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人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

多人申請勞動仲裁怎樣寫篇一

住所：市路號。

法定代表人：男，歲，系該公司總經理。

乙方：局公司。

住所：市路號。

法定代表人：男，歲，系該公司經理。

雙方于年月日簽訂并經××市公證處公證了松散型聯營汽車運輸煤炭業務的《聯營協議書》，聯營的1年期限已經屆滿，雙方未獲得利潤;又實際聯營半年多，仍未見利潤。有鑒于此，雙方一致同意選擇呼和浩特仲裁委員會確認聯營業務終止，解除聯營協議，分割聯營投資購置的固定資產，分擔債務，分享債權，徹底清算雙方的聯營業務。雙方一致接受呼和浩特仲裁委員會依據我國《仲裁法》和國家的示范仲裁規則以及該會自己的仲裁規則，對上述糾紛所作的一次性終局裁決結果。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

法定代表人(簽字)：法定代表人(簽字)：

年月日簽訂于市區

多人申請勞動仲裁怎樣寫篇二

申訴人：________________，女，漢族，62歲，系________________退休職工，住________________。

被訴人：________________公司。聯系電話：________________。

法定代表人：________________，系該公司董事長。

住所地：________________

被訴人：________________有限責任公司。聯系電話：________________。

法定代表人：________________，系該公司總裁。

住所地：________________。

仲裁請求

一、由二被訴人補發申訴人從________________年_______月________日至庭審之日的崗位工資__________元并由第一被訴人________________公司從庭審之日起每月如期向申訴人支付崗位工資。

二、由被訴人承擔本案訴訟費用。

事實與理由

申訴人原系第一被訴人下屬單位________________廠的職工，因當時的政策需要借調到________________廠，在該廠一直在管理崗位，后期申訴人的崗位一直是該廠的第三產業鄉鎮企業負責人。在____________年_________月申訴人到第一被訴人的下屬單位辦理內退手續，該單位卻把申訴人按照待崗職工處理，按照下崗職工的崗位工資___________元/月計發，不認可其應有的崗位工資。_____________年_______月辦理正式退休手續時，也沒有認可其正式崗位的崗位工資待遇。

申訴人在借調之前的工作崗位為批料員，在借調之后的工作崗位是鄉鎮企業的負責人。________________廠現在是第二被訴人的下屬單位。

綜上所述，申訴人根據被訴人關于退休人員、其崗位工資在退休時應當享有的有關規定，申訴人享有仲裁請求所述的權利。為了維護申訴人的合法權益，特向你委申請仲裁，請依法公正裁決。

此致

________________市人民法院

申訴人：________________

________________年________月_______日