無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇一

甲方中南財經政法大學生創業指導委員會（以下簡稱“委員會”），是專門為中南財經政法大學大學生創業項目團隊提供創業服務和場地管理的機構。乙方是申請在大學生創業實踐基地建立辦事機構的實踐型創業項目團隊（商鋪或企業）。甲、乙雙方本著誠實信用、平等、自愿的原則，經友好協商，達成如下協議：

乙方項目名稱為：???????????????????????????項目。

甲方的責任與義務：

1.在創業實踐基地地址為???????????????????????，為乙方提供辦公場地?????平方米。使用權是(???年??月???日——????年???月??日)。

2.及時向乙方傳達教育部、教育廳、工商稅務等相關政策和規定，提供政策指導并協助落實。

3.監督乙方辦理以下事項：工商注冊及稅務登記、企業管理咨詢、培訓服務及物業管理等。

4.設立創業資金，為有廣闊發展前景的創業團隊，提供資金支持。

5.針對考核合格的創業團隊，為其主要成員申請素質學分。

6.根據實際情況制定對乙方的考核評估標準，不定期地對其進行綜合考評。

7.于約定的日期將樓房、設施完好的交付給乙方使用,并負責對樓房及其附著物的定期檢查。

8.因特殊情況須終止合同，甲方應提前一個星期通知乙方。

乙方的責任與義務：

1.嚴格遵守學校有關規章制度，愛護公物，履行安全，衛生責任，確保創業實踐基地的和諧有序。

2.乙方發生辦公場地使用用途內容變更的，應提前15日通知甲方審核，經審核通過后方可變更。

3.在生產經營活動中，必須自覺遵守國家政策及法律、法規，各團隊在大學生創業指導委員會、大學生創業中心的統一管理與指導下，實行自主經營，獨立核算、自負盈虧，每月需向大學生創業中心上報財務狀況和經營項目狀況。

4.辦公場地有自然損壞需要維修，乙方應報告甲方，由甲方派人維修；若由于乙方使用不當或自行維修造成房屋及設施損壞的，則由乙方承擔賠償。

5.不得將辦公場地轉租、分租、轉讓、轉借、入股、或擅自調換使用及與他人共享，不得利用辦公場地進行非法活動，嚴禁進行宗教活動和傳銷，否則乙方應自己承擔法律責任，甲方有權終止協議、收回辦公場地。

6.乙方不得占用公共區域、通道及非指定空間，若擅自搭建、堆放物品。若有違反，甲方有權終止協議，并令其拆除、清理。

7.乙方退房搬離時，應注意安全，保護好甲方原有設施（包括已裝修的門、窗、天花板、墻面、地面等房屋內部設施及附著物），不得拆遷、損毀，經甲方檢查合格后，將其保證金退還乙方，方可搬離。若造成損壞，乙方應在承擔賠償責任后方可搬離。

8.乙方在協議結束日前，需償還全部無息借款，如有特殊情況可向甲方申請延期，經批準后，可延遲還款，否則將追究其法律責任。

9.應自本協議生效之日起???日內入駐創業實踐基地并開展工作和活動。

甲方有權在下列情況出現后，書面通知乙方糾正或整改。經甲方書面通知仍不糾正整改的，甲方有權解除本合同并收回乙方承租的房屋，并有權要求乙方承擔違約責任，對于情節嚴重的，甲方可直接書面通知解除合同：

1.乙方未按協議規定時間入駐創業實踐基地并開展工作；

2.創業商鋪形同虛設,項目計劃書弄虛作假；

3.進行違法活動，嚴重違反大學生創業中心的有關規章制度，造成惡劣影響；

4.乙方未經甲方書面同意擅自變更入駐項目；

5.未能按有關規定或合同約定及時交納水電費；

6.違反本協議書約定的其他行為。

7.乙方季度考核不合格，甲方有權終止授權協議；

本合同簽訂之日起，乙方即可以享受創業實踐基地對入駐團隊的各項支持政策。

本協議有效期限為????年，自????年???月???日至?????年??月????日止，任何一方若要提前終止本協議，應提前15日告知。本協議有效期滿前，雙方有意續約的，應在本協議有效期滿之前30日協商確定。

第七條?本協議空格部分填寫的文字及附件與印刷文字具有同等效力。本協議及未規定的事項，均遵照中華人民共和國有關法律、法規和政策執行。

第八條??本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字之日起正式生效。

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇二

甲方中南財經政法大學生創業指導委員會（以下簡稱“委員會”），是專門為中南財經政法大學大學生創業項目團隊提供創業服務和場地管理的機構。乙方是申請在大學生創業體驗基地創業的團隊或個人。甲、乙雙方本著誠實信用、平等、自愿的原則，經友好協商，達成如下協議：

乙方項目名稱為：???????????????????????????項目。

甲方的責任與義務：

1.在創業體驗基地（地址為）???????????????????????，為乙方提供辦公場地?????平方米及以下設備：_____________________________。使用權期限為(???年??月???日——????年???月??日)。

2.及時向乙方傳達教育部、教育廳、工商稅務等相關政策和規定，提供政策指導并協助落實。

3.因特殊情況須終止合同，甲方應提前_______日通知乙方。

乙方的責任與義務：

1.嚴格遵守《中南財經政法大學生體驗創業項目管理辦法》，愛護公物，履行安全，衛生責任，確保創業體驗基地的和諧有序。

2.在經營活動中，必須自覺遵守國家政策及法律、法規，各團隊在大學生創業指導委員會、大學生創業中心的統一管理與指導下，實行自主經營，獨立核算、自負盈虧。

3.經營場地與設備有自然損壞需要維修，乙方應報告甲方，由甲方派人維修；若由于乙方使用不當或自行維修造成房屋及設施損壞的，則由乙方承擔賠償。

4.不得將經營場地轉租、分租、轉讓、轉借或擅自調換使用及與他人共享，不得利用辦公場地進行非法活動，嚴禁進行宗教活動和傳銷，否則乙方應自己承擔法律責任，甲方有權終止協議、收回場地與設備。

5.應自本協議生效之日起???日內進入創業體驗基地并開展工作和活動。

本協議有效期限為????年，自????年???月???日至?????年??月????日止，任何一方若要提前終止本協議，應提前???日告知。本協議有效期滿前，雙方有意續約的，應在本協議有效期滿之前????日協商確定。

本協議空格部分填寫的文字及附件與印刷文字具有同等效力。本協議及未規定的事項，均遵照中華人民共和國有關法律、法規和政策執行。

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字之日起正式生效。

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇三

為積極探索校企聯合培養創新型、實踐型人才的模式，幫助大學生在實踐中受教育、長才干、做貢獻，培養高素質、應用型、創業和創新型人才，甲乙雙方本著互相協作、互相支持的原則，經友好協商，就雙方合作共建事宜，達成如下協議：

一、自簽字之日起，甲方在乙方建立大學生創業（就業）實訓基地，共同實施人才培養工程，并擇時舉行掛牌儀式。

二、甲方的責任與義務

1.甲方負責組織以學生為主體的創業（就業）實訓小組，利用課余時間到乙方參加實訓活動。

2.甲方負責對學生配備指導教師，做好學生的組織教育工作，加強對學生團隊合作意識、文明禮儀素質的培養，注重對學生進行職業道德、安全等方面的教育，并在社會實踐結束后，組織學生進行總結、交流及相關宣傳工作。

3.發揮學校的智力優勢，為乙方提供技術支持和服務，為乙方培訓員工，講授相關專業知識，向乙方推薦優秀畢業生。

三、乙方的責任與義務

1.乙方作為大學生創業（就業）實訓基地，為甲方提供便利條件，負責接受和安排學生到基地進行參觀、考察、學習、調研、培訓、實習等相關實訓活動，為順利進行創業（就業）實訓提供必要的條件和幫助。

2.乙方為甲方學生開放各類學習創業空間，并投資引進硅谷式的聯合辦公空間為大學生提供良好的實訓環境。

3.乙方優先為甲方創業團隊提供運營項目，支持甲方大學生創業實踐，并為甲方優質創業團隊提供項目孵化。

4.甲方在實訓基地所發生的經費，雙方本著互諒互利的原則，按照有關文件精神，協商解決。甲方為乙方提供相關服務性內容，乙方需按合理薪酬進行結算支付。

四、其它

1.甲乙雙方要本著互相支持、密切合作、互惠互利的原則，不斷拓寬基地建設的合作領域和內容。

2.實訓基地運作過程中遇到其它本協議未提及的事宜或在實踐過程中有爭議的問題，由雙方協商解決。

3.其它未盡事宜，經雙方協商解決。

4.本協議一式兩份，經雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執一份。

5.本協議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

甲方（蓋章）：

代表簽字：

_________年____月____日

乙方（蓋章）：

代表（簽字）：

_________年____月____日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇四

甲方：(單位名稱)

乙方：(“大學生村干部”姓名)

性別： 民族： 文化程度： 政治面貌：

出生時間： 年 月 日 身份證號碼：

到村工作時間： 年 月 日 到村所任職務：

住址： 戶口所在地：

大學生村干部為村級組織特設崗位人員，系非公務員身份。根據 市、 縣選派大學生村干部相關文件規定，經雙方協商一致，同意簽訂如下聘用合同條款，合同履行。

第一條 合同期限

本合同期限為3年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 聘用崗位和工作要求

甲方根據工作需要，經公開考試、考核，聘用乙方為“大學生村干部”，在 村擔任職務，圍繞“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，從事農村黨的建設、經濟建設、制度建設、新村建設、治安民調、信訪穩定、計劃生育、精神文明等工作。

第三條 勞動保護和工作條件

1、甲方在合同期間保證乙方享有勞動、工作、學習、參加管理的權利，創造有利于乙方發揮積極性和創造性的工作環境。

2、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、管理知識、勞動安全、遵紀守法的教育和培訓。

3、甲方須根據國有關規定對女同志實行特殊保護。

4、甲方應保證乙方享有國家法定的休息、休假的權利。

第四條 工作內容

乙方要認真履行如下工作職責：

1、學習、宣傳、貫徹“三個代表”重要思想，自覺踐行科學發展觀，提高農村黨員干部隊伍素質。

2、理清經濟發展思路，調整農村產業結構，強力發展農村經濟，減輕農民負擔，增加農民收入。

3、加強農村基層組織建設，努力增強基層組織的凝聚力、戰斗力和創造力。

4、加強農村精神文明和民主法制建設，提高群眾生活質量，維護社會和諧穩定。

第五條 待遇保障

甲方按照 市、 縣有關文件規定，為乙方提供工作報酬及社會保障。

第六條 工作紀律

1、甲方應建立健全規章制度和工作紀律。規章制度和工作紀律不得違背國家有關法律、法規、規章。

2、乙方應嚴格遵守國家的各項法律規定，遵守甲方的各項規章制度及 市 縣大學生村干部工作有關管理規定，必須服從甲方的領導、管理和教育。

3、乙方違反規章制度和工作紀律的，甲方有權對其進行批評教育，直至按有關規定給予相應的紀律處分或辭退。

4、乙方應努力學習本職業務，積極工作，按時保質保量完成各項工作任務。

第七條 合同變更、終止與解除的條件

(一)聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。聘用合同經雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。需要續聘合同的，雙方應在合同期滿前30日協商同意，續聘合同。

(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除聘用合同。但是應當提前30日以書面形式通知乙方。

1、在試用期間被證明不符合聘用條件的;

2、不能勝任工作，無特殊原因完不成年度責任目標任務，調整工作崗位仍不能勝任工作的;

3、嚴重違反甲方工作規定、規章制度及市、縣大學生村干部管理規定的;

4、無正當理由連續超過20個工作日不參與村里工作的，或者一年內連續缺勤30個工作日的;

5、因工作嚴重失職或瀆職，造成重大事故或惡性事件發生，在群眾中造成不良影響的;

6、患病或非因工負傷、在規定的治療期外仍不能繼續勝任本職工作的;

7、請事假一年內超過兩個月的;

8、濫用職權，侵犯群眾利益，損害黨群干群關系的;

9、因個人品行、言行不端，造成嚴重后果或發生其他與大學生干部身份不相符的行為，在群眾中喪失威信的;

10、參與農村家庭宗派矛盾糾紛，影響班子團結、社會穩定的;

11、年度考核被確定為不稱職等次的，或被確定為基本稱職等次經甲方誡勉談話后6個月內無明顯改進的;

12、參軍或進入普通高等院校的;

13、被錄用或者選調到國家機關、企事業單位工作的;

14、合同期間，受到黨政紀處分的;

15、被依法追究刑事責任的;

16、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經雙方協商不能就變更事宜達成一致的。

(四)乙方解除聘用合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，否則，給甲方造成損失的，乙方應給予經濟賠償。聘用合同解除后，甲方應按照有關規定及時為乙方辦理有關關系調轉手續。

第八條 違約責任

甲、乙雙方應按合同規定承擔違約責任。乙方違反法律、法規規定的條件解除本合同或者違反本合同中的約定事項，對甲方造成經濟損失和不良影響的，應當依法承擔賠償責任。

第九條 人事勞動爭議處理

雙方因履行本合同發生爭議，任何一方可以自爭議發生之日起60日內向有管轄權的人事勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。

第十條 本合同未盡事宜，按國家現行法律、法規、政策執行。本合同如與國家新頒布法律、法規、政策不一致時，按新頒布法律、法規、政策執行。

本合同自雙方簽字后生效。

本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，一份存入乙方個人檔案。

甲方(蓋章) 乙方(簽章)

簽訂日期： 年 月 日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇五

為保證就業實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經慎重協商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業實習協議：

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作，其中

1.工作內容：_________

2.工作時間：_________

3.就業實習報酬和福利待遇：_________

二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用_________元。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。

四、乙方在_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發放，乙方不直接與丙方發生經濟關系。

五、丙方就業實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。

六、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學校的規章制度，履行就業實習協議中的各項義務，如乙方與丙方發生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

七、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。

八、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

八、本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。

甲方：_________乙方：_________

負責人：_________負責人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

丙方：_________

班級：_________

學號：_________

_________年____月____日

簽訂地點：_________

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇六

甲方：(實習單位)

乙方：(大學院系或實習畢業生)

畢業學校

為明確實習大學生與實習單位的權利與義務，根據國家法律、法規以及有關規定，甲乙雙方按照自愿、平等的原則，協商一致，簽訂如下協議：

一、實習期限

(一)經甲方同意，乙方自*年*月*日起至*年*月*日止到甲方實習，甲方按本單位規章制度，合理安排乙方的實習崗位和實習內容。

二、實習崗位

(二)甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到崗位，從事工作。

三、實習內容

(三)甲方負責為乙方制定實習方案，明確實習內容要求，指定實習指導老師;

(四)甲方負責對乙方進行日常管理，并負責組織開展大學生實習的各項活動。

(五)實習結束，甲方對乙方的實習情況進行考核鑒定，并為乙方出具《大學生就業實習證明》，作為參加實習的經歷憑證。

四、實習期間的勞動保護和勞動條件

(六)甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

(七)甲方根據實習崗位實際情況，按國家規定向乙方提供必需的勞動防護用品。

(八)甲方為乙方提供人身意外傷害保險。

五、實習補貼

(九)按照有關政策規定，結合甲方實際情況，確定乙方的實習補貼，實習補貼為元/月。

六、實習期間乙方應遵守以下規定：

(十)乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和甲方的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

(十一)因乙方原因造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。

(十二)按照國家有關規定和甲方規定，乙方應為甲方保守商業秘密和技術秘密，若有泄漏，按國家有關法規和甲方規定處理。

七、民事糾紛

(十三)實習期間甲、乙雙方若發生民事糾紛，應按國家有關法律法規的規定處理。

八、協議解除

(十四)乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并做好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求規定等情況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協議。

未盡事宜由雙方協商解決。

九、法律效力：

(十五)本協議正本一式三份，雙方各執一份，另一份交政府人力資源部門備案，經甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現自愿簽字確認：

甲方(蓋章)：乙方：

甲方代表：乙方代表：

聯系電話：聯系電話：?

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇七

大學生志愿服務西部計劃由共青團中央、教育部、財政部、人事部共同組織實施，按照公開招募、自愿報名、組織選拔、集中派遣的方式，招募普通高等學校應屆畢業生，到西部貧困縣的鄉鎮從事為期1-2年的教育、衛生、農技、扶貧以及青年中心建設和管理等方面的志愿服務工作。志愿者服務期滿后，鼓勵其扎根基層，或者自主擇業和流動就業。

甲方自愿報名參加西部計劃。根據全國大學生志愿服務西部計劃項目管理辦公室確定的遴選條件，按照“公平、公正、公開”的原則，經乙方組織選拔，并經全國項目辦審定確認，甲方入選西部計劃全國項目，服務期為______年。

為切實維護甲方的正當權益，保證西部計劃的順利實施，受全國項目辦委托，乙方與甲方就相關事項簽定如下協議。

第一條甲方權利

1.自本協議書生效之日起，正式入選西部計劃全國項目，經培訓考核和體檢合格后，在服務期內參加志愿服務工作。

2.服務期間，每月享有600元的生活補助和一定的交通補貼，人身意外傷害和住院醫療保險，必要的工作、生活條件。

3.服務期滿，經考核合格的，獲得服務鑒定和相應榮譽。

4.服務期滿，經考核合格的，享受共青團中央、教育部、財政部、人事部《關于大學生志愿服務西部計劃的通知》規定的政策支持以及所在區、市和高校出臺的相關政策支持。

第二條甲方義務

1.保證本人確系自愿參加西部計劃，保證本人相關條件的真實性。

2.按照確認通知書要求的時間和地點報到，除不可抗力因素，不以任何理由拖延。

3.參加集中培訓和體檢，經考核合格后，按照統一安排及時前往相應服務地開展服務，并服從崗位分配。未通過考核的，不再享有本協議書第一條約定之各項權利。

4.服務期間，自覺遵守國家法律和西部計劃管理規定，愛崗敬業，盡職盡責;除不可抗力因素并提出申請，并經西部計劃全國項目辦同意，不得單方中止協議。

5.服務期滿，按時離崗，做好工作交接。

第三條乙方權利

1.甲方沒有通過培訓考核和體檢的，有權將其召回;被召回者不再享有本協議書第一條約定之各項權利。

2.甲方服務期間因違反法律政策規定造成惡劣影響的，或嚴重違反協議約定，致使本協議書無法履行的，有權將其召回;被召回者不再享有本協議書第一條約定之各項權利。

3.在甲方申請相應政策支持時，有權要求其提供相關證明。

第四條乙方義務

1.保證甲方在服務期間確有服務崗位，并保證其在服務期滿后可按時結束服務。

2.對甲方報到前的相關事項給予指導和幫助。

3.根據全國項目辦的安排，參與甲方服務期間日常管理，并對其給予相應指導和幫助。

4.甲方服務期滿并符合相應條件的，按照相關政策規定提供服務和幫助。

第五條因甲方無故拖延報到、單方中止協議或擅自離崗致使協議無法履行的，乙方有權追究其責任。

第六條因乙方無故單方中止協議或擅自召回甲方，致使其正當權益受到侵害的，甲方有權追究其責任。

第七條全國項目辦的確認通知書、甲方的報名登記表和身份證的復印件。

第八條本協議書可以傳真方式簽定。

第九條甲方經培訓考核和體檢合格后，與服務地所在縣級項目辦就服務期間的具體事宜簽定服務協議書。

第十條本協議書一式三份，具同等法律效力，雙方各持一份，并由全國項目辦備案一份。自雙方簽字、蓋章后生效。

第十一條如因本協議書發生爭議，應通過友好協商解決。

協商不成，由乙方主辦公場所所在地的仲裁機構或法院解決。

甲方：________________________

乙方：________________________

日期：________________________

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇八

甲方：

乙方：

性別：

文化程度：

身份證號碼：

甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項條款。

第一條本合同期限為年，自——————至——————。

工作內容

第二條甲方聘用乙方在___，擔任____。

第三條甲方的權利與義務

負責乙方的日常人事管理。

為乙方提供工作條件，明確崗位職責。根據工作崗位需要，提供必要的安全保護等用品。

根據乙方的表現、業績及工作需要，按有關規定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。

根據工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時決定是否續簽新合同。

其他。

第四條乙方的權利與義務

接受甲方的管理，按合同要求認真履行崗位職責，完成工作任務，服從工作安排或調整，參加培訓學習，接受教育和考核、考察，遵紀守法。

享受國家和學校規定的事業編制人員的各項工資、福利、住房及醫療勞保等待遇。養老、醫療、失業等社會保險及房改，按上級部署和學校有關規定執行。

乙方在聘用合同期內，公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業編制人員的規定或辦法執行。

乙方屬新到任應屆畢業生還與甲方簽訂協議書，其服務期、違約費和試用期的規定按協議書執行。

聘用合同的變更、解除、終止

第五條如訂立合同所依據的法律、行政法規及規章制度發生了變化，合同應變更相關內容。

第六條如訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經雙方協商同意，可以變更合同相應內容。

第七條乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面形式通知乙方。

履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。

損害單位權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;違反工作規定或操作規程，發生責任事故，給單位造成嚴重經濟損失的。

無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的。

年累計曠工時間超過15天的。

被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。

患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后，經有關機構鑒定乙方不能從事原工作，又不同意甲方調整工作崗位的。

偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。

第八條有下列情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據國家規定向甲方提出賠償要求：

甲方未按規定支付勞動報酬。

甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作。

甲方不規定為乙方提供勞動安全保護。

第九條有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

患病或非因公負傷，在國家規定的醫療期內的。

實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定的醫療期內的。

符合國家規定的其他條件的。

第十條有下列情況之一，本合同自行終止：

合同期限屆滿。

合同期內乙方辦理退休手續。

合同期內乙方死亡。

違約責任

第十一條合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件而單方解除合同的，要承擔違約責任。違約金數額：

其他

第十二條本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規執行。

第十三條本合同終止或解除之日起_____市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關系及戶籍關系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結清與學校的各項關系，30天內憑學校人事部門的介紹信到____市人才服務中心報到，逾期其責任自負。

本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，校人事部門備案一份，具有同等效力。

甲方簽章

乙方簽章

日期

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇九

雙方確認： 在簽訂本協議前，甲方已將工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況乙方要求了解的其他情況全面如實的告之乙方。

甲方： 乙方：

法定代表人： 性別：

住所地： 身份證號：

單位聯系人： 聯系電話：

聯系電話： 通訊地址：

郵政編碼：

輔導員姓名：

輔導員聯系方式：

本協議參照《中華人民共和國勞動法》有關條例執行。甲、乙雙方本著自愿、協商一致、誠實信用的原則統一訂立本協議，并共同遵守本協議所列條款。

一、實習期限

實習期限為_____年/月/周,自_____年_____月_____日起至?_____年_____月_____日止;

二、工作內容及管理要求

甲方根據工作需要安排乙方在__________崗位實習，本實習崗位________(是/否)屬于國家規定的有毒有害工種。

乙方在實習期間必須嚴格按照代培人及部門經理的要求在規范指導下嚴格進行實地操作，對未按要求進行操作的，甲方有權取消乙方實習資格并終止實習協議，對甲方造成嚴重損失的，甲方有追訴賠償的權利。

三、工作時間和休假

標準工時制，周工作時間為40小時，乙方每周至少休息一天。

四、勞動條件和勞動保護

甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛生規程和標準的工作場所和必要的勞動工具。

乙方對甲方管理人員違章指揮、強力冒險作業有權拒絕;

乙方在工作時間內，因未按照代培人或主管領導要求自行進行作業操作造成安全事故的，由乙方自行負責，甲方予以配合處理;如在工作時間或公司內，按照公司規范操作但發生的意外安全事故，由甲方完全負責。

五、保密制度

乙方承諾在實習期間嚴格遵守甲方依法規定的有關保守企業秘密的各項規章制度，嚴格保守甲方的商業秘密。在實習期內及終止實習協議后，不得以任何形式披露、使用、或者允許他人使用甲方商業秘密。

六、協議的解除

乙方的實習生時間以簽訂的`實習期限為準，到期自動解除。

乙方提前解除協議的，需提前一日告之通知甲方。

乙方在實習期間被證明不符合工作要求的，甲方有權利與乙方解除協議。

乙方違反甲方規章制度，嚴重失職，給甲方造成重大損失的，甲方有權利與乙方解除協議。

七、勞動爭議的處理

雙方在履行本協議的過程中發生勞動爭議的，甲、乙雙方可以協商解決，協商不成的，任何一方可提起仲裁、訴訟。

甲方：(簽字蓋章) 乙方：(簽字蓋章)

年 月 日 年 月 日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十

甲方(實習單位)：

乙方(實習生)：

身份證號碼：

風險提示：基本信息

基本信息包括協議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。

為了避免爭議發生時，無法聯系到當事人。

實習協議上最好還要有實習生的聯系地址，單位的法定代表人和聯系地址。

同時，實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。

乙方為學校學生，在學校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實習。

為確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協議，有關約定如下：

第一條協議期限和工作時間：

1、經雙方協商一致，本協議期限：自______年____月____日至_____年____月____日。

2、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行;乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

第二條實習內容及實習地點

1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。

2、甲方安排乙方的實習地點：。

第三條實習期待遇：

1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為_____元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。

2、乙方實習期間因從事實習范圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可后，可憑票據實報銷。

3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據和甲方規章制度所享受的福利待遇。

考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。

第四條甲方的權利和義務：

1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。

2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協議。

3、結合實際情況，為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。

4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

5、甲方提供的就業信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。

如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。

第五條乙方的權利和義務：

風險提示：

實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。

而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的和商業秘密有被泄露甚至惡意的可能。

因此，需在協議中明確約定保密條款，防止此類情況的發生，避免損失。

1、在允許的范圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。

2、乙方應遵守國家的，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，并愛護甲方的財產;保守技術秘密及商業秘密、甲方的經營信息;在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。

否則，甲方有權解除協議并要求乙方承擔賠償責任。

風險提示：工傷

實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。

實習生一旦發生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即，因此所帶來的風險相當大。

因此，建議用人單位為實習生繳納商業保險，彌補不能繳納工傷、的風險。

3、實習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行為。

在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行為和后果(含患病或)，由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。

由于乙方過失、故意或超越范圍所為，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。

4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。

5、乙方承諾其在實習過程中本著誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。

6、在甲方企業實習期間，必須服從甲方企業的管理，認真執行甲方企業各項規章制度。

第六條協議解除

1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。

2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。

3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協議，在支付給乙方生活補貼并履行相關手續后，解除本協議。

4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協議。

給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。

5、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。

第七條其它事項

風險提示：意外風險

實習協議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。

實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致損失了重要的業務收入，該如何處理。

雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。

但是一旦發生，有所約定有利于解決問題。

1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。

2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果，權益為歸甲方所有。

3、根據本協議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。

4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。

因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條雙方約定的其他事項

甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優先錄用實習生的條件。

第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字后生效。

甲方(蓋章)：

委托人(簽章)：

_____年____月____日

乙方(簽章)：

_____年____月____日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十一

甲方因工作需要，按照國家、上海市有關勞動法律法規、規章規定，聘用_________________(以下稱乙方)為住家家庭教師。

雙方根據平等自愿，協商一致的原則，簽定本合同，確立勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守履行。

一、合同期限本合同自20111月11日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，無固定期限。本合同依法終止條件為：_________________甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞動義務本合同由甲乙雙方各存一份。

二、工作任務(一)輔助丙方_________________(甲方女兒)完成家庭作業，以及復習鞏固。(二)送丙方上學，并為丙方準備晚餐。

三、工作時間

(一)乙方每天工作時間不得超過三小時，最晚工作時間不得超過十一點;

(二)乙方實行雙休制，即周一至周五工作，周末休息;如需乙方周末工作，甲方應付30～50元每小時不等，視具體情況而定。

(三)對于合同規定外的事情，乙方可拒絕;如需乙方在規定時間外工作，甲方應征求乙方同意

四、勞動報酬

(一)乙方工資分配形式、標準：_________________

1.乙方工資為人民幣__________元/月;另乙方需補貼甲方生活費人民幣200～400元/月

(二)甲方每月11日如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日，則延后在次工作日支付工資。

(三)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低于本市最低標準支付乙方工資的，均應予補發，并應按國家規定支付乙方經濟補償和賠償金。

五、福利

(一)甲方給乙方提供單獨住房一間以及簡單家電

六、責任

(一)乙方非依據本合同規定解除勞動合同，應提前十五天以書面形式通知甲方。但不解除乙方應依約承擔的責任。

(二)一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經濟損失的，應當根據后果或責任大小，予以適當賠償。

(三)勞動合同期未滿，又不符合雙方可以解除勞動合同或雙方約定的其他可以終止、解除勞動合同條件，在未經對方同意而解除勞動合同的一方，應按政府有關規定和勞動合同約定，承擔違約責任。

甲方：_________________乙方：_________________

日期________年____月____日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十二

甲方：_________大學學生處

乙方(用人單位)：_________

丙方(學生)：_________

為保證就業實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經慎重協商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業實習協議：

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作，其中

1.工作內容：_________

2.工作時間：_________

3.就業實習報酬和福利待遇：_________

二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用_________元(即按實際聘用人數，每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。

四、乙方在_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發放，乙方不直接與丙方發生經濟關系。

五、丙方就業實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。

六、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學校的規章制度，履行就業實習協議中的各項義務，如乙方與丙方發生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

七、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。

八、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

九、本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________ 丙方(簽字)：_________

負責人(簽字)：_________ 負責人(簽字)：_________ 班級：_________ 學號：_________

_________年____月____日 _________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十三

甲方(實習單位)名稱：_______________公司

甲方聯系地址：_______________

乙方(實習生)姓名：_______________

身份證號碼：_______________

學生所在學校：_______________

聯系地址：_______________

聯系方式：_______________

為能更好地幫助大學生畢業后適應社會，甲方為職工子弟大學生提供實習(實踐)機會，在平等自愿的基礎上，現就甲乙雙方的責任和權益達成如下協議：

一.實習期限

實習時間自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

二.實習崗位

甲方根據甲方階段性工作情況，并結合乙方所學專業，安排乙方在本單位經營部具體實習。

三.實習管理

1、甲方提供實習場地，包括生產、辦公的場地及相關條件。

2、實習期間甲方提供作業資料，不收取乙方實習費用。

3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實習期滿后，應對乙方的實習表現做出客觀鑒定。

4、雙方協商同意,如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“協議”。

5、實習期間乙方應遵守的規定：

(1)乙方應遵守國家的法律法規;

(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;

(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關法規處理。

(4)乙方必須做到自我保護，日常的出行安全。

對于不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《實習協議書》，但是應提前告知乙方和說明原因，并及時通知乙方家長及所在學校。

四.協議終止與解除

1、協議期滿自然終止;

2、實習期間乙方如違反協議第三條第五款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議，終止乙方在甲方的實習;

3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協議。

五.本協議一式二份，經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方各執一份。

甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：_______________

聯系人：_______________

聯系電話;_____________________聯系電話：_______________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十四

甲方：_________大學學生處乙方（用人單位）：丙方（學生）：風險提示：基本信息

基本信息包括協議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時，無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址，單位的法定代表人和聯系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。 為保證就業實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲三方本著自愿合作的原則，經慎重協商，甲三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業實習協議：

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作，其中：

1.工作內容：

2.工作時間：

3.就業實習報酬和福利待遇：

二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用________元（即按實際聘用人數，每人管理費_________元或按學生酬金的_________％計）。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。

四、乙方在____日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發放，乙方不直接與丙方發生經濟關系。

五、丙方就業實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動；乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。風險提示：意外風險

實習協議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致損失了重要的業務收入，該如何處理。

雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發生，有所約定有利于解決問題。

六、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學校的規章制度，履行就業實習協議中的各項義務，如乙方與丙方發生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

七、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。風險提示：商業秘密

實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產權和商業秘密有被泄露甚至惡意的可能。

因此，需在協議中明確約定保密條款，防止此類情況的發生，避免損失。

八、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。本協議一式三份，甲三方各執一份。甲方（蓋章）：_________負責人（簽字）：________年____月____日乙方（蓋章）：_________負責人（簽字）：________年____月____日丙方（簽字）：_________學號：________年____月____日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十五

甲方：____________________________________

地址：________________郵碼：________________電話：____________

法定代表人或委托代表人：________________________職務：____________

乙方：____________________________________

所在學校及院系：____________________________________

所在專業年級：____________________________________

性別：________年齡：____________

學生證號碼：________________________________

________年____月____日

根據中華人民共和國有關法律之規定，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、實習合同期限

第一條本合同生效日期________年____月____日，本合同于________終止。

實習期為________年____月____日至________年____月____日。

二、實習內容

第二條甲方應該在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。

甲方指派________為乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。

第三條乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安排，認真完成指定的任務。

乙方在實習期間，應該虛心學習，發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現浙大學子風貌。

乙方同意根據雙方協商，在________崗位進行實習。

三、實習期間的勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經與和乙方協商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。

第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

_________年____月____日_________年____月____日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十六

甲方：

乙方：_________

學生經甲乙方共同協商，一致同意簽訂以下住宿合同：

一、據乙方住宿申請要求，甲方決定安排乙方入住_________大學學生宿舍(公寓)_________區_________樓_________室_________床，并自_________年_________月_________日正式入住。

二、甲、乙雙方都應自覺履行《_________大學學生宿舍管理條例》規定的有關的義務及享有的權利，并嚴格遵守以下規定：

1.乙方必須按照甲方安排的床位入住，不得私自調換床位及寢室。

2.乙方應及時繳納各種費用(住宿費：_________元/年;水電費：按規定每人每月貼補_________噸水、_________度電，全年按十個月計算，當月的超額水電費自理)。

3.乙方要愛護公共財物，若發生人為損壞，需照價賠償，若故意損壞則加倍賠償。

4.乙方電話機一律自備，不得私拉電話線、網線。

5.乙方住宿期間必須自覺搞好安全防范，做到寢室鑰匙不外借他人，不私自配置寢室鑰匙;不得留宿非本室人員。

自覺遵守宿舍熄燈制度。

6.乙方在樓內嚴禁使用明火，嚴禁違章使用電熱棒、電爐、電熱毯、電飯煲、電水壺、電炒鍋等各種電加熱器，嚴禁私拉電線，電線不準上床。

7.寢室內一切生活事務及清潔衛生工作由乙方按宿舍內務規范要求，每天自行整理打掃，保持寢室與公共設施的清潔、整齊與美觀;垃圾實行袋裝化，由乙方自行帶下樓并放入規定的地方。

8.當宿舍住宿情況發生變化，甲方有權對寢室進行調整，乙方應服從甲方安排。

三、本合同自簽訂之日起即行生效，具有法律效力，有效期從_________年_________月至年_________月止。

(學生住宿的時間和收取的費用不包含寒暑假)

四、乙方因各種原因自行退學，學年內住宿時間在三個月(含三個月)以內的，退還三分之二住宿費;超過三個月但在一學期(含一學期)以內的，退還50%住宿費;超過一學期的，不退住宿費。

學生受校紀處分被勒令退學和開除學籍的，不退還已收取的住宿費。

五、乙方住宿期間如違反《_________大學學生宿舍管理條例》，或嚴重違反校紀校規，甲方將根據學生處分條例給予處罰，如有損壞家具等公共財物照價賠償。

六、甲、乙雙方在執行本合同的過程中，如發生雙方不能解決的糾紛，可提交蘇州大學學生宿舍管理委員會協商解決，如對蘇州大學學生宿舍管理委員會協商解決方案不滿意，可提請當地仲裁委員會仲裁或向當地人民法院起訴。

七、本合同到期之時，如雙方皆無異議，則自動延長一年。

八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：_________(簽章)

乙方：_________(簽章)

_________年____月____日

_________年____月____日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十七

甲方：_______學院大學生創業管理中心

乙方：(團隊名稱)

甲方“_____學院大學生創業管理中心”(以下簡稱“創業中心”)是專門為xx學院大學生創業提供創業場地和服務的管理指導部門。乙方是由在校大學業團隊創辦的企業。甲、乙雙方本著誠實信用、平等、自愿的原則，達成如下協議：

第一條 甲方的責任與義務：

1、將“創業中心” 號房間 平方米提供給乙方作為經營場地。使用期限自 年 月 日至 年 月 日止。房屋租金為 元/月，第一年上半年房租全免，第一年下半年減半收取，第二年全額支付。

2、在乙方符合政策的情況下，指導乙方申請相關政府補貼。

3、指導乙方辦理各類證照，并協助乙方爭取有關工商和財稅優惠政策。

4、免費提供創業培訓和輔導、項目評估、完善商業計劃等。

5、為創業團隊提供 元的創業種子專項資金，占總資金 %。

6、指導乙方辦理財務和稅務等代理服務。

7、提供涉及經營活動的法律培訓和指導。

8、因特殊情況須終止合同，甲方應提前15天通知乙方。

第二條 乙方的責任與義務：

1、在經營活動中，乙方實行自主經營，獨立核算、自負盈虧，乙方必須自覺遵守國家政策及法律、法規并獨立承擔相關法律責任。

2、乙方出資 元創設 ，占總資金 %;其中第三方 出資 元，占總資金 %。

3、嚴格遵守學院創業管理相關規定。

4、必須保證按照雙方約定的用途使用經營場地。乙方發生經營場地使用用途內容變更的，應提前30日通知甲方審核。

5、負責經營場地內的防火、防盜工作，并協助“創業中心”共同做好安全保衛工作，保持經營場地的環境衛生，按期交納物業費、電費等相關費用。

6、經營場地由于乙方使用不當或自行改造造成房屋及設施損壞的，則由乙方承擔賠償責任。

7、不得將經營場地轉租、分租、轉讓、轉借或擅自調換使用及與他人共享，不得利用經營場地進行非法活動，嚴禁進行宗教活動和傳銷，否則乙方應自己承擔法律責任，甲方有權終止協議、收回經營場地。

8、乙方應當遵守相關物業管理制度。不得占用非指定空間，如擅自搭建、堆放物品。若有違反，甲方有權終止協議，并令其清理。

9、乙方退房搬離時，應注意安全，保護好甲方原有設施，不得拆遷、損毀，經甲方檢查確認后，方可搬離。若造成損壞，乙方應承擔賠償責任。

10、應自本協議生效之日起 日內入駐經營場地并開展工作和活動。

11、乙方應在 年 月前支付當期租金。如乙方未按時支付租金，甲方可以要求乙方在合理期限內支付，乙方逾期不支付的，甲方可以解除合同。

12、乙方應保證甲方種子基金的安全，經營項目退出前必需全額歸還種子基金，并按照種子基金所占總資金比例將應得利潤注入創業基金。

第三條 甲方有權在下列情況出現后，書面通知乙方糾正或整改。經甲方書面通知仍不糾正整改的，甲方有權解除本合同并收回乙方承租的房屋，同時要求乙方承擔違約責任，對于情節嚴重的，甲方可直接書面通知解除合同：

1、乙方違反國家法律法規的甲方有權立即終止乙方經營活動;

2、乙方未按協議規定時間入駐經營場地并開展工作;

3、創業項目無法正常開展經營活動，項目計劃書弄虛作假;

4、違反“創業中心”的有關規章制度，造成惡劣影響;

5、乙方未經甲方書面同意擅自變更入駐項目;

6、未能按有關規定或合同約定及時交納物業管理費、電費等相關費用;

7、違反本協議書約定的其他行為。

第四條 本協議有效期限即為經營場所使用期限，任何一方若要提前終止本協議，應提前15日告知。本協議有效期滿前，雙方有意續約的，應在本協議有效期滿之前30日協商確定。

第五條 本協議空格部分填寫的文字及附件與印刷文字具有同等效力。本協議未規定的事項，均遵照中華人民共和國有關法律、法規和政策執行。

第六條 本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字之日起正式生效。

甲方(蓋章)： 乙方 (蓋章) ：

代表人： 代表人：

聯系電話： 聯系電話：

年 月 日 年 月 日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十八

第1題(單選)：《畢業生雙向選擇就業推薦表》不慎遺失，應向下列哪個部門申請補辦?

江蘇省教育廳

江蘇省高校招生就業指導服務中心

學校就業工作部門

當地人才服務中心

正確答案:

第2題(單選)：參加“江蘇大學生志愿服務蘇北計劃”的志愿者，服務期滿1年，經考核合格并符合報考條件的志愿者，年內報考江蘇省內高校、科研院所招考的碩士研究生可享受初試總分加10分的政策。

1235

正確答案:

第3題(單選)：“江蘇畢業生就業網”的網址是：

正確答案:

第8題(單選)“江蘇省暨南京市20__屆普通高校畢業生公益供需洽談會”舉辦時間是：

20__年11月20、21日

20__年10月20、21日

20__年12月20、21日

20__年3月20、21日

正確答案:

第9題(單選)：以下哪家單位不是”江蘇省暨南京市20__屆普通高校畢業生公益供需洽談會“的承辦單位?

江蘇省高校招生就業指導服務中心

江蘇省人才市場

江蘇省職業介紹中心

南京市人才市場

正確答案:

第10題(單選)：“江蘇省百校聯動就業活動計劃”是由哪家單位組織實施的?

江蘇省教育廳

江蘇省人力資源和社會保障廳

江蘇省民政廳

共青團江蘇省委

正確答案:

第11題(單選)：以下哪一項不屬于職位名稱?

招聘專員平面設計師軟件工程師市場營銷

正確答案:

第12題(單選)：國際公認的介紹順序中，以下哪項不正確?

將男性先介紹給女性

將年輕者先介紹給年長者

將客人先介紹給主人

將職位低者先介紹給職位高者

正確答案:

第13題(單選)：以下面試類型，哪一項跟其他項不是一類?

遠程面試結構化面試

半結構化面試非結構化面試

正確答案:

第14題(單選)：勞動合同可以約定試用期，試用期最長不得超過幾個月?

36912

正確答案:

第15題(單選)大學生申辦《高校畢業生自主創業證》，首先應到哪個網站登記?

:

:

:

:

正確答案:

第16題(單選)：《高校畢業生自主創業證》發放對象是畢業年度內在校期間創業的高校畢業生。

“畢業年度”是指當年的

1月1日—7月1日

1月1日—12月31日

7月1日—12月31日

7月1日—9月1日

正確答案:

第17題(單選)：畢業年度內，高校畢業生在校期間創業的，可持《高校畢業生自主創業證》向創業地縣以上的哪個部門提出申請，核發《就業失業登記證》。

人力資源和社會保障部門

民政部門

工商行政管理部門

財政部門

正確答案:

第18題(單選)：根據我國有關法律法規規定，公司股東出資方?講話ㄏ鋁心南睿?

貨幣

實物

特許經營權

知識產權

正確答案:

第19題(單選)：有限責任公司的“有限責任”，是指：

公司對其所負債務承擔有限責任

公司的工作人員對公司債務承擔有限責任

公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任

法定代表人對公司債務承擔有限責任

正確答案:

第20題(單選)：除了法律、法規另有規定外，有限責任公司注冊資本的最低限額為：

三萬

五萬

二十萬

五十萬

正確答案:

第21題(單選)：企業的下列支出中，哪一項可以在計算應納稅額時加計扣除?

廣告費

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇十九

甲方

乙方

按照國家畢業生就業政策，為明確畢業生、用人單位在畢業生就業中的權利和義務，經協商，達成如下協議：

一、甲方已如實向乙方介紹自己情況，通過對乙方了解愿意到乙方就業，服從乙方安排。

二、乙方已如實向甲方介紹本單位情況以及工作崗位和待遇，通過對甲方了解、考核，同意接收甲方，并負責按有關規定為甲方辦理落戶等接收手續。

三、學校在甲方畢業前負責安排體檢，不合格者不派遣。

若乙方對甲方身體條件有特殊要求，乙方應在簽訂本協議前對甲方進行單獨體檢，否則以學校體檢為準。

四、甲、乙雙方應嚴格履行本協議，若一方提出變更或終止協議，須征得另一方和學校的同意，并按有關規定履行解約手續，由違約方承擔相應責任。

未經協商，單方面不得變更或終止協議。

五、甲方因國家有特殊需要抽調，經與乙方協商，由學校報省畢業生就業主管部門同意，本協議自動終止。

六、本協議書一式三份，甲、乙雙方需各執一份，學校留存一份備案。

七、補充條款：

甲方

乙方

簽字

年月日

簽章

年月日

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇二十

甲方：

住址：

法人代表：

身份證號：

乙方：

住址：

法人代表：

身份證號：

為鼓勵大學生創業，經甲乙雙方多次協商，聯合建立大學生創業園，秉承共同發展、誠信合作的宗旨，達成以下協議：

一、甲方的職責

1、甲方提供______房屋作為大學生創業園的辦公場所。

2、甲方負責創業園存續期間的水、電、暖等費用。

3、甲方提供目前的辦公設施和條件，創建大學生創業園過程中不在投入其他設施。

4、甲方為創業園配備____位工作人員，工資由乙方負擔。

5、甲方有權利監督乙方合法經營創業園，但不參與園區的具體管理。

6、甲方不參與創業園的財務管理，創業園的收支和虧損由乙方承擔。

二、乙方的職責

1、乙方按照政策規定建立大學生創業園，為大學生提供創業培訓、項目推薦、創業指導、政策解讀等一站式服務。

2、乙方依據政策規定為大學生爭取各項補貼，全力扶持大學生創業。

3、乙方負責創業園的裝修、設施設備的購置，投入資金由乙方負責。

4、乙方負責聘任其他工作人員，并承擔聘用人員的工資。

5、乙方依法開展各項創業服務工作，按照政策規定爭取政府資金支持，所有收入由乙方按照財務規定合理支配。

三、本協議有效期自______年____月____日始至______年____月____日止。如果甲、乙雙方對于彼此之間的合作感到滿意，經雙方同意，則本協議將自動延續。

四、對于本協議中未約定的事項，甲、乙雙方應友好協商解決或簽訂補充協議。

五、本協議甲、乙雙方簽字蓋章后生效。一式____份，甲、乙雙方各執____份，具有同等法律效力。

甲方：(簽章)? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?乙方：(簽章) ? ?

地址：? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?地址：

聯系方式：? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 聯系方式：

簽約日期：______年____月____日? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 簽約日期：______年____月____日??

創業大學生就業協議 大學生創業與創業指導篇二十一

乙方：_________

丙方：_________

為保證就業實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經慎重協商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業實習協議：

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作，其中

1.工作內容：_________

2.工作時間：_________

3.就業實習報酬和福利待遇：_________

二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用_________元。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前0天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。

四、乙方在_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發放，乙方不直接與丙方發生經濟關系。

五、丙方就業實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。

六、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學校的規章制度，履行就業實習協議中的各項義務，如乙方與丙方發生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

七、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。

八、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

八、本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。

甲方：_________乙方：_________

負責人：_________負責人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

丙方：_________

班級：_________

學號：_________

_________年____月____日

簽訂地點：_________