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質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇一
1，加工部搖臂鉆工序操作工汪睿在加工制作一件dkb400錐度支架時，支架上的一個導輪套安裝螺孔加工后與導輪套配合間隙偏大，不能滿足工藝要求，造成該支架不合格。較為嚴重的是汪睿在未做自檢和未告知本部門負責人及檢驗人員的情況下，不合格的支架分別轉入了油漆和裝配工序。通過對事故進行分析，主要原因是員工責任心不強，缺乏工作經驗，未將搖臂鉆鎖緊裝置鎖緊或支架固定不牢，鉆孔時鉆床或支架發生擺動導致螺孔尺寸不合格。
2，加工部搖臂鉆工序操作工汪睿在加工一臺dkm280fz機工作臺的接水孔時，因未認真查看工藝圖紙和未對所選用的鉆頭進行驗證而盲目作業，誤將標準尺寸為φ24.3mm的接水孔加工成了φ28mm，導致工作臺不合格，其主要原因是操作工責任心不強，對常用的鉆頭未作醒目標識、存放不規范，鉆孔時未對鉆頭尺寸進行驗證。
事故發生后，技術部、加工部分別對不合格的錐度支架及工作臺進行了技術鑒定，作出了補救、修復使用的結論。此次事故雖未造成大的經濟損失，但反應出員工質量意識與公司質量管理體系的要求還存在較大差距，生產和檢驗部門在質量管理方面存在管理不嚴，監督不夠等薄弱環節。
為了嚴肅工藝紀律，教育本人，警示全體員工嚴格遵守工藝紀律和操作規范，確保質量管理體系在生產源頭的有效運作，公司決定：
1，對加工部員工汪睿給予通報批評并處于20元經濟處罰;
2，對質量管理負有不可推卸責任的加工部經理陳金富給予通報批評;
3，對未能及時發現、檢驗(查)、造成不合格品流入下工序的品質保障部檢驗員張立停給予通報批評。
希望公司全體員工引以為戒，各部門在今后的工作中加大生產源頭的質量管理力度，嚴格執行工藝規范和檢驗標準，進一步做好質量管理宣貫和培訓工作，全面提升質量管理水平，杜絕重大質量事故的發生。
公司總師辦
201x-6-24
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇二
九月十七日上午，公司總師辦質量管理人員在加工部生產現場向部門負責人了解、詢問零部件加工質量相關問題時，得知加工部極個別員工由于質量意識淡薄，工作責任心欠缺，發生兩起質量責任事故。于當日下午總師辦會同加工部負責人，事故當事人在生產部辦公室對事故原因進行了分析，現將具體情況通報如下：
1，加工部搖臂鉆工序操作工汪睿在加工制作一件dkb400錐度支架時，支架上的一個導輪套安裝螺孔加工后與導輪套配合間隙偏大，不能滿足工藝要求，造成該支架不合格。較為嚴重的是汪睿在未做自檢和未告知本部門負責人及檢驗人員的情況下，不合格的支架分別轉入了油漆和裝配工序。通過對事故進行分析，主要原因是員工責任心不強，缺乏工作經驗，未將搖臂鉆鎖緊裝置鎖緊或支架固定不牢，鉆孔時鉆床或支架發生擺動導致螺孔尺寸不合格。
2，加工部搖臂鉆工序操作工汪睿在加工一臺dkm280fz機工作臺的接水孔時，因未認真查看工藝圖紙和未對所選用的鉆頭進行驗證而盲目作業，誤將標準尺寸為φ24.3mm的接水孔加工成了φ28mm，導致工作臺不合格，其主要原因是操作工責任心不強，對常用的鉆頭未作醒目標識、存放不規范，鉆孔時未對鉆頭尺寸進行驗證。
事故發生后，技術部、加工部分別對不合格的錐度支架及工作臺進行了技術鑒定，作出了補救、修復使用的結論。此次事故雖未造成大的經濟損失，但反應出員工質量意識與公司質量管理體系的要求還存在較大差距，生產和檢驗部門在質量管理方面存在管理不嚴，監督不夠等薄弱環節。
為了嚴肅工藝紀律，教育本人，警示全體員工嚴格遵守工藝紀律和操作規范，確保質量管理體系在生產源頭的有效運作，公司決定：
1，對加工部員工汪睿給予通報批評并處于20元經濟處罰;
2，對質量管理負有不可推卸責任的加工部經理陳金富給予通報批評;
3，對未能及時發現、檢驗(查)、造成不合格品流入下工序的品質保障部檢驗員張立停給予通報批評。
希望公司全體員工引以為戒，各部門在今后的工作中加大生產源頭的質量管理力度，嚴格執行工藝規范和檢驗標準，進一步做好質量管理宣貫和培訓工作，全面提升質量管理水平，杜絕重大質量事故的發生。
公司總師辦
201x-6-24
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇三
xx縣糧油有限公司、湖南省水電設備制造有限公司等51戶企業、分支機構、營業單位、個人獨資企業(名單附后，以下簡稱企業)，成立后無正當理由超過6個月未開業、自行停業連續6個月以上一案，其行為違反了《中華人民共和國公司法》第二百一十一條第一款“公司成立后無正當理由超過六個月未開業的，或者開業后自行停業連續六個月以上的”和《中華人民共和國個人獨資企業法》第三十六條所列的“個人獨資企業成立后無正當理由超過六個月未開業的，或者開業后自行停業連續六個月以上的，吊銷營業執照。”所列開業后自行停業連續六個月以上的有關規定。本局于20xx年6月8日依法向上述企業公告送達了東市監《行政處罰聽證告知書》，上述企業在法定期限內未向本局進行申述和申辯，也未要求聽證。
依據《中華人民共和國公司法》第二百一十一條第一款 、《中華人民共和國個人獨資企業法》第三十六條之規定，本局依法對上述51家企業作出吊銷營業執照的行政處罰決定。處罰決定書自本公告發布之日起經過60日視為送達。上述企業應當依法組織清算，停止與清算無關的經營活動，自清算結束之日起30日內向本局申請注銷登記，上述企業設立的非法人分支機構，應當停止經營活動，依法辦理注銷登記;上述企業投資設立的相關企業應當依法辦理變更登記或注銷登記。如不服吊銷處罰決定，可自處罰決定書送達之日起60日內，向永州市工商行政管理局或者永州市xx縣人民政府申請復議，也可以自處罰決定送達之日起六個月內直接向人民法院提起訴訟。
本公告內容同時在我局一樓大廳布告欄以及“xx縣人民政府網站”(網址：)的“通知公告”欄向社會公告。聯系電話：0746-422。
特此公告
xx縣市場和質量監督管理局
20xx年6月24日
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇四
為深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會“全面履行政府職能”、“法定職責必須為”的要求，切實履行財政部門會計監督職責，依據《中華人民共和國會計法》和《中華人民共和國注冊會計師法》，20xx年財政部統一組織全國35個財政監察專員辦事處和西藏自治區財政廳(以下統稱專員辦)，對中央企業、上市公司、民營及外資企業等共計78戶企業和25家證券資格會計師事務所(含分所)開展了會計監督檢查。
一是圍繞深化通信行業改革、營業稅改征增值稅試點，為促進通信企業提高會計核算、財務管理水平，保障國家財稅政策的貫徹執行，組織13家專員辦對中國移動通信集團公司進行了聯合檢查。
二是圍繞涉及廣大群眾切身利益的“看病難、看病貴”問題，為治理藥價虛高、推動醫藥衛生體制改革提供第一手資料，組織8家專員辦對中國醫藥集團總公司進行了聯合檢查，組織13家專員辦對在行業內影響較大的13家醫藥生產流通企業開展了聯動檢查。
三是為推動注冊會計師行業健康發展，有效提升會計師事務所執業風險意識和質量控制水平，組織8家專員辦對安永華明會計師事務所開展檢查，完成了對國際“四大”成員所的輪查，并組織13家專員辦對瑞華會計師事務所開展了聯合檢查。
檢查表明，企業財務會計工作規范化程度逐年提高，注冊會計師行業執業質量不斷提升，其中：中央企業重視會計核算和財務管理工作，切實強化內部控制和風險防范，較好地執行了會計準則制度和國家財稅政策;上市公司注重執行會計準則和內部控制規范，會計信息質量和信息披露比較規范;證券資格會計師事務所全面完成特殊普通合伙轉制后，一體化管理程度進一步提高，激勵約束機制更加健全，較好發揮了審計鑒證作用。
但檢查也發現，部分企業在財務會計、內部控制、財稅政策執行等方面仍存在一些問題，需要引起高度重視。
一是個別中央企業下屬機構存在會計核算不規范、財政補助資金管理不到位等問題。其中：中國移動中移電子商務有限公司將應于20xx年、20xx年確認的結算收入1.5億元在20xx年確認;中國醫藥集團總公司下屬個別公司采取購銷零差價模式，多計收入、成本3.92億元;中國煤炭進出口公司將未取得采礦權證的投資款1.6億元在“其他應收款”科目長期掛賬，未計提減值準備。
二是部分上市公司、民營和外資企業存在虛列支出套取費用、滯繳少繳稅款等問題。其中：蘋果電腦貿易(上海)有限公司少計收入87.99億元、少繳稅款4.52億元;石藥集團有限責任公司部分子公司多計銷售收入1.17億元;貴州百靈企業集團制藥股份有限公司以虛假發票報賬959萬元。
三是部分證券資格會計師事務所內部管理、質量控制存在薄弱環節，暴露出專業判斷不合理、審計程序執行不到位、審計證據不充分等問題，個別會計師事務所存在品牌管理混亂、會計核算錯誤、以不合規發票報銷費用等問題。
針對檢查發現的問題，財政部及相關專員辦在集中審理、專家論證、征求有關部門建議并聽取被檢查單位意見的基礎上，依法依規依程序下達了處理處罰決定，責令被檢查單位認真整改，調整會計賬務，補繳相關稅款，并對有關企業和責任人予以罰款等行政處罰。財政部及相關專員辦對存在執業質量問題的會計師事務所依法責令整改，對相關注冊會計師予以警告的行政處罰。同時，財政部堅持寓服務于監督的理念，通過約談、通報、下發管理建議書等多種形式督促被查單位改進管理。相關企業和會計師事務所已按要求進行整改，并進一步健全內部控制、全面提升管理水平。
今后，財政部將切實履行法律賦予的會計監管職責，堅持依法、統一監管，積極創新事中事后監管方式，大力推廣隨機抽查機制，探索建立誠信檔案和黑名單制度，進一步完善單位內部監督、注冊會計師審計監督和政府會計監督“三位一體”的監督體系，在維護統一、透明、公允、擇優的會計秩序，促使市場主體自覺守法和營造公平競爭環境等方面發揮應有作用。
附件：20xx年度會計監督檢查處理處罰及整改落實情況
財政部
20xx年8月31日
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇五
根據國家相關規范和我局《質量安全檢查管理制度》等相關規定，7月下旬，我局總工辦組織專家對財政投資在建項目進行了例行檢查。現依據檢查結果，對其中問題較嚴重的單位作出如下違約處罰：
一、針對檢查中出現的項目經理不到崗履責的情況，給予承建臨湖三期第三標段施工單位合肥義興建安公司、承建臨湖三期第一標段施工單位安徽省第一建筑工程公司、承建公安分局培訓中心施工單位安徽湖濱建設集團金煌建筑安裝有限公司、承建錦繡小學三期施工單位合肥市同創建設工程有限公司、承建區中小學維修改造施工單位安徽天雁建筑裝飾有限公司各違約罰款人民幣3000元、給予承建合肥聯想集團供熱一、二標段施工單位中化二建集團有限公司違約罰款人民幣6000元。
二、對檢查中出現的專職安全員不到崗履責的情況，給予承建臨湖三期第三標段施工單位合肥義興建安公司、臨湖三期第三標段施工單位安徽省第一建筑工程公司、出口加工區綜合辦公樓施工單位安徽省第一建筑工程公司、建工學院排水工程施工單位安徽省國元建工集團有限公司、濱河小區一期東區施工單位安徽常青建設集團有限公司、聯想供熱一標段施工單位中化二建集團有限公司、聯想供熱二標段施工單位中化二建集團有限公司、區中小學維修改造施工單位安徽天雁建筑裝飾有限公司各違約罰款人民幣20xx元。
三、對承建公安分局培訓中心工程、臨湖三期第三標段工程、錦繡小學三期工程的施工單位質量安全管理整體評價為“差”。給予施工單位安徽湖濱建設集團金煌建筑安裝有限公司、合肥義興建安公司、合肥市同創建設工程有限公司通報批評并各違約罰款人民幣3000元。對于監理不力、審核把關不嚴，給予安徽人和項目管理有限責任公司、合肥市監理公司、安徽天翰工程咨詢有限責任公司、安徽志成建設監理公司通報批評并各違約罰款人民幣3000元。
請各項目違約單位到行政財務部繳納違約罰款。各施工單位于20xx年8月15日前整改完畢，逾期沒有整改完畢的單位將加重處罰。
特此通報
合肥經濟技術開發區重點工程建設管理局
八月二日
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇六
根據國家相關規范和我局《質量安全檢查管理制度》等相關規定，7月下旬，我局總工辦組織專家對財政投資在建項目進行了例行檢查。現依據檢查結果，對其中問題較嚴重的單位作出如下違約處罰：
一、針對檢查中出現的項目經理不到崗履責的情況，給予承建臨湖三期第三標段施工單位合肥義興建安公司、承建臨湖三期第一標段施工單位安徽省第一建筑工程公司、承建公安分局培訓中心施工單位安徽湖濱建設集團金煌建筑安裝有限公司、承建錦繡小學三期施工單位合肥市同創建設工程有限公司、承建區中小學維修改造施工單位安徽天雁建筑裝飾有限公司各違約罰款人民幣3000元、給予承建合肥聯想集團供熱一、二標段施工單位中化二建集團有限公司違約罰款人民幣6000元。
二、對檢查中出現的專職安全員不到崗履責的情況，給予承建臨湖三期第三標段施工單位合肥義興建安公司、臨湖三期第三標段施工單位安徽省第一建筑工程公司、出口加工區綜合辦公樓施工單位安徽省第一建筑工程公司、建工學院排水工程施工單位安徽省國元建工集團有限公司、濱河小區一期東區施工單位安徽常青建設集團有限公司、聯想供熱一標段施工單位中化二建集團有限公司、聯想供熱二標段施工單位中化二建集團有限公司、區中小學維修改造施工單位安徽天雁建筑裝飾有限公司各違約罰款人民幣20xx元。
三、對承建公安分局培訓中心工程、臨湖三期第三標段工程、錦繡小學三期工程的施工單位質量安全管理整體評價為“差”。給予施工單位安徽湖濱建設集團金煌建筑安裝有限公司、合肥義興建安公司、合肥市同創建設工程有限公司通報批評并各違約罰款人民幣3000元。對于監理不力、審核把關不嚴，給予安徽人和項目管理有限責任公司、合肥市監理公司、安徽天翰工程咨詢有限責任公司、安徽志成建設監理公司通報批評并各違約罰款人民幣3000元。
請各項目違約單位到行政財務部繳納違約罰款。各施工單位于20xx年8月15日前整改完畢，逾期沒有整改完畢的單位將加重處罰。
特此通報
合肥經濟技術開發區重點工程建設管理局
八月二日
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇七
因近期我公司車間生產的產品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.
原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.
希望所有員工要認真工作,特別是要提高質量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現此類事件,公司將會嚴肅處理.
部門名我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規定第x條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。
(簽署人簽名、蓋章)
xx年xx月xx日
質量處罰通報 質量處罰通報該如何回復篇八
因近期我公司車間生產的產品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.
原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.
希望所有員工要認真工作,特別是要提高質量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現此類事件,公司將會嚴肅處理.
部門名我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規定第x條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。
x年xx月xx日
