人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
總務處工作計劃篇一
總務處工作本著"服務于教學,服務于師生"的原則,緊緊圍繞學校工作中心,進一步強化后勤內部管理機制,認真做好后勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校財物的管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,把優質高效的服務工作作風落到實處,使后勤工作在制度化、規范化、高效化方面有新突破。
1.總務工作必須做好為教學服務,為師生的生活服務。
2.認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養和維修工作,保證教育、教學、生活的順利進行。
3.做好學校財產的登記工作,做到賬賬相符、賬物相符。
1.開學初,確保教學第一線的教學用品、辦公用品及時發放到位,使教育教學工作正常開展。
2.開學初、學期結束都分別對各班級的財產進行核查并登記注冊,確切的落實財產包干責任制管理。
3.及時對學生損壞的桌椅、門、鎖、窗、水電等設施進行維修,保證學生正常上課。
4.進一步加強對全校教工的考勤工作,做到實、準公平公正。
總務處要認真抓好校園的綠化工作,對校園內現有草樹木及時督促養護人員修剪、對現有的花池花盆等要進行育苗栽種,全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的良好習慣,自覺維護校園綠化環境。
1.對學校新增的財產進行登記、造冊,強化財產管理,使學校財產管理逐步走上規范化,明細化,專業化,嚴防學校財產的流失。
2.加強節水、節電教育,同時加強巡查管理力度,對師生中出現的浪費現象進行批評教育,對水電設備出現的問題及時維修。
3.規范物品采購的流程。各職能部門因工作需要的物品,先向分管領導申請,交總務處匯總,然后由校長審核,再由總務處具體購置,并做好入賬記錄。
檢修維護學校的各項設施,也是總務處的主要工作,我們要在不影響正常教學工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學工作正常進行和延長學校財產的使用壽命做出努力。繼續落實學校綜合治理工作,在新學期開學前全面檢修全校水電線路,及時解除存在隱患。平時要堅持做到周小檢查、月大檢查的工作制度,發現問題及時處理,防患于未然。
1.學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自愿的原則,堅決杜絕亂收費現象。
2.做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。
3、搞好一年一度的財政預算,嚴格執行預算方案,使用學校的經費,在做好開源節流的同時,實行校長一支筆審批制度,學校所有的開支項目應做到有經手、驗收及校長審批。嚴格按照學校財務制度辦事,將資金主要使用在正常辦公及改善辦學條件等方面。
總之,總務后勤人員要努力熱情待人,以身作則,以高度的事業心和責任感,主動開展各項工作,依靠全體員工把后勤工作搞好,為實現學校的教育教學計劃作出應有的貢獻。
總務處工作計劃篇二
本學期學校總務工作堅持以學校工作計劃為指導,全面落實學校工作計劃,堅持后勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心,以為教育教學服務,為教科研服務,為師生服務為宗旨,以提高后勤職工隊伍素質為抓手,強化總務后勤工作的規范管理,確保后勤工作保障有力,服務到位,努力提高后勤服務工作質量,為師生創造一個良好的工作,學習和生活環境。為創造一個和諧校園而努力。
1,堅持"以人為本",強化隊伍建設。后勤服務人員是學校組成的一部分,他們的素質關系到學校的整體素質,后勤工作人員也要加強學習,努力提高自身素質。總務處經常組織后勤工作人員認真學習崗位規范,使他們思想觀念與時俱進,跟上時代步伐,思維方式與時更新,思維層次與時提升,進一步增強服務觀念,明確服務宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位,用自己良好的言行,優良的服務質量贏得師生的滿意與贊譽。完善后勤方面和各項規章制度。
2,加強后勤人員的安全教育。
3,加強校園環境建設,完善學校發展規劃。
4,抓好學生伙食管理,關心師生生活。對師生伙食從采購到制作進行全過程監督管理,嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作,不斷學習鉆研,提高廚藝,精心制作,切實提高伙食質量,努力使師生滿意。總務處要經常深入了解師生需求,及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。
5,在住宿生的各項管理上,力求在原有基礎上,使住宿生的生活習慣,學習習慣,行為習慣再上一個臺階,讓家長放心,學生安心。
6,堅持勤儉辦學,嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關,杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上,從學校實際出發,做好校長參謀,嚴格核算,做到合理開支,統籌兼顧,保證重點。嚴守財務制度,辦事堅持廉潔奉公,嚴格采辦手續,積極推行財務公開,增強財務工作的透明度。
7,加強校產管理,充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責,做到室室有人管,物物有人管,建立物產保管使用責任制度,堅持誰使用誰負責保管,誰損壞誰負責賠償的原則,對一些損耗品的領用,登記與核銷,做到合理規范。強化維修管理意識,對學校各項設施設備定期檢修,做好保養維修工作,延長促用壽命,提高使用效率。
8,嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費,收費標準公布上墻,增強收費工作的透明度。嚴格貫徹"一費制"制度,不亂收費。
1,做好課簿本的發放工作,保證學生的課簿本到位。
2,配備好辦公用品,衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作,為各班級配備和安裝好電教器材,配備好課桌凳。
3,檢查班級,各處室的電燈,門窗玻璃,課桌凳,利用假期進行維修,保證開學時能正常使用。
4,做好學生的飲水機消毒工作,保證學生能飲到清潔衛生水。
5,食堂將進一步提高代伙生,住宿生的伙食及服務質量。
1,加強校園管理,提高校園環境衛生,對花草,樹木定期除草,施肥,修剪。
2,加強校產管理及專用教室的設備,設施管理,定人,定崗,責任到人。
3,加強學校門衛和住宿生宿舍保衛人員管理。
4,總務處做好防電,防火,防盜有措施,確保學校財產及師生的人身安全。
5,加強對班級,各處室電教儀器和設備的管理,杜絕開無人燈和電扇,強化節約用電,用水的意識。
總務處工作計劃篇三
以貫徹落實黨的十八大精神和踐行社會主義核心價值觀為指導,遵循學校總體工作思路,繼續推進“技能校園、創新校園、智慧校園、和諧校園”建設工作,始終堅持“以人為本,服務育人”的思想,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,認真做好后勤服務、財務管理、物資設備管理、環境衛生管理等各項工作,為學校的教育、教學工作提供強有力的后勤保障。
圍繞學校工作中心,進一步鞏固和發展近年來后勤服務取得的管理成果,積極探索職業學校后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平,力爭進一步完善服務設施,力爭進一步提高服務質量,力爭進一步提高服務效益,為學校拓寬發展空間添磚加瓦。
1、規范后勤管理,增強服務意識。全體后勤人員必須樹立師生利益至上的服務觀,從學校整體利益出發,把師生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,進一步明確后勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,堅持管理育人、服務育人的方向,勤奮踏實工作,關心愛護學生。認真制定落實崗位責任制,進一步細化崗位職責,做到分工具體職責明確,做到事事有人管,事事有人干,事事有記錄,事事有落實,爭取打造一支“勤快、務實、高效、優質”的后勤工作隊伍。
2、切實抓好后勤常規管理工作。加強對物業公司督查,細化校園保潔的任務和人員分配,確保教學區域全天候整潔,積極開展綠化美化校園,亮麗校園的活動,把創建文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作,確保環境凈化、美化、綠化。加強師生飯堂管理,完善膳食管理委員會的工作制度,充分利用微信群“輕工美食群”,讓微信群成為學生和食堂、學校總務處的一個實時交流平臺,切實可行的改善食堂各項工作。統籌協調,做好師生工作生活的后勤保障。做好校園水電供應管理,注重日常維護工作,保障教育教學工作順利開展。
本學期繼續鞏固 20xx年“創建節約型校園,倡導健康低碳生活”主題教育活動成果,促進同學們形成“以勤儉節約為榮,以奢侈浪費為恥”的.良好觀念和習慣。
3、嚴格財經紀律,加強財務管理。加強財務管理,嚴格財經紀律,做到公開透明,合理開支,厲行節約,勤儉辦校。認真做好經費支出的預算、計劃,規范支出范圍,實行經費開支的申報制度,做到先申請后開支,嚴把審查關,嚴格執行報賬流程,不得“先斬后奏”。組織做好教育教學設備的建設維護工作,嚴格落實學校采購工作制度,按章辦事,加強采購過程管理,提高資金使用效益。認真落實中央“八項規定”,嚴禁一切與教學無關的開支,特別要加強校外接待用餐管理,因工作需要的用餐,原則上安排在學校飯堂。嚴格落實學校采購工作制度,按章辦事,加強采購過程管理,提高資金使用效益,確保學校經費合理合法使用,服務教學。
4、認真抓好校園資產管理工作。進一步明確財產管理責任,做到責任到人,物盡其用。繼續做好對固定資產增減工作的登記,定期定時進行固定資產的核對工作,做到帳、物相符,嚴防學校財產的流失。繼續規范強化物品的采購和保管制度,做好“申購——驗收入賬——入庫——領用”的購物采購流程。盡力做好對學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配工作,宿舍損壞公物及時維修及時賠償,培養學生的公共財產愛護意識。規范公共財產、公共設施的管理。對低值易耗物品的管理工作,從嚴要求,嚴格執行審批、發放手續。
5、切實抓好學校安全工作。總務處要在學校“安全工作領導小組”的組織框架下,完善應急預案制度和管理措施,高度重視安全衛生防范工作,定期不定期安排全面檢查、專項檢查等,發現問題及時整改。一是要維護消防設施設備,加強消防專項檢查,每學期做好應急安全疏散演練。維護好學校水電、各教學設施、器材的正常使用功能;二是要抓好后勤安保人員的管理,加強門衛制度建設,落實安保人員工作職責,建立外來人員登記制度;三是要做好安全檢查,加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。同時充分發揮全員管理的作用,增強師生的自我保護意識,做好防火、防盜、防電、防毒相關工作,全面保證學校安全。
6、重視師生健康教育。及時做好學生健康檢查跟蹤處理以及流行病防控工作,并協助學生處做好健康教育工作。
本學期繼續加強晨檢制度落實和疾控記錄,加強對春季腹瀉、登革熱、若如病毒的防控工作,利用宣傳欄、廣播等形式,進行知識宣傳,并定期對共公場進行消毒,杜絕疾病流行隱患,保障了師生的身體健康。加強每天對食堂的食品安全、環境衛生的監督,確保食品衛生安全,保障師生就餐環境。
7、按進度認真執行好20xx年預算。20xx年上半年,我校預算幾個專項用來完善辦學條件,為專業創新發展助力。
a、申請市維修專項資金90多萬進行消防改造。
b、安裝食堂、體育館、課室的空調設備。
c、做出運動場改造方案。
d、更新一個電腦機房。
e、完善國際商務室建設。
f、對學校建筑物進行防雷檢測。
g、申請市專項資金完善中西餐實訓室。
h、美化校園環境改造項目。
總務處工作計劃篇四
為樹立職工全心全意為教學服務和師生生活服務的思想,進一步增強后勤人員的責任心和事業心,使各項工作都能夠認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。努力打造一支思想覺悟、業務素質、戰斗力強的隊伍,為做好學校教育教學的有利后盾而努力。
進一步明確本處內工作人員的崗位職責,既要有分工,又要有相互協作。加強對工作人員的工作檢查,幫助他們解決工作中的困難,在條件成熟時將建立考核制度。
1、加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質
后勤管理工作多數具有很強的服務屬性,因此人員的素質要求是十分重要的。后勤所做的很多工作是無法計量、無法表述的,如果沒有一定的自覺性、奉獻精神,工作沒有主觀能動性,工作中沒有很好地協作精神,將無法適應后勤工作的特殊性,加強政治理論學習和業務素質的學習,掌握相關技能、提高管理能力、樹立風雨同舟的合作意識和創新意識,才能更好的服務育人,為學校各項工作的開展奠下基礎。
2.提高服務意識,樹立服務育人的思想
樹立為全校師生服務的思想意識,深入一線,不怕苦、不怕累,并深化職工的崗位責任心,讓每位職工都有高度的主人翁精神,服務育人。
根據學校迎教學評估及創建省精神文明單位學校將做好以下幾項工作:
1.對原有規章制度重新審查、充實、完善、使之真正發揮作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到約束管制的作用,并在實行中不斷糾正偏差,不斷提升后勤服務工作的檔次和水平。
2.繼續認真管理北擴的建筑工程,保證按時保質完工,評估前投入使用。
3.進行省級園林式學校建造、全面地規劃學校的綠化狀況。使可綠化地帶綠化率達100%,給全校師生提供良好的校園環境。
4. 加強食堂質量管理,確保安全,防微杜漸,平抑物價上漲,保證學生的就餐環境良好。
5.對校園的衛生死角(如學校小門后、食堂東邊和草場后面場地等)場所進行徹底整理,使校園每處都干凈無紙屑、堆積垃圾、建筑垃圾等。
6.加強固定資產管理:對校園內、辦公室內所有固定資產進行全面清查,進一步完善資產的采購、保管、維護、使用等。管好校舍校產是總務人員的重要職責,一定要做到帳帳相符、帳物相符,記賬規范,電腦帳完備。
7. 執行水、電、暖等安全檢查制度,對全校的電網、水管道堅持經常性檢查,做到有檢查、有登記、有反饋、有整改。接到水電報修電話及時處理,保證最快投入使用,為師生的生活解決后顧之憂。
8.創建節約型校園,努力構建節約型社會。
9.其他工作按部就班,穩定發展。
總之,本學年總務處將認真貫徹上級有關部門的精神,在學校黨、政的領導下,團結本處的所有工作人員,進一步調動本處內工作人員的積極性,配合學校其他處室,以服務教學,服務師生為宗旨,以完成迎評估及爭創省精神文明單位工作為重點,力求總務工作高效運轉,使后勤的服務質量和水平再上臺階。
總務處工作計劃篇五
總務處以學校工作計劃為指導,在學校校長室的統一領導下,進一步明確“服務于教學,服務于師生”的原則。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,全心全意為師生生活服務的宗旨,進一步強化后勤內部管理機制,認真做好后勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校安全管理、食堂食品安全衛生管理、學校財物的管理,財務管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,把優質高效的后勤服務工作作風落到實處,使后勤工作在制度化、規范化、高效化方面有新突破,再上新臺階。
1、總務工作必須做好為教學服務,為師生的生活服務。
2、認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養和維修工作,保證教育、教學、生活的順利進行。
3、抓好學校食堂和超市的食品管理、水電管理工作,杜絕事故的發生。
4、加強學校的校舍安全管理工作,做好學校安全排查工作。
(一)抓好食堂管理工作。加強食堂伙食的檢查與監督力度,發現問題及時處理,確保食品衛生安全,杜絕事故。加強食堂和超市的環境管理和個人衛生管理,保持環境的優美和整潔,認真抓好工作人員的個人衛生工作,保持穿著整潔。及時征求師生的建議與意見,不斷改進食堂和超市工作,做到讓師生滿意。
(二)抓好校產的常規性管理。總務處后勤人員要時刻關注學校所有硬件的安全,經常檢查,發現問題,及時解決,及時做好維修工作,做到能修則修,能代則代,降低維修的成本,維修人員在維修中要力爭做到小修不隔夜,大修不隔天,如果修不好,要及時上報分管領導,提高服務效率,并根據維修情況,提出校產維護意見。
(三)加強收費管理,合理使用資金。
1、學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自愿、家長簽字的原則,堅決杜絕亂收費現象。
2、做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。
(四)加強校園綠化、衛生管理。總務處要認真抓好校園的綠化工作,對花草樹木的生長情況經常關心,及時督促養護人修剪、施肥、鋤草、施藥等。全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的良好習慣,自覺維護校園綠化環境。
總之, 總務后勤人員要努力熱情待人, 以身作則, 以高度的事業心和責任感, 主動開展各項工作, 依靠全體員工把后勤工作搞好,為實現學校的教育教學作出應有的貢獻。
七月份:
1、召開總務處后勤工作人員會議
3、清理化糞池,維修教寢室門窗
4、學校報名工作的布置與安排
5、食堂和超市的籌備,工作人員的招聘,上崗培訓等
6、添置必備的辦公用品和物品發放、領取工作
7、校園內雜草雜物的清理,迎接新生到校
八月份:
1、抽水塔更換過濾石英砂
2、電工房發電設施的檢修
3、教學樓、辦公樓桌椅的清理
4、布置與安排8月考考場
5、配合各處室做好學校的各項有關工作
九月份:
1、班級和寢室的調整與清理
2、制定節約型學校的實施方案
3、收取學校門面租金
4、簽訂后勤臨聘人員合同
5、布置與安排9月考考場
十月份:
1、學校食堂和超市的問卷調查和統計
2、學校電動伸縮門的維修
3、學校教職工宿舍樓的安全排查
4、配合各處室做好學校的各項有關工作
十一月份:
1、落實節約型學校的實施方案的各項措施
2、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作
3、落實建設潔雅型學校方案的各項措施
4、布置與安排期中考考場
5、配合各處室做好學校的各項有關工作
十二月份:
1、學生宿舍用電安全檢查
2、布置與安排12月考考場
3、迎接元旦的相關布置
4、協助各處室做好日常各項工作
元月份:
1、召開總務處后勤工作人員會議
2、布置與安排期末考考場
3、學校水電安全檢查
4、食堂和超市工作人員安全會議
5、學校迎新春的相關布置
6、校園內雜物清理,相關物品的回收登記保存
總務處工作計劃篇六
總務處在黨總支、校長室的領導下,將以科學發展觀為指導,帶領全體后勤職工,堅持全心全意為師生服務的基本宗旨,不斷改進完善為師生服務的措施和做法,努力提升為師生服務的水平,著力打造一支高素質后勤隊伍;使總務后勤工作做到服務至上,保障有力,師生滿意。
1、要求全體后勤職工,加強理論學習,提高服務本領,不斷提高后勤職工思想、業務等整體素質。增強后勤人員工作責任性,要求每一位員工以主人翁的身份努力做好自己工作。2、樹立榜樣,典型引路。大力弘楊團結向上,獎勤罰懶的正氣。做到快速反應,能辦的事絕不拖拉。不能辦的事想方設法盡快辦,讓員工們真正做到急教學所急,想師生所想,全天候、全時間、全方位服務于師生一線,做到學校只要有師生在,就有后勤職工服務在。哪里需要哪里就有我們后勤職工的身影。3、加強監督考核,建立優勝劣汰機制,進一步明確任務要求,提高全體職工崗位工作質量。根據校長室要求,注重完善后勤考核機制,仍堅持分二小組不定期抽查考核,改變后勤職工隊伍存在的各種問題,堅決做到獎勤罰懶,扶正治邪,考核到位,使后勤工作真正達到高標準、全天候、精細化,規范化的要求,在考核中敢于碰硬,對事不對人,不管是誰,正式工還是臨時工,只要是該做的工作如果沒有做到位,一經查實,立即通報,并進行經濟處罰。
在精,細,實,勤上做文章,根據校長室要求,下大力氣改變后勤職工隊伍存在的各種問題。在做好工作的基礎上,努力提高后勤職工待遇,關心和體貼后勤職工的疾苦,幫助他們解決可以解決的困難。
1,抓住晴好天氣盡快清理遭暴雪侵襲而毀壞的自行車棚,一定要爭取在開學前把致遠樓后的車棚,初中部部分垮塌的車棚清理完畢,確保開學不受影響,然后考慮重建計劃。
3,改善樓下大餐廳部分設施。
食堂,商店,浴室仍然從以下四個方面入手:抓質量,抓衛生,抓價格,抓服務。讓師生有更多實惠。
宿舍內務整理如果學生做不到位,管理員必須去做好,責任到人,加強考核,處罰到位,宿舍物品管理人必須管到位,非正常損壞而又找不到損壞的人,其責任由管理員負責賠償。
根據校長室要求嚴把物品進出口關,堅決履行好出入庫手續,嚴防學校財產的流失。繼續與班級、辦公室簽訂財產承包責任狀,定期更新學校財產管理軟件。抓好財務管理:嚴肅財經紀律,嚴格財務管理,同時做好本學年度的經費預算工作;管好學校水電,開源節流,減少浪費。
后勤管理服務是一項緊抓不放的工作,學校的發展是跨越式的,永不停步,所以對我們的要求也在不斷提高,永無止境。只要我們攜起手來,同心同德,共同努力,勤奮工作,開拓創新,我們后勤服務工作一定會做得更好、更強、更細、更精、更實、更能讓人滿意,使亮點更亮,為構建和諧節約型校園作出我們后勤人應有的貢獻。
總務處工作計劃篇七
在學校工作計劃的指導下,堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮后勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保后勤服務工作更上一層樓。
(一)、加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質
1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。
2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)、提高服務意識,進一步樹立后勤為教學服務的思想
1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,后勤服務是繁瑣而又平凡的工作,后勤服務的好壞影響到。個學校教學工作的發展,總務工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。
4、完善“每周巡視制度”,總務處對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每周巡視,并做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,并作好記錄。
(一)、進一步完善各項規章制度
本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規范個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升后勤服務工作的檔次和水平。
牢固樹立全心全意為教師服務的思想,樹立“后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務對象的情況發展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業務水平,確保總務。體保障能力的提高。
(二)、加強學校住宿樓、食堂餐廳建設工程監督管理,力爭及早完工投入使用。多方聯系,爭取更多校園建設項目,徹底改變校園環境。并且最大的可能搞好學校的綠化、保潔、校園布置等工作,創設更優美環境。
(三)、加強校產管理
1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好。存物品的管理,減少。存數量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,。房內要物放有序,并做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制,水電器材的維修實行按實領用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規定借出的物品要及時督促歸還。
2、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。對學期初發放的各種物品及室內設施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,并作好修。及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。
3、管好校舍校產是總務人員的重要職責,在往年的工作基礎上進行落實、規范、科學、創新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務規范、手續規范、票據齊全。
(四)、水電工作
進一步加強水電管理,要求規范操作,增強責任感,加大檢查力度,確保水電安全運轉,及時處理供電隱患及供水管道的跑冒滴漏現象,配合學校搞好用電檢查,同時號召學校各個部門各年級、各班級齊抓共管、群策群力,全體師生要牢固樹立節水節電的意識,嚴禁私拉亂接,杜絕長明燈、長流水,使每一度電每一滴水都物盡其用,杜絕浪費現象及安全事故的發生。爭取教育局專項資金,盡快完成校園變壓器增容和電路改造工作,使學校空調早日使用。
學校總務后勤工作面廣量大事雜,但是我們有信心,在校長、支書的政群領導下,在老師們的支持配合下,我們能克服重重困難,排除種種不利因素,分清輕重緩急,辛勤工作,完成所有工作任務。