 色猫咪免费人成网站在线观看 | 成人性视频免费看的鲁片 | 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃 | 久久久精品久久久久久96 | 人人妻人人玩人人澡人人爽 | 亚洲另类伦春色综合妖色成人网 | 在线看片免费人成视频无毒 | 天天想夜夜爽 | 狠狠操网址 | 国产精品色呦呦 | 播播网色播播 | 久久久久久婷 | 人妻在线日韩免费视频 | 无码人妻一区二区三区在线视频 | 爆操日本美女 | 精品人妻少妇一区二区 | 亚洲一级二级片 | 西西毛片| 久久久久久久女国产乱让韩 | 永久国产| 免费人成无码大片在线观看 | 亚洲一区二区三区四区五区不卡 | 美女屁股眼视频网站 | 国产一级淫片a按摩推澡按摩 | 成人伊人精品色xxxx视频 | 国产毛片一区二区 | 毛片91| 精品无码国产av一区二区三区 | 凹凸成人精品亚洲精品密奴 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 欧洲极品少妇 | 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲 | 亚洲综合毛片 | 熟妇人妻中文字幕 | 久久久久亚洲精品国产 | 成人精品一区二区三区中文字幕 | 久久中文精品视频 | 亚洲日韩av无码中文字幕美国 | 国产精品麻豆入口29 | 三级毛片在线看 | 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 蜜桃堂女性向av片在线观看 | 中国少妇内射xxxhd | 狠狠爱免费视频 | 成人在线视频在线观看 | 狠狠操人人干 | 国产高清av首播原创麻豆 | 亚洲国产精品久久久久爰色欲 | 国产成人无码免费看片软件 | 狠狠看| 欧美日韩水蜜桃 | 秦大爷的性生生活1一7 | 国产高清精品软件丝瓜软件 | 老司机午夜福利视频 | 国产精品高潮视频 | 在线观看污污网站 | 国产精品成人免费视频一区二区 | 天天干天天日 | 亚洲人成网站777色婷婷 | 亚洲欧美激情视频 | 男女乱淫真视频免费播放 | 美女天天干| 在线日韩欧美 | 国产盗摄精品一区二区酒店 | a级特黄毛片| 亚州激情视频 | 青青草在线视频免费观看 | 99久久国语露脸精品国产 | 视频国产在线 | 乱肉妇精品av | 国产chinesehd精品露脸 | 伊人精品在线视频 | 日韩欧美一区二区三区视频 | 国产91视频在线观看 | 久久精品国产99国产精品澳门 | 亚洲色精品vr一区区三区 | 国产盗摄夫妻原创视频在线观看 | 欧洲成人综合网 | 四虎永久免费地址 | 欧美日韩不卡一区二区 | 久久综合狠狠综合久久综合88 | 永久黄网站色视频免费直播 | 一级做a爱片性色毛片www | 99视频在线观看视频 | 亚洲无av在线中文字幕 | 亚洲国产日韩欧美在线观看 | 人妻熟女欲求不满在线 | 全球av在线 | 国产香蕉视频在线 | 91在线播放视频 | 亚洲乱码av中文一二区软件 | 久久精品国产精品亚洲38 | 牛牛av在线 | 字幕网在线观看 | 四虎少妇做爰免费视频网站四 | 日韩精品网 | 日韩内射美女人妻一区二区三区 | 青青草成人免费在线视频 | av黄色国产 | 7777奇米影视| 欧美激情在线狂野欧美精品 | 2014亚洲天堂 | 天堂久久网| 欧美永久视频 | 热久久久久久久 | 在线观看免费视频一区 | 啪啪在线视频 | 337p粉嫩大胆色噜噜噜噜 | 黄色大片网站在线观看 | 韩国三级视频在线观看 | 99九九99九九九视频精品 | 日韩欧美一区二区三区黑寡妇 | 欧美人与禽猛交狂配1 | 毛片最新网址 | 老女人x88av导航 | 成人在线网址 | 日韩一级欧美 | 一本一道av无码中文字幕﹣百度 | 乱码一区二区三区 | 91久久精品人人做人人爽综合 | 欧美日韩三 | 国产肉体xxxx裸体137大胆 | 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽 | 午夜视频在线播放一三 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 欧美日韩二区三区 | 无套内射蜜桃小视频 | 亚洲日韩va无码中文字幕 | 久久久精品波多野结衣 | 天天躁日日躁狠狠的躁天龙影院 | 久久精品探花 | 国产美女无遮挡免费 |