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宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇一
1、餐飲部：服務員;
2、客房部：服務員、前臺接待、文員;
3、財務部：收銀員;
4、工程部：綜合維修工、弱電工。
以上崗位男女不限，年齡在50歲以內，包食宿、辦社保和意外保險等;工資待遇高于本縣同行業標準;享有固定月假、國家法定假及帶薪年休假。
另有各部門高管虛位以待，待遇面議。
所需資料：身份證原件及復印件3份，近期1寸彩照片3張，畢業證原件及復印件1份，健康證、特殊工種證書等。
應聘地點：酒店五樓行政人事部
聯系電話：
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇二
國電長源電力股份有限公司(國電湖北電力有限公司)
國電長源電力股份有限公司(以下簡稱長源公司) 為國有控股上市公司，公司股票在深圳證券交易所上市交易，證券代碼000966。20xx年國家實施電力體制改革，公司控股權由湖北省電力公司劃歸中國國電集團公司(以下簡稱中國國電)。
國電湖北電力有限公司(以下簡稱湖北公司)為中國國電全資子公司，是適應中國國電三級管理體制要求，于20xx年2月注冊成立的有限責任公司，公司承繼了原中國國電集團公司華中分公司在鄂資產和人員。目前，湖北公司由長源公司代管。
目前，長源公司、湖北公司擁有可控裝機容量711萬千瓦 (其中在運裝機容量706萬千瓦，在建裝機容量5萬千瓦)，在湖北區域五大發電集團中排名第一， 資產總額232.22億元，員工6763人，下轄12個單位(4個火電企業、2個水電企業、1個風電企業、1個生物質氣化發電企業、2個煤炭企業、1個實業公司和1個管理處)。
未來，國電長源電力股份有限公司、國電湖北電力有限公司將圍繞中國國電集團公司“建設一流綜合型電力集團”的戰略目標，做強主業、轉型升級，深化改革、完善機制，強化管理、提高質量，優化資產、防范風險，加強黨建、創建和諧，打造效益國電、綠色國電、創新國電、廉潔國電和幸福國電，建設區域一流綜合型電力企業。
國電大渡河新能源投資有限公司南河水力發電廠
會計學_會計
管理崗位
招聘人數：1
工作地點：湖北省谷城縣
職位名稱：會計
學歷：本科
國電長源荊門熱電廠
熱能與動力工程_集控運行值班員
生產運行
招聘人數：1
工作地點：荊門
職位名稱：集控運行值班員
學歷：本科
國電青山熱電有限公司
熱能與動力工程_集控運行值班員
生產運行
招聘人數：1
工作地點：武漢
職位名稱：集控運行值班員
學歷：本科
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇三
山東出版集團有限公司是有著60多年發展歷史，集出版、印刷、發行、物資供應、對外貿易完整產業鏈于一體的全流程、全環節、新業態融合發展的大型文化產業集團，先后投資文化地產、文化金融、藝術品經營等產業新領域，是山東省經濟規模最大的國有骨干文化企業，發展規模和效益在全國出版企業中均居于前列，連續6屆入選全國文化企業30強。
山東出版傳媒股份有限公司是山東出版集團整體重組和股份制改造的控股子公司，承接集團出版主業運營，并大力發展數字出版、手機出版等新興業態，是擁有編印發供全產業鏈和新技術、新媒體、新業態的現代出版傳媒公司。榮獲中宣部“五個一”工程獎、中國出版政府獎、中華優秀出版物獎155項。
為適應出版產業發展的需要，進一步優化人才隊伍結構，提高專業技術人員素質，本著“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘部分專業技術人才，具體事宜如下：
一、招聘條件
1.遵守國家憲法和法律，政治思想素質過硬，具有干事創業，追求卓越的事業心和責任感。
2.具有履行崗位職責所需的專業知識和良好的職業素養，勤勉盡責，無不良履職記錄，具有良好的心理素質，身體健康。
3.年齡要求。以崗位設定為準，沒有設定年齡條件的崗位均應為30歲以下(1987年9月1日以后出生)。
二、報名時間、方式及有關要求
1.報名時間。報名時間自招聘公告發布之日起至4月9日止。
2.報名方式。本次招聘僅接受網上報名，應聘者請登錄山東出版信息網查看招聘信息，下載《山東出版集團有限公司招聘報名表》，填好后將《報名表》和有效身份證件、近期一寸免冠正面照片、有關資格證書(畢業證、學位證、應屆畢業生須提供畢業生就業推薦書、學生證)等相關資料一并打成一個壓縮文件包發送到相應招聘單位的電子郵箱，有關照片和證明材料請發電子版或掃描件。
郵件主題格式：“姓名+ 應聘職位”。
3.有關要求。(1)每位應聘者僅限報一個崗位(報考多崗位者取消其應聘資格)。應聘者需對報名材料的真實性負責，弄虛作假者一經查實，即取消考試或聘用資格。報名材料不予退還。公司承諾對應聘者所提供的信息保密。
(2)各位報考者公開發表的論文、作品及有關獲獎證書等，請以復印件的形式，在筆試時帶到考場，交監考人員。這些材料，將作為錄取的參考。
三、考試及錄用
1.考試。考試分為筆試和面試兩種方式。在對應聘者進行資格審查后，于4月中旬在山東出版信息網上公布通過資格審查參加筆試人員名單，并公布筆試安排，請及時查詢。
報考人數不滿3人的崗位，取消當年度招聘計劃。
筆試結束后，根據職位報考情況、筆試成績和平時成績(發表論文作品及獲獎情況)，從高分到低分確定面試人選。
擁有博士學位者不參加筆試，經面試合格后直接聘用。
2.錄用。綜合筆試、面試和平時成績(發表論文作品及獲獎情況)，擇優錄取，并在山東出版信息網上公告錄取人員名單。錄用人員與單位簽訂勞動合同，單位為其繳納各項社會保險。新招錄人員實行3個月的試用期，試用期內只領取試用期薪酬。試用期滿考核合格留用者，按所聘崗位領取薪酬。沒有設定工作地點的崗位均在招聘單位所在地工作。
四、聯系方式
聯系單位：山東出版集團有限公司人事部
地 址：濟南市經九路勝利大街39號
郵政編碼：250001 聯系電話： 0531-82098415
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇四
xx有限公司責任公司招聘啟事
要求：
1.先公司自我介紹
2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別、學歷要求、能力要求、崗位職責、工作經驗、其他要求、工作待遇
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述：x月xx日 在進行面試或者復試
5.最后落款：x有限公司責任公司人事部
聯系地址：x省x市
聯系人：某某
電話：
公司網址：
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇五
xx公司成立于xx年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間!
1、本公司現招聘1、倉管員2名，男女不限，年齡在20~30歲之間，高中以上文化程度，熟悉倉庫賬務，有一年以上的相關工作經驗，試用期1000元左右。
2、招聘電焊工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，熟練操作電焊機，有2年以上的工作經驗，試用期工資在1400元左右。車床工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，能熟練操作車床，會看圖備料，有2年以上的工作經驗，試用期工資在1400元左右。
3、招聘工程師2名，專科以上學歷，有工程師職稱，化工機械相關科系畢業，能獨立設計壓力容器，有機械設計2年以上經驗，質保，焊接，工藝，檢驗等職稱均可。
4、招聘文員2名，要求高中以上文化程度，熟悉辦公軟件，有1年以上的相關工作經驗，年齡在20~30歲之間。
5、招聘清潔工1名，限女性，能吃苦耐勞，年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名，要求機電一體化相關科系畢業，熟悉autocad機械制圖，有1年以上的相關工作經驗。
6、報名方式：打電話報名登記，發送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名，并按報名順序統一組織面試，可登陸網或xx大學網查詢招聘信息。
7、報名日期：截止到xx年x月x日。公司網址：郵箱：聯系電話：-聯系人：王先生面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點(請帶畢業證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)xx公司
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇六
現服裝有限公司因發展需要招300名縫紉操作工，具體要求及福利待遇如下：
1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外)，具有有效身份證件，女性優先，身體健康無疾病者均可報名。
2, 無縫紉經歷者(20歲以下)，公司負責培訓15天后上崗，培訓期間免費食宿，并補助培訓津貼。
3，縫紉熟練工按全計件計工資，平均工資水平20xx元左右，對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。
4，凡入職第一天起(含培訓期)即包吃住，住宿4-6人/間，空調房公寓樓，宿舍區設小買部，浴室每日開放。
5, 公司內設有員工俱樂部，有乒乓室、網吧、放映室、臺球房、圖書館等免費開放。
6, 公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6s評比獎、年終獎、工齡補貼等獎項。
7, 公司每年提供員工一次國內旅游，評為優秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進修學校深造半年(6000多元學費免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費用免除，月研修津貼約10萬日元)。
8, 外地員工每年春節享受一次公司承擔的探親來回費用，所有員工按時開工報到享有總經理開門紅包。
9, 員工正式錄用后，即為每位員工“量身”定制職業生涯五年發展規劃，第一渠道是培養多技能工、第二是通過自己學校培養成為技術人才或管理人才。
10, 每位員工每年春節前得到一份價值20xx元的世界品牌服裝大禮包，有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地熱衷于服裝事業的適齡青年加盟天源，“出人才、出產品、出效益”是天源公司的理念，也是我們共同的核心價值觀。
單 位：服裝有限公司
地 址：
聯系方式：
聯系人：
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇七
因工作需要，zz大學城市水資源與水環境國家重點實驗室面向校內、外公開招聘辦公室人員，具體事宜如下：
一、崗位職責
工作部門：城市水國家重點實驗室辦公室
職位：辦公室主任和副主任
職責：負責城市水資源與水環境國家重點實驗室辦公室工作，協助實驗室主任在實驗室開放運行與管理、科學研究與學術交流、人才培養與社會服務等方面有效開展工作，保障實驗室良好運行。
二、應聘條件
1. 全日制本科或以上學歷，專業不限，研究生學歷可優先考慮;
2. 具有三年從事相關工作經歷;
3. 具有較強的溝通、聯絡和協調能力;
4. 熟練使用office等辦公軟件，能夠利用網絡平臺高效率開展工作;
5. 年齡30 周歲以上、不超過45周歲，有強烈的事業心和責任感，具備團隊意識和協作精神，愛崗敬業，勤奮進取，品行端正，身體健康。
三、聘任方式
1. zz大學在職人員可采用直接調入方式聘用。
2. 校外人員按照zz大學相關規定，按照勞務派遣方式聘用，薪酬面議。
四、招聘程序
報名方式：請申請者下載并填寫《應聘報名表》，電子版發送至zm，郵件主題請注明“應聘-姓名”。
報名時間：20xx年6月1日—6月15日。
城市水資源與水環境國家重點實驗室將對應聘人員的材料進行初審，確定參加面試人員，并通知面試人員進行面試，面試時間和地點另行通知。
初步定于6月25號公示擬錄用人員，6月30人確定錄用人員。到崗時間20xx年7月1日。
聯系人：
聯系電話：
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇八
幼兒園地處于某區民主大道旁，交通便捷。園內環境優雅，教學設施完善，功能區布局合理，是一所格林式童話建筑的學園、樂園、家園式的大型民辦幼兒園。現因發展需要，招聘以下工作人員。
一、招聘崗位：
保健醫生：1名。
帶班老師：3~5名。
二、招聘要求
1.保健醫生：20~35歲;中專以上學歷，協理醫師，有上崗證;具有良好的醫德，敬業愛崗，樂于奉獻，富有愛心;具有團隊協作、務實求真品質。有幼兒園工作經驗者優先。
2.帶班教師：20~35歲;學前教育專業，大專以上學歷，有幼兒教師資格證;敬業愛崗，樂于奉獻，富有愛心，具有團隊協作等優良品質，有幼兒園工作經驗，有特長者優先。
三、工作待遇
包食宿，工資每月xx元左右，購買社保，寒暑假享受帶薪休假等。
四、遞交資料及聯系方式
個人資料：(1)個人簡歷;(2)身份證、教師資格證(醫師證和保健醫生上崗證)、學歷證等極其復印件。
聯系電話：
聯系人：某某
幼兒園地址：某市某區某街道某號，可乘坐某次公交車直接到我園。有意者請撥打聯系電話，預約面試時間。
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇九
福建公司是國有特大型通信骨干企業----x集團公司在福建設立的省級分公司，主營移動通信、寬帶互聯網接入、信息化應用、固定電話及衛星通信等綜合信息服務，作為“數字福建”信息化建設的主力軍，擁有福建規模最大的寬帶互聯網和技術領先的移動通信網絡，具備電信全業務、多產品融合的服務能力和渠道體系，資產規模超350億元，服務客戶達2700萬戶，致力做領先的綜合智能信息服務運營商。
因戰略轉型升級和業務不斷發展的需要，我司面向x7年高校畢業生招聘英才，誠聘計算機(含開源軟件人才)、市場營銷、電子商務、傳媒、移動無線、通信、土建管理、電源動力、人力資源、財務會計、法律、文秘等相關專業人才。
網站簡歷投遞時間：x6年9月12日8:00——10月31日22:00
網站地址：
福建公司
x6年9月9日
應聘條件
1.應屆全日制本科及以上學歷，x7年7月31日前獲得相應學歷和學位證書;
2.所學專業符合招聘崗位要求，cet4級425分及以上;
3.誠實守信，身心健康，符合x員工通用素質和相關專業素質要求，在校學習及表現優秀;
4.應聘原籍所在縣的本省山區縣生源，可優先考慮。
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十
根據圖書館工作需要，現面向社會公開招聘清潔工1名，具體要求如下：
1.女性，年齡在45歲以下者;
2.身體健康，無不良嗜好;
3.吃苦耐勞，踏實肯干;
4.無違法違規記錄。
有意者，請攜帶身份證到圖書館報名，錄用后按學院有關規定可辦理社會保險，報名截止日期9月11日。
聯系電話：(王老師)
人事處 圖書館
工作地點： 昆明 招聘人數： 50
學 歷： 初中
職位標簽: 保潔
職位職能: 清潔工
職位描述:
1、男女不限，45歲以下，初中以上學歷。
2、能吃苦耐勞，具備良好的服務意識。
龍城世家是專業提供高質量服務及管理的專業物業服務有限公司，秉承“友誼、協作、服務”的經營理念，以踏實、細膩、認真的工作作風，誠摯為業主提供各項服務。
公司位于北市區核心地段，處于北京路與北辰大道交匯處，扼守昆明新機場第一入城口，雄踞城市中軸，城市主干道環顧其間，地鐵2號線樞紐上蓋。
公司目前為欣都龍城項目提供優質的物業服務。欣都龍城是集高檔寫字樓——186財智中心5a甲級國際商務辦公區、商務公寓、精品百貨、大型超市、餐飲娛樂、酒店商住為一體的大型商業中心，是昆明北市區商圈的重要組成部分。
我公司自成立以來，一直保持著良好的發展勢頭，通過所有員工的艱苦努力和付出，致力于不斷總結、持續改進，追求更高品質的服務，朝著成為行業中的佼佼者前進。
聯 系 人：
電 話：
傳 真：
地 址：
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十一
企業簡介：
中鐵三局集團有限公司(以下簡稱“集團”)是一家擁有60多年悠久歷史的國有大型建筑央企，前身為鐵道部第三工程局，20xx年改制成立中鐵三局集團有限公司，隸屬國資委管轄的中國鐵路工程總公司(中國中鐵股份有限公司)。
全集團現有21家以施工類為主，包括投資、設計咨詢、服務類子分公司，八個區域指揮部和一批直屬工程指揮部(項目部)、經營性辦事處等外派機構，分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。
全集團現持有鐵路工程和房屋建筑兩項施工總承包特級資質、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級等多項資質，具有國外承包工程資質和對外經營權，業務范圍涵蓋建筑安裝業絕大部分領域，以及工程設計與咨詢、物流貿易與服務業、房地產投資與bt項目，并正在深入推進ppp項目。
業務范圍分布在全國31個省、市、自治區，以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干達等多個國家。年度生產、經營能力在600億元以上。
發展優勢：
①在中國鐵路總公司公布的20xx年下半年中國鐵路建設項目施工企業信用評價結果中，中鐵三局位居中國中鐵信用評價第一。
②中國中鐵的第一方陣成員企業，在中國中鐵開展的兩屆“三級企業20強”評比中，共有4家(次)子分公司進入前5名。
③在鐵道部(鐵路總公司)實施信用評價工作以來，先后16次獲評a類企業。在全國80多家參評建筑施工企業中，是獲得此項榮譽最多的單位之一。
④公司擁有授權專利130余項，研發國家和省部級工法200多項，近100項科研、科技成果獲國家和省、部級科技進步成果獎，有100多項工程榮獲魯班獎、詹天佑獎、國家市政工程金杯獎、國家優質工程獎等國家或省部級優質工程獎。
⑤建立了完善的人才培養機制，著力打造“優秀青年科技人才、技術專家、職業項目經理、領導干部”多元化的人才發展通道，擁有國家、部、省等各類特殊津貼專家60余人，教授級高級工程師69人。
⑥構建了國家高新技術企業和山西省省級技術中心等多個科技創新平臺，和西南交通大學、武漢大學等院校共同推進產學研結合項目，科技研發平臺在全國二級建筑央企中位居前列。
⑦員工人均收入逐年穩步增長，新員工收入不低于5萬元，位居同類企業領先水平;每年投入上億元用于 “三工建設”、住房環境改善、員工“三不讓”等，企業強盛、員工幸福、貢獻社會的“三局夢”正逐步實現。
中鐵三局集團20xx年春季校園招聘計劃：
專業要求：會計學、財務管理、漢語言文學、人力資源管理、法學、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等專業。
學歷要求：本科、碩士研究生。
招聘要求：
①全日制二本及以上院校20xx屆畢業生。
②道德品質優秀，行為習慣良好，勞動觀念強，在校期間無違紀記錄。
③學習成績優良，已修完學校規定的文化基礎、專業理論和實踐課程并考核合格。
④動手能力強，已取得相關專業職業資格證書。
薪酬待遇：
包括基本薪酬、績效薪酬、五險一金、其他津補貼。本科畢業生入職后年收入不低于5萬元。見習期滿考核合格，定職為助理級職稱，崗位工資上浮10%。碩士研究生入職即定為助理職稱，年收入在本科畢業生基礎上相應增加。
公司近期中標項目增多，業務范圍進一步擴大，擬引進一批高素質的高校畢業生，公司將本著“尊重知識、尊重人才”的原則，熱誠歡迎有理想、有抱負的畢業生朋友成為中鐵三局集團的一員，我們將竭誠為廣大畢業生提供良好的就業、工作平臺。
集團公司地址：山西省太原市迎澤大街269號 郵編：030001
電話：0351-8950631
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十二
招聘崗位
銷售總監 1人
招聘部門：銷售部 要求學歷：大專及以上學歷 薪酬待遇：面議
工作地點：
崗位職責
1、打造一支專業化的銷售團隊，帶領銷售團隊完成公司的年度銷售目標;
2、參與公司銷售目標的制定，建立銷售目標實施方案并貫徹實施;
3、參與公司產品的開發與定位，參與公司的產品推廣活動的策劃與組織;
4、參與大項目的洽談與跟進，指導并協助營銷經理解決項目跟進中的問題并最終簽約;
職位要求：
1、 大專以上學歷，市場營銷或理工科相關專業，5年以上市場營銷工作經驗，熟悉教育市場，有10以上銷售團隊管理經驗;
2、具備較強的市場洞察力、渠道建設能力、客戶開發能力、培訓能力以及團隊建設能力;
3、具備職業經理人素養，具有較強的組織、計劃、控制、協調能力，有豐富的市場營銷策劃能力，能夠激勵并引導團隊實現銷售目標;
4、具有較強的人際交往能力和較高的談判技巧;
5、愿意承擔工作壓力及接受挑戰，能夠適應經常性出差的工作要求。
區域營銷經理 5人
招聘部門：銷售部 要求學歷：大專及以上學歷 薪酬待遇：面議
工作地點：
崗位職責
1、負責指定區域公司產品的銷售與推廣，管理維護客戶關系;
2、根據公司市場營銷計劃，推動并完成區域銷售指標;
3、開拓新市場，發展新客戶，增加公司產品的銷售范圍;
4、負責銷售區域市場信息的收集及競爭對手的分析，并制訂產品銷售推廣策略;
5、負責銷售區域內公司市場推廣活動的策劃和執行;
6、建設并管理區域銷售團隊。
職位要求：
1、 2年以上銷售相關工作經驗，熟悉教育市場，有教育系統從業經歷者優先;
2、具有良好的組織能力、溝通能力、商務談判能力，富有責任心和團隊合作精神;
3、做事積極主動，能吃苦耐勞，有良好的營銷職業道德和素質;
4、愿意承擔工作壓力及接受挑戰，能夠適應經常性出差的工作要求;
5、有一定的團隊管理工作經驗。
銷售助理 10人
招聘部門：銷售部 要求學歷：大專及以上學歷 薪資待遇：面議
工作地點：
崗位職責
1、負責協助區域經理開展工作，達成銷售業績
2、通過對客戶的拜訪與溝通，維持客戶與公司的良好的相互信任的合作關系
3、輔助銷售經理進行對特定領域的新客戶群體進行信息收集與初步溝通，取得新客戶對公司的認知，并提高新客戶對公司所經營產品與解決方案的認可度。
職位要求：
1、具備踏實肯學的工作態度，良好的溝通及公關能力;
2、較強的觀察力和應變能力，良好的獨立工作能力和人際溝通技能;
3、做事積極主動，有強烈的責任感和團隊合作精神;
4、愿意承擔工作壓力及接受挑戰，能夠適應經常性出差的工作要求
此崗位歡迎應屆畢業生投遞。
行政專員
學歷：大專及以上學歷 薪資：面議
工作地點：
職位要求：
1、熟練使用辦公系統軟件;
2、溝通能力強，有外聯能力，耐心、細致，
3、工作熱情，責任心強，具有良好的團隊意識。
崗位職責：
1、開展人員招聘、入職、考勤等方面工作，
2、協助部門經理完成日常行政工作，處理公司內務;
3、負責公司內部的行政后勤事務
2、負責公司內部的文檔、資料管理
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十三
為加強教師隊伍建設，經學院黨政聯席會議研究，環境學院擬招聘專任教師若干，具體如下。
一、招聘專業、崗位及人數
1.環境科學與工程專業：2-3名，副教授、師資博士后;
2.生態學專業：2-3名，副教授、師資博士后。
二、應聘條件
1.副教授崗位
(1)具有良好的政治素養和學術能力，品行端正，愛崗敬業，責任心強，身心健康;
(2)博士后研究人員，具有海外留學經歷的優先，重點招聘濕地生態學、土壤污染控制及水處理技術方向;
(3)已在本學科/領域及其相關學科/領域的一流學術刊物上以第一作者身份發表系列成果;
(4)年齡一般在35周歲以下。
2.師資博士后崗位
(1)政治素質優良，身心健康，熱愛教育事業，具有團結合作精神;
(2)具有博士學位，各學歷階段畢業院校層次不低于我校，具有海外教育經歷者優先考慮，重點招聘土壤污染控制及大氣污染控制方向;
(3)在本學科/領域及其相關學科/領域的主流學術刊物上以第一作者身份發表sci高水平學術論文2篇以上;
(4) 能夠勝任本專業核心課程的講授和實踐教學工作。
三、x大學教師招聘程序
1.應聘者均須登陸x大學崗位公開招聘與網上應聘系統報名，實名注冊并提交應聘材料(包括本人簡歷、學歷學位證書復印件、學習階段成績單復印件、個人承擔或參加的課題、公開發表的學術論文復印件等)，報名截止時間：x年12月30日。
2.學院與學校共同組成考核小組對應聘者進行資格初審，符合條件的應聘者，參加面試考核，同時查驗應聘者材料原件，考核合格人員上報學校審批。
四、聯系方式
x老師(環境學院)電話：
x老師(人事處)電話：
環境學院
人事處
x年11月21日
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十四
圖書館清潔工招聘啟事
為滿足圖書館清潔工作需要，現面向社會招聘清潔工一名。
一、應聘條件：女性，年齡在45歲以內，身體健康，能吃苦耐勞，工作態度認真。
二、招聘方式：凡有意者請于周一至周五工作時間到面談，或致電咨詢。
三、聯 系 人：()
*大學圖書館
201x年1月22日
招聘啟事(圖書館清潔工)
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十五
xx大學化學與化學工程學院因工作需要，擬面向社會公開招聘合同工1名，現將有關事項公布如下:
一、主要崗位職責:
1、負責學院豐盛堂及南北樓清潔衛生工作;
2、承擔辦公室分配的其他工作。
二、基本要求:
1、人品好，作風正派，遵紀守法，任勞任怨;
2.有強烈的工作責任心、良好的服務意識和團結協作精神;
3、初中或高中以上學歷;
4、女性，年齡一般不超過45周歲，身心健康;
5、家住本校區的教職工家屬或家住學校附近的xx市下崗人員，并有工作經驗者優先考慮。
三、招聘程序和時間安排
(一)受理報名:有意應聘者請填寫并打印《xx大學公開招聘人員自薦(推薦)表》(請在人事處網站下載)，并將求職信、個人簡歷、近期免冠正面照片及身份證、學歷學位證書等相關證明材料的復印件交至xx市西路135號xx大學化學與化學工程學院(郵編)。
報名時間:x年8月26日至x年9月4日
聯系人:李穎 聯系電話:
(二)資格審查
(三)面試
(四)考察
(五)人事處審批
(六)聘用
四、聘用和待遇
對招聘到上述崗位的人員按《勞動合同法》和相關法規政策規定管理。
xx大學化學與化學工程學院
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十六
xx公司成立于xx年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售管理人員。
愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間!
1、招聘要求：正規本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協調能力和團隊協作意識，有責任心;專業、男女均不限，學生會或班干部優先錄取。
2、招聘人數：4--5人。
3、招聘崗位：銷售管理人員。
4、主要職責：銷售案場管理，聯系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款， 簽訂購房合同，辦理房產證等業務。
5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。
6、報名方式：打電話報名登記，發送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名，并按報名順序統一組織面試，可登陸網或xx大學網查詢招聘信息。
7、報名日期：截止到xx年x月x日。
公司網址：
郵箱：
聯系電話：-
聯 系 人：王先生
面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點 (請帶畢業證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)
面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十七
xx市x學校是經xx市教育局批準開辦的一所九年一貫制民辦學校。學校地處xx市中心城區，交通十分便利，校園古樹成蔭，清靜幽雅;學校管理規范，特別重視教學質量提升和德體藝特色建設，能為教師提供良好的發展平臺。因學校轉型升級發展需要，特面向全國招聘優秀教師。
一、教師招聘崗位：
初中數學教師一名，能任班主任者優先。
小學語文、音樂教師各一名。
二、應聘條件：
師德高尚，熱愛教育工作。初中全日制本科及以上學歷，小學全日制專科及以上學歷，具有相應教師資格;40歲以下;珠三角民辦學校兩年以上工作經驗。初三把關教師待遇從優。
三、應聘方式
有意應聘者請將個人簡歷發至，合則約見。
四、聯系方式
學校地址：xx市亨尾大街168號
咨詢電話：(李校長)(何主任)
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十八
按照《x大學x6年度增人計劃》，圖書館需招聘編制內工作人員1名。依據學校有關新增人員招聘制度，現發布招聘啟事如下：
一、招聘條件
1.碩士研究生及以上學歷，要求取得“雙證”(畢業證、學位證)，年齡不超過30周歲(1986年4月1日之后出生);
2.專業不限;
3.身心健康，品行端正，遵紀守法，未受過任何紀律處分;
4.有較強的組織管理能力、協調溝通能力和語言、文字表達能力。
5.有圖書館相關工作經歷者優先。
6.本崗位要求有較強的科研能力，外語水平高。
7.具備愛崗敬業、團結協作精神、服務意識強，工作勤奮務實。
二、招聘崗位
圖書館特藏部。
三、報名及資格審查
1.個人自愿報名。
2.報名截止時間x6年4月12日16：00前，逾期不予受理。
3.報名方式：可現場報名，地址：x大學中校圖書館黨政辦公室，也可通過郵箱投遞(地址：)。
4.報名時需遞交材料：應聘登記表、求職簡歷、學歷證明材料(雙證齊全)。通過電子郵箱報名請提供以上材料的pdf版。
5.資格審查：圖書館黨政辦公室將于4月11日18：00前，將通過初審人員名單在x大學圖書館主頁公布。
四、筆試
筆試采用閉卷方式，筆試主要測試應試者對圖書館相關知識的理解。成績采用百分制。
1.筆試時間：4月14日10:30-12:00(如有變動另行通知)
2.筆試地點：圖書館報告廳。
3.筆試要求：參加筆試時請攜帶身份證。
三、面試
面試主要是對應試者的自我認知水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、應變能力、崗位認識能力等方面做出評價。成績采用百分制。
1.面試內容：個人自述，時間5分鐘，回答問題10分鐘。
2.面試時間：4月14日16：30-18:00(如有變動另行通知)
3.面試地點：圖書館五樓會議室。
4.成績查詢：成績將于4月15日在x大學圖書館主頁上公示。
五、討論決定
根據綜合成績，由圖書館務委員會集體研究決定擬定錄用人選，報大學人事處。
聯系人：古主任電話：email:
宣城論壇最新招聘啟事 余姚找工作最新招聘啟事篇十九
起止時間：x6年12月9日-x6年12月31日
(簡歷投遞：x6年12月9日-x6年12月31日)
(面試考核：x7年1月1日-x7年1月15日)具體簡歷投遞、面試考核時間以招聘單位安排為準。
1、計劃公布：請各應聘者詳細了解招聘計劃，具體招聘崗位、專業學科要求、招聘人數情況等。
2、簡歷投遞：招聘期內所有應聘者需在人事處招聘管理信息系統中注冊并投遞簡歷。
3、簡歷初審：招聘單位經過初審、篩選，確定面試候選人。
4、面試考核：組織進行面試及考核，具體考核方式由招聘單位根據學校相關文件要求確定。
5、學校審批：招聘單位將擬接收候選人材料報學校評議審批。
6、體檢錄用：辦理相關手續。
關于林業大學教師崗位的落戶政策、薪酬補貼等待遇問題將根據國家及學校的相關文件要求執行。
人事處聯系人：徐老師、王老師
電話：
傳真：
地址：xx市xx區路號林業大學人事處
網址：
