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機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇一
2、員工關系：執行員工的入離職、轉正、調動、晉升等手續，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理等，管理好員工人事檔案材料，建立與完善員工人事檔案的管理;
3、員工培訓：建立和優化公司培訓體系，負責公司在職人員培訓;
4、企業文化：負責公司企業文化的落地和推行，并定期組織公司員工活動(如生日會、員工聚餐、組織團建、旅游),組織籌劃公司年會等，活躍公司氛圍，增強團隊凝聚力;
5、績效考核：制定并執行績效考核指標，每月績效監控與分析;
6、行政工作：負責辦公設備和低值易耗品辦公用品的購買、保管、發放、使用登記和離職時的繳回，以及辦公環境的優化;
8、考勤方面：辦理員工請假、休假及各類假期手續事務并做好記錄管理工作;
9、其他工作：協助及完成上級交代的工作。
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇二
1、考勤制定：每月按時制作考勤表并分發給各部門核對簽名
2、采購用品：辦公用品定期購入補給
3、環境衛生：辦公室環境維護及每月衛生值日安排
4、發票管理：每月按時配合財務提供房租發票、電話費發票、停車票等
5、備用金：行政備用金費用支付及報銷
6、完成領導臨時安排的工作
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇三
1、起草撰寫公司相關各類合同和文件;
2、招聘職位發布、簡歷篩選、候選人面試;
3、員工考勤管理，入職離職以及社保的辦理;
4、員工信息管理、勞動合同管理;
5、協助薪資管理、員工關系處理;
6、辦公用品的管理、車輛管理及文件歸檔、辦公室環境管理;
7、領導交代的其他行政、人事事項;
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇四
1. 參與籌建大學附屬學校整體項目;
2. 負責執行附屬學校與政府等相關單位的溝通、協調工作;
3. 會議紀要及公函、報告等材料起草;
4. 落實有關會議及對外聯絡事務;
5. 本部門與學校內部各個部門就附屬學校相關事宜的協調、溝通工作;
6. 協助做好內部行政事務管理工作;
7. 其它由上級安排的工作。
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇五
一、規劃類
1、行政各業務板塊總體規劃、行政標準、規范編制等管理工作;
二、重點行政事務類
1、數據管理：園區總體預決算數據報表編制、處理、核銷等事務、行政供應商體系搭建;
2、行政推廣：行政宣傳、宣傳內容策劃、編輯，美工，在各種宣傳渠道發布;
3、重點任務跟蹤：根據重點項目階段工作重點和要求，對重要工作進展例行跟蹤。
三、行政配套管理類
1、員工福利管理： 人才公寓、車輛管理：人才公寓、員工班車、園區車輛管理等公共事務管理;
2、園區部分物業事務、集團各類大型會議、活動行政支持;
3、上級領導安排的其他工作事務。
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇六
1、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
2.、負責各類銷售數據的統計整理;
3、協助銷售人員做好客戶維護，及其他銷售內務工作;
4.、接聽客戶來電，處理訂單以及簡單的技術咨詢;
5、協助上級進行商務談判;
6、完成公司交辦的其他任務。
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇七
1、宿舍管理，員工住宿安排，住宿環境、安全、宿舍水電的統計、故障處理、房租費的繳納、發票開具等;
2、食堂管理，員工用餐卡ic錄入發放、月底食堂消費數據的統計、發票開具。
3、保安日常工作的管理，保安考核、保安服務費的支付。
4、清潔衛生管理，責任區域內環境衛生、保潔、養護等的監督管理。
5、公務車輛管理，用車審批，車輛維修保養、違章的跟進處理等。
6、會議室管理，會議現場布置、設備提供等。
7、有關員工活動的籌劃開展。
8、公司公共辦公設備的管理、維護等。
9、員工每月考勤、考核統計。
10、員工入職、離職手續的辦理，勞動合同的簽訂、續簽，員工檔案的管理。
11、辦公用品的申購統計、申購。
12、每月底員工生日禮物發放，生日禮物的補充申購。
13、來訪人員接待相關工作。
14、公司文件資料發放、管理，公司內部通訊錄的更新。
15、協助科技項目申報有關工作。
16、上級交辦的其他工作。
機關后勤人員崗位職責 機關單位后勤崗位工作職責篇八
一、熟練掌握電子文檔的傳輸操作;excel等文檔類型的編制及應用;
二、合同的核對，訂單的整理;
三、電話接待及客戶來訪接待;
四、送貨單、各種資料的填報;
五、協助銷售人員制訂標書及報價;
六、公司其他交待的工作及業務事項;
