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銷售個人求職簡歷篇一
學習力強 執行力強 有親和力 誠信正直 責任心強 沉穩內斂 陽光開朗
求職意向
希望職位： 營運經理/主管 店長/賣場經理/樓面管理 業務員/銷售代表
工作類型： 全職
目前月薪： 保密
其它要求： 如果你覺得我可以適合你們的行業，工資待遇在6000左右都可以都可以聯系交談
期望月薪： 6000元（人民幣）
自我評價
本人誠肯好學、對工作充滿熱情、工作認真負責、敬業，善與他人合作，做事善始善終，有團隊精神，并且能夠靈活掌握所學專業知識，有一定的組織協調能力；從事服裝行業多年，有全面的服裝店鋪管理經驗和店鋪陳列經驗，能適應大型服裝超市以及品牌專賣店管理及陳列，能夠適應出差等
工作經歷
溫州羅曼蒂克居家飾品有限公司
2015年06月 — 2016年12月[1年6個月]
私營企業|商業/貿易/進出口/批發/零售 職位：營運經理/主管
工作描述： 負責直營門店全面運營工作，主要有：1.人 貨 場監督和管理 2.協助跟進直營店各種促銷方案的落實與執行 3.日常巡視管理工作等
溫州林中鳥服飾有限公司
2014年04月 — 2015年04月[1年]
私營企業|綜合性工商/實業公司 職位：促銷主管/督導
工作描述： 多店店鋪全面銷售管理工作，按照公司要求，達成營運目標
溫州優歐品牌管理有限公司（聯邦歐詩蘭）
2013年02月 — 2014年02月[1年]
私營企業|綜合性工商/實業公司 職位：店長/賣場經理/樓面管理
工作描述： 1.做好店鋪最高管理工作——在理解品牌經營的方針基礎上，依據品牌的特色和風格執行銷售策略，并且能夠準確地傳達公司下達的營業目標。2.做好店員輔導及培訓工作——遵守公司各項規定，并且隨時反映員工動態，并對員工進行適當的培訓。負責管理店鋪的日常工作，監督考核導購的工作表現。3.做好店鋪的日常管理工作——負責盤點，賬目制作等工作，保證商品交接的準確無誤。4.做好店鋪銷售工作——并負責店鋪內貨品補齊，商品陳列。5.做好溝通工作——協助主管處理與改善專柜運作的問題，特別是協助主管所在商場的溝通與協調。6.做好商業信息反饋工作——將所在區域的市場發展狀況和消費動態及時提供給公司，以便公司對市場變化做出準確及時的反映。7.做好安全工作——保證店鋪物資的一切安全。做好這些工作的目的是：提高店鋪形象，提升店鋪業績。
溫州勞倫威企業管理咨詢有限公司（勞倫威服飾連鎖）
2009年10月 — 2012年12月[3年2個月]
私營企業|綜合性工商/實業公司 職位：店長/賣場經理/樓面管理
工作描述： 負責門店一切營運事項，主要有：1.人事管理權（員工的招聘、錄用、培訓、監督等） 2.貨品管理權（商品陳列、貨品配置等） 3.經營管理權（政策及營業目標下達、執行，店鋪日常事務處理等） 有著較強的銷售經驗，有3年以上的銷售管理經驗
教育培訓
四川塔山中學 （2003年09月 - 2006年06月）
學歷教育 | 普高 | 高中
相關描述：
相關技能
證書榮譽
店長專項職業能力證書 | 2012年11月 | 證書編號：1211030003574 溫州市人力資源和社會保障局頒發
銷售個人求職簡歷篇二
姓 名： xx
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶 籍： xx
年 齡： 26
現所在地： xx
身 高： 175cm
希望地區： xx
希望崗位： 銷售類-管理/商務-銷售工程師
銷售類-管理/商務-銷售主管
銷售類-管理/商務-區域銷售經理
銷售類-人員-業務員
銷售類-人員-銷售代表
尋 求職 位： 國內業務、 外貿 、 貨代 業務
待遇要求： 6000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 半個月之內
20xx-09 ～ 20xx-06 xx學院 電子信息工程 本科
至今4年0月工作經驗，曾在3家公司工作
***公司名稱 （20xx-04 ～ 至今）
公司性質： 外資企業 行業類別： 儀器儀表、電工設備、工業自動化
擔任職位： 銷售工程師 崗位類別： 銷售工程師
工作描述：
1、維護現有老客戶，保證每月銷售業績計劃的完成：
跟進從排產，生產到發貨的生產流程；通過與采購、生產計劃、財務、工程、倉庫、物流進行溝通，并在出現質量問題時，聯系各部門同事給予客戶技術支持；同時通過各種方法保證每月計劃貨款的順利收取；
2、客戶的開發：
首先，通過展會、網絡以及其他方式找出潛在的客戶，通過與展會上聯系到的銷售或工程或采購相關人員了解客戶采購需求，介紹公司產品，初步建立合作的基礎；
然后通過上門拜訪方式，熟悉客戶采購流程， 與客戶達成合作意向后，報價，跟進工程的設計、打樣，以及在技術中起溝通橋梁作用；
最后，通過樣機確認，獲得客戶采購合同和最終訂單
3、代理采購銷售；
排產下單，與國外供應跟進交期，到貨后完成銷售；
離職原因： 薪資待遇問題
***公司名稱 (20xx-09 ～ 20xx-03)
公司性質： 私營企業 行業類別： 貿易、商務、 進出口
擔任職位： 崗位類別： 銷售代表
工作描述：
1、同行渠道的開發：
通過網絡和電話營銷，宣傳公司特點和優勢，拓展經銷商合作規模，開發新的合作客戶，維護現有老客戶，保證每月銷售業績計劃的完成，必要時并給予客戶技術上的支持和疑難解答；
2、終端客戶的開發：
首先，通過展會、網絡以及其他方式找出潛在的客戶，并想辦法獲取相關采購負責人的聯系方式；
然后，運用電話營銷模式使終端客戶采購負責人了解公司并接受公司；通過與采購負責人以及其他技術部門人員溝通，詢問客戶對公司產品的需求以及合作的可能性，找出最終采購決策者；
其次，跟采購決策者約好登門拜訪，隨后會談中通過宣傳公司的銷售政策、產品優勢以及市場優勢，與客戶協商合作事宜，爭取達成共識；
最后，通過回訪以及其他方式，獲得客戶詢價、采購合同和最終訂單
離職原因： 面試 時解釋
***公司名稱 (20xx-03 ～ 20xx-08)
公司性質： 外資企業 行業類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位： 總經理助理+銷售 崗位類別： 銷售主管
工作描述：
1、協助總經理辦公事務和公文處理；
2、公司規章制度、系統體系文件以及財務報銷制度的制定和監督；
3、對公司的運營進行協助管理，協助制定體系文件和規章制度，并對公司的營銷和經營活動進行考核和建議，為總經理進行決策提供參考；
4、銷售、跟單和接單銷售
（1）電子商務的建立和開展；
（2）產品跟單：生產通知單制作、下發，采購進度追蹤；生產過程、品質監督；生產進度追蹤；包裝要求、質量檢查、審核；裝箱質量監督；
（3）銷售：新客戶開發；接受客戶 詢盤 ；制作報價表；客戶驗廠的接待；樣品費收取；跟進樣品制作和樣品期的督促；大貨跟單和生產進度追蹤；出貨前的貨款收取；售后客戶滿意度調查和客戶維護；
離職原因： 老板不想發展新業務和新客戶
專業職稱：
計算機水平： 高校非計算機專業二級
計算機詳細技能：
技能專長： 我從小學一年級到大學四年級，一直為班長，畢業后從事行政管理和銷售工作，具有良好的組織和協調能力；
英語 過六級，能熟練運用；
能熟練操作各種辦公軟件（word/excel/powerpoint)；打字速度快(100字/min以上）；
有建立和維護公司系統制度文件的經驗；
有一定銷售經驗，熟悉經銷商渠道的拓展和維護，并有終端客戶開發的經驗
普通話： 粵語：
英語 水平： cet-6
英語 ： 熟練
發展方向： 銷售主管、業務經理、銷售工程師、區域經理
任職資格：
英語能力良好，能直接與外國人進行溝能交流。
性格外向，開朗，心理素質、口才良好，商務談判能力強；
善于處理人際關系，具備較強的溝通協調能力和團隊協作精神；
責任心強，能吃苦耐勞，較強的工作主動性和責任心；
辦事踏實，能屈能伸，能適應高強度壓力，適應出差；
有一定管理經驗和能力，熱愛銷售，有志在銷售行業內開創自己的天地；
其他要求：
自我評價 ： 我從小學一年級到大學四年級，一直為班長，畢業后從事銷售工作，具有良好的組織和協調能力；
英語過六級，能熟練運用；
能熟練操作各種辦公軟件(word/excel/powerpoint)；打字速度快(100字/min;
有一定銷售經驗，熟悉經銷商渠道的拓展和維護，并在終端客戶開發方面具有一定的經驗；
銷售個人求職簡歷篇三
_x
目前所在：_區
年齡：35
戶口所在：_區
國籍：中國
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
誠信徽章：未申請
身高：_cm
人才測評：未測評
體重：_kg
求職意向：
人才類型：普通求職
應聘職位：市場營銷總監/經理/主管，項目總監/經理/主管，區域銷售總監/經理
工作年限：8
職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職日期：兩個星期
月薪要求：不限
希望工作地區：_，_區
◆工作經歷
_x電子有限公司
起止年月：20_-01～至今
公司性質：民營企業所屬行業：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位：銷售總監
工作描述：
1、負責制訂年度工作，并組織檢查落實；
2、負責設定分公司內部機構，并制定其職責；
3、建議任命各部門負責人，并規定其職責權限和相互關系；
4、對大客戶連鎖客戶重點維護，省內國美、蘇寧、廣百、華潤萬家、家樂福等連鎖；
5、組織制定各部門、各崗位的工作標準，并會同有關人員檢查落實，以身作則，率領屬下完成總公司的各項目標。
6、定期組織對員工的思想品德、業務水平、工作業績等進行綜合考核，負責完善培訓制度，不斷促使人員素質的全面提高，為公司培育具有豐富創造力的人力資源；
7、負責經濟合同有關事宜的總體協調和審定，并督促合同的執行完畢；
8、根據市場變化，及時了解同行業產品價格的變化情況，在預算內控制成本增長點；
9、認真掌握各項業務，財務統計數據，進行財務狀況分析，監督財務管理，一切費用及報表應確實過目，再予簽章，嚴格控制不合理費用開支，嚴禁利用公司獲取利潤，設小金庫等；
10、對公司的資金、固定資產及一切公物具有監督管理責任。盤活資金運行，及時回收工程款，防止呆、壞帳發生，嚴肅財經紀律。
11、定期以書面形式向總公司述職
離職原因：
_x集團
起止年月：20_-12～20_-12
公司性質：股份制企業
所屬行業：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位：營銷中心經理
工作描述：
1、開拓市場，簽訂代理商
2、建立營銷團隊：銷售、推廣、內勤等
3、銷售管理：區域劃分、人員安排、費用制度、任務分解、銷售政策等
4、渠道管理：傳統批發渠道、商超渠道、ka連鎖渠道、工程訂單渠道
5、市場管理：終端形象、物料設計、費用控制、活動策劃、經銷商會議開展等
6、客戶管理：客戶分類建檔、資源傾斜投入、樹立標桿客戶等
7、團隊管理：銷售業績、產品培訓、銷售總結、人員分配等
工作業績：
1、率先打開了傳統市場，并進入市場拓展渠道
2、率先進駐ka連鎖渠道，建立了較為完善的運作體系，為其他省份提供了參考
3、市場份額在6個月后提升迅速，依托人員、產品、政策、資源、費用的投入建立較為穩定的市場占有率
離職原因：公司產品線斷線
_x集團
起止年月：20_-06～20_-11
公司性質：股份制企業
所屬行業：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位：銷售經理
工作描述：
1、區域銷售：_、_，以當地市場為核心，開展多渠道、多網點銷售模式，在區域內形成傳統批發渠道、商超渠道、工程渠道為主體的銷售模式，靈活運用現有資源展開推廣促銷活動，為代理商以及經銷商帶來了良性的運作過程。
2、商超主管：對_省內_、_x、_x、__、__、_x、_x等主流商超開發、銷售、管理、培訓、回款等開展工作，形成了統一形象與話術，機型差異銷售等模式。
3、負責_省、_省兩地的市場推廣工作，費用管理、物料管理、方案策劃、人員安排、開展跟進與監控、總結與提煉等
工作業績：
區域銷售期間連續3個月銷量第一，多數保持前三
商超銷售期間銷售回款額占總額20%
推廣期間與各地客戶建立了良好的客情關系，建立了強勢的品牌形象地位
離職原因：個人再次發展
教育背景
畢業院校：_大學
最高學歷：本科獲得學位：管理學學士畢業日期：20_-07
專業一：工商管理專業
起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號
20_-09 20_-07 _大學工商管理專業cet-4
語言能力
外語：英語優秀粵語水平：精通
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
4年家電行業，在1、2、3級城市指導代理商以及培訓人員促進產品銷售等工作，結合公司資源和代理商資源，在各地開展各種促銷活動等
4年數碼行業，主要做_x品牌，包括數碼相框，電影本，在帶l領團隊銷售的時候，與當地代理商（相框類、mp3/mp4、數碼相機類、pc類）和終端客戶建立了良好的關系，同時在做訂單的時候，與多家禮品公司和企業、政府建立了默契的關系，是開展工作和促進訂單發生率的良好資源。
銷售個人求職簡歷篇四
其它語言： 能力： 等級：
教育或培訓經歷
畢業院校：遼寧廣播電視大學 最高學歷： 大專
所學專業：商企管理（工商管理，自考）
工作經歷
xxxx沈陽通廣電器有限公司（民營企業）
工作職位：渠道主管 離職原因：個人發展需要
工作描述：公司主要從事市場一線品牌的冰箱、冰柜、洗衣機電器的批發銷售，銷往省內各地，銷售的冰箱品牌有海爾、容聲、科龍、美菱、新飛等，冰柜品牌有新飛、小天鵝、華美、三洋等，洗衣機有小天鵝、海爾、松下、榮事達、小燕子等。在行業有一定的知名度。本人主要負責渠道的建設和開發，在我的努力下，在遼寧省范圍內所有市縣鎮的客戶開發率達到70%，為公司開放了一批有實力的渠道經銷商，為公司穩定發展打下了良好的基礎。
xxxx萬寶電器東北辦事處（民營企業）
工作職位：銷售經理 離職原因：生產滯后，產品與市場脫節，資金短缺難以維持。
工作描述：萬寶電器系列產品（煙機、爐具、冰箱、熱水器、消毒柜電飯鍋等）的推廣，渠道開發，經銷商管理，客情關系維護，完成銷售目標及回款。
xxx 東莞金業電器集團（民營企業）工作職位：大區經理 離職原因：企業政治原因工作描述：金業科技園是金業集團的其中一個產業，主營電子、電器產品，在業內有較高的知名度，在東莞50強排名第七。
主要負責金業生活電器東三省及山東、安徽、江蘇市場金業電器產品的渠道建設，產品推廣工作的組織實施，促銷政策的制定與組織執行，完成公司的銷售目標及回款。按公司要求一市一點、一縣網點覆蓋率70%以上，達到扁平化操作模式的任務。穩定了銷售網絡健康良性運作。
xxxx沈陽愛耦電子有限公司（韓資）（外商獨資）
工作職位：銷售部經理 離職原因：因資金問題，新產品研發中斷，公司解散
工作描述：負責新產品上市推廣活動的實施，制定市場營銷策略及市場操作規劃、銷售政策的制定及渠道的開發與管理等。
自我評價
本人有多年的銷售和管理經驗，對渠道銷售、開拓能力較強。性格開朗、穩重，善于與人交往，親和力強，組織協調能力強，有極高的工作熱情和強烈的責任心，團隊意識強，多年的磨練讓自己心高而務實，氣盛而仁和，進取而嚴謹。
